Средняя зарплата финансистов и банкиров в Голландии составляет примерно 4000-5000 евро в месяц. 191 170 ₽, тракторист зарабатывает 177 980 ₽, механизатор в Нидерландах получает на руки в месяц 160 400 ₽.
Minimum wage amounts
Бытовую химию можно купить либо в обычных супермаркетах, либо в специализированных магазинах типа Kruidvat или Etos. Вот средние цены: таблетки для посудомойки, 80 шт. Транспорт У меня постоплатная карта для проезда в общественном транспорте. Плачу по фактическому использованию в метро, поездах, трамваях и автобусах в конце месяца.
На доход от 5000 евро могут рассчитывать работники специализированных клиник, стоматологи, зубные техники, ортодонты. Кстати, врачи имеют существенные льготы по кредитам. Хорошие зарплаты в Нидерландах у пилотов. Президент Шереметьевского профсоюза летного состава Игорь Дельдюжов рассказал, что в нидерландской авиакомпании KLM командир воздушного судна получает 25 тыс.
Чистыми получается около 12 тыс. Король Нидерландов Виллем-Александр настолько увлечен авиацией, что иногда в качестве второго пилота пилотирует гражданские суда. Работники гражданской авиации ежемесячно получают 15 тыс. Ситуация на рынке труда в Нидерландах примерно такая же, как и в остальных европейских странах: квалифицированные специалисты с профильным образованием получают высокие оклады, которые обеспечивают достойный уровень жизни. Пока оценок нет.
Эксперимент начался в 2015 году и охватил почти все государственные учреждения, исключая заводы или строительные компании. Участники работали 35 часов вместо 40 с сохранением зарплаты. Социологи подтвердили, что в условиях четырехдневной рабочей недели мотивация сотрудников выросла, а потому работа стала эффективней. Однако статистика Организации экономического сотрудничества и развития показывает, что в в стране самая короткая рабочая неделя в мире.
На это ушло, наверное, несколько месяцев. Мы купили велосипеды, разобрались со всеми моментами — карты, счета, страховки, больницы. Где-то полгода ушло на бытовую адаптацию. Сейчас можно выдохнуть и дальше разбираться с какими-то другими моментами. Но здесь гораздо теплее — то есть зима без снега. Мой муж вообще родился в Магадане , жил там до 18 лет и переехал в Санкт-Петербург, где тоже холодно. Здесь в плане климата тоже неидеально, но, конечно, зима без снега — это совсем не то, к чему он привык. Весна здесь — это очень-очень классное время, когда все расцветает, много цветов, зелени, все красиво. Мы начали заниматься домом, «обуючивать» свое пространство. Потому что это очень маленькая страна, а голландский язык не такой популярный во всем мире.
Тут население меньше 18 млн человек. Мы думали, почему голландцы очень хорошо говорят на английском. Оказалось, главный фактор — они потребляют контент на английском языке. У них фильмы не дублируются на голландский, они с детства приучены слушать музыку и смотреть кино на английском. Это очень удобно для путешественников и эмигрантов: с тобой на английском смогут поговорить кассирша в магазине, водитель автобуса и вообще кто угодно. Ради приличия, конечно, можно спросить, говорите ли вы на английском, но мы ни разу не сталкивались с человеком, который не знает этого языка. Так как я работала в международной компании, я говорю на английском, мой муж тоже. Поэтому для нас в этом плане все было очень легко и свободно. Естественно, уровень английского у нас тоже улучшился за эти годы, потому что я переписываюсь по работе, совершаю звонки. Но мы все равно начали учить голландский три месяца назад.
Прожив здесь год, мы поняли, что в целом нам нравится. Если мы хотим здесь остаться, после пяти лет жизни по ВНЖ можно претендовать на постоянное место жительства. Это не паспорт, но ты уже не зависишь ни от контрактов, ни от работы. Просто постоянно можешь проживать. Либо можно подать на паспорт, если ты непрерывно жил в Голландии в течение пяти лет. Но это не главная наша мотивация учить язык, потому что еще достаточно времени до этого момента, и мы не знаем, как все сложится. Мы просто для себя решили, что хочется понимать людей вокруг. Например, объявления в поезде озвучивают только на голландском — может быть, в более туристических городах и дублируют на английском. Когда мы собирались ехать сюда в сентябре 2022 года, естественно, все нам об этом говорили. За эти полтора года я уже много где была — в Испании , Италии , Франции — и ни разу не встретилась с каким-то негативом.
