Благодаря изменениям можно быстрее и проще исключить организацию из официального реестра юридических лиц (ЕГРЮЛ). С 1 июля 2023 на основании закона от 13.06.2023 № 249-ФЗ для юридических лиц, которые относятся к субъектам малого и среднего предпринимательства (МСП), действует упрощенный порядок закрытия бизнеса.
Упрощенная ликвидация ООО и других юридических лиц с 1 июля 2023 года
юр. лицо не находится в процессе ликвидации, реорганизации, исключения из единого государственного реестра юридических лиц по решению регистрирующего органа; в регистрирующем органе отсутствуют сведения о возбуждении производства по делу о. Новый аналитический материал о сроках добровольной ликвидации предприятия уже на сайте. Кроме общего сообщения, нужно письменно уведомить кредиторов о ликвидации и сообщить им срок предъявления требований.
Публикация сообщения о ликвидации в Вестнике государственной регистрации
Ликвидация юридического лица — это долгий процесс, который обычно заканчивается внесением в ЕГРЮЛ записи о прекращении его деятельности. Пока длится эта процедура, отчетность за истекшие налоговые или отчетные периоды нужно заполнять как обычно. Если ваше юр. лицо уже находится в процессе ликвидации по общей процедуре, перейти на упрощенную процедуру не получится. Признание юридического лица банкротом, так же как и добровольная ликвидация компании, производится в определенном порядке и может включать целый ряд этапов. Регистрация и постановка на учет: Добрый день, прошу помощи по вопросу упрощенной ликвидации ООО, заявление подали 09.09.2023г., зарегистрировала заявление ИФНС 15.09.2023 в газете информацию разместила ИФНС 27.09.2023.
Инструкция по ликвидации ООО
Образец заявления (уведомления) о ликвидации юридического лица Р15016. Шаблон заявления о ликвидации юридического лица. оригинал протокола общего собрания участников. Срок уведомления составляет три рабочих дня после приятия решения о ликвидации.
Как закрыть некоммерческую организацию
Ликвидация юридического лица. Ликвидировать юридическое лицо. Учредители (участники) юридического лица или орган, принявшие решение о ликвидации юридического лица, в течение трех рабочих дней после даты принятия решения о ликвидации юридического лица обязаны уведомить об этом в письменной форме налоговый орган по. Шаблон заявления о ликвидации юридического лица. оригинал протокола общего собрания участников.
Малому и среднему бизнесу упростили процедуру прекращения деятельности
Этот временной промежуток не должен превышать двух месяцев. Делается это в индивидуальном порядке и обязательно под персональную роспись работника ч. Образец уведомления работника о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации подготовили эксперты «КонсультантПлюс». Получите бесплатно пробный доступ к системе и переходите к образцу. Письменно предупредить путем рассылки, кроме того, надо и тех сотрудников, которые в этот момент находятся в отпуске трудовых, по беременности и пр. Если возникают трудности с визированием приказа работником отсутствует, не желает знакомиться и т. Отправление оформляется заказным письмом с уведомлением о вручении. Два месяца будут отсчитываться с того дня, в который сотрудник поставил подпись в квитанции о получении письма.
У работодателя есть возможность расторгнуть трудовые отношения и до истечения этих двух месяцев. Но на это потребуется письменное согласие увольняемого работника. Кроме того, в приведенных обстоятельствах сотруднику придется выдать компенсацию. Она рассчитывается от среднемесячного заработка и прямо пропорциональна времени, оставшемуся до увольнения ч. Для оповещения сезонных работников предусмотрены иные временные нормативы: работодателю дается 7 календарных дней ст. Если же речь идет о лицах, с которыми трудовые отношения оформлены на 2 месяца и менее, то на их оповещение дается всего 3 календарных дня ст. Оформление документов по сотрудникам, уволенным в связи с ликвидацией организации Прекращение договорных отношений в трудовой сфере должно сопровождаться приказом.
