В преддверии 9 Мая сотрудники столичного УФНС почтили память героев Великой Отечественной войны. Сотрудники московского управления Федеральной налоговой службы РФ почтили память героев в Зале Славы Музея Победы. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Союзспецодежда, сеть магазинов спецодежды и спецобуви.
Вакансии компании Союзспецодежда в Ростове-на-Дону
СоюзСпецодежда Союз Спецодежда. Москва. СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА. Магазин спецодежды и спецобуви. Закрыто до 8:00. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Союзспецодежда, сеть магазинов спецодежды и спецобуви. Вся правда о мошеннических схемах«ООО СОЮЗСПЕЦСНАБЖЕНИЕ; СоюзспецСнабжение VV; СпецОдежда V; Юнона-Юг; ООО Снабжение; ООО СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА-ЦЕНТР» от действующих и бывших сотрудников компании за 2024 год. Отзывы сотрудников и работников о компании "Голдер Электроникс". 99%. Отзывы о компании СоюзСпецОдежда Всего отзывов: 759.
Союзспецодежда, ООО
Союзспецодежда. Оставьте отзыв первым. Отзывы работников о компании ООО “СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА”. Сеть Спецодежды Союзспецодежда. 4.9 151 отзыв. СоюзСпецодежда Союз Спецодежда.
ТОП-20 крупнейших российских компаний на рынка спецодежды и СИЗ
При вступлении в должность, многих заставляют проходить полиграф. Большинство руководителей — некомпетентны. Кто курит — на улицу выпускают не раньше, чем раз в 2,5 часа. На встречи будете ездить с GPS маяком. Не дай бог вам свернуть с маршрута. Требуют 35-50 звонков клиентам в день, иначе штраф. При этом, почти каждый день проходит доп. Помощи по работе от руководства не ждите, а рядовым сотрудникам просто не до этого. Без вашего согласия могут отобрать у вас крупного клиента. Текучка огромная в месяц меняется около 3-5 менеджеров , так как фирме важнее поменьше заплатить работнику, а если что-то не устраивает, то проще найти другого.
Специалистов в своем деле можно по пальцам пересчитать. Везде кроме туалета висят камеры и прослушка. Телефонные разговоры также все прослушиваются. За разговор по мобильному в офисе — штраф можно только в туалете или столовой. Один туалет на 50 человек. Обещают оплатить обучение. Это только для вступивших в должность. И то, если проработаешь там год. Если любите мышек и крысок, то вам сюда.
Иногда даже умудряются на стул и в тумбочку нас.. Руководство гнобит и унижает почти каждый день. Цены на продукцию — самые высокие в Москве, при не самом лучшем качестве. Вследствие постоянная потеря клиентов особенно в последнее время.
Особенно это важно в межсезонье или зимой, когда на улице сыро и холодно.
Общение с людьми, коллегами, клиентами. Даже если прийти в компанию без соответствующего образования, то через некоторое время вы освоитесь, наберётесь опыта: не только в своей сфере, но и в торговле вообще.
Конечно же как и во всех больших организациях, у нас стоял план, от нас требовали план, наши продажи, наша работа с клиентами полностью влияла на нашу премию: хорошо работаешь, выполняешь план -получаешь хорошую премию. В моем отделе руководитель всегда относился к сотруднику по-человечески, когда и поругает, когда похвалит, но все было по делу, не переходя на личности. Я приехала из Владимирской области, работала и снимала жилье в Москве. В этом году купила жилье в Подмосковье, предложили работу в продажах не далеко от дома, а сейчас выгоднее работать без длительных поездок на работу, экономия за дорогу и все эти ограничения, локдауны, тоже напрягают.
Получишь премию за накрученный отзыв Минусы работодателя А никого не удивляет, что последние отзывы все пятибальные? Такие компании разве бывают? Начну с обучения - оно длится 3 недели, тебя сразу загоняют в тесное помещение , где обучают техникам продаж и пр. Присутствует 20-30человек.
И ты обязан сдать документы в первый же день. А как же тестовый день-два чтобы понять нравится или нет? Постоянная текучка. Были ребята, которые уходили на второй, третьей недели обучения. Почему бы не сделать это обучение по гпх например, чтобы не было лишних строк в трудовой.
