Он указал, что мобилизованные лица приравниваются к контрактникам и обязаны нести службу бессрочно.
Когда мобилизованные покинут зону СВО и вернутся домой? Разъяснение от Госдумы
Военный аналитик объясняет это тем, что мобилизованных триста тысяч человек и чуть более трехсот тысяч контрактников недостаточно для победы на поле боя так как Украина ведет полномасштабную войну и проводит тотальную мобилизацию своих граждан. По их словам, частично мобилизованных заменят контрактники, которых в текущем году собирает Минобороны. Путин определил сроки участия мобилизованных в СВО. Военкор Сладков: мобилизованные будут участвовать в СВО до её окончания. 2. Если заменят, то кем? Контрактников набрали официально 117 тысяч, мобилизованных — 348 тысяч. Отказаться от контракта с Минобороны могли только ЧВК Вагнера, и то через бунт. Новость неутешительная, как ни крути . Смена мобилизованных контрактниками в 2023 году будет происходить по определенным датам, которые зависят от срока действия контрактов и потребностей вооруженных сил.
В Госдуме вновь заявили, что планов по ротации мобилизованных нет
То же самое касается участников добровольческого корпуса «Редут», а также добровольцев из колоний — раньше зэки подписывали контракт на полгода с последующим увольнением и снятием судимости. Частичную мобилизацию в России объявили 21 сентября 2022 года. Призыв длился до 28 октября. После этого Сергей Шойгу отчитался Путину о выполнении мобилизационного задания — призыве на службу 300 000 человек. Однако формально мобилизация не завершена, так как нет соответствующего указа президента. В сентябре 2023 года глава Минобороны Сергей Шойгу утвердил список болезней, с которыми нельзя служить по контракту при мобилизации.
Например, подготовку промышленности. Прежняя мобилизационная система была создана в условиях общественной собственности на средства производства. Частной собственности не было. Была только личная собственность. Поэтому тогда было проще организовывать призыв людей.
Сейчас многие предприятия, организации — частные. А порядок взаимоотношений их с государством не определен. Нужно четко законами установить, на что государство имеет право, а на что нет. А у нас кое-кто в Госдуме пытается ужесто чить ответственность за уклонение от мобилизации. От этого толку не будет. Нужно дать людям нравственную идею, которая побудит людей идти добровольцами. Как в свое время заставила моего отца пойти добровольцем 22 июня 1941-го. Тем не менее, набрав 300 тысяч человек, мобилизацию закончили... Поскольку конфликт на Украине не завершен, количество мобилизованных определяется фронтом, количеством потерь на поле боя. Чтобы впредь не допустить аврала на место тех, кого после подготовки отправили на фронт, нужно призвать и обучать новых людей.
Даже если они в дальнейшем не понадобятся, на всякий случай их надо призвать. Это примерно 250 тысяч человек в год. Достаточно, чтобы закрыть потребности СВО? Можно продлить им срок срочной службы, сославшись на боевые действия, и отправить в зону СВО. А можно агитировать их подписать контракт хотя бы на три месяца — стимулировать деньгами.
Мнения о ротации Острая тема возможной ротации обсуждается среди простых россиян, военных корреспондентов и в высоких правительственных кабинетах. Так, военкор Александр Сладков называет тему мобилизованных очень непростой.
По мнению Александра, родным военнослужащих приходится даже тяжелее, чем тем, кто сейчас находится за «ленточкой». Александр отмечает, что власть относится с пониманием к переживаниям людей, но россияне волнуются и задаются вопросом, почему одних мобилизовали на спецоперацию, а других — нет, и почему первых нельзя заменить на вторых. Депутаты Государственной Думы тоже высказывают свое мнение по этому вопросу. Член комитета Госдумы по обороне Виктор Соболев сообщил, что ему поступает масса обращений от жен военнослужащих с просьбой о ротации. В ответ на это он предполагает, что, если до конца года наберется необходимое количество желающих служить по контракту, частичная ротация вполне возможна.
Им положен отпуск за каждые шесть прослуженных месяцев, они сейчас в эти отпуска и ходят», — отметил тогда депутат. Они требовали обозначить сроки мобилизации и провести ротацию. Родственники участников военной операции пытались присоединиться к акции КПРФ по случаю 106-й годовщины Октябрьской революции, но полиция не дала им это сделать.