При увольнении одного работника для правильного составления приказа следует ориентироваться на форму Т-8, если речь идет о группе сотрудников — на форму Т-8а. Такие шаблоны утверждены постановлением Госкомстата РФ «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» от 05. О порядке заполнения данных форм см. Предприятие может разработать и собственные документы для ведения кадрового учета письмо Роструда от 09. В приказе следует отметить причину прекращения трудовых отношений.
Продление также не может быть бесконечным, максимальный срок для продления — полгода. Презюмируется, что срок для ликвидации должен обязательно содержаться в решении органа компании. Законом установлен максимальный срок, но не указано, что в случае, если в решении такой срок будет отсутствовать, ликвидация может длиться максимально возможный срок.
Важно отметить, что для компаний в других организационно-правовых формах срок на ликвидацию не установлен. Он определяется по общим нормам ГК РФ, то есть порядок ликвидации, в том числе сроки, возможность их продления, устанавливаются в решении о ликвидации. Расчеты с кредиторами должны быть завершены в период ликвидации. Для расчетов используются свободные денежные средства и выручка от продажи имущества. Оставшееся имущество переходит участникам общества. Соответственно, если имущества для расчетов недостаточно, общество должно пройти через процедуру банкротства. Искусственное затягивание сроков ликвидации может повлечь негативные последствия для ликвидаторов. Например, при уклонении от удовлетворения требования кредитора ликвидатор может быть обязан возместить компании убытки.
Это влечет невозможность ликвидации в ближайшие шесть месяцев, затем потребуется принимать новое решение о ликвидации. У нас также есть аудиоподкасты. Это выпуски по 2-5 минут.
Наличие веских причин для пропуска годичного срока не является основанием для продления, если шесть месяцев с момента окончания годичного срока уже истекли. Общество указало, что ПФР затягивал выставление требований, в связи с чем ликвидационный баланс был утвержден после истечения годичного срока. Суд отказал в продлении, поскольку шесть месяцев, на которые срок можно было продлить, уже истекли13. Отметим, что заявитель обратился в суд до истечения шести месяцев, но его требования суд рассмотрел уже после истечения указанного срока. В отношении ликвидатора возбудили уголовное дело.
Учредительные документы были изъяты, в связи с чем он не смог окончить процедуру ликвидации. Суд отказал в продлении в связи с истечением шести месяцев, на которые могла быть продлена процедура ликвидации, и указал, что заявитель вправе повторно принять решение о добровольной ликвидации14. В какой суд подавать заявление. Заявление следует подавать в арбитражный суд по месту нахождения регистрирующего органа — инспекции по месту регистрации общества. Это связано с тем, что именно инспекция выступает заинтересованным лицом ответчиком. Но встречается и иная судебная практика, где ответчиком выступает само общество, а инспекцию привлекают в качестве третьего лица15. Кто подает заявление. Ликвидационная комиссия ликвидатор от имени ликвидируемого юридического лица выступает в суде16.
Однако вопрос, кто должен выступать заявителем в рассматриваемом случае, неоднозначный. В практике встречаются следующие заявители: — ликвидатор общества17; — общество в лице ликвидатора или просто общество18. В одном из дел суд попросил представить правовое обоснование подачи заявления обществом, а не его ликвидатором19. Но требования от имени общества о продлении срока ликвидации суд удовлетворил. Практика, в которой суд оставил бы заявление о продлении срока ликвидации без рассмотрения, поскольку оно подано неуполномоченным лицом, не обнаружена.
Сдача налоговой отчетности организации и выплата всех налогов и обязательных платежей. Закрытие записей организации в налоговой службе. Подача заявления в государственный орган регистрации о прекращении деятельности.
Сколько стоит разместить сообщение о ликвидации в «Вестнике государственной регистрации»? Опубликование сообщения о ликвидации в «Вестнике государственной ликвидации» стоит от 3000 до 12000 рублей, в зависимости от срока и стоимости объявления. Стоимость публикации можно найти на сайте ФНС России. Как получить доступ к «Вестнику государственной регистрации»? Для получения доступа к журналу необходимо обратиться в налоговый орган. Наличие информации в «Вестнике государственной регистрации» является обязательным и позволяет гарантировать права всех участников процесса ликвидации организации. Знание порядка проведения ликвидации и публикация соответствующих сообщений в «Вестнике государственной регистрации» помогают предотвратить ошибки и проблемы при проведении ликвидации. Вестник государственной регистрации ликвидация — официальный журнал, который публикует сведения о ликвидации организаций.
