промышленное предприятие Челябинска, входит в концерн ГК "Ростех" и в холдинг АО "НПК "Техмаш". Одно из ведущих приборостроительных предприятий Петербурга — НПП "Сигнал" — судится со Смольным за землю на проспекте Кима. История загадочной находки.
На челябинский завод «Сигнал» нагрянули силовики
В пятницу, 28 июля, на челябинский оборонный завод «Сигнал» нагрянули силовики. Они проводят обыск в кабинете генерального директора Льва Уварова. Главная» Новости» Новости фсб челябинск. Сотрудники УФСБ и ГУ МВД приступили к обыскам на оборонном заводе «Сигнал» в Челябинске, сообщает Новости Челябинска и области.
Правоохранители проводят обыски на заводе «Сигнал» в Челябинске
Челябинские заводы начнут работу в первом российском кластере беспилотной авиации. В челябинский завод «Сигнал» приехали силовики в сопровождении бойцов в масках. Об этом сообщили сотрудники предприятия. Челябинский завод «Сигнал» стал победителем федерального конкурса ФЦК предложений по улучшениям.
«Мы четвертые в мире, но готовы еще нарастить производство», — Сергей Заостровных
Уверен, победа в нём мотивирует наш коллектив на дальнейшие улучшения и позитивные изменения», - рассказывает победитель. Главная цель конкурса, ежегодно проводимого среди участников нацпроекта, - вовлечь предприятия в процесс непрерывных улучшений и тиражировать информацию о передовых практиках повышения производственной эффективности. Эксперты оценивали скорость реализации, экономический эффект, срок окупаемости затрат, возможность тиражирования и оригинальность предложенного решения. В этом году на конкурс поступило 60 заявок от 45 компаний со всей страны. Идея челябинцев оказалась самой интересной. В каждой товарной упаковке «Сигнала охотника», предназначенного для подачи спасательных и предупредительных световых знаков в условиях, когда обычная связь отсутствует, должны быть сигналы зелёного, желтого и красного цветов. Из-за того, что операция окраски пыжей, идентифицирующих тип изделия, находилась в середине процесса сборки, одновременно можно было собирать сигналы только одного цвета, затем другого и т. Это приводило к простоям, дополнительным транспортировкам, лишним запасам и заставляло работников постоянно переходить с места на место. Как только пыжи догадались маркировать заранее, все три вида изделий стали собирать параллельно, без остановок, в разы быстрее. Выстраивание непрерывного потока производства, введение в состав бригады логиста, обеспечивающего сборщиков необходимыми комплектующими и затем доставляющего готовые изделия на упаковку, а также грамотная организация рабочих мест позволили 11 сотрудникам выпускать в смену 18 000 изделий, в то время как раньше 18 человек выпускали 16 000.
Завод, основанный в 1941 году, специализируется на производстве пиротехники. Больше новостей:.
На заводе «Тантал» также образовалась задолженность, сейчас уже введена процедура наблюдения, деятельность предприятие не ведет. Сейчас проводится работа по реализации имущества, чтобы погасить долги по зарплате. Саратовский институт стекла выплачивает долги по зарплате с отставанием на месяц или два. Прирост составил 1,5 миллиона рублей, но институт обещает заплатить до 29 декабря, уточнил министр. К тому же долги имеются на производственном предприятии «ЖБК-3», которое также не ведет деятельность и банкротится. Алексей Санников Глава Гострудинспекции по Саратовской области Алексей Санников рассказал, что есть факты, когда работники получают зарплату ниже прожиточного минимума. Такие факты фиксировались и после проверки, зарплаты были повышены до МРОТ. Среди должников он также назвал консервный завод в Энгельсском районе, который имеет задолженность 11 млн рублей.
Скопировать ссылку.