Контрактники в перспективе заменят призванных в рамках частичной мобилизации
И люди идут. О какой мобилизации мы говорим? По словам заместителя председателя Совета Безопасности Российской Федерации Дмитрия Анатольевича Медведева, с начала года на контрактную службу в Министерство Обороны пришло более 280 тысяч человек, и люди продолжают идти.
Помню, в Чечне Рохлин буквально харкал кровью, но свой пост не покидал, потому что впереди был бой и ему важно было сберечь своих бойцов. Некоторые училища, где их готовили, были сокращены. Помню, несколько раз были даже досрочные выпуски офицеров, особенно из общевойсковых училищ. Также планировалось готовить на ускоренных курсах сержантов. Когда я служил, у нас в части были десятимесячные курсы младших лейтенантов.
После обеда читали лекции, проводили занятия для военнослужащих. И по окончании службы можно было уволиться в запас или продолжать служить офицером. Сейчас такую подготовку ведут в военно-учебных центрах при вузах. Но я не слышал, чтобы их затем отправляли на фронт. Раньше таких не кадровых офицеров, закончивших военные кафедры гражданских вузов, называли «двухгодичники». Из их числа, кстати, вышел бывший начальник Генштаба генерал армии Анатолий Квашнин. Наверное, их тоже можно призывать и после некоторой подготовки в тылу отправлять в зону СВО. Но это решение должно принять Минобороны.
Но возникает вопрос: как долго продлится СВО? А вообще, этой работой надо заниматься постоянно, системно, а не тогда, когда клюнет жареный петух. Нужны резервисты, которые получая зарплату продолжали бы совершенствовать свои воинские умения, а в случае конфликта вливались бы в состав своей части. Такая система действует в Белоруссии. Несмотря на критику, руководитель организационно-мобилизационного управления Минобороны на своем посту… — Это не показатель. Руководителей у нас снимают не сразу, как это было с главкомом Черноморского флота после потери флагманского крейсера «Москва». А вообще задачу развивать систему военкоматов ставит не руководитель мобилизационного управления Минобороны, а вышестоящие начальники. Не надо жалеть денег на армию, как это делают в финансовом блоке правительства.
Они от нас отделались, ничем не помогли. Нам никто ничего не объясняет, нам сказали, что не мы решаем, — мы теперь подневольные люди. Так выглядит туалет Источник: читатель 74. RU Зарплата, пока мужчины не приехали в зону СВО, будет соответствующая, и явно не такая, на какую они рассчитывали, подписывая контракт с Министерством обороны. Если бы были «за ленточкой», то была бы около 200 тысяч, судя по агитации и тому, что нам говорили в военкомате, — пояснил Юрий. У каждого из нас и родственники, и друзья, и знакомые, и много кто находится «за ленточкой» — они пробыли две недели на слаживании в Чебаркуле, и всё — отправились туда. Мы считаем, что нас просто-напросто обманули — мы контракт заключали, чтобы участвовать в СВО.
Это душевая Источник: читатель 74. Сейчас ставят более конкретные сроки — середина октября. У мужчины два сына. Один — военный, старший лейтенант, второй учится в колледже, ему скоро исполнится 18 лет.
