Средняя зарплата в Швеция составляет 672,055 SEK в год. Средняя зарплата в Швеции по итогам 2021 года – более 440 000 шведских крон в год.
Средняя зарплата в Швеции, на родине Карлсона и магазинов IKEA — данные 2024
Швеция — все новости по теме на сайте издания Россию отстранили от участия в «Евровидении» в 2022 году. Средняя зарплата в офисе в Швеции составляет 26 258 шведских крон (191 914 рублей). Средняя заработная плата в странах Евросоюза составила в 2021 году 33,5 тысячи евро в год (около двух миллионов рублей).
Зарплаты в Швеции по отраслям и профессиям
Средняя зарплата в Швеции по итогам 2021 года – более 440 000 шведских крон в год. Швеция — все новости по теме на сайте издания Россию отстранили от участия в «Евровидении» в 2022 году. Средняя зарплата в Швеции — это действительно средняя зарплата по стране, а не среднее арифметическое между тысячью обычных людей и одним олигархом. Средние зарплаты в Швеции Средние зарплаты в Швеции представлены на этой странице в нескольких таблицах.
Средняя зарплата в Швеции: общий показатель по стране и ставки по профессиям
Средняя зарплата в Швеции в 2022 году Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей. Средняя зарплата брутто в Швеции составляет 37 600 шведских крон в месяц, вариант нетто ≈28 072 шведских крон (3 366 долларов США). Средние, минимальные и максимальные зарплаты в Швеции в 2024, 2023 годах. Средняя зарплата в Швеции — это действительно средняя зарплата по стране, а не среднее арифметическое между тысячью обычных людей и одним олигархом.
Средняя зарплата в Швеции: общий показатель по стране и ставки по профессиям
Средняя зарплата в Швеции данных специалистов варьируется от 6 150 до 6 570 евро это порядка 443-470 тысяч рублей. жить в достатке тут можно семьей, только если работают оба. На одну зарплату жить здесь - это как проклятие из Бриллиантовой руки Есть и хорошая новость. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2023 году составляет 43 200 крон в месяц, что эквивалентно 3 870 евро. Средний уровень зарплат за месяц, который предоставляет Швеция работникам различных профессий в 2023 году. Средняя зарплата в Швеции 2021 Согласно информации шведского статистического управления, средняя зарплата составляет 38 247,5 шведских крон в месяц, что эквивалентно 251 442 рублей.
СРЕДНЯЯ И МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ
Средняя зарплата в Швеции в долларах составляет 4600-4700. Средняя зарплата в Швеции в долларах составляет 4600-4700. По сведениям шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2021 году составляет 38,2 тысячи крон в месяц (около 3,6 тысяч евро). Где самая высокая среднегодовая зарплата в Евросоюзе? Темпы роста средней заработной платы в Швеции остаются стабильными, но они перестали поспевать за ростом цен.
Швеция: сколько зарабатывают люди различных профессий в 2023 году
Заработная плата мужчин и женщин разная. Мужчины получают среднюю зарплату 694,078 SEK. Женщины получают зарплату в размере 592,186 SEK. По уровню образования самые высокие зарплаты получают люди с Докторская степень окладом 727,369 SEK.
Дороже всего электричество зимой. Позапрошлый декабрь казался многим рекордным по сравнению с предыдущими годами: за него заплатили в два с половиной раза больше. Прошлый декабрь побил этот рекорд — правда, государство частично погасило чрезмерно высокую стоимость. Что будет в этом году — пока неизвестно. Бывает, что стоимость киловатта уходит в минус: выходит, что нам как бы платят за то, что мы используем электричество. Но на практике, конечно, денег мы не получаем: отрицательные показатели бывают крайне редко и этот минус всегда незначительный чуть меньше одного эре.
