Россиян в первой половине мая ожидают продолжительные выходные, учрежденные по указу президента. 28, 29 и 30 апреля, а также 1 мая объявлены нерабочими днями для школ. В производственном календаре занесено, как мы отдыхаем в мае 2024 года, какие официальные выходные будут при 5-дневной и 6-дневной рабочих неделях.
В Госдуме объяснили, почему нынешние майские праздники такие длинные
Перенесенные выходные на майские праздники в 2024 году — 29, 30 апреля и 10 мая. В мае для учащихся и работников вузов будет всего два выходных дня в будни. Выходные в честь майских праздников в 2024 году пройдут в два этапа по четыре дня каждый. 2023 годы мы собрали в обзоре. На 10 мая выходной перенесён с субботы 6 января, а на 30 апреля — с субботы 2 ноября. В итоге, отдыхать россияне 28, 29, 30 апреля и 1 мая будут в честь Праздника Весны и Труда.
Выходные и праздничные дни в мае 2024 года (разъяснение)
В 2024 году в мае запланировано 20 рабочих дней и 11 выходных, в которые входят два праздничных дня 1 и 9 мая. Выходные и праздничные дни в 2024 году: на «майские» придется по 4 выходных дня. В этом году Праздник Весны и Труда придется на среду, а нерабочими днями будут 28,29, 30 апреля и 1 мая. Выходные и праздники в мае 2024 года.
Как отдыхаем в мае 2024 года: официальные выходные
Министерство труда и занятости Приангарья напомнило, что работающих граждан в мае ждут небольшие каникулы, а Министерство образования – что в школах перед концом учебного года – своя атмосфера. Постановлением Правительства РФ "О переносе выходных дней в 2024 году" предусмотрен перенос выходных дней: с субботы 6 января на пятницу 10 мая. 12 мая), также все остальные выходные дни - 4, 5, 18, 19, 25 и 26 мая. Праздничные, выходные и рабочие дни в 2024 году. График праздничных и выходных дней: март, май (с 28 апреля по 1 мая и с 9 по 12), 12 июня и с 3 по 4 ноября. Россиян в первой половине мая ожидают продолжительные выходные, учрежденные по указу президента.
Какие дни в 2024 году нерабочие
Сколько рабочих и выходных дней в мае 2024 года и как их оплачивает работодатель. Четверг, 2 мая, и пятница, 3 мая — учебные дни по учебному календарю. 2023 годы мы собрали в обзоре. 29-30 апреля, 1, 9 и 10 мая — выходные дни. На 10 мая выходной перенесён с субботы 6 января, а на 30 апреля — с субботы 2 ноября. Длинные выходные ждут россиян также в феврале (23–25 февраля) и марте (8–10 марта). В апреле–мае 2024 года нерабочими будут дни с 28 апреля по 1 мая в связи с празднованием Праздника Весны и Труда, а также с 9 по 12 мая в связи с празднованием Дня Победы.
О выходных и праздничных днях в мае 2024 года
Если в заведении предусмотрена шестидневная учебная неделя, то школьные выходные в мае 2023 года начнутся также 1 числа, но предшествовать им будет только один календарный свободный день в воскресенье. В период с 28 апреля по 1 мая, а также с 9 по 12 мая, образовательным организациям Татарстана рекомендовано объявить выходными днями. Еще один выходной день пришелся на пятницу, 10 мая, за счет переноса рабочего дня с субботы, 6 января. С учетом переноса выходных дней, определенных Постановлением Правительства РФ от 10.08.2023 N 1314 «О переносе выходных дней в 2024 году», в мае предусмотрены следующие праздничные и выходные. Заведения с пятидневкой имеют выходные с 30 апреля до 3 мая, с 7 по 10 мая.
