Фельдшерам и медсестрам скорой медицинской помощи поднимут зарплаты на 7 тысяч рублей, а младшему медперсоналу — на 4 тысячи. За год зарплата операционной медсестры в частных клиниках увеличилась: в 2023 году в регионах показатель в среднем составлял около 50 тыс. руб., писал «МВ». Найдите работу "операционная медсестра" В нашей базе бесплатно доступны 51 833 вакансии в России. Установить, что уровень заработной платы медицинских работников, которым производится специальная социальная выплата, в текущем году не может быть ниже уровня заработной платы предшествующего года с учетом её повышения в.
У кого из медработников вырастет зарплата весной 2024 года
Еще кандидат на такой размер финансового бонуса должен обладать навыками оказания экстренной и неотложной медицинской помощи. Также у него должен быть опыт ведения медицинской документации, работы в коммерческой клинике и в медицинской информационной системе. Не менее важен и стаж работы по специальности — он должен быть от 1 года.
Теперь медработникам в малых городах и сельской местности положена надбавка по ПП 2568. Размер специальных социальных выплат с 1 марта 2024 года Выплачивать начнут задним числом с 1 апреля 2024 года.
Далее в статье рассказали, как новая социальная выплата по постановлению 2568 повлияет на зарплату медработников в 2024 году, сколько будут получать работники первичного звена, в том числе новые категории, которым положена выплата с 1 марта 2024 года. Также рассказали, за счет каких других надбавок врачи и медсестры могут повысить уровень своего дохода, какие виды доплат могут влиять на зарплату врача и медсестры. Если у вас нет подписки, оформите трехдневный гостевой доступ. Авторизуйтесь по подписке или гостевому доступу в Системе Главный врач, чтобы скачать таблицу: Скачайте таблицу с размерами специальных социальных выплат С 1 марта 2024 года надбавку по ПП 2568 должны получать также медработники малых городов и сёл.
Посмотрите в таблице в Системе Главный врач, у каких именно категорий медработников должна увеличиться зарплата с 1 марта 2024 года, и в каком размере. Нажимайте на точки и смотрите пояснения по таблице. Помимо специальной социальной надбавки медработникам Правительство и регионы устанавливают и другие меры финансовой поддержки работников здравоохранения. Какие из них действуют в 2024 году, читайте далее.
Разве что с бывшим мужем познакомилась через друзей. Удивительно: в профиле Л. Но он все равно меня заинтересовал. Общались мы плавно, обоюдно удивляясь схожести интересов, видения жизни и вкусов. А когда я впервые увидела его в жизни, вообще расплылась: он обезоруживал своей улыбкой.
Буквально после первых свиданий он обосновался у меня. Не переехал, нет, но, по сути, мы уже начали жить вместе. Так было до конца февраля, а в марте он уехал в другой город. К моменту переезда вещи Л. Я стала ездить к нему, потому что мне легче подстроить график работы.
Но билеты и прочие расходы оплачивал он. А в июле Л. В этих отношениях я поняла, что такое хотеть замуж за самого человека, зная его плюсы и минусы. А мой первый брак был образован по другим причинам, я поняла это спустя время. Мой бывший муж — классный, замечательный человек, просто у нас не сложилось.
Он тоже быстро сделал мне предложение — через полгода после начала отношений, в 2018 году. Через два с половиной месяца мы поженились, а в 2020 развелись и расстались. Мы оказались очень разными. Поначалу это было не так заметно, но в итоге мы жили словно на разных полюсах. Нам было плохо друг с другом и еще хуже друг без друга.
Муж не давал мне того, чего я хотела. Или мне казалось, что не давал. А я в ответ трепала ему нервы. Косячила, в общем. В итоге он поставил точку, а я никак не решалась.
Наверное, до сих пор бы тянула резину. Для меня развод был тяжелым и болезненным, но я рада, что бывший муж принял это решение. Вернусь к нашей истории с Л. После предложения, в конце августа — начале сентября, начался треш. Отношения держались на соплях, и я пошла к психологу: найти опору в себе, перестать думать, что жизнь закончится, если мы расстанемся, и психологически повзрослеть.
Я частенько принимаю импульсивные решения, слишком поддаюсь эмоциям и придаю излишнее значение мнению окружающих. В октябре Л. Очень большом косяке. Не хочу вдаваться в подробности, но большинство адекватных взрослых людей восприняли бы этот поступок как предательство. Но я сама совершала в жизни ошибки, из-за которых другим было больно, поэтому решила дать шанс тому, что может быть.
