Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании Группа компаний Стильные кухни (Россия) на официальном сайте-отзовике «Работа в Москве и Московской области». Стильные кухни: отзывы о работе на должности дизайнер-консультант Дизайнер-консультант Огромные группы обучаемых обусловлены не ростом продаж, а масоовым. Отзывы о компании Стильные кухни могут оставлять бывшие и действующие сотрудники, а также соискатели проходящие собеседования.
Опять "Стильные кухни"
Навигация по записям.
Тут приветствуют тех сотрудников, которые готовы и согласны буквально жить на работе. В отзывах сотрудников "Стильных кухонь" в Щелково, где находится основная производственная база компании, работники утверждают, что тут приходиться трудиться без отпуска, обеда, перекура, а часто еще и без денег. В результате опускается собственная самооценка, теряется психологическая уверенность в себе и уравновешенность из-за такого графика. Вам будет интересно: Правила безопасности на уроках технологии при разных видах деятельности Несмотря на то что некоторые работники хвалят обучение, которое тут организовано, часто встречаются и отзывы сотрудников о компании "Стильные кухни", представляющие совершенно противоположную точку зрения. В частности, заявляется, что будущий работник с этих курсов выходит совершенно "сырой", так как вложить в голову пытаются много разнообразной информации, а ни у наставника, ни у коллег элементарно не хватает времени, чтобы постоянно отвечать на возникающие вопросы, помогать разбираться в деталях и нюансах. Пока работник не будет знать назубок все алгоритмы, его не допускают до покупателей.
Ему наизусть нужно помнить критерии правильной кухни, преимущества компании, в которую пришел работать. Эту теорию уже приходится подтягивать после обучения в одном из салонов. К тому же, продавать в сфере мебели для кухонь не так просто, как вам могут рассказывать в процессе обучения или на всевозможных курсах. Такая же ситуация сохраняется и по другим филиалам, да и другим торговым точкам, в которых сегодня продают корпусную мебель на территории России. Количество предложений настолько велико, что выдерживать конкуренцию часто бывает непросто. Многих клиентов в этой сфере продаж называют долгоиграющими, то есть это те, кто еще не получил на руки ключи от квартиры, даже не начал основной ремонт, но уже начинает присматривать мебель на кухню, некоторые начинают подбирать ее еще на стадии котлована, желая заранее все просчитать. К тому же, нужно учитывать количество салонов с кухонной корпусной мебелью, чтобы понимать, какое число клиентов, которые за день посетят ваш магазин, в результате станут покупателями.
Их будет ничтожно мало. Нужно быть готовым к тому, что есть и те, кто не знают, чего хотят, и даже не озвучивают свой бюджет. Кстати, судя по отзывам о "Стильных кухнях" в СПб, у этой компании есть серьезная проблема, которую руководство упорно не желает исправлять. Это слишком маленький выбор цветовой гаммы пленок и столешниц, здесь это еще называют 3D-экопластиком. К тому же, в ассортименте вовсе отсутствует настоящий пластик, что удивляет многих потенциальных покупателей, так как для большого количества средних чеков кухонь выбор именно этого материала становится приоритетным. Проблемы с зарплатой В отзывах о работодателе в "Стильных кухнях" указывается, что существует проблема и с начислением заработанной платы. Оклад, на который вы сможете рассчитывать при трудоустройстве, составляет всего 12 с половиной тысяч рублей.
Все остальное - проценты от продаж. Менеджер получает два с половиной процента с проданной мебели и еще два процента с реализованной техники. В реальности, получать достойную зарплату можно, реализуя в месяц восемь кухонь при среднем чеке в 200 тысяч рублей. К тому же, новичков никогда сразу не допускают до продаж корпусной мебели, что приносит ощутимый дополнительный доход. В лучшем случае, начать ее реализовывать вам разрешат через несколько месяцев или год. Однако на практике выполнить такой план оказывается нереально из-за большого количества мечтателей, которые прикидывают, как бы им поменять свою старую кухню на новую, но на самом деле никогда не смогут себе ее позволить. А также расчетчиков, которые просят составить для них подробный план, вплоть до вырезанных розеток, с которым потом идут к своему соседу.
На них уходит большая часть рабочего времени специалиста.