В Стокгольме, например, проездной на все виды транспорта на месяц обойдётся в 970 крон 86 евро , разовый билет на 75 минут, покрывающий все виды транспорта, стоит 39 крон 3,5 евро. Расходы на продукты также могут варьироваться в зависимости от семьи и муниципалитета. В целом считается, что один взрослый, готовящий всю еду дома, потратит около 3700 крон в месяц около 327 евро. Согласно статистике, одинокому человеку на проживание требуется около 9500 крон около 840 евро в месяц; семье с детьми — около 25,000—30,000 крон 2200—2650 евро. Что касается средних зарплат, в 2022 году она составила 37,500 крон 3314 евро в месяц. Налоговая система в Швеции прогрессивная, то есть чем больше зарабатываешь, тем больше заплатишь. Не стоит забывать, что средняя зарплата — это как средняя температура по больнице. Минимальной зарплаты в Швеции нет, но вот «входная зарплата» для людей без опыта вполне может начинаться с 23,000—25,000 крон в месяц. В основном, столько получают уборщики, официанты, персонал по уходу за пожилыми и больными.
Самые высокооплачиваемые должности, безусловно, руководящие. Здесь зарплаты доходят до 85,000—100,000 крон в месяц. Столько же зарабатывают и некоторые врачи-специалисты, например, хирурги. Для сравнения: высококлассный специалист в области IT, занимающий руководящую должность, в среднем получит 77,000 крон около 6800 евро. Работу можно найти через биржу труда, агентства, которые занимаются поиском специалистов, или через сеть LinkedIn. Довольно распространено устройство на работу «по знакомству»: компания может анонсировать вакансию, хотя на неё уже есть претендент, пришедший по рекомендации. Открыть своё дело в Швеции достаточно легко: всё можно оформить через интернет. Опция «самозанятый» отсутствует, зато есть так называемая «деятельность по интересам»: например, сбор грибов-ягод, вышивание, вязание могут приносить небольшой доход, однако верхняя граница заработка ограничена. Более того, целью такой деятельности не может являться собственно получение дохода.
Ответственность за уплату налогов и заполнение деклараций лежит на самом человеке. О покупке и аренде недвижимости Приобретение жилья в Швеции — задача не из лёгких. Практически все желающие купить квартиру или дом берут займы. Стоимость жилья варьируется; в Стокгольме традиционно одни из самых дорогих квартир. Стоимость аренды жилья также различается; в Стокгольме она может в 2-3 раза превышать таковую, например, на севере страны. В расчёт принимается не только состояние жилья, но и возраст здания: наиболее дорогие квартиры в новостройках, самые дешёвые — в домах 1960-70-х годов. В Швеции арендовать жильё можно через первые и через вторые руки. Через первые руки например, напрямую от застройщика или заказчика строительства аренда дороже, но надёжнее. Для получения такого контракта необходимо встать в очередь; жильё предоставляется на неограниченное время.
При этом продавать его, делать в нём перепланировку или передавать в наследство нельзя. В хорошем районе спрос на такое жильё очень велик, и ждать иногда приходится больше десяти лет. Контракт через вторые руки — это аренда у частных лиц. Хорошие квартиры уходят быстро, а к квартиросъёмщику могут предъявляться особые требования, например, наличие постоянного трудового договора и хорошей кредитной истории.
Средний заработок шведских судей составляет 177 314 шведских крон 1 297 330 рублей. Наименее оплачиваемый труд у неквалифицированных работников: средний заработок уборщиков -ц около 14 543 шведских крон 106 410 рублей. Больше всего зарабатывают Go разработчики — около 61 74 шведских крон 445 190 рублей.
Реальный налог зависит от вашего дохода. Такие дела. Вернемся к оплате налога - в течение года у вас из зарплаты будут удерживать предварительный налог, а в конце фискального года налоговая пришлет вам заполненную декларацию.
Да да, каждый год налоговая будет присылать вам довольно приличных размеров чек, у меня за неполный год вышло почти размером с зарплату. Я бы конечно не отказался от части этой суммы каждый месяц, но так даже удобнее - этот ежегодный бонус можно спокойно откладывать.
Зарплаты в Швеции по отраслям и профессиям
Один из необычных плюсов — возможность поехать на такси, если что-то случилось с общественным транспортом. Работает это так: допустим, вашу электричку отменили, и добраться альтернативным способом до нужного вам места невозможно. В таком случае вы просто вызываете такси, оплачиваете его и присылаете чек стокгольмской транспортной службе. Через какое-то время вам возвращают деньги. Конечно, если до следующей электрички ждать минут 10-15, деньги вряд ли вернут, но часто отмены связаны с авариями или непогодой, так что речь может идти о часах ожидания. Ещё один плюс жизни в Швеции для меня — компактность городов. Даже Стокгольм — город относительно маленький. Однако такие масштабы могут показаться и минусом: за короткое время вполне можно побывать во всех центральных районах и заскучать. Минусы жизни — Когда речь заходит о минусах Швеции, большинство в один голос называют медицину. В приёмном отделении скорой можно прождать несколько часов, если жизни ничего не угрожает.
