это распад, растворение, разделение целого на части. это явление обратное.
Причины дезинтеграционных процессов
- дезинтеграция — Викисловарь
- Что такое интеграция и дезинтеграция: основные аспекты и принципы
- Что такое интеграция
- Определение дезинтеграции
Значение слова "дезинтеграция"
Современный российский реализм: теория и практика: антол. Баимбетов В. Либман А. Модели экономической дезинтеграции. Паньков В. Глинкина, Л. Экспертный опрос «Восприятие интеграционных процессов на постсоветском пространстве экспертами и лидерами общественного мнения». Тофан А.
Киргизско-российского славянского ун-та. Петров А. Страны постсоветского пространства: учеб. Иркутск, 2012. Бахтуридзе З. Добронравин Н. Непризнанные государства в «серой зоне» мировой политики: основы выживания и правила суверенизации.
Лагутина М. Политика Евросоюза в отношении стран постсоветского пространства в контексте евразийской интеграции: докл. Центра исслед. Бабынина Л. ЕС и Россия: конкуренция за постсоветское пространство? Лизан И. Пантюркизм: реальна ли угроза евразийской интеграции?
Исмагамбетов Т. Перспективы и проблемы сотрудничества тюркоязычных государств. Половинко В. Россия, 199034, Санкт-Петербург, Университетская наб. As a result, the author comes to the conclusion about the dialectical interdependence of integration and disintegration trends in the development of postSoviet Eurasian integration and notes the subjective and objective preconditions for the preservation of the disintegration trends in the context of modern Eurasian integration. Shadurskiy VG. Bulletin of Belarusian State University.
Political science. Law, 2009, no. In Russ. Vinokurov E. Eurasian Development Bank publ. Voronina T. Pivovar E.
Postsovetskoeprostranstvo: alternativy integratsii. Istoricheskiy ocherk [Post-Soviet space: alternatives of integration. Historical review]. Petersburg, Aleteya Publ. Kosov Yu. V Sodruzhestvo neza-visimykh gosudarstv. Integratsiya, parlamentskaya diplo-matiya i konflikty [The Commonwealth of independent States.
Integration, parliamentary diplomacy and conflicts]. Moscow, Aspekt-Press Publ. Meshcheryakov K. Integratsionnye protsessy na postsovetskom prostranstve i uchastie v nikh Rossii [Integration processes in the post-Soviet space and the participation in them of Russia]. Petersburg, Skifiya-print Publ. Treshchenkov E. Evra-ziyskaya integratsiya i Rossiya [Eurasian integration and Russia].
Zagorskiy A. Moscow, 1996. Sovremennyy rossiyskiy realism: teoriya i praktika. V 10 tomakh. Tom 3: Problemy rein-tegratsii postsovetskogo prostranstva: ekonomicheskie i politicheskie aspekty [Modern Russian realism: theory and practice. Anthology in 10 vol. Of vol.
Moscow, Klub "Realisty" Publ. Baimbetov V. Bulletin of Orenburg State University, 2007, no. Libman A. Integration and Disintegration]. Eurasian economic integration, 2011, no. Pankov V.
World of changes, 2007, no. Evraziya v poiskakh identichnosti [Eurasia in search of its identity]. Moscow, St. Petersburg, Nestor-istoriya Publ. Ekspertniy opros "Vospriyatie integratsionnikh protsessov na postsovetskom prostranstve ekspertami i liderami obshchestvennogo mneniya" [Expert survey "Perception of the integration processes in the post-Soviet space experts and leaders of public opinion"]. Moscow, Non-governmental found "Eurasian heritage" Publ. Russia Today.
Tofan A. V [Methodological approaches to the concept of "post-Soviet space"].
Спенсеру — обратное движение от высшего типа развития к низшему, от сложного к простому. Расстройство интегративно образованных психических функций, временное их разложение на компоненты, отдельно протекающие психические процессы, из которых функция составляется путем интеграции. Эти изменения могут быть стойкими или обратимыми см. Наблюдается при шизофрении разорванность мышления, интрапсихическая атаксия , экзогенно-органических психозах состояния аменции и др.
Существуют специальные дезинтеграторы - устройства, разрушающие материалы путем воздействия ударными волнами или лучами.
Их применяют в горной промышленности, переработке вторсырья, а также в военных целях. Какие еще области применения дезинтеграции вы знаете? Применение дезинтеграции в промышленности Дезинтеграторы находят широкое применение в горной промышленности. Их используют для дробления и измельчения горных пород при добыче полезных ископаемых. Также дезинтеграция позволяет эффективно перерабатывать техногенные отходы горнодобывающей отрасли. Дезинтеграция в пищевой промышленности В пищевой промышленности для измельчения и гомогенизации сырья применяют дезинтеграторы ударно-отражательного типа. Они позволяют получать однородные массы заданной консистенции из разных компонентов.
