Учитель подсказывает, помогает вспомнить как можно больше профессий, относящихся к данной отрасли. В ходе него специалисты ИСИЭЗ определили наиболее перспективные профессии, отобранные с учетом прогнозных оценок спроса на них в 2023–2024 гг.
Аналитики назвали самые перспективные профессии в России на ближайшие 5 лет
Атомная промышленость Фармакология Легкая промышленность Машиностроение Горнодобывающая отрасль. Дефицит кадров на рынке труда может привести к росту зарплат в 2023 году в таких сферах, как IT, финансовый сектор, промышленность и строительство. В ходе сессии эксперты обсудили задачи кадровой трансформации отрасли в рамках формирования экономики замкнутого цикла, а также поговорили о профессиях. ОРГАНИЗАТОРАМИ ЧЕМПИОНАТА ВЫСТУПАЮТ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ ПРОФЕССИй и навыков ПРИ ПОДДЕРЖКЕ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ.
Востребованные профессии в России в 2023 году
Вариант для специалистов, которые хотят сменить сферу или направление, — карьерные вебинары, помогающие выбрать новое направление. У многих платформ также есть бесплатные вводные курсы по разным профессиям: они помогают погрузиться в рабочие задачи и разобраться, интересно ли будет этим заниматься. Алексей Захаров Как меняется российский рынок труда Безработица в России сейчас находится на исторически минимальном уровне. Тут работают как краткосрочные, так и долгосрочные факторы. Долгосрочный фактор — демографическая яма. С 2008 года каждый год на рынок выходит примерно на 100 000 молодых специалистов меньше, чем в предыдущий. Если тогда на рынке труда молодежи было полтора миллиона человек, то в 2023 году — примерно 700 000. Краткосрочные факторы — это частичная мобилизация и импортозамещение: какие-то отрасли и предприятия начали работать в две-три смены, а людей мало.
Это все влияет на ситуацию: кадров не хватает. В условиях нехватки рабочей силы все больше работодателей отказываются от гендерных стереотипов и снимают лишние барьеры при трудоустройстве.
На следующий учебный год вузы рассчитывают еще повысить привлекательность поступления на инженерное дело за счет увеличения числа бюджетных мест. Министр науки и высшего образования Валерий Фальков заявил, что в 2023 г.
В вузовской среде не все разделяют мнение, что нехватка инженерных кадров решается лишь количественными показателями. В апреле 2023 г. При этом показатель агрегированного спроса на инженеров как минимум не увеличивался, а, скорее всего, сжимался. Численность занятых в производственной сфере, в первую очередь в промышленности, а также в строительстве, транспорте и связи, где сосредоточен основной спрос на труд специалистов инженерно-технического профиля, в 2000—2019 гг.
В целом, заметила Варшавская, в 2010—2020 гг. Наконец, она обратила внимание на скромную динамику зарплат в этой отрасли: пока статистика не фиксирует резкого роста зарплатных предложений для таких работников и эксперты не ожидают их значительного роста к концу этого года. Все это, по мнению профессора, означает, что решить проблему с инженерными кадрами нельзя только увеличением масштабов их подготовки. Ограничены в выборе Работодатели традиционно жалуются на малое количество молодых кадров.
Опрос «Ведомостей» показал, что многие крупные компании сталкиваются с недобором выпускников. Заводы ОМК в 2022 г. По словам представителя компании, дело в демографической проблеме и конкуренции отраслей за каждого человека. Поэтому компания активно работает с учебными заведениями и напрямую контактирует с молодыми специалистами на ярмарках вакансий, целевых семинарах и мастер-классах.
Группа «Черкизово» в 2023 г. В последние 20—30 лет рабочие и инженерные профессии пользовались меньшей популярностью у молодежи, это общий тренд по стране, отмечает представитель «Алросы». Чтобы молодежь заинтересовать, надо не только платить зарплаты, но еще и вкладывать деньги в инфраструктуру — в медицину, досуг, жилищные условия, добавляет представитель «Черкизово». Он говорит, что в случае «Черкизово» речь идет о том, что молодежь не хочет работать в сельской местности без соответствующих условий жизни.
Помимо численного недобора инженеров-выпускников компании озабочены еще и качеством образования. В «Алросе» обращают внимание на высказывания экспертов о снижении качества подготовки по точным дисциплинам в школах и вузах, о смещении интереса молодежи, подкованной в точных науках, в сторону IT. При этом те инженерные кадры, которые получили образование в советское и постсоветское время, рано или поздно выйдут на пенсию. Поэтому, по словам представителя «Алросы», компания считает для себя актуальным не только привлекать работников сейчас открыто 100 инженерных вакансий , но и передавать им накопленные знания и опыт.
