Работодатели начали перечислять аванс за январь. Некоторые работники получили меньше денег, чем обычно. Это связано с удержанием НДФЛ с аванса в 2023 году. Почему в январе россияне получили маленький аванс. Разберёмся, почему январская зарплата может быть меньше, чем раньше, не нарушается ли при этом закон и что делать в подобной ситуации.
Индексация заработной платы с 1 января 2024 года: новый размер, кого коснется
Однако размер зарплаты может быть увеличен, если сотрудник будет работать в праздничные дни, отметила Ярмуш. При этом это возможно только с согласия работника, заключила она. Накануне результаты опроса сервиса «Авито Работа» показали , что каждый пятый опрошенный россиянин совершенно точно будет работать в новогодние праздники.
Что думаешь? Подписывайтесь на «Газету. Ru» в Дзен и Telegram.
Сейчас одним росчерком пера поменяли сроки — с 22-го по 28-е число должны быть начислены налоги за январь. И, таким образом, получается, что НДФЛ должен быть уплачен уже и с авансового платежа». В Трудовом кодексе даже нет самого понятия аванса. Работодатель по закону лишь обязан выплачивать сотрудникам деньги минимум два раза в месяц. Можно чаще, это не возбраняется.
Даты не регламентированы, обычно это решает работодатель в рамках договоров с сотрудниками. Вот что о новых правилах и переходном периоде рассказывает член палаты налоговых консультантов, гендиректор компании «Финэксперт» Елена Теленова: Елена Теленова член палаты налоговых консультантов, гендиректор компании «Финэксперт» «Как такового переходного периода нет, то есть ФНС анонсировала переходный период, и сейчас ФНС говорит, что есть два варианта перечисления налога. Первый — на ЕНП и уведомление. Но на практике дело обстоит так: мы сегодня платили аванс, и банки старый вариант не пропускали через платежную систему. То есть пропускали только новый вариант, поэтому фактически у работодателя не было времени». Еще один нюанс — теперь оплата труда идет по фактически отработанному сотрудниками времени.
Карьера Как выплачивается зарплата в декабре и почему она может сократиться в январе План выплаты на период в декабре — январе чаще всего меняется в сравнении с другими месяцами. Январь получается коротким, поэтому кажется, что мы заработаем за январь меньше. Но так ли это? Рост или сокращение заработной платы в январе зависит только от нас самих. Получим ли меньше в январе Согласно мнению директора по персоналу и организационному развитию сервиса "Работа. И все выходные, которые предусмотрены в производственном календаре, оплачиваются на условиях вашего с компанией договора. Поэтому чаще всего выплачивают и аванс, и вторую часть оклада уже в декабре, даже если вторая оплата должна быть не ранее 10-го числа следующего месяца.
Праздничный перерасчет. Январская зарплата в России только кажется меньше
отметила юрист HeadHunter, эксперт по трудовому праву Татьяна Нечаева. Традиционное мнение о том, что зарплата в январе всегда ниже, чем в другие месяцы, ошибочно, однако она и правда может быть ниже, чем обычно, по ряду причин. Стоит отметить, что в январе есть некоторые сотрудники, которые могут получить зарплату больше, чем обычно, пояснила она. Как рассчитывается заработная плата по окладу в январе 2024 года Трудовой кодекс отвечает на вопрос, как окладная часть считается в январе: для тех, кто отработал весь месяц, итоговая заработная плата не изменится, по сравнению с другими расчетными периодами. Одной из основных причин, почему аванс в январе может быть меньше, является изменение финансовой политики предприятий. Давайте разберемся, почему зарплата в январе часто оказывается меньше, чем обычно.
Январская зарплата не должна отличаться от зарплат в другие месяцы: Роструд
| Юрист рассказал, когда работодатели должны повысить зарплаты с учетом МРОТ - Российская газета | Начисления зарплаты в январе таят много тайн, и многим россиянам кажется, что в первый в году месяц они получают существенно меньше, чем обычно. |
| Что не так с зарплатами россиян? / КАРТ-БЛАНШ / Независимая газета | Изменились правила начисления зарплаты: Кому заплатят меньше, а кому больше. |
| Индексация заработной платы с 1 января 2024 года: новый размер, кого коснется | Гендиректор юридической компании «Юрвиста» и гостиницы «Чемоданов» Алексей Петропольский рассказывает, что во всех его компаниях сотрудникам пришлось объяснять, почему они в январе получили меньше, чем ожидали. |
Россиянам объяснили, как будет приходить зарплата в январе
НДФЛ будет уплачиваться уже и с авансового платежа. Оплата труда по закону исчисляется по фактически отработанному времени. В январе из-за праздничных выходных рабочих дней немного. Поэтому работники получили выплату в меньшем размере.
