Профессии будущего — это профессии на стыке нескольких дисциплин, которые появятся через 15–20 лет.
Перспективные профессии на ближайшие 20 лет
Среди медицинских специальностей возникают новые направления перспективного развития: IT-генетик. Генотератия подразумевает внесение корректив в генный аппарат человека для борьбы с наследными заболеваниями. Дизайнер веществ и препаратов. Направление занимается разработкой новых типов препаратов, обладающих заданными свойствами.
Специальность имеет схожесть с фармацевтом, дополненная компьютерным моделированием и использование профессиональных программ. Врач персонифицированной медицины. Лечение назначается в соответствии с личными характеристиками организма, ДНК, предрасположенностью к патологиям.
Врач телемедицины. Диагностика и лечение пациента проводится дистанционно. Метод эффективно применяется во многих странах и становится популярным в стране.
Компьютерные технологии применяются и при диагностике, лечении животных. В работе ветеринара диагностика имеет большое значение в связи с отсутствием возможности диалога. Ветеринария — важная составляющая животноводства в сельском хозяйстве.
Преподаватель, учитель Ближайшие годы обучение не станет менее актуальным, но имеет тенденцию к изменению в соответствии с современными реалиями. В работе учителя все чаще используются: гибкая система обучения с индивидуальным подходом к каждому ученику; использование профессиональных программ для разработки задач для каждого обучающегося, анализа результатов; возможность применения дистанционного обучения; применение техники для усиления наглядности предмета, проведение тестирования. Использование современных технологий доступно не только преподавателю среднего или высшего учебного заведения, но и воспитателю дошкольников.
Инженер-робототехник Еще одна актуальная профессия — это инженер-робототехник. Использование роботизированного оборудования расширяет сферы деятельности. Ранее сферой применения были простые механические операции на производствах.
Сегодня робототехника используется: в медицине для диагностики, сбора материала, обследований, лечения и даже проведения хирургических операций.
Получив компетенции в сфере IT, можно быть уверенным в построении достойной карьеры и высокооплачиваемой профессии будущего. Алексеев Михайлович, ассистент, ответственный за организацию набора по программам подготовки Института компьютерных технологий и информационной безопасности ЮФУ ТОП-10 профессий будущего Служба исследований hh. Например, умные дома способны самостоятельно обслуживать автоматику, из которой они состоят, вовремя включая нужное и отключая ненужное оборудование, делать онлайн-заказы заканчивающихся продуктов и бытовых товаров.
Считается, что мы движемся к эпохе «Индустрии 4. Так, например, три года назад на hh. Сегодня по России больше 30 вакансий для инженеров по кибербезопасности. В том числе инженер по возобновляемой энергии - то есть специалист по созданию и внедрению систем, работающих на солнечной и ветровой энергии.
Он изучает связь структуры и принципов функционирования головного мозга с психическими процессами и поведением людей. Количество вакансий для таких специалистов за три года выросло в 2,5 раза. Кстати В США и Европе списки самых востребованных профессий уже сейчас состоят из представителей этих отраслей. Кроме программистов, инженеров и врачей, за рубежом также остаются востребованы повара и строители.
Строительство было и остается одной из важнейших инфраструктурных отраслей, которая обеспечивает развитие всей экономики. В ближайшем будущем в этой области появится до 10 новых профессий, большинство из которых будут направлены на рационализацию, энергосбережение и экологичность: проектировщик инфраструктуры умного дома, экоаналитик в строительстве, архитектор энергонулевых домов. Еще одна сфера, которую ждут серьезные изменения, - это педагогика. Профессия учителя и преподавателя, по мнению футурологов, должна серьезно измениться.
Но при этом мы понимаем, что сегодня и школа, и высшая школа уж точно не готовят людей к будущему. Здесь, скорее всего, принципиально должна поменяться система. С точки зрения доступа к информации есть уже давным-давно интернет, который стандартную задачу школу - вложить детям знания в голову - делает не актуальной. То есть учителя должны учить детей учиться самостоятельно, то есть определять, какие знания им пригодятся для выполнения того или иного проекта, и понимать, где и как эти знания получить.
