2 Топовые стартапы Школы управления СКОЛКОВО поборются за инвестиции в прямом эфире. и Московская школа управления СКОЛКОВО завершили уникальную программу развития по подготовке управленческих кадров из 100 крупнейших городов. CКОЛКОВО – самая авторитетная и перспективная бизнес-школа в СНГ. Executive MBA – программа для первых руководителей компании с опытом работы более 12 лет. Конечно, в "Сколково" сразу попытались оправдаться – мол, с Go Global World работаем давно, подобные темы о релокации сами никогда не поднимали и, соглашаясь поддержать дискуссию, "изначально не увидели больших рисков". Курс из четырнадцати модулей разработали лучшие специалисты бизнес-школы Сколково и других учреждений.
Фонд «Сколково»
Pro bono» школа «Сколково» добавила к уже существующим программам, которые открыли для обучения сотрудников третьего сектора, еще две — LIFT и «Культурный код». некоммерческая организация, созданная в 2010 году по инициативе Президента Российской Федерации в целях поддержки и развития инновационного предпринимательства, реализации передовых научных исследований, создания успешных. Московская школа управления «Сколково» вошла в число ста лучших бизнес-школ мира. Бизнес-школа "СКОЛКОВО" финансируется исключительно за счет своей коммерческой деятельности и частных инвестиций. Pro bono» школа «Сколково» добавила к уже существующим программам, которые открыли для обучения сотрудников третьего сектора, еще две — LIFT и «Культурный код».
Московская бизнес-школа Сколково для предпринимателей
skolkovoschool (@skolkovoschool) в TikTok (тикток) |167.6K лайк.8.4K Школа управления СКОЛКОВО! и Московская школа управления СКОЛКОВО завершили уникальную программу развития по подготовке управленческих кадров из 100 крупнейших городов. Пресс-служба инновационного центра «Сколково» (входит в государственную корпорацию ) сообщает об итогах стартап-тура, организованного в Ростов. С официальным визитом Школу СКОЛКОВО посетила делегация Королевской академии менеджмента Омана.
Бизнес-школа СКОЛКОВО: Цифровизация и медиа-технологии спасли бизнес-образование в 2020-м
21–25 августа прошла Летняя школа «Глобальное технологическое развитие» от Школы управления СКОЛКОВО и МГИМО Джуниор. , Московская школа управления "Сколково" и МФТИ в рамках нового этапа сотрудничества объявили о том, что, начиная с третьего курса обучения, студенты бизнес-бакалавриата будут иметь возможность пройти стажировку сроком до трех месяцев в. семейная конференция для детей и родителей в главном инновационном центре России. Патентная школа Сколково ежегодно организуется Skolkovo Legal и является крупнейшей в России и странах СНГ международной конференцией по вопросам интеллектуальной собственности и патентования.
Школа управления «Сколково» открыла квоту для лидеров НКО
В минувшие выходные бизнес-школа «Сколково» отметила 15-летний юбилей. Школа управления СКОЛКОВО и Комитет по среднему профессиональному образованию, профессиональному обучению и профессиональной ориентации Российского союза промышленников. 21–25 августа прошла Летняя школа «Глобальное технологическое развитие» от Школы управления СКОЛКОВО и МГИМО Джуниор.
Сооснователь бизнес-школы «Сколково» Гор Нахапетян: MBA нужно получать, когда ты уже в бизнесе
В пресс-службе бизнес-школы «Сколково» заявили, что проводят проверку появившейся информации о том, что в открытый доступ попали данные пользователей сайта. Школа также обратилась в правоохранительные органы по поводу возможного инцидента, подчеркнули представители учебного заведения. Руководитель департамента информационно-аналитических исследований компании T. Hunter Игорь Бедеров рассказал «Известия», что основная проблема всех утечек подобного рода в том, что у подавляющего большинства компаний отсутствует культура информационной безопасности. Например, в случае с утечкой данных «Яндекс Еды» корпорация заплатила всего лишь 60 тыс.
