Вступай в группу Forbes Russia в Одноклассниках. 1 декабря на площадке Forbes Congress состоится форум лидеров цифрового развития о новый реалиях «ПУЛЬС ЦИФРОВИЗАЦИИ».
Лидер большинства Конгресса США обозвал республиканцев
| Итоги Всероссийского жилищного конгресса – 2024 в Сириусе - Всероссийский Жилищный Конгресс | Конгресс собрал 9 307 участников из более чем 243 городов и 12 зарубежных стран и впервые прошел на крупнейшей конгрессно-выставочной площадке России – в. |
| Подведены итоги Всероссийского жилищного конгресса – 2024 в Сириусе | Самые важные новости мы отправляем ежемесячно с помощью сервиса e-mail маркетинга «Unisender». |
| Апрель 2023 — Orchards Law | Участникам Конгресса были предложены мероприятия самых разных форматов: 64 мастер-класса от лучших практиков рынка, сотни конференций, семинаров, дискуссий. |
| ДЕБАТЫ О НАЛОГАХ – конференция Forbes Congress c участием экспертов Палаты налоговых консультантов | идеи и стратегии в меняющемся мире, организованная Forbes Congress Russia. |
| Конгресс США предложил ввести «комиссаров» в вузах для борьбы с антисемитизмом | Росконгресс получил первый в России международный сертификат соответствия на проведение конгрессно-выставочной деятельности и бизнес-туризма по стандартам халяль, сообщили в. |
"ФИНАМ" принял участие в конференции Forbes Congress Russia
Новости мероприятия. 4 октября 2023 года. Более 600 человек приняли участие в XX Международном банковском форуме. Участие в конгрессе ответственного бизнеса позволит понять ключевые тренды ESG-повестки, увидеть, куда движутся крупнейшие игроки и самому повлиять на вектор устойчивого развития. Новости партнёров.
Навигация по записям
- XIV Российский M&A Конгресс
- Подведены итоги Всероссийского жилищного конгресса — 2024 в «Сириусе» 25.04.2024 | Банки.ру
- Forbes Congress Russia провёл ESG форум - ESGport.
- XIV Российский M&A Конгресс
- XX Международный банковский форум
- Популярные теги:
XX Международный банковский форум
| Итоги Всероссийского жилищного конгресса – 2024 в Сириусе - Всероссийский Жилищный Конгресс | Наша команда создает эксклюзивные b2b встречи влиятельных людей в России. Входим в экосистему Forbes Russia. |
| Мероприятия | FCongress | Forbes Club LifeStyle – это не просто светская афиша, это календарь, который составляется с учетом интересов и пожеланий членов клуба, который может быть скорректирован под запрос. |
| VIII Конгресс – ROSORS | Дмитрий Чернышенко принял участие в открытии Международного Кантовского конгресса и пленарном заседании «Критика искусственного разума. |
| Forbes - последние новости, свежие события сегодня - Новости | Конгресс собрал 9 307 участников из более чем 243 городов и 12 зарубежных стран и впервые прошел на крупнейшей конгрессно-выставочной площад. |
| Новости АКПП - Forbes Congress - АКПП | Вопросы сохранения мужского здоровья в эти дни в центре внимания на медицинском конгрессе в Сочи. |
Новости и анонсы
Напомним, кредиторов никогда не привлекали к ответственности в банкротстве, но Верховный суд изменил правила определение ВС No 307-ЭС17-10793 26-28 от 14. Совершенно справедливо, что всякая недобросовестность, особенно в делах о банкротстве, должна наказываться. Полагаю, что Верховный суд указал правильный путь действий для добросовестных кредиторов».
Гейтс говорил о том, как накормить голодных, а Кришна выразил несогласие с предложениями других компаний, требующих введения лицензий. Пичаи отказался сообщить подробности журналистам, но в целом поддержал идею участия правительства.