Он является единственным источником информации о процедуре ликвидации, и все уведомления об этом документе публикуются только здесь. В журнале Вестник государственной регистрации ликвидация публикуются новые объявления о ликвидации организаций, которые подали заявление на регистрацию в Государственной регистрационной палате. Строго говоря, публикация ликвидации в Вестнике государственной регистрации является обязательной процедурой для организации, которая хочет закрыть деятельность. Как правило, ликвидация организации начинается после решения основных участников и утверждения ликвидационной комиссии. Объявления о ликвидации организации могут быть опубликованы как на сайте ФНС, так и в газете Налоговый журнал Вестник. Однако, чтобы быть уверенным в том, что объявление о ликвидации вашей организации будет опубликовано во время и в официальном источнике, необходимо разместить сообщение в Вестнике государственной регистрации ликвидация.
Как закрыть ООО. Девять основных шагов
Налог и авансовые платежи по налогу подлежат уплате в порядке и в сроки, которые установлены нормативными правовыми актами представительных органов муниципальных образований законами городов федерального значения Москвы, Санкт-Петербурга и Севастополя п. Декларации по транспортному налогу представляются налогоплательщиками-организациями не позднее 1 февраля года, следующего за истекшим налоговым периодом п. Срок уплаты налога для организаций устанавливается законами субъектов РФ и не может быть установлен ранее срока представления декларации п. Декларация по налогу, уплачиваемому в связи с применением УСНО, по итогам налогового периода представляется налогоплательщиками-организациями не позднее 31 марта года, следующего за истекшим налоговым периодом пп. В связи с тем, что налоговым периодом по НДС признается квартал ст. Каков порядок заполнения декларации правопреемником при реорганизации юридического лица? С учетом норм ст. Составление налоговых деклараций организацией-правопреемником в том числе указание в титульном листе ИНН и КПП, кода места представления декларации регулируется порядком заполнения декларации по тому или иному налогу: Порядок заполнения декларации.
Продлить установленный участниками срок в пределах года можно приняв соответствующее решение. Обязанности предоставлять сведения о продлении в налоговую не установлено. При этом, сдавая промежуточный ликвидационный баланс, рекомендуем, наряду с решением об его утверждении, сдать решение о продлении. Продление истекающего годичного срока на ликвидацию происходит в судебном порядке не более чем на шесть месяцев п.
При этом действующее законодательство РФ не разъясняет, кто обязан обращаться в суд с соответствующим заявлением, в какие сроки и какие обстоятельства необходимо доказать. Необходимо руководствоваться складывающейся судебной практикой. Например, исчисление начала течения срока продления ликвидации следует производить не с даты вступления в силу решения о продлении, а с даты истечения годичного срока Постановление Первого ААС РФ от 17 мая 2019 г.
Не исключены штрафы для учредителей после ликвидации за неподачу отчетности субсидиарная ответственность перед бюджетом за компанию Сдается в установленном порядке до исключения юрлица из ЕГРЮЛ Работа учредителей на руководящих должностях и открытие учредителями нового бизнеса после ликвидации В некоторых случаях запрещено 3 года п.
Как ликвидировать компанию в упрощенном порядке Для упрощенной ликвидации надо подать в налоговую заявление об исключении юрлица из ЕГРЮЛ. Форма бланка и требования к его заполнению — в приказе ФНС от 24. В заявлении учредители участники подтверждают следующие события п. Подать заявление в ИФНС можно пп.
Каждый участник общества подписывает документ своей усиленной квалифицированной электронной подписью УКЭП. Подпись можно создать бесплатно с помощью приложения «Госключ» информация ФНС. На бумаге непосредственно в инспекцию.