Особо важен будет навык владения иностранным языком, а лучше несколькими. В отношении английского — без вариантов. Если желаете раздобыть «вкусную» работу, уровень владения английским обязан быть выше среднего. Будущее подразумевает тесное межгосударственное сотрудничество во многих сферах деятельности, и, если человек не сможет поддерживать общение, выше рядового сотрудника ему не подняться. Сегодня, в цифровой век ИТ специалисты являются самыми востребованными и высокооплачиваемыми. Обзор: 9 востребованных и высокооплачиваемых ИТ-профессий 2023 года : специалисты в области высоких технологий всегда в цене. В обзоре рассмотрим профессии: Blockchain Developer, разработчик полного стека, Data Scientist, инженер по искусственному интеллекту, DevOps-инженер, специалист по цифровому маркетингу и технический писатель. Спрогнозировать спрос на новые профессии в не столь отдаленном будущем вполне реально: достаточно обратить внимание на текущие проблемы в обществе и тенденции развития высоких технологий.
Многие из этих специальностей можно освоить уже сейчас. Перспективные профессии рынка труда с 2024 по 2025 год Технологический прогресс влияет на все сферы жизни, и в первую очередь — на рынок труда. Появляются новые профессии, и несмотря на то, что их носители работают в самых разных сегментах науки, производства и обслуживания, наблюдается любопытная закономерность: в отличие от традиционных профессий прошлого, современные специальности включают в себя компетенции из нескольких несмежных областей знаний. По оценке экономистов-аналитиков из Оксфорда, в ближайшие 15-20 лет роботы и искусственный интеллект возьмут на себя половину рутинных работ. Чтобы не остаться без работы в будущем, к выбору специальности следует подходить взвешенно. Они получают возможность выполнять работу в одних из лучших компаний мира и зарабатывать довольно много денег. С постоянно растущим внедрением аппаратного обеспечения — такие гарнитуры виртуальной реальности, как Oculus Rift, Oculus Quest и HTC, имеют рекордные продажи, реальный мир нуждается в разработчиках виртуальной реальности или некоторых других специалистах, связанных с XR. Деятельность на стыке программирования, дизайна окружения, психофизиологии, нейропсихологии и машинного обучения.
Посещение виртуальной среды — с самыми разными целями — станет обычным явлением в ближайшее время. Если на заре разработки технология применялась в основном в индустрии видеоигр, то сейчас очевиден огромный потенциал VR и AR для таких разных сфер, как профессиональное обучение и проведение боевых учений. Пандемия уже способствовала переходу образования и развлечений в виртуальную сферу, эта тенденция сохранится и в дальнейшем. Качественного VR контента еще очень мало, хотя доступные устройства уже есть на рынке. Это одна из самых перспективных профессий будущего. Это лучшее время, чтобы быть инженером-программистом, который может создавать виртуальную или дополненную реальность. В последние несколько лет крупные технологические компании, такие как Google, Facebook и Apple, инвестировали в виртуальную реальность VR и родственную ей технологию дополненной реальности AR. Они разрабатывают новое программное обеспечение и создают функции, которые заставляют разрозненные инструменты XR работать вместе.
Начало карьеры в области VR или AR не требует особой специализации. Базовые навыки программирования и дальновидное мышление в сочетании с оптическими навыками помогут вам легко найти работу в этой области. Эта теория объясняет поведение энергии и материалов на атомном и субатомном уровнях. Другими словами, вычисления производятся на основе вероятности состояния объекта перед измерением, а не просто 0 и 1. Квантовые вычисления позволяют легко запрашивать, анализировать и принимать меры на основе заданных данных, независимо от их источника. Это сыграло важную роль в профилактике Covid-19 и разработке новых вакцин. Эти компьютеры экспоненциально быстрее обычных компьютеров. По прогнозам, к 2029 году объем рынка квантовых вычислений превысит 2,5 млрд.
