Отзывы о Стильные кухни в Интернете как положительные, так и отрицательные, которые позволяют потенциальному заказчику сделать верный выбор.
Группа компаний "Стильные кухни": отзывы сотрудников о работодателе
Проверенные отзывы о компании Группа компаний Стильные кухни от реальных сотрудников. Стильные кухни отзыв сотрудника Артур. Компания «СТИЛЬНЫЕ КУХНИ» 27 лет работает на рынке интерьерной мебели и известна далеко за пределами Московского жность и известность марки обусловлены внимательным отношением к нуждам клиентов. Отзыв сотрудника Пескоструйщик по стеклу о компании Стильные кухни. Отзывы о работодателе Студия Стильные кухни;Шкафы Купе от действующих и бывших сотрудников.
Стильные кухни: отзывы от сотрудников и партнеров
Читайте отзывы сотрудников о работодателе Стильные кухни перед тем как устроиться на работу. Фото и видео отзывы наших клиентов о мебели от фабрики «Стильные Кухни и Интерьеры». Отзывы о компании Стильные кухни могут оставлять бывшие и действующие сотрудники, а также соискатели проходящие собеседования. Стильные кухни отзывы сотрудников отрицательные отзывы. Экзамен. Отзывы о компании Стильные кухни Всего отзывов: 67. Отзывы о компании Стильные кухни Всего отзывов: 67.
Работа в Стильные кухни: отзывы сотрудников
Стильные кухни отдел кадров, телефон, адрес. Отношение к сотрудникам никакое,постоянно выжимают из тебя все соки,выходных нет,а если и выпадает выходной,то его тратишь на какую нибудь выдуманную фирменную поездку кухни действительно красивые. Отзывы о Стильные кухни в Интернете как положительные, так и отрицательные, которые позволяют потенциальному заказчику сделать верный выбор. В отзывах сотрудников "Стильных кухонь" в Щелково, где находится основная производственная база компании, работники утверждают, что тут приходиться трудиться без отпуска, обеда, перекура, а часто еще и без денег.
Стильные кухни отзывы. Мошенник или нет?
Отзывы клиентов, сотрудников, отзывы о работодателях. Московская компания «Стильные кухни» получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Стильные кухни, сеть мебельных салонов. Отзыв сотрудника Сборщик о компании Стильные кухни. Купить стильные кухни в интернет-магазине stilkuhni-ru Цены на стильные кухни от 3 143 руб. Отзыв сотрудника про "Стильные кухни". Недавно устроился в салон Стильные кухни, уже выучил всю информацию, каталоги, цены, акции. Фото и видео отзывы наших клиентов о мебели от фабрики «Стильные Кухни и Интерьеры».
«Группа компаний Стильные кухни» – отзывы о работе в компании
Этот факт насторожил, хоть скрывать не чего! Это обязательно спрашивали мы? Ну чтож прошли его не все, после полиграфа большинство народа отправили в наркодиспансер!! Да да, вы не ослышались, в наркодиспансер, в том числе и меня, за всю жизнь, занимаясь спортом, типо курю траву, нюхаю и тд! Про обучение продаж я помолчу.... Такое ощущение что первоклассник составил блок схему, посмотрев "Волк с Ваулстрит!
Выход в салон,обязательно дресскод: черные брюки,именно брюки,белая рубашка чисто белая и господи этот одноразовый желтый галстук,который пачкается за один день,а стирать нельзя так как разлетается в руках! Веселый наставник который сразу рассказал что всем пофиг друг на друга, зарабатывать можно если тебе попадется случайно такой клиент, коллектив крысит! Что меня ожидало весь мой срок работы? Вместо того,чтобы как-то отблагодарить сотрудников,сообщает что все молодцы!
В итоге, ушел без зарплаты. Пока работал, на моих глазах так же без зарплаты выгнали уборщицу и кондитера. Договоров официальных не заключают. На работу берут нелегально.