В этом ключе многие компании в партнерстве с вузами инвестируют в специальные программы для развития и поиска молодых талантов. Эксперты форума — руководитель корпоративной практики юридической компании «Бендерский и партнеры» Денис Волнянский и проректор по развитию Московского Университета имени С. Витте Владимир Ермолаев привели пример реализации успешного кейса по практической подготовке молодых специалистов в области права — Юридической деловой игре. При этом студенты демонстрируют очень высокий уровень подготовки, который позволяет креативно и нестандартно подходить к решению многих специализированных задач», — отметил Владимир Ермолаев. Согласно исследованию и докладу директора «Авито Работа» Дмитрия Пучкова, «ситуация на рынке труда явно отличается от той, которую мы привыкли видеть в прошлые годы, всю ситуацию сейчас можно охарактеризовать как «ножницы»», соискательная активность останется высокой и даже растет с одной стороны, при этом, активность работодателей восстанавливается медленнее». Елена Салихова, старший вице-президент, руководитель блока по работе с персоналом банка «Открытие», отметила, что: «на фоне сложной геополитической ситуации соискатели действительно стали более активно откликаться на вакансии компании, при этом в привлечении талантов немаловажную роль продолжает играть бренд и его узнаваемость». Значительную роль на рынке труда продолжает играть институт самозанятости. В свою очередь, эти тренды помогают создавать новые финансовые продукты и менять концепцию HR tech». Татьяна Кожевникова, независимый эксперт в сфере организационного развития и управления людьми, задается вполне справедливым вопросом: как международные компании, оставшиеся в России и до недавнего времени работающие от лица известных брендов, будут выстраивать свою корпоративную культуру, заново формулировать миссию и ценности?
Как адаптироваться международной компании к новым бизнес-реалиям и сохранить максимально бизнес и штат, говорил Дмитрий Курпеков, вице-президент по работе с персоналом Schneider Electric в СНГ: «для нас нет иного пути, кроме как передача бизнеса сотрудникам компании». При этом «сейчас появляется «окно возможностей, когда, не ориентируясь на международные гайдлайны, мы можем стать больше business minded, и в современных условиях ценность компаний, которую можно сформулировать как act like owners, имеет большие шансы на реальное воплощение». Завершающую сессию «Спасительная сила корпоративной среды. Устойчивость команды» модерировала Марина Починок, эксперт Forbes for Business, консультант по организационному развитию и управлению изменениями и Член совета директоров, эксперт МОК. Сессия началась со специального интервью на сцене с генеральным директором «Русской Фитнес Группы» Николаем Прянишниковым. Как справедливо заметила модератор: «Мы оказались в ситуации, в которой никогда не были: в этой ситуации нет экспертов, нет исследований, нет четкого понимания сценария развития, нет предыдущего опыта и в целом не на что опереться». В рамках повестки особую дискуссию вызвала тема трансформации корпоративной культуры. Кирилл Попов, вице-президент по персоналу, «Связной», подчеркнул, что именно корпоративная культура поможет преодолеть сложности, мобилизовать и мотивировать коллектив: «Корпоративная культура сегодня проявляет себя по-новому. Если во время пандемии фокус был на то, чтобы оберегать, поддерживать и сохранять, то сейчас мы говорим о ярком проявлении мобилизующего свойства корпоративной культуры.
Мы принимаем вызов и говорим — удаленка закончилась, пора за работу! Алина Манцева, директор по персоналу и внутренним коммуникациям, «АстраЗенека» Россия и Евразия, подчеркнула, что: «такая связь с сотрудниками должна иметь формат диалога, который способен трансформировать эти вопросы в предложения и инициативы». Как отметила Ирина Козина, член правления, заместитель генерального директора по кадровым и социальным вопросам «Почты России»: «важно сфокусироваться на ресурсном состоянии и безопасности сотрудников».
Благодаря участию в секционных мероприятиях конгресса студенты и аспиранты смогли объединить усилия для решения актуальных проблем современности.
Участники обменивались опытом и знаниями, работали с современными технологиями и инструментами, получили новые навыки, знания и компетенции. Помимо секционных мероприятий в рамках конгресса традиционно был организован конкурс бизнес-проектов, а также научно-исследовательский хакатон.
Дебаты Forbes Congress: взыскание убытков с кредиторов, за и против
| ВСЕ МАТЕРИАЛЫ ПОРТАЛА ПЛАС С ТЕГОМ "FORBES CONGRESS RUSSIA" | форбс конгресс. |
| Апрель 2023 — Orchards Law | На площадке конференции «Forbes инвестиции 2022 — идеи и стратегии в меняющемся мире», организованной Forbes Congress Russia. |
| Форум Forbes Congress Russia «Новая реальность менеджмента. Форум лидеров, CEO, HR-директоров» | Forbes Congress. |
Форум «Город. Человек. Будущее» от Forbes Congress
Forbes разбирался, в чем именно состоит риск и чем вызваны такие перемены В исследованиях. Коровы с инсулиновым молоком и шимпанзе-гопники: новости науки. 29 июня FCongress Russia приглашает вас на форум «Успех к 30: взгляд на новый мир» – встречу с участниками известного рейтинга Forbes «30 до 30».