Для работы в этой области необходим опыт работы с квантовой механикой, линейной алгеброй, машинным обучением и теорией информации. В этом процессе технологии, основанные на данных, берут на себя выполнение человеческих обязанностей и задач. Смартфоны, офисные приложения, промышленные машины и даже устройства искусственного интеллекта — все они используют данные, чтобы взаимодействовать с нами и улучшать наш образ жизни. Данные стали частью нашей жизни гораздо раньше, чем вы можете себе представить. Хранение этих данных требует обеспечения безопасности, что привело к росту спроса на специальности в области защиты данных в нашей стране. ИТ-специалисты, специалисты по работе с данными, инженеры, менеджеры, технические специалисты — все они работают в одной и той же области. Карьера в области данных требует не столько высокой квалификации, сколько навыков. В их обязанности входит использование данных для разработки решений, отвечающих уникальным потребностям компании.
Специалист по данным интерпретирует необработанные данные и извлекает из них ценный смысл. Затем они используют эту информацию для поиска закономерностей и разработки решений, необходимых организации для роста и конкурентоспособности. Работа Data Scientist специалиста включает в себя получение информации из различных источников и ее анализ, чтобы получить четкое представление о том, как работает компания. Data Scientist специалисты сочетают практические навыки, — программирование и математика, со способностью статистического анализа для достижения результатов. Специалист использует статистические и аналитические методы, а также инструменты искусственного интеллекта для автоматизации определенных процессов внутри организации и разработки интеллектуальных решений для бизнес-задач. После интерпретации данных они представляют результаты в ясной и интересной форме. Цель состоит в том, чтобы помочь компании проанализировать тенденции для принятия более эффективных решений. Таким образом, хороший специалист по данным должен иметь правильное сочетание технических, аналитических и коммуникативных навыков.
Роли и обязанности специалиста по данным включают в себя: Интеллектуальный анализ данных или извлечение полезных данных из ценных источников данных; Использование инструментов машинного обучения для выбора признаков, создания и оптимизации классификаторов; Проведение предобработки структурированных и неструктурированных данных; Усовершенствование процедур сбора данных для включения всей необходимой информации для разработки аналитических систем; Обработка, очистка и проверка целостности данных, которые будут использоваться для анализа; Анализ больших объемов информации для поиска закономерностей и решений; Разработка систем прогнозирования и алгоритмов машинного обучения; Представление результатов в понятной форме; Предлагать решения и стратегии для решения бизнес-задач; Сотрудничайте с бизнес- и ИТ-командами. Хорошие прикладные статистические навыки, включая знание статистических тестов, распределений, регрессии, оценок максимального правдоподобия и др. Знание статистики необходимо для компаний, работающих с данными; Машинное обучение — хорошее знание методов машинного обучения, таких как k-Nearest Neighbours, Naive Bayes, SVM, Decision Forests; Сильные математические навыки многомерное исчисление и линейная алгебра — понимание основ многомерного исчисления и линейной алгебры важно, поскольку они составляют основу многих методов прогнозирования производительности или оптимизации алгоритмов; Обработка данных. Умение обращаться с несовершенствами данных является важным аспектом должностной инструкции специалиста по данным; Опыт работы с инструментами визуализации данных , такими как matplotlib, ggplot, d3. Практический опыт работы с инструментами обработки данных; Способность решать проблемы. Аналитический склад ума и отличное деловое чутье; Высшее образование в области компьютерных наук, инженерии или смежной области приветствуется. Специалист по данным — относительно новый ключевой игрок в организациях — новое поколение экспертов по аналитическим данным. Они частично математики, частично компьютерщики и правят миром больших данных.
Сегодня компании борются с объемами неструктурированной информации, которая представляет собой виртуальную золотую жилу, которая может помочь увеличить доход при обнаружении ценной информации. Компаниям нужны профессионалы, которые могут копаться и находить ценные бизнес-идеи, просеивая бесполезную шелуху и находя драгоценные крупицы данных. Инженер игрового процесса и инструментов XR Этот специалист отвечает за создание инструментов отладки, разработки и профилирования. Они предоставляют разработчикам решения, которые сокращают время итерации их программного обеспечения. Более того, они помогают улучшить инструменты разработчика и повысить эффективность рабочего процесса. Требования к опыту и проф-навыкам Работодатели ищут кандидатов, которые имеют: Опыт написания текстов на языках Python, C и Java не менее трех лет; Опыт работы с Vulkan, OpenGL или DirectX; Степень математики или компьютерных наук или их эквивалент. Шкала заработной платы в мире Шкала оплаты здесь варьируется в зависимости от игрового процесса XR или работы по разработке инструментов XR, которую вы выполняете. Специалисты 5G технологии Технология 5G способна изменить наше представление о мире Интернета.
