При этом, увеличилась численность врачей в 38 регионах России. Численность врачей в России снизилась с начала года на 2%. Какие зарплаты у врачей. Различия в условиях, которые предлагаются врачам в разных регионах России, в том числе соседних, можно сравнить с различиями между развитыми и странами третьего мира. В Минздраве России признались в острой нехватке врачей и среднего медицинского персонала.
Наши проекты
- Численность врачей в России снизилась с начала года на 2%.
- Врачи объяснили, почему в России начали сокращать медперсонал
- В России на 25% увеличилось число врачей-гериатров - Российская газета
- В России число врачей выросло на 4,5 тысячи, а среднего медперсонала стало меньше на 23 тысячи
Врачи объяснили, почему в России начали сокращать медперсонал
Динамика показателей варьирует по специальностям. По сравнению с 2020 годом выросло количество анестезиологов-реаниматологов, гематологов, кардиологов, нефрологов, онкологов, патологоанатомов, радиотерапевтов, рентгенологов, участковых терапевтов, эндокринологов и эпидемиологов. А вот число работающих педиатров и терапевтов кроме участковых , инфекционистов, врачей общей практики семейных врачей , неврологов, хирургов сократилось. В отдельном разделе выделены цифры укомплектованности персоналом станций скорой медицинской помощи СМП. В отчете отмечается также значимое снижение обеспеченности медорганизаций все профили средним медицинским персоналом — эта тенденция наблюдается во всех федеральных округах. Самые худшие показатели по динамике в Москве, Ростовской, Челябинской и Свердловской областях, Краснодарском крае.
Об этом заявила исполняющая обязанности председателя ведомства Галина Изотова на заседании комитета Госдумы по охране здоровья. Ее слова приводит газета «Ведомости». Точные цифры Изотова не привела.
В ответ на запрос издания представитель Счетной палаты сообщил, что детальные сведения имеют гриф «для служебного пользования» и не могут быть предоставлены. Такие данные содержатся в докладе об итогах работы Минздрава.
Максимальные месячные соцвыплаты врачам центральных районных, районных и участковых больниц, больниц и медико-санитарных частей составят : в населенных пунктах с численностью от 100 тыс. Средний медперсонал таких больниц получит 8, 13 и 30 тыс. Максимальные месячные размеры соцвыплат врачам поликлиник такие : в населенных пунктах с численностью от 100 тыс.
При этом ожидается, что 1 сентября вступит в силу приказ о новой номенклатуре врачебных специальностей. Де-факто из ныне действующей номенклатуры будет удалено около полутора десятка врачебных должностей, включая участковых специалистов. Но кое-что и прибавится: будет больше врачей-администраторов, спортивных врачей и эскулапов... Делается это, как говорится в пояснительной записке к проекту приказа, «в связи с необходимостью ее номенклатуры. С 1 сентября в российских поликлиниках, возможно, больше не останется: акушеров-гинекологов, терапевтов участковых цехового врачебного участка; педиатров городских районных ; терапевтов и психиатров подростковых, психиатров подростковых участковых; психиатров-наркологов участковых; сексологов; сурдологов-протезистов; дезинфектологов; клинических и лабораторных микологов; офтальмологов-протезистов.
И хотя в пояснительной записке к приказу отмечается, что отменяемые с 1 сентября должности будут сохранены за уже работающими врачами, как это осуществить на практике — неясно. Потому что в законе нет механизма удерживания специалиста на должности, которой не существует. Зато в районных амбулаториях откроются новые ставки: врача выездной бригады СМП; врача и старшего врача по спортивной медицине спортивной сборной команды; медицинского логопеда. А также специалистов, которым вообще не требуется высшее медицинское образование: нейропсихолог, специалист по физической реабилитации кинезиоспециалист и специалист по эргореабилитации эргоспециалист. Кроме того, появятся новые штатные единицы административного толка: «главный врач начальник обособленного подразделения медицинской организации» с заместителями, а также «главная медицинская сестра главный медицинский брат , главный акушер главная акушерка , главный фельдшер», а еще — врач-стажер.
