Не продлить контракт военнослужащему Я военнослужащая недавно хотела продлить контракт но начальник ни в какую не ли не продлить контракт. при одинаковой продолжительности военной службы по контракту те, кто поступил на службу начиная 2024 года, получат больше накоплений, чем их сослуживцы, пришедшие на службу ранее. Необходимые документы для продления контракта Ниже приведены основные документы, которые должен предоставить военнослужащий при продлении контракта: 1. Заявление о желании продлить контракт Самым первым документом.
Госдума разрешила судимым и ограниченно годным служить в ВС РФ по контракту
Федеральный закон от 28 марта 1998 г. Федеральный закон от 12 января 1995 г. Федеральный закон от 7 ноября 2011г. Указ Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. Постановление Правительства Российской Федерации от 29 июля 1998 г. Приказ Росгвардии от 7 марта 2022 г. Приказ Росгвардии от 26 ноября 2018 г.
Приказ Росгвардии от 1 июня 2019 г. Выписки из законодательных документов. Федеральный закон от 27. Настоящий Федеральный закон в соответствии с Конституцией Российской Федерации определяет права, свободы, обязанности и ответственность военнослужащих, а также основы государственной политики в области правовой и социальной защиты военнослужащих, граждан Российской Федерации, уволенных с военной службы, и членов их семей. Правовой статус военнослужащих, гарантии правовой и социальной защиты военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей определен в главе I статьи 1-4. В главе II определены права и свободы военнослужащих: статья 5 Защита свободы, чести и достоинства военнослужащих , статья 10 Право на труд , статья 11 Служебное время и право на отдых , статья 12 Денежное довольствие военнослужащих , статья 13 Отдельные выплаты военнослужащим , статья 13.
Денежные выплаты, причитающиеся гражданам, призванным на военные сборы, и не полученные ко дню гибели смерти , статья 14 Продовольственное и вещевое обеспечение военнослужащих , статья 15 Право на жилище , статья 15. Общая площадь жилого помещения , статья 16 Право на охрану здоровья и медицинскую помощь. В Главе III определены обязанности и ответственность военнослужащих: статья 26 Общие обязанности , статья 27 Должностные и специальные обязанности , статья 27. Федеральный закон от 28.
Но есть добровольцы, среди которых - люди старшего возраста.
Конечно, выносить тяжелые физические нагрузки в ходе боя не всем по силам. Но эти люди могут быть призваны для работы в прифронтовых зонах и тыловых частях. Наверное, после 70 лет уже не нужно брать на службу, если только человек уже не служит. Те, кто уже служат - они могут служить, как Язов, до глубокого воз раста. На фронте, конечно, должны быть те, кто моложе.
Но если человек имеет такое желание - он может служить интендантом, в железнодорожных подразделениях, частях технического обеспечения. То есть - в тех войсках, кто обеспечивают и поддерживают боевые действия. Держать там молодых людей, способных вести бой - не обязательно и нецелесообразно. В бою нужны молодые, в тыловой части - опытные.
Информация о том, что Комитет Госдумы по обороне одобрил поправки, позволяющие принимать юношей, окончивших школу, на контрактную военную службу без обязательного прохождения трехмесячной срочной службы, впервые появилась в июне 2022 года. Тогда глава комитета по вопросам семьи, женщин и детей Нина Останина в своем телеграм-канале заявила, что в повестке этих поправок нет и в обозримом будущем не ожидается. С тех пор публично это больше не обсуждалось. Согласно действующему законодательству , свой первый контракт военнослужащие, проходящие военную службу по призыву, могут заключить не раньше чем через три месяца в армии. Исключение делают для тех, у кого есть высшее образование: они могут идти на контракт сразу как призовутся на срочную службу.
Принятый Госдумой законопроект снимает это ограничение.
Они знают, что их труд и преданность не останутся незамеченными, и будут вознаграждены увеличением срока службы. Это способствует повышению уровня удовлетворенности военнослужащих своими возможностями и перспективами развития. Оптимизация кадрового потенциала.
