Роструд подтверждает: ответственность работника за получение «серой» заработной платы не предусмотрена. Не секрет, что выплата неофициальной заработной платы, так называемой зарплаты в «конверте», к сожалению, стала нормой жизни некоторых работающих граждан. Примерно 40% россиян согласны получать зарплату в конверте: за год этот показатель практически не изменился, свидетельствует исследование сервиса SuperJob, результаты которого имеются в распоряжении РИА Новости. разориться можно, поэтому и в конвертах. Работодатель выплатит часть денег, которая положена по трудовому договору, а зарплату в конверте платить откажется.
#зарплата в конверте
| Усложнит кредитование: чего лишаются россияне, получающие зарплату «в конверте» | Интерфакс: Удельный вес россиян, получающих всю свою зарплату неофициально, "в конверте", в настоящее время составляет 6%, тогда как в 2020 году за "серую" зарплату трудился каждый одиннадцатый работающий россиянин (9%), свидетельствуют данные опроса. |
| Правительство РФ вступило в борьбу с зарплатами «в конвертах» | ?feature=share. Смотри БЕСПЛАТНО мой вебинар "Как защит. |
| Власти усилят контроль над выплатой зарплат в конвертах | Время бухгалтера | Если наниматель вводит будущего сотрудника в заблуждение, обещает белую зарплату, а потом часть денег платит в конверте, с ним можно решить этот вопрос с помощью юриста-эксперта. |
| Власти усилят контроль над выплатой зарплат в конвертах | Время бухгалтера | Социально-демографический портрет россиянина, лояльно относящегося к «зарплатам в конверте». |
Прошу удалить мой номер
- Зарплата в конверте: ответственность работодателя и работника
- Экономист: Только «серые» зарплаты держат Россию на плаву
- Причины «изменения цвета» заработной платы
- Как это работает: взыскиваем "серую" зарплату с работодателя - новости Право.ру
Усложнит кредитование: чего лишаются россияне, получающие зарплату «в конверте»
Посмотреть ответ От чего зависит «цвет» заработной платы Словосочетания «белая», «черная» и «серая» зарплаты не являются официальными, это устоявшиеся обозначения для формы выплаты наемному персоналу заработанных им денежных средств. Белая зарплата — соответствующая окладу или тарифной ставке сумма, выплачиваемая по официальной ведомости и полностью облагаемая налогом на доходы и отчислениями в социальные фонды. Черная зарплата — деньги, выплачиваемые без заключенного трудового договора синоним «сумма в конверте». Серая зарплата — вознаграждение, официально выплачиваемое трудоустроенному сотруднику в минимальном или сокращенном размере, а большая часть средств попадает на руки вне кассового учета. Вопрос: Имеются ли у трудовой инспекции полномочия при принудительном взыскании с работодателя невыплаченной зарплаты включить в сумму взыскания компенсацию за задержку выплаты зарплаты?
Посмотреть ответ Причины «изменения цвета» заработной платы Логично, что работодатели решаются на выплату денег сотрудникам «помимо кассы» не от хорошей жизни. Причин, которые могут побудить их к выплатам серых зарплат, может быть много: довольно большой процент для платежей в социальные фонды; стагнация в современной отечественной экономике; высокий уровень инфляции; зависимость производства от растущих цен на сырье, материалы, услуги и пр. Каковы последствия получения «серой» зарплаты? На сегодняшний день в России серые зарплаты стали очень распространенным явлением и имеют тенденцию к возрастанию.