Подготовка отчетов в СФР о застрахованных лицах ликвидируемого ООО При ликвидации компания обязана подать в территориальный орган Социального фонда данные о работниках — застрахованных лицах. Это нужно сделать в течение месяца со дня, когда участники утвердили промежуточный ликвидационный баланс. Иначе налоговая откажет в ликвидации п. Если не подать данные или пропустить срок, СФР оштрафует компанию на 500 руб. Отчет ЕФС-1 из разных разделов. Сроки их сдачи в фонд отличаются: подраздел 1.
Расчеты с кредиторами при ликвидации ООО До ликвидации компания обязана рассчитаться с кредиторами. Требования нужно удовлетворять в порядке очередности п. В таблице разобрали, кто из кредиторов получит деньги первым, а кому придется подождать. Очередность расчетов с кредиторами Очередь.
Как закрыть некоммерческую организацию
Также субъект МСП, который собирается завершить свою деятельность, должен заранее погасить долги по налогам, не иметь на балансе недвижимость и транспорт, не являться плательщиком НДС, не иметь записей о недостоверности сведений в ЕГРЮЛ и не находиться в процессе ликвидации, реорганизации, исключения из ЕГРЮЛ по решению регистрирующего органа. После получения соответствующего заявления регистрирующий орган публикует информацию, чтобы выявить лиц, возражающих против прекращения деятельности юридического лица. При отсутствии возражений со стороны кредиторов ФНС России исключит такую организацию через 3,5 месяца без последствий, связанных с ограничением участия или руководства деятельностью компании в течение трех лет. Если будут возражения, деятельность юридического лица не будет прекращена в упрощенном порядке. Такая организация обязана будет самостоятельно провести установленную гражданским законодательством процедуру добровольной ликвидации юридического лица.
Поделиться: Нет Да Форма предназначена исключительно для сообщений об отсутствии или некорректной информации на сайте ФНС России и не подразумевает обратной связи.
На этом процедуру можно считать завершенной. Как видите, процесс добровольной ликвидации предприятия очень бюрократизирован. И потому высок риск доначисления налогов, штрафов или пеней.
Однако у добровольной процедуры есть и плюсы. Каковы преимущества добровольной ликвидации компании? Процедура не слишком продолжительна по сравнению с процедурой банкротства. Все обязанности ликвидированной организации перед ИФНС и третьими лицами прекращаются.
Исключается возможность проведения последующих проверок. После ликвидации кредиторы и уполномоченные органы не вправе настаивать на исполнении своих требований, если не успели заявить о них в процессе ликвидации в установленный законом срок. Претензии потребителей на ликвидированное предприятие также не распространяются. На что обратить внимание при добровольной ликвидации предприятия?
В первую очередь важно определиться, кого назначить на должность ликвидатора. Именно к этому лицу перейдет руководство предприятием в период ликвидации. Таким человеком может быть и экс-руководитель компании, и любое третье лицо. Полномочия прежнего руководства прекращаются с момента принятия решения о его увольнении и назначении ликвидатора.
Срок проверки ликвидируемого лица налоговым органом фактически остается на усмотрение руководства ИФНС. Согласно законодательству, выездная налоговая проверка не должна продолжаться более двух месяцев. Однако указанный срок может быть продлен до четырех месяцев, а в отдельных случаях — и до шести. Процедуру ликвидации невозможно закончить до момента завершения проверки и урегулирования предъявленных в ходе нее требований налоговых органов.
Важно строго соблюдать регламент процедуры ликвидации, поскольку регистрирующие и налоговые органы выдвигают жесткие условия по выполнению обязательных действий. При нарушении срока или порядка оформления документации компании может быть отказано в ликвидации. Чтобы благополучно завершить процедуру, необходимо тщательно подготовить документы и сделать все в соответствии с установленными требованиями. Как закрыть фирму с долгами: банкротство не приговор К ликвидации компании путем банкротства обычно прибегают в том случае, когда юридическое лицо не в состоянии погасить свои долги.
