В соответствии с проектом постановления Минтруда РФ о переносе выходных дней в предстоящем году, дни с 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 будут выходными, а 1 и 8 января (воскресенье) будут перенесены на 24 февраля и 8 мая соответственно. В правительстве отметили, что в 2022 году 31 декабря был выходным днем, в 2023 году он также будет выходным. Главная» Новости» 31 декабря 2024 выходной или рабочий день в россии официально.
Кабмин не поддержал законопроект о выходном дне 31 декабря
Нет, 31 Декабря — это вторник, выходной день в 2024 году. Работодатели могут сделать 31 декабря выходным, даже если официально это рабочий день. 31 декабря может стать общероссийским выходным днем, но только со следующего года. При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день (ч. 2 ст. 112 ТК РФ).
31 декабря - выходной или нет: Минтруд изменил график нерабочих дней в январе 2023 года
Правительство не поддержало законопроект об установлении 31 декабря официального выходного. Однако дополнительных выходных этот праздник жителям России не добавит, поскольку 12 декабря будет рабочим днем. Правительство не поддержало законопроект об установлении 31 декабря официального выходного. Правительство России сделало специальное разъяснение: в этом году 31 декабря будет выходным днем.
Будет ли 31 декабря выходным днем? Решение правительства
31 декабря хотят сделать постоянным выходным днем: законопроект об этом внесла ЛДПР еще в 2020 году. 31 декабря может стать общероссийским выходным днем, но только со следующего года. вы делаете те новости, которые происходят вокруг нас. «Поскольку 31 декабря — это суббота и тоже нерабочий день, то новогодние выходные увеличатся до девяти дней», — рассказали в пресс-службе ведомства.
В Госдуме снова хотят сделать 31 декабря официальным выходным. Почему этого не делали раньше?
Главная» Новости» 31 декабря 2024 выходной или рабочий день в россии официально. объясняет, будем работать 30 и 31 декабря или нет. В России предложили сделать 31 декабря официальным выходным днем.
Когда выходим на работу после новогодних праздников в 2023 году
Естественно, всех волнует вопрос: канун Нового года в текущем году - это выходной или рабочий день? По нормам российского законодательства, 31 декабря является обычным днем не праздничным. Поскольку 31 декабря 2022 года приходится на субботу, ответ на озвученный выше вопрос двоякий и зависит от того, работает сотрудник пять дней в неделю или шесть.
Правительство выступало против официального выходного в последний день года. Власти объясняли, что целесообразнее не делать 31 декабря официальным выходным днем, а в каждом конкретном случае «определять наиболее целесообразный порядок использования нерабочих дней и необходимость переноса одного из выходных дней на 31 декабря». Однако Минтруд утвердил 31-е днем нерабочим. Кстати, новогодние каникулы обходятся экономике России в круглую сумму. Праздники становятся по-настоящему убыточным периодом.
Так что к январским праздникам — 2024 прибавятся лишние выходные.
Хозяйки получат возможность в спокойном темпе приготовить новогодние блюда и накрыть праздничный стол. Дети успеют вдоволь покататься на санках, ватрушках и коньках, а также посетить традиционные новогодние представления. Ну и конечно же, каждый житель России сможет достойно проводить уходящий год, встретить наступающий, навестить родственников и близких, отдохнуть, погулять и настроиться на следующие 12 месяцев. Кто отдыхает на официальные праздники и можно ли работать в эти дни Важно помнить: официальные праздничные дни в России распространяются только на сотрудников государственных бюджетных организаций. Частые компании вольны по собственному усмотрению сокращать или увеличивать количество выходных. Читайте также Новый год — 2023: сколько дней отдыхаем официально Министерство труда напомнило, что привлекать сотрудника на работу в выходные и праздничные дни можно только с его согласия. Если сотрудник соглашается выйти на смену в нерабочий день, ему полагается оплачиваемый выходной или оплата рабочих часов в двойном размере. Нельзя привлекать к праздничной трудовой вахте беременных женщин и несовершеннолетних детей если их деятельность не связана с творчеством и спортом.
Без согласия сотрудника его разрешается вызвать на работу для предотвращения катастрофы, стихийного бедствия, производственной аварии, а также при введенном в стране чрезвычайном или военном положении.
Министерские подробности Сообщение на официальном портале Минтруда гласит: новогодние каникулы продлятся с 31 декабря по 8 января. Минтрудом подготовлен проект постановления Правительства РФ о переносе выходных дней в 2023 году.
Проект постановления представлен на общественное обсуждение: 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 12 июня — День России; 4 ноября — День народного единства. Если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, то он переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением праздничных дней с 1 по 8 января, которые переносятся на другие дни в году. Что решили с 31 декабря?
Рабочие, выходные дни и праздники в декабре 2023 года
Следующий блок — 6,7 мая, календарные выходные. А 9 мая Россия отпразднует День Победы. По всей стране традиционно пройдут торжественные мероприятия, военные парады, чествования ветеранов и шествия Бессмертного полка. Выходные дни на День России в июне 2023 Празднование Дня России в середине июня всегда радует дополнительным выходным днем.