После чего я решила уволиться, запросила приказ об увольнении, мне отказали. Также, при увольнении мне не заплатили ни рубля! Звонила, писала компания игнорирует данный вопрос, в ответ пришло сообщение «сначала расчитаемься со всеми долгами сотрудникам, с после с уволившимися! Также, заработную плату ждут все сотрудники компании, компанию похоже не волнует на что будут жить сотрудники, чем платить аренду, ипотеку, кормить детей. Вот так компания ценит своих сотрудников. Не рекомендую данную компанию, так как очень много нарушений с их стороны и многие решения принимаются не на бумаге, а на словах. Им плевать на законы действующин в РФ и Трудовой кодекс, у них свои правила… Добрый день! Но для этого нужно работать БЕЗ выходных. Нужно жить на работе. Если ты человек, который может работать супер быстро и это твое преимущество, пробуй, возможно у тебя получится выкраивать выходные. Но общая температура по больнице плачевная. Нужны стальные нервы! И отсутствие личной жизни! Зарплата почти белая, но минимальный оклад ниже минимальной оплаты труда, нет прозрачности в расчетах, то 3000 рублей не доплатят, то 10000. И не объясняют почему. Но в целом более менее можно отнести к плюсам, потому что ты сам влияешь на свои деньги. Кухни отличные, фабрика делает качественный продукт и продавать его нравилось! Но, НО перевешивают все! Отношение управляющих к сотрудникам после испытательного срока. Пока ты стажер, тебя облизывают. Как только это заканчивается, все хорошее отношение заканчивается. Тебя начинают пугать, что нигде больше ты много не заработаешь и куда ты пойдешь и психологически действуют так, ты и радуйся, что сюда попал. А лучше помалкивай впринципе. Все зависит в какой салон попадешь. Управляющие перегружены, не понятно, как работают в таком темпе. Все без исключения коллеги уставшие изможденные люди, потому что работают без выходных. Алгоритм многих выматывает, потому что доносят его не правильно, применяют не правильно. Многие клиенты на это жалуются, что говоришь как робот. Запугивают штрафами больше, чем сама зарплата. Читайте также: Шкафы купе с красивыми дверьми Можно сделать 150 тысяч, но для этого многие факторы должны совпадать: ты отличный дизайнер, быстро работаешь плюс удача, дорогие клиенты и, внимание, ты отработал не менее 6 месяцев! Но никто не говорит тебе, что в этом месяце не все захотят купить. Нужно сделать прозрачную оплату труда, где ты видишь сколько зарабатываешь по расчетной формуле. Работа тяжелая, потому что многие процессы не автоматизированы и слишком перегружены. К сожалению, слушать тебя никто не хочет и все говорят, что там на фабрике руководству всеравно, говорят надо относиться с долей пофигизма.
Производственная миссия и философия фабрики основана на применении материалов импортного производства, передовых технологий и немецкого оборудования. Фабрика работает по самым передовым технологиям. Используя европейское оборудование и материалы. В выборе кухонной мебели вам помогут разобраться сами клиенты компании, их отзывы о компании «Стильные кухни» доступны всем желающим.
Отзывы сотрудников о компании Стильные кухни
Производственная миссия и философия фабрики основана на применении высококачественных материалов импортного производства, передовых технологий и лучшего немецкого оборудования. Наша фабрика работает по самым передовым технологиям. Мы используем европейское оборудование и материалы высшего качества, что делает наши кухни не только красивыми, но и надежными.
Ты одинокий воин.
В продолжении по штрафам. При установки кухни все ошибки производства, замерщика, установщиков стараются списать на дизайнера. И если ты технически не грамотный и не может за себя постоять то ты будешь платить всегда.
Замерщики почти всегда ошибаются с размерами, у меня каждая вторая кухня не идёт по размерам замерщика и установить кухню от стены до стены у вас ни когда не получится, зная это я стал ставить фальшпланки минимальной ширины 18мм которые после установки переделывают в 40мм. Технологи ни одной ошибки не устраняют по расписке договора в производство, все время тебе тыкают что ты должен знать руководство перечень норм и правил производства мебели - внутренний СНиП Стильных кухонь. Ты должен знать все и за всех и при этом продавать за мизерный процент, а все остальные за твой счёт будут получать оклад ни за что не отвечая.
Руководство и учредители не идут в ногу с реальностью, живут все ещё в 90х. До сих пор запугивают и угрожают. Управляющие салонами в большинстве своём - это выходцы из Гистапо, бывшие офицеры СС, просто звери.
Сайт и Инстаграм не развиты, нет правдивой информации по ценам на мебель. Все развитые сайты и страницы в Инстаграм выкладывают стоимость уже установленной мебели с размерами и описанием материалов и фурнитуры. И на последок обращение к руководителям и учередителям, если хотите действительно построить сильную империю перестаньте обманывать и содержать домоседов.