Forbes Congress
Следите за новостями на официальном сайте Конгресса и в официальных аккаунтах Банка России в социальных сетях. Проход по ссылкам навигации МНСК-2024: названы имена победителей Юбилейного Международного научного студенческого конгресса. Устойчивость команды» модерировала Марина Починок, эксперт Forbes for Business, консультант по организационному развитию и управлению изменениями и Член совета. Американка Кейт Форбс избрана новым президентом Международной федерации обществ Красного Креста и Красного Полумесяца (МФКК).
Лидер большинства Конгресса США обозвал республиканцев
Организаторы отмечают, что название — отсылка к ключевым темам форума: изменение форматов и приоритетов благотворительности под влиянием пандемии COVID-19, смена поколений в некоммерческом секторе, новые лидеры в бизнесе и политике, вызовы последних нескольких недель. Мероприятие посетили: руководители благотворительных фондов и организаций, оказывающих благотворительную помощь; руководители управлений благотворительности и КСО-корпораций; владельцы бизнесов; семейные офисы; союзы и ассоциации НКО, а также союзы волонтеров и интеллектуальные волонтеры. В ходе дискуссионной сессии «7 деяний милосердия Библия vs ESG, КСО, 17 ЦУР ООН » спикеры обсудили новые формы благотворительности и межсекторного взаимодействия, их сходства и различия с традиционными — которые пришли к нам еще из библейских времен. Участники сошлись во мнении, что любые рейтинги и показатели — это инструменты оценки результатов, а в центре внимания как была, так и остается человек и его жизнь. Мы с самого начала должны подумать: «А что будет, когда наша поддержка проекта или организации закончится?
Открытие Всероссийского жилищного конгресса провели на самой большой выставочной площадке университета «Сириус». Там выступили 800 спикеров и экспертов со всей страны, провели десятки мастер-классов и тренингов. Говорили о специфике работы с недвижимостью на побережье, а также о структуре спроса и возводимых квадратных метрах.
Посетили конгресс 10 тыс.
Свободное пространство холлов Сириуса заняла выставка на 150 экспонентов — участники рынка могли ярко представить свои продукты и достижения. Впервые были выделены в отдельную линию мероприятия по земельной тематике, работали кластеры по межрегиональным сделкам и инновациям. Большое количество участников собрали клубы и советы — Брокеров, Инвестиционный и Commercial Real Estate и Elite Estate, а также полюбивший участницам Женский клуб.
Впервые были представлены клубы блогеров, аукционистов, Академия звезд Конгресса. Последняя — новый полугодовой образовательный проект оргкомитета Конгресса, где начинающие агенты получили возможность профессионального развития под контролем звездных наставников. В рамках деловой программы выступили более 800 спикеров — представителей крупных девелоперов, агентств недвижимости, IT-компаний, юристы, бизнес-тренеры.
Посмотрите полное выступление нашего эксперта 37:45. ООО "Бендерский и партнёры".
На Forbes.Congress обсудили благотворительность в период пандемии COVID-19
Какие компании выбирают молодые и перспективные? Развилки на пути самореализации. Самые распространенные противоречия, с которыми сталкивается молодой профессионал. Digital HR?! Каким будет HR в идеальном цифровом будущем?
На юбилейном МБФ выступят руководители Банка России, федеральных министерств и ведомств, члены Совета Федерации и депутаты Госдумы, топ-менеджеры банков, компаний финансового рынка и IT-отрасли. Модератором выступит президент группы компаний InfoWatch, председатель правления ассоциации разработчиков программных продуктов АРПП «Отечественный софт» Наталья Касперская. Роль государственных программ поддержки малого и среднего бизнеса, изменение структуры кредитных портфелей МСП, участие малого бизнеса в трансформации экономики и импортозамещении — эти и смежные вопросы будут обсуждаться в ходе круглого стола «Кредитование МСП: программы поддержки, развитие и барьеры» в рамках XX Международного банковского форума, который пройдет в Сочи 27-30 сентября.
Получение данного сертификата означает, что Росконгресс обладает навыками по проведению мероприятий в соответствии с нормами и стандартами ислама, может обеспечить соответствующую организацию помещений и обслуживание гостей. Персонал при этом также должен соответствовать определенным требованиям: понимать принципы халяль, соблюдать определенный дресс-код.
Обсуждались темы выравнивания конкуренции, ESG-банкинга, аутсорсинга ИТ, электронные денежные средства, ипотека и банкострахование. Обсуждались перспективы применения искусственного интеллекта в банковской сфере, устойчивость ИИ от кибератак, преимущества и риски открытого ПО при разработке ИИ-систем, возможности масштабирования применения квантовых технологий для обеспечения кибербезопасности бизнеса. Об этом говорится в информационно-аналитическом обозрении «Финансовые рынки в периоды структурных сдвигов и шоков» , которое Ассоциация банков России подготовила к Международному банковскому форуму в Сочи.