Профессии, включенные в список LinkedIn, продемонстрировали наиболее высокий ежегодный рост в течение последних 5 лет по количеству вакансий. Среди них оказались инженер-робототехник, специалист по аналитике данных, инженер эксплуатационной надежности, специалист по обеспечению успеха клиентов и пр. Таким образом, можно сделать вывод о том, что значимая часть представленных ранее новых профессий будущего связана преимущественно с развитием технологий и их внедрением в нашу жизнь, будь то программирование, искусственный интеллект, автоматизация и пр.
Использование человекоцентричной концепции профессионального развития работников. Основные механизмы реализации социального контракта ХХ века — стандартизированные профессии, выбранные на всю жизнь, и стандартизированное им обучение, локальный рынок труда, институт заработной платы, работа или практика по распределению и т. Неравномерное распределение человеческого капитала заложено в самой сути идеи стандартизации.
Как было отмечено в Казанской декларации, предложенной Россией на министерском саммите 39 стран накануне чемпионата WorldSkills в Казани 23—24 августа 2019 г. Ключевая задача нового контракта — предоставить работникам максимально широкие возможности для обучения и трудоустройства, а работник, в свою очередь, берет на себя всю полноту ответственности за максимальную реализацию собственного потенциала. Для этого система образования должна выступать посредником между потребностями работодателя, государства и личности, формировать полный набор инструментов для персонализированного обучения на протяжении всей жизни человека.
Задача работодателя — подбирать сотрудников, руководствуясь их реальными навыками, а не формальным образованием, учитывать их личные ценности и предоставить им возможности для максимальной самореализации на рабочем месте. Государство должно обеспечивать возможности трудоустройства и развития для каждого человека с учетом его предпочтений. Реализация семи условий — приобретения навыков будущего, постоянного развития, мотивации, безбарьерного рынка труда, мобильности, инклюзивности и уважения ценностей сотрудников — лежит в основе концепции человекоцентричного рынка труда.
Исследователи из BCG предлагают три параметра для системы подготовки кадров в рамках человекоцентричной концепции: «Способности», «Мотивация» и «Возможности». По ним страны сгруппированы в восемь кластеров. Россию авторы отнесли к «экспортерам талантов».
В этих странах сильны системы среднего и высшего образования то есть высокие «Способности» , но рынок труда неэффективен из-за более низких «Мотивации» и «Возможностей» [31] Butenko, Polunin et al. Востребованность «нового типа» работников. Нехватка работников нового типа «открытого креативного руководителя», «специалиста-коммуникатора», «инициативного и креативного рабочего» в особенности отмечается инновационными компаниями [7] Vasilev, Shulga, 2012.
Такого рода компаниям необходимы работники, обладающие комбинацией творческих и креативных навыков, нетипичной для настоящего рынка труда. Нехватка необходимых навыков компенсируется внутренними и внешними программами обучения. При этом особое внимание уделяется освоению технических профильных навыков.
В результате одну из серьезнейших задач, поставленных системе образования, представляет развитие социальных, поведенческих навыков и когнитивных навыков высокого порядка. Как было отмечено ранее, автоматизация существенно повлияет на многие профессии. По данным PwC, автоматизируя функции работников, чьи функции характеризуются высокой степенью монотонности, машины органично дополняют потенциал специалистов, работающих на «эмоционально» интеллектуальных EQ должностях, а также в сфере управления или конфликт-менеджмента [30], сочувствия и творческих способностей.
Работники, выполняющие задачи, которые не под силу машинам, становятся особо ценными и называются работниками нового типа. Таким образом, креативность, хорошее воображение, инновационность и дизайнерские способности будут наиболее востребованы работодателями. Однако в связи с меняющейся спецификой им необходимо будет обладать несколько иными навыками: навыками работы с новейшими электроэлементами, управления новыми видами транспорта или проектирования самоуправляемых операционных систем.
В творческий сегмент профессий включат 3D-модельеров, дизайнеров и архитекторов в сфере VR виртуальной реальности и AR дополненной реальности. Внедрение искусственного интеллекта в бизнес-процессы. Цифровые технологии являются базисом производственно-сбытовой цепи, являются неотъемлемыми участниками автоматизации офисного сопровождения и фактором, влияющим на коммерциализацию.
Тем не менее в рамках высокого влияния на благосостояние рынка они постепенно могут захватить контроль над целыми экономиками. По данным исследований ВЭФ, к 2022 году самыми востребованными станут работники, которые будут обучать остальных пользоваться новыми технологиями и самостоятельно их развивать. Это специалисты по искусственному интеллекту, по обработке больших данных, эксперты по автоматизации процессов и т.