Данный документ определяет понятие банкротства как полную невозможность совершения платежей должником по взятым на себя обязательствам перед персоналом и кредиторами в связи с нехваткой имущества3. Арбитражный суд может принять заявление о признании юридического лица банкротом в следующих случаях: компания не производит обязательные выплаты кредиторам по денежным обязательствам, по возмещению выходных пособий или оплате труда либо оказывается не в состоянии исполнить обязанность по уплате обязательных платежей налогов, сборов, штрафов и иных в течение трех месяцев; долговые обязательства юридического лица в совокупности составляют не менее 300 000 рублей. На заметку При наличии предпосылок банкротства инициировать процедуру может не только кредитор, но и сам должник. Признание юридического лица банкротом, так же как и добровольная ликвидация компании, производится в определенном порядке и может включать целый ряд этапов.
Наблюдение Процедура вводится по решению арбитражного суда и предназначена для выявления реальных финансовых возможностей компании, а также для анализа ее положения как состоятельного или несостоятельного участника хозяйственной деятельности. При помощи этой процедуры можно определить, позволяют ли материальные возможности должника осуществлять необходимые платежи в полном объеме. К тому же наблюдение помогает выяснить, достаточно ли принадлежащего должнику имущества для покрытия расходов в деле о банкротстве. Процедура наблюдения не является основанием для отстранения от выполнения своих обязанностей руководителя и иных органов управления предприятия-должника.
Итоги Общие правила увольнения при ликвидации организации Если организация ликвидируется, то увольнению подлежат все работники — как те, которые в данный момент исполняют свои трудовые функции, так и находящиеся в отпуске или болеющие. Помимо этого, при увольнении в связи с ликвидацией организации не могут быть оставлены на работе даже сотрудники, имеющие малолетних детей, женщины, находящиеся в отпуске по беременности и родам и по уходу за детьми. Увольняя работника по данной причине, предприятие должно в установленные сроки оповестить: работника организации; профсоюз; службу занятости. Непременно следует начислить и выплатить сотруднику положенные компенсации, оформить и отдать лично в руки трудовую книжку и справку о доходах.
Как только процедура ликвидации завершится, все кадровые документы надо сдать в архив. Далее рассмотрим основные этапы такой процедуры. Более подробно процедура увольнения работника при ликвидации организации изложена в Готовом решении системы «КонсультантПлюс». Получите пробный доступ к системе и бесплатно переходите к указаниям.
Увольнение при ликвидации организации: уведомляем профком О будущем увольнении следует оповестить первичную профсоюзную организацию. Сделать это надо за 3 месяца, оставшиеся до момента прекращения трудовых отношений п. Составить уведомление разрешается в произвольном виде. В документе следует привести список сотрудников, подпадающих под увольнение, а также указать номер решения о ликвидации и дату протокола.
Зачастую для подписания коллективного договора работники создают совет трудового коллектива. Это объединение не является профсоюзной организацией, и уведомлять его законодательство не обязывает. Ликвидируете юрлицо? Оформите пробный бесплатный доступ к «КонсультантПлюс » и ознакомьтесь с пошаговой инструкцией по ликвидации ООО с образцами необходимых документов.
Увольнение в связи с ликвидацией организации: уведомляем службу занятости О том, что предстоят увольнения, надо оповестить и службу занятости. При этом в зависимости от масштабов массовости расторжения соглашений устанавливаются сроки, в которые надо отослать сообщение службе, и порядок такого уведомления. Как говорится в постановлении Правительства РФ от 05. В них приводятся личные данные каждого сотрудника, его средний заработок, образование, профессия и квалификация.
Малому и среднему бизнесу упростили процедуру прекращения деятельности Дата публикации: 14. Президент Российской Федерации подписал Федеральный закон от 13. Закон разработан в рамках федерального проекта «Создание условия для легкого старта и комфортного ведения бизнеса», входящего в состав национального проекта « Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы ». Он сократит временные и денежные затраты компаний на процедуру прекращения деятельности, а также позволит избежать негативных последствий для собственников, которые бросают компанию, не сдавая отчетность и не проходя процедуры ликвидации в соответствии с Гражданским кодексом РФ. Срок вступления в силу закона — 1 июля 2023 года.
Чтобы воспользоваться возможностью упрощенной процедуры исключения из ЕГРЮЛ юридическому лицу-субъекту МСП, достаточно заявления от учредителей участников юрлица.