Автоматическое продление контракта позволяет оптимизировать кадровый потенциал вооруженных сил. Это позволяет избежать необходимости заменять опытных военнослужащих новыми рекрутами и обеспечивает сохранение высококвалифицированных специалистов в рядах вооруженных сил. В результате введения новых правил автоматического продления контракта для военнослужащих в 2023 году, страна получает выгоды в виде стабильности и непрерывности службы, укрепления профессионализма военнослужащих, повышения мотивации и удовлетворенности военнослужащих, а также оптимизации кадрового потенциала вооруженных сил. Новая процедура продления контракта для офицеров С 2023 года вступает в силу новая процедура продления контракта для офицеров Вооруженных Сил России.
Эти изменения направлены на повышение эффективности и прозрачности процесса продления контракта, а также на улучшение условий службы для офицеров. Важные изменения в новой процедуре продления контракта для офицеров: Возможность подачи заявления заранее — офицеры теперь могут подать заявление о продлении контракта за несколько месяцев до окончания действующего контракта. Это позволяет избежать ситуаций, когда офицеры не успевали своевременно подать заявление и были вынуждены покинуть воинскую службу. Увеличение срока рассмотрения заявлений — ранее заявления о продлении контракта рассматривались в течение 30 дней, с новыми изменениями этот срок увеличивается до 45 дней.
Такое решение принято для того, чтобы у офицеров было достаточно времени для подготовки документов и принятия взвешенного решения. Проведение служебной аттестации — перед продлением контракта офицеры проходят служебную аттестацию, которая позволяет оценить их профессиональные навыки и заслуги. Это важный шаг, который помогает определить состояние карьеры офицера и его пригодность для продолжения службы. В целом, новая процедура продления контракта для офицеров ставит целью улучшение условий службы и повышение мотивации офицеров.
Она направлена на формирование кадрового резерва, а также на создание условий для развития профессиональных навыков и достижения новых высот в службе во имя защиты и безопасности нашей страны. Срочная служба vs контрактная служба: что выгоднее В армии есть два основных вида службы: срочная служба и контрактная служба. Каждый из этих видов имеет свои особенности и преимущества. Рассмотрим их более подробно.
Срочная служба Срочная служба — это вид военной службы, который обязывает граждан России пройти обязательную военную подготовку в определенном возрасте. Продолжительность срочной службы составляет обычно 12 месяцев. Граждане, проходящие срочную службу, получают ряд преимуществ: Они приобретают навыки военной подготовки и основные военные специальности. Во время службы граждане получают определенный уровень заработной платы и льготы.
Срочники имеют право на социальные гарантии и медицинское обслуживание.
В России судимые и ограниченно годные смогут заключать военные контракты
| Вступление в НИС с первого контракта | Установлено, что на период прохождения военной службы либо оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ или войска Росгвардии, течение срока действия срочного служебного контракта. |
| Порядок заключения контракта о прохождении военной службы | Судимые и ограниченно годные теперь смогут заключить контракт. В понедельник, 26 июня, президент России Владимир Путин подписал сразу несколько законов, касающихся военной службы по контракту. |
| Telegram: Contact @voenniikadrovik | Вступить в ряды военнослужащих по контракту можно с 18 лет. |
| Путин подписал закон об отмене предельного возраста для военной службы по контракту | Если коротко, то военнослужащим в войсковой части говорят, что не нужно писать рапорт о продлении контракта, что контракт якобы будет продлен автоматически. |
Приказано служить: законен ли отказ в увольнении по истечении срока контракта?
Предусматривается, что внесенные изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года. Решение о расторжении контракта с государственным служащим, не достигшим предельного возраста пребывания на государственной службе, в связи с истечением срока действия контракта, за исключением контракта, заключенного на время выполнения определенного задания либо период замещения отсутствующего государственного служащего, за которым в соответствии с федеральными законами сохраняется должность государственной службы, в период прохождения военной службы по мобилизации или военной службы на основании контракта, заключенного в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", либо оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ или войска Росгвардии, принятое представителем нанимателя в период с 21 сентября 2022 года до дня вступления в силу настоящего федерального закона, признается не действующим с даты принятия этого решения. Государственная служба соответствующего лица считается приостановленной с указанной даты.
