Главная» Новости» Средняя зарплата после вычета налогов в россии. Это рейтинг где зарплаты полностью декларируют и всё налоги платят. С 2023 года налог на доход физического лица будут вычитать из зарплаты дважды. Согласно договору, зарплата сотрудника составляет 30 000 руб. (до вычета налога).
В Госдуме рассказали о плюсах и минусах оформления налогового вычета через работодателя
Нехитрыми манипуляциями вычисляем, что средняя зарплата после вычета налога не более 30 624 в месяц. Например, у работника в трудовом договоре сумма его заработной платы (gross) до вычета налогов равна 100 000 руб., тогда на руки после вычета налогов он получит зарплату net. Уменьшить налогооблагаемый доход на стандартный вычет после достижения указанного лимита нельзя. Net зарплата — это сумма, которая остается после вычета всех налогов и отчислений из gross зарплаты.
Разбираемся в gross и net зарплате в 2024 году: что это такое и как это влияет на ваш доход
Например, у работника в трудовом договоре сумма его заработной платы (gross) до вычета налогов равна 100 000 руб., тогда на руки после вычета налогов он получит зарплату net. Введите сумму Вашей зарплаты до вычета налога цифрами. Подоходный налог = (Размер зарплаты – Сумма налогового вычета по НДФЛ, установленного ст. 218–221 НК РФ) × Ставка налога. “Гросс” — это зарплата до вычета налогов. О том, что это значит, как понять, какой будет оклад и сколько рублей получит сотрудник на руки, — в материале РИА РИА Новости, 18.01.2022. А там, где зарплата и налоги считаются в «ручном» режиме, вырастает вероятность счетных ошибок. Если из номинальной начисленной зарплаты работающих по найму петербуржцев вычесть подоходный налог 13%, сумма, выданная на руки, составит 81,2 тыс. рублей.
В России увеличен максимальный размер налогового вычета на обучение
НДФЛ, удержанный за период с 23 по 31 декабря, нужно заплатить не позднее последнего рабочего дня календарного года. Страховые взносы по единому тарифу, начисленные за месяц, нужно заплатить до 28-го числа следующего месяца. Страховые взносы на травматизм нужно заплатить до 15-го числа следующего месяца. Кому платить? НДФЛ — в налоговую по месту регистрации.
Как рассчитать net зарплату? Рассчитать net зарплату можно узнав, какие налоги и отчисления вычитают из gross зарплаты ваш работодатель. Обычно это налог на доходы физических лиц, пенсионные отчисления и страховые взносы.
Зная процентное соотношение этих вычетов и вашу gross зарплату, вы можете легко рассчитать вашу net зарплату. Как увеличить свой доход? Самый простой способ увеличить свой доход — это увеличить вашу gross зарплату. Для этого можно попросить повышения зарплаты, искать работу с более высокой зарплатой или развивать свои навыки и квалификацию, чтобы повысить свою ценность на рынке труда. Также можно обратить внимание на налоговые льготы и возможности сокращения налогового бремени, что также поможет увеличить вашу net зарплату и доход в целом. Советуем прочитать: Реорганизация и ликвидация акционерного общества: основные моменты и юридические аспекты Как узнать, какую зарплату вам будут выплачивать — gross или net? Бывает, что при трудоустройстве или подписании контракта с работодателем не всегда сразу понятно, какая зарплата будет выплачиваться — gross или net.
Но что это такое? Gross — это зарплата до вычета налогов и других обязательных платежей. А net — это чистый доход, который получает работник после вычета всех налогов и дополнительных расходов. Чтобы узнать, какую зарплату вам будут выплачивать, можно спросить у работодателя непосредственно при подписании контракта или уточнить ситуацию с отделом кадров.
На игроков, которые для клуба на 21 июня не являются новыми, правило не распространяется. Мотивация растить таланты Очевидный плюс нового подхода: выплаты будут ежегодными, а не единоразовыми — такая финансовая помощь более ощутима. Простой пример: если футболист получает до вычета налогов 100 000 руб.
Школы и тренер, воспитывавшие игрока на начальном уровне, получат 1252 руб. Важнее всего, что выплаты будут напрямую зависеть от того, насколько успешного игрока воспитала конкретная школа, обращает внимание Прокопец. Раньше взнос солидарности при бесплатном трансфере для них был одинаковым, теперь РФС берет за критерий зарплату, которая, как правило, отражает качество футболиста». По новым правилам РФС компенсацию получат и клубы, которые готовили футболистов с семи лет. Это важно, подчеркивает Прокопец, потому что большие академии уровня «Спартака» или «Краснодара» нередко находят в школах поскромнее тех, кто уже в 7—8 лет показывает хороший уровень, и забирают их себе. Раньше такие школы не получали компенсаций, а теперь смогут на них рассчитывать. А вот экс-президент «Спартака» и «Химок» Андрей Червиченко характеризует принцип «чем больше зарабатываешь, тем выше взнос» как сомнительный.