Второго шанса уже не будет, и Л. Сейчас в отношениях кризис, я выдвинула Л. Он что-то делает, а я смотрю и анализирую. Он продолжает говорить о росписи, а я пока закинула эту идею в долгий ящик. Рубить сплеча в этой ситуации не хочу.
Выбираю пункт отправки, в который смогу зайти завтра после работы. Пункт найден. Все это время мы переписывались и перезванивались с МЧ, обсуждали варианты подарков друг другу на Новый год, его желание купить молот Тора и прочие милые сердцу приблуды. Но решение еще не приняли. Мы оба любим скандинавскую мифологию, я бы и сама, возможно, обложилась различными прикольными тематическими вещицами, если бы не считала их бесполезными пылесборниками.
Но рвение и желания МЧ поддерживаю: поскольку мне самой это нравится, выигрывают оба. Из бесполезностей я не могу устоять перед ароматическими свечами. Также частенько дарю МЧ «Лего», да и себе хотела бы купить некоторые наборы. И в последнее время поглядываю в сторону кукол. Думаю, до Нового года прикуплю пару штук для души.
Влюбилась в эту красотку в азиатском стиле. Источник: wildberries. Залипала на «Угадай Кадр» от «Кинопоиска», они вновь сделали эту игру в честь своего дня рождения. Пока мой рекорд — 116 кадров. Просто ложусь спать, делая ставки, сколько проворочаюсь сегодня.
День третий, четверг 06:30—06:48. Проклятый будильник. Ладно, он не виноват, это же я не могу устаканить режим. Уже в машине. Заказываю пропуск, проверяю чаты.
Приехала и скачу на работу аки лань. Утренняя пятиминутка, начало рабочего дня. Заказываем с коллегой доставку во «Вкусвилле». В магазине, который возит к нам на работу, всегда очень много позиций с зелеными ценниками. Можно назвать ее санитаркой, но это будет не совсем верно.
Она, например, не моет полы и стены — для этого есть клининг. Но может замерить показатели пациентов, если у нас нет времени, разносит им обеды и завтраки, провожает, встречает их, перестилает кровати в палатах и так далее. В общем, это человек, который сильно упрощает нам работу. Очень классно, что в клинике есть такое разделение. О том, как я стала медсестрой, можно прочитать в моей единственной записи в Сообществе «Как я планировала учиться на лингвиста, но стала медсестрой и обрела любимую работу».
После училища я уехала на курсы в одну из стран Восточной Европы, чтобы готовиться к поступлению на врача. Это было желание родителей, а я не сопротивлялась. Из этой поездки я вынесла главное — опыт. А с поступлением не задалось: как и многим молодым людям, вырвавшимся из-под крыла родителей, мне хотелось чего угодно, только не учебы. Хотя у меня хорошие данные для учебы и все могло бы выйти.
Но для поступления не хватило нескольких баллов, и я планировала оставаться на второй год. А потом вернулась в страну после летних каникул и поняла, что и страна-то не моя. Сейчас осознаю: скорее всего, я просто спасовала, сдалась. Но даже теперь, в хаосе событий, не жалею о том, что вернулась. А с началом работы в медицине я еще и посмотрела на нее «изнутри» и поняла, что врачом быть не хочу.
Я знаю, что при желании можно будет снова попытаться уехать и поселиться в другой стране. Ведь моя профессия востребована везде. Но я понимаю, что проще переезжать с кем-то: без опоры или поддержки будет сложно. А еще я слишком люблю жить в Москве: мне хочется лишь комфортно путешествовать и задерживаться в определенной стране месяца на три, но постоянно жить и работать здесь. К тому же не факт, что в странах, которые мне импонируют, я получу такой же доход, как в Москве, без потери комфорта для жизни.
И что работа будет так же приносить радость. Мне нравится здесь жить, но когда я чувствую, что мне не дают жить эту жизнь качественно и так, как мне было бы комфортно, это угнетает. Дело в хороших лекарствах и невозможности их получить, во взлетевших ценах, в неспособности провести отпуск там, где хочешь и как хочешь, — да и вообще во многих вещах. Пока меня ничего отсюда не гонит, но и не держит здесь. Хорошо, что и его специальность актуальна повсеместно.
