Может ли самозанятый одновременно работать в другой компании? Отвечаем на главные вопросы о том, может ли работающий человек быть самозанятым, как совмещать эти статусы и какие есть ограничения. Самозанятый будет отдавать 6% от выручки, если он работает с юридическими лицами. При этом самозанятые могут привлекать других людей по гражданско-правовым договорам.
Вот что еще мы писали по этой теме
- Бизнес для самозанятых: список из 20 бизнес-ниш
- 20 бизнес-ниш для самозанятых
- Преимущества для самозанятых
- Можно ли трудоустроенному оформить самозанятость
- Как оформить самозанятость и нужно ли становиться самозанятым: подробный гид для новичков
Является самозанятый, - трудоустроенным?
Это наказуемое правонарушение, за которое придется строго отвечать перед законом. Не относится к коммерции продажа личных вещей: например, в связи с переездом на новое место службы или для передачи вырученных средств родным в качестве материальной помощи. За такие действия наказания не предусмотрены. Можно ли военнослужащим быть самозанятыми Все запреты по отношению к гражданским госслужащим, занимающим наиболее ответственные должности, касаются военнослужащих.
Они работают на государство, от него получают зарплату. В ФЗ-117 даны указания и разъяснения о воинской обязанности и военной службе. За нарушение закона, в зависимости от степени тяжести проступка, военнослужащих могут отстранить от занимаемой должности или уволить со службы.
Они несут ответственность за многие правонарушения: ведение бизнеса за предпринимательскую деятельность ; сокрытие доходов; хранение сбережений в зарубежных банках; использование иностранных финансовых инструментов для обогащения; участие в управлении коммерческой компании или иностранной некоммерческой организации. На вопрос, может ли сотрудник Росгвардии быть самозанятым, ответ категоричный. Работники внутренних дел, прокуратуры, ФСИН не могут работать где-либо по совместительству или оказывать услуги за деньги.
У нас на сайте есть специальная статья, описывающая подробно, можно ли сотруднику МВД быть самозанятым. Таким категориям служащих разрешено заниматься научно-преподавательской работой, писательским творчеством или сдавать личное жилье в аренду. Другие виды деятельности запрещены.
Как госслужащим оформить самозанятость Закон не делает исключения ни представителям каких-либо профессий, ни лицам, занимающим определенные должности. Все россияне, которые хотят получить статус самозанятости, делают это одинаково: подают в ФНС заявку о регистрации; выбирают налоговый режим НПД; получают ИНН плательщика; занимаются выбранной деятельностью. Получить статус можно несколькими способами: лично посетить налоговую службу, дистанционно подать заявку через Госуслуги или через приложение «Мой налог», написать заявление в банк, через который самозанятый будет выводить заработанные деньги.
Без разрешения комиссии оформлять самозанятость нельзя. Согласие работодателя не требуется, его просто уведомляют о сторонней оплачиваемой работе, которая не противоречит законодательству. Но он вправе наложить запрет, если обнаружит конфликт интересов.
Например, служащий Департамента образования может необъективно проводить проверки тех учебных заведений, где он преподает. Бюджетник может выполнять поручения страховой компании, но только в том случае, если ее интересы не связаны с его должностью. В связи с запретом на коммерческую деятельность и на открытие собственных предприятий самозанятым, не покинувшим государственную службу, нельзя оказывать услуги, для которых требуется получение лицензий из-за невозможности создать ИП.
Может ли бывший госслужащий быть самозанятым Для бывших госсотрудников ограничений намного меньше. Им можно заниматься разными видами деятельности или любимым делом, на которое раньше не оставалось времени. Они вправе работать как физическое самозанятое лицо либо открыть ИП.
Но граждане, служившие государству, должны всегда помнить об этом: продолжать соответствовать служебному положению. После увольнения госслужащие не имеют права: использовать в чужих интересах секретную информацию, связанную с исполнением должностных обязанностей, разглашать компаниям или физическим лицам конфиденциальные сведения; в течение 2 лет замещать должности в коммерческих и некоммерческих организациях, если некоторые функции ранее входили в их должностные обязанности; работать по гражданско-правовым договорам без согласия комиссии, которая следит за выполнением требований к поведению государственных служащих и регулирует конфликты интересов. Надзорный отдел прокуратуры наблюдает за действующими и бывшими госслужащими.
После увольнения в течение 2 лет при смене работы или при выполнении поручений заказчиков на самозанятости они обязаны сообщать новым работодателям и заказчикам: что ранее работали в госорганах; еще не минуло 2 года со дня увольнения с государственной должности. Уведомление работодателей касается всех бывших госслужащих, если они меняют работу: уходят с госслужбы на предприятия, в бизнес, в самозанятость либо после выхода на пенсию устраиваются в частные фирмы. Например, бывший следователь устраивается в адвокатскую контору, а МЧСник, устав от напряженной работы, начинает делать красивую мебель для квартир и офисов.