Так, AI искусственным интеллектом и роботизацией будут заменены монотонные, регламентированные и алгоритмизируемые специальности, к которым можно отнести продавцов, водителей, колл-центры. Востребованными же будут так называемые сложные профессии, в которых искусственный интеллект не сможет выполнять функции людей ученые, топ-менеджеры, врачи высшей категории и т. Также умение работать в команде, договариваться, способность учиться и адаптироваться к изменениям, креативность мышления soft skills останутся востребованы в перспективе 10 лет, так как благодаря им будут встраиваться процессы коммуникаций между человеком и искусственным интеллектом [34] Gusenko, 2019.
Официальное признание навыков, вне зависимости от пути их получения.
Роботы уже заменяют людей в различных сферах. Но индустрия также создаёт множество новых профессий. Некоторые из них мы пока можем только вообразить — как насчёт психотерапевта для роботов или специалиста по эмоциональному искусственному интеллекту, тренера по взаимодействию человека и машины? Теперь канал ещё и запускает серию онлайн-конференций по этой теме. Первая из них будет посвящена тому, как с любым багажом знаний начать изучать робототехнику.
Будущее рынка труда
Сбер и Высшая школа экономики выпустили «Атлас профессий будущего», в котором представлены 50 перспективных профессий по 12 направлениям. Наш профессиональный киборг Евгений Черешнев рассказывает, какие новые интересные профессии появятся в ближайшем будущем. В данной статье мы рассмотрим ТОП-59 профессий, которые будут актуальны в течение следующих 10-ти лет.
Перспективные профессии будущего: на кого стоит переучиться в 2023 году
Это четвертое место нашего рейтинга профессий будущего. Экология, сохранение окружающей среды. На третьем месте — медики со знанием нанотехнологий. На втором — создание игр. По прогнозам, уже к 2023 году каждый третий человек в мире будет играть. И игра уже в нашей жизни — мы копим баллы, соревнуемся в количестве пройденных в день шагов, учим через игру иностранные языки. На первом месте — робототехника.
Аналитик «Интернет-вещей». Сейчас практически вся техника и электроника оснащена своим «мозгом». Прогнозируется, что в скором времени потребуется специалисты, которые смогут интегрировать все приборы в единую систему по принципу «умного дома». Космический гид. Мы стоим на пороге времени, когда космос перестанет быть чем-то недосягаемым и превратится в место для туризма.
Для этого путешественникам будет необходим сопровождающий. Специалист по восстановлению экосистем. Уже сейчас многие животные и растения становятся исчезающим видом. Что же будет через несколько десятков лет? Планируется, что специалисты данного профиля смогут «возрождать» окружающую среду благодаря заранее собранному генетическому материалу.
Виртуальные экскурсоводы и digital-комментаторы. По данным экспертов, совсем скоро виртуальные экскурсии потеснят реальные. Здесь как раз и понадобятся данные специалисты, владеющие технологиями виртуальной реальности. Куратор персональных данных. Можете ли вы себе представить, что в скором времени компьютер сможет записывать наши мысли , воспоминания, планы и делиться ими в социальных сетях?
Специалист такого профиля сможет объединить всю информацию в единый поток и адаптировать его. Инженер по разработке устройств постоянного питания. Возможно, совсем скоро, мы будем использовать солнечную энергию и энергию ветра в качестве главного источника питания. Единственный минус — из-за неустойчивой погоды это будет не всегда возможным. Решить проблему должны разработчики устройств постоянного питания.
Еще немного, и человек сможет легко менять свою внешность и даже органы. Боди-дизайнеры — это создатели макета тела, в котором будут воплощены все пожелания пациента, а хирург уже будет руководствоваться этим макетом в своей работе. Перспективы рынка труда таких мировых гигантов впечатляют, а это только часть большого айсберга. Уже сейчас стоит задуматься о будущем своей специальности и заглянуть в «Атлас новых профессий», чтобы понять, какие навыки следует развивать. ТОП-20 профессий будущего по версии «Сколково» «Атлас новых профессий» — это совместный проект Агентства стратегических инициатив и Московской школой управления «Сколково», который подробно описывает перспективы развития технологий и сфер деятельности, а также прогнозы появления новых профессий.