В 2023 году к субботе и воскресенью для отдыха добавится еще и понедельник. Как отдыхаем 4 ноября на День народного единства Июль, август, сентябрь и октябрь ничем дополнительным в плане государственных праздников не порадуют. А вот в ноябре 2023 года в России запланированы три праздничных дня, два из которых при этом выпадают на календарные выходные.
В любом случае в копилке у россиян появится дополнительный выходной понедельник. Конец декабря 2023 тоже порадует удачным стечением обстоятельств — 30 и 31 декабря выпадают на субботу и воскресенье. Так что к январским праздникам — 2024 прибавятся лишние выходные.
Так как 30 и 31 декабря выпадают на субботу и воскресенье, то для сотрудников на пятидневной рабочей неделе последний рабочий день в этом году будет 29 декабря. К нерабочим праздничным дням относятся 1-8 января согласно ст. Первым рабочим днем станет вторник, 9 января.
Полный список всех праздников смотрите на странице списка всех праздников и памятных дней в 2024 году.
Какие еще праздники есть в 2024 году? Другие праздничные дни России 2024 г.
В 2022 году новогодние праздники длились 10 дней, с 31 декабря по 9 января, и именно за счёт того, что последний день 2021 года, выпавший на пятницу, сделало нерабочим правительство РФ : премьер-министр Михаил Мишустин выпускал специальное постановление. Годом ранее, в 2020-м, регионы России самостоятельно решали, каким будет 31 декабря: рабочим или выходным. В большинстве субъектов РФ, в том числе в Петербурге, его в конце концов объявили нерабочим, поэтому каникулы также длились на день дольше.
В Госдуме есть законодательная инициатива о том, чтобы закрепить статус выходного дня у 31 декабря, но в этом случае придётся пожертвовать последним днём новогодних каникул: ведь депутаты предлагают закрепить в ст. Дискуссии о выходном дне 31 декабря возобновились и в этом году. Госдума в декабре планировала обсуждать предложение о том, чтобы сделать официально нерабочим днём последний день года. Производственный календарь на 2023 год Два воскресных выходных дня в начале января, совпадающие с нерабочими праздничными днями, переносятся на более поздние месяцы, что сделает более продолжительными и другие праздники. По постановлению Минтруда РФ выходной с 1 января воскресенье переносится на пятницу, 24 февраля.
Таким образом, празднование Дня защитника Отечества 23 февраля, четверг станет 4-дневным: с четверга по воскресенье.
31 декабря 2024 — выходной или рабочий день в России?
Об этом со ссылкой на решение кабмина и соответствующий документ 18 января сообщает ТАСС. Как говорится в отзыве правительства, в 2022 году 31 декабря в России было выходным днём, в 2023 году будет так же из-за календаря. Подобные переносы обсуждаются и утверждаются в каждом конкретном случае.
Этот вопрос волнует многих граждан нашей страны, которые хотят спланировать свой отдых. С одной стороны, нужно успеть закрыть все проекты, представить отчёты, оценить результаты уходящего года, спланировать цели на следующий, выбрать подарки для близких. С другой стороны, впереди длинные праздничные выходные, которые можно провести с удовольствием. В 2023 году, как и в предыдущем, новогодний вечер можно отмечать дома, отправиться в гости или ресторан. Ведь 31 декабря приходится на воскресенье. А что насчёт 30 декабря? Это суббота, но многие не уверены, будем работать в этот день или нет.
Из положений ст. Руководитель вправе установить 31. Для этого необходимо издать распоряжение. Кто работает 31 декабря Статья 95 ТК РФ гласит, что трудовой день, предшествующий нерабочему праздничному, допускается сократить на 1 час. Для некоторых последнее воскресенье 2023 г. Сокращение рабочего дня на 1 час не коснется сотрудников, занятых на непрерывных производствах. В таком случае это время оплачивается по нормам сверхурочной работы или компенсируется дополнительным временем отдыха. Стандартно 31. Кроме того, 31. Если 31.
В трудовых нормативах указано, каким документом обозначить короткий день 31 декабря 2023, — приказом, в котором описана такая производственная необходимость и установлен график на 31.
Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам 1. Нужно ли удерживать НДФЛ с оплаты проезда, если работник до начала командировки или после ее окончания находился в том же месте, куда был командирован, в дни отгула, выходные и праздничные дни п. Нормативные акты.
В Роструде напомнили о десятидневных новогодних выходных
Предлагаемый перенос выходных дней соответствует положениям трудового законодательства о продолжительности еженедельного непрерывного отдыха не менее 42 часов. Напомним, согласно Трудовому кодексу нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 12 июня — День России; 4 ноября — День народного единства. Если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, то он переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением праздничных дней с 1 по 8 января, которые переносятся на другие дни в году.
