На праздники 23 февраля и 8 марта точно придется по три выходных, новогодние каникулы составят неделю, а первомайские – четыре дня, сообщают Известия со ссылкой на слова главы Минтруда Антона Котякова. Отдыхать будем аж четыре дня подряд: с четверга, 23-го числа по воскресенье, 26-е. Рассказываем, как отдыхаем на 23 февраля и 8 Марта, а также положены ли работникам сокращенные рабочие дни накануне праздников. Председатель Правительства Михаил Мишустин подписал постановление о переносе выходных дней в 2023 году.
II квартал
- Сколько дней отдыхаем на 8 Марта 2023: график нерабочих дней
- ❄ В феврале
- Производственный календарь 2024
- Шесть периодов: Минтруд опубликовал график праздничных выходных дней в 2023 году — РТ на русском
- Сколько и когда будем отдыхать в 2023 году?
- Минтруд опубликовал календарь праздничных дней в 2024 году // Новости НТВ
Расписание выходных дней в предверии праздников 23 февраля и 8 марта
Правительство РФ опубликовало его 30 августа. Согласно календарю, за год будет семь праздничных периодов: с 31 декабря по 8 января; с 23 февраля по 26 февраля; 8 марта; с 29 апреля по 1 мая; с 6 по 9 мая; с 10 по 12 июня; с 4 по 6 ноября. Так как это нерабочие праздничные дни, их решено перенести на пятницу, 24 февраля, и понедельник, 8 мая, соответственно», — сказано в сообщении правительства.
Как работаем и отдыхаем в 2023 году В марте празднуется Международный женский день. Это официальная дата, объявленная нерабочим днем. В 2023 году праздник выпал на середину рабочей недели, поэтому мини-каникул не будет.
Существуют случаи, когда работодателю необходимо присутствие сотрудников на рабочих местах в праздничные дни.
Напомним, согласно Трудовому кодексу нерабочими праздничными днями являются: 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 12 июня — День России; 4 ноября — День народного единства. Если нерабочий праздничный день выпадает на выходной, то он переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением праздничных дней с 1 по 8 января, которые переносятся на другие дни в году.
Сотрудники с посменным графиком тоже получают двойную оплату, даже если они работают в праздник по заранее утвержденному графику, то есть без срочных вызовов.
Кроме того, даже если сотрудники со сдельной и почасовой оплатой не работали в праздники, работодатель обязан выплатить им дополнительное вознаграждение. В законе нет минимальной суммы, которую работодатель должен выплатить. Размер этого вознаграждения нужно определить с учетом мнения профсоюза, если он есть.
Удобный планер для всех устройств
- 23 февраля и 8 марта: сколько россияне будут отдыхать на предстоящих праздниках
- Расписание выходных дней в предверии праздников 23 февраля и 8 марта
- Как будем отдыхать на 23 февраля и на 8 марта
- В феврале и марте россиян ждут длинные выходные в праздники
Календарь праздничных дней в России 2023
Председатель Правительства Михаил Мишустин подписал постановление о переносе выходных дней в 2023 году. В российском правительстве определили график переноса выходных и праздничных дней в 2023 году. Правительство России утвердило график праздничных дней в 2023 году. 8 марта — Международный женский день. Следовательно, если 23 февраля будет официальным выходным днем в России, то накануне праздника 22 февраля, в среду, у большинства россиян будет сокращенный рабочий день.
В Роструде рассказали о выходных на 8 Марта
| В ближайшее время выходных у россиян прибавится: как отдыхаем 23 февраля и 8 марта 2023 года | длинные выходные с 23 по 26", - говорится в сообщении. |
| Как отдыхаем 23 февраля и 8 марта в 2024 году в России: нормы рабочего времени | 23 февраля. День защитника Отечества. 8 марта. Международный женский день. |
| Россиян ждут дополнительные каникулы: длинные выходные в феврале и марте 2022 года | Новогодние каникулы продлятся девять дней, а из-за переноса праздников россиян ждут четырехдневные выходные в феврале и мае. |
Как будем отдыхать на 23 февраля и 8 марта
В честь Международного женского дня определены сразу три выходных. Однако перед праздничной неделей будет шестидневная рабочая неделя: она продлится с 28 февраля по 5 марта включительно. 24 февраля – выходным днем; 22 февраля и 7 марта – предпраздничными днями с продолжительностью рабочего дня уменьшенной на один час. 23 рабочих дня и 8 выходных. В феврале будет 4 выходных дня с 23 по 26 февраля в честь Дня защитника Отечества (23 февраля).