Например, при производстве майонезов, кетчупов, соусов используют дезинтеграцию для смешивания жиров, сахара, специй и других ингредиентов с образованием эмульсий. Что значит дезинтеграция в переработке отходов Одно из перспективных направлений - применение дезинтеграторов для переработки и утилизации различных отходов: пластиковых, резиновых, отработанных масел и нефтешламов.
Вышла в свет в журнале «Проблемы теории и практики управления» статья главного научного сотрудника Института перспективных научных исследований Н. В ней дана оценка интеграционным и дезинтеграционным тенденциям на различных этапах становления и развития СНГ.
Вход в систему
- Дезинтеграция
- Найдено научных статей по теме — 13
- Что означает дезинтеграция?
- Андрей Русакович
- «Что значит дезинтеграция?» — Яндекс Кью
- Социальная дезинтеграция
Интеграция и дезинтеграция: понятие, принципы и особенности
Дезинтеграция. – Экономический словарь — распад, разделение на части целостной структуры, ослабление, нарушение связей в единой системе. Поэтому надо всеми силами подтолкнуть нашу страну к новому витку дезинтеграции, пользуясь военным конфликтом на Украине", — говорится в публикации. ДезИнтеграция позитивная является фактором, способствующим ускоренному психическому и творческому развитию. Уничтожение — это процесс, при котором объект либо полностью разрушается (дезинтеграция), либо исчезает (аннигиляция). приставка, означающая отсутствие, отмену, устранение чего-либо, и integer - целый) - англ. disintegration; нем.
Дезинтеграция что это такое простыми словами
Тестирование Тестирование — неотъемлемая часть интеграционных процессов. Перед внедрением интеграции необходимо провести тестирование, чтобы убедиться в правильной работе и соответствии результатов требованиям. Тестирование включает в себя проверку корректности обмена данных, проверку функциональности и совместимости систем и элементов. Поддержка и обслуживание Интегрированные системы и элементы требуют постоянной поддержки и обслуживания для обеспечения стабильной работы. Важно предусмотреть механизмы мониторинга, диагностики и дальнейшего улучшения интеграции для быстрого выявления и решения возникающих проблем.
Взаимная выгода Интеграция и дезинтеграция — это процессы, которые влияют на экономическую и социальную сферы общества. Оба этих процесса направлены на взаимодействие различных субъектов: стран, организаций, групп населения. Взаимная выгода является ключевым принципом интеграции. Этот принцип основан на идее, что сотрудничество и совместные действия позволяют достичь большего успеха, чем индивидуальные усилия каждого участника.
Интеграция и создание совместных структур и организаций позволяют объединить ресурсы, знания и опыт различных партнеров и достичь общих целей. Один из примеров взаимной выгоды в контексте интеграции — создание торговых блоков и экономических союзов. Различные страны объединяются с целью увеличить взаимную торговлю, снизить таможенные и прочие барьеры, а также совместно защищать свои интересы на международном уровне. В результате члены таких блоков получают доступ к большему рынку сбыта для своих товаров и услуг, а также имеют возможность использовать более эффективные механизмы взаимодействия и принятия решений.
Однако взаимная выгода не всегда достигается легко. Иногда возникают проблемы и конфликты между участниками интеграции, связанные с несовпадением интересов и целей. В таких случаях важно найти компромисс и принять решения, которые могут быть выгодными для всех сторон. Таким образом, взаимная выгода является неотъемлемой частью интеграции и дезинтеграции.
Она позволяет участникам этих процессов сотрудничать, объединять ресурсы и достигать общих целей, что положительно сказывается на экономическом и социальном развитии общества. Гармонизация Гармонизация — это процесс достижения согласованности и согласованности между различными элементами или системами. Она предполагает интеграцию и координацию разных частей с целью достижения баланса, согласия и единства. Гармонизация играет важную роль в разных областях нашей жизни, включая политику, экономику, культуру, образование и социальную сферу.
В политике гармонизация может происходить путем создания коалиций или союзов, чтобы объединить различные политические силы и достичь согласия в принятии решений. В экономике гармонизация может быть связана с установлением общих стандартов и правил для торговли и бизнеса. Это может включать создание международных организаций и договоров, например, для регулирования торговли или приведения в соответствие национальных законов с финансовыми стандартами. В культуре гармонизация может означать уважение и признание различных культурных традиций, ценностей и обычаев.