Основными причинами увольнения из-за состояния здоровья могут быть: Тяжелые заболевания или хронические заболевания, которые мешают военной службе и не поддаются лечению.
Травмы, полученные при выполнении служебных обязанностей, которые приводят к постоянным ограничениям в физической активности или дефектам определенных органов. Психические или нервные заболевания, которые препятствуют исполнению военных обязанностей или представляют угрозу для самого военнослужащего и окружающих. В случае увольнения по причине состояния здоровья, военнослужащему контрактнику выплачивается соответствующее пособие по увольнению, а также предоставляются медицинские и социальные льготы в зависимости от степени утраты трудоспособности.
Увольнение в связи с достижением предельного возраста С 1 января 2024 года вступили в силу изменения в правилах увольнения военнослужащих контрактников, связанные с достижением предельного возраста. Данные изменения коснулись сроков и порядка увольнения военнослужащих, достигших определенного возраста, а также внесли изменения в порядок предоставления соответствующих пособий и компенсаций. До вступления в силу новых правил увольнение военнослужащих контрактников производилось по достижении возраста 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин.
Однако, согласно новым правилам, предельный возраст увольнения был увеличен на 5 лет и составляет сейчас 50 лет для мужчин и 45 лет — для женщин. При увольнении в связи с достижением предельного возраста военнослужащему контрактнику предоставляются различные пособия и компенсации. В частности, ему выплачивается единовременное пособие, которое рассчитывается исходя из продолжительности службы и оклада военнослужащего.
Кроме того, военнослужащий получает компенсацию за неиспользованный отпуск и неустойку. Важно отметить, что изменения в правилах увольнения военнослужащих контрактников, связанные с достижением предельного возраста, коснулись только тех, кто заключил контракты после вступления изменений в силу. Военнослужащие, заключившие контракты до этой даты, подпадают под прежние правила увольнения.
Понравилась статья?
Президент России подписал законы, касающиеся военной службы по контракту Поделиться В понедельник, 26 июня, президент России Владимир Путин подписал сразу несколько законов, касающихся военной службы по контракту. Разбираем новшества вместе с порталом Объясняем. Теперь заключать контракты с Вооруженными силами России смогут судимые и ограниченно годные к службе. Но есть ряд ограничений. Например, такой возможности не будет у осуждённых за особо тяжкие преступления, шпионаж и захват заложников. После принятия закона, осуждённого, заключившего контракт о службе в ВС РФ, смогут освободить досрочно.
Такая возможность не предусмотрена. Есть три причины для увольнения: достижение предельного возраста, по состоянию здоровья, получение наказания в виде лишения свободы.
Контрактникам продлевают контракты, законно ли?
Основными причинами увольнения из-за состояния здоровья могут быть: Тяжелые заболевания или хронические заболевания, которые мешают военной службе и не поддаются лечению. Травмы, полученные при выполнении служебных обязанностей, которые приводят к постоянным ограничениям в физической активности или дефектам определенных органов. Психические или нервные заболевания, которые препятствуют исполнению военных обязанностей или представляют угрозу для самого военнослужащего и окружающих. В случае увольнения по причине состояния здоровья, военнослужащему контрактнику выплачивается соответствующее пособие по увольнению, а также предоставляются медицинские и социальные льготы в зависимости от степени утраты трудоспособности. Увольнение в связи с достижением предельного возраста С 1 января 2024 года вступили в силу изменения в правилах увольнения военнослужащих контрактников, связанные с достижением предельного возраста. Данные изменения коснулись сроков и порядка увольнения военнослужащих, достигших определенного возраста, а также внесли изменения в порядок предоставления соответствующих пособий и компенсаций. До вступления в силу новых правил увольнение военнослужащих контрактников производилось по достижении возраста 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин. Однако, согласно новым правилам, предельный возраст увольнения был увеличен на 5 лет и составляет сейчас 50 лет для мужчин и 45 лет — для женщин. При увольнении в связи с достижением предельного возраста военнослужащему контрактнику предоставляются различные пособия и компенсации. В частности, ему выплачивается единовременное пособие, которое рассчитывается исходя из продолжительности службы и оклада военнослужащего.