Я как дизайнер кухонной мебели в Школе ремонта снималась, конкурсы у нас проводились постоянно на лучшие проекты, на лучшие продажи и т. От производителей бытовой техники часто подарки бывают. Клиенты потом как друзья уже в салон заходят, общаемся, они попутно что-то еще покупают;- Мне и сам антураж нравится - красивые кухни, особенно под новый год сейчас все салоны украшены, и ты ходишь там как хозяйка всего этого волшебства ;- показываешь всякие "волшебные шкафчики" и выдвижные полочки - может, для кого-то ерунда, а мне нравилось... Я 2 своих подружек подтянула тоже в эту сферу, обе долго работали, одна до сих пор работает. Минус для меня - график.
У нас был с 10 до 20ч. А то бы я так и продолжала там работать. Я тоже эту работу считаю творчеством и очень ценю красивую мебель. Между прочим, тоже рассуждала, как вы "ты ходишь там как хозяйка всего этого волшебства".
Да, всем тяжело-и новичкам и старичкам.
Повторяюсь-просто так никто никогда денег не платит! У меня вопрос к людям, которые пишут:"Не верьте им. Они все врут. Денег там заработать невозможно итд итп... Клиентопоток руководство компании обеспечивает.
Качество продукции-действительно одно из лучших. Заставляют иногда в выходной работать выходить или на тренинг съездить?
Показатели
- Стильные кухни - отзывы сотрудников | Отзывы сотрудников о компаниях | VK
- Отзывы о «Стильные Кухни и Интерьеры»
- «фабрика Стильные кухни» - отзывы сотрудников и клиентов
- Почему именно эта компания?
- Только правда о работодателях! Плюсы и минусы.
- Группа компаний Стильные кухни: отзывы сотрудников о работе в компании
Отзыв сотрудника Сборщик о компании Стильные кухни
Что можно улучшить: Меня все устраивает продавец-консультант Плюсы: Тут есть возможность зарабатывать и зарабатывать очень даже хорошо, но для этого надо работать, а не в инете зависать. У нас в салоне на шоссе Энтузиастов клиенты идут, у меня всегда есть заказы. Что каталог и по ценам все надо знать на зубок — это да, ну и к каждому клиенту свой подход. Главное, что условия созданы, а там уже от тебя зависит! Что можно улучшить: как по мне, то все нормально в рабочем процессе Плюсы: Работаю менеджером по продажам в стильных Кухнях, г. Компания стабильная, проблем с выплатами зарплат нет. Требования к сотрудникам строгие, но ничего сверхъестественного. Уровень зарплаты зависит от твоего умения и желания продавать, мне кажется это ни для кого не секрет. Отношения в коллективе нормальные, стараемся поддерживать дружескую атмосферу. Клиентов много конечно, приходится выкладываться, но зато план выполняется довольно просто и зачастую перевыполняется, ну у меня по крайней мере. Проблемы могут возникнуть, если целый день просто высиживать.
Что можно улучшить: Мне трудно пока сказать, все устраивает консультант Плюсы: Работаю в салоне на Ленинском рядом с метро Университет. Понравилось, что после оформления научили всему необходимому, тренер очень опытная и все тонкости мне по работе рассказала.
Подорвать свою психологическую уравновешенность, опустить свою самооценку, потерять индивидуальность и перестать быть личностью тот Вам в Стильные кухни. А теперь по порядку. Приходишь с обучения "сырой" ни чего толком не знаешь -информации много, у наставника и коллег постоянно нет времени, так как надо заработать заявленную зарплату от 75 000руб но об это позже. Не пускают к покупателям пока не выучишь все образцы и их наполнения, так же ты должен знать на изусть скрипты ИХ алгоритма, также на изусть преимущества компании и критерии правильной кухни мало того что месяц на обучении теряешь так ещё неделю минимум в салоне - на теорию. Не верьте что зашёл и купил. Половина из них уйдет в другие компания по разным причинам их очень много. И самое главное для работников это же- ЗП , здесь все сложно. Теперь не упустите расчеты.
Допустим все 8 кухонь вы укомплектовали техникой на 800 000р. А теперь напомню 8 договор по кухни и технике и 4 шкафа. На каждый договор по дню это 12 дней, а рабочих у вас всего15. А что вы будете получать на следующий месяц не понятно. На самом деле что бы держать такой темп нужно делать не мене 20 расчетов в месяц на каждый расчет 3,5 часа не менее из которых в лучшем случае останутся 15, оформятся в данный месяц 5 остальные ещё как минимум придут раз 5 крутить вертеть проект, менять ручки, фасады, цвета, столешек при этом ещё оформить как минимум 8 кухонь.
