Главная» Новости» Страховая и накопительная часть пенсии что значит. Ответ: Накопительная пенсия выплачивается за счет пенсионных накоплений, которые формируются за счет страховых взносов работодателя и дохода от их инвестирования.
Накопительная пенсия в 2023 году: кому положена, как получить выплаты
Что значит накопительная часть пенсии заморожена? Поскольку право на выплату накопительной пенсии у человека возникает раньше, чем приходит официальный возраст выхода на пенсию, то примерный размер страховой пенсии может рассчитать только СФР. Главная Накопительная пенсия Что такое накопительная пенсия и кто ей управляет? Поскольку право на выплату накопительной пенсии у человека возникает раньше, чем приходит официальный возраст выхода на пенсию, то примерный размер страховой пенсии может рассчитать только СФР. Страховую пенсию государство считает при помощи баллов, а накопительная часть пенсии увеличивается за счет инвестиционной доходности.
О пенсиях – без путающих подробностей
К этой сумме прибавляем 1055 рублей, получается 13 038 рублей. Если он превышает ежемесячную выплату, то выплатим накопительную пенсию единовременно. Если наоборот, то каждый месяц будет фиксированная сумма. Барьер в нашем примере 651 рубль, значит накопительные средства будут выплачиваться ежемесячно по 1055 рублей», — объяснила Наталия Самчук.
Если владелец накопительной пенсии умрет, все накопления переходят к правопреемнику, но только если выплаты не были оформлены. Если оформлены ежемесячные выплаты, оставшаяся сумма уйдет государству.
У граждан России это изменение вызвало вопросы и волнение. С одной стороны — это упущение дохода, который можно было бы получить от деятельности фондов и компаний. С другой стороны — это судьба уже накопленных сбережений. Продолжится ли программа формирования накопления сбережений, поступят ли они на личные счета и будут ли они проиндексированы — эти моменты на данный момент остаются невыясненными. Чем отличается страховая пенсия от накопительной?
Для будущего пенсионера выгодно, чтобы получаемый сейчас доход был полностью официальный. Величина «белой» заработной платы увеличивает прибыль в будущем. Выплаты страховой пенсии производятся ежемесячно до последнего дня жизни человека. Размер накопительной части зависит от предприимчивости гражданина. Выбор НПФ или УК, успешно ведущих деятельность, позволяет получить ощутимую прибавку к доходу на законном отдыхе. Получить накопительные средства можно несколькими способами: Единовременная выплата накопленного капитала. Ежемесячные выплаты на определенный срок.
Заметным преимуществом накопительной формы является то, что такая пенсия практически полностью покрывает заработную плату. Есть ли выбор? По оценкам министерства финансов РФ такие меры позволили сэкономить бюджету в 2016 году около 344 млрд. За счет сокращения трансферта ПФР в 2017 году этот показатель достигнет 412 млрд. Введение моратория никак не повлияет на размеры будущей пенсии. Дроздова все взносы граждан фиксируются в виде пенсионных прав на индивидуальном лицевом счете в Пенсионном фонде.
Таким образом, возможность выбора варианта пенсионного обеспечения была до 31 декабря 2015 года для лиц 1967 года и моложе. Если такой выбор не был сделан, то страховые взносы автоматически стали отправляться на формирование страховой пенсии. Граждане, которые выбрали вариант формирования и страховой и накопительной пенсии, из-за моратория сейчас делают взносы только на страховые пенсии. Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта Это быстро и бесплатно! Или звоните нам по телефонам круглосуточно : Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — позвоните нам по телефону.
Это быстро и бесплатно!
Самый первый вариант тогда еще "индивидуального пенсионного капитала" ИПК предполагал, что россиян будут подписывать на него автоматически. Но против высказались и социальный блок правительства, и президент России Владимир Путин.
Проект переписали под полностью добровольное участие и сменили название. В итоге он стал "гарантированным пенсионным планом", который может заработать с 1 января 2022 года первоначально Минфин рассчитывал запустить его уже с 2021 года. Разбираемся, что о нем уже известно. Для начала — а в чем разница между страховой и накопительной пенсией?
