Выпускникам школы МТС предложит оплачиваемую стажировку или трудоустройство в центр Big Data. Местоположение: Москва. Название вакансии: СТАЖЕР АНАЛИТИК В МТС. Отбор на стажировку в МТС достаточно суров — из примерно 2 000 желающих компания выбирает всего 200 человек.
МТС запускает первую в России мультипрофильную программу онлайн-стажировок
Ответ представителя компании Февраль 2023 Спасибо, что нашла время оценить твой труд и вклад в общее дело. Пожелания по тому, как нам стать лучше ты всегда можешь направить на почту external. Желаем достижения личных и карьерных высот! Преимущества и льготы.
Знаю, что некоторые люди могут и по 20 собеседований проходить, прежде чем попасть на работу, но мне повезло больше. Конечно, была пара специфичных вопросов, которые вызвали у меня сложности, но я всё равно смог пройти. После 1-го этапа мне сказали, что нужно будет подтянуть, а 2-й этап уже был в команде с руководителем и эйчаром. Перед собеседованием на стажировку я его пересмотрел и вспомнил прикольные штуки, о которых спрашивали на собеседовании. Курс ведут опытные разработчики, которые доносят действительно актуальные знания, о которых в книжках не написано, например про конкурентность в языке и про то, как работать со структурами данных.
Это очень помогло на собеседовании. Он был ориентирован на практические задачи и готовил к собеседованию. Особенно помогла мысль о том, что собеседование — это не экзамен. Главное — найти общий язык с работодателем, ведь он заинтересован в том, чтобы нанять хорошего специалиста. Допустим, собеседование успешно пройдено. Что дальше? Новичка представят команде, оформят документы, оборудуют рабочее место, расскажут о бизнес-процессах компании. Если стажёр хорошо проявит себя, МТС может прислать ему оффер на должность в штат. Так, например, случилось с Алмазом Хайруллиным.
Ожидания и реальность на стажировке Рабочие будни наверняка меняют первоначальное представление стажёра о работе. Мы спросили, чего ожидали наши собеседники и как это ожидание соотносится с реальностью. Владимир Мишаков От стажировки я ожидал одного — получить реальный опыт работы в большой компании: поработать с большой кодовой базой, узнать о новых технологиях реального продакшна, да и, наконец, просто таски в Jira попереключать! Реальность совпала с ожиданиями: нравятся интересные задачи, дружная команда, смешанный формат, когда ты можешь работать и удалённо, и приходить в офис. Стажировка доступна в офлайн- и онлайн-формате.
Это онлайн-площадка для общения работодателей с будущими выпускниками вузов. Здесь компании и заинтересованные студенты находят друг друга, даже несмотря на разделяющее их расстояние.
Вы научитесь видеть свои профессиональные возможности, планировать карьеру, а по окончании вуза найдете лучшую для себя работу по специальности. Не упускайте свой шанс — подыскивайте себе интересную стажировку, практику или работу для студентов с гибким графиком.
По итогам занятий студенты получили сертификаты участника Школы МТС и приобрели возможность пройти практику в компании. У нас уже есть такой опыт.
Специфика подобных мероприятий в том, что ребята в свободное время должны сами себя организовать. У них должен быть интерес. С ними работают специалисты и профессионалы. Завершающей частью стала зачетная работа, в рамках которой студенты изучили бизнес-кейс компании, задали уточняющие вопросы экспертам и придумали свои варианты решения бизнес-задач для МТС.
Павел Копейкин, бизнес-тренер Корпоративного университета МТС, выразил общее мнение команды компании: «В финале мероприятия студенты смогли попробовать себя в роли бизнес-экспертов и переговорщиков.
Стать партнёром
Она добавила, что для молодых специалистов открыта программа оплачиваемых стажировок «МТС Интро» в различных сферах — от полевой работы до системного администрирования и. МТС объявила о начале набора студентов в программу оплачиваемых стажировок Intro. Так, с 2021 года МТС запустила обновленную программу стажировок «МТС Интро». В 2020 году стажировки в МТС прошли 370 студентов из 45 регионов страны, 30% окончивших программу продолжили развивать свою карьеру в МТС.
БОЛЬШЕ ЧЕМ СТАЖИРОВКИ
Обучение бесплатное, кандидатам нужно будет пройти вступительные испытания. Подать заявку можно до 15 марта. За девять месяцев студенты научатся продвинутому программированию на Python, освоят основы классического машинного обучения и инструменты работы с Big Data, познакомятся с принципами построения ML-моделей в самых распространенных сферах использования: геоаналитике, рекомендательных системах, финтехе и рекламе. В программу также включен отдельный модуль по подготовке к собеседованию в IT-компании.