Когда заинтересуется налоговая Государственные надзорные органы развернули широкую кампанию по борьбе с тенезацией заработной платы. Компания привлечет их интерес, если: декларируемая зарплата сотрудников той или иной квалификации заявлена значительно ниже, чем средний уровень по данному региону или по аналогичной отрасли; сотрудники на руководящих должностях по документам получают меньше денег, чем сотрудники рядового ранга; по данным из справок по 2-НДФЛ, работник, сменивший место работы, стал получать зарплату ниже старой логика подсказывает, что человек не будет менять место на менее выгодное ; работник организации в целях получения кредита в банковских документах указал не тот уровень зарплаты, что числится в налоговых отчетах по его организации; поступил сигнал о выплате серой или черной зарплаты жалоба работника, обращение или даже анонимный звонок или письмо. Какие могут письменные доказательства, подтверждающие факт выдачи «серой» заработной платы? Что грозит уличенной компании Организация, практикующая «серые» схемы «оптимизации» заработной платы, должна быть готова к тому, что в результате проверки налоговыми органами этот факт раскроется.
Если работодатель не уплачивает с выдаваемых работникам средств НДФЛ и не отчисляет на их основе взносы в социальные фонды, он подлежит административной и уголовной ответственности: Ст.
Сенатор Александр Башкин подчеркнул, что зарплата в конверте — это финансовое правонарушение, которое подрывает экономическую безопасность государства и лишает граждан социальных выплат. По его словам, борьба с этим явлением эффективна, когда ведётся с двух сторон — со стороны контролирующих органов и со стороны самих россиян.
Александр Башкин.
Это и есть так называемая «белая» зарплата. Взыскать ее через суд, как правило, не составляет особого труда.
Другое дело — «теневая» зарплата. Если работник по каким-то причинам согласился получать зарплату в конверте, при невыплате такой зарплаты возникают существенные проблемы. В первую очередь - для самого работника.
Москве от 08. В письме поясняется, что к серой зарплате можно отнести все выплаты работникам, не учитываемые при налогообложении. Поскольку оплата труда является основной составляющей налоговой базы по НДФЛ и страховым взносам, налоговики обращают пристальное внимание на компании, в которых заработная плата по данным налоговых расчетов ниже отраслевого регионального уровня.
Эффективных способов борьбы с «теневой» частью выплат налоговики на сегодняшний день не придумали. К середине 2019 года Правительство РФ собирается представить «механизм обеления заработных плат». Какие конкретно планируется принять меры и насколько эти меры будут эффективны, пока неизвестно.
В настоящее же время бороться с невыплатой серой зарплаты работникам приходится по большей части самостоятельно. Причем шансов взыскать такую зарплату через суд крайне мало. Документы, которые помогут доказать реальный размер серой зарплаты Если дело о взыскании зарплаты доходит до суда, доказать факт существования трудовых отношений, а также обязанность работодателя произвести расчет помогут следующие доказательства: Справки о доходах.
Справки могут быть составлены по форме 2-НДФЛ либо иметь другую форму. Такие справки работодатель выдает работнику по его просьбе для получения банковского займа или кредита. Ведомости на выплату заработной платы.
В ведомости, как правило, нет обязательных реквизитов, которые превращают любую бумагу в документ.
При нанесении работником, получающим черную зарплату, материального ущерба или совершении хищений работодатель не сможет официально доказать его виновность и взыскать с него возмещение потерь. Ведь любое обращение в суд может повлечь за собой проверку Рострудом и ФНС, штраф по итогам которой может составить еще большую сумму, чем ущерб, нанесенный неоформленным работником. А вот факт начисления серой зарплаты контролирующим органам доказать намного сложнее, чем факт выдачи черного дохода. Для этого проверяющим инспекторам понадобятся такие свидетельства, как справки о доходах работников, расчетные или платежные ведомости, расписки работников в получении зарплаты, электронная переписка, аудиозаписи разговоров и др. И их получить бывает довольно сложно. Если только работник, обиженный на произвол работодателя, сам не представит доказательства в Роструд или налоговый орган вместе с жалобой. Судебная практика рассмотрения претензий налоговых органов к работодателям на предмет ухода от уплаты налогов и сборов показывает, что при наличии любых достаточных доказательств суд часто встает на сторону налоговых инспекторов.