Еще один тезис, который звучит при обсуждении реформы: у детских тренеров будет больше мотивации воспитывать индивидуально сильных игроков, а командные результаты в этом возрасте отойдут, как и нужно, на второй план. Заработок специалистов и финансирование большинства школ зачастую зависели от формальных разрядов детей и выигранных турниров. При новой системе ЕЕВ тренеру в перспективе выгоднее подготовить яркого футболиста, который будет претендовать на высокую зарплату в профессиональном клубе, потому что процент от нее вернется как премия.
В действующей редакции абзаца 8 ч.
Понятие руководитель при этом не конкретизируется. В новой редакции для руководителей будет сделана оговорка — заключать срочные договоры можно будет с сотрудниками, которые руководят организацией в целом. Заключать срочные трудовые договоры с руководителями структурных подразделений на основании абзаца 8 ч. Среди них — поручение запустить информационную систему, с помощью которой работодатели будут передавать сведения по воинскому учету в электронном виде п. Соответствующая задача поставлена перед Минобороны и Минцифры.
Напомним, что этот перечень утвержден Приказом Минтруда от 30. Остальные нормы начнут действовать чуть позже. Рассказываем, как новые правила повлияют на работу ИП и компаний, нанимающих сотрудников. Новые указания представляют собой инструкцию из 43 пунктов, в которых подробно описаны все нюансы заполнения отчета. Минтруд распланировал перенос праздничных дней в 2024 году В целях рационального использования дней отдыха Минтруд разработал проект правительственного постановления о переносе выходных в 2024 году: субботу 6 января хотят перенести на пятницу 10 мая; воскресенье 7 января — на вторник 31 декабря; суббота 27 апреля — на понедельник 29 апреля; суббота 2 ноября — на вторник 30 апреля; суббота 28 декабря — на понедельник 30 декабря.
Котяков сообщил, что в ближайшее время на общественное обсуждение будут представлены поправки об увеличении МРОТ с 1 января 2024 года. Такое поручение дал российский президент в ходе послания Федеральному Собранию 21. Мы периодические обновляем его и добавляем новые видео. Сохраните его в избранное и поделитесь им с коллегами, они будут вам благодарны! И не забудьте подписаться на наш Канал на Youtube — на нём мы публикуем важнейшие изменения законодательства и 1С.
Подоходный налог с зарплаты в 2024 году
Один из авторов законопроекта Сергей Миронов отметил, что рассчитывать пособия следует после вычета налогов, так как россияне с низкой зарплатой не попадают в установленный режим, и государство не может предоставить им помощь. После вычета подоходного налога 13% (это 5200 руб.) он получает на руки 34 800 руб. Все официально работающие граждане в России платят подоходный налог с зарплаты — 13%. То есть для того, чтобы посчитать, сколько денег на самом деле максимально можно получить из бюджета или в каком размере можно не платить налог, надо вычислить 13% от суммы вычета.
Как рассчитываются зарплаты gross и net
Это важно, чтобы потом не разочароваться. И, конечно, внимательно прочтите трудовой договор , прежде чем его подписывать. Если у вас есть вопрос о личных финансах, правах и законах, здоровье или образовании, пишите.
Один из авторов законопроекта Сергей Миронов отметил, что рассчитывать пособия следует после вычета налогов, так как россияне с низкой зарплатой не попадают в установленный режим, и государство не может предоставить им помощь. По словам депутата, в Госдуму поступают многочисленные обращения от граждан, которые считают существующий порядок учета доходов для получения социальной поддержки несправедливым. Это позволит оказывать государственную социальную помощь всем категориям граждан,чьи реальные доходы ниже прожиточного минимума» Кроме того, по мнению авторов законопроекта, принятия указанного закона не потребует признания утратившими силу, приостановления, изменения, дополнения или принятия актов федерального законодательства.
С точки зрения здравого смысла и объективности, данная цифра для многих оскорбительна. Как находят эти цифры?