Я никогда не скрываю, что я русская, у меня русский паспорт, мы с мужем везде говорим на русском языке между собой. Что интересно, нашу компанию можно назвать символом того, что самое главное — это человеческие отношения. Потому что мой руководитель — украинка по происхождению, она родилась в Одессе , а ее муж — голландец. В их компании работают люди со всего мира: бразильцы, китайцы, испанцы, россияне, украинцы. И мы все дружим, общаемся, поддерживаем друг друга. Сами голландцы — достаточно открытые люди. Со всех сторон мы чувствовали только какое-то принятие, поддержку и добро.
Заработная плата в Нидерландах растет со скоростью, не наблюдавшейся в течение столетия
Сразу скажу, что зарплаты в Голландии несколько выше зарплат в соседних Германии и Бельгии, но и цены тут соответственно выше. ₽. В бюджетной сфере в Нидерландах средняя зарплата составляет 195 280 ₽. Средние зарплаты в Нидерландах в 2024 и 2023 году. Средняя зарплата в маркетинге в Нидерландах колеблется от 92 480 до 144 030 рублей. Главная» Новости» Средняя зарплата в нидерландах после уплаты налогов. Средняя зарплата в Нидерландах равна 2 900 евро. По официальным данным, средний ежегодный доход гражданина Голландии составляет 25 500 евро. 191 170 ₽, тракторист зарабатывает 177 980 ₽, механизатор в Нидерландах получает на руки в месяц 160 400 ₽.
Какая средняя зарплата в Нидерландах | Layboard.com
Средняя годовая зарплата в России — $9 265 (согласно данным Росстата, средняя месячная зарплата — 56 171 рублей, или $772). Минимальная и средняя зарплата в Нидерландах Средняя заработная плата на территории Голландии равна 2 152 евро. Средняя зарплата в Нидерландах По данным голландского Центрального бюро планирования, средняя зарплата в Нидерландах в 2023 году составляет 2 855 евро в месяц до уплаты налогов. Оплата труда Средняя зарплата В Голландии средняя зарплата составляет 2800 евро. По данным голландского Центрального бюро планирования, средняя зарплата в Нидерландах в 2023 году составляет 2 855 евро в месяц до уплаты налогов. Блог о жизни в Нидерландах: новости о Голландии, менталитет и сравнения, переводы голландских выражений и так далее.
Кому живется в мире весело и сытно: уровень зарплат и ставки налогов
Если поведение заявителя не соответствует ситуации, слишком самоуверенно или крайне тревожно, ему также может быть отказано в визе. Иногда «визовый карантин» может быть введен на срок до пяти лет. При оформлении рабочей визы она оплачивается. За краткосрочное разрешение С нужно заплатить 35 евро, а за долгосрочное разрешение D — от 90 до 250 евро. Консульские услуги и почтовые услуги оплачиваются заявителем отдельно. Зарплаты в Нидерландах по сферам деятельности Мы рассчитываем среднюю зарплату в Нидерландах по направлениям работы на основе вакансий, опубликованных в открытом доступе, а также информации от пользователей, проживающих в Нидерландах. Дизайн Средняя зарплата в дизайне в Нидерландах колеблется от 153 300 до 206 360 рублей. Маркетинг Средняя зарплата в маркетинге в Нидерландах колеблется от 92 480 до 144 030 рублей.
Бухгалтерия Средняя зарплата в бухгалтерии и финансах в Нидерландах колеблется от 139 490 до 269 870 рублей. Медицина Средняя зарплата в медицине в Нидерландах колеблется от 101 580 до 292 610 рублей. Рестораны Средняя зарплата в общепите и ресторанах в Нидерландах колеблется от 103 100 до 180 420 рублей.
