Федеральный кадровый резерв руководящего состава оборонно-промышленного комплекса (ФКР ОПК) формируется по решению коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации (протокол от 19 июля 2019 г. № СК-П7-8пр) по заданным критериям из числа лиц. «Содействие трудоустройству» федеральный кадровый центр ОПК.
Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация
Подготовка кадров для достижения технологического суверенитета на примере крупнейших компаний страны. Проблематика вымывания кадров в пользу Москвы. Варианты решения и методы удержания кадров. Кадровый голод в ИТ-службе. Цифровая трансформация. Новые требования к работникам и соискателям. Развитие культуры цифровой трансформации предприятия.
Алексей Боровков также выступит ключевым экспертом ведущих секций Форума: «Цифровая трансформация предприятия ОПК» и «Управление полным жизненным циклом оборонной продукции», где представит особенности научно-технического сопровождения дорожной карты «Новое индустриальное программное обеспечение», а также анализ отечественных CAE-систем и подходы к тестированию, верификации и валидации. Кроме того, Алексей Боровков примет участие в сессии по реализации проектов в рамках индустриальных центров компетенций отраслевого комитета при Минпромторге России. Красноярский край — один из важнейших промышленных регионов страны, на его территории расположены такие предприятия оборонно-промышленного комплекса, как АО «Информационные спутниковые системы имени академика М. Решетнёва», Красноярский машиностроительный завод, Научно-производственное предприятие «Радиосвязь» и многие другие. Важно отметить, что с некоторыми из предприятий Сибирского федерального округа структурные подразделения Экосистемы технологического развития СПбПУ объединяет продуктивное многолетние сотрудничество. На полях форума ИТОПК-2023 уже запланировано обсуждение ключевых вопросов взаимодействия и решения научно-технических задач в интересах индустриальных партнеров.
Так, в рамках Десятого форума по цифровизации предприятий оборонно-промышленного комплекса России, участие в котором принял Алексей Боровков, руководитель Росстандарта Антон Шалаев рассказал о ключевом событии в сфере стандартизации — в России утвержден первый в мире стандарт в области цифровых двойников изделий ГОСТ Р 57700. Общие положения». Оператором программы является Фонд поддержки проектов Национальной технологической инициативы.
Подробная инструкция для регистрации студентов на портале и размещения резюме прилагается. Участник проекта по созданию кампусов мирового уровня — части национального проекта «Наука и университеты», реализуемого Минобрнауки России.
В 2023 году более 300 предприятий российского оборонно-промышленного комплекса ОПК приняли участие в программе обучения. Данная мера государственной поддержки буден продлена и на следующий год. Напомним, что принять участие в программе переобучения могут работники предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждане, которые при обращении в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, заключили ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса.
По ее словам, фрезеровщиками и токарями сейчас нередко работают выпускники не только колледжей, но и вузов. Говорят, они легко справляются со сложным оборудованием, к тому же чувствуют свою востребованность, подкрепляемую высокой зарплатой. Впрочем, и это не панацея. По данным из открытых источников, Уралмаш готов платить сварщикам 250 тысяч рублей, но не может закрыть потребность в них.
Синарскому трубному заводу, укомплектованному персоналом на 99 процентов, не хватает мехатроников и инженеров. Список можно еще продолжать. Конечно, руководители предприятий ОПК прекрасно понимают, что квалифицированных специалистов за один день не подготовить, поэтому активно сотрудничают с образовательными учреждениями. На реализацию новой программы Свердловская область выделила 13 миллионов рублей.
Сумма на обучение одного работника по средней расчетной стоимости составляет 56 тысяч рублей, то есть деньги выделены достойные, считает Наталия Бордюгова. Первая заявка уже поступила. На Серовском механическом заводе "РГ" сообщили, что планируют обучить 22 новых сотрудника по специальности "оператор станков с ПУ" и переобучить по специальности "слесарь-ремонтник". Помимо этих профессий на предприятии остро требуются токари, фрезеровщики, слесари-ремонтники, инженеры-конструкторы, инженеры-технологи.
Благодарность Федерального кадрового центра ОПК
Студенты, выпускники профессиональных учебных заведений, учащиеся и не имеющие профобразования, желающие работать в оборонной промышленности, могут разместить резюме на портале Федерального кадрового центра оборонно-промышленного комплекса. Работники предприятий оборонно-промышленного комплекса (ОПК) смогут приобрести жилье в рамках льготной программы «Квадратные метры "Ростеха», которую госкорпорация реализует совместно с Промсвязьбанком (ПСБ). Федеральный кадровый центр центра оборонно-промышленного комплекса (ФКЦ ОПК).
Конференция «Экономика оборонно-промышленного комплекса»
Принять участие в программе переобучения могут работники предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждане, которые при обращении в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы заключили ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, при условии, если они не являлись участниками Программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования реализуемой в рамках нацпроекта «Демография». За разъяснениями по вопросу прохождения обучения можно обратиться в органы службы занятости по месту жительства. Оцените материал:.