Думе предложили упростить процедуру добровольного закрытия бизнеса
Для каждого лица определены перечень действий операций с персональными данными, которые будут совершаться юридическим лицом, осуществляющим обработку персональных данных, цели обработки, установлена обязанность такого лица соблюдать конфиденциальность и обеспечивать безопасность персональных данных при их обработке, а также указаны требования к защите обрабатываемых персональных данных. В случае если Компания поручает обработку персональных данных другому лицу, ответственность перед субъектом персональных данных за действия указанного лица несет Компания. Лицо, осуществляющее обработку персональных данных по поручению Компании, несет ответственность перед Компанией. Принятие на основании исключительно автоматизированной обработки персональных данных решений, порождающих юридические последствия в отношении субъекта персональных данных или иным образом затрагивающих его права и законные интересы, Компанией не осуществляется. Компания уничтожает либо обезличивает персональные данные по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости достижения цели обработки.
Сдача промежуточного ликвидационного баланса Документы на утверждение промежуточного ликвидационного баланса подаются не ранее, чем через 2 месяца после публикации в «Вестнике». Заявителем при подаче промежуточного ликвидационного баланса является ликвидатор или председатель ликвидационной комиссии. Комплект документов для подачи: Протокол общего собрания участников решение единственного участника , на котором принято решение об утверждении промежуточного ликвидационного баланса ООО. Уведомление об утверждении промежуточного баланса по форме N Р15016 с заверенной нотариально подписью ликвидатора или председателя ликвидационной комиссии.
Промежуточный ликвидационный баланс подавать в регистрирующий орган не обязательно. Шаг 7. Сдача ликвидационного баланса и ликвидация Общества После полного расчета с кредиторами, фондами и т. Баланс должен быть действительно «без долгов»!
Иначе представление ликвидационного баланса, не отражающего действительного имущественного положения ликвидируемого юридического лица и его расчеты с кредиторами, будет рассмотрено как непредставление в регистрирующий орган документа, содержащего необходимые сведения, что является основанием для отказа в государственной регистрации ликвидации юридического лица. Документы, представляемые в регистрирующий орган на данном этапе: Заявление о государственной регистрации юридического лица в связи с его ликвидацией по форме N Р15016 с заверенной нотариально подписью ликвидатора или председателя ликвидационной комиссии. Протокол общего собрания участников решение единственного участника об утверждении ликвидационного баланса. Ликвидационный баланс.
Применительно к судебной ликвидации, в свою очередь, можно сказать о том, что срок может существенно варьироваться. Если попытаться унифицировать, то срок судебной ликвидации может составлять от 3 месяцев в лучшем случае до 1 года и более в худшем случае. Кредитная организация также может быть принудительно ликвидирована по инициативе ЦБ РФ — это происходит в случае отзыва у компании лицензии на осуществление банковских операций. Как можно догадаться, судебная ликвидация ООО по инициативе уполномоченного органа всегда связана с наличием нарушений в деятельности корпорации, соответственно, процесс может быть завершен в случае исправления недостатков.
Кроме того, в рамках принудительной ликвидации кредиторы имеют право заявить свои денежные требования, а, в некоторых случаях, инициировать спор о привлечении бенефициаров компании к субсидиарной ответственности, что чревато негативными последствиями в виде возложения долгов компании на ее владельцев. Ликвидация по решению налогового органа может занять от 3 месяцев с момента принятия инспекцией решения о предстоящем исключении юридического лица из ЕГРЮЛ до 1-1,5 лет — в случае подачи кем-либо из заинтересованных лиц возражений относительно исключения компании из реестра.
Сведения о ликвидаторе вносят в листы А и В заявления Через пять рабочих дней после подачи документов налоговая должна внести запись «Организация в процессе ликвидации» в ЕГРЮЛ. Получить электронную выписку из ЕГРЮЛ Разместить информацию на Федресурсе В течение трех рабочих дней с даты протокола или решения единственного участника компания обязана разместить сообщение о ликвидации на Федресурсе. Информацию публикуют через нотариуса или самостоятельно с помощью электронной подписи. Например, компания получила станки от поставщика, но внесла только первую часть платежа. Поставщик оборудования стал кредитором, так как не получил всю сумму. Разместить сообщение в СМИ.