К специалистам часто огромные очереди: я, например, ожидала приёма к неврологу почти полгода. Однако в моём случае ситуация не была экстренной; возможно, при острой необходимости приём бы назначили раньше. Из больших минусов для меня — отсутствие магазинов шаговой доступности. Например, до ближайшего магазина мне нужно ехать на автобусе 10 минут. Да, мы живём за городом, но население нашего района — больше 13,000 человек. Зато церковь, детский сад и школа — в пяти минутах ходьбы. Когда я только начинала ездить в Швецию, я поражалась пунктуальности шведского транспорта. Сейчас ситуация изменилась — по крайней мере, в Стокгольме. К классическим шуткам о том, что «снег всегда выпадает внезапно» и «почему-то осенью на рельсы падают листья» обе шутки — традиционные причины транспортного коллапса добавились отмены поездов и электричек из-за нехватки персонала, реформ, автоматизации.
Сейчас я предпочту по возможности воспользоваться машиной, а не общественным транспортом. Многие жалуются на плохое обслуживание в парикмахерских, косметологических кабинетах и маникюрных салонах. Лично я с этим не сталкивалась, так как простенький маникюр и элементарные косметические процедуры я делаю сама, а парикмахера мне заменяет свекровь. Вообще Швеция — это страна, ориентированная скорее не на клиента, а на работника. Зачастую гораздо важнее, чтобы сотрудник не переработал, не перенапрягся, чем предоставить качественную услугу. Дозвониться в ведомства — за гранью реальности. Иногда в телефонной очереди в миграционную службу или к оператору мобильной связи можно провести час, если не больше. Вот такая глупая трата времени меня удручает; к ней я, наверное, никогда не привыкну. Не хватает возможности решить проблему «здесь и сейчас», чтобы перейти к другим делам.
Швеция очень специфична, когда речь заходит о развлечениях. Жизнь в этой стране как бы делится на летнюю и зимнюю. В период отпусков жизнь везде кипит: организуются фестивали и концерты, кафе и рестораны переполнены людьми. Зимой все будто впадают в спячку: многие музеи правда, не в Стокгольме вообще закрыты с октября по апрель. В этом году у нас с мужем был отпуск в августе. В середине месяца мы уже не могли попасть в некоторые музеи, посетить ремесленные мастерские, отправиться на некоторые островки на кораблике, потому что «сезон закончился». В августе! О шведах и отношении к иностранцам — Шведы, безусловно, не отличаются горячим южным темпераментом. Они могут показаться закрытыми и сдержанными, и даже близкие друзья не всегда будут делиться своими проблемами и заботами.
Средний размер таких выплат составляет 7800 крон или 800 евро и складывается из нескольких составляющих: после 60 лет гарантийные начисления от государства составят 3780 крон; пенсия за выслугу лет; накопления в частных фондах. Им выплачивается материальная поддержка в размере 2 835 крон. Для таких категорий есть сезонные виды заработка.
Например, летом они собирают грибы или ягоды и получают не менее 300 крон за час труда.
Заработная плата мужчин и женщин разная. Мужчины получают среднюю зарплату 694,078 SEK. Женщины получают зарплату в размере 592,186 SEK. По уровню образования самые высокие зарплаты получают люди с Докторская степень окладом 727,369 SEK.
В Швеции нет понятия «минимальная ставка», то есть на государственном уровне не регулируется установление нижнего порога оплаты труда в час. Такую роль берут на себя профсоюзы, которые устанавливают минимальную зарплату с помощью коллективных соглашений между ними и работодателем. В качестве ориентира во время переговоров при заключении договоров выступают статистические данные от Центрального статистического бюро Швеции о среднем уровне зарплаты в разных сферах занятости. Минимальная заработная плата в Швеции зависит от образования человека, профессии, общего стажа, времени занятости на одном месте, региона проживания и других факторов.
