Подписаны поправки в Закон о воинской обязанности и военной службе, увеличивающие возраст пребывания в запасе отдельных категорий военнообязанных граждан. на срок один год, три года, пять лет, десять лет или на меньший срок.
Что еще почитать
- Предельный возраст службы по контракту в военное время повысили до 70 лет
- Порядок и основания снятия с воинского учёта по возрасту, таблица возрастов
- Вводится единый предельный возраст пребывания на службе во время мобилизации для всех контрактников
- Всегда в строю: Путин снял возрастной ценз для генералов и адмиралов
- Возрастные границы
- На СВО без ограничений: Госдума готовится принять важные законы о службе
Новый предельный возраст пребывания на военной службе в период мобилизации. Как уволиться?
Останется ли предельный возраст пребывания на военной службе прежним для женщин или изменится? Военные новости. В Минобороны отметили, что действующий закон устанавливает предельный возраст в период мобилизации лишь для тех военнослужащих, которые заключили контракт после 24 июня 2023 года (после вступления закона в силу). Предельный возраст зависит от звания и разряда. Женщины с ВУС, которые находятся в запасе, относятся к третьему разряду до достижения 45 лет. Может ли женщина поступить на военную службу по контракту.
Генералам и маршалам увеличат допустимый возраст пребывания на службе
Кажется, что-то пошло не так. Страница, которую вы запрашиваете, не существует. Возможно, она устарела, была удалена или был введен неверный адрес в адресной строке», — говорится в сообщении, которое появляется при попытке просмотреть документ по прежней ссылке. Законопроект, подготовленный оборонным ведомством, предполагал, что в период мобилизации предельный возраст высших офицеров составит 70 лет, а остальных — 65 лет. Речь идет о тех, кто поступил на службу до 24 июня 2023 года.
Порядок и особенности воинского учета граждан, отбывающих наказание в виде лишения свободы, определяются Положением о воинском учете. Особенности заключения контрактов о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации в период мобилизации, в период военного положения и в военное время с гражданами, указанными в пункте 51 настоящей статьи, определяются Министерством обороны Российской Федерации. Граждане, осужденные к лишению свободы, призванные на военную службу по мобилизации или в военное время в Вооруженные Силы Российской Федерации либо заключившие в период мобилизации, в период военного положения или в военное время контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, подлежат досрочному увольнению с военной службы только по основаниям, предусмотренным подпунктами "а", "в" и "е" пункта 1 настоящей статьи.
Также увеличился предельный возраст для военнослужащих запаса, находящихся в мобилизационном резерве. Теперь для старших офицеров он составит 65 лет, для младших офицеров — 60 лет, для имеющих иные звания — 55 лет. Предельный возраст пребывания в мобилизационном резерве для высших офицеров запаса сохраняется на уровне 70 лет. Нормы закона вступят в силу с 1 января 2024 года. Но в первые 4 года, до 2028 года, будет действовать переходный период. Таким образом те, кому 50 лет исполнится в 2024 году, будут пребывать в запасе до 51 года, те, кому 50 лет исполнится в 2025 году, — до 52 лет. Граждане, достигшие 50 лет в 2026 году, будут пребывать в запасе до 53 лет, а в 2027 году — до 54 лет.
От человека не требуется заявления о снятии с воинского учёта по возрасту, как, например, при выезде из РФ. Формируется реестр воинского учёта, в который включается информация о каждом военнообязанном. Подать заявление об изменении данных можно будет через Портал госуслуг. Правда, всё это будет доступно после того, как реестр начнёт функционировать. На начало ноября 2023 года он находится в процессе разработки. Вместе с тем на Портале госуслуг есть возможность подать заявление о постановке на воинский учёт и снятии с него, однако без присутствия всё равно не обойтись. Должен явиться либо сам человек, либо его представитель с нотариальной доверенностью. Ещё один вариант — направить заявление почтой. Но есть важный момент: какова бы ни была причина снятия с учёта, запись в военный билет сейчас делается при явке гражданина. Поэтому чтобы в документах работника появилась отметка «Снят с учёта», ему надо посетить военкомат. Расчёт зарплаты и кадровый учёт Что делать работодателю Работодателю нужно внести изменения в данные своего воинского учёта относительно работника, которого военкомат отправил в отставку. Основой для этого должна быть запись в воинских документах.