Закон требует размещать информацию о ликвидации в специальном СМИ — «Вестнике государственной регистрации». Точных сроков для публикации в «Вестнике» закон не дает.
Защита документов
В связи с тем, что к ликвидационной комиссии переходят полномочия по управлению делами юридического лица п. Если работник отказывается поставить подпись, то оформляется соответствующий акт. В случае отсутствия работника на рабочем месте по какой-либо причине отпуск, болезнь работодателю следует вызвать его и ознакомить с уведомлением под роспись. Если же сделать это невозможно, то рекомендуется направить по почте письмо с описью вложения и уведомлением о вручении. Течение двухмесячного срока предупреждения в таком случае начнется с того момента, как работник расписался на уведомлении о вручении. Вопрос: Необходимо ли уведомлять Пенсионный фонд о принятии решения о ликвидации юридического лица? Ответ: Да, юридические лица обязаны письменно сообщить в Пенсионный фонд РФ о ликвидации юридического лица в течение трех дней со дня принятия такого решения п. Вопрос: Сколько времени займет процедура ликвидации юридического лица? Ответ: Процедура ликвидации юридического лица трудоемкая и длительная.
Например, на практике ликвидация юридического лица может занять 1 год и более. Такой срок ликвидации обусловлен тем, что процесс ликвидации юридического лица включает целый ряд необходимых действий, в частности проведение инвентаризации, выявление и уведомление дебиторов и кредиторов, расчеты с кредиторами, составление ликвидационного баланса и т. Кроме того, в связи с ликвидацией юридического лица налоговый орган, как правило, проводит выездную налоговую проверку. Вопрос: Обязательно ли при ликвидации юридического лица передавать в архив документы, срок хранения которых не истек? Ответ: Да, документы, срок хранения которых не истек, при ликвидации юридического лица должны быть переданы в упорядоченном состоянии на хранение в соответствующий государственный или муниципальный архив ст. Данная обязанность при ликвидации юридического лица должна быть выполнена ликвидационной комиссией, назначенной учредителем участником ликвидируемой организации. За непередачу данных документов в архив члены ликвидационной комиссии юридического лица могут быть привлечены к административной ответственности по ст. Неисполнение акционерным обществом, обязанности по хранению документов, которые предусмотрены законодательством об акционерных обществах, и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами и хранение которых является обязательным, а также нарушение установленных порядка и сроков хранения таких документов — влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч пятисот до пяти тысяч рублей и на юридических лиц - от двухсот тысяч до трехсот тысяч рублей.
Неисполнение обществом с ограниченной ответственностью обязанности по хранению документов, которые предусмотрены законодательством об обществах с ограниченной ответственностью и принятыми в соответствии с ним нормативными правовыми актами и хранение которых является обязательным, а также нарушение установленных порядка и сроков хранения таких документов — влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч пятисот до пяти тысяч рублей и на юридических лиц - от двухсот тысяч до трехсот тысяч рублей. Вопрос: Возможно ли избежать выездную налоговую проверку при ликвидации юридического лица? Ответ: В соответствии пп. Налоговый орган вправе проводить выездную налоговую проверку осуществляемую в порядке п.
Меняется и общий срок процедуры ликвидации, так как он зависит от времени, в течение которого кредиторы и иные заинтересованные лица вправе направить регистрирующему органу возражения против исключения юрлица из ЕГРЮЛ в связи с ликвидацией. Ранее на это отводилось 2 месяца, теперь — 3 месяца со дня опубликования регистрирующим органом решения о предстоящем исключении.