Что они значат? Искажаются ли данные? Пробуем ответить на эти и многие другие вопросы. Ну что, найдем реальный показатель по стране, поехали? Но эта статистика не покажет Вам, то что необходимо и мы разберемся почему. Происходит это из-за того, что разброс заработной платы очень высокий. В апреле 2019 года около 1,9 млн человек в России получали зарплату выше 100 тысяч рублей в месяц, 11 тысяч человек — свыше 1 млн.
Поляризация в доходах приводит к тому, что огромное число россиян не воспринимает «среднюю заработную плату» в качестве справедливого и достоверного индикатора», — пишет Михаил Хорьков. Красиво сказано, но что значит— непонятно, а целом, это только половина беды. Чтобы во всем разобраться, начнем с объяснения того, что означают эти 47 тысяч рублей. Для начала надо заглянуть на официальный сайт и познакомиться с понятием "среднемесячная номинальная начисленная заработная плата". Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников исчисляется на основании сведений, полученных от организаций, делением фонда начисленной заработной платы работников на среднесписочную численность работников, и на количество месяцев в отчетном периоде. В фонд заработной платы включаются начисленные работникам суммы оплаты труда в денежной и неденежной формах с учетом налога на доходы физических лиц и других удержаний в соответствии с законодательством Российской Федерации за отработанное и неотработанное время, компенсационные выплаты, связанные с режимом работы и условиями труда, доплаты и надбавки, премии, единовременные поощрительные выплаты, а также оплата питания и проживания, имеющая систематический характер. После такого разъяснения у многих, как и уменя, может появится еще больше вопросов.
Давайте, отобразим это схемой, так будет понятнее: У нас есть организация, у нее есть доходы и расходы. Одним из направлений ее расходов будет фонд оплаты труда, откуда уже начисляется заработная плата сотрудникам этой организации. Да и в целом это показывает зарплаты в "вакууме".
Вооружившись этими знаниями, а также используя данные Росстата за 2019 год, попытаемся определить текущее положение дел у нашего населения. Для этого мы разделим население на условные 5 групп, исходя из прожиточного минимума, который составляет около 11200 рублей. За чертой бедности. Доход меньше 1 прожиточного минимума ниже 10390 ; 2. Доход от 1 до 2 прожиточных минимумов от 10 390 до 23 000 ; 3. Доход от 2 до 4 прожиточных минимумов от 23 000 до 45000; 4. Средний класс.
Доход от 4 до 10 прожиточных минимумов от 45 000 до 75000 ; 5. Доход более 10 прожиточных минимумов. Почти половина живет на 23-45 тысяч в месяц. При этом, мы с Вами не учитываем территориальный фактор. Все прекрасно понимают, что зарплата в 60 000 в Москве и Шахтах по-разному будут характеризовать социальное положение. Тогда, вооружившись сервисом piktochart, добавим и территориальное представление: Для любителей интерактивных карт и для любителей текстового формата. Именно так поживает наше с Вами трудоспособное население, это люди, которые работают по трудовому договору. Согласитесь, это намного ближе к нашему восприятию действительности. В целом, к Росстату нет никаких претензий, ведь есть разные типы данных, но их не всегда правильно интерпретируют. Спасибо за внимание!
Кому интересно, присоединяйтесь к телеграм-каналу.
Реальные зарплаты петербуржцев стали сильно отличаться от официальной статистики
Тариф применяется при превышении МРОТ в месяц на каждого работника. Подтверждением этого права является нахождение в реестре МСП. С 1 числа месяца, в котором организация внесена в реестр, можно применять пониженные тарифы и, соответственно, с 1 числа месяца, в котором организация исключена из реестра, необходимо применять базовые тарифы.
Кроме ответа, пожалуйста приведите пруф на свои слова - это может быть ссылка на статью новостей или википедию. Я искал эту информацию и не нашёл по запросам "Средняя зарплата в России 2023 Нетто" "Средняя зарплата в России 2023 Чистыми" "Средняя зарплата в России 2023 После вычета налогов" Лучший ответ.
Как рассказала женщина, величина вознаграждения резко уменьшилась в 2024 году.
Ранее ее сын получал 200 000 рублей в месяц, но в последние месяцы ему приходит сумма от 20 до 80 тысяч рублей. Военный показал документы, из них следует, что после вычета налогов и задолженности по алиментам он получил менее 25,5 тысяч рублей.
Написать в редакцию: editor blitz.
Какая сумма зарплаты не облагается налогом?