Будут ли сокращенные рабочие дни в декабре 2023 и у кого Согласно статье 95 ТК РФ последний рабочий день, следующий перед нерабочим праздничным, сокращается на 1 час. Однако для этого должны выполняться два условия: праздничный день должен быть нерабочим согласно ТК РФ; последний рабочий день должен быть непосредственно перед праздничным. Ближайший нерабочий день по Трудовому кодексу — это 1 января 2024 года. Соответственно, последний рабочий день, который был бы сокращен на час, должен быть 31 декабря.
Но так как этот день выпадает на воскресенье, то он изначально выходной. А день 30 декабря рабочий при 6-дневке не сокращается, потому что не следует перед праздником. Соответственно, сокращенных рабочих дней в декабре 2023 года официально не будет. Однако работодатель вправе по своему желанию сократить для работников последний рабочий день года — 29 или 30 декабря. Это решение нужно оформить приказом, и ознакомить с ним сотрудников. Выгодно ли брать отпуск в декабре 2023 года Несмотря на то, что отпускные в любом месяце оплачиваются по одним и тем же правилам, есть месяцы, где брать отпуск выгоднее всего.
Это те месяцы, в которых наибольшее количество рабочих дней. Дело в том, что отпускные рассчитываются по среднему заработку последнего года, а за фактически отработанные в этом месяце дни работник получает обычную оплату. И эта оплата зависит от количества рабочих дней.
Глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов рассказал "Известиям", что несколько лет назад некоторые регионы самостоятельно объявляли 31 декабря выходным днем, а президент России Владимир Путин даже поддерживал эту инициативу и еще в 2020-м предлагал принять решения для того, чтобы "организовать этот праздничный день на будущее с федерального уровня". По словам Нилова, "концептуальных" возражений по поводу этого законопроекта нет.
Авторы законопроекта в пояснительной записке к нему отмечают, что в предновогодний день сотрудники не погружаются в рабочий процесс: многие берут отгулы или уходят пораньше. Поэтому рациональнее и правильнее будет сделать его официально выходным.
Минтрудом подготовлен проект постановления Правительства РФ о переносе выходных дней в 2023 году.
Проект постановления представлен на общественное обсуждение: 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 12 июня — День России; 4 ноября — День народного единства. Если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, то он переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением праздничных дней с 1 по 8 января, которые переносятся на другие дни в году. Что решили с 31 декабря?
Уже несколько последних лет российские общественники бьются над присвоением статуса праздничного дня последнему дню календарного года в надежде, что он станет официальным выходным днём.
Пятнадцать регионов РФ решили отдыхать 31 декабря
Отметим , что по Трудовому кодексу РФ каждый работающий по трудовому договору гражданин обладает правом на 28 дней оплачиваемого отпуска. Кроме того, отдельные категории работников имеют право на увеличенный отпуск, например - педагогические, медицинские работники, те, кто трудится на транспорте или в силовых структурах, а также работники вредных и опасных производств. Тогда вы и отдохнете хорошо, и зарплату нормальную получите", - уточнила "Российской газете" адвокат Ольга Сулим. При расчете отпускных используется следующая схема: прежде всего определяется средний дневной заработок СДЗ работника. Это общая сумма дохода за год, которую делят на 12 по количеству месяцев в году и на 29,3 среднее количество дней в месяце. Полученную сумму умножают на число дней отпуска. Если работник, например, зарабатывает в месяц 80 тысяч рублей, то его годовой доход составляет 960 тысяч. Средний дневной заработок в этом случае составит около 2344 рублей. Если умножить эту сумму, например, на 5 дней отпуска из них 5 рабочих и 2 выходных , то получится 16,5 тыс.
Еще остается 16 рабочих дней как, например, в декабре 2023 года , дневная ставка в декабре составит 3809 руб. Соответственно, за 16 дней бухгалтерия насчитает работнику почти 61 тыс.
С другой стороны, впереди длинные праздничные выходные, которые можно провести с удовольствием. В 2023 году, как и в предыдущем, новогодний вечер можно отмечать дома, отправиться в гости или ресторан. Ведь 31 декабря приходится на воскресенье. А что насчёт 30 декабря? Это суббота, но многие не уверены, будем работать в этот день или нет. Попробуем разобраться. Производственный календарь на декабрь 2023 года и январь 2024-го.
На рассмотрение Госдумы внесен законопроект, предлагающий сделать 31 декабря постоянным выходным на официальном уровне. Комментируя этот вопрос, член комитета Совета Федерации по конституционному законодательству Александр Башкин допускал, что уже в этом году закон может быть принят. В таком случае в силу вступит процедура переноса праздничных дней, выпадающих на общепринятые выходные, и новогодние каникулы станут еще длиннее. В ожидании соответствующих новостей придётся пока что ориентироваться на текущее решение Минтруда о девятидневных новогодних выходных с 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 года.
На федеральном уровне в декабре 2024 таких нет. Оплата за обычные выходные, например за смену 1 декабря, будет стандартной. Новости, которые касаются бизнеса, — в нашем телеграм-канале.