Торговля Средняя зарплата в торговле в Нидерландах колеблется от 84 910 до 183 450 рублей. Транспорт Средняя зарплата в сфере транспорта и логистики в Нидерландах колеблется от 78 840 до 194 060 рублей. Строительство Средняя заработная плата в строительстве и жилищно-коммунальном хозяйстве в Нидерландах колеблется от 103 100 до 254 720 рублей. Безопасность Средняя зарплата в правоохранительных органах Нидерландов колеблется от 130 390 до 382 490 рублей. Хотите понять, почему зарплаты выше? Взглянув на этот список, вы увидите, что все профессии требуют высокой степени ответственности, а также более высокой квалификации для достижения этого уровня заработной платы. Очень важным фактором является также высокий уровень стресса, который испытывают эти профессии, в дополнение к требованию иметь большой опыт работы в этой области и постоянное повышение квалификации для достижения должностей на этих уровнях. Средняя зарплата в Нидерландах По данным Центрального агентства планирования Нидерландов, средняя зарплата в Нидерландах в 2023 году составляет 2855 евро в месяц до вычета налогов. Годовой доход местного рабочего составляет 37 000 евро. После всех обязательных отчислений среднемесячная зарплата в Нидерландах составляет примерно 2152 евро. Примечательно, что профессионалы в госсекторе, в том числе на телевидении, по закону не имеют права зарабатывать больше 181 000 евро в год.
Плюсы: миграционная служба выдает вид на жительство сразу на 5 лет, банки выдают ипотеку, работника сложно уволить. Минус: не самая высокая зарплата. Временный контракт, от 3 до 12 месяцев. Минусы: вид на жительство вроде выдается только на срок контракта, контракт могут не продлить, банк скорее всего не даст ипотеку, если контракт короче 1 года. Плюс: за риск лишиться работы платят больше. Комбинация двух предыдущих. Контора-посредник заключает с работником постоянный контракт и сдает специалиста в аренду собственно работодателю. Контракты между конторами заключаются на небольшие сроки — месяца на 3. Плюс для работника: даже если у конечного работодателя дела пойдут не очень, и он не перезаключит очередной контракт, работник продолжит получать полную зарплату. Минус как и в любом бодишопе: продают тебя как эксперта, а платят как стажеру. Кстати, мне доводилось слышать, что человека увольняли, не дожидаясь окончания контракта. С уведомлением за 2 месяца, но все-таки. Процедура официального трудоустройства Процесс трудоустройства включает в себя 3 этапа — поиск вакансии и прохождение собеседования у работодателя, заключение договора, оформление рабочего разрешения и визы. Документы для оформления разрешения на работу Как и во всех государствах Евросоюза, работодатель обязан доказать, что на место иностранного сотрудника не претендует кандидат из Нидерландов или другой страны ЕС. Компания должна предоставить иммиграционным властям иммиграционная служба CWI : свои регистрационные данные; копию объявления о вакансии в СМИ; документальные доказательства поиска наиболее подходящего соискателя; сведения об откликах потенциальных работников, причины отказа им; копию загранпаспорта соискателя; дипломы, аттестаты, сертификаты об образовании нанимаемого работника; трудовой контракт. Легализация диплома и другие требования к претенденту Обойтись без знания нидерландского или английского языка при трудоустройстве в стране, скорее всего, не получится: даже неквалифицированный труд потребует хотя бы минимальных навыков владения одним из языков. Для подтверждения образования и опыта работы могут пригодиться рекомендательные письма с прошлых мест работы, сертификаты о прохождении курсов повышения квалификации, дипломы об окончании высших и профессиональных учебных заведений. Работодатели обращают внимание в первую очередь на соискателей, окончивших нидерландский вуз. Если же высшее образование получено в одной из стран бывшего СССР, то диплом, как правило, приходится подтверждать в Нидерландах. Уточнить, требуется ли это и как легализовать документ, можно на сайте Nuffic. Если образование медицинское, то по прибытии в страну необходимо сделать запрос в Министерство образования о подтверждении квалификации. Процедура легализации может занять в этом случае несколько месяцев, и к заявлению необходимо приложить пакет документов, включающий: копию загранпаспорта; программу обучения в иностранном вузе; вкладыш с оценками; справки с мест прохождения практики и интернатуры; свидетельства о прохождении курсов повышения квалификации при наличии ; резюме; подтверждение того, что у претендента не было отстранения от работы врачом. Диплом российского