Местные жители не волнуются по поводу отсутствия установленной минимальной зарплаты. Минимальная зарплата в Швеции 2021 составляет 1800-2500 долларов в месяц, что является высоким показателем среди развитых стран. Рабочая неделя варьируется в пределах 35-40 часов. Каждый работник имеет право на ежегодный отпуск продолжительностью 5-6 недель. Средняя зарплата в Швеции Средний заработок в Швеции выше, чем в других развитых странах. Так, по размеру ставок королевство опережает Германию, Францию и уступает лишь Норвегии, Дании и Швейцарии. Но и налоговая нагрузка на граждан довольно высокая.
Где самые высокие зарплаты?
- Названа средняя годовая зарплата в Европе: Капитал: Экономика:
- Какая средняя зарплата в Швеции? Сколько зарабатывают шведы? - YouTube
- Жизнь в Гетеборге
- Минимальная и средняя зарплата в Швеции
Зарплаты в Швеции
Но и налоговая нагрузка на граждан довольно высокая. Чтобы ответить на вопрос, какая средняя зарплата в Швеции, стоит проверить цифры шведского статистического управления. По его данным, в час жители страны зарабатывают примерно 181 крону около 21 доллара США. Ежемесячно среднестатистический сотрудник компании получает 38-39 тысяч крон. Средняя зарплата в Швеции в долларах составляет 4600-4700. После уплаты налогов сумма уменьшается до 3200-3500. Зарплата в Швеции по профессиям На размер оклада влияет несколько факторов, и профессия играет самую важную роль. Найти высокооплачиваемую работу проще людям с высшим образованием, квалификацией, опытом работы. Молодые специалисты не претендуют на большие зарплаты, но за несколько лет могут продвинуться карьерной лестницей. Благодаря политике руководства, направленной на повышения социальных стандартов, каждый год в стране появляются много рабочих мест.
Кажется, трудоустроиться в Швеции не может только ленивый.
Она не повышается и не индексируется в зависимости от того, когда человек вышел на пенсию. Сейчас максимальный размер garantipension для не состоящих в отношениях - 8 254 шведских крон - это 763,50 евро , а для тех, у кого есть партнер - 7 363 шведских кроны, что соответствует 681,08 евро. Право на эту часть пенсии есть у всех, кто прописан и живет в Швеции не менее трех лет. Чтобы получать гарантированную пенсию в полном размере, надо прожить в стране не менее 40 лет, то есть приехать до 16 лет, чтобы к 65 годам было право на ее получение. Права на получение такой пенсии нет у шведов, чья условно-накопительная часть превышает 11 тысяч 906 шведских крон в месяц для одиноких и 10 тысяч 553 шведских крон, если есть вторая половинка. К 2020 году Пенсионный фонд планирует поднять гарантированную часть пенсии на 200 крон в месяц.
Это пенсионные отчисления, предусмотренные трудовым контрактом работодателя, профсоюза и работника. В Швеции 9 из 10 наемных работников имеют такой договор. Большая часть любой пенсии — это, как раз, дополнительная рабочая. Она очень важна, и устраиваясь на работу, шведы выбирают такие компании, где есть коллективный трудовой договор. Чем раньше начать работать в фирме, которая отчисляет такую пенсию, тем больше будет ее размер в будущем. Если же вы - частный предприниматель, то перечисление такой части пенсии - собственная задача и ответственность. Без наследников В шведской пенсионной системе не предусмотрено наследование накопительной части родственниками.
После смерти пожилых людей, их накопления перераспределяются между еще живыми ровесниками-согражданами. Так система всегда получает деньги для выплат. Правда, всегда можно оформить страховку для пенсии на случай смерти. Тогда родственники будут получать часть от персональной накопительной пенсии. Есть и вариант пенсии по потере кормильца - efterlevandepension. Это часть общей пенсии, выплачиваемая родственникам умершего. Она возмещает долю дохода погибшего.
На нее имеют право дети до 18 лет; супруг или супруга, равно как и сожитель или сожительница, если есть, были или будут совместные дети; вдовы, если рождены после 1945 и погибший муж зарабатывал значительно больше. Каждый год пенсионный фонд Швеции получает данные из Налоговой службы и сообщает всем, у кого есть право на такую часть пенсии по потере кормильца. Если шведы получают меньше 15 тыс. Сейчас она составляет 5 тыс. Пенсионный возраст В основном, шведские мужчины и женщины выходят на пенсию в возрасте 65 лет, при этом сохраняя частичную занятость до 67 лет. Брать общую часть пенсии можно уже с 61 года. Во всем мире население стареет быстро, и к концу века уже половина людей в Европе будут старше 40 лет.