Оборонный завод в Челябинске должен за электроэнергию более ₽9 млн
| Новости Челябинска. «Сигнал» — это специализированное предприятие. В результате работы «Сигнала» возникают отходы производства, которые утилизируются на полигоне путем взрывов, — объяснила Светлана Костина. Как выяснилось позже, сухая трава стала и причиной пожара на заводе "Сигнал" в Ленинском районе Челябинска. На заводе “Сигнал” обсудили господдержку и обеспечение кадрами промышленных предприятий Ставрополья. Площадку под строительство завода выбрали на юго-восточном берегу озера Смолино на окраине Челябинска. На заводе «Тантал» также образовалась задолженность, сейчас уже введена процедура наблюдения, деятельность предприятие не ведет.
На завод «Ростеха» в Челябинске пришли силовики
Впоследствии полученный опыт растиражировали сразу на двух участках завода. По итогам конкурса на IV Форуме «Производительность 360» АО «Сигнал» одержал победу в номинации «Лучшее предложение по улучшениям» Для справки: В Челябинской области мероприятия нацпроекта «Производительность Труда» реализуют региональные министерство промышленности и Фонд развития промышленности. На базе последнего создан Региональный центр компетенций в сфере производительности труда РЦК. На данный момент его участниками стали более сотни предприятий региона. По отзывам промышленников проект «Производительность труда» является одной из самых востребованных и эффективных мер господдержки. Инструменты бережливого производства помогают в разы увеличить объемы на прежних мощностях, без дополнительных финансовых инвестиций, за счет выявления скрытых резервов внутри собственных технологических цепочек предприятия.
Церемония награждения победителей конкурса, а также самых результативных предприятий, региональных центров компетенций и субъектов РФ в рамках национального проекта «Производительность труда» завершила главную пленарную сессию Форума. Здесь постоянно наблюдались простои, задержки, лишние ожидания и перемещения сотрудников. И вот во время мозгового штурма рабочая группа проекта во главе с экспертом Федерального центра компетенций Валентином Чурбановым пришла к общему выводу, что все остальные процессы тормозит неправильная последовательность операций при сборке изделия. Споры о том, что делать, шли ожесточённые, но решение было найдено. И оно оказалось до того простым и финансово не затратным, но при этом в корне меняющим к лучшему и ускоряющим весь поток, что мы заявили его на федеральный конкурс. Уверен, победа в нём мотивирует наш коллектив на дальнейшие улучшения и позитивные изменения», - рассказывает победитель. Главная цель конкурса, ежегодно проводимого среди участников нацпроекта, - вовлечь предприятия в процесс непрерывных улучшений и тиражировать информацию о передовых практиках повышения производственной эффективности. Эксперты оценивали скорость реализации, экономический эффект, срок окупаемости затрат, возможность тиражирования и оригинальность предложенного решения. В этом году на конкурс поступило 60 заявок от 45 компаний со всей страны. Идея челябинцев оказалась самой интересной.
Мы подготовили для вас статью на эту тему","employerReviews. Пожалуйста, дополните ваш отзыв","employerReviews. Попробуйте повторить операцию позднее","employerReviews. После модерации он появится на сайте Dreamjob. Отображается последний отзыв. Попросим работодателя открыть отзывы","employerReviews. Возможно, сама компания рассказала о них в вакансии — посмотрите описание. Теперь соискатели видят 1 отзыв. Вы получили статус «Открытый работодатель»","employerReviews.
Они используются в качестве сигнала бедствия на спасательных шлюпках, надувных плотах и морских судах. Всего же морской регистр — набор сигнальных средств, которыми должен быть укомплектован любой речной или морской корабль, предусматривает не менее восьми таких позиций, и все они выпускаются на челябинском «Сигнале».
Бойцы в масках нагрянули на челябинский завод «Сигнал»
При заимствовании сообщений и материалов информационного агентства ссылка на первоисточник обязательна. Документ, устанавливающий правила применения рекомендательных технологий от платформы рекомендаций СМИ24.