Таким образом, срок упрощенной ликвидации будет составлять не менее трех месяцев. Нужно заметить, что и после исключения ликвидированной организации из ЕГРЮЛ кредиторы и иные лица могут обжаловать этот факт в судебном порядке. Еще одна важная новелла, введенная законом: заявление о ликвидации юридического лица в упрощенном порядке подается только один раз, а не трижды, как это предусмотрено общей процедурой! Напомним, при «обычной» ликвидации сначала представляется заявление организации о намерении ликвидироваться, затем публикуются необходимые объявления в «Вестнике государственной регистрации и на «Федресурсе» подробнее об этом читайте ниже , далее следует 2-месячная пауза для обращений потенциальных кредиторов, и лишь после этого в регистрирующий орган представляются еще 2 заявления — первое с приложением промежуточного ликвидационного баланса, второе — о завершении ликвидации с ликвидационным балансом. Новым законом необходимость подачи второго и третьего заявления исключена. Впрочем, не следует забывать, что пока процесс ликвидации не окончен пока запись об исключении юрлица не внесена в ЕГРЮЛ , организация не освобождается от обязанности сдавать отчеты и налоговые декларации, как и любое действующее предприятие.
Другие же положения закона пока вызывают вопросы, ответы на которые даст только практика его применения. В обновленном порядке ликвидации отсутствует понятие «ликвидационная комиссия».
При увольнении одного работника для правильного составления приказа следует ориентироваться на форму Т-8, если речь идет о группе сотрудников — на форму Т-8а. Такие шаблоны утверждены постановлением Госкомстата РФ «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» от 05. О порядке заполнения данных форм см. Предприятие может разработать и собственные документы для ведения кадрового учета письмо Роструда от 09.
В приказе следует отметить причину прекращения трудовых отношений. В данном случае она заключается в том, что организация ликвидируется. Регулирует данную сферу норма, обозначенная в п. Приказ, кроме того, должен обязательно содержать ссылку на номер и дату решения о прекращении деятельности компании. В день увольнения сотруднику надо отдать на руки трудовую книжку ч. Перед этим кадровая служба должна соответствующим образом оформить запись, содержащую ссылку на уже упомянутый выше п.
Действующими с 01. Подробнее о новых правилах оформления трудовой книжки, действующих с сентября 2021 года, читайте здесь. Помимо трудовой книжки, компания должна выдать сотруднику справку о суммах выплат, на которые были начислены страховые взносы за предшествующие два года подп. Форма справки утверждена в приложении 1 к приказу Минтруда России от 30. Кроме того, по просьбе работника выдайте ему справку 2-НДФЛ. Выплаты лицам, уволенным в связи с ликвидацией организации Если увольнение работника обусловлено ликвидацией организации, при расторжении договора ему положено выплатить выходное пособие.
Его величина установлена законодательно и равняется 1 среднемесячному заработку ч. Если работник будет искать новую работу дольше месяца, то работодатель обязан выплатить ему среднемесячный заработок и за 2-й месяц со дня увольнения или за его часть пропорционально периоду трудоустройства, который приходится на данный месяц ч. Возможно его продление еще на месяц или его часть пропорционально периоду трудоустройства всего получится до 3 месяцев , но только если уволенный работник в течение двух недель после прекращения трудовой деятельности встал на учет в службе занятости и так не нашел достойного места работы ч. При этом работодатель вправе выплатить вместо указанных перечислений за 2 и 3-й месяц после трудоустройства единовременную компенсацию — в сумме двукратного среднемесячного заработка ч.
О завершении ликвидации Перед подачей документов в регистрирующий орган о завершении процедуры ликвидации необходимо убедиться, что все расчеты с кредиторами, бюджетом, внебюджетными фондами завершены и все обязательства исполнены и удостовериться в сдаче отчетности по персонифицированному учету в полном объеме включая период, в котором будет завершаться ликвидация о представлении в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации сведений, установленных законодательством РФ. Данный раздел также предоставляет возможность опубликовать необходимые сведения о ликвидации в журнале "Вестник государственной регистрации". Процедура ликвидации юридического лица требует дополнительно размещения соответствующих публикаций на страницах журнала «Вестник государственной регистрации» и в Едином федеральном реестре юридически значимых сведений о фактах деятельности юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и иных субъектов экономической деятельности Федресурс. Результат государственной регистрации направляется заявителю в электронном виде по адресу электронной почты, который он указывает в заявлении.