Мы даже обсуждаем возможность рождения детей за рубежом. Конец декрета и первые месяцы жизни малыша хотелось провести в тепле, у моря — Краснодар не предлагать! Так вот, к теме моего карьерного пути. Вернувшись из страны Восточной Европы, я спросила у родителей, сколько могу просидеть дома в поисках работы, и они обозначили мне срок в месяц. После работы там не страшно вообще ничего, что уж говорить об онкологии.
За семь лет практики я сменила четыре рабочих места. Много это или мало, не знаю, но я ухожу тогда, когда чувствую, что пора. Иногда переживаю по поводу того, что не могу задержаться на одном месте надолго. Но и тех, кто работает по 10—20 лет в одной организации, тоже не понимаю. После поликлиники я оказалась в онкологии, но с хирургическим профилем.
Меня туда перетянула бывшая старшая медсестра. Она была строгая, но справедливая. До сих пор иногда общаемся, интересуемся, как друг у друга дела. Работа была смешанная: случались и операции, и химиотерапия. Но мне всегда нравилось работать в процедурном кабинете, поэтому, когда я собралась уходить, искала работу только с химиотерапией.
На следующем месте я проработала самый длительный срок, два с половиной года. Это тоже было государственное учреждение, но не поликлиника. Пациенты были очень благодарные, и сейчас я жалею, что все донаты тогда не откладывала. На нынешнее место я пришла чуть больше года назад. Онкология — достаточно узкая сфера, все друг друга знают.
На собеседовании стоит сказать, с кем работал, и руководству все понятно. Я легко проходила собеседования, у меня всегда был выбор, куда идти. Потому что единственное, в чем я действительно уверена, так это в своем профессионализме. Я не боюсь работы, не боюсь учиться новому, умею действовать в неотложных ситуациях. Карьерный рост в моей сфере достаточно ограничен.
Можно пойти в старшинство, но меня пока не привлекает повышенная ответственность за препараты, расходку, сотрудников и документы. Плюс безумное количество бумажной работы и стопроцентная пятидневка. При этом прибавка в зарплате незначительная. К тому же я больше люблю работать руками. Думаю когда-нибудь попробовать себя в детской онкологии или в работе с паллиативными пациентами в хосписе.
Да, иду по нарастающей от жести к еще большей жести, но меня это привлекает. Почему-то я особенно ощущаю свою реализацию в «сложных» отделениях. Но я знаю, что могу там работать, могу быть полезной, могу помогать. А недавно я узнала о том, что существуют «доулы смерти», и меня очень заинтересовало данное направление. Советую почитать — очень интересно, чем они занимаются.
Приходит информация о списании за заказ в «Золотом яблоке». Платила долями, теперь он полностью оплачен. Она незначительная, но мне не хотелось отдавать ее полностью и сразу По четвергам у нас среднее количество пациентов, но многие приходят на клинические исследования, и мы их не считаем. За работу в клинических исследованиях нам доплачивают, но мне настолько хватило на предыдущей работе, что здесь я не рвусь этим заниматься. Еще толком не поела.
Утренний кофе цежу уже часа четыре, потому что бегаю от пациента к пациенту. Еще немного о работе. Почти во всех учреждениях препараты химиотерапии разводят либо медсестры, либо — редко — врачи. На прошлом месте работы так и было. Высчитывали, разводили, обливались, разбивали, снова разводили.
Здесь же этим занимается специальная аптека. Там разводят цитостатики, то есть препараты химиотерапии, и всю премедикацию — препараты, которые капают перед началом основного лечения, чтобы не собрать побочные явления. Нам остается мало: или разводим прочие назначения, или работаем с цитостатиками в выходные, когда аптека закрыта. Это приятно: не очень верю во вред цитостатиков при работе с ними, но, раз уж все о нем говорят, хочется минимизировать контакт. Что касается ситуации с препаратами после февраля, то наша клиника пострадала меньше других.
Она вовремя сделала большую закупку, чтобы все успело дойти. Людям, сведущим в теме, могу сказать, что, например, бевацизумаб, трастузумаб, золедроновая кислота, оксалиплатин у нас импортные — это малая часть примеров. И под импортом я не имею в виду Беларусь или Казахстан. Расходные материалы в наличии, но появилось много Китая. Пациенты и выбирают нашу клинику потому, что мы используем оригинальные препараты.