Что можно улучшить: как по мне, то все нормально в рабочем процессе Плюсы: Работаю менеджером по продажам в стильных Кухнях, г. Компания стабильная, проблем с выплатами зарплат нет. Требования к сотрудникам строгие, но ничего сверхъестественного. Уровень зарплаты зависит от твоего умения и желания продавать, мне кажется это ни для кого не секрет. Отношения в коллективе нормальные, стараемся поддерживать дружескую атмосферу. Клиентов много конечно, приходится выкладываться, но зато план выполняется довольно просто и зачастую перевыполняется, ну у меня по крайней мере. Проблемы могут возникнуть, если целый день просто высиживать. Что можно улучшить: Мне трудно пока сказать, все устраивает консультант Плюсы: Работаю в салоне на Ленинском рядом с метро Университет.
Понравилось, что после оформления научили всему необходимому, тренер очень опытная и все тонкости мне по работе рассказала. Ну кое-что и самому пришлось подучить по моделям. Работаю уже несколько месяцев в салоне, тут есть все шансы хорошо зарабатывать, люди идут хорошо и постоянно, поэтому если не сидеть в телефоне целыми днями, а работать, то заработок приличный. Что можно улучшить: даже не знаю Работа в «Стильных кухнях» — создание домашнего уюта как профессия Фабрика производит кухонную мебель и занимается её реализацией в фирменных салонах. Мебельная фабрика «Стильные кухни» создана в 1996.
ТОлько вот по условиям расскажите, плиз. Еще какое творчество! Работала года 3, до декрета, в кухнях Verona.
Действительно, от руки рисовать Вас никто не заставит, есть спец программы, научитесь. К3 - примитивная, kithendraw - более продвинутая, очень красивая картинка на выходе получается. Работа для женщины - очень интересная. Общение с людьми, продажи - это же чистая психология! Правильно рассчитать расход материалов - это тоже важно к технической стороне профессии. Всему научат, не переживайте.
Фабрика Стильные кухни. Мой реальный опыт с ними.
Пока работал, на моих глазах так же без зарплаты выгнали уборщицу и кондитера. Договоров официальных не заключают. На работу берут нелегально. Уходят от налогов!
Ему наизусть нужно помнить критерии правильной кухни, преимущества компании, в которую пришел работать. Эту теорию уже приходится подтягивать после обучения в одном из салонов.
К тому же, продавать в сфере мебели для кухонь не так просто, как вам могут рассказывать в процессе обучения или на всевозможных курсах. Такая же ситуация сохраняется и по другим филиалам, да и другим торговым точкам, в которых сегодня продают корпусную мебель на территории России. Количество предложений настолько велико, что выдерживать конкуренцию часто бывает непросто. Многих клиентов в этой сфере продаж называют долгоиграющими, то есть это те, кто еще не получил на руки ключи от квартиры, даже не начал основной ремонт, но уже начинает присматривать мебель на кухню, некоторые начинают подбирать ее еще на стадии котлована, желая заранее все просчитать. К тому же, нужно учитывать количество салонов с кухонной корпусной мебелью, чтобы понимать, какое число клиентов, которые за день посетят ваш магазин, в результате станут покупателями.
Их будет ничтожно мало. Нужно быть готовым к тому, что есть и те, кто не знают, чего хотят, и даже не озвучивают свой бюджет. Кстати, судя по отзывам о "Стильных кухнях" в СПб, у этой компании есть серьезная проблема, которую руководство упорно не желает исправлять. Это слишком маленький выбор цветовой гаммы пленок и столешниц, здесь это еще называют 3D-экопластиком. К тому же, в ассортименте вовсе отсутствует настоящий пластик, что удивляет многих потенциальных покупателей, так как для большого количества средних чеков кухонь выбор именно этого материала становится приоритетным.
Проблемы с зарплатой В отзывах о работодателе в "Стильных кухнях" указывается, что существует проблема и с начислением заработанной платы. Оклад, на который вы сможете рассчитывать при трудоустройстве, составляет всего 12 с половиной тысяч рублей. Все остальное - проценты от продаж. Менеджер получает два с половиной процента с проданной мебели и еще два процента с реализованной техники. В реальности, получать достойную зарплату можно, реализуя в месяц восемь кухонь при среднем чеке в 200 тысяч рублей.