То есть формально пенсия граждан делится на страховую и накопительную части. Страховая пенсия формируется в баллах — пенсионных коэффициентах, а реальные деньги идут на выплаты нынешним пенсионерам. Такая схема называется системой солидарности поколений — предполагается, что вам в будущем страховую пенсию будут выплачивать из взносов ваших детей и внуков. Рассчитать примерный размер страховой пенсии можно в официальном калькуляторе.
Накопительная часть — это деньги, которые копятся на специальном лицевом счете или на отдельном счете в негосударственном пенсионном фонде НПФ. Разве накопительную пенсию не заморозили как раз в 2014 году? С конца 2018 года мораторий продлили до 2021 года и собираются продлить еще на год. Так что сейчас у граждан остается та часть, которую они успели накопить до 2014 года, и она увеличивается за счет инвестиционного дохода — тех денег, что НПФ зарабатывает для вас, размещая ваши же накопления на рынке.
Также накопления меняются и у тех, кто: До конца 2014 года вступил в программу государственного софинансирования. Ее участники вносят деньги на накопительную пенсию, а государство эти взносы удваивает — но только в пределах от 2 до 12 тыс. Направляет материнский капитал на формирование накоплений. В этом случае женщина вправе в любой момент передумать и использовать эти деньги для других целей, предусмотренных законом.
Самостоятельно делает дополнительные взносы в НПФ. Что предлагает новая система? Как к ней будут подключать? А главная особенность системы — исключительно добровольное присоединение.
Чтобы стать участником ГПП и начать копить, работник должен будет подать заявку "пенсионному оператору". Это централизованная система, которая займется администрированием взносов граждан и будет вести реестр участников ГПП.
Кто получает накопительную пенсию
- Что такое накопительная пенсия и кто ей управляет? - Портал о накопительной пенсии
- Глубокая заморозка: что происходит с накопительной пенсией и можно ли ее увеличить
- Варианты пенсионных накоплений: что нужно знать, делая выбор? - Папа Банкир
- Защита документов
Что такое пенсионные баллы
- Как увеличить накопительную часть пенсии
- Что такое страховая и накопительная части пенсии и чем они отличаются
- Накопительная и страховая пенсии в России
- Как узнать примерный размер своей накопительной пенсии
- Накопительная пенсия: самый подробный гид - Активный возраст
Государственная и негосударственная пенсия: в чем их отличия
РФ; Либо выбрать в качестве страховщика по обязательному пенсионному страхованию негосударственный пенсионный фонд НПФ , осуществляющий деятельность по обязательному пенсионному страхованию. Вне зависимости от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан, имеющих пенсионные накопления, есть право доверить их управление: Социальному фонду России, выбрав: управляющую компанию УК , отобранную по конкурсу, с которой СФР заключил договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений, в т. РФ; негосударственному пенсионному фонду НПФ , осуществляющему деятельность по обязательному пенсионному страхованию. Если гражданин будет осуществлять смену страховщика чаще одного раза в пять лет, он может потерять инвестиционный доход, полученный предыдущим страховщиком. При этом если страховщиком гражданина является СФР, смену управляющей компании или инвестиционного портфеля УК можно производить ежегодно без потери инвестиционного дохода. Если пенсионные накопления находятся в доверительном управлении УК или ГУК, то назначение и выплату накопительной пенсии, учет средств пенсионных накоплений и результатов их инвестирования управляющими компаниями осуществляет СФР.
Какую пенсию хотят получать россияне? Средняя сумма, которую россияне хотели бы получать ежемесячно после выхода на пенсию - 59 000 рублей. По мнению участников опроса, такой доход позволит людям поддерживать ожидаемый стандарт комфортных условий жизни. Желаемый уровень обеспечения почти в четыре раза превосходит реальный размер страховой пенсии по старости, который в среднем составляет около 17 000 рублей. Как показывает другое исследование, большинство россиян относят к условиям достойной жизни на пенсии собственное жилье, качественную медицину, в том числе платную, питание не только дома, но и в кафе и ресторанах, возможность заниматься спортом и хобби, современную бытовую технику, доступ к культурным ценностям.