Семьям с высоким доходом запретят брать льготную ипотеку
- В России выросло количество врачей «скорой», но снизилось число фельдшеров и водителей
- Одних упразднят, а других наберут
- В России на 25% увеличилось число врачей-гериатров
- Читайте также:
- Сколько в России врачей, медсестер и социальных работников в 2023 году
- В каких регионах самый высокий дефицит врачей
К 2024 году количество врачей в России увеличат на 160 тыс. человек
По данным Росстата, на начало 2023 года в России числилось более 567 тысяч врачей, более 1,2 миллиона работников среднего медицинского персонала и более 270 тысяч работников младшего медицинского персонала. Количество врачей скорой медицинской помощи за 2022 год увеличилось на 1,4%, а число фельдшеров и водителей "скорой" наоборот сократилось, следует из отчета Минздрава России об итогах работы в 2022 году, который есть в распоряжении РИА Новости. При этом, увеличилась численность врачей в 38 регионах России. Так, докторов стало больше на 4,5 тысячи в сравнении с показателями 2020 года (было 737,37 тысячи, стало 741, 86 тысячи).
В России резко сократилось число врачей
Кадровое состояние медработников в России ежегодно контролирует Росстат, обрабатывая федеральные статистические формы, отправляемые регионами. В исследуемый 2019 год ведомство зафиксировало в стране 714,6 тысячи врачей, или 48,7 специалиста на 10 тысяч населения. Несмотря на формальное превышение плановых показателей, обозначенных авторами исследования Global Burden of Disease, прогнозная нехватка медработников в России оценивалась Минздравом в 2019 году в 25,2 тысячи специалистов, а кадровая проблема считается одной из приоритетных для федеральных и региональных органов в сфере здравоохранения. Актуальной мерой ликвидации нехватки кадров остается расширение списка категорий медработников, которые могут получить дополнительные средства из системы ОМС за трудоустройство в определенные региональные медицинские организации.
Пожалуйста, прочитайте наши Условия использования материалов сайта.
Обеспеченность врачами выше, чем в других странах, настаивают в Минздраве. По данным ВОЗ, общая обеспеченность работниками здравоохранения в России в 2014 году составила 43,1 на 10 тыс.
Счетная палата сравнивает российские данные только по обеспеченности врачами с другими странами: в Италии обеспеченность 40,9 против 39,7 в России, в Австрии — 48,3. Проработанной системы в сокращениях коек и самих больниц Счетная палата также не обнаружила. На федеральном уровне отсутствует нормативная база, касающаяся территориального планирования и размещения медицинских организаций, каждый регион самостоятельно планирует свою оптимизацию.
Всего, по информации регионов, под оптимизацию подпадают 952 медицинских организации, 41 из них предполагается ликвидировать, 911 сделать филиалами. В отчете отмечается снижение доступности первичной помощи сельским жителям. По итогам прошлого года закрыто 659 фельдшерско-акушерских пунктов, что не компенсируется открытием 180 отделений общеврачебной практики, отмечают аудиторы.
В Минздраве с этими выводами не согласны, указывая на то, что на более длительном временном промежутке ситуация улучшается: численность врачей в субъектовых и муниципальных медорганизациях с 2011 по 2014 годы увеличилась на 22,6 тыс. Более 11,5 тыс. Скорая помощь в некоторых поселениях едет к пациенту час и больше.
Ожидание диагностики и консультаций у специалистов растягивается в Пензенской области на 20 дней и более, в Забайкальском крае — на месяц. Проблема может упираться в нехватку денег, считает Александрова. Снижение ассигнований регионов на некоторые мероприятия федеральной программы бесплатной медицинской помощи отмечает и Счетная палата.
Так, расходы регионов на закупку медицинского оборудования сократились с 37,7 млрд руб.
Здоровье Социальная политика Фото: Накануне. Сейчас она составляет 37,2 врача на 10 тыс. Об этом пишет "Медицинский вестник" со ссылкой на отчет Минздрава РФ об итогах работы за прошлый год.
В семи субъектах крайне низкая по сравнению с потребностью численность среднего медперсонала, необходимого для выполнения программы госгарантий, а кадровый дефицит оценивается как глубокий. Избыток кадров со средним медобразованием зафиксирован в 18 регионах. В начале марта в Госдуме предложили вернуть обязательное распределение выпускников медвузов и медколледжей. По мнению депутатов, расширение практики применения целевого обучения не позволит решить проблему дефицита медицинских кадров. Комментируя кадровый вопрос на форуме «Здоровое общество» 23 марта заместитель министра здравоохранения Татьяна Семенова заявила, что возврат к обязательному распределению не планируется.