В рамках пленарной сессии обсуждались стратегические планы организаций ОПК. Во второй части конференции представители корпоративных академий госкорпораций «Росатома», «Роскосмоса», «Ростеха» и ПСБ рассказали о программе обучения и её особенностях.
В 2024 году учебная программа подготовки резервистов составит 424 ак. Участников ожидают стажировки, посещение экскурсий на ведущие предприятия ОПК, в том числе дискуссионные площадки с участием руководителей приоритетных направлений, выполнение проектных работ в группах. Программа завершится защитой проектов и вручением документов об окончании обучения. За время реализации программы ФКР ОПК стал ключевой площадкой для развития талантливых управленцев в оборонной промышленности, способных решительно действовать в изменяющихся условиях, неординарно мыслить и решать самые сложные государственные задачи.
В 2024 году ярмарка трудоустройства пройдет в два этапа: региональный и федеральный. Региональный этап, как старт подготовки к федеральному этапу, запланирован на 12 апреля 2024 года, федеральный этап — 28 июня 2024 года. Одной из основных целей проведения ярмарки трудоустройства в субъектах Российской Федерации является подбор необходимых кадров для промышленных, транспортных, сельскохозяйственных компаний, научно-исследовательских организаций, работающих на импортозамещение и обеспечение технологического суверенитета. Не менее важной функцией ярмарки трудоустройства будет реализация мероприятий по профориентационной работе, которые помогут учащимся старших классов, студентам и выпускникам выбрать первую работу, исходя из своих склонностей, и построить карьеру.
Опыт применения технологии цифровых двойников Топливной компании Росатома. Цифровой инжиниринг образцов корабельного вооружения. Проблемы и Перспективы. Применение технологий цифровых двойников для создания современных АСУ. Цифровая модель материала — краеугольный камень создания цифровых двойников изделий.
Работы ЦИАМ в области цифровых двойников газотурбинных двигателей. Цифровые двойники экземпляров: особенности построения и перспективы применения. Практика применения отечественного программного обеспечения для построения цифровых двойников: автоматизация, унификация расчетов, решение задач сквозного моделирования в условиях использования ПО различного происхождения. Опыт внедрения программного комплекса междисциплинарного моделирования FlowVision на предприятиях ОПК. Концепция создания вычислительной платформы в интересах организаций промышленности, науки и образования.
Скрипник Алексей Александрович, директор по математическому моделированию АО «Центр суперкомпьютерного моделирования». Высокопроизводительные вычисления: создание расчетных методологий и опыт работы суперкомпьютерного центра АО «ЦСМ». Пакет программ «Логос», проектирование и создание супер-ЭВМ на базе отечественных компонентов. Скулябин Михаил Алексеевич, руководитель дирекции по информационно- коммуникационным технологиям и цифровому развитию ФГУП «Крыловский государственный научный центр». Опыт внедрения пакета программ «Логос» в Крыловском государственном научном центре.
Применение CADFlo для расчета аэродинамических нагрузок на самолёт.
По итогам проектной работы состоится защита проектов перед руководством Коллегии Военно-промышленных комплексов, федеральных органов исполнительной власти и госкорпораций. Использование материалов, размещенных на сайте, допускается только с письменного разрешения правообладателя. Запрещается автоматизированное извлечение размещенной информации любыми сервисами без официального разрешения администрации площадки.
О трудоустройстве выпускников в организации ОПК
Академия ПСБ стремится стать надежным партнером в обучении и кадровом развитии оборонно-промышленного комплекса для обеспечения кадрового суверенитета нашей страны. Выражаем Вам благодарность за участие и активную роль на конференции «Экономика ОПК», прошедшей 19 октября 2023 года в рамках реализации комплексной программы развития федерального кадрового резерва руководящего состава оборонно-промышленного. Продолжается реализация Программы бесплатного профессионального обучения и дополнительного профессионального образования для работников предприятий оборонно-промышленного комплекса.
Представитель Технодинамики вошел в состав Федерального кадрового резерва ОПК
«Предприятия оборонно-промышленного комплекса предоставят гражданам, ищущим работу, возможность пройти бесплатное профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование для дальнейшего трудоустройства», — говорится в Telegram. В Музее Победы состоялась стартовая конференция программы обучения участников третьего набора Федерального кадрового резерва руководящего состава оборонно-промышленного комплекса (ФКР ОПК). Выгоды сотрудничества Научно-исследовательский центр оборонно-промышленного комплекса ведет свою деятельность с 2013 года. Министерство образования и науки Мурманской области по поручению Министерства промышленности и торговли Российской Федерации в целях организации работы по привлечению дополнительных кадров в организации оборонно-промышленного комплекса.