Технологии 3G и 4G изменили наши представления о взаимодействии с мобильными устройствами, обеспечив более быстрый просмотр интернет-страниц, использование сервисов, основанных на данных, и увеличив пропускную способность для потокового вещания. Сеть 5G призвана произвести революцию в виртуальном взаимодействии, интегрировав технологии AR и VR и улучшив облачные игровые возможности. Он также будет использоваться на заводах и предприятиях для мониторинга и оптимизации операций. Эта технология, которая лежит в основе криптовалютных и банковских приложений нового поколения, имеет огромный потенциал роста в следующем десятилетии или около того. Преимущества: эта область только зарождается, что означает, что она имеет огромный потенциал роста, поскольку спрос на ресурсы блокчейна выше, чем предложение. Кроме блокчейн-инженера существует различные специальности и варианты карьеры в блокчейне: Блокчейн-разработчик Как следует из названия, разработчики блокчейна занимаются разработкой и усовершенствованием протоколов. Они разрабатывают архитектуру систем блокчейна, разрабатывают веб-приложения и смарт-контракты с помощью технологии блокчейн. Кроме того, они помогают компаниям ориентироваться в различных блокчейн-платформах, спрос на которые растет.
Менеджер проекта блокчейн Когда компания решает совершить скачок и объединить блокчейн с бизнесом с намерением изменить свои технологические платформы, первые специалисты, которых они захотят нанять в команду, — это менеджеры проектов блокчейна. В обязанности менеджера блокчейн-проекта входит разработка и позиционирование блокчейн-проектов компании. Инженер по качеству блокчейна Создание гарантии качества QA протоколы и стандарты автоматизированного тестирования, а также написание стратегий автоматизации тестирования — одни из ключевых обязанностей инженеров по качеству блокчейна. Они следят за каждым этапом процесса разработки блокчейна, включая разработку веб-приложений и мобильных устройств. Они обращают внимание на каждую мельчайшую деталь, поскольку им необходимо убедиться, что каждая часть проекта имеет желаемое качество. Если они не будут помнить о нюансах, это приведет к ошибкам, и малейшая ошибка с их стороны повлияет на используемую ими технологию. Юридический консультант по блокчейну Когда компания решает внедрить блокчейн в свои бизнес-системы, необходимо помнить о множестве юридических аспектов. Поэтому компаниям необходим юридический консультант по блокчейну, чтобы предоставить юридическую экспертизу в отношении того, что необходимо учитывать при инвестировании в технологию блокчейн.
В «Алросе» обращают внимание на высказывания экспертов о снижении качества подготовки по точным дисциплинам в школах и вузах, о смещении интереса молодежи, подкованной в точных науках, в сторону IT. При этом те инженерные кадры, которые получили образование в советское и постсоветское время, рано или поздно выйдут на пенсию. Поэтому, по словам представителя «Алросы», компания считает для себя актуальным не только привлекать работников сейчас открыто 100 инженерных вакансий , но и передавать им накопленные знания и опыт.
Стажировки в помощь «Алроса» создала корпоративный учебный центр по типу базовой кафедры в Иркутском национальном исследовательском техническом университете. Там, пояснил представитель компании, готовят будущих работников по таким направлениям, как автоматизация технологических процессов и производств и наземные транспортно-технологические средства. Студенты центра проходят практику в «Алросе» и получают корпоративную стипендию.
Еще 700 студентов проходят в этом году производственную практику в компании. В «Cеверстали» на Яковлевском ГОКе для молодых инженеров недавно появилась программа «Стажер», а на Череповецком металлургическом комбинате студенты совмещают обучение в местном госуниверситете с работой в компании по стипендиальной программе «Северстали». Кроме того, в 2022 г.
За весь 2022 год в рамках этой программы работодатели наняли 24 300 молодых людей Стажировки проходят студенты и в группе «Черкизово». Но здесь они ограничены рамками отраслевой программы «Комплексное развитие сельских территорий», по которой субсидируются затраты на оплату труда и проживания студентов, рассказывает представитель «Черкизово». Эта программа, объясняет он, рассчитана только на площадки в сельской местности, на городские предприятия она не распространяется.
Стажировки и практика помогают студенту познакомиться с компанией, а компании — понять, возьмет ли она на работу в будущем этого специалиста, утверждают опрошенные «Ведомостями» студенты. К примеру, Гасымов, окончивший ДФУ, говорит, что после того, как он шесть раз прошел практику в «Транснефти», компания пригласила его к себе на работу. Но такие истории происходят чаще в крупных корпорациях, которые сотрудничают с вузами, а не в средних и малых компаниях, замечает другой студент-инженер — Сорокин.