И будьте уверены, если человек пришел за своим кп1, то ему абсолютно на... У компании есть регламент ко этим самым урезкам и прозвонам по ним. И если кп2 еще можно представлять клиентам, то кп3... Лучше бы давали время не на эти огрызки, а на другие модели и небольшие удешевляющие изменения, пользы было бы намного больше. База - это то, за что можешь получить штраф. Со временем она растет и ты не успеваешь все отрабатывать из-за входящих клиентов. Как следствие - выходишь в выходные или остаешься отрабатывать все до того момента, как охранник за шкирку не вытащит в раздевалку. Самое гадкое, когда тебе управляющий орет сделать звонки или кп людям из базы, которым это, ну, мягко говоря, не надо, вместо того, чтобы отрисовать то, что у тебя просит реальный клиент в том же ватсапп прям сейчас. Потом, кстати, удивляются, почему клиент считался в другом салоне нашем, где, вероятно, более адекватный упр. Море времени от этой идиотской базы, которая копится годовыми и пятилетними висяками клиент вас везде заблокировал и связи нет, ему не дозвонились с заветными для всех дизов этой фирмы "отвалите, все купили", а значит "еще нужна кухня",ага, через года полтора, нужна прям, поэтому и в чс добавил... Видели в салонах таблички о наблюдении? Вот, и не только... Послушают вас, если перепутал слова местами, то получил штраф... Прослушивание записи, кстати, не менее часа, и пусть весь мир и база с клиентами подождет.
Также, при увольнении мне не заплатили ни рубля! Звонила, писала компания игнорирует данный вопрос, в ответ пришло сообщение «сначала расчитаемься со всеми долгами сотрудникам, с после с уволившимися! Также, заработную плату ждут все сотрудники компании, компанию похоже не волнует на что будут жить сотрудники, чем платить аренду, ипотеку, кормить детей. Вот так компания ценит своих сотрудников. Не рекомендую данную компанию, так как очень много нарушений с их стороны и многие решения принимаются не на бумаге, а на словах. Им плевать на законы действующин в РФ и Трудовой кодекс, у них свои правила… Добрый день! Но для этого нужно работать БЕЗ выходных. Нужно жить на работе. Если ты человек, который может работать супер быстро и это твое преимущество, пробуй, возможно у тебя получится выкраивать выходные. Но общая температура по больнице плачевная. Нужны стальные нервы! И отсутствие личной жизни! Зарплата почти белая, но минимальный оклад ниже минимальной оплаты труда, нет прозрачности в расчетах, то 3000 рублей не доплатят, то 10000. И не объясняют почему. Но в целом более менее можно отнести к плюсам, потому что ты сам влияешь на свои деньги. Кухни отличные, фабрика делает качественный продукт и продавать его нравилось! Но, НО перевешивают все! Отношение управляющих к сотрудникам после испытательного срока. Пока ты стажер, тебя облизывают. Как только это заканчивается, все хорошее отношение заканчивается. Тебя начинают пугать, что нигде больше ты много не заработаешь и куда ты пойдешь и психологически действуют так, ты и радуйся, что сюда попал. А лучше помалкивай впринципе. Все зависит в какой салон попадешь. Управляющие перегружены, не понятно, как работают в таком темпе. Все без исключения коллеги уставшие изможденные люди, потому что работают без выходных. Алгоритм многих выматывает, потому что доносят его не правильно, применяют не правильно. Многие клиенты на это жалуются, что говоришь как робот. Запугивают штрафами больше, чем сама зарплата. Читайте также: Шкафы купе с красивыми дверьми Можно сделать 150 тысяч, но для этого многие факторы должны совпадать: ты отличный дизайнер, быстро работаешь плюс удача, дорогие клиенты и, внимание, ты отработал не менее 6 месяцев! Но никто не говорит тебе, что в этом месяце не все захотят купить. Нужно сделать прозрачную оплату труда, где ты видишь сколько зарабатываешь по расчетной формуле. Работа тяжелая, потому что многие процессы не автоматизированы и слишком перегружены. К сожалению, слушать тебя никто не хочет и все говорят, что там на фабрике руководству всеравно, говорят надо относиться с долей пофигизма. Тякучка страшная.