Но хочу защитить и отечественных производителей: не все так плохо. Некоторые компании делают качественные лекарства, на уровне европейских стран. Дай бог так будет и дальше. Выхожу с работы. Несколько позже, потому что задержалась поболтать со своим пациентом А.
Ему 67 лет, у него злокачественное новообразование крайней плоти, он получает химиотерапию. Коллега возвращает деньги за свою часть утреннего заказа. Это актуально для таких, как я, которые подрываются и вспоминают о чем-то в последний момент. Фото из гостиной, весы стоят под столиком, на котором виниловый проигрыватель. Рядом видны пластинки и свечи 17:00.
Сажусь в автобус. Выскочила, жду следующий автобус, чтобы доехать до пункта отправки заказов. Не тот маршрут и не то время, чтобы рисковать и ездить зайцем. Отправила посылку для «Авито» и вложила открытку с теплым пожеланием, чтобы человеку на том конце было приятно. Иду обратно на остановку.
Очень сонно и хотелось бы взять такси, но нет. Наконец доехала до метро.
С 1 апреля во всех регионах страны должны повысить окладную часть врачей, сохранив дополнительные выплаты. Банкирос рекомендует! Напишите нам Автор: Редакция Bankiros.
Специальная социальная выплата медицинским работникам
Операционная медицинская сестра/Операционный медицинский брат в стационар. от 115 000 ₽. Зарплата начинающего специалиста может достигать 30 тысяч рублей. В среднем операционные медсестры в Москве получают 80 тыс. рублей (от 45 тыс.), в Санкт-Петербурге средняя зарплата составляет 75 тыс. (от 40 тыс.). Статистика зарплат на должности Операционная медсестра, узнайте, сколько в среднем зарабатывает Операционная медсестра, в каких компаниях самая высокая и самая низкие оплаты труда на позиции Операционная медсестра в России. ? JobFilter ежедневно проводит анализ рынка труда по запросу "операционная медсестра" для городов рассчитывая среднюю зарплату, количество вакансий по отраслям от прямых работодателей.
«Как жить на такие копейки?»: медсестра из Свердловской области показала свою расчетку
И это ещё раз опровергает опасения общества о сверхнагрузке на медработников среднего звена: существует масса работы, с которой медсёстры отлично справятся", — убеждена Анны Соломахина. Суть в другом. По мнению Никиты Купцова, врача—невролога приёмного отделения Елизаветинский больницы, в текущем виде инициатива ведомства явно может вызвать всплеск негатива и даже спровоцировать конфликты между врачами и средним медперсоналом в поликлиниках. Оптимальным в этой ситуации, скорее всего, будет либо дополнительная финансовая мотивация медсестёр, либо расширение штата среднего медперсонала, что тоже требует затрат.
В любом случае сестёр обижать нельзя, поскольку без них работа встанет. Думаю, при грамотном подходе всегда можно найти консенсус", — говорит Никита Купцов. Однако, скорее всего, речь о повышении зарплат по крайней мере в этом контексте не пойдёт, и в РАМС пояснили, что дело не в увеличении нагрузки, а в качественном изменении функционала среднего медицинского персонала.
Ведь за счёт того, что с медсестёр снимут часть задач и передадут административному персоналу, они смогут не секретарскую работу выполнять, которой сейчас фактически заняты, а реализовывать полученные в ходе обучения медицинские знания. Лента новостей.
Для врачей, которые работают в населённых пунктах, где проживает от 50 тыс. Для среднего медицинского персонала — 13 тыс. В целом это затронет более 200 тыс.