Например, я составляю отчеты по главному показателю лояльности пользователей eNPS в отдельных частях приложения. Подсчеты метрик, выгрузки в SQL — это база. Сейчас я в крутой и дружной команде профессионалов.
Хочется передать большое спасибо моему наставнику — Жене Астахову. Я умел работать во всех аналитических программах до стажировки, но сейчас я знаю гораздо больше. Кирилл — мой первый стажер. В его обучении я делал акцент на том, чего мне самому не хватало на стажировке. В основном я помогал ему влиться в бизнес-процессы и понять структуру работы банка. У него максимально свежие знания — он только закончил четвертый курс.
Иногда я думаю, что хард скиллов у него даже больше, чем у меня. Мы команда не только на работе: недавно вместе ездили на ежегодную корпоративную спартакиаду и заняли призовое место по плаванию. Я им очень горжусь. Составлять дашборды — очень креативная работа. Сейчас я хочу повышать их бизнес-эффективность.
Как попасть на стажировку? В анкете на сайте МТС необходимо указать свои контакты, город, вуз, специальность, год выпуска и другие данные. В случае успешного прохождения всех этапов студент получает приглашение пройти стажировку в компании.
Она также оплачивается. Для стажировки рассматривают студентов 3-4 курсов бакалавриата или 1-2 курса магистратуры.
Во время практики в МТС студенты распределяются на участки оператора для прохождения производственного обучения на реальных объектах. Учащихся привлекают к разработке и испытаниям оборудования и ПО, научно-исследовательской и опытно-конструкторской деятельности, которые ведет компания. Собранные во время стажировки сведения применяются для написания отчетов по практике в МТС , актуальных курсовых и дипломных работ. МТС «присматривается» к студентам-старшекурсникам, которые учатся на профильных факультетах.
Для будущих сотрудников разработана многоступенчатая система оценки. Кандидаты, соответствующие высоким квалификационным требованиям компании, получают приглашение на работу после окончания обучения. Стажировка в МТС Студенты непрофильных вузов также могут почерпнуть практические знания на объектах крупнейшего мобильного оператора страны в рамках сезонных стажировок MTS Flash: Test Drive — для тех, кому до диплома еще достаточно далеко, но хочется попробовать свои силы и получить первые навыки. Flash Stars — для старшекурсников, которые получают диплом в ближайшее время и хотят уже начать карьеру. Оба проекта стажировок в МТС предлагают выбор направления: Технический блок — приоритетное направление для мобильного оператора. В рамках стажировки участники вместе с опытными инженерами работают над развитием коммуникационных сетей и сервисов, подготовкой к внедрению технологии 5G и других инноваций.
При отборе претендентов преимущество отдается студентам вузов-партнеров. IT — не менее значимая для компании сфера, в которой студенты пробуют себя в разработке и совершенствовании актуальных финансовых сервисов, технологий ОТТ, IoT, Big Data. Также возможно участие в проектах по киберспорту, которые компания начала развивать относительно недавно. Работа с корпоративными клиентами — будущие управленцы помогают готовить кейсы для партнеров компании, участвуют в развитии продаж и ведении переговоров с коммерческими и государственными организациями. Маркетинг — одна из сильных сторон компании, выделяющая ее продукты на рынке.
Вакансии и работа стажером в компании «МТС» в Москве
Отбор в МТС Intro (так называется программа стажировок в компании) обычно проходит в четыре этапа. Кампания продвигает корпоративную программу стажировок «МТС Интро». Экосистема МТС ищет молодых, талантливых студентов и выпускников на оплачиваемую стажировку.
Стажировка в МТС реальна для каждого студента УрГЭУ
Стажировки в МТС Банк для студентов и начинающих специалистов — это возможность применить свои знания на практике. опытные наставники: всегда рядом. Выпускникам школы МТС предложит оплачиваемую стажировку или трудоустройство в центр Big Data. Проведи лето с пользой на MTS Flash — ускоренной программе стажировок МТС. Тебя ждет 61 день насыщенной работы над проектами компании. 29.03.2024 12:59 ООО "Стрим" открывает набор стажеров в Центр размещения рекламных кампаний с обучением для новичков в сфере digital рекламы!
Опытным путём: чем занимаются стажёры в МТС?