вуза необходимо подтверждать в Нидерландах После рассмотрения запроса министерская комиссия приходит к заключению, что иностранный специалист: имеет безусловное право работать в Нидерландах; может работать, но с некоторыми ограничениями; должен пройти дополнительную подготовку в стране для приведения квалификации в соответствие с нидерландскими требованиями. Практически все дипломы, полученные на постсоветском пространстве, попадают в третью категорию, т. Как правило, такой диплом приравнивается к четырёхлетнему образованию в Нидерландах, и для его подтверждения потребуется отучиться ещё полтора-два года и сдать экзамены. Затем иностранцу предстоят 2 года интернатуры, и только после этого он может рассчитывать на получение лицензии практикующего врача. Последствия нелегального трудоустройства Присутствие нелегальных мигрантов в стране властями не приветствуется, и работа без официального оформления может закончиться депортацией и запретом на въезд в страну на долгие годы. И тем не менее некоторые из мигрантов выбирают именно такой способ трудоустройства, не обременяя себя хлопотами, связанными с оформлением разрешений на работу и проживание в стране. Работодатели идут на такое нарушение законодательства с целью экономии на налогах, однако рискуют быть оштрафованными на крупную сумму в случае выявления факта приёмки на работу нелегалов. Работник, не оформленный официально, не имеет права на социальную помощь и полностью зависит от работодателя. Альтернативный способ трудоустройства Некоторые из наших соотечественников и граждан других стран СНГ предпочитают работать в Нидерландах по польской визе. Это стало возможным после вступления в силу специального решения Европейского Суда, согласно которому зарегистрированная в ЕС компания имеет право оказывать услуги в пределах ЕС, используя при этом работников из стран, не входящих в Евросоюз. Такой вариант принято считать упрощённым, т. Иными словами, иностранцу необходимо получить ВНЖ и разрешение на работу в Польше а сделать это намного проще, чем оформить то же самое для Нидерландов , устроиться в польскую компанию и с так называемой визой Van der Elst отправляться в Нидерланды. В этом случае трудоустройство будет считаться легальным, а разрешение на работу в Нидерландах не потребуется. Граждане стран СНГ имеют возможность работать в Нидерландах по польскому виду на жительство Оформление рабочей визы Этот документ имеет тип MVV национальное разрешение. Шенгенская виза в Нидерланды для трудоустройства не подходит. Рабочие визы в Голландию бывают 3 типов: временные без права продления; краткосрочные на 24 недели с правом продления; долгосрочные на 3 года. Если работодатель оформил разрешение на работу, иностранный соискатель может подавать документы в консульство Нидерландов на визу. Консульство занимается только национальными визами MVV, и именно туда целесообразно обращаться за этим типом. Кому не нужна виза для работы Виза для работы в Голландии не нужна: владельцам Голубой карты ЕС, которая выдаётся высококвалифицированным кадрам дефицитных специальностей; предпринимателям для осуществления коммерческой деятельности в короткие сроки; если в паспорте есть отметка о праве на трудоустройство; при выполнении сезонных работ не более 90 дней. С 2004 года в стране действует программа привлечения квалифицированных специалистов со всего мира. По-голландски она называется Kennismigranten. Главный плюс программы в том, что иностранный специалист может менять работодателя.
Например, 4-дневная рабочая неделя, к которой стремятся многие развитые страны, в Нидерландах уже реальность, при этом её продолжительность самая короткая в мире и составляет 29 часов. Если сравнить продолжительность рабочей недели и сопоставить с уровнем жизни в Нидерландах и в других странах, можно заметить, что далеко не всегда срабатывает принцип: чем больше работаешь, тем лучше живёшь. Видимо, секрет высокого уровня благосостояния кроется в другом. Продолжительность рабочей недели в Нидерландах составляет 29 часов Для сравнения: в Дании и Норвегии работают в среднем 33 часа, в Ирландии — 34, в Германии и Швейцарии — по 35, в России — 40, в Мексике — 48 часов в неделю. Рабочий день состоит из 8 часов, в которые включены 2 перерыва по 15 минут, плюс обед 30 минут. Также на многие работы можно устроиться не на 5 дней полная занятость , а, например, на 4 или 3 дня. Или работать 5 дней, но не по 8 часов, а по 6, например. Это очень удобно, если ты учишься или есть ребёнок. Обычные голландцы редко работают 5 дней по 8 часов. Чаще всего работают по 4 дня в неделю. Для меня этот