Государственная пенсия точно не сможет обеспечить все нужды и запросы будущих пенсионеров. Чем отличается страховая пенсия от накопительной? Согласно анализу поисковых запросов, касающихся пенсий, пользователи интересуются, в чем разница между накопительной и страховой пенсией. Страховая пенсия состоит из фиксированной суммы и накопленных баллов, которые зависят от стажа и доходов. Накопительная пенсия до 2014 года формировалась у всех работников по найму за счет обязательных страховых взносов работодателя в системе обязательного пенсионного страхования ОПС.
С 2014 года накопительную часть пенсии заморозили, теперь все отчисления направляются на страховую составляющую пенсии. Страховая пенсия всегда формируется в ПФР, а пенсионные накопления можно перевести другому страховщику - в негосударственный пенсионный фонд НПФ. Для информирования пользователей, а также для создания долгосрочных накоплений в СберБанк Онлайн запущен раздел «Пенсии» приложение необходимо обновить до последней версии , теперь вся информация об основных видах пенсий находится в одном месте.
Плюсы и минусы Страховая часть обладает весомым преимуществом над накопительной — это безопасность и сохранность материальных средств, так как все вклады подлежат государственному гарантийному обеспечению. По статистике ПФР, большое количество накопительных фондов негосударственного образца стали банкротами, а вклады граждан обнулились. Однако это не касается тех собственников накопительной пенсии, чьи вклады были застрахованы. Обязательства по их выплате взяло на себя Агентство по страхованию вкладов. Рассмотрим подробнее все минусы и плюсы двух видов пенсий: страховой и накопительной. Среди минусов страховой пенсии можно выделить следующие: Частным предпринимателям и неофициальным работникам не выгодно формировать страховую пенсию, потому что она представляет собой только процент от официальной заработной платы. Работодатель не заинтересован в росте размеров отчислений, поэтому он оформляет большинство своих сотрудников на минимальную ставку, что существенно влияет на процент страховых взносов.
Доходность снижается из-за того, что финансы поступают в распоряжение «Внешэкономбанка». Гражданин может распоряжаться средствами на пенсионном счету только после достижения пенсионного возраста. Размер государственной пенсии, при учете низкой доходности, меньше стандартного прожиточного минимума в России. К минусам накопительной пенсии относятся: Высокая комиссия за услуги НПФ, которая взимается с дохода от инвестирования. Жесткий контроль за своевременностью тарифицированных взносов. Высокая вероятность потери средств в случае банкротства компании. Дополнительная оплата страховых резервов.
Там будет указано, сколько лет, месяцев и дней стажа числится за заявителем и сколько у него пенсионных баллов. Резюмируя: страховая пенсия — это самая обычная пенсия по старости, право на которую возникает при достижении пенсионного возраста и при наличии хотя бы минимального стажа и пенсионных баллов. Чем отличается накопительная пенсия Накопительная пенсионная система возникла в 2002 году. Они формируются либо в Государственной управляющей компании Внешэкономбанка, либо в негосударственных пенсионных фондах НПФ. Взносы на накопления перечислялись с 2002 по 2013 годы включительно за работников из определенных категорий. Еще взносы можно было перечислять добровольно. В целом право на накопительную пенсию получают: мужчины 1953 года рождения и младше, женщины 1957 года рождения и младше — которые официально работали с 2002 по 2004 годы; все граждане 1966 года рождения и младше, которые официально работали с 2002 по 2013 годы включительно; ИП, которые с 2002 по апрель 2005 года добровольно перечисляли за себя взносы на накопительную пенсию; те, кто добровольно вступил в программу государственного софинансирования накопительной пенсии и вносил платежи. Все эти категории смогли за время действия программы сформировать некоторые пенсионные накопления.
Статья 3. Основные понятия и термины, применяемые в настоящем Федеральном законе
С собой нужно взять: Паспорт. Справку о регистрации и постоянном месте проживания. Подтверждение родства с умершим. Свидетельство о смерти при наличии. Если документы представляются лично, они должны быть в оригиналах. Если предстоит отправка почтой, понадобятся ксерокопии. Обращаться нужно в фонд, где аккумулировались накопления.