АО «Сигнал» выпускает пиротехнику и сигнальные огни, а также фальшфейеры для подачи сигналов бедствия для маломерных судов, поисково-спасательных служб и туристов. В конце прошлого года поставщики пытались обанкротить актив «Ростеха», но заявление было возвращено истцу. Фото: официальная группа «Завода Сигнал» во «ВКонтакте».
Нам бы хотелось полностью ориентироваться на российского производителя, но пока нет такой возможности у наших компаний, чтобы предоставить нам ЭКБ в необходимом объеме и номенклатуре. Сколько продукции выпускает предприятие в год и как меняется этот показатель?
Как часто предприятию вашей специфики нужно обновлять ассортимент выпускаемой продукции? У нас новое изделие — это не всегда новое название, это дополнительный функционал. Прямо сейчас мы с федеральным Минпромторгом прорабатываем совместный проект по расширению номенклатуры. Помимо флагманской продукции, мы производим измерители для телевизионных передатчиков, есть оборудование для систем мониторинга состояния инженерных сетей. У нас еще около 400 видов продукции. Флагманская продукция ВАЦ — векторные анализаторы цепей и измерители телевизионные делает нас уникальными. В этом году мы будем сертифицировать минимум два вида новых измерительных приборов.
Крупской, с Радиотехникумом, вузами Челябинска и Томска. Какой эффект дает эта программа, сколько молодых специалистов приходит на предприятие в итоге? Несколько человек в год по системе подготовки кадров к нам приходят. Но какими они приходят? Подготовленными и замотивированными. Это важнее, чем их количество. Сейчас планируется увеличение количества сотрудников, следовательно, будем расширять программу подготовки кадров.
Проекты компании В портфеле компании — разработки в разных сферах: система экологического мониторинга, создание радиочастотного маммографа и сигнализаторов газа приборов, которые фиксируют и оповещают об утечках газа в многоквартирных домах. На какой стадии находится создание сигнализаторов газа? Подготовлено серийное производство. Администрация Московской области закупила определенное количество приборов. Проведены испытания в рамках пилотного проекта совместно с Гильдией инженеров газового оборудования. Получены положительные результаты. Теперь дело за госструктурами.
Власти имеют возможность проработать вопрос установки приборов в квартирах, оформить в правовом поле эти моменты с населением. Тут мы как технические специалисты никак повлиять на ситуацию не можем. Только можем доказать, что сделали очень неплохой продукт и готовы выпускать его серийно. Познакомьте тогда нас с этим устройством.
На какой стадии находится создание сигнализаторов газа?
Подготовлено серийное производство. Администрация Московской области закупила определенное количество приборов. Проведены испытания в рамках пилотного проекта совместно с Гильдией инженеров газового оборудования. Получены положительные результаты. Теперь дело за госструктурами.
Власти имеют возможность проработать вопрос установки приборов в квартирах, оформить в правовом поле эти моменты с населением. Тут мы как технические специалисты никак повлиять на ситуацию не можем. Только можем доказать, что сделали очень неплохой продукт и готовы выпускать его серийно. Познакомьте тогда нас с этим устройством. На случай, если нам, потребителям, начнут предлагать его установить, чтобы мы уже понимали, что это такое?
Стопроцентной панацей он не является, но существенно понижает риск трагедии в результате утечек. В случае повышения концентрации газа он издает звуковой сигнал, также данные поступают диспетчеру, владельцу квартиры и должностным лицам. То есть прибор всем разошлет эсэмэски или push-уведомления. Диспетчер, увидев необходимую информацию на экране, связывается по указанным в карточке объекта телефонам с собственником квартиры и выясняет, не ложный ли это сигнал. Вдруг кто-то делает ремонт дома и красит, а прибор это уловил.
Если опасность подтверждается, диспетчер сообщает об инциденте в аварийную службу, газ перекрывают. Также прибор сообщает о своей исправности. Пока подобных систем, готовых к серийному производству, насколько нам известно, на рынке нет. Получается, прибор есть, а заказов — нет, и неизвестно, когда будут. Это же огромный кассовый разрыв для компании?