Правительство предложило гражданам пройти бесплатное обучение для работы в сфере ОПК
В настоящее время на сервисе ФКЦ ОПК зарегистрировано 1040 организаций ОПК. Федеральный кадровый центр оборонно-промышленного комплекса. Уважаемые студенты и выпускники Балтийского Информационного Техникума! Федеральный кадровый центр ОПК достойно представил свою практику "Электронный сервис " Содействие трудоустройству" в группе федеральных практик. В Музее Победы состоялась стартовая конференция программы обучения участников третьего набора Федерального кадрового резерва руководящего состава оборонно-промышленного комплекса (ФКР ОПК).
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР ОБОРОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
Показать полностью 1 декабря 2023 , 11:45 - 16:00 Контактное лицо.
Объявление итогов конкурса: февраль 2024 г. Мероприятия, запланированные на II полугодие: Сроки подачи документов на конкурс: до 03 июня 2024 г. Объявление итогов конкурса: июнь 2024 г. Ответственные за НИРС передают документы централизовано в научное управление. Документы: - заявка на участие в конкурсе и плановая смета расходов; - согласие на обработку персональных данных; - копия приглашения на научно-техническое мероприятие или информация о мероприятии; - информация о своих достижениях в научно-исследовательской деятельности. Организационно-методическое сопровождение конкурсов Начальник управления Докукин Петр Александрович Начальник отдела молодежной научной политики научного управления Казакова Елена Владимировна.
Жюри выбрало 25 победителей в семи номинациях. Предприятия Ростеха победили в пяти номинациях: «Привлечение персонала и управление талантами», «Совершенствование системы наставничества», «Эффективность HR и автоматизация», «Материальная мотивация и льготы» и «Обучение и развитие». В число лидеров вошли четыре предприятия Объединенной двигателестроительной корпорации: «ОДК-Климов» с технологией подготовки кадрового резерва и «ОДК-Сатурн» с двумя проектами по работе с молодежью и повышению эффективности подготовки рабочим профессиям, АО «ОДК-Пермские моторы» — за внедрение современных форм обучения и развития сотрудников, а также Московское машиностроительное предприятие им. Чернышева — за эффективную адаптацию и стажировки работников.
Пакет программ «Логос», проектирование и создание супер-ЭВМ на базе отечественных компонентов. Скулябин Михаил Алексеевич, руководитель дирекции по информационно- коммуникационным технологиям и цифровому развитию ФГУП «Крыловский государственный научный центр». Опыт внедрения пакета программ «Логос» в Крыловском государственном научном центре. Применение CADFlo для расчета аэродинамических нагрузок на самолёт. Адаптация изделий под требования заказчиков с применением методов оптимизации и предиктивных моделей.
Опыт разработки и использование мультифизичного CFD пакета программ SigmaFlow для решения промышленных задач. Математическое моделирование внутрибаковых процессов в пакете программ «Логос». Гапонова-Грехова Российской академии наук». Цифровое акустическое проектирование. Вопросы кадрового потенциала и культуры цифровой трансформации обсудят ведущие эксперты высшей школы и представители промышленных предприятий в рамках одноименной секции форума ИТОПК-2023. Важно отметить, что в рамках секции особое внимание будет уделено обсуждению роли федерального проекта «Передовые инженерные школы» в цифровой трансформации, а также особенностям подготовки кадров на базе Передовых инженерных школ в интересах предприятий высокотехнологичной промышленности. Передовая инженерная школа СПбПУ «Цифрой инжиниринг»: модель инженерной подготовки в интересах предприятий высокотехнологичной промышленности. Опыт подготовки кадров для цифровой трансформации ОПК и государственных организаций. Федеральный проект «Передовые инженерные школы» и его роль в цифровой трансформации.
Опыт сотрудничества Госкорпорации «Росатом» с образовательными учреждениями в области наукоемких цифровых технологий. Российские ПАК для подготовки кадров для промышленности.
Ректор Академии ПСБ: быстро растущей отрасли ОПК нужны квалифицированные кадры
Системный инструмент Министерства промышленности и торговли Российской Федерации в решении задач по сохранению и развитию кадрового потенциала оборонно-промышленного комплекса. Двенадцать тысяч человек до конца года обучат и трудоустроят в сфере оборонно-промышленного комплекса. Работники предприятий оборонно-промышленного комплекса (ОПК) смогут приобрести жилье в рамках льготной программы «Квадратные метры "Ростеха», которую госкорпорация реализует совместно с Промсвязьбанком (ПСБ). Научный вестник оборонно-промышленного комплекса России. Представитель холдинга "Технодинамика" включен в федеральный кадровый резерв руководящего состава оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации. Выгоды сотрудничества Научно-исследовательский центр оборонно-промышленного комплекса ведет свою деятельность с 2013 года.