Согласно «Атласу новых профессий», будут востребованы следующие специалисты: Сити-фермер и агроном-экономист. Агропромышленные хозяйства на крышах домов, развитие фермерства в черте города — это не фантазия, а ближайшая реальность, которую в свои руки возьмет сити-фермер. Задача агроном-экономиста заключается в выстраивании работы сельскохозяйственных предприятий согласно потребностям рынка. Парк «Зарядье» в Москве — пример работы такого специалиста. Его главная функция — озеленение территории, заселение ее животными и птицами для поддержания экологии в городе.
Молекулярный диетолог.
Для распределённых команд удалёнка пока остаётся и, скорее всего, останется единственно возможным вариантом», — отмечает Надежда, ведущий менеджер по персоналу. Мировой курс на сокращение рабочей недели Четырёхдневная рабочая неделя является темой обсуждения в России на протяжении последних пяти лет. Некоторые эксперты скептически относятся к её целесообразности из-за возможных экономических последствий. Недавно стало известно, что к тестовому полугодовому проекту готовятся в Доминиканской Республике.
Такой же эксперимент запустили 1 февраля и в 45 компаниях Германии. Главная цель: узнать, поспособствует ли сокращение рабочих часов повышенной продуктивности и эмоциональному благополучию работников. А Казахстан летом 2023 года даже внёс изменения в Трудовой кодекс — теперь в этой среднеазиатской стране разрешается вводить четырех-, пяти- или шестидневную рабочую неделю на усмотрение работодателя. В России к такому новшеству прибегнул «Совкомбанк». Сотрудники компании работали четыре дня в неделю больше года, с февраля 2022-го по апрель 2023-го.
Большинство руководителей отделов согласились, что это оказало положительное влияние на производительность и вовлечённость сотрудников. Четырёхдневная рабочая неделя остаётся в России на повестке дня. Помимо плюсов, есть и ряд трудностей, которые связаны со сменой кадровой структуры. Однако тенденция на подобные эксперименты сохранится. Предприятия продолжат цифровизацию и автоматизацию В прошлом году организаторы Всемирного экономического форума ВЭФ провели опрос среди 803 компаний по всему миру, в которых суммарно работают свыше 11,3 млн человек.
По словам авторов исследования, в ближайшие годы сократится порядка 83 млн рабочих мест, и основной причиной станет именно цифровизация производства. Аналитики Newedge Wealth и Goldman Sachs прогнозируют и вовсе сокращение 300 млн рабочих мест только из-за искусственного интеллекта. Справедливости ради отметим, что прогнозы экспертов сбываются далеко не всегда. Искусственный интеллект меняет рынок труда Термин ИИ впервые ввели в 1956 году во время летнего семинара в Дартмутском колледже. С тех пор это понятие приобрело огромную популярность — сейчас редко можно встретить кого-то, кто никогда не слышал об искусственном интеллекте.
Он используется в смартфонах, системах «умного» дома, медицине, образовании, промышленности. Разработанная модель чат-бота способна выдавать содержательные ответы на заданные вопросы и команды. После фурора этой технологии словарь английского языка Collins English Dictionary назвал «искусственный интеллект» в оригинале — «AI» словом года. Такой же чести Институт русского языка удостоил «Нейронную сеть». Возможности новейших технологий позволяют экономить время, которое раньше тратилось на рутину при найме сотрудников.
В 2021 году более половины респондентов в исследовании Hrbazaar назвали этап поиска новых сотрудников самым сложным для HR-менеджеров. Какие навыки работника будут в приоритете? Проект «Атлас новых профессий» , анализирующий изменения на рынке труда в России, спрогнозировал, что в ближайшем будущем самыми востребованными станут так называемые soft skills — универсальные компетенции и личные качества.
Участники узнавали о профессиях разных времен: от самых древних до тех, которые появятся в ближайшем будущем. Игра состояла из 4-х раундов: 1-й - «Профессиональная разминка», в которой ребята должны были написать те профессии, которые подходят к представленной характеристике. Также были представлены исчезнувшие профессии 20 века: ребята узнали, что существовали такие профессии, как «плевальщик», «фонарщик», «стряпчий», «крысолов», «будильщик» и другие.