Для выдачи выплаты от правопреемника требуют пакет документов и заявление соответствующего содержания. В случае когда накопительная часть включала материнский капитал, его выдадут исключительно детям или супругу. Как узнать о сумме накопительной части пенсии умершего При наличии доступа в личный кабинет умершего на портале «Госуслуг» можно посмотреть историю начислений в соответствующей рубрике. Выписку заказать не получится, поскольку это можно сделать лично только из персонального кабинета. При отсутствии доступа в личный кабинет на сайте ПФР, можно подойти в офис организации, где хранятся накопления умершего. Сведения о лицевом счете выдают только родственникам и правопреемникам.
Зачем власти заморозили накопительную часть пенсии По официальной версии, озвученной для прессы, целью заморозки стало избавление системы от мошенников. Некоторые недобросовестные предприниматели использовали накопления в качестве источника дешевых денег. Предприниматели покупали НПФ, а полученные от вкладчиков средства инвестировали в рискованные проекты. В результате несколько таких частных фондов стали банкротами. Государство вернуло номинальную часть накоплений обманутым вкладчикам, но не инвестиционный доход, который был положен за это время. Эксперты утверждают, что в 2013 г.
Отчисления от трудоспособных граждан не могли покрыть сумму выплат , положенных пенсионерам. Чтобы исправить ситуацию, накопительную часть заморозили, а новые отчисления направили в страховую часть. Спустя несколько лет повысили пенсионный возраст. Сколько денег в накопительной части пенсии В 2020 году в системе около 4 трлн рублей. Что можно сделать, чтобы увеличить накопления Некоторое время назад увеличить сумму персональных накоплений к пенсии можно было несколькими способами. Один из них — программа софинансирования.
С ее помощью взнос вкладчика вдвое увеличивался государством. Размер вкладов ограничивался суммами от 2 до 12 тыс. В 2020 году схема продолжает работать, но только для тех, кто успел стать участником программы до конца 2015 г. Гражданам оставили единственную возможность увеличить пенсионный капитал. Это заключение договора с одним из НПФ. Большинство НПФ предлагают разработку индивидуального пенсионного плана.
Смысл заключается в том, что вкладчик ежемесячно отчисляет определенную сумму, продолжает так поступать в течение нескольких лет. Негосударственный фонд использует средства для инвестиций в доходные финансовые инструменты. Когда срок договора закончится, на персональном счете вкладчика соберется определенная сумма, которую можно тратить по усмотрению. Доход можно получить весь целиком или договориться о регулярных выплатах в уменьшенных суммах, чтобы получать стабильный доход в течение нескольких лет, а иногда и пожизненно.
На сегодняшний день существует три варианта управления пенсионных накоплений, и каждый из них имеет как свои преимущества, так и «подводные камни». Итак, первое, что можно сделать со своими накопительными пенсионными сбережениями - это просто оставить их в государственном ПФ. Вариант хороший, не требует траты времени и сил на оформления документации, но, выбрав его, остаётся только надеяться, что к моменту выхода на заслуженный отдых инфляция оставит хоть малую сумму на старость. Еще одним существенным недостатком является и то, что человек не заключает индивидуальный договор с ПФ и не имеет достоверной информации о состоянии своих денег. Преимуществом такого управления можно назвать то, что гарантом возврата финансовых средств выступает само государство. Второй вариант значительно выгодней первого и сводится к тому, что накопительную часть пенсии можно передать в управление УК управляющей компании.
Доходность от такого инвестирования пусть незначительно, но превышает инфляцию, что гарантирует сохранность накоплений. В этом варианте, как и предыдущем, гарантом выступает государство, а человек может один раз в год получить информацию о состоянии своего накопительного счета. Не смотря на экономическую выгоду, управление финансами УК имеет самую высокую степень риска, так как данные организации наделены правом инвестирования в доходные инструменты. Третьим вариантом могут воспользоваться люди, которые не только хорошо ориентируются в том, что такое накопительная и страховая часть пенсии, но и готовы отказаться от протекции федерации, доверив свои денежные средства Негосударственному пенсионному фонду. С момента подписания индивидуального договора накопительная часть пенсии переходит в собственность НПФ. Несомненно, доходность от такой инвестиции будет значительно выше инфляции, но даже это не может гарантировать исполнения обязательств по возврату средств. Прежде чем выбрать для обеспечения старости вариант инвестирования накопительной части пенсионного обеспечения, следует тщательно обдумать все варианты. Как переводить накопительную часть пенсии? На сегодняшний день активными участниками пенсионной реформы, которые участвуют в накопительной программе, являются граждане РФ, родившиеся после 1967 года. Именно они могут самостоятельно контролировать часть своего пенсионного обеспечения и решать, куда инвестировать эту сумму средств.