В своем выступлении Голоцан описал алгоритм работы российских компаний на рынке ОАЭ. Он остановился на вопросах открытия бизнеса в ОАЭ, в том числе поделился с участниками встречи тонкостями регистрации компании в ОАЭ. Евгений Голоцан также презентовал решения для организации российского бизнеса в ОАЭ, которые предлагает компания Инкона.
РФ, Московская школа управления "Сколково" и МФТИ в рамках нового этапа сотрудничества объявили о том, что, начиная с третьего курса обучения, студенты бизнес-бакалавриата будут иметь возможность пройти стажировку сроком до трех месяцев в корпорации развития, а после успешного завершения учебы лучшие студенты могут быть приглашены на работу в ВЭБ. РФ заинтересована в привлечении молодых и инициативных сотрудников, обладающих передовыми бизнес-компетенциями", - говорится в сообщении.
Председатель ВЭБ.
Например, председатель правления крупного банка обратился к нам с просьбой «свести» с выступившим спикером для проектного сотрудничества Ваши контакты будут размещены в анонсе мероприятия на официальном сайте Фонда «Сколково» Также будет доступна запись выступления, размещенная на YouTube-канале Сколково Кто аудитория конференции? Мы организовываем мероприятие Skolkovo HR Meetup. Соответственно, интересны темы, связанные с людьми, командами, рекрутингом, психологией, построением: философии, миссии, ценности, стартапа, бренда, комьюнити, продуктовые истории и т. То есть, выбор конечной темы для выступления достаточно обширный, пусть исходит из вашей экспертности.
Московская школа управления «Сколково»
- ЗАПОЛНИТЕ ФОРМУ СЕЙЧАС
- Бизнес-школа СКОЛКОВО: будущее за смешанными форматами обучения
- Сливы общества: IT-компании заявили об утечке данных бизнес-школы «Сколково» | Статьи | Известия
- Новости Skolkovo Legal
- Громкий прожект или реальная наука: чего за 12 лет добился проект «Сколково»?
- Образование для всех возрастов
Партнер: Skolkovo meet up. Проведение вебинаров в Сколково
Начало 30 мая. ReUnion Reborn. Это не обучающая программа в прямом смысле. Это клуб выпускников, которые собираются дважды в год на 4 дня для обсуждения своих достижений, проблем, поиска решений в кругу единомышленников.
Такие встречи помогают поддерживать деловые контакты, развивать наработки, которые слушатели различных курсов получили во время учёбы в «Сколково». Ближайшая встреча пройдёт с 12 по 15 апреля. Развитие на международных рынках Global Shift Expedition.
Экспортёры 2. В ходе обучения слушатели: познакомятся с устройством международного рынка; компонентами конкурентоспособного продукта; составят бизнес и финансовую модели своего проекта; составят экспортную стратегию. Очередной поток стартует 22 мая.
Программы по лидерству и развитию профессиональных компетенций Стать лидером, читая книги, слушая лекции или изучая чужие кейсы, невозможно. Необходима практика, помогающая оттачивать лидерские качества в реальных условиях. В Skolkovo business school разработаны программы по лидерству и личностной трансформации с применением практико-ориентированных методик: рефлексии, симуляции, групповых коучингов, психодинамических упражнений и др.
Лидерство и личная трансформация 11 программ различного формата помогут освоить один из трёх уровней лидерства: по управлению собой, управлению другими, управлению лидерами. Первая ступень «Управляю собой» включает 4 курса: Стратегическое лидерство: искусство принимать решение; Лидерство и влияние в организации; Бренд, которому доверяют о том, как создать личный бренд лидера ; Моя экосистема искусство создавать сообщества, связи и управлять ими. Вторая ступень рассчитана на лидеров, обладающих управленческим опытом, навыками, компетенциями, но понимающими, что для продвижения дальше нужна трансформация.