После этого законопроект внесут в Госдуму, — уточнили в пресс-службе депутата Госдумы Валерия Гартунга. Второй вариант пока сырой и безымянный. С начала марта в СМИ появились утечки из правительства, касающиеся поправок в Налоговый кодекс. Как и сейчас, взимать налог будут только по сумме превышения. Прогрессивную шкалу налогообложения доходов поддержали, по данным опроса SuperJob, два из трех россиян.
Проблема в том, что считать высоким доходом. Таким образом, рост налоговой ставки затронет интересы каждого пятого россиянина. С выборами это, правда, вряд ли связано. Просто обычай такой.
Бюджет сверстан с учетом очень больших расходов, так что план по доходу выполнять надо, напоминает он. Вопрос, конечно же, творческий. Подъем ставки НДФЛ может, наоборот, снизить собираемость налогов. Тяжелым ударом по среднему классу назвала новые налоговые инициативы председатель комитета Госдумы по вопросам семьи Нина Останина.
Речь идет о нашем условном среднем классе, который и без того чувствует себя, мягко говоря, неважно. С другой стороны, у нас снова уходят из зоны повышенного налогообложения сверхбогатые люди. Те, чья заработная плата не превышает 50 тысяч рублей, вообще не должны платить НДФЛ, добавила председатель комитета Госдумы по вопросам семьи. Каких-либо новых налогов сборов на бизнес или конфискационных реформ для населения в планах нет.
Подоходный налог у нас платится не только с зарплат и доходов от бизнеса, но и, скажем, в некоторых случаях при продаже недвижимости. Получается, продал квартиру, которая в крупных городах вполне может стоить больше 5 миллионов а в Москве и Санкт-Петербурге — так наверняка — и платишь налог как «богатый»? Мы задали эти вопросы специалистам. Он же подоходный налог. Точнее, это делает за нас наш работодатель. Но доходы могут быть и из других источников — например, от продажи чего-нибудь или сдачи в аренду.
В большинстве случаев, если вы не зарегистрированы как индивидуальный предприниматель или самозанятый, тоже надо платить НДФЛ. Почему повышают НДФЛ с 13 до 15 процентов Идея опять ввести в России прогрессивную шкалу налогообложения возникала уже не раз, практически в каждый кризис. Суммы налога, конечно, получаются весьма разные, но все равно выглядит вроде как уравниловка. Вот, наконец, и решились. Предполагается, что дополнительные поступления будут использоваться весьма конкретным образом — пойдут на лечение детей с тяжелыми, редкими заболеваниями, на закупку лекарств, техники, средств реабилитации, высокотехнологичные операции. Новая ставка на «сверхдоходы» уже действует в России.
Эта сумма состоит из ежемесячной социальной выплаты и денежного довольствия военнослужащего, которая в первую очередь зависит от оклада по воинской должности, занимаемого военнослужащим, оклада по воинскому званию и выслуги лет. Так, рядовой на должности стрелка будет получать минимально 195 тысяч рублей. Представитель военного ведомства, отметил, что офицеры будут получать еще больше и привел пример заработных плат для командира батальона и командира взвода. К примеру, командир взвода будет получать около 225 тысяч рублей, а командир батальона около 243 тысяч рублей, - сказал Микищенко. Он также напомнил, что, кроме основной суммы, военнослужащие могут получать различные надбавки.
Дополнительные выплаты могут быть начислены за особые условия военной службы и особые достижения. По словам представителя Минобороны, денежное довольствие будет начисляться мобилизованным на банковские карты с 10 по 20 число каждого месяца. Выплаты будут поступать за предыдущий месяц службы. Представитель финансового сектора военного ведомства также рассказал, как будут обстоять дела с теми, кто был мобилизован, скажем, в середине месяца. Хочу обратить ваше внимание, что к настоящему времени все документы для начисления денежного довольствия военнослужащих подготовлены, выплаты сформированы.
До 01. Таким образом, доход в виде заработной платы начислялся в последний день месяца, его окончательная выплата производилась на практике в идеале через несколько дней после окончания месяца, и не позднее следующего дня после осуществления этой выплаты надо было перечислить НДФЛ. Но с 01.
Теперь налоговые агенты обязаны перечислять суммы исчисленного и удержанного налога за период с 23-го числа предыдущего месяца по 22-е число текущего месяца не позднее 28-го числа текущего месяца. Перечисление налоговыми агентами сумм налога, исчисленного и удержанного за период с 1 по 22 января, осуществляется не позднее 28 января, за период с 23 по 31 декабря — не позднее последнего рабочего дня календарного года. Причем это касается любых выплат, произведенных в обозначенные периоды, если с них подлежит удержанию НДФЛ, в том числе заработной платы.