Когда мобилизованные вернутся домой в Россию в 2023 году — почему бойцов не отпускают в отпуск к семьям Когда отпустят домой мобилизованных россиян? Будет ли ротация, положен ли отпуск военнослужащим? Что об этом известно на данный момент? В РФ готовят запрет на разрыв срочных договоров с мобилизованными Предложены поправки в Трудовой кодекс, запрещающие работодателям расторгать срочные трудовые договоры с мобилизованными и добровольцами, которые находятся на службе в зоне особого режима. Однако, юрист по трудовому праву, Дмитрий Кофанов, выразил опасение относительно этой инициативы. Специалист отмечает, что при разработке данной поправки не учтены важные факторы, в том числе, основания заключения срочных трудовых договоров. В большинстве случаев, эти договоры заключаются для замены временно отсутствующего сотрудника или для выполнения сезонных работ на определенный период. Кофанов сомневается в том, что работники, которые заключили срочный договор, но все еще находятся на военной службе, смогут сохранить свой статус в случае принятия данной поправки в Трудовой кодекс. Он также напоминает о том, что уже существуют изменения в Трудовой кодекс, предоставляющие мобилизованным гражданам, у которых может быть расторгнут трудовой договор, дополнительные гарантии. В настоящее время, работодатель обязан предложить им все имеющиеся вакантные должности, если вернуть его на прежнее место невозможно. Кофанов признает, что это решение также не является идеальным, так как эти гарантии носят добровольный характер для работодателя. Он всегда может заявить, что место занято другим человеком или должность выведена за штат. Тем не менее, Кофанов подчеркивает, что человек, заключивший срочный договор, должен понимать, что документ в конечном итоге будет расторгнут, даже если он не будет призван на военную службу, и что дата окончания договора определена заранее. Почему мобилизованных не отпускают домой в Россию Многие россияне, чьи близкие находятся на службе в зоне конфликта на востоке страны, задаются вопросом о том, когда же их родственники смогут вернуться домой после мобилизации, произошедшей в осенней кампании 2022 года. Недовольство среди людей вызывает тот факт, что заключенные бойцы частной военной компании «ЧВК Вагнера» уже были освобождены и отправлены домой после полугодовой службы, тогда как их близкие до сих пор не могут вернуться к семьям. Почему мобилизованных не отпускают? Все дело в том, что указом президента Владимира Путина от 21 сентября 2022 года не были определены сроки службы мобилизованных, а также основания для их увольнения и отправки домой. Это означает, что Путин не ограничил сроки службы мобилизованных и они могут находиться на службе до бессрочного времени.
Когда заменят мобилизованных на контрактников в зоне спецоперации: что говорят в Госдуме
По мнению депутата, если такие темпы сохранятся, то Россия сможет заменить всех мобилизованных на контрактников и тем самым провести ротацию. Уволиться контрактник не может, поэтому численность армии с учетом новых контрактов остается высокой. Обычно контрактники возвращаются домой через 3-6 месяцев в зависимости от условий контракта. Кроме того, замена мобилизованных на контрактников ведет к сокращению бюрократических процедур и упрощению управления персоналом. Министр также уточнил, что контрактники в перспективе заменят граждан, которые были призваны в войска в рамках частичной мобилизации. Смена мобилизованных контрактниками может быть также связана с обновлением вооружения и техники.
В Госдуме вновь заявили, что планов по ротации мобилизованных нет
Одним из наиболее распространенных вопросов, которые задают призванные в рамках частичной мобилизации и их родственники, является вопрос о том, будет ли проводиться ротация мобилизованных и предусмотрена ли она законодательно. Президент также отметил, что мобилизованные военнослужащие, несмотря на первоначальное скептическое отношение к ним, продемонстрировали высокую эффективность в боевых условиях. Президент также заявил, что вопрос о ротации военнослужащих, призванных в рамках частичной мобилизации, обсуждался, Министерство обороны РФ и Генштаб думают над этим. Новости о замене мобилизованных на контрактников продолжают поступать. Депутат Госсовета Татарстана и участник спецоперации Эдуард Шарафиев предложил отпустить мобилизованных домой.
7 октября 2023 год Сергей Шойгу о замене мобилизованных: главные моменты и прогнозы
Вторая реформа направлена на совершенствование системы подготовки и обучения мобилизованных контрактников. С учетом современных технологий и методик, будет разработана новая программа обучения, которая позволит повысить эффективность и профессионализм контрактников. Также будет усилено взаимодействие с военными образовательными учреждениями для обеспечения качественной подготовки специалистов. Третья реформа касается социальных гарантий и условий труда мобилизованных контрактников. В рамках реформы будет проведен анализ и проработка вопросов, связанных с оплатой труда, медицинским обслуживанием и социальной защитой контрактников. Целью реформы является улучшение условий жизни и труда контрактников, а также повышение их мотивации и привлекательности службы. В целом, реформы в системе мобилизованных контрактников позволят обновить состав контрактников, повысить их профессионализм и эффективность, а также обеспечить лучшие условия труда и социальные гарантии. Это позволит укрепить обороноспособность страны и обеспечить ее безопасность в условиях современных вызовов и угроз.