Включает 2 программы: Развитие лидерского потенциала; Рестарт: новый я в новом мире курс по разработке стратегии личного роста. Курсы третьей ступени научат коучинговому стилю управления: LIFT — создание лучшей версии себя; FLOW — программа личностного роста для женщин; Executive-коучинг и менторство; Тандемократия. Digital-программы Это линейка образовательных продуктов, подходящая для руководителей компаний, а также обучения их команд формированию навыков работы в условиях цифровизации.
Различают три уровня цифровизации организации: Начальный, при котором в компании имеют общие представления о пользе цифровой трансформации для развития. Средний, когда в фирме знают, что, овладев техникой работы с цифровыми данными, можно значительно увеличить выручку, и встал вопрос о том, где этому научиться. Продвинутый — для тех, кто желает усовершенствовать компетенции.
В зависимости от запроса клиент может выбрать образовательный продукт в одном из 3-х блоков: Цифровая бизнес-модель. Digital-трансформация: как сделать бизнес цифровым начальный уровень ; CDTO: Переизобретая цифру средне-продвинутый уровень ; Экосистемы бизнеса: платформенная бизнес-модель для продвинутых слушателей. Цифровой актив.
Цифровая компания. Product Management Executive Program продвинутый уровень. Управление операционной эффективностью Программы, помогающие освоить навыки эффективного управления проектами, рабочими процессами, командами.
Темы курсов: Как сфокусировать команду на общий результат принципы мотивации, целеполагания ; Гибридные методы управления проектами обучение поиску оптимальных решений в условиях неопределённости ; Операционная эффективность. Управление персоналом и организационным поведением Программы позволят слушателям освоить комплекс инструментов по управлению командами, приёмы мотивации сотрудников, повысить операционную эффективность компании, трансформироваться в личном и профессиональном планах. Маркетинг Программы этого обучающего подраздела подойдут руководителям, собственникам и менеджерам, желающим изменить в своей компании подход к коммуникациям.
Эксперты расскажут о том, что такое клиентоцентрический подход, поделятся наработками того, как управлять поведением потребителя, вооружат слушателей инновационными инструментами трансформации маркетинговых отделов. Отдельный курс посвящён разбору коммуникационных стратегий в сфере здравоохранения. Финансы и инвестиции Подойдёт предпринимателям, рассматривающим капитал как средство повышения дохода: 9-ти модульный онлайн-интенсив «Разумный инвестор» поможет разобраться в теории и практике инвестирования, рыночных инструментах для зарабатывания на вложении средств, сформировать собственную инвестиционную стратегию, отточить навыки вложения капитала в деловой игре, получить ответы на все вопросы от экспертов.
Венчурные инвестиции в стартапы и быстрорастущие компании для тех, кто ищет альтернативные инструменты для повышения доходности. Раз в два года проф. Дамодаран приезжает в Сколково и проводит один четырёхдневный очный интенсив.
По его итогам слушатели могут самостоятельно оценивать стоимость любой организации с применением различных методов и инструментов, оценивать стоимость «проблемных» компаний, давать числовую оценку финансовым последствиям реструктуризации предприятия. Знания, полученные в процессе учёбы, позволят: управлять компанией и принимать решения, применяя лучшие мировые бизнес-практики, адаптированные под российский рынок; найти новую модель для качественного роста предприятия; структурировать имеющиеся знания и компетенции; вовлечь команду в процесс трансформации компании. Программы для отрасли образования Направлены на развитие управленческих компетенций, знакомство с передовой практикой, работу над реальными проектами.
Предназначены для сообщества профессионалов, состоящего из лидеров образовательных и научных организаций. Для развития университетов Школа ректоров. Программа для управленцев вузов высшего звена, заинтересованных в трансформации своего учебного заведения, а также для представителей иных организаций, заинтересованных в сотрудничестве с университетами.