Каникулы не для всех: кто продолжит работать 23 февраля и что будет с зарплатой
В честь Международного женского дня определены сразу три выходных. Однако перед праздничной неделей будет шестидневная рабочая неделя: она продлится с 28 февраля по 5 марта включительно. 23 февраля и 8 марта станут выходными для всех отделений Почты России, кроме круглосуточных, которые продолжат работать в обычном режиме. Так как это нерабочие праздничные дни, их решено перенести на пятницу, 24 февраля, и понедельник, 8 мая, соответственно. У тех, кто трудится на пятидневке, выходные продлятся с 23 февраля по 26 февраля включительно. 8 марта — Международный женский день. В феврале в честь Дня защитника Отечества выходные дни – с 23 по 25 февраля, а в марте в честь Международного женского дня – с 8 по 10 марта.
Россиян ждут дополнительные каникулы: длинные выходные в феврале и марте 2022 года
Чтобы клиенты бесперебойно и своевременно получали пенсии и пособия, почтовые отправления и периодические издания, некоторые сельские отделения могут работать по другому графику. Уточнить актуальное расписание работы или найти на карте ближайший открытый почтовый офис можно на сайте pochta.
Каждый год это решается по-разному в зависимости от конкретной ситуации. В данном случае нет никакой дискриминации по гендерному принципу, просто так вышло.
А в марте нас ждут тоже длинные выходные — с 8 по 10 марта. На Первомай тоже у россиян в запасе аж пять праздничных дней — с 1 по 5 мая. Кстати, ранее премьер-министра Дмитрий Медведев заявил, что чрезмерно длинные новогодние каникулы вредят экономике России и предложил их сократить до трёх дней- 31 декабря, 1 и 7 января.
Если по графику сменности рабочий день выпадает на нерабочий праздничный, то оплата должна производиться не менее чем в двойном размере", — уточнила Рыбакова. Руководство может попросить сотрудника выйти на работу в его выходной или в праздничный день, если это необходимо для выполнения заранее непредвиденных дел. Но для этого требуется письменное согласие самого работника. Елена Рыбакова заместитель руководителя Правовой инспекции труда Московской Федерации профсоюзов, почетный юрист Москвы При этом в ряде случаев сотрудника могут привлечь к работе в выходные и праздничные дни даже без его согласия. Например, для предотвращения катастрофы, производственной аварии и несчастных случаев. Также для выполнения работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения. Читайте также.
Почему на 23 февраля сделали два выходных, а на 8 марта – только один?
Что касается вторника, 7 марта, продолжительность рабочего дня должна быть короче на один час, так как этот день предшествует официальному празднику. В целом в марте для россиян, которые работают по пятидневке, будет девять выходных дней: 4—5 марта суббота, воскресенье ;.
Например, если праздник пройдёт в среду, то после этого нужно будет доработать неделю в четверг и пятницу. Однако в этом году День защитника Отечества и Международный женский день расположились настолько удачно, что гражданам не нужно ломать голову над тем, сколько выходных будет на праздничных неделях. В 2024 году в феврале они будут длиться с 23 по 25 число. В марте, соответственно, россияне отдохнут с 8 по 10 марта.
При этом суббота 27 апреля будет рабочей. Выходным будет День России 12 июня, который выпадает на среду. Помимо этого, россияне будут отдыхать два дня на День народного единства — 3 и 4 ноября, а следующие новогодние праздники начнутся с 29 декабря 2024 года.