Совет Федерации одобрил закон об отмене предельного возраста для военной службы по контракту
Частичная мобилизация в России была объявлена президентом 21 сентября 2022 года, и до сих пор указ об её окончании не подписан, поэтому вопрос о предельном возрасте пребывания в запасе важен для многих. Сейчас предельный возраст пребывания в запасе зависит от разряда их три, в зависимости от учетной специальности и составляет для солдат, матросов, сержантов, старшин, прапорщиков и мичманов 35 лет первый разряд , 45 лет второй разряд и 50 лет третий разряд. Для младших офицеров - 50 лет, 55 лет и 60 лет соответственно, для майоров, капитанов второго и третьего ранга, подполковников - 55 лет, 60 лет и 65 лет. Для полковников и капитанов первого ранга у запасников этих званий только два разряда, первый и второй - 60 лет и 65 лет, для высших офицеров у них тоже только два разряда - 65 и 70 лет. Женщин-запасниц в офицерском звании могут мобилизовывать или призывать на военные сборы до 50 лет, а женщин иных званий - до 45 лет. Одобренные 14 июля изменения повышают на пять лет возраст пребывания в запасе лишь для низших чинов, если можно так выразиться - на пять лет, до 40, 50 и 55 лет в зависимости от разряда. Для офицеров и женщин предельный срок пребывания в запасе остается прежним. Один из авторов соответствующей поправки, первый замглавы думского Комитета по обороне Андрей Красов «ЕР» так ответил на вопрос о том, почему предельный возраст повышается лишь для одной категории запасников: «Мы ранее уже повысили предельный возраст пребывания на военной службе для всех категорий, кроме этой, убрали верхний предел, при котором гражданин РФ или иностранец может заключить контракт, и теперь делаем следующий шаг - повышаем предельный возраст для граждан, находящихся в запасе и для граждан, которые находятся в людском мобилизационном резерве».
По словам депутата, речь идет о «последовательных действиях», а законопроект в целом «направлен на повышение безопасности РФ и дальнейшее улучшение обороноспособности страны». Новые возрастные планки для запасников рядового и сержантского состава будут вводиться «с учетом особенностей», говорится в принятом законопроекте.
Логику решения Министерства обороны «Свободной прессе» разъяснил генерал-лейтенант, депутат Госдумы Виктор Соболев. Именно через его профильный комитет будет проходить этот законопроект перед вынесением на пленарное заседание.
Но есть добровольцы, среди которых — люди старшего возраста. Конечно, выносить тяжелые физические нагрузки в ходе боя не всем по силам. Но эти люди могут быть призваны для работы в прифронтовых зонах и тыловых частях. Наверное, после 70 лет уже не нужно брать на службу, если только человек уже не служит.
Те, кто уже служат — они могут служить, как Язов, до глубокого возраста. Читайте также Япония бродит по миру: Кому нужны русские газовозы? Недорого Самураи грустно смотрят, как санкции США гробят их компании На фронте, конечно, должны быть те, кто моложе. Но если человек имеет такое желание — он может служить интендантом, в железнодорожных подразделениях, частях технического обеспечения.
То есть — в тех войсках, кто обеспечивают и поддерживают боевые действия.
Законопроект о повышении возраста для увольнения мобилизованных и контрактников исчез с сайта правовых актов в воскресенье, 11 февраля. Он устанавливал единый возраст увольнения военнослужащих в период мобилизации, военного времени или военного положения. Для высших офицеров он составил 70 лет, а для всех остальных — 65 лет.
К этому заявлению нужно приложить и другие документы. Среди них в обязательном порядке: документ, удостоверяющий личность паспорт ; анкета, которая должна быть заполнена на специальном бланке в установленной форме; ксерокопия трудовой книжки; фото стандартное 3 х 4 см; копии документов об образовании; автобиография, которую необходимо написать вручную; выписка из домовой книги; ксерокопия свидетельств о заключении брака при наличии ; свидетельства о рождении детей при наличии ; копия свидетельства о рождении самой женщины-военнослужащей; характеристика с мест работы и учёбы; фотокарточка размером 9 х 12. Этот перечень официальных бумаг является обязательным и для прохождения медицинской военной службы по контракту. Все документы необходимо заверить соответствующим образом, это можно уточнить непосредственно в воинской части. На какие должности может претендовать женщина-военнослужащий?
Безусловно, самыми популярными должностями для девушек являются медицинский работник, бухгалтер, специалист отдела кадров, делопроизводитель, экономист и т. Однако женщина может работать и на других должностях. Среди них выделяют: войска противовоздушной обороны и сапёрные роты; телефонистки, операторы компьютерного набора; работники в сфере бытового обеспечения, на кухне, в узлах связи. Военная служба по контракту для женщин характеризуется выбором необычных должностей. Например, девушка может работать оператором различных сложных приборов метеорологические, полиграфические и т. Что касается именно военных специальностей, то среди женщин они менее популярны. Конечно, существуют и такие, однако их совсем немного. Согласно статистике, среди 50 тысяч женщин-военнослужащих около 7 тысяч полковников. Требования После того как женщина подала заявление на военную службу, его начнут рассматривать. В это время девушке необходимо пройти медицинское обследование и некоторые испытания.