150 профессий будущего
Проект «Атлас новых профессий», анализирующий изменения на рынке труда в России, спрогнозировал, что в ближайшем будущем самыми востребованными станут так называемые soft skills — универсальные компетенции и личные качества. Тем не менее, есть и хорошие новости – старые профессии исчезнут, но новые и перспективные специальности ждут своих героев, которые готовы учиться и строить карьеру. Некоторые профессии будущего станут вариациями уже существующих, но с включением в них технологических возможностей для ускорения. Обзор и рейтинг самых востребованных профессий для мужчин и женщин в 2024 году. Специальности или профессии будущего — сферы деятельности, которые появятся через 15–20 лет и объединят несколько дисциплин. Для девушек в будущем актуальны следующие профессии: биоэтик, дизайнер эмоций, молекулярный диетолог, проектировщик новых тканей.
Будущее рынка труда
Поэтому для профессий будущего особенно будут важны критическое мышление, эффективность работы в команде, владение цифровыми системами, знание программирования и грамотность в кибербезопасности. ChatGPT представил список из 10 профессий, которые будут востребованы в будущем. Как ориентироваться в меняющемся мире и какие самые перспективные профессии будущего на ближайшие 10 лет, расскажем в статье. Главная Новости Тема дня Самые высокооплачиваемые и востребованные профессии: настоящее и будущее. Для того чтобы понять, какие профессии будущего окажутся популярными в России, не нужен хрустальный шар.
10 самых востребованных профессий будущего
Одной из самых экзотических специальностей на чемпионате является нейропилотирование, которое можно действительно назвать профессией будущего. Профессии, представленные в Атласе профессий будущего, возможно, появятся только через несколько лет, а может и через 10-20 лет. 14:10 15.04.20Тренды настоящего и профессии будущего: как пандемия влияет на рынок труда.
Топ профессий во время кризиса | Профессии будущего и настоящего
Это такая очень универсальная профессия. Что касается работ более простых, стандартных, то здесь сейчас происходит замена человека роботом или замена человека другим человеком, чей труд можно купить дешевле - например, гастарбайтером. Данила Медведев, футуролог Что касается конкретных профессиональных направлений, то в ближайшие 10 - 15 лет как минимум будут очень востребованы все компьютерные специальности, искусственный интеллект и профессии, связанные с машинным обучением. Но и в этой области появятся новые профессии, такие как IT-проповедник, чтобы обучать консервативно настроенных людей использовать новые программы и сервисы, и киберследователь, который будет распутывать преступные схемы с использованием компьютерных программ и интернета.
Направления, популярные через 10 - 15 лет Психология, коучинг Востребованы будут специальности, связанные с мышлением. Сегодня это психология: психологи, психиатры, психотерапевты, а в будущем будет больше специалистов по когнитивной части - коучи, консультанты по личностному развитию, ведущие различных тренингов, организаторы деловых игр. Они будут востребованы, потому что уже через 5 - 10 лет в процессы создания любого нового конкурентоспособного продукта нужно будет вовлекать все большее количество людей в сложную интеллектуальную работу.
Медицина Эта отрасль в последнее время очень сильно меняется за счет того, что в ее развитие вкладываются внушительные суммы. Некоторые направления уже сегодня получили такое сильное развитие, что стали разделяться на отрасли внутри себя. Например, в генетике уже существует масса специалистов различных направлений, связанных с типированием, тестированием, разработкой специальных персонализированных лекарств.
Продление жизни Направление, связанное с продлением жизни, с антистарением - сегодня это геронтология и гериатрия, но уже появились специалисты и по антиэйджингу. В ближайшее время появятся и такие специалисты, как генетический консультант, клинический биоинформатик, сетевой врач и консультант по здоровой старости. Нанотехнологии С одной стороны, последние 20 лет этот тренд звучал очень громко.
Все понимали, что за нанотехнологиями должно было быть будущее. Но с другой стороны, в реальную жизнь они пока еще не проникли. Но это может быть направление очень большого прорыва.
Например, раньше были простые радиолюбители, а потом в какой-то момент эти радиолюбители создали коммуникационные сети и интернет, а также огромное количество инноваций в цифровой области. А начиналось все с простых кружков радиолюбителей. Точно так же, возможно, и с нанотехнологиями.