По его опыту, такие компании не предлагают стажировок, зато требуют от соискателя обязательного опыта в профессии. У студентов же опыта нет, и поэтому шанса устроиться на свою первую работу в малый и средний бизнес у них тоже нет. Остальные выбирают отрасли с более простой «точкой входа».
Более того, по данным онлайн-опроса 1737 представителей бизнеса, проведенного кадровым холдингом «Анкор», стажировки студентам сейчас предлагает меньшее число работодателей, чем раньше: еще в 2021 г. Бюджет попросили помочь Ситуация со стажировками беспокоит в первую очередь вузы: они заинтересованы в успешном трудоустройстве выпускников, потому что от этого зависят их рейтинг и привлекательность в глазах абитуриентов. В июле ректор РТУ МИРЭА Станислав Кудж направил письмо в Роструд и в Росмолодежь с предложением включить в госпрограмму субсидирования найма практикантов и стажеров технических специальностей вузов и средних специальных учебных заведений.
Практикантов направляет на практику учебное заведение, которое заключает договор с работодателем, студенты сами устраиваются в компании, где хотели бы потом работать.
Самые перспективные профессии рынка труда 2024-2025 года
| Будущее рынка труда | В этом выпуске мы расскажем вам о самых востребованных профессиях и отраслях, которые находятся в центре внимания работодателей со всей Европы и обеспечивают высокую. |
| В России постоянно говорят о дефиците инженерных кадров - Ведомости | Одним из таких шагов он назвал выявление перспективных профессий, востребованных специалистов и ключевых технологий отрасли. |
| На кого учиться? ТОП-10 профессий промышленности | В данной статье мы рассмотрим ТОП-59 профессий, которые будут актуальны в течение следующих 10-ти лет. |
РЭО подготовил список самых востребованных профессий отрасли
| Какие профессии будут востребованы в 2024 году — мнение экспертов - Новости | Ориентироваться нужно на перспективные отрасли: станкостроение, оборонную, авиационную и ракетно-космическую промышленность, автомобилестроение. |
| Список профессий | Наибольшее количество участников рационализаторского движения составили компании из отрасли обрабатывающей промышленности – 2464 организаций. |
| Экономист объяснил расширение списка востребованных в экономике России профессий | Наибольшее количество участников рационализаторского движения составили компании из отрасли обрабатывающей промышленности – 2464 организаций. |
Российский рынок труда в 2023 году: зарплаты, востребованные специальности, тенденции
| Аналитики назвали самые перспективные профессии в России на ближайшие 5 лет | ОРГАНИЗАТОРАМИ ЧЕМПИОНАТА ВЫСТУПАЮТ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ ПРОФЕССИй и навыков ПРИ ПОДДЕРЖКЕ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ. |
| Топ-50 профессий будущего | Сама новая отрасль может «дизраптить» в том числе старые профессии, и востребованность на многие из них будет расти. |
Самые перспективные профессии рынка труда 2024-2025 года
Направления профобразования в вузе — менеджмент в здравоохранении и отраслевой маркетинг. Специалист по кибербезопасности — количество хакерских атак увеличивается ежедневно. Компании испытывают дефицит кадров, обеспечивающих защиту персональных данных пользователей и корпоративных сведений в цифровом формате. IT-эксперты занимаются оценкой безопасности информационных систем, разрабатывают новые антивирусные и антиспам программы, работают с дешифраторами и кодировщиками. Зарплата экспертов — 80 — 500 тысяч рублей. Программист — разработка охватывает разные IT области. Профессионалы могут творчески реализоваться в создании софтов, операционных систем, драйверов, работать над выпуском мобильных приложений, заниматься конструированием и проектировкой сайтов, под конкретные пользовательские запросы, придумывать компьютерные игры и сервисы развлечений. Программирование специализированного ПО помогает специалистам реализоваться в любой отрасли. Получить профильное образование можно в вузе или на профильных курсах. Уровень заработной платы — 60 — 500 тысяч рублей. Data Scientist — эксперт по работе с базами данных.