Она может быть стимулирована с помощью культурного обмена, диалога и сотрудничества. Образование также может способствовать гармонизации, предоставляя возможность учиться и понимать различные культуры, истории и перспективы. Оно может также способствовать развитию навыков межкультурного общения и сотрудничества. В социальной сфере гармонизация может происходить через укрепление взаимодействия и взаимопонимания между различными социальными группами и организациями.
Это может включать создание совместных проектов, программ и политик, направленных на содействие интеграции и поддержку различных групп. Гармонизация требует взаимодействия, открытости, понимания и готовности работать вместе. Она помогает укрепить сотрудничество, уменьшить конфликты и способствует устойчивому развитию общества в целом. Основные аспекты дезинтеграции Дезинтеграция — это процесс, противоположный интеграции.
Она означает разобщение, распад или разрушение существующих связей и структур. В контексте общества или политики, дезинтеграция может проявляться на различных уровнях: индивидуальном, групповом или национальном. Вот основные аспекты дезинтеграции: Разобщение: дезинтеграция влечет за собой распад связей и отношений между людьми, группами или нациями.
Круг интересов практически... В экономике дезинтеграцией называют крах экономической структуры страны или региона; В физике этим термином обозначают разрушение тел и веществ на частицы и расщепление сложных частиц на простые; В медицине может обозначать необратимое разрушение клетки, ее анатомический целостности; В строительстве дезинтеграцией может быть названо измельчение материалов; В психатрии - нарушение общности психических процессов; В научной фантастике - полное уничтожение объекта путем разделения его на молекулы при помощи дезинтегратора фантастического оружия, вызывающего дезинтеграцию, дезинтегрирующего взгляда или специального заклинания.
В физическом смысле, дезинтеграция может означать разрушение или распад объекта на его мельчайшие части. Например, когда ломается стекло или разваливается здание, мы можем говорить о дезинтеграции этих объектов. В контексте политики и социальных связей, дезинтеграция может происходить, когда государственные образования или другие формы организации общества разрушаются или разваливаются.
Это может происходить из-за внутренних конфликтов, политических кризисов, недостатка лояльности к центральной власти или других причин. Процесс дезинтеграции может привести к разрыву связей между людьми и группами, а также к падению экономического развития. Когда государство или общество дезинтегрируются, возникают проблемы с обеспечением безопасности, управления и социальной стабильности. Например, в случае дезинтеграции государства, может произойти разрушение его институтов и служб, таких как правоохранительные органы, судебная система и система образования. Это может привести к нарушению прав и свобод граждан, увеличению преступности и несправедливости.
Происхождение термина "дезинтеграция" Слово "дезинтеграция" имеет латинские корни. Оно составлено из приставки de-, означающей отрицание, устранение чего-либо, и слова integratio - восстановление, восполнение. Таким образом, буквально это понятие можно интерпретировать как "отсутствие целостности". Впервые термин "дезинтеграция" появляется в научных трудах французского социолога Герберта Спенсера. В своей работе "Основания социологии" 1893 года он использует это понятие для обозначения процесса "распада целого на части" применительно к социальным системам. Дезинтеграция от лат. Дезинтегрированный — растворенный, разделенный, расщепленный. В дальнейшем термин закрепился в научном лексиконе. Он стал использоваться для описания процессов распада систем в самых разных областях - от физики до психологии. Противоположным понятием дезинтеграции является интеграция - процесс сближения и объединения отдельных элементов в единое целое.
Дезинтеграция что это такое простыми словами
Дезинтеграция – ослабление или разрыв связей между элементами системы, предпосылка ее будущего распада. Что такое дезинтеграция и как обратно интегрироваться» на канале «Искусство Руками» в. Итак, к причинам, побуждающим команды к дезинтеграции, следует отнести следующее. А идейная и политическая дезинтеграция Европы обязательно приведёт к росту конфликтов между европейскими странами, которые как раз и удаётся ныне гасить за счёт наднациональной интеграции в рамках НАТО и Европейского союза.
25 лет без СССР: к чему привела постсоветская дез/интеграция?
Эта теория развития личности через интеграцию и дезинтеграцию была разработана в 1960-х годах польским психологом и психиатром Даббовски (Kazimierz Dąbrowski). это распад экономических связей, обусловленный фрагментацией экономического пространства "снизу". Цель стратегических противников России — это дезинтеграция страны, заявил президент Владимир Путин на заседании коллегии Минобороны. это распад экономических связей, обусловленный фрагментацией экономического пространства "снизу". Дезинтеграция – это физический процесс распада материала на частицы более низкого уровня, под воздействием различных факторов.