МТС открывает набор студентов и выпускников вузов на многопрофильную программу оплачиваемых стажировок MTS Intro. МТС объявила о начале набора студентов в программу оплачиваемых стажировок Intro. В 2019 году стажировку в МТС прошли 525 студентов и молодых специалистов, 110 из которых продолжили работу в компании после завершения программы. Так, с 2021 года МТС запустила обновленную программу стажировок «МТС Интро».
Запуск программы стажировок и наставничества
Каждый день учусь новому и нарабатываю опыт. Я рада, что все так сложилось. Это круто, что МТС дает возможность начать карьерный путь по специальности студентам и специалистам с небольшим опытом. Что можно было бы улучшить Офис от моего дома находится далековато, но это все же лично мои неудобства. Ответ представителя компании Февраль 2023 Спасибо, что нашла время оценить твой труд и вклад в общее дело.
Специфика подобных мероприятий в том, что ребята в свободное время должны сами себя организовать.
У них должен быть интерес. С ними работают специалисты и профессионалы. Завершающей частью стала зачетная работа, в рамках которой студенты изучили бизнес-кейс компании, задали уточняющие вопросы экспертам и придумали свои варианты решения бизнес-задач для МТС. Павел Копейкин, бизнес-тренер Корпоративного университета МТС, выразил общее мнение команды компании: «В финале мероприятия студенты смогли попробовать себя в роли бизнес-экспертов и переговорщиков. Ребята проанализировали клиентский кейс, сформировали комплекс решений для бизнеса и презентовали свои идеи жюри.
Несмотря на отсутствие практического опыта, участники смогли выявить проблемы и потенциал развития бизнеса.
При любом использовании материалов сайта ссылка на m24. Редакция не несет ответственности за информацию и мнения, высказанные в комментариях читателей и новостных материалах, составленных на основе сообщений читателей. СМИ сетевое издание «Городской информационный канал m24. Средство массовой информации сетевое издание «Городской информационный канал m24.
Отличительной особенностью нововведения является не просто перевод набора стажёров в онлайн, но и само прохождение стажировки в удалённом формате. Теперь студенты могут пройти стажировку не только в том городе, где учатся. МТS Flash Бизнес-стажировки.
МТС запустила мультипрофильную программу онлайн-стажировок
Стратегия развития Группы МТС на 2014-2016 годы «3Д» «данные, дифференциация дивиденды» направлена на укрепление лидерства на российском телекоммуникационном рынке за счет роста проникновения услуг мобильного интернета, диверсификации услуг, повышения операционной эффективности и инвестиционной привлекательности компании для акционеров. Для достижения поставленных целей МТС активно строит высокоскоростные мобильные сети и развивает собственную транспортную инфраструктуру. МТС активно развивает навигационные и телематические сервисы, M2M-решения, находящие широкое применение в различных отраслях экономики, осваивает новые направления бизнеса, предлагая услуги электронного документооборота и решения на основе облачных вычислений. В тесной кооперации с «МТС Банком» компания оказывает банковские и финансовые услуги в своей розничной сети, развивает сервисы мобильной коммерции и бесконтактных платежей на основе технологии NFC.
Кандидаты увидят ответы на hh. Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать. Что это даст? Попросите лояльных сотрудников конструктивно написать, что им нравится в компании и что можно улучшить. Это важно, потому что поток однострочных отзывов, где описаны только плюсы, вызывает у людей недоверие. Если нет — только на Dream Job. Официальный ответ покажет, что вам важна любая обратная связь, и вы заинтересованы в улучшении условий труда и рабочих процессов в компании. Открытость к диалогу оценят и соискатели, и авторы отзывов.
Поэтому я решил устроиться в крупную компанию, чтобы всерьез заниматься разработкой. Мой друг рассказал мне о стажировке в МТС Банке. Так я оказался тут. Условия стажировки были как в реальности: Jira, коммиты, рабочая атмосфера. Сначала мы вместе с наставником составили план обучения, затем я три месяца работал на стажерском проекте и через четыре месяца я стал штатным специалистом команды транзакций. Наша задача заключается в работе над переводом денег. Конкретно я занимаюсь тем, чтобы вы могли зайти в настройки и просто включить систему быстрых платежей СБП.
Обучение бесплатное, кандидатам нужно будет пройти вступительные испытания. Подать заявку можно до 15 марта. За девять месяцев студенты научатся продвинутому программированию на Python, освоят основы классического машинного обучения и инструменты работы с Big Data, познакомятся с принципами построения ML-моделей в самых распространенных сферах использования: геоаналитике, рекомендательных системах, финтехе и рекламе. В программу также включен отдельный модуль по подготовке к собеседованию в IT-компании.