Читайте также: Зарплата в заплатах: больницы начали переманивать друг у друга врачей Кроме того, чиновники убеждены, что наряду с участковым врачом—терапевтом персонал со средним медицинским образованием может проводить медицинские осмотры и диспансерное наблюдение за состоянием здоровья лиц, страдающих хроническими заболеваниями. По мнению Минздрава, медсёстрам также можно поручить оценивать эффективность и безопасность применения медикаментозных и немедикаментозных методов лечения. Помимо всего прочего на средний медицинский персонал предлагают возложить обязанность посещать маломобильных пациентов на дому для динамического наблюдения, оформлять листки нетрудоспособности, работать с медицинской документацией, направлять пациентов на лабораторные и инструментальные обследования и т. Нагрузки хватает В Ассоциации медицинских сестёр России РАМС разъяснили, что медсёстрам не просто передадут дополнительные обязанности врачей, но и снимут с них некоторые функции, передав их немедицинскому административному персоналу. Однако, несмотря на это уточнение, медсёстры оказались не в восторге от такого предложения, о чём и не замедлили заявить в опросе сервиса "Актион Медицина". В частности, Юлия Логинова, заместитель главного врача многопрофильной клиники на Гражданском, 36, считает, что некоторые пункты предложения Минздрава значительно поменяют функционал медсестры и, несомненно, повлекут за собой дополнительную нагрузку. Медицинских же сестёр в большей степени обучают техническим навыкам, направленным на чёткое выполнение указаний врача. Поэтому для перехода необходимо кардинально пересмотреть систему образования, так как изменить тактику уже сложившегося мышления у практикующих специалистов, к сожалению, невозможно". Марина Геворкян, медицинский директор холдинга "МЕДИКА", по вопросу функционала среднего медицинского персонала тоже считает, что более простые функции — такие как формирование списков для диспансеризации и профилактических медосмотров или диспансерное наблюдение за состоянием здоровья пациентов — передать медсёстрам можно, а вот проведение медицинских осмотров и оценку эффективности и безопасности применения медикаментозных и немедикаментозных методов лечения необходимо оставить в функционале врача.
В список вошли, например, врачи, медсестры, младший медперсонал районных и участковых больниц, станций и отделений скорой помощи. В нем есть сотрудники, которые принимают пациентов и в других организациях первичного звена здравоохранения. Выплата не коснется руководителей учреждений, их замов, внутренних и внешних совместителей. Максимальный размер доплаты в зависимости от категории работника и работодателя составит от 4,5 до 18,5 тыс. Сумма будет меньше этих значений, если сотрудник отработает неполный месяц. Доплаты перечисляет СФР. Для этого медорганизации должны ежемесячно направлять в информсистему "Соцстрах" электронный реестр сотрудников. Срок - не позднее 10-го рабочего дня следующего месяца. За декабрь сведения надо подавать до 25-го числа этого месяца. Деньги выплатят в течение 7 рабочих дней после получения данных. Если по техническим причинам сотруднику не успеют назначить доплату в I квартале, деньги не пропадут. Их перечислят во II квартале 2023 года. Напомним, в декабре такие доплаты поручил ввести президент.
Названа зарплата операционной медицинской сестры в Казани
Самая высокая зарплата операционной медсестры с опытом работы достигает 75 тысяч рублей. Оклады врачей, медсестер и санитарок в России выравняют в 2025 году. Зарплата по профессии медсестра в России варьируется в зависимости от образования, опыта работы, профессии, региона и компании-работодателя.
Специальная социальная выплата медицинским работникам
Медсестры операционной работают в хирургических учреждениях и помогают другим медицинским работникам до, во время и после операции. Врачам скорой помощи заплатят 11,5 тыс. руб., фельдшерам и медсестрам – 7 тыс. руб. Зарплата по профессии медсестра в России варьируется в зависимости от образования, опыта работы, профессии, региона и компании-работодателя. Операционная медицинская сестра/Операционный медицинский брат в стационар. от 115 000 ₽. Иркутская область,зарплата медсестры в реабилитационном центре для несовершеннолетних 10000 рублей!
Сколько зарабатывает медсестра: средняя зарплата в Москве и регионах России
У кого из медработников вырастет зарплата весной 2024 года. Зарплата по профессии медсестра в России варьируется в зависимости от образования, опыта работы, профессии, региона и компании-работодателя. Операционная медсестра (медбрат) — это специалист со средним специальным медицинским образованием, который организует работу оперблока и помогает в проведении операций. Устраиваясь на работу в поликлинику, больницу, иное медицинское учреждение, медработник хочет знать, из чего складывается зарплата палатной медсестры терапевтического отделения, врача, иного сотрудника. Статистика зарплат на должности Операционная медсестра, узнайте, сколько в среднем зарабатывает Операционная медсестра, в каких компаниях самая высокая и самая низкие оплаты труда на позиции Операционная медсестра в России.
Надбавка в 30 тысяч рублей: кому из медиков ждать повышения зарплат весной 2024
Средняя зарплата операционной медсестры в Татарии составляет 40 тысяч рублей. В Челябинске показатели почти такие же, как и в Казани. Самая высокая зарплата операционной медсестры с опытом работы достигает 75 тысяч рублей. А вот минимальная зарплата начинающего специалиста составит всего 23 тысячи рублей. Читайте также.