Минздрав: в 2022 году в России выросло число врачей "скорой", а число фельдшеров снизилось
Минздрав: Численность врачей в России сократилась на 1,3%. Обеспеченность врачебными кадрами в России в 2022 году снизилась на 1,3%; Сейчас она составляет 37,2 врача на 10 тыс; населения; Об этом пишет "Медицинский вестник" со ссылкой на отчет Минздрава РФ об итогах работы за прошлый год. В России согласно исследованию 58,4 врача, 52,3 человека среднего медперсонала, 15,2 стоматолога и 10,6 фармработника на 10 тысяч жителей страны, что сравнимо с показателями развитых стран Европы. Согласно имеющимся данным, на 1 июля текущего года, по сравнению с его началом, численность принятых на работу врачей и среднего персонала уменьшилась в 66 субъектах РФ, и только в 13 за этот период фиксировался рост соответствующих показателей. Таким образом, численность врачей в России должна была увеличиться на 24 тысячи за 4 года.
Распределение численности врачей по отдельным специальностям
При этом трудоустроилось почти 95 тысяч врачей и 166 тысяч сотрудников среднего медперсонала. В России не хватает порядка 25 000 врачей и около 50 000 среднего медицинского персонала, заявил министр здравоохранения Михаил Мурашко, выступая в Госдуме. По информации Центрального НИИ организации и информатизации (ЦНИИОИЗ) Минздрава, количество медработников в госбольницах в России в 2022 году сократилось в 79 регионах РФ. В российских больницах наблюдается дефицит врачей. Так, согласно данным, опубликованным Центральным НИИ организации и информатизации (ЦНИИОИЗ) Минздрава, в 2022 году численность медицинских. В Германии численность врачей была на уровне 439, в Евросоюзе — 390, в США — 390 на 100 тысяч населения, уточнил он.
Растут кадры. Численность медработников сегодня почти 1,4 млн человек
Регион перестал занимать последнюю строчку по количеству врачей в России. Впервые за многие годы там выросла обеспеченность специалистами. Об этом сообщила замдиректора курганского департамента здравоохранения Елена Островских. По ее словам, в первом полугодии 2023 года число медработников увеличилась на 70 врачей и 160 человек среднего медперсонала.
Средний медперсонал таких больниц получит 8, 13 и 30 тыс. Максимальные месячные размеры соцвыплат врачам поликлиник такие : в населенных пунктах с численностью от 100 тыс. Средний медперсонал, работающий с этими врачами, получит 6 500, 13 000 и 30 000 руб.
Так, например, врачи-гематологи, которым не удаётся найти нормальные условия работы в своём регионе, переезжают в Москву или в другие страны. Зарплаты существенно отличаются: специалист в Москве получает 140 тысяч рублей, в Ярославле — 25 тысяч. Тарифы на приём врача-гематолога также разнятся — от 140 до 2 тысяч рублей. Поэтому на амбулаторном уровне специалистов просто не хватает. Врачам не платят достаточно денег, чтобы они оставались на данном этапе работы. Единственным вариантом для получения нормальной зарплаты является переезд в мегаполисы, в Москву и Петербург, утверждает Лариса Попович. Необходимо привести зарплаты к одному уровню для врачебного персонала по всей России. Это предотвратит отток специалистов в крупные мегаполисы.
Врачи, живущие в регионах с низким уровнем жизни, но получающие высокую зарплату, будут чувствовать себя комфортно и не станут уезжать. Люди получат доступ к более дешёвому жилью и большему количеству возможностей. Чтобы реализовать эту программу, нужна федеральная поддержка. Фото: 1MI Помимо денежного обеспечения, государственным лечебным учреждениям необходимо перенять у частных структур принципы работы, считает председатель отраслевого отделения по медицинским услугам и член правления Ассоциации частных клиник Алексей Серебряный. Врачу нужно дать возможность стать самостоятельной фигурой: ближайший пример — юрист и адвокат. После получения диплома юрист может пойти работать по найму в юридическую компанию или получить статус адвоката и работать самостоятельно, на себя. Также нужно сделать с врачами. Врач с лицензией пришёл, допустим, в больницу сделать операцию.
Он её сделал, получил оплату, пошел дальше.
Избыток кадров со средним медобразованием зафиксирован в 18 регионах. В начале марта в Госдуме предложили вернуть обязательное распределение выпускников медвузов и медколледжей. По мнению депутатов, расширение практики применения целевого обучения не позволит решить проблему дефицита медицинских кадров.
Комментируя кадровый вопрос на форуме «Здоровое общество» 23 марта заместитель министра здравоохранения Татьяна Семенова заявила, что возврат к обязательному распределению не планируется. По ее словам, базовое законодательство по сравнению с периодом СССР изменилось, а государство декларирует право выпускника на свободу передвижения.
