Рассчитываем, что они позволят клиентам легко переходить из банка в банк и получать наиболее выгодные условия вне зависимости от зарплатного проекта своей компании», – рассказал заместитель начальника управления «Зарплатные проекты» ВТБ Евгений Темяков.
Зарплатный проект для ИП и ООО в ВТБ
Зарплатный проект ВТБ ОФОРМИТЕ ИПОТЕКУ С НИЗКОЙ СТАВКОЙ ПОМОЖЕМ РЕАЛИЗОВАТЬ МЕЧТУ 4,7% Пусть ваша зарплата работает на вас! В масштабах страны ВТБ сегодня один из лидеров по числу зарплатных проектов. И мы обновили условия для наших зарплатных клиентов! Условия обслуживания клиентов с использованием системы «ВТБ Бизнес Онлайн» в рамках зарплатного проекта ВТБ.
ВТБ улучшил условия обслуживания зарплатных клиентов
На персональной странице в «ВТБ Онлайн» клиентам доступен сервис «Моя работа», в рамках которого они могут посмотреть улучшенные условия по продукту тариф «Зарплатный». Новый функционал доступен компаниям и их сотрудникам, которые обслуживаются в ВТБ в рамках зарплатного проекта. Условия по зарплатному проекту ВТБ. Предложение для клиентов, желающих перейти на зарплатный проект в ВТБ, действует при оформлении заявки на ипотеку до 31 июля 2021 г. Рассчитываем, что они позволят клиентам легко переходить из банка в банк и получать наиболее выгодные условия вне зависимости от зарплатного проекта своей компании» Евгений Темяков, заместитель начальника управления «Зарплатные проекты» ВТБ.
Зарплатный проект. Подключайте и управляйте онлайн
ВТБ упростил переход розничных клиентов на зарплатный проект банка. Для получения специальных условий обслуживания достаточно будет подключить ежемесячное автопополнение карты ВТБ на минимальную сумму 9 тыс. рублей. ВТБ отменил требование по обязательному наличию зарплатного проекта в банке для получения льготного кредита малому и среднему бизнесу на выплату зарплат. Зарплатную карту Visa ВТБ24 мне выдали сразу после того, как я устроилась на работу. Главная Новости Лента новостей Продукты и услуги Банк ВТБ запустил акцию «Двойной кэшбэк» для новых зарплатных клиентов. Дополнительно в рамках проекта зарплатным клиентам ВТБ при получении кредитных продуктов также доступны фиксированные дисконты: на кредит наличными до 1,5 п.п к ставке, на ипотеку – 0,3 п.п., на автокредит – 0,5 п.п.
Ипотека от ВТБ 24 для зарплатных клиентов в 2024 году
ВТБ существенно улучшил условия обслуживания зарплатных клиентов. Условия обслуживания по зарплатной карте ВТБ и для клиентов, настроивших регулярное автопополнение. Как и многие банки, ВТБ предоставляет зарплатный проект для организаций и сотрудников, где выдает карту на специальных условиях. В ВТБ стартовала акция для новых клиентов, подключившихся к зарплатному проекту с 1 марта по 31 декабря 2023 года. Дополнительно в рамках проекта зарплатным клиентам ВТБ при получении кредитных продуктов также доступны фиксированные дисконты: на кредит наличными до 1,5 п.п к ставке, на ипотеку – 0,3 п.п., на автокредит – 0,5 п.п. ВТБ отменил требование по обязательному наличию зарплатного проекта в банке для получения льготного кредита малому и среднему бизнесу на выплату зарплат.
Зарплатные проекты для клиентов малого бизнеса
ВТБ упростил переход на зарплатный проект банка. Об этом сообщили в пресс-службе кредитной организации. Когда начался зарплатный проект для каждого сотрудника были выпущены по 2 карты. Зарплатный проект ВТБ. Щедрые условия для роста накоплений.
Зарплатный проект
Дополнительно в рамках проекта зарплатным клиентам ВТБ при получении кредитных продуктов также доступны фиксированные дисконты. По накопительному счету ставка увеличивается на 2 п. С 1 мая банк перейдет на выплаты кешбэка в рублях. Для более эффективного управления семейными финансами зарплатные клиенты ВТБ могут привязать к счету дополнительные именные карты, платежные стикеры для себя и родственников.
Это позволит сэкономить на ежедневных переводах и без комиссии перечислять средства близким, даже если они не клиенты ВТБ. Нашу карту для получения зарплаты используют сотрудники более 100 тысяч предприятий и организаций России — свыше 8 млн человек, а в ближайшие три года мы планируем увеличить их число до 11 млн.
Это самое быстрое решение на российском рынке, и оно доступно для предприятий со штатом любой величины — до десятков тысяч человек», — прокомментировал Гариф Ромашкин, начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ. Удобный интерфейс с подсказками позволит быстро разобраться с функционалом.