При этом в целом спрос на работников среднего звена в госучреждениях очень высок. Немного лучше обстоят дела в Алтайском крае, Ростовской и Ленинградской областях, где средняя зарплата находится в пределах 30—35 тыс. Наиболее ценится труд медработников, проживающих на Дальнем Востоке и Сибири. Здесь уровень заработной платы традиционно выше ввиду того, работа в суровых условиях Севера всегда оплачивалась лучше, чем в целом по России за исключением Москвы. Стартовая зарплата в этих регионах — 55 тыс. Зарплаты медсестер в зависимости от места работы и специализации Как правило, работа в государственной поликлинике или больнице оплачивается ниже, чем в частной структуре. В свою очередь, переобучение на новую специальность зачастую также ведет к более высокому оцениванию результатов труда и, соответственно, более достойному окладу. Зарплата медсестры в поликлинике Зарплаты средних медработников, работающих в поликлиниках России, несколько выше, чем медсестер в школах, но ниже, чем их коллег в стационарах. Также есть небольшие различия в оплате в соответствии со специализацией. Зарплата патронажной и палатной сестры дневного стационара составляет около 40 тыс. Участковая медсестра в силу высокой нагрузки получает на 5—7 тыс. Если же сравнивать то, сколько зарабатывает медсестра в частной поликлинике, то уровень ее оклада будет выше минимум в полтора раза. Зарплата медсестры в больнице У медсестер стационаров размер оклада более высокий, чем у коллег из поликлиник. При этом среди медработников больниц есть те, кто по определению получает больше. К ним относятся: операционные сестры; персонал ПИТ и реанимационных отделений; массажисты; сестры отделений неонатологии. Поэтому если обычная палатная или перевязочная медсестра получает 35—39 тыс. В свою очередь, старшая сестра получает в среднем еще на 5 тыс. Зарплата медсестры в детских учреждениях Согласно данным российских кадровых агентств, средняя зарплата медсестры в детском саду составляет 16—25 тыс.
Зарплата в промежутке от 30 до 37 тыс. До 45 тыс. Зарплату выше среднерыночной - от 45 тыс. Преимуществом также может стать высшая квалификационная категория. Для сравнения - зарплатный максимум для медсестры в операционных московских частных клиник, по данным SuperJob , составляет 150 тыс. Напомним, Омская область оказалась на 52 месте в рейтинге регионов страны по уровню зарплат в самых прибыльных отраслях.
Количество врачей опять начало сокращаться в 2022 году, — заключил Андрей Коновал. Последние 5—6 месяцев в медучреждениях регионов растет число финансовых проблем, отмечает собеседник «Правмира». Медики обращались в профсоюз в связи с сокращением заработной платы. Например, в Алтайском крае за год уволилась тысяча медицинских специалистов среднего звена. В 2021 году численность среднего медицинского персонала в крае была 21 010 человек, в 2022-м — 20 027 человек. Новые надбавки не помогут? Вице-премьер Татьяна Голикова 7 декабря анонсировала надбавки медикам с 1 января 2023 года. Так, врачи первичного звена будут дополнительно получать 14,5 тысячи рублей каждый месяц, врачи скорой помощи — 11,5 тысячи. Самая большая надбавка ожидает врачей центральных районных и районных больниц — плюс 18,5 тысячи рублей к зарплате ежемесячно. Средний медицинский персонал центральных районных и районных больниц будет получать дополнительно 8 тысяч рублей, зарплата среднего медперсонала первичного звена вырастет на 6,5 тысяч. Фельдшерам и медсестрам скорой медицинской помощи поднимут зарплаты на 7 тысяч рублей, а младшему медперсоналу — на 4 тысячи. Однако медики опасаются, что эти выплаты будут производить за счет урезания других уже существующих. Такие опасения выразили все опрошенные «Правмиром» медработники, поскольку считают это распространенной практикой. Летом этого года ОНФ проводил опрос медработников. В нем участвовали 16 тысяч медиков. За эти годы изменения произошли только в худшую сторону. У нас уменьшилась зарплата. Моя зарплата складывается из оклада и надбавок — за ночную и вредную работу. И эти надбавки сокращают. Смена у меня сутки — оплачивают 24 часа, плюс 9 ночных часов дополнительно. Мой