Разбираемся, что это значит и как скажется на доходах россиян. Изменения, о которых идет речь, касаются 223-й статьи НК РФ , которая регламентирует дату фактического получения дохода. Согласно прежней редакции, в случае выплаты зарплаты такой датой считался последний день календарного месяца, за который производится оплата. То есть даже если человек получал аванс за месяц 20 января, а основную часть зарплаты 5 февраля, то с точки зрения налоговой датой получения дохода всё равно считается 31 января.
Поскольку датой получения дохода считался конкретный день, то и вычесть налог работодатель мог из всей суммы дохода. С 2023 года этот пункт 223-й статьи НК РФ больше не действителен — теперь датой получения дохода считается именно день, когда деньги зачисляют на счет. Соответственно, и вычитать подоходный налог работодатель должен будет не по итогам месяца, а с каждой выплаты.
Другие причины уменьшения зарплаты в январе Помимо основных перечисленных выше факторов, в январе зарплата может уменьшиться и по другим причинам: Из-за индексации зарплат бюджетников учреждения могут испытывать временные финансовые трудности, что отражается на выплатах остальным сотрудникам Некоторые компании уменьшают премии, бонусы и надбавки в январе, чтобы компенсировать расходы на корпоративы и подарки к Новому году В январе выдаются премии по итогам года, которые могут оказаться меньше ожидаемых из-за невыполнения планов Однако все эти дополнительные факторы, как правило, носят разовый характер и не повторяются каждый год. А вот "короткий" месяц сам по себе уменьшает январские выплаты регулярно. Компенсация потерь в зарплате Часто работники, столкнувшись с уменьшением зарплаты в январе, задаются вопросом: "почему зарплата в январе меньше"? И как в такой ситуации возместить потери в оплате труда? В некоторых компаниях существует практика компенсации сотрудникам недополученного в январе дохода.
Это может быть разовая выплата в феврале-марте, либо увеличенная зарплата в последующие месяцы. Перерасчет отпускных Тем, кто брал отпуск в январе и сильно потерял из-за этого в зарплате, имеет смысл обратиться в отдел кадров с просьбой о перерасчете. Иногда отпускные могут начисляться не из расчета 15 календарных дней, а, например, 21. Это позволит увеличить сумму. Работа по совместительству Еще один действенный способ компенсировать уменьшение зарплаты в январе - найти подработку, дополнительный заработок. Можно поработать курьером, репетитором, няней. Главное выбрать что-то, что не потребует много сил и времени.
Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал novos. За достоверность информации в материалах, размещенных на коммерческой основе, несет ответственность рекламодатель. Instagram и Facebook Metа запрещены в РФ за экстремизм.
А деньги где? Почему в январе россияне получили маленький аванс
Depositphotos Новогодние выходные не отразятся на заработной плате сотрудников с фиксированным окладом, рассказала «Москве 24» юрист Мария Ярмуш. Они получат такую же зарплату, какую получали всегда», — сообщила эксперт. Однако размер зарплаты может быть увеличен, если сотрудник будет работать в праздничные дни, отметила Ярмуш.
Проблема нехватки персонала усилилась как в целом по экономике, так и во всех основных отраслях: обеспеченность работниками в III квартале обновила локальный минимум с пандемийного 1-го квартала 2020 г. Ряд предприятий торговли и услуг сообщали о «вынужденном повышении заработной платы сотрудникам в условиях острого дефицита персонала».
Молодежи на рынке труда критически мало. К тому же откуда взять средства на зарплаты и выплаты, когда в бюджет заложен рост затрат на СВО? В будущем году дефицит бюджета — 17 трлн рублей, в Москве будет дефицит бюджета, что беспрецедентно. Народу меньше, промышленность проседает, а рост ВВП по Военно-промышленному комплексу не даст долгосрочного экономического роста».
Московские зарплаты: где получают больше всего Вместе с тем, анализ зарплат на сегодняшнем рынке труда, который «НИ» предоставили в сервисе по подбору зарплаты Superjob, говорит о том, что номинальные зарплаты стабильны. Вот данные, которые нам предоставили в Superjob по Москве. Наибольший темп прироста рыночных заработных плат в Москве и у архитекторов: им предлагают в месяц 350 тыс.
Повышение зарплаты с 1 января 2023 г.
Остальные отработанные дни подсчитываются обычным способом. Все дополнительные выплату будут относиться к расходам на оплату труда. Похожие вопросы.