Кроме того, военнослужащий получает компенсацию за неиспользованный отпуск и неустойку. Важно отметить, что изменения в правилах увольнения военнослужащих контрактников, связанные с достижением предельного возраста, коснулись только тех, кто заключил контракты после вступления изменений в силу. Военнослужащие, заключившие контракты до этой даты, подпадают под прежние правила увольнения. Понравилась статья?
Копия документов, подтверждающих факт окончания этого контракта. Копия законодательных норм Российской Федерации, регулирующих военную службу и права и обязанности военнослужащих на СВО.
Военнослужащему, не достигшему предельного возраста пребывания на военной службе, не может быть отказано в заключении нового контракта, за исключением случаев, когда он подлежит досрочному увольнению с военной службы по основаниям, установленным Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе». Военнослужащий по контракту, не подавший по команде рапорт о заключении с ним нового контракта в срок не позднее чем за четыре месяца до истечения его срока, представляется к увольнению с военной службы. В статье 116 Дисциплинарного устава Вооружённых Сил Российской Федерации определено, что все обращения предложения, заявления или жалобы подлежат обязательному рассмотрению в срок до 30 суток со дня регистрации. Таким образом, предусмотренные федеральным законодателем для военнослужащих гарантии реализации конституционного права на свободный труд посредством прохождения военной службы, заключаются в возможности военнослужащего обратиться с соответствующим рапортом в пределах предусмотренного законом срока при том, что на командование возложен ряд обязанностей по надлежащему и своевременному рассмотрению такого обращения, отказ в удовлетворении которого не может носить характера произвольного усмотрения и возможен лишь в исчерпывающем перечне случаев, определённых законодательно. Военнослужащий не заявлял о намерении реализовать данное право вновь ввиду предстоящего истечения 15 июня 2021 года срока заключённого с ним очередного контракта о прохождении военной службы, хотя объективных препятствий к тому не имелось. Поэтому вывод суда апелляционной инстанции о нарушении прав и законных интересов военнослужащего, выразившегося в непроведении мероприятий, которые ориентированы на заключение с военнослужащим нового контракта о прохождении военной службы, не соответствует нормам материального права и является ошибочным. Таким образом, кассационная инстанция поддержала позицию командования. Поэтому уважаемые военнослужащие запомните, что основанием для рассмотрения командованием вопроса о заключении нового контракта является ваш рапорт, срок и порядок подачи которого регламентированы законодательно. Сегодня мы изложили достаточно подробно общие нормы законодательства, которые необходимо знать каждому военнослужащему. Если у вас остались вопросы, то обращайтесь в Юридическое бюро «Начфин.
N 1237 "Вопросы прохождения военной службы", в целях определения в типовой форме контракта о прохождении военной службы конкретных прав и обязанностей военнослужащих, проходящих военную службу в Вооруженных Силах Российской Федерации, приказываю: 1. При заключении контрактов о прохождении военной службы на воинских должностях, подлежащих замещению прапорщиками, мичманами и офицерами, в контракте о прохождении военной службы, типовая форма которого приведена в приложении N 1 к Положению о порядке прохождения военной службы, утвержденному Указом Президента Российской Федерации от 16 сентября 1999 г. N 1237 далее - контракт , в пункте 2 указывать обязанность "г" следующего содержания: "г быть верным Военной присяге, беззаветно служить народу Российской Федерации, мужественно и умело защищать Российскую Федерацию абзац третий статьи 16 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 10 ноября 2007 г.