То есть надо при каждой выплате заработной платы удерживать НДФЛ и выплачивать ее за вычетом удержанной суммы. Так нужно поступать и с теми суммами, которые считаются авансом. В организации установлено, что 20-го числа текущего месяца работникам выплачивается заработная плата за первую половину месяца, а 5-го числа следующего месяца — окончательная сумма заработной платы.
В соответствии с этим порядком 20. Стандартные вычеты в данном примере принимать во внимание не будем. При выплате заработной платы за первую половину месяца надо удержать НДФЛ, который необходимо уплатить не позднее 30.
То есть 20.
Методология расчётов
- Налог 30 % для удаленщиков из России | Финтолк
- Что еще почитать
- Зарплата, аванс, НДФЛ: как их платить в 2024 году
- Какая сумма зарплаты не облагается налогом?
НДФЛ с зарплаты за декабрь и с премии по итогам 2023 года: важное для бухгалтера
Оснований удерживать НДФЛ с аванса в декабре нет. Причем налоговики советуют показать налог в отчетности за год как удержанный. Это противоречит правилам заполнения, но позволит избежать расхождений между исчисленным и удержанным налогом. ФНС удобнее, когда эти показатели совпадают. Что касается первого варианта, то в ФНС использовать его не советуют. Да, только он соответствует НК, но не забывайте про технический аспект.
И чтобы их изменить, вам придется корректировать программу. НДФЛ в бюджет при любом варианте заплатите не позднее 30 января. Сделать это вы можете как обычной платежкой, так и по новым правилам: в срок до 25 января включительно подготовьте налоговое уведомление и до 30 января включительно пополните единый налоговый счет. Ситуация 2. Выплата в январе дополнительной выплаты плюс январский аванс Многие компании выдали зарплату в декабре, даже если могли выдать ее в январе.
В этом случае в январе нужна еще одна дополнительная выплата. Такая мера позволит избежать санкций, ведь платить заработную плату реже чем каждые полмесяца нельзя. Это условие нельзя изменить ни по соглашению сторон, ни на основании коллективного договора письмо Минтруда от 12. ПРИМЕР 6 Компания выплачивает зарплату за первую половину месяца 25-го числа, за вторую — 10-го числа следующего месяца. Срок для выплаты зарплаты за декабрь выпал на 10 января, аванса за январь — на 25 января.
Компания решила рассчитаться с работниками за декабрь 30 декабря. Между 30 декабря и 25 января 26 календарных дней. Чтобы соблюсти положения трудового законодательства, между 30 декабря и 25 января компании следует выплатить работникам еще один аванс — в срок не позднее 13 января, то есть 15 календарных дней после 30 декабря и с учетом того, что 14 января выпадает на субботу. При этом с этой дополнительной выплаты удержать НДФЛ. То есть налог в январе нужно удержать дважды — 13 и 25 января.
Покажем расчет на примере одного из сотрудников. Работнику установлен оклад в размере 51 000 руб. В положении об оплате труда прописано, что с 1 января 2023 года аванс выплачивается за фактически отработанные дни в период с 1-го по 15-е число данного месяца. Первую половину января сотрудник отработал полностью. В январе всего 17 рабочих дней, а в первой половине месяца их пять.
Сумма аванса за январь составит 15 000 руб. Компания приняла решение выплатить 13 января всем сотрудникам дополнительную выплату в размере 50 процентов от зарплаты за первую половину месяца. И 13, и 25 января сотруднику начислят по 7500 руб. Сотруднику полагается вычет на ребенка в размере 1400 руб. Бухгалтер предоставил его при выплате второй половины аванса.
Работник получит на руки: — 13 января — 6525 руб. Заплатить НДФЛ с этих доходов нужно: — 6525 руб. Ситуация 3.
В январе всего 17 рабочих дней, а в первой половине месяца их пять. Сумма аванса за январь составит 15 000 руб. Компания приняла решение выплатить 13 января всем сотрудникам дополнительную выплату в размере 50 процентов от зарплаты за первую половину месяца. И 13, и 25 января сотруднику начислят по 7500 руб.
Сотруднику полагается вычет на ребенка в размере 1400 руб. Бухгалтер предоставил его при выплате второй половины аванса. Работник получит на руки: — 13 января — 6525 руб. Заплатить НДФЛ с этих доходов нужно: — 6525 руб. Ситуация 3. Выплата в январе только зарплаты за первую часть месяца Предположим, сотрудники в январе получат только аванс, например 20 января. Итоговая выплата за январь — это уже доход февраля.