В январе россияне получат маленький аванс. Всё из-за изменений в законе
Зарплата — это сумма до вычета НДФЛ и других удержаний, например алиментов, а не те деньги, которые получает работник на руки. Если после удержаний он получит сумму меньше МРОТ, это не нарушение. Регионы могут устанавливать свою минимальную зарплату, но только выше федеральной. Работодатель может отказаться платить региональный МРОТ: для этого надо направить уведомление об отказе в местное ведомство труда и занятости. Но даже если отказ одобрят, это временная мера — потом работодатель должен поднять зарплаты до регионального МРОТ. После очередного увеличения федерального МРОТ региональный может оказаться меньше.
Однако на самом деле это не повод уменьшать оплату труда. Если сотрудник при окладной системе отработал полный месяц без учёта праздничных дней, его зарплата ничуть не уменьшится. Происходит это из-за того, что каждый отработанный день «дорожает» для сохранения общей заработной платы. Именно поэтому в январе невыгодно уходить в отпуск или на больничный — потери будут значительно больше, чем в другие месяцы. При почасовой оплате тоже изменений нет, только «дорожает» не рабочий день, а рабочий час — их в январе тоже немного, всего 136. Поэтому пропускать рабочие часы для сотрудника на почасовой оплате также невыгодно. Фото: freepik. У них оплата зависит от выработки, соответственно, чем меньше они работают, тем меньше получают. Впрочем, это также зависит от того, как принято действовать в конкретной компании: компенсировать финансовые потери «сдельщикам» работодатель не обязан, но может это сделать по желанию.
Как правило, аванс выплачивается за первые 15 дней месяца. Но в январе до 9-го числа включительно были праздники, получается фактически отработать можно было только 5 дней. Соответственно, первый аванс сильно уменьшается. Хотя потом это компенсируется более высокой зарплатой за вторую половину месяца, на руки сразу попадает гораздо меньшая сумма. Для тех, кто живет от зарплаты до зарплаты это серьезная проблема. Как свести потери к минимуму Чтобы сократить потери в зарплате из-за "короткого" января, можно предпринять следующие шаги: Заранее спланировать расходы, чтобы пережить период меньшего аванса Взять отпуск лучше в другие месяцы Попросить выплатить аванс в размере обычной зарплаты, если это возможно Поработать в праздничные дни - за это полагается двойная оплата Конечно, январская "яма" с заработной платой - явление неприятное. Но если знать о ней и планировать расходы, то можно свести потери к минимуму. Другие причины уменьшения зарплаты в январе Помимо основных перечисленных выше факторов, в январе зарплата может уменьшиться и по другим причинам: Из-за индексации зарплат бюджетников учреждения могут испытывать временные финансовые трудности, что отражается на выплатах остальным сотрудникам Некоторые компании уменьшают премии, бонусы и надбавки в январе, чтобы компенсировать расходы на корпоративы и подарки к Новому году В январе выдаются премии по итогам года, которые могут оказаться меньше ожидаемых из-за невыполнения планов Однако все эти дополнительные факторы, как правило, носят разовый характер и не повторяются каждый год. А вот "короткий" месяц сам по себе уменьшает январские выплаты регулярно. Компенсация потерь в зарплате Часто работники, столкнувшись с уменьшением зарплаты в январе, задаются вопросом: "почему зарплата в январе меньше"? И как в такой ситуации возместить потери в оплате труда? В некоторых компаниях существует практика компенсации сотрудникам недополученного в январе дохода.
Директор по развитию человеческого капитала Московской школы управления "Сколково" Сергей Спасов добавил, если зарплата сотрудника состоит только из оклада, он не пропустил ни одного рабочего дня, тогда работник получит полную заработную плату за месяц. Кроме этого, Спасов порекомендовал не ходить в отпуск в январе, феврале и мае. Болеть в эти месяцы тоже "дорого", пишет РИА Новости.
Праздничный перерасчет. Январская зарплата в России только кажется меньше
Почему в январе зарплата меньше. Кому из бюджетников проиндексируют зарплаты с 1 января 2024 года? Интерфакс: Рост реального размера (с поправкой на инфляцию) заработной платы в РФ в феврале 2024 года составил 10,8% после увеличения на 8,5% в январе и в декабре 2023 года, сообщил в субботу Росстат. Экономика - 10 ноября 2023 - Новости Новосибирска -
В России изменили правила НДФЛ. У кого из-за этого урежется авансовая часть зарплаты
В статье приведем инструкцию, как работодателю пересчитать зарплаты сотрудников с 1 января 2024 года с учетом нового показателя МРОТ. Например, в январе 2023 г. средняя предлагаемая зарплата разработчика ПО начального уровня (джуниора) упала на 13% год к году до уровня 100 тыс. руб. По отношению к январю 2023 года зарплаты в IT выросли уже более, чем на 5%. Расчет зарплаты россиян за январь отличается от расчета за другие месяцы.