Если все результаты окажутся положительными, девушка может приступать к службе. Теперь подробнее о проверках. Выделяют следующие виды контроля: Медицинское обследование. Это обязательная процедура, по результатам которой будет принято решение о годности к работе в воинской части. Если женщине присваивается категория «А», это означает, что она полностью здорова, если «Б» - годна с ограничениями. Физическая подготовка. Стоит отметить, что права женщин-военнослужащих такие же, как и мужчин. Соответственно, и аналогичные требования. Женщины должны сдать несколько нормативов, чтобы попасть в армию. Подробнее рассмотрим этот вопрос ниже.
Предельный возраст для женщин
"Решение в пользу женщин-военнослужащих было принято, но чуть позже в случае досрочного ухода из армии они потеряли возможность использовать накопленные за годы службы средства, которые государство начисляет военным в рамках программы накопительной ипотечной. Сейчас предельный возраст военнообязанного в запасе в России составляет от 45 до 65 лет, его продлевают до 70 лет только для высшего офицерского состава. Отдельные правила установлены для военнослужащих-женщин, максимальный возраст для них – 45 лет. Тогда, несмотря на мобилизацию, военнослужащий вправе уволиться по достижению предельного возраста, установленного законом «О воинской обязанности и военной службе», то есть в возрасте, в зависимости от звания, в 50 – 65 лет (женщинам предельный возраст. ограничения и сроки».
Предельный возраст для женщин
Напомню, что по действующему закону предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для. Новый закон о повышении предельного возраста военнослужащих в 2023 году устанавливает следующее. Согласно статье 49 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», предельный возраст пребывания на службе для мужчин составляет от 50 до 65 лет, в зависимости от воинского звания, для женщин — 45 лет.
Предельный возраст женщин для заключения контракта и продление существующего - ограничения и сроки
Приведем на что именно ссылаются юристы в воинских частях обосновывая отказы в увольнении женщинам — военнослужащим. Расскажем, что говорят суды по этому поводу, какова первая практика по поднятой теме то есть на могут опираться женщины в защите своих прав. Также напомним о проблеме потери накоплений в НИС при увольнении женщин.
В период мобилизации у контрактников срок контракта не имеет юридического значения — все продлеваются автоматически По сути, покинуть зону СВО могут только по трем основаниям: приговор суда с реальным сроком наказания, категории Д или В с наличием заболевания, достижение предельного возраста.
После внесения изменений в закон о воинской службе 24 июня 2023 года, что «в период мобилизации, в период военного положения или в военное время устанавливается следующий предельный возраст пребывания на военной службе для граждан мужского пола, заключающих заключивших со дня вступления в силу настоящего Федерального закона контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации: 1 имеющих воинское звание высшего офицера до генерал-полковника, адмирала включительно, — 70 лет; 2 имеющих иное воинское звание, — 65 лет» существует два подхода. Первый — новый предельный возраст распространяется только на «новых» контрактников, подписавших контракты после 24 июня 2023 года. Второй — на всех, независимости от даты заключения контракта.
Уже появляются судебные решения.
Во-вторых, выше мы упоминали, что после повышения предельного возраста у граждан, которые уже вышли в отставку, будет право по своему желанию вернуться в запас. То есть факт наступления возраста ещё не гарантирует того, что военкомат снял человека с учёта.
При этом закон не обязывает гражданина являться в военкомат при снятии с воинского учёта по возрасту. У работодателя также нет никакого легального механизма воздействовать на работника. Можно поступить так: письменно уведомьте работника, достигшего предельного возраста пребывания в запасе, что ему следует посетить военкомат; уведомление составьте в двух экземплярах и попросите работника поставить на втором подпись.
Это подтвердит, что сделано всё возможное для корректного снятия человека с воинского учёта по возрасту, даже если он в итоге в военкомат не пойдёт. Она введена с 2022 года. Когда карточка Т-10 «закрыта», её изымают из общей картотеки и хранят отдельно до очередной сверки с военкоматом.
После этого карточку уничтожают, составив об этом акт. Такой порядок закреплён в п. Читайте также:.
О нас Реклама Издание «Daily Storm» зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций Роскомнадзор 20. Сайт использует IP адреса, cookie и данные геолокации пользователей сайта, условия использования содержатся в Политике по защите персональных данных. Сообщения и материалы информационного издания Daily Storm зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций Роскомнадзор 20.