Отзыв сотрудника Сборщик о компании Стильные кухни
Мне ответили что проблемы не будет, так как всех предварительно обучают работе. Что же, хорошее место, - подумала я. Обучение Темп бешеный: преподаватели говорят все очень быстро, нужно моментально понимать и запоминать. Т, кстати, там, на месте нам сказали что желателен опыт работы в мебельных магазинах. Я удивилась, ведь по телефону мне было сообщено что вообще наличие опыта для них не важно. Как же так? Видно, между собой у них договоренности нет. Рассказывали нам на "уроках" о мебели.
Информации было много, только привычный к учебе человек можно столькое запомнить, да потом ещё и суметь уложить все в голове чтобы при случае повторить. Мне было очень трудно с этим справляться. Я постоянно переспрашивала и уточняла. Записывала, естественно, все. Из плюсов хочу отметить уютный офис, чистый, без грязи, светлый.
О компании Отзывы сотрудников о "Стильных кухнях" дадут вам пищу для размышлений, возможность сориентироваться, на какие конкретно условия труда, уровень зарплаты вы можете рассчитывать. Эта компания появилась на отечественном рынке в 1996 году, занимаясь розничной торговлей мебелью и адаптацией стандартизированных кухонных гарнитуров всевозможных производителей под конкретные потребности клиентов. С 1999 года фирма начала значительно расширять ассортимент своих магазинов, появился первый цех с собственным производством, были приобретены станки для покраски фасадов. Параллельно занялись реализацией бытовой техники, стремясь охватить максимальное число аспектов, которые требуются новоселам. В 2000 году состоялось уже официальное открытие собственного производства в подмосковном Королеве, запущены сборочные и окрасочные цеха, а также цеха производства столешниц из искусственного камня и дерервообработки. Появился склад площадью в полторы тысячи квадратных метров, запущена отделочная камера, появился первый фирменный салон на Дмитровском шоссе. В 2002 году принято решение развиваться и дальше, для этого создается направление по выпуску корпусной мебели и шкафов-купе с собственным менеджментом и производственными мощностями. В 2003 году открывается салон в Королеве, а уже на следующий год появляется отдельный корпусный цех, 4-этажное офисное здание, новый салон на проспекте Мира в Москве, расширяются складские помещения. За несколько следующих лет сеть филиалов "Стильных кухонь" расширяется. Новые салоны появляются на Каширском, Волгоградском, Волоколамском, Варшавском и Ленинградском шоссе, шоссе Энтузиастов, Ленинском, Кутузовском, Мичуринском проспекте, улицах Нижегородской, Большой Черкизовской, Профсоюзной и проспекте маршала Жукова. В 2012 году начинаются масштабные работы над проектом нового производственного комплекса. А в 2014 году запущено производство мягкой мебели и открыт новый производственно-складской комплекс общей площадью в 35 тысяч квадратных метров. Почему именно эта компания? У многих возникает резонный вопрос: как удалось небольшой компании, которая занималась розничной торговлей мебелью, за несколько лет вырасти в гиганта, контролирующего значительную часть рынка производства кухонной мебели в столичном регионе? В самой компании отмечают, что дело в нескольких очевидных преимуществах, которые позволили реализовать этот масштабный проект, привести к желаемым результатам. Так, важную роль сыграло то, что названная фирма является единственным предприятием на территории всей Европы, которое осуществляет полный цикл производства мебели, совершенно из любых компонентов. Причем производят мебель на специальном оборудовании, которое была изготовлено ведущими станкостроительными компаниями мира по индивидуальным заказам. Это позволяет создавать совершенно уникальные изделия, причем каждая деталь изготавливается с нуля, а не берется со склада. Мебель реализуется только через собственную сеть по ценам от производителя, что выгодно для потребителя, а также позволяет минимизировать ошибки при производстве и оформлении заказов. Собственная фабрика находится на территории Щелково, и благодаря собственному автопарку автомобилей у компании есть возможность организовать оперативную доставку. Причем сделать это можно непосредственно с фабрики, избегая многочисленных перегрузок, что позволяет избежать механического повреждения товаров. Собственное производство Собственные цеха - главная гордость компании. Как заявляют на производстве, они являются обладателями современного уникального производственного комплекса, расположенного на площади в 25 тысяч квадратных метров. На территории есть собственный фитнесс-центр с бассейном, здание общежития для работников фабрики. Всего тут трудятся около двух тысяч человек, а учитывая, сколько филиалов есть у компании, открытые вакансии тут можно найти практически всегда. Компания занимается производством фасадов, имеет автоматизированный склад плитных материалов, выпускает изделия из ДСтП, камня, стекла, алюминия. Среди поставщиков крупнейшие фирмы, давно зарекомендовавшие себя на этом рынке с самой лучшей стороны. Открытые вакансии Судя по отзывам сотрудников о "Стильных кухнях", здесь постоянно проводится набор тех или иных специалистов. Ведь производством и продажей корпусной мебели компания занимается через собственную сеть филиалов, которые работают уже не только на территории Московской области, но и в Санкт-Петербурге.