К тому же, новичков никогда сразу не допускают до продаж корпусной мебели, что приносит ощутимый дополнительный доход. В лучшем случае, начать ее реализовывать вам разрешат через несколько месяцев или год. Однако на практике выполнить такой план оказывается нереально из-за большого количества мечтателей, которые прикидывают, как бы им поменять свою старую кухню на новую, но на самом деле никогда не смогут себе ее позволить. А также расчетчиков, которые просят составить для них подробный план, вплоть до вырезанных розеток, с которым потом идут к своему соседу. На них уходит большая часть рабочего времени специалиста.
Тайные покупатели и штрафы К тому же, в компании активно практикуют штрафы. При высоком объеме новых расчетов, входящих и пустых консультаций, приходится еще оформлять и несколько реальных заказчиков в день. Но при этом большинство не в состоянии работать безошибочно: обязательно что-то будет пропущено или упущено, а в результате все переделки ложатся на плечи менеджера. Введены и штрафы за тайных покупателей, которых не всегда удается пройти с первого раза. Существует более 10 пунктов из скрипта, и за каждый не отработанный налагается взыскание в размере пятисот рублей.
В результате неудачного общения только с одним тайным покупателем можно лишиться четырех-пяти тысяч рублей из своей ежемесячной зарплаты. Продвинутые сотрудники часто жалуются в отзывах о "Стильных кухнях" - фото новых коллекций в социальных сетях найти просто нереально, так как продвижением во Всемирной паутине практически никто не занимается.
Это может негативно влиять на рабочую атмосферу и эффективность работы. Ограничения и неэффективные скрипты: Некоторые отзывы указывают на ограничения в потоке клиентов и неэффективность предоставленных компанией скриптов.
Это может вызывать недовольство у клиентов и создавать сложности в работе с ними. Стоит ли работать в Стильные кухни? Определение стоит ли работать в компании Стильные кухни следует принимать, учитывая как преимущества, так и недостатки, а также свои индивидуальные предпочтения и обстоятельства. Компания предлагает стабильную зарплату, адекватное руководство и возможности для профессионального роста.
Однако, проблемы с текучкой кадров, неадекватное руководство и неэффективные скрипты могут быть негативными аспектами работы в этой компании.
На работу берут нелегально. Уходят от налогов! Отношение к сотрудникам не лучше чем к собаке. Хотя, когда я устраивался, она представилась другим именем.
Мебельная фабрика "Стильные кухни"
В продолжении по штрафам. При установки кухни все ошибки производства, замерщика, установщиков стараются списать на дизайнера. И если ты технически не грамотный и не может за себя постоять то ты будешь платить всегда. Замерщики почти всегда ошибаются с размерами, у меня каждая вторая кухня не идёт по размерам замерщика и установить кухню от стены до стены у вас ни когда не получится, зная это я стал ставить фальшпланки минимальной ширины 18мм которые после установки переделывают в 40мм.
Технологи ни одной ошибки не устраняют по расписке договора в производство, все время тебе тыкают что ты должен знать руководство перечень норм и правил производства мебели - внутренний СНиП Стильных кухонь. Ты должен знать все и за всех и при этом продавать за мизерный процент, а все остальные за твой счёт будут получать оклад ни за что не отвечая. Руководство и учредители не идут в ногу с реальностью, живут все ещё в 90х.
До сих пор запугивают и угрожают. Управляющие салонами в большинстве своём - это выходцы из Гистапо, бывшие офицеры СС, просто звери. Сайт и Инстаграм не развиты, нет правдивой информации по ценам на мебель.
Все развитые сайты и страницы в Инстаграм выкладывают стоимость уже установленной мебели с размерами и описанием материалов и фурнитуры. И на последок обращение к руководителям и учередителям, если хотите действительно построить сильную империю перестаньте обманывать и содержать домоседов. Выставите действительные цены на образцы пусть даже без скидок и меняйте на образцах просто цифровую скидку, каждый может скидку отнять.
И любимое - у тебя запись? Иди с клиентом, все заняты. А приходит твой клиент, по записи, умничка такая, твой долгожданный, выстраданный 100000 шлифовок эскиза и пришедший, собственно, за окончательной корректировкой и запуском в производство к примеру , нооо... Ну посиди, подожди, психани, что дизайнер занят и уйди к освободившемуся чуть ранее дизу или в другой салон. Ах да, за твои старания над проектом ты не получаешь ничего в итоге, а хотя нет, о чем это я?
Получишь отзыв гневный и нагоняй от управляющих, да, любят они это дело. И штрафы! О да, они родимые. За свою карьеру получила 3 всего, примерно 3к суммарно. Правда это мне стоило орущих управляющих "почему так долго дооформляешь?!