Эта трагедия послужила для нас поводом создания этой системы. Тогда вокруг этой темы был ажиотаж, чуть ли не газовую полицию хотели создать. Мы просто решили сделать что-то полезное. Да, с точки зрения зарабатывания денег это проигрышная история, но с точки зрения спасения жизней — очень нужная. Не менее важной является еще одна ваша разработка: маммограф.
Почему решили заняться созданием медицинского оборудования и чем оно будет отличаться от существующих систем диагностики?
На оборонный завод «Сигнал» в Челябинске нагрянули силовики
Читайте также: Петербургу не хватит участков для сдачи в аренду без торгов "Наличие у землепользователя… права использования земельного участка… не отменяет… обязанности землепользователя оформить в установленном законом порядке свой выбор вида разрешённого использования земельного участка", — говорится в мотивировочной части определения суда, который отказал предприятию в удовлетворении иска. НПП "Сигнал" обжаловало это решение в апелляции и позднее в кассации. Однако вышестоящие инстанции также встали на сторону Смольного. Там добавили, что предприятие владеет недвижимостью и землёй на праве собственности и "их продажа не планируется". В свою очередь, город тоже злоупотребляет своими правами, так как по факту нарушаются его имущественные интересы, а он требует прекратить деятельность, отмечает эксперт.
В своем сегменте предприятие стало одним из крупнейших должников по оплате за поставляемую электрическую энергию перед ООО «Уралэнергосбыт». Отмечается, что проблемы с платежной дисциплиной появились у предприятия в 2021 году. Сумма пени, накопившаяся за период просрочки платежа, уже составляет 123 тыс.
По данным нашего источника, обыски проводятся в рамках возбужденного уголовного дела о мошенничестве в особо крупном размере ст. По предварительным данным, с 2015 года руководители предприятия давали распоряжения реализовывать пиротехническую продукцию аффилированным юрлицам по цене в два раза ниже себестоимости, подтвердили наши источники появившуюся в СМИ информацию.
Андрей Архипов «Есть ли предприятия, где долги по зарплате, и есть ли такие, где выплачивают меньше? Алексей Антонов Архипов рассказал, что самая крупная задолженность сложилась на заводе РМК — более 32 млн рублей. Однако предприятие находится в процедуре банкротства, долги находятся в перечне требований кредиторов. На заводе «Тантал» также образовалась задолженность, сейчас уже введена процедура наблюдения, деятельность предприятие не ведет. Сейчас проводится работа по реализации имущества, чтобы погасить долги по зарплате. Саратовский институт стекла выплачивает долги по зарплате с отставанием на месяц или два. Прирост составил 1,5 миллиона рублей, но институт обещает заплатить до 29 декабря, уточнил министр. К тому же долги имеются на производственном предприятии «ЖБК-3», которое также не ведет деятельность и банкротится.
Новости дня
- Эксперимент завода «Сигнал» доказал эффективность инструментов бережливого производства
- АО "Сигнал"
- Офисные работники собрали пиротехнику на заводе «Сигнал» в Челябинске
- Лента новостей
- Силовики проводят обыски на челябинском заводе
- В кабинет гендиректора завода «Сигнал» в Челябинске нагрянули силовики
Силовики нагрянули на оборонное предприятие в Челябинске
Важнейший шаг был сделан в 1988 году, когда предприятие, которое до этого производило приборы для космической и авиационной промышленности, начало осваивать принципиально новый для себя ассортимент оборудования для газовой отрасли. Затем было планомерное техническое переоснащение и внедрение передовых методов управления.
Этим тоже надо заниматься. Сейчас мы чувствуем внимание и областных властей, будем стараться новое производство открыть как можно быстрее.