А вот при обращении в суд работника с жалобой о невыплате ему черной части зарплаты судебное решение в большинстве случаев принимается в пользу работодателя. Даже если он представит тот же пакет документов, что и налоговые органы. Подробнее об этом парадоксе читайте далее. Зарплата в конверте: последствия для сотрудников Для работников, согласившихся на зарплату в конверте, плюс может быть только один — более высокая оплата труда по сравнению с сотрудниками, получающими полностью белую зарплату. Но и этот плюс не всегда присутствует. К сожалению, работодатель стремится сэкономить не только на налогах и страховых сборах, но и на зарплате. Для работников «конвертная» зарплата содержит практически одни минусы: С нее не идут отчисления в Пенсионный фонд, а значит, пенсия в старости будет значительно меньше.
[[slotProps.postItem.title]]
Далее владелец обналичивал поступившие средства и выплачивал охранникам заработную плату. Официально передача денег никак не оформлялась. Как раскрыли схему Инспекторы выяснили, что ЧОП оказывал услуги по охране на 71 объекте, при этом в соответствии с формой 6-НДФЛ на предприятии работало всего 5 человек. Они физически не могли выполнить такой объем работ. Для проверки численности охранников на предприятии инспекторы направили в Росгвардию запрос. Дело в том, что в соответствии со ст. Чтобы охранник мог получить такую карточку, работодатель обязан направить в Росгвардию выписку о приеме на работу частного охранника. В соответствии с данными ведомства в интересующем ЧОПе работало 116 охранников. Фискалы начали допрашивать этих граждан и выяснили, что заработную плату им выплачивали наличными деньгами.
Ее выдавал сам руководитель либо его доверенное лицо. Иногда сотрудники даже не расписывались в ведомости. Что решил суд Арбитры также посчитали, что собственник ЧОПа использовал незаконную налоговую схему.
Данную меру планируют применять на федеральном уровне; выявление отраслей, в которых велик риск выплаты зарплаты в конвертах, и установка показателей его понижения. Эта мера будет осуществляться на уровне регионов; поддержка организаций, которые выдают белую зарплату.
По закону оплата труда должна быть легальной, зафиксированной во всех официальных документах, проходить по бухгалтерскому учету, а это значит, что работодатель полностью оплачивает все налоги, связанные с ней.
Но не все предприниматели хотят работать честно и уплачивать налоги в полном объеме. Отсюда и появляется зарплата в конвертах, ее еще называют серой или полуофициальной. Работник, получающий «серую» зарплату, должен осознавать все негативные последствия, к которым это может привести. По сути, работник, соглашаясь на зарплату в конверте, вступает в незаконный сговор с работодателем. И если дойдет до суда, работнику необходимо быть готовым к доказыванию непричастности к уклонению от уплаты налогов.
Кто в зоне риска уйти в тень? Люди с невысоким доходом больше ориентированы на получение доходов здесь и сейчас.
Им без разницы «как», но важно «когда» и «сколько». Это низкоквалифицированные сотрудники, гастарбайтеры и часто, молодые специалисты без опыта, которые пока не могут выбирать работодателя. Также соблазн скрыть часть доходов есть и у тех, кто, напротив, получает выше среднего. Соглашаться на «серые» доходы могут и сотрудники, которые живут в небольших или отдаленных деревнях и селах, где работников заведомо больше, чем работодателей. Кроме того, мотивация работать в белую ниже и у тех, кто уверен в своей пенсии: если есть вклады на счетах, недвижимость, которую можно сдавать и так далее. И таких людей не мало. Каждый четвертый российский работник не против получать доход «в конверте».
Однако следует учитывать, что это всего лишь мнение, а реальный объем серых зарплат в России относительно невелик.