Особенности сотрудничества работодателей с бывшими госслужащими Заказчики и работодатели обязаны сообщать госслужбам, что их новый работник раньше служил в госорганах. Это касается компаний с любой формой собственности, ИП и физических лиц адвокатов и нотариусов, которые привлекают помощников с юридическим образованием. Все работодатели владельцы компаний и заказчики-юрлица должны сообщить в госорганы по прежнему месту работы исполнителя, что их бывший сотрудник сейчас работает у них.
Извещение направляют не позже, чем через 10 дней после подписания трудового или гражданско-правового договора даже в тех случаях, когда новая работа бывшего служащего никак не связана с его прежней должностью. Такие обязательства касаются лишь определенных должностей. При увольнении служащий подписывает документы, из которых узнает, входит либо нет его должность в такой перечень.
И этому мы находим подтверждение сразу в следующем пункте закона следующим за тем пунктом, что вы процитировали : «Статья 2, пункт 3: Налогоплательщики, применяющие специальный налоговый режим, освобождаются от налогообложения налогом на доходы физических лиц в отношении доходов, являющихся объектом налогообложения налогом на профессиональный доход. И этому мы находим подтверждение в перечне доходов, которые не признаются объектом налогообложения по специальному режиму: «Статья 6, пункт 2, подпункт 4 доходы государственных гражданских и муниципальных служащих, за исключением доходов от сдачи в аренду наем жилых помещений;» Т.
Когда гражданин работает по найму и официально трудоустроен, все заботы по уплате налогов берет на себя работодатель. Некоторые компании хотят сэкономить, поэтому переводят своих работников, как самозанятые. Разобрались, что выгоднее: работать по найму или быть самозанятым. Преимущества для самозанятых Самозанятые сами выбирают с кем работать и назначают цены на свои услуги.
И компанию или предпринимателя, который пользуется услугами самозанятого, нельзя назвать прямым работодателем — это скорее партнер по бизнесу. Хорошо справились с работой? Значит, получите оплату, которую заранее обговорили с партнером. Ставки по уплате налогов минимальные, т. В правительстве заявили, что поднимать налоговые ставки для самозанятых не будут. Другие преимущества самозанятых перед наемными сотрудниками.
Разрешается быть самозанятым и работать по найму. Можно подавать на налоговый вычет в 10 тыс. Деньги не дают на руки, но налоговый вычет применяют к процентам для оплаты налогов. Вести бухгалтерию и подавать декларацию в налоговую не придется. Самозанятым разрешается выдавать клиентам чеки с помощью приложения «Мой налог». Благодаря этому сможете рекламировать себя и свои услуги, расширять клиентскую базу.
Плату за предыдущий месяц по налогам нужно проводить до 25 числа следующего месяца.
Поэтому, считаю, занимаясь деятельностью в качестве самозянятого в соответствии с указанным Федеральным законом, вы и исполняете возложенную на вас приговором суда обязанность трудиться. В вашем случае оптимально поступить так- зарегистрироваться в качестве самозанятого и после этого уже уволиться с работы по трудовому договору 5. В качестве подтверждения регистрации в качестве самозанятого можете оформить справку о постановке на учет в качестве налогоплательщика налога на профессиональный доход форма КНД 1122035 , а также справку о состоянии расчетов доходах по налогу на профессиональный доход форма КНД 1122036 -Письмо ФНС России от 05. Справки вы можете сформировать в электронном виде в мобильном приложении «Мой налог» и в веб-кабинете «Мой налог», размещенном на сайте www.
Когда самозанятость — это хорошо
- Может ли самозанятый устроиться на официальную работу
- Пресс-центр
- Может ли стать самозанятым сотрудник компании, работающий по трудовому договору?
- Налог на профессиональный доход
- На работе вас хотят оформить как самозанятого — законно ли это
- «Я уже работаю, но ещё хочу зарегистрироваться как самозанятый. Это возможно?» — Яндекс Кью
Перевод сотрудников на самозанятых
Подборка наиболее важных документов по вопросу Можно ли работать и быть самозанятым одновременно нормативно-правовые акты формы статьи консультации экспертов и многое другое. Самозанятым гражданам не запрещается быть трудоустроенными официально и одновременно продолжать платить НПД. Официально трудоустроенный человек может быть самозанятым, закон это не запрещает.