Если так ответишь, удостоишься чести узнать, что-эскиз-то ты дома должен вообще расписывать и корректировать, дома ж больше мне делать нечего - работать. А муж и дети подождут, голодными походят, для них и так уже мама - это непонятный призрак, являющийся в ночи, но да ничего, потерпят. Вернемся к подготовке эскиза к раскрою на фабрике где наши выкрасы для клиентов, да и их образцы цвета невиданным способом теряются и уезжают в другие салоны, мы пламеннот любим курьеров, да, а админы потом еще и с этим носятся, узнают в какой салон что приехало... Многие дизайнеры совершают ошибки, которые, по идее, должен еще и технолог заметить, но...
От Пользователя Сен 9, 2023 Преимущества: Из достоинств могу отметить только близость к дому много салонов по Москве и можно выбрать удобный для себя, на этом плюсы заканчиваются Недостатки: Просто невозможная текучка кадров… что выбрать вызывает массу вопросов, но руководство это мало волнует, что надо решать проблемы где то внутри компании, их волнуют только деньги, деньги, деньги, они смогут обучить новых сотрудников, но ведь те опять сбегут через месяц два, ну максимум три… вообщем, вы там никому не нужны и ваши проблемы никого там не волнуют, что вас там устраивает в работе или не устраивает, все спрашивается директором только для галочки, мол понял принял записал, им просто главное, чтобы вы приносили деньги, большие деньги, еще больше денег. Но внимания к вам не будет никогда, собственно поэтому и текучка такая.
Господа Директора помогите своим менеджерам, а не усложняйте жесткими методами работу. Зато зам. А если надо сканировать или отправить, какое то письмо заказчику или на фабрику можно ходить и просить ее об этом целый день, а вечером она скажет,что уже поздно…давай завтра и еще прикрикнет зачем нагружаешь ее! Все менеджеры страдают, сделать ничего не могут, сопротивляться бесполезно, будет еще хуже!!
Стильные кухни отзывы сотрудников
Это может быть важным фактором для тех, кто стремится развиваться и совершенствоваться в своей карьере. Недостатки работы Проблемы с текучкой кадров: Один из отзывов указывает на проблемы с текучкой кадров в компании. Это может создавать нестабильность и дополнительные сложности в работе. Неадекватное руководство: Отмечается, что руководство компании проявляет несостоятельность, неумение принимать решения и склочность. Это может негативно влиять на рабочую атмосферу и эффективность работы. Ограничения и неэффективные скрипты: Некоторые отзывы указывают на ограничения в потоке клиентов и неэффективность предоставленных компанией скриптов. Это может вызывать недовольство у клиентов и создавать сложности в работе с ними.
Потом меня туда зачем-то занесло ещё раз, но я была в "норках и соболях". Что тут началось!!
Разве что чёрную икру не предлагали!! Но кухню я у них так и не заказала именно из-за другого , чем у вас "человеческого фактора". Почти ситуация из "красотки" была у меня. Прошу прощения, если отвлекла..... Сходите в другой салон и будет вам счастье.
Я против деревни ничего против не имею , я сама "деревенская" девчонка и деревня мне нравится, выросла с парным молоком на губах и таскала ещё тёплые яйца из-под курицы... Я о другом...... В этот день были свободные менеджеры, но ко мне не подошли, делали вид, что заняты. Потом меня туда зачем-то занесло ещё раз, но я была в "норках и соболях". Что тут началось!! Разве что чёрную икру не предлагали!! Но кухню я у них так и не заказала именно из-за другого , чем у вас "человеческого фактора".
Наша миссия — сделать вашу кухню самым стильным и гостеприимным местом в вашем доме. Преимущества работы Стабильная зарплата и премии: В компании Стильные кухни сотрудники отмечают стабильность выплаты зарплаты и возможность получать премии от продаж. Это позволяет им чувствовать финансовую стабильность и мотивацию к достижению высоких результатов. Адекватное руководство и выполнимые задачи: Руководство компании оценивается сотрудниками как адекватное и устанавливающее выполнимые задачи и планы. Это способствует позитивной рабочей атмосфере и повышению эффективности работы. Удобный график работы и условия для отдыха: Сотрудники высоко оценивают комфортный график работы и условия для отдыха. Это создает дополнительный комфорт и удовлетворенность в рабочих отношениях.