После подключения зарплатного проекта сотрудники компании могут заказать карту на сайте банка по ссылке, которую работникам предоставляет работодатель. В момент заказа сотрудник сможет выбрать удобный вариант получения карты: домой, по месту работы или в офис банка. ВТБ активно развивает цифровые услуги для предприятий на зарплатном обслуживании. В июле банк запустил сервис для работы с зарплатными реестрами в мобильном приложении ВТБ Бизнес Lite.
Премиум-обслуживание в аэропортах по карте Priority Pass. Страховка в путешествиях на всех членов семьи. Как работает зарплатный проект Перечислить зарплату сотрудникам вы можете двумя способами: Отправить реестры на почту персональному менеджеру, который обслуживает вашу фирму. С помощью системы дистанционного управления.
На официальном сайте банка вам нужно зарегистрироваться в системе «Бизнес Онлайн».
Подробнее рассказываем в статье. Как часто бывает Предположим, вы только устроились на работу. В бухгалтерии вам сказали, что из первой зарплаты вычтут стоимость за открытие карты, куда она будет поступать в дальнейшем. А после этого у вас снимают примерно по 50 рублей за обслуживание каждый месяц.
Неприятный факт, но вы терпите, потому что у вашей компании договор с этим банком, и приходится подстраиваться. Раскроем секрет: можно не мучиться и отказаться от такого сценария. Многие просто не понимают, как это происходит, и думают, что процедура перехода займёт много времени. Есть другая популярная причина: пользоваться услугами зарплатного банка — это уже дело привычки, которую не хочется менять. Как может быть Хороший зарплатный проект может работать на вас.
К примеру, чтобы избежать такого расклада вещей, как описан выше, достаточно открыть карту в ВТБ. Её выпуск бесплатный, и в будущем за обслуживание тоже ничего не нужно платить.
ВТБ улучшил условия зарплатного обслуживания
Это необходимо, чтобы клиент был уверен, что его картой ещё никто не пользовался, особенно в случае доставки карты. Чтобы зарплатная карта стала работать бесконтактным способом, нужно чтобы пин-код записался в чип карты. Для этого нужно совершить контактную операцию. Для этого лучше всего подойдёт банкомат ВТБ. Вставьте карту лицевой стороной вверх Введите ПИН-код — его вы задавали при активации карты. Выберите пункт проверки баланса Запросите баланс карты на экране или с печатью чека Завершите работу с банкоматом.
Нашу карту для получения зарплаты используют сотрудники более 100 тысяч предприятий и организаций России — свыше 8 млн человек, а в ближайшие три года мы планируем увеличить их число до 11 млн. Мы меняем подход к зарплатному обслуживанию и предлагаем дополнительные выгоды клиентам: от обнуления комиссий по операциям до увеличения ставки по вкладам и уменьшения — по кредитам. При этом оформлять заявление у работодателя на переход в ВТБ не нужно — для перевода зарплаты достаточно подключить ежемесячное автопополнение счета на 9 тысяч рублей, что важно — оно будет проходить также без комиссии.
Такие изменения — значительный шаг для обслуживания этого сегмента. Рассчитываем, что они позволят клиентам легко переходить из банка в банк и получать наиболее выгодные условия вне зависимости от зарплатного проекта своей компании», — отметил Евгений Темяков, заместитель начальника управления «Зарплатные проекты» ВТБ. Напоминаем, что даже в случае изменения работодателя клиенты вправе самостоятельно выбирать банк для получения зарплаты.
Максимальная трата в месяц — 2000 бонусов. Последний день действия акции — 31 декабря 2023 года. Вы бы перешли на зарплатную карту ВТБ ради таких условий? Вам понравилась статья?
Это позволит сэкономить на ежедневных переводах и без комиссии перечислять средства близким, даже если они не клиенты ВТБ. Нашу карту для получения зарплаты используют сотрудники более 100 тысяч предприятий и организаций России — свыше 8 млн человек, а в ближайшие три года мы планируем увеличить их число до 11 млн. Мы меняем подход к зарплатному обслуживанию и предлагаем дополнительные выгоды клиентам: от обнуления комиссий по операциям до увеличения ставки по вкладам и уменьшения — по кредитам. При этом оформлять заявление у работодателя на переход в ВТБ не нужно — для перевода зарплаты достаточно подключить ежемесячное автопополнение счета на 9 тысяч рублей, что важно — оно будет проходить также без комиссии. Такие изменения — значительный шаг для обслуживания этого сегмента. Рассчитываем, что они позволят клиентам легко переходить из банка в банк и получать наиболее выгодные условия вне зависимости от зарплатного проекта своей компании», — отметил Евгений Темяков, заместитель начальника управления «Зарплатные проекты» ВТБ.