Юристы объяснили правила работы для самозанятых
| «Я уже работаю, но ещё хочу зарегистрироваться как самозанятый. Это возможно?» — Яндекс Кью | Может ли госслужащий зарегистрироваться как самозанятый, можно ли совмещать самозанятость с госслужбой, чем разрешено и запрещено заниматься государственным служащим для получения побочного дохода. |
| Что такое самозанятость и как ее оформить в 2024 году: гайд для физлиц | если самозанятый дополнительно не работает по трудовому договору и работодатель не делает за него пенсионные отчисления, ему не начисляется трудовой стаж и пенсия, не оплачивается больничный лист. |
| Для 42% самозанятых работа на себя является только подработкой | Исчерпывающий список самозанятых профессий в 2024 вы не найдете, так как закон о самозанятых не предусматривает закрытого перечня разрешенных видов деятельности. |
| Налог для самозанятых в 2023: сложные вопросы экономисту о налоговом режиме | Можно ли человеку работать и быть самозанятым одновременно у одного и того же работодателя? |
| Свой бизнес или подработка: как москвичи становятся самозанятыми | Вполне можно работать официально и быть самозанятым одновременно — но только если вы не оказываете услуги своему работодателю. |
Является самозанятый, - трудоустроенным?
Когда человек трудоустроен как физлицо, а подрабатывает как самозанятый, то в этом случае ограничений нет, т.к. на основную работу он оформлен как физическое лицо. Но они могут оказывать в качестве самозанятого другие услуги — работать парикмахером или печь торты на заказ. Работать как самозанятый с текущим работодателем или с бывшим, если не прошло два года после увольнения. Если работаете с самозанятыми лицами, учитывайте изменения, которые действуют с 1 марта 2024 года. Плательщик НПД не имеет права работать с бывшим работодателем в течение двух лет после увольнения. Даже если сотрудник по своему желанию решил уйти с работы и продолжить сотрудничество с прежним нанимателем как самозанятый. Может ли плательщик НПД работать официально по трудовому договору и почему нельзя оказывать свои услуги самозанятого работодателю, у которого официально трудоустроен.
Могут ли самозанятые работать по трудовому договору
При этом самозанятые могут привлекать других людей по гражданско-правовым договорам. Актуальная проблема для рабочих – можно ли стать самозанятым, если человек официально трудоустроен. Если человек получил статус самозанятого, но по какой-то причине он не работает и не получает доход, налог платить не нужно. лицам, работающим в найме по трудовому договору – гражданин имеет право занимать любую должность, вплоть до генерального директора, и параллельно быть самозанятым в случае, если он не работает на своего же работодателя. Да, самозанятый может работать по трудовому договору и платить налог на профессиональный доход с самостоятельной деятельности. Самозанятый работает сам на себя и не может иметь наёмных работников.
Ваша заявка уже обрабатывается
| Можно ли работать и быть самозанятым одновременно | Самозанятый — это человек, который работает сам на себя или продает товары собственного производства, не имея наемных работников с трудовыми договорами. |
| Является самозанятый, - трудоустроенным? | Официально трудоустроенный человек может быть самозанятым, закон это не запрещает. |
Можно ли совмещать самозанятость и работу в найме
Страховые взносы самозанятый платит на своё усмотрение: хочет — платит, не хочет — не платит. Можете прочитать подробнее о налогообложении. Самозанятый не может нанимать сотрудников в рамках трудового договора. Но это не значит, что вы не можете при необходимости использовать труд помощников: разрешено привлекать подрядчиков, но по договору ГПХ. Кроме того, вы вполне можете объединиться с другим самозанятым и работать вместе. Например, Иванов пишет тексты, а Петров создаёт иллюстрации. Вместе они могут объединиться и предлагать клиентам контент для сайтов. Каждый из них получает деньги за свою работу и фиксирует доход в приложении «Мой налог».
Подведём итоги Вполне можно работать официально и быть самозанятым одновременно — но только если вы не оказываете услуги своему работодателю. В противном случае его ждут внушительные штрафы: до 100 тыс.
Как теперь безопасно работать с самозанятыми? Меня зовут Павел Патрикеев, я практикующий юрист сервиса дистанционного юридического сопровождения бизнеса «Патрикеев и Партнеры» , расскажу, зачем трудовой инспекции доступ к налоговой тайне, и почему это опасно для малого и среднего бизнеса. Для начала разберемся, в чем сыр-бор — с 1 марта налоговая и трудовая начнут вычислять неформальную занятость вместе — от их внимания уже не скрыться. Пример: на вас работает десять самозанятых копирайтеров, и каждый получает больше 50 k в месяц?
Поздравляю: вы под «прицелом» налоговиков и инспекторов Роструда. Если вами заинтересуются, то скорее всего признают виновным. В казну заставят вернуть все налоги, соц. Скорее всего, в поисках «серых» схем будут перегибы, «письма счастья» и нервотрепка в попытках доказать теперь еще и региональным чиновникам Роструда работу с самозанятыми в белую. Что за это будет?