Многие, конечно, не создавая себе дополнительных трудностей, предпочитают оставить деньги в пенсионном фонде федерации и надеются только на государство. Но те, кого не устраивает ежегодный доход ниже инфляции, могут перевести свои накопления в управляющую компанию или НПФ. Срок перевода накопительной части пенсии не лимитируется временными рамками, поэтому заявка может быть подана в любой момент. Однако договор инвестирования вступит в силу только с января следующего года, а деньги из федерального ПФ в новую управляющую компанию перечисляются до 31 марта. Если по каким-либо причинам застрахованное лицо недовольно результатом сотрудничества с управляющей компанией, то по истечению одного года накопительную часть пенсии можно перевести в другую УК. Накопительный компонент пенсии сегодня Лояльные условия для инвестирования накопительных средств действовали в РФ только до 2013 года, после государство на законодательном уровне воспользовалось бездействием граждан, которые просто не занимаются своими инвестициями. Но не все так категорично, как кажется на первый взгляд. Тем, кто всерьез хочет заняться вопросом обеспечения собственной старости, такая возможность предоставлена в полном объеме. Именно для этого продлили накопительную часть пенсии, точнее срок, когда люди могут самостоятельно выбрать ставку и компанию для инвестирования. Пока есть шанс сохранить и успешно инвестировать свои накопительные пенсионные средства, необходимо срочно обратиться в ПФ.
Как получить пенсионные выплаты? С момента выхода на заслуженный отдых каждый гражданин, учавствовавший в накопительной пенсионной программе, имеет право на получение своих денег. Сделать это можно тремя способами, удобными для пенсионера. Во-первых, если сумма накоплений незначительна, можно оформить единовременную выплату, которая будет осуществлена в течение 90 дней с момента подачи соответствующего заявления. Во-вторых, выплаты можно растянуть на определенный срок и систематически получать фиксированные суммы.
Но особо активно метаться не стоит: при переходе от одного фонда к другому чаще одного раза в пять лет вы теряете доход от инвестиций. А раз в пять лет происходит сохранение, после которого вы можете снова поменять фонд и не лишиться денег. Как забрать деньги? Чтобы вам назначили выплату из средств пенсионных накоплений, нужно обратиться в свой фонд.
У негосударственных пенсионных фондов свои правила, уточните в своем. Если больше, накопленную сумму поделят на 252 месяца ожидаемый период выплаты пенсии, установленный государством, — 21 год и будут доплачивать эту сумму к страховой пенсии каждый месяц, даже когда на вашем счету закончатся деньги. Предположим, за годы трудового стажа вы накопили 500 тысяч рублей. Делим на 252, получаем ежемесячную доплату 1984 рубля. Можно рискнуть и увеличить сумму ежемесячных выплат, назвав точную дату, когда вам перестанет выплачиваться накопительная пенсия. Тогда вы будете делить общую сумму не на 21 год, а, например, на 10 это минимальный срок. При тех же данных получаем уже 4166 рублей.
Но Вы по-прежнему можете управлять пенсионными средствами, накопленными до моратория. Если Вы перевели пенсионные накопления, сформированные с начала трудовой деятельности, в НПФ или выбрали УК до 31 декабря 2015 года, они будут инвестироваться и предположительно продолжат пополняться после 2025 года; Если Вы не перевели пенсионные накопления, сформированные с начала трудовой деятельности, в НПФ или не выбрали УК до 31 декабря 2015 года, Вы все равно можете перевести их в выбранный НПФ, где они будут инвестироваться, но не будут пополняться за счет страховых взносов работодателя после 2025 года. Вы начали работать после 1 января 2014 года Если Вы начали свою трудовую деятельность после 1 января 2014 года, то в течение 5 лет с момента ее начала у Вас есть право выбрать один из двух вариантов пенсионного обеспечения: Сохранить 2 вида пенсии — страховую и накопительную, — написав соответствующее заявление о выборе УК или переходе в НПФ. В этом случае все последующие страховые взносы будут направляться на финансирование только страховой пенсии. Обратите внимание В случае, если указанные лица по истечении пятилетнего периода с момента первого отчисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование не достигли возраста 23 лет, указанный период продлевается до 31 декабря года, в котором лицо достигнет возраста 23 лет включительно. При наступлении пенсионного возраста Вам начинает выплачиваться страховая и накопительная пенсия а также может выплачиваться негосударственная пенсия при наличии заключенного с НПФ договора негосударственного пенсионного обеспечения.