Профессионал использует автоматизированные средства сбора, хранения, распределения и анализа информации, существующей в цифровом формате. Специалисты задействованы в разноплановых сферах деятельности. Для работы требуется высшее образование факультета «Информационных технологий», «Программирования» и «Экономики» вуза. Зарплата — 90 — 400 тысяч рублей. Фудтех — эксперт в области технологий производства необычных продуктов питания: искусственного мяса, заменителей молока, безлактозных блюд, кондитерских сладостей без глютена. Профессионал объединяет знания биотехнологии, генетики, биохимии, агрономии. Оклад специалистов — 100 — 300 тысяч рублей. NFT аналитик — бизнес-эксперт в области криптовалютного рынка. Специалист в сфере финансов и IT-технологий майнинга. Профессионалы работают с инвестиционными перспективами токенов, разрабатывают прогнозы для блокчейн продуктов, рассчитывают динамику криптовалют.
Получить образование в вузе можно по направлениям бакалавриата «Инновационное предпринимательство» и «Финансовая аналитика».
По её словам, сейчас среди работодателей идёт тренд на поиск квалифицированных специалистов в сфере разработки, аналитики, архитектуры данных. Кроме этого, эксперты отмечают интересный тренд в сфере дизайна. Всё это прикладные направления, которые уже востребованы на рынке. Например, графический дизайнер, которые создаёт рекламные баннеры и параллельно учится моушн-дизайну, чтобы повысить ценность своей работы. Дизайнеры сегодня находятся в том же положении, что и IT-специалисты. Их навыки востребованы по всему миру, а многие специалисты трудоустроились в международные компании. Те, кто остался в России, теперь обладают опытом работы с локальными инструментами дизайна и быстро адаптируются, что всегда является плюсом для специалиста», — считает Герасимова. Кроме того, компаниями ценятся сотрудники с развитым критическим мышлением, способностью к глубинному анализу, быстрому и эффективному обучению.
Важны лидерские качества, навыки коммуникации и сторителлинга», — отметила эксперт.
В Справочнике профессий, формированием которого занимается ВНИИ труда при участии работодателей, профессиональных сообществ, научных и образовательных организаций, сейчас насчитывается несколько десятков новых профессий. Так появились профессии «специалист по внедрению новой техники и технологий в термическом производстве», «техник по обслуживанию роботизированного производства». Например, недавно утвержден профессиональный стандарт для новой профессии «специалист по трудовой миграции», в обязанности которого входит сопровождение, консультирование мигрантов по правовым и социальным вопросам при их трудоустройстве на территории России», — отмечает эксперт. Справочник профессий — государственный информационный ресурс, который предназначен для сбора на системной основе актуальной информации о состоянии рынка труда и занятости населения, мониторинга востребованности и изменений профессий с учетом отраслевой и региональной специфики, а также для принятия стратегических и тактических решений в социально-трудовой сфере на различных уровнях власти.
Но это скорее тренд, направление для будущего развития рынка. Конечно, никакие профессии нейросети не заменят. Так же, как «Фотошоп» не заменил дизайнеров. Но те из них, кто освоил эту программу, стали больше зарабатывать. То же самое будет и с нейросетями вроде ChatGPT.
Просто будет больше профессий, связанных с умением работать с этим инструментарием. Удаленка — наше все и навсегда. Конечно, компании попытались вернуть сотрудников в офисы. Но у многих это не получается, люди не горят желанием возвращаться, и сейчас происходит коррекция рынка. Поэтому удаленных вакансий становится меньше, но их количество все равно будет в разы больше, чем до ковида.
Какие профессии будут востребованы в ближайшие 10 лет
Профессии сегодня — 19 апреля — День российской полиграфии: история и традиции праздника. В России назвали востребованные профессии для ветеранов СВО. Она предположила, какие отрасли экономики будут падать, какие расти, а где произойдёт просто замена одних участников рынка другими. Поэтому в профессии диспетчеров и логистов число работников будет постепенно сокращаться, а интенсивность и сложность их труда будут возрастать. По их прогнозам 34 отрасли пройдут через крайне радикальные перемены, что послужит созданию новых профессий и исчезновению старых.
Самые перспективные профессии рынка труда 2024-2025 года
«Атлас» – это альманах перспективных отраслей и профессий на ближайшие 15–20 лет. Ожидается, что зарплаты представителей указанных профессий будут проиндексированы более чем на 8%. Повышение окладов учителей и врачей запланировано на январь 2023 года. Согласно исследованию НИУ ВШЭ, самой пострадавшей от кадрового голода отраслью стала промышленность. Эта профессия стала самой высокооплачиваемой рабочей специальностью в логистической отрасли.