Что такое ДЕЗИНТЕГРАЦИЯ простыми словами
Однако история и практика между народных отношений показывают, что дезинтеграция имеет объективную основу. Интеграция оказалась не столь глобальной, как предполагалось, с охватом всех стран и регионов, всех областей: экономики, социальных отношений, культуры. Дополнить вопрос.
Распадение, расчленение целого на составные части противоп. Дезинтеграция экономики. БАС 2. Практический справочник. Распадение или разложение целого на свои составные части; ант. Толковый словарь Ушакова.
Дезинтегрированный — растворенный, разделенный, расщепленный. Дезинтегрированный тип — см.
Распадение, расчленение целого на составные части. Дезинтеграция физика — разрушение тел или веществ на отдельные частицы. Также под дезинтеграцией может подразумеваться разрушение сложных частиц на более простые.
Москва, ул. Полковая, дом 3 строение 1, помещение I, этаж 2, комната 21.
Что такое дезинтеграция - это процесс распада системы
Процесс распада внутренней структуры социальной группы или социальной системы в целом. Согласно Г. Спенсеру Herbert Spencer — процесс обратного движения от высшего типа развития к низшему, от сложного к простому. Все это, в свою очередь, обусловливает социальную аномию, рост преступности, степень отчуждения индивидов от общества, друг от друга и культуры, ростом религиозности, утратой социальной значимости труда и т.
Навязывание ценностей и принципов не приводит к сильной культуре, а скорее наоборот отторгает от нее людей. Итак, главный вывод относительно сильной корпоративной культуры состоит в том, что владельцам бизнеса и руководителям команд профессионалов следует быть естественными в работе с подчиненными, не преследовать только узко корпоративные интересы, перестать пропагандировать искусственные ценности и нормы, быть ближе и демократичнее к своим подчиненным и, в конце концов, дать персоналу волю, освобождающую последних от «крепостной зависимости» навязываемых ценностей. Когда мы переходим к вопросу проникновения в команду профессионалов новых людей, мы переходим к следующей причине дезинтеграции в командах профессионалов: наличии корпоративной культуры, не адаптирующей новых членов команды. Одной из функций корпоративной культуры является адаптация новых членов команды под сложившиеся нормативно-ценностные установки. Адаптационные функции корпоративной культуры проявляются, как правило, в излишних затратах усилий и финансовых средств на установление контакта с новым профессионалом в команде. Частые случаи отказа профессионалов от продолжения карьеры в командах связаны не с экономическими факторами, а просто с тем, что такие люди не могут найти встречный интерес к своей персоне. Такой интерес для профессионала играет наибольшее значение.
Это также подтверждается проведенным в августе 2009 года сайтом Head Hunter опросом, целью которого было выяснить потенциальное желание персонала компаний сменить свое настоящее место работы. Еще один опрос, проведенный сайтом Head Hunter в июле 2009 года, выявил статистические показатели, также подтверждающие неэкономические факторы распада в командах профессионалов. Он, в частности, продемонстрировал, что как при удержании на существующем месте работы, так и при выборе нового работодателя третье место занял фактор необходимости развития профессионалов внутри команды. Это еще раз подчеркивает значимость для профессионалов как самой адаптации в команде, так и возможности скорейшего личносто-профессионального развития. Культивация принципа «значимости профессионализма в работе» позволит руководителю команды профессионалов не упустить нужного человека и сотрудника. Профессионал, несомненно, является личностью с чуткой творческой природой. Он уже готов как «мастер своего дела», и попытки принизить его значимость в команде ставят под сомнение вообще получение искомых компетенций.
Осознавая вышесказанное, следует высказать некоторые рекомендации по формированию адаптирующей корпоративной культуры. Во-первых, созидание свободного по духу стиля управления со стороны руководителя команды. Такой стиль позволит профессионалам, входящим в команду, не замечать субординационных и иных ограничивающих явлений в организации. Во-вторых, культивация ценности «личности и профессионализма в работе». Такая ценностная установка руководства команды позволит профессионалам вольготно себя чувствовать, а компании получать все необходимые ей ключевые компетенции. Таким образом, и профессионалам в команде комфортно, и экономические показатели выполняются. Примеры такого отношения к профессионалам можно найти в таких крупных корпорациях, как Google с их свободой рабочего графика и перемещений, в корпорации Yahoo, пропагандирующей важность компетенций своего персонала, а также в корпорации Red Bull, дающей возможности своим профессионалам «баловаться» в офисном пространстве.