Можно ли официально совмещать два статуса — плательщика НПД и наёмного работника? Как мы уже разобрались, можно.
Однако надо учесть, что некоторые работодатели требуют сообщать о дополнительных источниках дохода. А если окажется, что в качестве самозанятого вы оказываете услуги конкурентам будущего работодателя, придётся выбрать что-то одно — либо самостоятельный доход, либо работу по найму. И хотя закон не обязывает при приёме на работу сообщать о своем статусе самозанятого, работодатель может легко проверить эту информацию на сайте ФНС по ИНН работника. Выводы Регистрация в качестве плательщика НПД позволяет легализовать свои дополнительные доходы. И если уже работаешь по трудовому договору, это не помешает стать самозанятым. Однако надо помнить, что нельзя в этом качестве оказывать услуги нынешнему или бывшему работодателю. Зарегистрированный самозанятый вправе заключить трудовой договор и работать официально, в этом случае он обеспечивает себе страховую пенсию.
Надо ли сообщать о своём статусе плательщика НПД? Это зависит от условий трудового договора, но скрыть такую информацию от работодателя не получится. Самозанятый и наёмный работник — это разные налоговые статусы одного и того же человека. По доходам, полученным от оказания услуг в качестве плательщика НПД, надо отчитываться самостоятельно. Необходимо оформить личный кабинет на сайте ФНС или в приложении «Мой налог» и направлять заказчику чеки после получения от него оплаты. Годовой лимит в 2,4 млн рублей установлен только по доходам, которые облагаются НПД, зарплата, полученная в качестве наёмного работника, здесь не учитывается.
Неслучайно один из самых популярных видов деятельности на НПД — это сдача жилья, которую можно назвать пассивным доходом.
Надо ли говорить работодателю о своем статусе самозанятого? Закон сообщать не обязывает, но при желании узнать об этом факте легко. На практике некоторые работодатели вносят в трудовой договор запрет на ведение работником другой деятельности помимо работы. Но такая оговорка — прямое нарушение статьи 34 Конституции РФ, которая гласит, что каждый имеет право на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности. Тем не менее, нельзя отрицать, что работодатель, который категорически настроен против совмещения работы и дополнительной деятельности, может расторгнуть трудовой договор под любым другим предлогом. Выводы Подведем итоги по вопросу совмещения статуса самозанятого с работой по найму. Регистрация в качестве плательщика НПД не мешает заключать трудовой договор в качестве наемного работника.
И наоборот — если вы уже работаете по найму, то имеете полное право стать самозанятым и получать дополнительный доход в свободное время. Сообщать работодателю о своем статусе самозанятого необязательно, но эта информация есть в открытом доступе. Запрет работодателя заниматься другой деятельностью, если она не мешает работе, нелегитимен. Это нарушение конституционного права гражданина на свободное использование своих способностей и имущества для получения дополнительного дохода.
На этой странице
- На работе предлагают оформиться как самозанятый — законно ли это
- Статьи о банках и финансах
- Может ли самозанятый устроиться на официальную работу
- Кто может и кто не может быть самозанятым
При каких видах деятельности нужна самозанятость в 2023
Для того чтобы работодатели не выводили сотрудников за штат с целью снизить налоги, закон определил: самозанятым не может быть человек, работающий по договору с работодателем, в штате которого трудился меньше 2 лет назад. Важно понимать, что самозанятый вправе одновременно работать по трудовому договору и оказывать услуги, но обязан соблюдать определенные условия. Если человек получил статус самозанятого, но по какой-то причине он не работает и не получает доход, налог платить не нужно. Статья посвящена трудоустройству самозанятых. В ней поднимается вопрос о том, можно ли быть самозанятым и официально работать, как сочетать такой статус с индивидуальным предпринимательством. «Нельзя в качестве самозанятого работать с компанией, в которой ты был трудоустроен на протяжении двух предыдущих лет», — добавил Андрей Тарасов. Это позволяет самозанятым людям иметь доступ к социальным гарантиям, в том числе формированию пенсии.
Является самозанятый, - трудоустроенным?
Вопрос, можно ли трудоустроенному оформить самозанятость, интересует многих физических лиц. Статус самозанятого может оформить даже работающий по трудовому договору человек. Может ли работник, работающий по трудовому договору (преподаватель), оформить самозанятость (комментатор на интернет-канале)? Самозанятый — это человек, который работает сам на себя, не имея наемных рабочих. Когда человек трудоустроен как физлицо, а подрабатывает как самозанятый, то в этом случае ограничений нет, т.к. на основную работу он оформлен как физическое лицо. Может ли человек быть плательщиком НПД и одновременно работать по трудовому договору, можно ли быть самозанятым и оказывать услуги своему нынешнему или бывшему работодателю?