Таксистов и курьеров ждут перемены: как они будут платить налоги
Сергей, по отчетности видно зарплаты немного превышающие мрот, потом можно вдогонку проанализировать траты сотрудника через банки, получатся траты существенно больше чем зп. «Такое негативное явление, как «серая» зарплата, или зарплата «в конверте», создает диспропорцию в уровнях налоговой нагрузки между «белой» и «серой» экономиками, что приводит к потере конкурентоспособности добросовестных налогоплательщиков. ?feature=share. Смотри БЕСПЛАТНО мой вебинар "Как защит. Главная» Новости» Экономика» Зарплата в конверте: ответственность работодателя и работника. разориться можно, поэтому и в конвертах.
Вопросы и допросы: 25 миллионов «серой» России прижмут к стенке
| В России официально разрешили выдавать зарплату в конвертах | Чем больше сотрудников согласилось работать с зарплатой «в конверте», тем существеннее будет экономия. |
| Зарплата в конверте: риски и последствия | Социально-демографический портрет россиянина, лояльно относящегося к «зарплатам в конверте». |
| Серые зарплаты в 2024 году | В российском правительстве обсудили комплекс мер по сокращению числа граждан, получающих зарплату "в конверте". |
| Последствия выплаты серой зарплаты для работодателя | Примерно 40% россиян согласны получать зарплату в конверте: за год этот показатель практически не изменился, свидетельствует исследование сервиса SuperJob, результаты которого имеются в распоряжении РИА Новости. |
Зарплата в конверте: ответственность работодателя и работника
Работодатель несет ответственность за выдачу зарплаты в «конвертах» от штрафа до реального срока. Если вам годами платили зарплату в конверте, на достойные выплаты в старости можете не рассчитывать. Зарплата отдается только в конверте, поскольку сведения о ней в бухгалтерских документах отсутствуют, а организация, как правило, ведет двойную бухгалтерию и оплата труда производится из неучтенных доходов. За выплату зарплаты в конвертах работодатель там может получить срок лишения свободы до 7 лет, а за уклонение от уплаты налогов максимальный срок лишения свободы увеличен с 7 до 12 лет.
Зарплата в конверте – нарушение закона!
Если в конверте работникам ежемесячно выдают одну и ту же сумму, то тут стоит говорить о том, что такая выплата относится к фиксированной (окладной) части зарплаты. Получая зарплату в конверте, работники обязаны учитывать, что это чревато для них множеством проблем, самые распространенные из которых мы постарались рассмотреть. Не секрет, что выплата неофициальной заработной платы, так называемой зарплаты в «конверте», к сожалению, стала нормой жизни некоторых работающих граждан. Из моего примера видно, что при белой зарплате в свободное обращение, то есть в магазины, в сервисные компании, в сферу услуг попадает 42,6 тыс. рублей, а при выплате «в конверте» — все 60 тыс. Не секрет, что выплата неофициальной заработной платы, так называемой зарплаты в «конверте», к сожалению, стала нормой жизни некоторых работающих граждан. Тем, кто получает зарплату в конвертах, налоговики рекомендуют использовать следующий алгоритм действий.
Погода этим летом в России будет жаркой — синоптики
- Новые комментарии
- Что грозит работодателю за черную зарплату
- Зарплата в конверте – нарушение закона!
- Серая зарплата — это плохо? / Хабр
- Как налоговая вычисляет нарушителей и когда начинает проверки
- Серая зарплата: последствия для работника и работодателя в 2024 | fcbg
[[slotProps.postItem.title]]
Заместитель главы Роструда Михаил Иванков сообщил, что порядка 11% граждан России получают зарплату «в конверте», без оформления по месту работы и не платят взносы в Пенсионный фонд. 65 % не имеют опыта получения зарплаты «в конверте». Не секрет, что выплата неофициальной заработной платы, так называемой зарплаты в «конверте», к сожалению, стала нормой жизни некоторых работающих граждан. Работодатель несет ответственность за выдачу зарплаты в конвертах и за двойную бухгалтерию: от штрафа до реального срока.