Защита документов
Страховая пенсия по старости складывается из трех частей: фиксированной выплаты, основной части и накопительной пенсии. Страховые пенсии — это выплаты, которые платятся гражданам благодаря их трудовому стажу из средств, перечисленных их работодателями в Пенсионный (а ныне Социальный) фонд. В этом ролике мы вместе с Вами разберем основные вопросы по формированию накопительной п. Если накопительная пенсия — 5% или меньше от общей суммы пенсии (накопительная + страховая), то вы можете оформить единовременную выплату. Узнайте, что такое страховая и накопительная части пенсии, чем отличаются друг от друга?
Как получить накопительную пенсию единовременно: новый закон с 1 июля 2024 года
До 2014 года эти 22% распределялись между страховой (16%) и накопительной пенсией (6%). Страховая или накопительная Основное отличие накопительной пенсии от страховой в том, что она не является солидарной. Если расчетный размер накопительной пенсии получится 10% и менее от величины ПМП, застрахованному лицу будет назначена единовременная выплата. Главная» Новости» Страховая и накопительная часть пенсии что значит.
Портал правительства Москвы
Выбор формирования страховой и накопительной пенсии доступен только для граждан, 1967 года рождения и моложе, в пользу которых страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию начнут начисляться работодателем впервые после 1 января 2015 года. Чем накопительная часть отличается от страховой Страховая и накопительная части пенсий отличаются друг от друга способом формирования, формой, индексацией и правом наследования. Страховая пенсия точно рассчитывается государством с применением стандартных коэффициентов, а накопительная напоминает банковский вклад — сумма наращивается за счет грамотных инвестиций.
Какие виды пенсий существуют в России и как получить ту или иную выплату
Опрос проводился во всех округах России среди экономически активного населения старше 18 лет в марте 2024 года. Участвовало более 3,5 тыс. Что такое накопительная пенсия Накопительная часть пенсии — это денежные выплаты из средств, накопленных за счет отчислений работодателя, добровольных взносов, материнского капитала и инвестдохода от управления этими средствами негосударственным пенсионным фондом или Социальным фондом России. Виды пенсий Страховая пенсия по старости — состоит из накопленных за трудовую деятельность баллов, умноженных на пенсионный коэффициент. Пенсия формируется из взносов, которые выплачивает работодатель, но перечисляемые средства не лежат непосредственно на счете работника, а уходят на выплаты нынешним пенсионерам. Накопительная пенсия — это надбавка к страховой пенсии. Накопления не тратятся на текущие выплаты пенсионерам, а аккумулируются на специальном лицевом счете застрахованного лица, инвестируются и приносят доход. Каждый человек может сам повлиять на размер накопительной пенсии — например, передать сбережения в управление в негосударственный пенсионный фонд НПФ. Если вы ничего не делали или выбрали СФР, то накопительную пенсию инвестирует управляющая компания Внешэкономбанка. Пенсия , Личные финансы , Финансовая грамотность Чем накопительная пенсия отличается от страховой Способ формирования.