аспект их жизни до сих пор остаётся непонятым. Если ты выходишь работать на 4 дня, естественно, ты теряешь часть зарплаты. Но голландцы по этому поводу не переживают, так как привыкли наслаждаться жизнью, а не стремиться достичь карьерных высот и заработать побольше денег. Стиль работы Я бы сказал, такой же, как и в Москве. Мне приходилось слышать, что нидерландцы, мол, как роботы, работают от и до, ни на что не отвлекаясь. Нет, они и чаи гоняют, и в телефоне залипают, и фейсбук с ютубом смотрят, и всякие картинки постят в общий чат. А вот график работы отличается от московского. Помнится, в Москве на одну из своих работ я приходил к 12 и был одним из первых. Здесь я обычно на рабочем месте в 8:15, и многие из моих нидерландских коллег уже час как в офисе. Но они и домой уходят в 4 часа дня Переработки бывают, но очень редко. Нормальный нидерландец проводит в офисе ровно 8 часов плюс перерыв на обед не больше часа, но можно и меньше. Жесткого контроля времени нет, но если тупо прогулять день — это заметят и запомнят один из местных так делал и не получил продления контракта Еще одно отличие от России — здесь нормальной является 36- или 32-часовая рабочая неделя. Зарплата уменьшается пропорционально, но для молодых родителей, например, все равно выходит выгоднее, чем оплачивать day care для детей за всю неделю. Это в IT, а так здесь бывают работы и с одним рабочим днем в неделю. Думаю, это отголоски прежних порядков. Работающие женщины здесь стали нормой совсем недавно — годах в 80-х. Раньше же девушка, выйдя замуж, переставала работать и занималась исключительно домашним хозяйством. Нидерландский коллектив Это у жены на работе. С неместными они говорят на английском, между собой — на нидерландском. Средний возраст выше, чем в российской IT компании, отношения — гораздо более деловые. Рассчитывать на дополнительные льготы при начислении налогов могут родители, воспитывающие несовершеннолетних детей. Соглашения об избежании двойного налогообложения Нидерланды заключили со 126 странами, в том числе с Россией и Украиной. В Нидерландах довольно высокие ставки подоходного налога Социальная защита Социальная политика Нидерландов направлена на то, чтобы: пожилые люди могли найти себя на рынке труда; уровень безработицы среди молодёжи снижался за счёт предоставления субсидий и создания благоприятных условий для совмещения учёбы с работой; женщины стали более активными на рынке труда, это достигается путём увеличения количества рабочих мест в детских учреждениях; родители могли получать пособия на воспитание и образование ребёнка; лица, длительное время не имеющие работы, имели возможность получить не только финансовую, но и психологическую помощь; инвалиды не чувствовали какой-либо дискриминации при трудоустройстве. В стране чётко выполняется требование Конституции о перераспределении богатства: за счёт высоких налогов существует возможность оказывать широкую социальную помощь нуждающимся и нетрудоспособным. Нидерланды — единственное в Европе государство, в котором можно не платить налог на соцстрах из религиозных соображений. Впрочем, такая льгота компенсируется, как правило, повышенной ставкой подоходного налога, и если наступает страховой случай, пособия таким лицам выплачиваются. Каждый мигрант, осуществляющий трудовую деятельность на территории Нидерландов, включается в систему социального обеспечения страны, т. Получать полноценную пенсию, которая начисляется в стране работникам, достигшим 65-летнего возраста, могут лица, отработавшие в Нидерландах непрерывно 50 лет — с 15 до 65 лет. Помимо государственной страховой пенсии, в Нидерландах существует возможность накапливать средства для дополнительной пенсии, а также иметь собственные сбережения, т. Ключевые требования к иностранным рабочим в Голландии Знание языка. Работа в Голландии предусматривает владение национальным или хотя бы английским языком. Существенным плюсом станет знание нескольких языков. Желательно иметь при себе соответствующие сертификаты. Без владения нидерландским или английским есть возможность найти лишь низкооплачиваемую и неквалифицированную работу например, на сезонной уборке полей или в теплице.
Кому живется в мире весело и сытно: уровень зарплат и ставки налогов
Поэтому средние зарплаты в Нидерландах — одни из самых высоких в Европе. Главная» Новости» Зарплата в голландии средняя. Средняя зарплата в Нидерландах По данным голландского Центрального бюро планирования, средняя зарплата в Нидерландах в 2023 году составляет 2 855 евро в месяц до уплаты налогов. Игроки с самыми высокими зарплатами в Эредивизи (Нидерланды).