оклад — 12 650 рублей. При этом у меня высшая категория и огромный стаж работы. У начинающих сестер оклад и того меньше. Сейчас у нас минимальный размер оплаты труда 15 279 рублей, и в январе будет 16 242 рубля. На каком основании оклад медицинских работников меньше МРОТ? Я считаю, что это нарушение трудового законодательства. Когда мы обращаемся в администрацию больницы с этим вопросом, нам говорят, что если медик без стажа и категории, то мы ему доплатим до МРОТа, а если вы работник со стажем и категориями, то у вас и так набегает достаточно. Но это же не оклад! Это оклад плюс доплаты. Это то, что я заработала многими годами тяжелого труда в реанимации. Как же так? Мне приходится работать на 2—3 ставки, чтобы как-то выживать. В стране инфляция, цены на продукты растут. А я, работая за двоих, получаю 30—35 тысяч рублей в реанимации. Сверх оклада я получаю надбавку в 2,5 тысячи рублей за стаж 27 лет , и столько же — за высшую категорию. Нам в больнице еще выплачивают стимулирующую надбавку, но, к сожалению, она с каждым разом все меньше и меньше. В этом году она уменьшилась в два раза. Никто в больнице не работает на одну ставку. При норме работы 172 часа в месяц, я работаю 380 часов. Это тяжелый труд, реанимация. Отношение пациентов стало гораздо хуже, потому что народ стал очень озлобленный. Медсестра может подойти делать укол, ее могут ударить по руке, обозвать. Со мной такого не было. Но я видела, как это происходило с другими медсестрами. Я работаю каждый день. И плюс я еще дежурю 10—12 ночей. Мы живем как в анекдоте: «Если работать на одну ставку, то жрать нечего, а если на три, то жить некогда». У нас никто не хочет работать за эти деньги. В нашем отделении реанимации при 18 штатных единицах работает 9 человек. Остальные уволились — ушли в другие места работы. Только в этом году за последние 3—4 месяца уволились четыре человека из отделения. И еще двое планируют увольняться. Очень многие уходят из медицины вообще. В торговлю и бизнес. Медсестер осталось очень мало, мы вынуждены брать дежурства, даже когда сил нет, чтобы не оставить пациентов без помощи. Мы же не только за зарплату работаем, мы же людей лечим. Недавно президент заявил, что со следующего года сотрудникам центральных, районных больниц, первичному звену будут доплачивать определенные суммы. А городские больницы? Мы что, людей не лечим? Или мы не такие же люди? Мы просто плакали, когда это услышали. Мне 1050 рублей прибавят. Вот спасибо! Только мой оклад все равно не будет равен МРОТ. Вчера я весь день, с 9 утра, в операционной провела, ночь отдежурила и сегодня до 4 вечера снова была в операционной. Мои дети выросли без меня. Чтобы их кормить, нужно так работать, и сейчас все это продолжается и становится хуже и хуже. Я очень люблю свою профессию, и только поэтому не ухожу из медицины. В апреле 2022-го по постановлению губернатора во всей Владимирской области медработникам поднимали оклады на 2 тысячи рублей. Но вслед за этим постановлением пришли письма от Департамента здравоохранения региона о том, что поднятие оклада произойдет за счет снижения стимулирующих выплат письмо имеется в распоряжении редакции. Насколько снижать — решали руководители медучреждений. Интересно получается, что большую часть зарплаты потеряли именно те, кто давно работает, те, кто недавно пришел, этих выплат не имеет. То есть весь наш труд, наш стаж просто выкинули в помойку. Мой оклад до поднятия губернатором был 13 525 рублей.
«Главное — не бояться крови»: каково работать медсестрой в операционной
Весеннее повышение зарплат является первым шагом к выравниванию окладов медицинских работников в регионах. Операционная медицинская сестра/Операционный медицинский брат в стационар. от 115 000 ₽. Зарплата начинающего специалиста может достигать 30 тысяч рублей. Заработная плата операционной медсестры в Москве достигает 80000 рублей. Медсестра из Верхней Пышмы пожаловалась на копеечную зарплату, которую им платят за работу в стационаре. Повышение зарплаты медсестрам в 2024 году будет иметь значительное влияние на их мотивацию и отношение к работе. зарплата операционной медсестры – 70–80 тыс. руб.