О каких ещё правах часто забывают российские пенсионеры и кто из них оказывается в привилегированном положении — в материале «Секрета». Обсудить Отдохнуть пораньше Пенсия российских пенсионеров состоит из двух частей: базовая и страховая. Размер базовой пенсии — это фиксированная выплата, которая каждый год индексируется, если, конечно, речь не идёт о работающих пенсионерах, которым такая индексация не положена. Для того чтобы получить максимальную пенсию, человек как минимум должен иметь полный трудовой стаж. В России он составляет 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Это годы, в течение которых работодатель делал за них отчисления в Пенсионный фонд. Но некоторые категории работников имеют право на так называемый специальный стаж. Это когда из-за тяжёлых условий труда или других обстоятельств один год стажа засчитывается, предположим, как 1,5 года. Кто же входит в число этих «счастливчиков»? По закону «О страховых пенсиях» это около 30 категорий граждан, указала юрист Анна Мячина. В ПФР разъяснили «Секрету», что права на различные льготы, в том числе досрочный выход на пенсию, имеют многие граждане России. Например, те, кому пенсия назначается раньше «общего» пенсионного возраста из-за работы в тяжёлых, опасных и вредных условиях труда. Это шахтёры, горняки, спасатели, водители общественного транспорта и т. За таких сотрудников работодатели уплачивают дополнительные страховые взносы на пенсию по специальным тарифам. Также есть социальные льготы. Например, досрочно уйти на пенсию могут многодетные женщины : мамы пятерых детей — начиная с 50 лет, мамы четырёх детей — с 56 лет, мамы трёх детей — начиная с 57 лет. При этом в стаж засчитывается декрет. К слову, периоды ухода за детьми — социально значимы, и за них полагаются повышенные пенсионные коэффициенты. Так 1,5 года ухода за первым ребёнком оценивают в 2,7 балла, за вторым ребёнком — в 5,4, а за третьим — в 8,1. Кроме того, для опекунов инвалидов детства возраст выхода на пенсию уменьшается на год за каждые 1,5 года опеки, но не более чем на 5 лет в общей сложности. У работников, которым пенсия назначается после приобретения необходимой выслуги лет специального стажа , тоже есть право досрочного выхода на пенсию. К таким работникам относятся педагоги, врачи, артисты балета, цирковые гимнасты, оперные певцы и некоторые другие, указали в ПФР. Минимально необходимый спецстаж для назначения пенсии при этом не увеличивается и в зависимости от конкретной профессии составляет от 25 до 30 лет. На особом положении находятся военнослужащие. Участие в боевых действиях, служба на атомных подлодках, лётная работа и ряд других условий дают им право уходить на пенсию рано, при достижении 20-летней выслуги. Кроме того, если в процессе службы военный получил травму, увечье или контузию, ему могут назначить военную пенсию по инвалидности. Люди, работавшие на Крайнем Севере и в приравненных районах , имеют право выхода на страховую пенсию на 5 лет раньше пенсионного возраста. В северный стаж при этом включают периоды работы на полный день — если только за вас платили взносы. Потраченные на профобразование или на больничный месяцы и годы тоже учтут. При этом северный стаж засчитают, даже если вы проработали меньше положенного, указали в ПФР.
От вашего выбора в пользу страховой или накопительной пенсии зависит также, сколько в итоге пенсионных баллов вы наберете. Остановившись на варианте только страховой пенсии, максимум, на который можно рассчитывать, — 10 балов. Вариант комбинации страховой и накопительной пенсии даст вам, самое большое, 6,25 баллов. Минусами страховой пенсии принято считать следующее: ее невыгодно формировать частным предпринимателям и тем, кто работает неофициально: страховая пенсия — это процент от официального заработка; на объеме страховых взносов негативно сказывается незаинтересованность работодателя в росте отчислений, из-за которой он оформляет сотрудников на минимальную ставку; право распоряжения средствами на пенсионном счете наступает лишь после достижения гражданами пенсионного возраста; величина государственной пенсии с учетом низкой доходности не «дотягивает» до размера стандартного прожиточного минимума в России. Недавние изменения в законодательстве увеличение возраста выхода на пенсию заставили многих пересмотреть свои предпочтения относительно варианта управления пенсионными накоплениями — в пользу накопительной пенсии. Она, в отличие от страховой, не лежит бесполезным грузом, а работает на дополнительный доход в будущем. Еще один аргумент: возможность унаследования накопительной пенсии невостребованная страховая в случае смерти пенсионера распределяется между другими получателями. Минусы накопительной пенсии: с дохода от инвестирования берется большая комиссия за услуги