Последствия для военных структур Смена мобилизованных контрактниками в 2023 году будет иметь значительные последствия для военных структур. Одной из основных проблем, с которой столкнутся военные, будет нехватка опытных солдат и офицеров. Военные структуры будут вынуждены быстро обучать и подготавливать новых солдат, чтобы заменить уходящих контрактников. Это потребует больших затрат на обучение и переподготовку, а также увеличит риск ошибок и неопытности во время выполнения военных задач. Кроме того, смена контрактников может привести к снижению боеготовности и эффективности военных структур. Опытные военнослужащие, уже имеющие определенный уровень квалификации и опыта, будут заменены на новичков, которые еще не имеют достаточного опыта и навыков. Также стоит отметить, что смена мобилизованных контрактниками может привести к потере ценного опыта и знаний.
Военнослужащие, которые уже прошли обучение и накопили опыт, могут уйти из военных структур и найти работу в других сферах, где их опыт будет более востребован. В связи с этим, военные структуры будут вынуждены разрабатывать и реализовывать программы по привлечению новых военнослужащих и удержанию опытных солдат и офицеров. Это может включать в себя улучшение условий службы, повышение заработной платы, предоставление дополнительных льгот и привилегий, а также проведение масштабных информационных кампаний и рекрутинговых мероприятий. Ожидания военного персонала и общества Смена мобилизованных контрактниками в 2023 году ожидается с большим интересом и ожиданиями со стороны военного персонала и общества. Каждый год такие смены вызывают определенные ожидания и надежды, особенно в свете изменений в политике и обороне страны. Военный персонал ожидает, что смена контрактников приведет к повышению эффективности и профессионализма армии. Новые солдаты и офицеры должны быть хорошо подготовлены и готовы выполнять свои обязанности на высшем уровне.
Военный персонал также надеется на улучшение условий службы, включая жилье, питание и медицинскую помощь. Общество также имеет свои ожидания от смены контрактников. Оно надеется, что новые солдаты и офицеры будут надежными защитниками и гарантом безопасности страны.
Чтобы достичь паритета с Украиной, где обещают призвать до 1 млн. Другой вариант — сделать ставку на контрактников-добровольцев. Выплачиваемые участникам боевых действий суммы — 195 тысяч в месяц — большие деньги для бедного в целом российского населения и могут стимулировать срочников по окончании службы отправиться в зону СВО. Численность каждого призыва - 120-130 тысяч человек. Это привело к организационным последствиям, - считает руководитель Центра изучения общественных прикладных проблем национальной безопасности, полковник запаса Александ р Жилин. Людей не вызывали для уточнения данных.
К моменту мобилизации многие оказывались многодетными отцами. Площадки, на которых надо было собирать личный состав, прежде чем отправлять на обучение, зачастую подготовлены не были. Условия размещения зачастую были плохие. Это надо признать. Жесткая оценка ошибок позволит не повторять их в будущем. А ведь мобилизационная готовность страны важна не только в условиях СВО или военных действий, но и в случае техногенных катастроф, природных катаклизмов и т. Поэтому сейчас надо сделать выводы и воссоздать практически с нуля мобилизационную готовность. Помимо триады Минобороны, Генштаба и с истемы в оенкоматов, мобилизационная готовность включает в себя и многое другое. Например, подготовку промышленности.
Прежняя мобилизационная система была создана в условиях общественной собственности на средства производства. Частной собственности не было. Была только личная собственность. Поэтому тогда было проще организовывать призыв людей. Сейчас многие предприятия, организации — частные.
В тот период было мобилизовано порядка 300 тысяч мужчин, хотя иностранные средства массовой информации рисовали цифры чуть ли не до полутора миллиона человек. С того момента прошел уже практически год, и как сообщают российские власти, планируется постепенно заменить всех мобилизованных военнослужащими по контракту. Ранее в Государственной Думе уже заявляли, что в настоящее время в военкоматы приходит большое количество добровольцев. Государство выставило хорошие условия для контрактной службы, высокие заработные платы, богатый соцпакет, были введены за последние два года множество новых льгот, и люди идут.
Это позволило бы, по его словам, отпустить бойцов, призвавшихся осенью прошлого года. По мнению депутата, сейчас участники спецоперации измотаны и физически, и психологически. Также депутат считает, что нужно ограничить сроки службы тех, кто находится в зоне СВО, и даже написал соответствующий законопроект. Напомним, частичная мобилизация завершилась в России в конце октября прошлого года. Тогда, по словам министра обороны Сергея Шойгу, было выполнено задание по призыву 300 тысяч человек. Добровольцами в зону СВО в рамках частичной мобилизации отправились на тот момент 13 тысяч человек.