СПЕЦОДЕЖДА, СПЕЦОБУВЬ, СРЕДСТВА ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ИНТЕРНЕТ-МАГАЗИН «ВОСТОК-СЕРВИС-Москва»
Спасибо магазину Союзспецодежда за то, что он есть и его сотрудникам за работу и за их приветливость, всегда расскажут, что и к чему. текучка кадров. Сотрудников работающих более года - единицы. Отдел кадров работает на потоке. Вся правда о компании СоюзСпецОдежда. Положительные и отрицательные отзывы сотрудников компании. СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА. Наши менеджеры и руководители всегда с удовольствием делятся положительными отзывами от клиентов. СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА. Еще отзыв. Мы благодарим ООО «Люнет» за высокую оценку наших товаров. На данной странице сайта представлены достижения компании «СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА» и отзывы наших клиентов. Союзспецодежда, торговая компания: адреса со входами на карте, отзывы, фото, номера телефонов, время работы и как доехать.
ООО "СоюзСпецОдежда": отзывы сотрудников
Это не всегда даётся легко: плохое настроение, какие-то проблемы, покупатель попался с дурным характером и необоснованными претензиями, но лично мне пока с покупателями везло. Трудно, но возможно.
Собственные производственные мощности «Техноавиа» включают 9 швейных фабрик и 1 обувную фабрику.
В 2019 году под торговой маркой «Техноавиа» было произведено 5 500 000 единиц одежды и 1 150 000 пар обуви. Работают с крупными международными корпорациями, малыми и средними региональными предприятиями, а также с розничными клиентами.
Начну с обучения - оно длится 3 недели, тебя сразу загоняют в тесное помещение , где обучают техникам продаж и пр. Присутствует 20-30человек. И ты обязан сдать документы в первый же день. А как же тестовый день-два чтобы понять нравится или нет?
Постоянная текучка. Были ребята, которые уходили на второй, третьей недели обучения. Почему бы не сделать это обучение по гпх например, чтобы не было лишних строк в трудовой. И оно условно «оплачиваемое». Если работаешь меньше полу года — у тебя вычитают эту сумму.
Текучка кадров сумасшедшая из за скриптовых требований, бестолковой прослушки и видеослежения. И если вы будете работать в торговом зале, то никто не должен знать что у вас в кармане диктофон, а о записи разговоров покупателей никто не предупреждает.
Компания вам недоверчет ищначально максимально. И даже не надейтесь, что вас оценят. Работать там можно только из большой нужды. Однозначно не рекомендую!
СоюзСпецОдежда отзывы. Мошенник или нет?
СоюзСпецОдежда Отрицательные стороны Начинаем по порядку! В общем увидел объявление на hh. За день это 20.
Обещают, что менеджеры зарабатывают свыше 100 в основном - это вранье. Может и есть месяца, где ведущие так выстреливают, но среднегодовую если посчитать, все совсем не радужно. Неопытному менеджеру процент хороший сделать сложно, а опытным в принципе нафига такой расклад. При этом менеджеров, дрючат каждый божий день за все.
Обещают дать реальную рабочую базу с первых дней, дают какое-то г... Текучка в компании просто сумасшедшая. При мне за месяц, опять-таки же, Внимание - перед сезоном, заявление написали 4 менеджера, это какие условия надо создать, что бы человек даже на сезон наиболее горячего заработка не остался. За людей вообще не держаться. Территориальный директор Зайцев Николай Борисович так и заявляет - не нравиться - валите, других найдем. Помните, то что я писал в начале,-набор идет постоянно 20-25человек в неделю,- мясо прибывает.
Сам Николай Борисович отдельная фигура, такой амебы я на руководящих постах еще не встречал, людей своих и их интересы отстоять, не просто не может, а даже не пытается. Своего мнения не имеет вообще.
Некоторые сотрудники работают в компании 20, 18, 17 лет. Елена Баринова недавно отметила свой 20-ти летний трудовой стаж в компании, прошла свой путь от менеджера до директора. Многие сотрудницы уходят в декрет и потом возвращаются на свои рабочие места, много вы знаете компаний, где за сотрудницами сохраняется после декрета рабочее место? Здесь я ощущаю уверенность в завтрашнем дне, стабильность. Такого явления как задержки зарплат СоюзСпецОдежда не позволяет себе в принципе. Да, компания нацелена на результат и ждет его от сотрудников. А кто-то работает не так?