Курс состоит из 6 модулей и рассчитан на 7 месяцев. Две трети времени обучения посвящены проектированию — разработке трансформации университета. Остальное время занимают лекции, тренинги, работа в командах по отработке навыков управления, разбор управленческих кейсов.
На выходе каждый слушатель получит готовый проект трансформации своего учебного заведения, а также необходимые компетенции для управления им. Код образовательных программ.
Опытный спортсмен и преподаватель, Волков сопровождал членов команды на всех этапах Камчатской экспедиции, делясь знаниями и личным опытом покорения вершин как в дикой природе, так и в непредсказуемых условиях деловой среды. Вместе с Андреем Волковым учеников сопровождал Максим Фельдман — директор департамента программ МВА и ЕМВА и департамента по работе с клиентами — и Надежда Агапова — руководитель адмиссии, индивидуального и карьерного развития студентов, профессиональный коуч. В качестве менеджера программы выступила Вера Орлова. Кит Таунсенд, Президент International Paper в России: «Миссия компании International Paper — улучшать жизнь людей, состояние планеты и результаты компании, преобразуя возобновляемые ресурсы в продукцию, которой люди пользуются ежедневно. Мы уделяем особое внимание формированию будущих бизнес-лидеров России. Мы надеемся, что уникальный опыт, полученный слушателями МВА на Камчатке, позволил участникам закрепить полученные в ходе обучения знания и подарил новым лидерам неоценимый опыт командной работы и лидерства в сложных условиях. Этот модуль является потрясающей тренировкой для погружения в мир бизнеса».
Что вообще это значит на практике? Первый, например, макроэкономике, — мы изучали, как устроена экономика в мире, где есть глобальные точки роста. Другие модули были об аккаунтинге, финансовом и управленческом учете, о лидерстве. Мы выстраивали модели по маркетингу, по HR, операционной эффективности, корпоративной финансовой стратегии. То есть теоретических знаний было достаточно. Источник: из личного архива героя публикации — А если еще конкретнее, можете назвать самый полезный навык, который вы освоили за время программы? Первое — это скорость принятия решений. Исследования показывают, что, когда у тебя уже есть общие стратегии, скорость принятия решений важнее, чем их качество.
Андрей Мигель, предприниматель Второе — как раз про качество этих решений. Ты просто уже знаешь, как всё должно быть устроено: таких людей нужно нанимать, таких — нет, как изменения в компании нужно подать сотрудникам. Расскажите о нем. Да, в качестве дипломной работы можно проявить себя в консалтинге, а можно создать свой проект. Мы выбрали второе и создали собственный бренд косметики. Наши средства сделаны по корейским формулам, разработанным специально по нашему заказу. Источник: Inosense. Можно было сделать теоретический проект: проанализировать рынок, просчитать потенциальную эффективность.
Но мы решили, что если делать, то настоящее. И вот получилось, родился наш бренд. То есть для вас лично она оправдывает затраченные силы и ресурсы? Отвечу банально: всё зависит от человека.
Настройки телеэфира Перечень запрещенных в РФ организаций Все права на материалы, находящиеся на сайте m24. При любом использовании материалов сайта ссылка на m24. Редакция не несет ответственности за информацию и мнения, высказанные в комментариях читателей и новостных материалах, составленных на основе сообщений читателей.
СМИ сетевое издание «Городской информационный канал m24.
Вакансии компании
- Вселенная бизнеса или бизнес для Вселенной
- Месяц подписки бесплатно
- Новости по теме
- Другие новости
- В стартап-туре «Сколково» победила разработка для консервации продуктов - новости
- Школа управления «Сколково» — последние статьи и материалы читайте на РБК Pro
Образование для всех возрастов
- Образование для всех возрастов
- Бизнес-школа
- Стартап-тур "Сколково"
- Стартап-тур "Сколково"
- Московская бизнес-школа Сколково для предпринимателей