Зачастую шведы берут отпуск целиком летом. Потому в июне-июле бизнес в стране сильно замедляется. Отпуск по уходу за ребёнком длится 480 дней с начала беременности и до наступления восьмилетнего возраста. Если супруги поделили данный период поровну, государство выдаёт им денежный бонус, поощряя стремление к гендерному равенству.
Жёстких рамок для выхода на пенсию нет. Наиболее распространённый возраст — 65 лет, но никто не запрещает уйти раньше или позже. Размер пенсии варьируется в зависимости от накопленного стажа. В Швеции вы будете получать пенсию, даже если проработали в жизни всего год.
Можно участвовать в профсоюзной страховой программе от безработицы — A-Kassa. Ответственность за безопасные условия труда лежит на работодателе. Наниматель не может уволить сотрудника без уважительной причины, а период уведомления регулируется законом. Востребованные профессии В 2019 году наиболее востребованы специалисты в следующих сферах: IT.
Строительство в частности, инженеры, узкие специалисты: кровельщики, монтажники, плиточники, электрики, маляры и штукатурщики и т. Медицина как врачи-специалисты, так и медсёстры, особенно в психиатрические клиники. Повара и кондитеры. Преподавание особенно педагоги для начального и дошкольного обучения.
Сельское хозяйство сбор урожая, животноводческие фермы. Квалификация разная: от сборщиков овощей и ягод, заготовщиков корма, рабочих на конвейере до инженеров в области агрономии и животноводства. Авто водители, механики, крановщики. Социальная сфера специалисты по работе с трудными подростками, алкоголиками, инвалидами, наркоманами, по уходу за пожилыми людьми, сиротами.
Низкая квалификация упаковщики, разнорабочие, кладовщики, дворники, грузчики и т. Зарплаты в Швеции Официального уровня минимальной и средней оплаты труда в Швеции нет — данная сумма определяется конкретной сферой и условиями коллективного договора.
Процентная ставка в 2024 году является одной из самых высоких во всем мире. Это объясняется тем, что на территории государства осуществляется большое количество самых разнообразных видов деятельности. После того как шведское государство стало членом Европейского Союза, оно было вынуждено изменить налоговую систему. Результатом таких изменений стало налогообложение практических всех видов доходов.
Также «пострадала» собственность. Ставка при этом снизилась лишь на несколько показателей. Основными налогами сегодня считаются: налог на квартиру или дом; налог на доходы фирмы; подоходный налог. Налоги на труд в шведском государстве дают почти восемьдесят пять процентов от всех поступлений. Таким образом, налоги на капитал составляют едва ли больше пятнадцати процентов. Подоходный налог относится к прогрессивным и составляет 55 процентов.
Каждый человек, проживающий на территории шведского государства, обязуется делать различные соц. Уклониться от оплаты практически невозможно, поскольку сотрудники соответствующей службы получают необходимую информацию от различных социальных служб. Штраф за уклонение от выплат государству составляет до сорока процентов недоплаты. Пенсионерам на заметку Каждый человек вправе самостоятельно решить, когда ему следует выходить на пенсию. Чем позже он получит статус пенсионера, тем выше будет размер выплат, осуществляемых каждый месяц. Пенсия в Швеции основывается на доходах.
Размер пенсионных выплат в Швеции и в других европейских странах Также, когда человек достигает шестидесяти одного года, он имеет право на получение премиальной пенсии. Когда человек переступает шестидесятипятилетний порог, ему назначается гарантийная пенсия. Кроме того, в 2024 году продолжает выплачиваться: Трудовая пенсия. Собственные сбережения пенсионера. Пенсия частного предпринимателя. Сегодня размер общей гос.
Шесть процентов шведских пенсионеров, получающих выплаты от государства по старости, рассчитывают на 3,6 тыс. Около тридцати четырех процентов шведских пенсионеров каждый месяц получают примерно 3,6 — 8,3 тыс. Особенности получения социальной помощи Каждый человек может рассчитывать на получение пособия в Швеции. Для того чтобы получить помощь от властей страны, необходимо обратиться в соц.