В России выросло количество врачей «скорой», но снизилось число фельдшеров и водителей
Это приоритетное направление. За исключением анастезиологов-реаниматологов. По ним сегодня востребованность колоссальная", - отметил он.
С Алексеем Серебряных не согласен эксперт в сфере общественного здравоохранения, кандидат экономических наук Николай Прохоренко. Он считает, что деятельность врача без профессиональных ошибок невозможно, и высокая нагрузка никуда не исчезнет. А как же программы поддержки? Меры поддержки на уровне регионов существуют не первый год. Некоторые из них успешны: например, в Пермском крае действуют программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер», а также «Медицинские кадры Прикамья». По последней программе сотрудники получают подъемные выплаты в размере от 1 до 2 млн рублей, если решат работать в отдаленных территориях.
Однако существующих мер недостаточно. На текущий год в федеральном бюджете на медицину выделено 1,52 трлн рублей, а на 2024 год — 1,51 трлн рублей. Россиянам остается только не болеть, чтобы не возникало надобности в медпомощи.
Как отмечает руководство больницы, Мамурджон — очень перспективный специалист. В 2023 году на подстанции скорой медицинской помощи городов Ядрин и Цивильск пришли 4 специалиста. Мария Николаева — молодой специалист — сменила спокойную и размеренную работу заведующей фармацевтическим пунктом в Канашской районной больнице, на работу в бригаде скорой помощи. Ее коллега — Алексей Орлов — с 2020 года фельдшер бригады скорой помощи. Пичугина работает Анастасия Семенова. Сюда она приехала после окончания Башкирского государственного медицинского университета.
Наталья Карева, заведующая поликлиникой, довольна работой молодого специалиста: «Анастасия Юрьевна — хороший доктор. Ее любят и дети, и мамы. Она умеет правильно поставить диагноз и назначить лечение.
Им нужно проходить практику и накапливать опыт под надзором опытных специалистов, однако в стране наблюдается дефицит последних. Эксперты считают, что такая глобальная проблема заключается в старении населения — люди стали жить дольше и рожать меньше. Низкие зарплаты и высокий спрос как одна из причин дефицита По словам директора института экономики здравоохранения НИУ ВШЭ Ларисы Попович, для решения проблемы можно меньше обращаться к врачам.
Из-за старения населения люди много болеют. Дефицит врачей с годами будет только расти, и это не только российская проблема: всего в мире не хватает около 13 млн специалистов. Людям нужно переходить на самолечение, самомониторинг и чаще использовать цифровые формы общения с врачами. Зачастую квалифицированные специалисты уезжают в другие регионы и страны, поскольку хотят нормальные условия для работы. Она привела пример, что врач-гематолог в Москве получает 140 тыс. Амбулаторных специалистов нет, потому что им не платят.
Главные новости
- Содержание
- Зарплата медикам: правительство повысило соцвыплаты с 1 марта 2024 года
- Что известно о нехватке врачей в России и как предлагают решать эту проблему
- Россиянам хотят разрешить вступать в политические партии с 16 лет
Количество медработников в России за 2022 год уменьшилось почти на 50 тыс. человек
В среднем в России на 10 тысяч населения приходится по 50 врачей. При этом трудоустроилось почти 95 тысяч врачей и 166 тысяч сотрудников среднего медперсонала. С 2014 года численность врачей увеличилась более чем на 6 тысяч человек. В российских больницах наблюдается дефицит врачей. Так, согласно данным, опубликованным Центральным НИИ организации и информатизации (ЦНИИОИЗ) Минздрава, в 2022 году численность медицинских. Регион перестал занимать последнюю строчку по количеству врачей в России.
В госстатистике посчитали, сколько в России врачей
Минздрав РФ: число врачей скорой помощи в стране увеличилось на 1,4%. Так, докторов стало больше на 4,5 тысячи в сравнении с показателями 2020 года (было 737,37 тысячи, стало 741, 86 тысячи). Количество врачей скорой медицинской помощи за 2022 год увеличилось на 1,4%, а число фельдшеров и водителей "скорой" наоборот сократилось, следует из отчета Минздрава России об итогах работы в 2022 году, который есть в распоряжении РИА Новости. «Постепенно количество врачей и медицинских сестер уменьшается, потому что среднее пребывание в стационаре еще 15-20 лет назад было около 17 суток, сейчас – около восьми.