Потом постоянный прессинг, звонить заставляют каждую неделю , хотя заполняем общение с заказчиком, и прописываем, что например договорились о том том то и том то, но нет! Вызывай в салон, но на выходные я тебе не дам его записать! Только на будни, а многие в будни не могут! Люди работают, могут прийти только в свой выходной, и получается, что многие уходят в другие компании за кухнями , где их могут принять в удобное для них время! Каждое утро пятиминутки, на которых постоянно слушаешь, о том, какой ты дол... Мотивация тоже огонь! Директор салона, на очередной пятиминутке выдал...
Уходят от налогов! Отношение к сотрудникам не лучше чем к собаке. Хотя, когда я устраивался, она представилась другим именем. Если будете устраиваться выглядит она так: черные волосы чуть ниже плеч, невысокого роста, слегка полновата.
Опять "Стильные кухни"
Читать отзыв "Стильные кухни" сделали стильную кухню Готовили проект для моей мамы, но так как я активно участвовала, не могу не поделиться мнением. Отзывы работников о компании Группа компаний Стильные кухни, город Москва. Честные отзывы сотрудников о работе в организациях вашего города. Отзывы о работодателе Стильные кухни (42).
Часто задаваемые вопросы о работе в компании Стильные кухни
- Вы пропустили
- Опять "Стильные кухни" — 68 ответов | форум Babyblog
- Мебельная фабрика "Стильные кухни"
- Компания Стильные кухни отзывы сотрудников - реальные отзывы о работодателях
Фабрика Стильные кухни. Мой реальный опыт с ними.
Хочу заказать кухню в "Стильные кухни". Почитала ваши отзывы в ББ, вроде как все устраивает. Отзывы о работодателе Студия Стильные кухни;Шкафы Купе от действующих и бывших сотрудников. В некоторых отзывах о "Стильных кухнях" в Москве сотрудники заявляют, что тут работники столкнуться только с наглым и откровенным обманом. Главная» Новости» Стильные кухни зарплата. Почитайте отзывы сотрудников о работодателе СТИЛЬНЫЕ КУХНИ перед тем, как устраиваться туда на работу.
Стильные кухни
Отзывы о Стильные кухни в Интернете как положительные, так и отрицательные, которые позволяют потенциальному заказчику сделать верный выбор. кухня не соответствует проекту. Продукция фабрики " Стильные кухни " реализуется ТОЛЬКО через фирменную сеть салонов, что гарантирует эксклюзивный уровень сервиса. Отзывы сотрудника о работе в компании Стильные кухни (Мебель, предметы интерьера). Последние отзывы о Стильные кухни (45). Отзывы работников о компании Группа компаний Стильные кухни, город Москва. Честные отзывы сотрудников о работе в организациях вашего города.
Информация
- Мебельная фабрика "Стильные кухни"
- Группа компаний Стильные кухни Россия - Отзывы сотрудников компании (13) - О Работе
- Показатели
- Видео обзор Стильные кухни отзывы сотрудников (Москва)
Группа компаний Стильные кухни
Последние отзывы о Стильные кухни (45). Читайте отзывы сотрудников о компании Стильные кухни. Рейтинг работодателя Стильные кухни: 4,2. На BOSS-NADZOR вы найдете 52 отзывов. Узнайте об условиях труда, уровне дохода, возможностях карьерного роста и тд. Хочу поблагодарить работников компании Стильные кухни не только за прекрасную мебель (я брала кухню с фасадом под состаренный дуб), но и за слаженную работу всех, начиная от консультанта салона и проектировщика до ребят, которые установили мне кухню дома. Проверенные отзывы о компании Группа компаний Стильные кухни от реальных сотрудников. Отзыв сотрудника про "Стильные кухни". Недавно устроился в салон Стильные кухни, уже выучил всю информацию, каталоги, цены, акции.