N 1495 далее - Устав внутренней службы ;". При заключении контрактов о прохождении военной службы на воинских должностях, подлежащих замещению солдатами, матросами, сержантами и старшинами, в контракте: 1 в пункте 2 указывать обязанности "г" - "н" следующего содержания: "г быть верным Военной присяге обязательству , беззаветно служить народу Российской Федерации, мужественно и умело защищать Российскую Федерацию абзац третий статьи 16 Устава внутренней службы ; д пройти в соответствии со статьей 34.
Госдума разрешила судимым и ограниченно годным служить в ВС РФ по контракту
Сегодня в Госдуме планируют отклонить законопроект, который запретил бы прекращение военного контракта, если человек находится на лечении в госпитале. Согласно поправкам в закон «О воинской обязанности и военной службе», россияне смогут заключать первый контракт на службу в любом возрасте. Заключение контракта военнослужащим: порядок и условия соглашения. Военнослужащие по контракту в армии России получают государственные выплаты, социальные гарантии и льготы. Также документом предложено продлить предельный возраст пребывания на военной службе в период мобилизации, военного положения или в военное время. это альтернативная гражданская служба, право на которую прописано в статье 59 Конституции России и доступно для любого военнослужащего, независимо от контракта.
Путин повысил предельный возраст службы по контракту до 70 лет
Руководитель федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба, вправе определить категории специалистов, с которыми могут быть заключены контракты при достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе. Военнослужащему, проходящему военную службу в должности руководителя федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба, достигшему предельного возраста пребывания на военной службе и желающему продолжать прохождение военной службы, срок военной службы может быть продлен Президентом Российской Федерации. Гражданин, проходивший военную службу по контракту, достигший предельного возраста пребывания на военной службе и имеющий воинское звание высшего офицера, для заключения нового контракта подает заявление руководителю федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба. Решение о заключении контракта с гражданином, проходившим военную службу по контракту, достигшим предельного возраста пребывания на военной службе и имеющим воинское звание высшего офицера, о сроке контракта или об отказе в заключении контракта принимается Президентом Российской Федерации.
Законы, вступающие в силу с 31 июля Поправка о контрактах для офицеров, прапорщиков и мичманов была подписана главой государства и опубликована на портале правовой информации 1 апреля. А вступает в силу спустя 120 дней после опубликования. Такая отсрочка позволит военным, подавшим рапорт до публикации закона, заключить новый контракт на старых условиях. Отметим, что изменения, вводимые новым законом, не коснутся контрактов для военнослужащих рядового и сержантского состава.
Под его действие не попадают также военнослужащие, проходящие службу сверх предельного возраста.
До настоящего времени не принят и не опубликован соответствующий указ или иной нормативно-правовой акт, отменяющий частичную мобилизацию, в связи с чем с истца не снимается обязанность по продолжению прохождения и исполнения обязанностей военной службы. Таким образом, до того момента, пока не будут в полной мере выполнены мероприятия, входящие в мобилизацию, и не будет издан Указ Президента Российской Федерации или иной нормативно-правовой акт об отмене частичной мобилизации, действие условий контракта сохраняется. Военнослужащий не может быть уволен и исключен из списков личного состава войсковой части и обязан продолжать проходить военную службу по контракту и исполнять общие и специальные обязанности военной службы. Ответ подготовил эксперт «Альвенты» с использованием системы КонсультантПлюс. Информация актуальна на 01. Полезные документы:.
На день истечения срока контракта приказ об увольнении Е. Оснований для увольнения его с военной службы, установленных пунктом 5 Указа N 647, не имеется. Каких-либо нормативных правовых актов, отменяющих действие положений Указа N 647, до настоящего времени не издано.