Космические гиды и блокчейн-специалисты Несколько лет отделяют нас от того дня, как в космос, вместе с экипажем отправился первый турист. Пройдет не так уж много времени, и такой тур станет привычным, так же как поездка в экзотические страны, экскурсии в горах и тому подобное. Но в большинстве путешествии требуется сопровождающий группу или отдельного туриста человек гид. Так и с полетами в космос. Менеджеры по космическому туризму и прочие специалисты в этой отрасли будут разрабатывать увлекательные и безопасные маршруты. По оценкам аналитиков массовые туристические полеты в космические дали должны будут начаться ближе к 2028 — 2030 годам. Соответственно, к этому времени потребуются профессионалы. В ближайшие годы потребуются специалисты по блокчейну, способные грамотно работать с криптовалютамим и использованием технологий блокчейна Ожидается, что потребность в таких работниках окажется довольно высокой. Наибольшей востребованностью будут отличаться рабочие места в банках. Задачами таких специалистов станет технология блокчейна, которая позволит обеспечить безопасный доступ к банковской деятельности в любых уголках планеты.
Специалисты в области экологии и новой энергетики Ожидается, что к 2028 году численность населения Земли составит 9 миллиардов. По этой причине особую остроту приобретет проблема с продуктами питания, питьевой водой, чистотой воздуха и прочими составляющими окружающей среды. А значит, востребованной станет профессия инженера по ее восстановлению. Их задачами станут реабилитации экологических систем, вероятно, они же будут заниматься восстановлением вымерших видов, как животных, так и растений. Предполагается, что лет через пять в мире в значительно большей степени будет использоваться солнечная и ветровая энергия. Одновременно потребуется решить проблему доступности энергии при отсутствии ветра или при пасмурной погоде. С такой задачей должны будут справиться специалисты, способные разрабатывать новые поколения аккумуляторов, находить новые источники энергии. Проектировщики 3d-печати и дизайнеры человека Совсем недавно только в фантастическом романе герой мог распечатывать любые неодушевленные предметы. В настоящее время — это уже становится привычным. Специалисты, используя 3D-печать, распечатывают даже телефоны и ноутбуки.
А в австралийской компании был создан 3D принтер, на котором можно изготавливать многометровые конструкции крыльев авиалайнера. Что может произойти в недалеком будущем? Вполне возможно, что 3D-печать будет использоваться при строительных работах частично уже начали использовать. А значит, будут востребованы проектировщики 3D-печати. Они будут заниматься и проектированием, и выберут компоненты для печати, и сопроводят весь процесс от «первого камня фундамента» до сдачи объекта в эксплуатацию. В настоящее время развитие технологий отличается стремительностью.
На эти специальности пока нельзя поступить после 11 класса, но освоить смежные специальности в вузах можно. Из-за оттока кадров , вызванного частичной мобилизацией в России, во многих отечественных компаниях возник дефицит менеджеров до 45 лет, а также работников строительной индустрии, службы доставки еды и сотрудников маркетплейсов. Из-за санкций многие российские компании пострадали от нарушения логистических цепочек и сокращения поставок. Поэтому сейчас на рынке будут особенно ценны специалисты, разбирающиеся в культуре и бизнесе приграничных государств, с которыми можно будет наладить сотрудничество. Производство мебели. По словам карьерного коуча и психолога Виктории Рыбаковой, при выборе профессии или ее смене ориентироваться стоит не на прогнозы о том, что будет актуально, а на внутреннее исследование. Стоит задать себе вопросы: что было бы интересно именно мне; что получается у меня с легкостью, а где можно усовершенствовать свои навыки. Когда ответите себе на эти вопросы, можно двигаться дальше. Виктория Рыбакова выделяет несколько подходов, которые могут помочь оценить потенциальную востребованность профессий. Как определить востребованность профессии?
На втором месте оказалась профессия робототехника, ориентированная на проектирование роботов, интеграцию их в производство, проведение диагностики и ремонта. За ним идет специалист по кибербезопасности, который должен защищать компьютерные системы и сети, создавать меры по усилению безопасности и проводить анализ рисков, приводит данные эксперимента NN.
Топ профессий во время кризиса | Профессии будущего и настоящего
Новый центр «Профессии будущего» призван отвечать на серьезные вызовы рынка труда — решать проблемы дефицита кадров, адаптации к новым компетенциям и вовлечения трудовых ресурсов в экономику города. Нужны будут педагоги, но в перечне профессий будущего «педагог» меняет свое название на «тьютера». ChatGPT представил список из 10 профессий, которые будут востребованы в будущем. Сначала разберём, где робот отнимет работу у человека, а потом узнаем, на кого пойти учиться, чтобы получить перспективную профессию будущего.