В мае забайкальцев ждут восемь праздничных выходных дней
Обычно к ним присоединяются несколько других будних дней путём переноса с выходных в иные месяцы. Таким образом, официальные выходные в мае обычно растягиваются на более долгий срок, нежели два государственных праздника. Майские праздники 2024 выдадутся особенно длинными. Начнутся «майские каникулы» уже в апреле — первым днём станет 28 апреля. Закончится этот период выходных 1 мая, то есть сначала отдыхать россияне будут 28, 29, 30 апреля и 1 мая — с воскресенья по среду включительно. Второй период праздничных выходных дней в мае начнётся в четверг, 9 мая, и продлится до воскресенья, 12 мая — то есть отдыхать можно будет 9, 10, 11 и 12 мая. Дни между этими периода будут рабочими, к ним относятся 2, 3, 6, 7 и 8 мая. При этом 8 мая рабочий день должен быть сокращён, поскольку он предшествует празднику, и работодатели должны отпустить сотрудников раньше на 1 час. Производственный календарь на май 2024 года Производственный календарь — это график рабочих, выходных и праздничных дней в году, учитывающий нормы рабочего времени, который утверждается постановлением Правительства РФ на основании Трудового кодекса.
Именно им устанавливается количество рабочих и праздничных дней в месяце, а также основания, благодаря которым можно перенести выходной с одного дня на другой. Фото: pr scr consultant.
Читайте нас в В этом году российское правительство внесло изменения в график майских праздников, некоторые выходные перенесли. Изначально выходной день, который приходился на 27 апреля субботу , был перенесен на понедельник, 29 апреля, делая этот день дополнительным нерабочим.
Как заявил ранее «Парламентской газете» заместитель председателя Комитета Госдумы по безопасности и противодействию коррупции Анатолий Выборный, длинные майские праздники — объективный запрос общества на фоне роста заболеваемости коронавирусом, такое решение в конечном итоге позволит уменьшить число заболевших. Проголосовать можно здесь.
Фото: pr scr consultant. Согласно ему, в этом месяце будет всего 20 рабочих дней, а выходные в мае 2024 года установлены для 11 дней. Чтобы обеспечить россиянам длинный праздничный отдых, правительство приняло решение перенести выходной день 6 января на пятницу, 10 мая, 27 апреля — на понедельник, 29 апреля, а 2 ноября — на вторник, 30 апреля.
При этом норма рабочих часов отличается в зависимости от того, сколько таких рабочих часов в неделе: если сотрудник работает 40-часовую неделю, для него в мае норма — 159 часов, если 36-часовую — 143 часа, а если 24-часовую — 95 часов. Зарплата в мае 2024 Зарплата в мае 2024 года зависит от того, по какому графику работает сотрудник. Если он работает по стандартному графику и получает фиксированную заработную плату за месяц, то праздники на размер его зарплаты не повлияют — бухгалтерия просто пересчитает стоимость одного рабочего дня, он станет дороже. Именно поэтому в мае таким сотрудникам невыгодно брать отпуск — рабочий день стоит дороже, чем отпускные, которые он получит, и это приведёт к потерям в деньгах. Однако если сотруднику пришлось выйти на работу в праздничные дни, они оплачиваются в двойном размере. Если же сотрудник работает по сменному графику, то его зарплата — обычная или в двойном размере — будет зависеть от того, на какой именно день придется его смена.
Если он работает 28, 29, 30 апреля или 10—12 мая — эти дни оплачиваются в стандартном размере. А если рабочая смена выпала на государственные праздники 1 Мая и 9 Мая, тогда её требуется оплатить в двойном размере.
В школе задумались, как нивелировать негатив от майских праздников
Однако, 9 мая станет последним праздничным выходным в череде дней отдыха в мае. После праздников россияне должны будут выйти на работу 10 мая. И им предстоит короткая рабочая неделя - всего три дня.
Альтернатива по заявлению работника — одинарная оплата с отгулом, в месяце предоставления которого человек должен получить полный оклад. При сменном графике по этим правилам оплачивают только работу в праздничный день. Например, за смену 1 или 9 мая оплата будет двойной.
Потом запланированы два рабочих дня и выходные по графику 4 и 5 мая , еще три рабочих дня и длинные выходные с 9 по 12 мая.
Давно мечтаю! Меня устраивает то, что есть Не люблю выходные.
Эту инициативу уже одобрили сенаторы совета Федерации. Кстати, так было в предыдущие два года.
Как будет на этот раз, пока не знаем, парламентарии не сходятся в едином мнении. Высказываются на этот счет мнения как «за», так и «против». Сторонники и инициаторы такого предложения аргументируют это тем, что так удобней россиянам. Они спокойно могут уехать на дачу и засадить огород, чтобы сделать припасы на зиму. Опять же это актуально в контексте того, что сейчас подорожали продукты, в том числе из категории «борщевой набор».