Читайте также
- В Сириусе прошел Всероссийский жилищный конгресс
- Forbes Congress
- МАТЕРИАЛЫ С ТЕГОМ "FORBES CONGRESS RUSSIA"
- ESG-конгресс 2023
- Все новости, где упоминается Forbes Congress
Навигация по записям
- Конгресс США согласовал финансирование работы правительства // Новости НТВ
- Росконгресс сможет вести конгрессно-выставочную деятельность по нормам ислама
- Forbes Congress Russia
- Оформить заказ
FORBES CONGRESS
Ольга Киселёва говорила о динамике развития, перспективах рынка в целом, и о проблемах и вызовах которые на данный момент существуют в фитнес отрасли.
На мероприятие было аккредитовано около 100 журналистов ведущих средств массовой информации. Обсуждались перспективы цифрового рубля, программы поддержки кредитования МСП, трансформация регулирования, цифровые платформы. Обсуждались темы выравнивания конкуренции, ESG-банкинга, аутсорсинга ИТ, электронные денежные средства, ипотека и банкострахование.
Как изменятся роли руководства? Какие риски наиболее актуальны и какие решения необходимо предпринять, чтобы выжить и выйти на качественно новый уровень? Эти и другие вопросы обсуждали участники пленарной сессии «Ориентиры новой реальности. Действия лидера». Модератором сессии выступила заместитель главного редактора, Forbes Russia Елена Тофанюк.
Дискуссию открыл экономист, ректор Российской экономической школы Рубен Ениколопов. Он дал оценку экономической ситуации и социальной роли бизнеса в функционировании процессов: «было ощущение, что российская экономика могла посыпаться, это не произошло, экономика продолжает работать, но в среднесрочном предсказании проблемы будут нарастать, наиболее острые будут проявляться в промышленном, производственном секторе». Важная рекомендация: «мы в этой ситуации надолго, это надо понять и перестроить свою бизнес-стратегию, меняя модель». Какие отрасли оказались перед масштабным ударом? Алексей Нечаев, основатель компании Faberlic, лидер партии «Новые люди», отметил: мир изменился, «под ударом сейчас самые модернизированные и развитые отрасли, которые были на высоких мировых позициях или близки к этому, это в первую очередь IT, современные, с передовым оборудованием, очень интегрированные в мир. Но важный момент — мир не весь для нас закрылся, и нам сейчас нужно перенаправлять партнерства. Да, есть большие риски, неизвестно, какие страны выстрелят, мы делаем ставки, но сыграют ли эти ставки — мы не знаем. И поэтому важно иметь двойную стратегию: стратегически долгосрочную — на дальнюю орбиту, и тактическую «здесь и сейчас». Алексей подчеркнул, что в сложившихся условиях бизнесу и людям нужно оставаться сильными и не сдаваться, ведь именно эти качества помогают преодолевать сложные кризисные ситуации.
В связи с последними изменениями геополитической ситуации, ростом инфляции очевидно, что отечественный рынок страхования также ощущает существенное давление и, как подчеркивает Юлия Гадлиба, CEO, председатель правления «Ренессанс страхования», нужно стремиться искать новые возможности. По ее мнению, необходимо поддерживать предпринимательский дух, пытаться усиливать команды, выстраивать вертикально интегрированную структуру и диверсифицироваться, мыслить out the box, посмотреть на разные рынки. По его мнению, в сложившихся условиях важно «не останавливаться» и перестать мыслить шаблонами, продолжать отталкиваться от нужд потребителей и искать новые партнерские каналы: «Рынок сейчас ориентируется на Восток, на новый Восток и взаимоотношения с новыми компаниями — это то направление, где видим перспективы. Внутри организации нужно опираться на человеческие взаимоотношения, поскольку наши сотрудники — это наш главный ресурс, мы должны быть с ними откровенно честными и открытыми, проявлять заботу и поддерживать их». Непростая ситуация сложилась также в киноиндустрии: в отсутствие фильмов голливудских и других зарубежных студий судьба российских кинотеатров продолжает вызывать вопросы. Надеяться на поддержку государства в том виде, в котором мы на нее рассчитывали, не приходится, поэтому мы продолжаем жить очень короткими перспективами. Однако есть понимание того, что нужно сделать.
Темы для обсуждения: Реформирование института арбитражных управляющих — новый виток развития или его тупиковая ветвь?
Российская прокредиторская модель банкротства как идеальная среда обитания хищников, может ли так долго продолжаться? Специализированный суд по делам о банкротстве — сможет ли он стать оазисом для экосистемы?