Поэтому все вычеты тогда предоставьте при выплате январского аванса. Положением об оплате труда установлено, что аванс с 1 января составляет 50 процентов от оклада. Дата выплаты за январь — 20 января. Сотруднику полагается вычет по НДФЛ в размере 2800 руб. Сумма зарплаты за первую половину месяца составит 20 000 руб. НДФЛ с этой суммы — 2236 руб. На руки сотрудник получит 17 764 руб.
Заплатить НДФЛ нужно не позднее 30 января перенос с 28 января. Сумма аванса за январь составит 11 764,71 руб. НДФЛ с этой суммы — 1165 руб. На руки сотрудник получит 10 ,71 руб. Если работнику полагается имущественный или социальный вычет и он получает его через компанию, тогда предоставьте вычеты при каждой выплате. Но проверьте, чтобы уведомление было на 2023 год. В том числе это касается декабрьской зарплаты, выплаченной в январе, если вы примете решение учесть такие выплаты в доходах 2023 года.
Ситуация 4. Кроме зарплаты были дополнительные выплаты В этом случае дату дохода определяйте как день выплаты. В отношении незарплатных выплат никаких изменений нет. И зарплата, и отпускные относятся к 2023 году, дата получения доходов — 25 января. Налог с обеих выплат посчитайте в этот день, причем с учетом вычетов, в том числе детских. Заплатить НДФЛ с этих доходов нужно не позднее 28 февраля. Ситуация 5.
Аванс в одном месяце, зарплата в следующем Налог считайте при выплате каждой части зарплаты. При этом аванс — это доход одного месяца, а итоговая выплата — другого.
Вычеты по данной ставке налогообложения не применяются. Плательщиками являются физические лица, как резиденты, так и иностранцы, получающие доходы в Российской Федерации. Иностранные граждане становятся налогоплательщиками по 30-процентной ставке только по доходам, получаемым из российских источников. Вычеты по подобным видам доходов не применяются.
В налоговую базу входят все виды дохода, а именно: денежные поступления; материальная выгода.
Универсальная карта «Халва» — не просто удобное платежное средство. Она, словно швейцарский нож, содержит десятки полезных финансовых инструментов в одном пластике и мобильном приложении. Сделайте свою жизнь слаще и удобнее! Что такое зарплата нет Зарплата нет англ. В народе это называют «чистые деньги» или «деньги на руки». Какую зарплату указывают работодатели и соискатели Очень часто недопонимание между соискателями и работодателями происходит на фоне указанного уровня заработной платы.
Причина в том, что у каждого разный взгляд на расчет. Во время собеседования не стесняйтесь обсуждать любые детали, прежде чем дать согласие Как правило, люди, ищущие работу, указывают в резюме ту сумму, которую хотели бы получать на руки. Андрей нацелился на уровень дохода наполовину выше того, который получал на прежнем месте. Именно эту сумму он бы и хотел видеть на своей зарплатной карте ежемесячно. Но половина вакансий ему не подходила, так как заработная плата нет получалась меньше ожидаемой. Мужчина задумался: когда он искал работу в прошлый раз, работодатели сразу указывали оклад с учетом вычета налогов. Неужели появились какие-то новые правила?
Возможно, так совпало, что ранее Андрей не сталкивался с подобным. Не существует никаких правил, диктующих формат указания дохода. Каждый работодатель оформляет вакансию на свое усмотрение. Зарплата гросс — точная сумма, которую вправе указать в должности начальство. Ведь работник зарабатывает всю сумму, а работодатель, являясь налоговым агентом, делает обязательные отчисления. Указывая нет, руководство упрощает поиск будущему работнику и избавляет его от дополнительных подсчетов. Так претендент сразу видит, сколько он получит на руки, и уровень его дохода выглядит яснее.
При этом многие работодатели идут навстречу своим сотрудникам, добавляя НДФЛ сверху и округляя итоговый заработок. Почему руководству удобнее указывать зарплату гросс Причина в том, что у сотрудника помимо НДФЛ из зарплаты могут вычесть дополнительные проценты. Например, если он является должником перед банком или ежемесячно отчисляет алименты из своего заработка. Следовательно, руководство не может заранее назвать точный уровень дохода каждому. Заработок коллег с одинаковой зарплатой гросс может отличаться. Андрей нашел работу, которая устроила его по уровню дохода.