Помните, то что я писал в начале,-набор идет постоянно 20-25человек в неделю,- мясо прибывает. Сам Николай Борисович отдельная фигура, такой амебы я на руководящих постах еще не встречал, людей своих и их интересы отстоять, не просто не может, а даже не пытается. Своего мнения не имеет вообще. Полностью лежит по Колотовой Светланой Витальевной, директором по сбыту, барышней весьма своеобразной, как по манере поведения, так и по манере управления, весьма импульсивная особа. Люди для нее вообще мусор, по головам как по паркету идет. Остуда отношения в коллективе - отвратительные, команды нет, каждый сам за себя, в основном остаются работать такие одиночки, которые работают в силу привычки и нежелания искать более лучшее место, которым плевать на все, важен лишь собственный заработок, как правило не очень то великий для нормального менеджера, и которым что немало важно повезло с клиентами.
Если вы хотите работать на таких условия - вперед. Но не говорите, что вас не предупреждали. Большая часть сотрудников предпочитает не ходить на бизнес ланчи, а приносит с собой еду. Один два человека - это нормально, но более половины офиса..... Положительные стороны Довольно неплохой офис, чистый, светлый. Есть буфет, где можно выпить кофе, пообедать кофе чай, баранки и даже фрукты, яблоки апельсины бесплатно, обед кто с собой что принес.
Союзспецодежда - отзывы о работе в компании
Мемориальную доску установили на фасаде шестой пожарно-спасательной части, в которой он проработал 18 лет. На торжественное открытие сегодня собрались сослуживцы Николая Юнусова, его родные и друзья. В их памяти он остался настоящим патриотом своей Родины, человеком, который в своей работе пожарным старался прежде всего спасти человеческие жизни.
Более 25 лет компания является одним из самых надежных и стабильных поставщиков спецодежды, обуви и средств защиты. Широкий ассортимент десяти оптово-розничных магазинов и интернет-магазина сформирован с учетом официальных требований к средствам защиты и пожеланий наших клиентов. Совершить покупку в наших магазинах может как крупная компания, так и розничный покупатель. Уровень сервиса не зависит от объема. Форма оплаты — любая. Постоянная работа по расширению и улучшению ассортимента компании позволяет удовлетворить потребности самых взыскательных покупателей.
Если клиент оставляет положительный отзыв, то вероятность того, что он вернется за услугой повторно, заметно возрастает. Представителям компании Формгост Спецодежда нужно чаще отвечать на отзывы клиентов, так как только 37 отзывов из 38 с ответами. Коллектив Repometr.
Некоторые сотрудники работают в компании 20, 18, 17 лет. Елена Баринова недавно отметила свой 20-ти летний трудовой стаж в компании, прошла свой путь от менеджера до директора. Многие сотрудницы уходят в декрет и потом возвращаются на свои рабочие места, много вы знаете компаний, где за сотрудницами сохраняется после декрета рабочее место? Здесь я ощущаю уверенность в завтрашнем дне, стабильность. Такого явления как задержки зарплат СоюзСпецОдежда не позволяет себе в принципе. Да, компания нацелена на результат и ждет его от сотрудников. А кто-то работает не так?
Похожие отзывы
- Новости телеканала "Союз". Прямой эфир 25 04 2024 -18:05
- СоюзСпецОдежда отзывы
- СоюзСпецОдежда Россия - Отзывы сотрудников компании - О Работе
- Отзывы о работодателях, плюсы и минусы, рейтинг.
- РАЕВСКИЙ МЯСОКОМБИНАТ ОАО
- Отзывы о компании СоюзСпецОдежда
Выскажи своё мнение о работе
Негативные отзывы о компании «Союзспецодежда» | Почитайте отзывы сотрудников о работодателе СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА перед тем, как устраиваться туда на работу. |
СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА - отзывы о работе компании | Союзспецодежда, торговая компания: адреса со входами на карте, отзывы, фото, номера телефонов, время работы и как доехать. |
РАЕВСКИЙ МЯСОКОМБИНАТ ОАО | Москва. СОЮЗСПЕЦОДЕЖДА. Магазин спецодежды и спецобуви. Закрыто до 8:00. |
СоюзСпецОдежда Россия - Отзывы сотрудников компании - О Работе | Отзывы о работе в компании "Союзспецодежда" за 2024 год. |