А овощи со своей грядки выручат не только в сезон, но и зимой. У кого нет дачи, просто получат небольшой отпуск, который смогут провести с семьей. Если снова возвращаться к актуальности этого вопроса, пусть это будет компенсация россиянам за новогодние каникулы, во время которых был карантин по коронавирусу, и никуда нельзя было выходить и выезжать. Противники инициативы говорят о том, что в период санкций и экономического давления на РФ западных стран — это несвоевременно и неуместно. Дело в том, что дополнительные праздничные нерабочие дни нужно будет оплачивать, а это сверхнагрузка на работодателей, которые в нынешних условиях стараются хоть сохранить зарплату в обычные рабочие дни.
Экономисты тоже подтверждают, что длинные каникулы в мае лягут тяжелым бременем и на госбюджет, и на предприятия коммерческого сектора. Когда День радио в 2022 году в России как все-таки отдыхаем Пока инициатива в Госдуме только обсуждается, все ориентируются по производственному календарю на 2002 год. Майские праздники и выходные в России — это 30 апреля — 3 мая суббота-вторник , а также 7-10 мая суббота-вторник. А между ними три рабочих дня. Если Госдума одобрит новую инициативу о майских каникулах, внесут изменения в производственный календарь с переносом этих трех рабочих дней.
Сообщите свою новость
- В Башкирии сообщили, как школьники будут отдыхать и учиться в майские праздники
- Как мы отдыхаем в мае? Производственный календарь – 2024
- Последние материалы
- О предстоящих выходных днях в мае 2024 года.
- Кто работает в майские праздники
- Как отдыхаем на майские в 2024 году
Школы изменят учебный график после объявления о продлении майских выходных
В связи с праздниками отдохнем по 4 дня: с 28 апреля по 1 мая; с 9 по 12 мая. Выходной перенесли на понедельник 29 апреля, из-за чего суббота 27 апреля стала рабочей. Празднику она не предшествует, поэтому отпускать персонал раньше не требуют.
По Трудовому кодексу праздничными днями в Российской Федерации считаются: с 1 по 6 и 8 января — новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 4 ноября — День народного единства. Можно ли работать в праздничные дни? Даже если вы работаете посменно или по какому-либо другому графику, работодатель не может обязать вас работать в нерабочие праздничные дни без вашего письменного согласия и учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, кроме следующих случаев: предотвращения или устранения последствий катастрофы, производственной аварии либо стихийного бедствия; предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного либо муниципального имущества; выполнения работ, необходимость которых обусловлена чрезвычайным или военным положением; неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств: пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии, эпизоотии или угрозы их возникновения; в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части. Однако даже в этих случаях от отдельных категорий работников необходимо получить письменное согласие, а лиц в возрасте до 18 лет если они не спортсмены или представители творческих профессий и беременных женщин нельзя привлекать к работе в выходные и праздники ни при каких условиях. Для спортсменов и представителей творческих профессий работников СМИ, театров, цирков, сферы кино и телевидения и других работа в выходные и нерабочие праздничные дни допускается в порядке, устанавливаемом коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором.
На «майские» праздники запланировано по 4 выходных дня, а новогодние «каникулы» продлятся с 29 декабря по 8 января включительно. Поскольку в следующем году несколько праздничных дней совпадают с выходными, проектом постановления предлагается следующий механизм переноса: выходные 6 суббота и 7 января воскресенье , совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенести на 10 мая и 31 декабря соответственно. Также предлагается перенести дни отдыха с 27 апреля суббота на 29 апреля понедельник , с 2 ноября суббота на 30 апреля вторник , с 28 декабря суббота на 30 декабря понедельник.
Помимо графика учебы в мае в прямом эфире напомнили о мерах психологической поддержки учащихся в школах, в трудной ситуации ребенок всегда может обратиться на специальный телефон доверия. Кроме этого прозвучали ответы на вопрос о том, как обезопасить детей во время летних каникул: для этого школы организуют различные профилактические мероприятия и беседы с родителями. Вы стали свидетелем интересного события?