негосударственного пенсионного фонда; своевременность тарифицированных взносов жестко контролируется; с большой долей вероятности можно потерять накопления в случае банкротства компании; есть риск утраты вклада из-за мошенников; страховые резервы оплачиваются дополнительно. Читайте также: «Как не оказаться жертвой пенсионных мошенников, схемы обмана и противодействия» Принципиальная разница между ПФР и НПФ Каждый россиянин трудоспособного возраста рано или поздно задается вопросом: куда лучше всего перечислять пенсионные накопления, в государственный ПФР или в частные организации, негосударственные фонды? Пенсионный фонд РФ — это масштабная федеральная государственная структура, которая существует уже почти сто лет и занимается оказанием широкого спектра услуг в сфере соцобеспечения. Власть заинтересована в стабильной и непрерывной работе фонда, который является одним из ключевых в государственной казне. Делать свои пенсионные накопления посредством ПФР — подходящий вариант для граждан с высоким уровнем доверия руководству и готовностью принимать любые создаваемые им нормативные акты. Негосударственный пенсионный фонд НПФ — это частная компания, не связанная с правительством, кроме как обязательствами выполнения действующих в стране законов. Подобные организации — некоммерческие, они наделены правом принимать взносы граждан и в установленное время, при достижении нужного возраста, выплачивать своим клиентам накопления. Главное различие НПФ и ПФР в том, что негосударственные фонды — это частные заведения, не включенные в бюджетную систему страны. Риски при взаимодействии с подобными организациями существенно выше. Финансовый аналитик Александр Смирнов, Консультации по выбору и использованию банковских продуктов для частных лиц и предприятий. Свыше семи лет я посвятил анализу финансовых продуктов, инвестициям и управлению личными финансами.
Минфин опубликовал для общественного обсуждения законопроект о гарантированном пенсионном плане ГПП , который разрабатывался совместно с ЦБ. Главным отличием этой системы от предыдущей, замороженной правительством в 2014 г. Но в 2014 г. Предполагалось, что замороженные накопления граждане смогут перевести в ГПП. Сохранность всех накоплений гарантировалась государством. Таким образом власти хотели дать гражданам возможность за счет личных взносов и при стимулирующей поддержке государства увеличить свою будущую пенсию. В 2020 г. По его словам, обсуждалось несколько вариантов концепции законопроекта, но в результате выбран исключительно добровольный формат участия. Для подготовки исполнения задач президента и решений стратегической сессии правительства негосударственные пенсионные фонды совместно с Минфином, Банком России, Минтрудом ведут разработку инициатив по стимулированию создания долгосрочных пенсионных вложений, сообщила председатель комитета НАПФ по стратегии пенсионного рынка, председатель совета директоров НПФ «Будущее» Галина Морозова. Накопления, сформированные в программе обязательного пенсионного страхования, в случае реализации концепции передаются в собственность граждан с сохранением их в пенсионной системе в виде стандартной схемы негосударственного пенсионного обеспечения, отметила она. Также, по ее словам, прорабатываются дополнительные стимулы, такие как повышение размера налогового вычета и другие возможности по управлению и увеличению размера этих средств. Представители Минфина и ЦБ не ответили на запрос «Ведомостей». Непростая реформа Разработка данного законопроекта длится несколько лет и сроки его внесения и рассмотрения уже откладывались, что, возможно, произойдет и в дальнейшем, отметила директор рейтингов инвестиционных посредников НРА Елена Фивейская.
Путём сложных отчислений. Что хотят сделать с накопительной пенсией?
Накопительная часть пенсии — это прибавка к выплатам по старости гражданина, сформированная за счет страховых взносов работодателей в размере 6 % от зарплаты и дохода от их инвестирования. Накопительная пенсия = общая сумма пенсионных накоплений / ожидаемый период выплаты накопительной пенсии. единовременно — тем, у кого отсутствует право на страховую пенсию либо размер накопительной пенсии составляет меньше 5% от общей суммы страховой и накопительной пенсии. Если владелец накопительной пенсии умрет, все накопления переходят к правопреемнику, но только если выплаты не были оформлены. Сейчас на накопительную часть пенсии действует мораторий — никто из работодателей не перечисляет за своих сотрудников взносы на пенсионное накопление. Накопительная пенсия устанавливается за счет средств пенсионных накоплений, отраженных на пенсионном счете накопительной пенсии застрахованного лица по состоянию на день, с которого она ему назначается, в размере не менее суммы гарантируемых средств*.