Увеличат ли военным выслугу лет для выхода на пенсию
Отказаться от подписания нового контракта. Тогда, несмотря на мобилизацию, военнослужащий вправе уволиться по достижению предельного возраста, установленного законом «О воинской обязанности и военной службе», то есть в возрасте, в зависимости от звания, в 50 — 65 лет женщинам предельный возраст установлен 45 лет независимо от звания. Такое увольнение будет соответствовать Указу Президента РФ от 21 сентября 2022 г. Как уволиться по достижению предельного возраста пребывания на службе в период мобилизации Строго говоря, для увольнения по достижению предельного возраста военнослужащему нет необходимости обращаться с соответствующим рапортом, закон такого требования не содержит. Сам по себе факт достижения предельного возраста и отсутствие поданного не менее чем за 4 месяца рапорта на заключение нового контракта, является основанием для увольнения военнослужащего, независимо от воли командования. Однако в данной конкретной ситуации, в период проведения СВО и частичной мобилизации, в условиях стремительно меняющегося законодательства и отсутствия наработанной судебной практики, автор рекомендует однозначно заявить о своём желании уволиться с военной службы по достижению предельного возраста, подав и зарегистрировав соответствующий рапорт. Тем военнослужащим, которым отказывают в увольнении по достижению предельного возраста, рекомендуем обратиться к военному адвокату для оценки возникшей ситуации и перспективы судебного обращения.
Для младших офицеров - 50 лет, 55 лет и 60 лет соответственно, для майоров, капитанов второго и третьего ранга, подполковников - 55 лет, 60 лет и 65 лет. Для полковников и капитанов первого ранга у запасников этих званий только два разряда, первый и второй - 60 лет и 65 лет, для высших офицеров у них тоже только два разряда - 65 и 70 лет. Женщин-запасниц в офицерском звании могут мобилизовывать или призывать на военные сборы до 50 лет, а женщин иных званий - до 45 лет.
Одобренные 14 июля изменения повышают на пять лет возраст пребывания в запасе лишь для низших чинов, если можно так выразиться - на пять лет, до 40, 50 и 55 лет в зависимости от разряда. Для офицеров и женщин предельный срок пребывания в запасе остается прежним. Один из авторов соответствующей поправки, первый замглавы думского Комитета по обороне Андрей Красов «ЕР» так ответил на вопрос о том, почему предельный возраст повышается лишь для одной категории запасников: «Мы ранее уже повысили предельный возраст пребывания на военной службе для всех категорий, кроме этой, убрали верхний предел, при котором гражданин РФ или иностранец может заключить контракт, и теперь делаем следующий шаг - повышаем предельный возраст для граждан, находящихся в запасе и для граждан, которые находятся в людском мобилизационном резерве». По словам депутата, речь идет о «последовательных действиях», а законопроект в целом «направлен на повышение безопасности РФ и дальнейшее улучшение обороноспособности страны». Новые возрастные планки для запасников рядового и сержантского состава будут вводиться «с учетом особенностей», говорится в принятом законопроекте. Что это значит? Это значит - постепенно, с выходом на заявленные рубежи в 40, 50 и 55 лет к 2028 году.
В ведомстве предложили установить единый предельный возраст пребывания на службе в период мобилизации для всех контрактников. Инициатива предполагает, что предельный возраст пребывания на службе в период мобилизации для высших офицеров составит 70 лет, а для остальных контрактников — 65 лет. Соболев поддержал эту инициативу оборонного ведомства. Путин подписал указ о приеме в гражданство РФ иностранцев-контрактников Экс-главком Сухопутных войск России, генерал армии Владимир Болдырев заявил НСН, что Минобороны не будет заниматься «головотяпством» и отправлять офицеров 65-70 лет на передовую. Я полагаю, в любом случае будут выборочные должности. Никто не отправит 70-летнего человека служить танкистом, стрелком или артиллеристом.
В связи с этим, военнослужащие попросили нас осветить изменения и разобрать основные его аспекты. Этим сегодня и займемся. Итак, Госдума приняла сразу во втором и третьем чтениях пакет законов, которые уже одобрены Советом Федерации и подписаны президентом Федеральный закон от 24. Данные нормы призваны расширить базу комплектования Вооруженных сил во время мобилизации, военного положения и в военное время. Среди одобренных мер — возможность заключать контракты с ограниченно годными по состоянию здоровья, никогда ранее не служившими, имеющими судимость и подследственными. Однако, на этих моментах мы останавливаться не будем, а перейдем сразу к сегодняшней теме увеличения предельного возраста. Если же вам также интересны озвученные поправки и нужно сделать обзор и на них, то пишите в комментариях. Итак, перейдем к грядущим изменениям по предельному возрасту.