Прогресс требует новых специалистов: в России растет популярность технологичных профессий
Один из них — это выявление востребованных в отрасли обращения с ТКО профессий и технологий. Одним из таких шагов он назвал выявление перспективных профессий, востребованных специалистов и ключевых технологий отрасли. Профессии сегодня — 19 апреля — День российской полиграфии: история и традиции праздника. В России назвали востребованные профессии для ветеранов СВО. «Атлас» – это альманах перспективных отраслей и профессий на ближайшие 15–20 лет. Все больше отраслей внедряют искусственный интеллект и роботов, из-за чего под угрозой исчезновения оказываются целые профессии.
Кто ЗАРАБАТЫВАЕТ БОЛЬШЕ ВСЕХ? Самые востребованные профессии Европы!
Как сообщал Ruposters, ранее в Московском институте электронной техники начал свою работу межотраслевой экзаменационный центр , позволяющий оценить качество подготовки специалистов при трудоустройстве на предприятия электронной промышленности.
Поэтому, по словам представителя «Алросы», компания считает для себя актуальным не только привлекать работников сейчас открыто 100 инженерных вакансий , но и передавать им накопленные знания и опыт. Стажировки в помощь «Алроса» создала корпоративный учебный центр по типу базовой кафедры в Иркутском национальном исследовательском техническом университете. Там, пояснил представитель компании, готовят будущих работников по таким направлениям, как автоматизация технологических процессов и производств и наземные транспортно-технологические средства. Студенты центра проходят практику в «Алросе» и получают корпоративную стипендию. Еще 700 студентов проходят в этом году производственную практику в компании.
В «Cеверстали» на Яковлевском ГОКе для молодых инженеров недавно появилась программа «Стажер», а на Череповецком металлургическом комбинате студенты совмещают обучение в местном госуниверситете с работой в компании по стипендиальной программе «Северстали». Кроме того, в 2022 г. За весь 2022 год в рамках этой программы работодатели наняли 24 300 молодых людей Стажировки проходят студенты и в группе «Черкизово». Но здесь они ограничены рамками отраслевой программы «Комплексное развитие сельских территорий», по которой субсидируются затраты на оплату труда и проживания студентов, рассказывает представитель «Черкизово». Эта программа, объясняет он, рассчитана только на площадки в сельской местности, на городские предприятия она не распространяется. Стажировки и практика помогают студенту познакомиться с компанией, а компании — понять, возьмет ли она на работу в будущем этого специалиста, утверждают опрошенные «Ведомостями» студенты.
К примеру, Гасымов, окончивший ДФУ, говорит, что после того, как он шесть раз прошел практику в «Транснефти», компания пригласила его к себе на работу. Но такие истории происходят чаще в крупных корпорациях, которые сотрудничают с вузами, а не в средних и малых компаниях, замечает другой студент-инженер — Сорокин. По его опыту, такие компании не предлагают стажировок, зато требуют от соискателя обязательного опыта в профессии. У студентов же опыта нет, и поэтому шанса устроиться на свою первую работу в малый и средний бизнес у них тоже нет. Остальные выбирают отрасли с более простой «точкой входа». Более того, по данным онлайн-опроса 1737 представителей бизнеса, проведенного кадровым холдингом «Анкор», стажировки студентам сейчас предлагает меньшее число работодателей, чем раньше: еще в 2021 г.
Бюджет попросили помочь Ситуация со стажировками беспокоит в первую очередь вузы: они заинтересованы в успешном трудоустройстве выпускников, потому что от этого зависят их рейтинг и привлекательность в глазах абитуриентов. В июле ректор РТУ МИРЭА Станислав Кудж направил письмо в Роструд и в Росмолодежь с предложением включить в госпрограмму субсидирования найма практикантов и стажеров технических специальностей вузов и средних специальных учебных заведений. Практикантов направляет на практику учебное заведение, которое заключает договор с работодателем, студенты сами устраиваются в компании, где хотели бы потом работать. Сейчас эта программа касается только тех работников, которых берут сразу на постоянную работу. Размер субсидии равен трем минимальным размерам оплаты труда МРОТ , увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных.
В обзоре — наиболее востребованные профессии, которые будут актуальны как в 2025 году, так и в 2030 году. Специалисты рекрутинговой компании предложили рассмотреть пять востребованных и перспективных профессий будущего в России. В списке — профессии, которые пользуются спросом уже сегодня, в 2023 году.