Новые зарплатные клиенты ВТБ перейдут на карты «Мир»
Претендовать на получение поощрения 2 могут только участники акции, получившие поощрение 1. Для получения поощрения 2 нужно в течение 1-ого календарного месяца ноябрь, декабрь, январь, февраль выполнить все целевые действия: Получить единовременное зачисление зарплаты на счет карты от 10 000 руб. Совершить покупки по карте на общую сумму не менее 20 000 руб. Код категории «Супермаркеты»: 5451 - Продажа молочных продуктов в розницу, 5499 - Различные продовольственные магазины - нигде более не классифицированные, 5411 - Бакалейные магазины, супермаркеты, 5422 - Продажа свежего и мороженого мяса.
В совокупности с передовыми технологиями по цифровизации ипотечных сделок такая услуга может быть востребована тысячами новых клиентов», - комментирует Михаил Сероштан, вице-президент, начальник управления «Ипотечное кредитование» ВТБ. Ранее в мае ВТБ снизил ставки по ипотеке с господдержкой и ставки для зарплатных клиентов, заемщиков с высоким первым взносом и пользователей электронных сервисов Группы ВТБ. Электронную регистрацию залога в Россреестре, Сервис безопасных расчетов и «Экспресс-проект» предоставляет экосистема недвижимости «Метр квадратный» проект Группы ВТБ.
Электронная регистрация и СБР позволяют провести сделку с недвижимостью быстро и в режиме онлайн. Сервисы являются платными, стоимость зависит от региона проведения сделки.
ВТБ снижает ставки по ипотеке при переходе на зарплатный проект Скопировать ссылку Банк улучшает условия по ипотечным программам для клиентов, которые планируют перейти на зарплатное обслуживание в ВТБ. Ставка для них снижается на 0,5 п. Для того чтобы воспользоваться новыми условиями, необходимо заключить ипотечный договор и в течение трех месяцев после этого перевести зарплату в ВТБ. Мы решили изменить этот подход, чтобы упростить процесс покупки квартиры и сделать ипотеку доступнее и для тех граждан, которые только планируют перейти на зарплатное обслуживание в ВТБ.
При этом кредитное решение клиента действует четыре месяца. Это позволит спокойно подобрать квартиру и не беспокоиться об изменении ставки.
Вознаграждение Поощрение получат участники, первыми выполнившие условия акции до момента исчерпания призового фонда. Выплачивается в последний день календарного месяца, следующего за месяцем выполнения целевых действий, в дополнение к стандартным начислениям в рамках программы лояльности «Мультибонус». Максимальная сумма поощрения — 3000 бонусов за весь период проведения акции. Фонд акции ограничен — 140 млн.
ВТБ предоставляет все новые возможности при оформлении зарплатного проекта
Договор подписали быстро. Карты выдали прямо в офисе. Бухгалтер быстро разобрался с интернет-банкингом. В целом я доволен.
Вознаграждение Поощрение получат участники, первыми выполнившие условия акции до момента исчерпания призового фонда. Выплачивается в последний день календарного месяца, следующего за месяцем выполнения целевых действий, в дополнение к стандартным начислениям в рамках программы лояльности «Мультибонус». Максимальная сумма поощрения — 3000 бонусов за весь период проведения акции.
Фонд акции ограничен — 140 млн.
А уже в начале сентября в нем можно будет дистанционно открыть накопительный счет. За последние месяцы мы расширили функционал личного кабинета, а также существенно улучшили ценностное предложение. В наших планах — дальнейшее развитие и внедрение новых качественных решений для корпоративных клиентов», — отметил начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ Гариф Ромашкин. Сегодня на карту ВТБ зарплату получают более 7 млн россиян.
К ним относят: возможность кредитования по минимальной ставке; небольшой пакет документов при оформлении; максимальные сроки кредитования; возможность получения крупных сумм. Также заемщику предоставляется помощь менеджера. Специалист банка соберет всю необходимую документацию клиенту сам. Это упрощает проведение процедуры и улучшает качество обслуживания. Банковский пластик используется для оплаты услуг и товаров. Также программы реализуются для заемщиков пенсионного возраста, которые получают пособия на «Мультикарту». Льготные условия кредитования получаются максимально лояльными — они выгоднее тех, которые предлагают другим заемщикам. Объясняется это просто: владельцы карт ВТБ уже привязаны к компании, ее услугам, являются надежными плательщиками. Плюс банк располагает полной информацией о структуре расходов и доходов, что позволяет принимать решения по выдаче кредитов в минимальные сроки. Кредит наличными Кредит наличными — это потребительская ссуда, которая может носить целевой либо нецелевой характер.