Остальные выходные дни в мае — это присоединенные к праздникам дни, на которые отпуск не продлевается.
По Трудовому кодексу праздничными днями в Российской Федерации считаются: с 1 по 6 и 8 января — новогодние каникулы; 7 января — Рождество Христово; 23 февраля — День защитника Отечества; 8 марта — Международный женский день; 1 мая — Праздник Весны и Труда; 9 мая — День Победы; 4 ноября — День народного единства. Можно ли работать в праздничные дни? Даже если вы работаете посменно или по какому-либо другому графику, работодатель не может обязать вас работать в нерабочие праздничные дни без вашего письменного согласия и учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, кроме следующих случаев: предотвращения или устранения последствий катастрофы, производственной аварии либо стихийного бедствия; предотвращения несчастных случаев, уничтожения или порчи имущества работодателя, государственного либо муниципального имущества; выполнения работ, необходимость которых обусловлена чрезвычайным или военным положением; неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств: пожара, наводнения, голода, землетрясения, эпидемии, эпизоотии или угрозы их возникновения; в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части. Однако даже в этих случаях от отдельных категорий работников необходимо получить письменное согласие, а лиц в возрасте до 18 лет если они не спортсмены или представители творческих профессий и беременных женщин нельзя привлекать к работе в выходные и праздники ни при каких условиях.
Уголовное дело возбудили после пожара на деревообрабатывающем заводе под Петрозаводском
- Как отдыхаем в январе 2023 года
- Следующие после новогодних праздников длинные выходные будут в феврале
- Нет комментариев
- Выходные на 23 февраля и 8 марта – как отдыхают россияне в 2024 году
Россияне больше не будут отмечать 23 февраля и 8 марта?
Новогодние каникулы продлятся девять дней, а из-за переноса праздников россиян ждут четырехдневные выходные в феврале и мае. В феврале и марте из-за гендерных праздников в России будут дополнительные выходные дни. Сохраняйте себе памятку, как работаем и отдыхаем на 23 февраля и 8 марта. Следующие после четырехдневных февральских выходных затяжные праздники ожидают россиян только в мае, а в марте будет один нерабочий день в середине недели. У тех, кто трудится на пятидневке, выходные продлятся с 23 февраля по 26 февраля включительно. В этом году просто для того, чтобы получить четыре выходных дня подряд, один из январских праздников был перенесен на 24 февраля.
В ближайшее время выходных у россиян прибавится: как отдыхаем 23 февраля и 8 марта 2023 года
В честь Дня победы будем отдыхать четыре дня подряд — с 9 по 12 мая. А в марте нас ждут тоже длинные выходные — с 8 по 10 марта. На Первомай тоже у россиян в запасе аж пять праздничных дней — с 1 по 5 мая.
Впрочем, можно хорошо отдохнуть и дома. После 23 февраля праздник ждет прекрасную половину российского общества - женщин. По традиции Международный женский день принято отмечать 8 марта и это железно будет выходной.
Но в этом году на этом отдых и прервется. В четверг, 9 марта, с новыми силами нужно будет уже выходить на работу.
Женский день 8 марта Впервые национальный женский день отмечался на всей территории США 28 февраля 1909 года. Позже дата сместилась, праздник стал международным. В России его впервые отмечали в 1913 году. Также отмечается в большинстве стран бывшего Советского Союза. Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ он является выходным днем в России. Так как в этом году он выпадает на среду, то в предшествующий празднику вторник 7 марта рабочий день сокращается согласно статье 95 Трудового кодекса РФ.
А уже 9 марта будет полноценный рабочий день.
Продолжительность работы в четверг 22 февраля и 7 марта сокращается на один час. Таким образом, выходными днями при пятидневной рабочей неделе в связи с праздниками являются: 23, 24, 25 февраля и 8, 9 и 10 марта 2024 года. При предоставлении ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска нерабочие праздничные дни 23 февраля и 8 Марта в число календарных дней отпуска не включаются статья 120 ТК РФ.