Президент России подписал законы, касающиеся военной службы по контракту
До окончания спецоперации: заключенным изменят военные контракты. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, указанный в пункте 2. Умерший погибший военнослужащий исключается из списков личного состава воинской части со следующего дня после дня смерти или гибели, а военнослужащий, в установленном законом. Госдума в третьем чтении приняла законопроект о приостановлении срочных служебных контрактов госслужащих на период военной службы. Обновленные нормы не будут применяться к контрактам сроком менее одного года. Военнослужащий заключил контракт на 6 месяцев. Могут ли автоматически продлить контракт по его истечении в условиях СВО? Какие основания увольнения военнослужащих с военной службы? Законопроект также вводит новые сроки предельного возраста пребывания на военной службе для мужчин, заключивших контракты с ВС РФ в период мобилизации, военного положения или в условиях военного времени.
Контрактникам продлевают контракты, законно ли?
Военнослужащие по контракту в армии России получают государственные выплаты, социальные гарантии и льготы. В понедельник, 26 июня, президент России Владимир Путин подписал сразу несколько законов, касающихся военной службы по контракту. Федерации" Это не продление контракта, а прохождение службы по старому контракту, так как продление означает определенный срок (1 год, 3 года, 5 лет, итд), если завтра отменят период мобилизации, завтра же начнуть увольнять военнослужащих с оконченным контрактом. До окончания спецоперации: заключенным изменят военные контракты. Установлено, что на период прохождения военной службы либо оказания добровольного содействия в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы РФ или войска Росгвардии, течение срока действия срочного служебного контракта.
Президент России подписал законы, касающиеся военной службы по контракту
Поэтому, для получения подробной консультации, рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на военном праве.
N 686 "Об установлении Порядка выплаты в Вооруженных Силах Российской Федерации денежной компенсации за наем поднаем жилых помещений" зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 22 декабря 2022 г. N 270 "Об определении Порядка и условий реализации военнослужащими Вооруженных Сил Российской Федерации, проходящими военную службу по контракту, права на профессиональную переподготовку по одной из гражданских специальностей" зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 18 июня 2021 г. Признать утратившим силу приказ Министра обороны Российской Федерации от 1 декабря 2021 г. N 725 "О контракте о прохождении военной службы" зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 14 января 2022 г. Министр обороны.
Отсутствие ограничений по здоровью. Перед заключением контракта солдат проходит медицинскую проверку. Первый этап — собеседование с психологом, чтобы оценить эмоциональную готовность солдата. Второй этап — прохождение медицинской комиссии в военкомате. В официальном приказе , подписанном министром обороны, содержатся 26 пунктов. При наличии хотя бы одного заболевания, на службу не возьмут. Выплаты по контракту У контрактников нет единой суммы месячного жалования. Оно складывается из разных факторов. Первая единая выплата, которую получает солдат — это 195 тысяч.
При соответствии кандидата установленным требованиям, издают приказ о зачислении в ВС РФ. Гражданину выдают воинские перевозочные документы ВПД и предписание для проезда к месту расположения воинской части. ВПД обменивают на проездные документы в кассе вокзала. По прибытии в воинскую часть гражданин подписывает документ о зачислении в ВС РФ. Действующий порядок заключения нового контракта с военнослужащими, после окончания предыдущего, упрощен по сравнению со стандартным порядком. Для его оформления не требуется прохождения медкомиссий и нормативов по физической подготовке, поскольку действующие контрактники сдают их в период работы в части. Иностранные граждане не вправе повторно заключить договор. За 4 месяца до окончания службы необходимо подать рапорт о заключении контракта на военную службу на новый срок п.
Порядок заключения контракта о прохождении военной службы
В соответствии с новыми правилами, контракт каждого военнослужащего будет продлеваться автоматически на один год в случае, если он успешно прошел военно-медицинскую комиссию и не подал заявление об отказе от продления контракта. Приказом Министра обороны РФ №625 "О контракте о прохождении военной службы", зарегистрированным в Минюсте России 20.10.2023 г. под номером 75673, были внесе. Указанный перевод военнослужащих производится не менее чем за один год до истечения срока их военной службы срока контракта, а также без их согласия не менее чем за три года до достижения предельного возраста пребывания на военной службе.