Менеджер по продажам и менеджер по закупкам Менеджеры по продажам — самые желанные специалисты на рынке труда. Например, на hh. Такие специалисты нужны практически любой компании, а полноценно заменить их технологиями — невозможно. Заработная плата менеджера по продажам в среднем стартует от 25 000 рублей. Но в целом заработная плата зависит от разных факторов — специфики бизнеса, должностных обязанностей, а также местоположения. Одними из важных факторов являются деловые качества специалиста. Такие как — общительность, стрессоустойчивость, мотивация, поскольку чаще всего доход этих специалистов зависит от бонусов — процента от продаж. Менеджер по закупкам выполняет похоже задачи с менеджером по продажам.
Разница только в том, что он общается не с клиентами, а с поставщиками.
Работа проходит в большинстве своем в полевых условиях и зачастую сродни профессиям геолога, нефтяника, следопыта, первооткрывателя. На практике приходится сталкиваться с опасными ситуациями — встреча с хищниками в сибирской тайге или опасность столкновения с противником при участии в мирном разрешении международных конфликтов», — отмечают в компании. Востребованность специалистов в области беспилотных систем с каждым годом растет. В ближайшем будущем оператор БПЛА без труда будет находить работу и на военной службе, и в коммерческих компаниях. Так что, если вы в поиске новой профессии или находитесь у самого истока своего профессионального пути, может, самое время подумать о специальности оператора БПЛА. Начать свое развитие в области беспилотной авиации можно с приятного. Во-первых, установить игровой авиасимулятор на свой компьютер. Ну, а во-вторых, приобрести квадрокоптер.
Даже самый бюджетный дрон за пару тысяч рублей подойдет для практики первых полетов и покорения неба. Фотограф сверхточной фотолитографии: «Пока в производстве используются микросхемы — профессия будет жива» Основой микросхемы часто служит пластина подложка площадью 1-2 кв. Этот рисунок создается с помощью одного из основных процессов в производстве полупроводниковых приборов — фотолитографии в переводе с греческого языка означает «рисую с помощью света на камне». В целом, этот процесс напоминает фотопечать, но сложность и точность фотолитографии неизмеримо выше. Поэтому она и называется прецизионной, то есть сверхточной. От работы фотографа оператора зависит качество формирования всей микросхемы. Важность процесса выражается в самом рабочем месте такого специалиста — операторы прецизионной фотолитографии работают в специальных помещениях, изолированных от цеха — «чистых комнатах», где поддерживается температура и влажность, подается очищенный воздух. Кратко суть фотолитографии можно описать таким образом: через фотошаблон на поверхность подложки, покрытую сверхчувствительным слоем, под воздействием света наносится сложный рисунок, согласно которому определяются места различных элементов микросхемы. Размер элементов полученного рисунка составляет всего несколько десятков микронов, а сами пластины сделаны из очень хрупкого материала.
Поэтому от специалиста требуются аккуратность и ювелирная точность. Образовательную подготовку по данной профессии до сих пор не ведет ни один вуз. Получить специальность оператора прецизионной фотолитографии можно на самом предприятии. При этом желательно до начала работы обучиться основным принципам фотографии. Например, как рассказывает оператор прецизионной фотолитографии Сидельников Валерий Васильевич, в свое время, в 1969 году, он окончил восьмимесячные курсы фотографа широкого профиля. До сих пор Валерий Васильевич работает в Научно-исследовательском институте электронных приборов НИИЭП , который разрабатывает и производит радиоэлектронную аппаратуру и системы управления для различных видов вооружений и военной техники. Сегодня в России ограниченное количество таких специалистов на предприятиях микроэлектроники. Тем не менее Валерий Васильевич уверен, что у его профессии хорошие перспективы: «Пока в производстве используются микросхемы, профессия будет жива». Сортировщик янтаря: «Машины не умеют «чувствовать» янтарь так, как человек» В России работает единственный в мире комбинат по промышленной добыче янтаря — Калининградский янтарный комбинат.
В этом году перед предприятием поставлена задача добыть 400 тонн янтаря.
РЭО подготовил список самых востребованных профессий отрасли
Исследуйте главные направления рынка труда в ближайшем будущем. Какие профессии будут востребованы? В топ-3 самых популярных запросов соискателей в 2021 году вошли профессии бухгалтер, администратор и водитель. По сравнению со специальностями, требующими высшего образования, рабочие профессии предоставляют возможность быстрого старта карьеры.