В-третьих, создавать культуру наставничества в командах профессионалов. В данном случае, руководитель команды должен не отходить от нового члена команды, пока тот не адаптируется под существующую корпоративную культуру. Это возможно трудно сделать в силу занятости руководителя, но, несомненно, является наиважнейшим атрибутом адаптации нового профессионала в неизвестных для него условиях. Роль «лоцмана» в лице руководителя команды окупится сторицей. Новый профессионал быстрее сможет адаптироваться и скорее начнет приносить пользу команде. В-четвертых, отказаться от навязывания профессионалу выполнения рутинной работы, несвойственной его характеру, как особой личности в организации. Подобное навязывание, связанное, чаще всего, с исполнением бюрократических процедур создаст внутреннее отторжение у профессионала и не позволит команде получать нужные ей в данный момент времени компетенции.
В-пятых, формирование личностно-ориентированной корпоративной культуры, в которой все члены организации будут «очень важными персонами», где даже уборщица является профессионалом и «мастером своего дела». Обратимся теперь к еще одной причине дезинтеграции, отмеченой нами, как отсутствие механизмов и методов своевременного обнаружения членов команды, инициирующих процессы дезинтеграции и являющихся созидателями контркультуры. Много написано исследований на тему формирования механизмов раннего обнаружения кризиса. Однако такие методы и механизмы созданы, по большей части, лишь в области управления финансами. В сфере управления корпоративной культурой такого средства пока нет и неизвестно, возможно ли его создать. Но мы здесь говорим больше не о сложной системе, использующей математический аналитический аппарат, а о способности руководителя команды подмечать появление в своей команде индивидов, формирующих деструктивную контркультуру. Обнаружение таких профессионалов в команде, направляющих свои усилия на созидание ценностей и норм, отрицающих существующие в доминирующей культуре, вероятно, будет, своего рода, препятствием к дезинтеграции команд профессионалов и организации в целом.
Но следует ли руководителю такой команды сразу же избавляться от выявленного демиурга контркультуры? По мнению ряда российских и зарубежных исследователей, в частности Эдгара Шейна, бороться с сильными контркультурами становится для руководства компании бесполезным делом. Такая контркультура становится доминирующей для все большего числа ее адептов в лице членов команд профессионалов. Как ни странно, но неумение четко формулировать цели команды и цели организации также способствуют созданию контркультур. Этот факт был, в частности, подмечен в опросе, проведенном в июне не сайте Head Hunter.
Расстройство интегративно образованных психических функций, временное их разложение на компоненты, отдельно протекающие психические процессы, из которых функция составляется путем интеграции. Эти изменения могут быть стойкими или обратимыми см.
Наблюдается при шизофрении разорванность мышления, интрапсихическая атаксия , экзогенно-органических психозах состояния аменции и др. Дезинтеграция — Психологический словарь Вообще — потеря или серьезное нарушение слаженности в какой-то «системе».
Они хотят сначала вбить клин в наши с вами многовековые добрососедские отношения, а затем натравить друг на друга», — сказал президент Белоруссии. Лукашенко также отметил, что на данный момент «мир погружается в хаос», и в таких условиях возрастает роль специальных служб.
Хотите знать об инвестициях все?
- 25 лет без СССР: к чему привела постсоветская дез/интеграция? - Минский диалог
- Современный экономический словарь (1999)
- РСМД :: Процесс дезинтеграции Запада
- Дезинтеграция - определение термина
- Путин заявил, что Запад веками хотел "почикать, раздробить" Россию
- Значение слова «дезинтеграция» в 10 словарях
Интеграция и дезинтеграция: понятие, принципы и особенности
Вторым внешним факторам дезинтеграции явились снижение таможенных тарифов и отмена большинства нетарифных ограничений на импорт, интенсивно вытесняющий с внутреннего рынка отечественных товаропроизводителей. А идейная и политическая дезинтеграция Европы обязательно приведёт к росту конфликтов между европейскими странами, которые как раз и удаётся ныне гасить за счёт наднациональной интеграции в рамках НАТО и Европейского союза. Дезинтеграция СССР, оформленная путем создания Содружества Независимых Государств, обозначила в то же время и интеграционное начало в отношениях новых независимых государств.
Причины внутренней дезинтеграции
Полезное Смотреть что такое «Дезинтеграция» в других словарях: дезинтеграция — и, ж. Распадение, расчленение целого на составные части противоп. 1.8Библиография. Отобразить/Скрыть содержание. дезинтеграция. Также, дезинтеграция может быть использована для рециклинга материалов — при помощи дезинтеграции можно разрушить старые изделия на мелкие фрагменты, которые затем могут быть использованы для производства новых изделий. Интеграция и дезинтеграция: основные понятия.