Есть риск, что приборы ваших конкурентов из США, Германии начнут ввозить если еще не возят к нам по параллельному импорту и спрос упадет у вас? Вы ведь приобретаете измерительный прибор для того, чтобы решать какую-то задачу, связанную с разработкой или производством. Это потребует техподдержки производителя купленного прибора, а с этим у владельцев импортного оборудования сейчас сложно.
Приборы «Планар» шли практически во все страны мира. Была и своя сервисная служба в США. Как сейчас обстоят дела с присутствием вашей компании в западных странах?
Это Microsoft, Apple, Samsung и Boeing и так далее. Сейчас сложности есть, стараемся их преодолевать. Но свое присутствие на мировых площадках сохранили.
Зависимость от импортных компонентов есть на предприятии? Потому что если вы хотите производить что-то конкурентоспособное и современное, то вы будете использовать все достижения, которые есть в мире. Сейчас, безусловно, из-за политической обстановки сложности с логистикой.
Мы сразу прорабатывали вопрос создания запаса. Сейчас делаем всё, чтобы критически важные компоненты разрабатывать самим или закупаем у дружественных стран: в Юго-Восточной Азии. Также пользуемся параллельным импортом.
Планируете для себя начать производить высокотехнологичные комплектующие? Мы используем метод производства части комплектующих по схеме Fabless. С помощью технологий потенциального производителя разрабатываем критическую для нас ЭКБ и уже заказываем не готовые изделия, а компания производит компонент, который мы разработали под себя.
Нам бы хотелось полностью ориентироваться на российского производителя, но пока нет такой возможности у наших компаний, чтобы предоставить нам ЭКБ в необходимом объеме и номенклатуре. Сколько продукции выпускает предприятие в год и как меняется этот показатель? Как часто предприятию вашей специфики нужно обновлять ассортимент выпускаемой продукции?
У нас новое изделие — это не всегда новое название, это дополнительный функционал. Прямо сейчас мы с федеральным Минпромторгом прорабатываем совместный проект по расширению номенклатуры. Помимо флагманской продукции, мы производим измерители для телевизионных передатчиков, есть оборудование для систем мониторинга состояния инженерных сетей.
У нас еще около 400 видов продукции.
Предприятие обеспечено долгосрочными заказами, что гарантирует стабильность работы и уверенность в завтрашнем дне. На заводе организовано серийное производство спецпродукции, а также гражданской пиротехнической продукции, которая находит свое применение в геологоразведке, нефтедобывающей и горнодобывающей промышленности, в энергетике, сигнальной пиротехники для морских и речных судов, профессиональных высотных фейерверков, пиротехнических изделий для туризма и спорта, развлекательной пиротехники для населения. В рамках реализации проекта «Сигнал» увеличил производительность труда на 88 процентов. При этом ожидаемый экономический эффект составил порядка 60 млн рублей годовой выручки дополнительно. Расширенную поддержку в ходе реализации проекта, внедрения инструментов бережливого производства оказывали эксперты Федерального центра компетенций. Впоследствии полученный опыт растиражировали сразу на двух участках завода.
По итогам конкурса на IV Форуме «Производительность 360» АО «Сигнал» одержал победу в номинации «Лучшее предложение по улучшениям» Для справки: В Челябинской области мероприятия нацпроекта «Производительность Труда» реализуют региональные министерство промышленности и Фонд развития промышленности. На базе последнего создан Региональный центр компетенций в сфере производительности труда РЦК. На данный момент его участниками стали более сотни предприятий региона.
По отзывам промышленников проект «Производительность труда» является одной из самых востребованных и эффективных мер господдержки. Инструменты бережливого производства помогают в разы увеличить объемы на прежних мощностях, без дополнительных финансовых инвестиций, за счет выявления скрытых резервов внутри собственных технологических цепочек предприятия. Производственный и технический потенциал предприятия, профессионализм и опыт сотрудников позволяют АО «Сигнал» шагать в ногу со временем, выполнять новые задачи и уверенно смотреть в будущее.