Что такое МРОТ в России и какой он в 2024 году
Существует мнение, комментируют авторы исследования, что за январь зарплата всегда меньше, чем за другие месяцы. Россиянам объяснили, кто и почему получит в январе зарплату меньше обычного. Новогодние выходные не отразятся на заработной плате сотрудников с фиксированным окладом, рассказала «Москве 24» юрист Мария Ярмуш.
Почему зарплата в январе меньше: объяснение
Вот что о новых правилах и переходном периоде рассказывает член палаты налоговых консультантов, гендиректор компании «Финэксперт» Елена Теленова: Елена Теленова член палаты налоговых консультантов, гендиректор компании «Финэксперт» «Как такового переходного периода нет, то есть ФНС анонсировала переходный период, и сейчас ФНС говорит, что есть два варианта перечисления налога. Первый — на ЕНП и уведомление. Но на практике дело обстоит так: мы сегодня платили аванс, и банки старый вариант не пропускали через платежную систему. То есть пропускали только новый вариант, поэтому фактически у работодателя не было времени». Еще один нюанс — теперь оплата труда идет по фактически отработанному сотрудниками времени. В январе из-за праздников не так много рабочих дней. Например, те, кому выплатили аванс 20-го числа, если они на пятидневке, к этой дате отработали всего девять дней. Это тоже повлияло на снижение суммы аванса.
И подобное произойдет в мае, когда тоже будут праздники. Но на общую сумму выплат это все равно не повлияет. Просто нужно привыкать, что аванс, который для российских работников последние годы был фиксированным, теперь будет разным в зависимости от конкретного месяца.
Если говорить конкретно, то во время больничного пособия начисляют из среднего заработка, рассчитанного за два календарных года. Когда рассчитываются отпускные, учитывается средний заработок и берется доход за 12 месяцев.
Директор по развитию человеческого капитала Московской школы управления "Сколково" Сергей Спасов добавил, если зарплата сотрудника состоит только из оклада, он не пропустил ни одного рабочего дня, тогда работник получит полную заработную плату за месяц.
Финансовые потери в январе ждут «сдельщиков». У таких работников зарплата зависит от выработки. По желанию работодатель может компенсировать потери работникам. В январе также изменяются сроки выплаты зарплаты. В общих случаях зарплата за декабрь должна приходить ещё до новогодних праздников, а аванс за январь — до 15 января.
Некоторые работодатели выплачивают аванс в последний рабочий день года.
Оклады повышают по итогам каждого года в соответствии с индексом роста потребительских цен, определенным на основании данных Росстата. На начало января оклад сотрудника Иванова А. По итогам года индекс потребительских цен составил 111,94. Значит, с 1 января следующего года оклад Иванова составит 33 582 руб. Работодатель вправе сам решить, какие выплаты индексировать.
Но требование об индексации будет выполнено, только если вы увеличиваете выплаты, которые ежемесячно гарантированы сотрудникам. Например, должностной оклад.
ПОЧЕМУ В ЯНВАРЕ ЗАРПЛАТА МЕНЬШЕ
| Какую зарплату ждать за январь и должна ли она быть ниже из-за праздников | Компенсация потерь в зарплате Часто работники, столкнувшись с уменьшением зарплаты в январе, задаются вопросом: "почему зарплата в январе меньше"? |
| Не удивляйтесь, что зарплата не вся – некоторые россияне получат за январь меньше | За январь работники должны получить ту же зарплату, что и за другие месяцы. |
| Почему в России такие низкие зарплаты | Интерфакс: Рост реального размера (с поправкой на инфляцию) заработной платы в РФ в феврале 2024 года составил 10,8% после увеличения на 8,5% в январе и в декабре 2023 года, сообщил в субботу Росстат. |
| Кого лишат пособий в 2024 году: пересчитываем доходы с учетом нового МРОТ | Январская зарплата россиян может снизиться из-за спада деловой активности в новогодние праздники и сезонных факторов. |
| Индексация заработной платы с 1 января 2024 года: новый размер, кого коснется | Изменились правила начисления зарплаты: Кому заплатят меньше, а кому больше. |
Зарплаты в России перестали расти: надолго ли это и в чем причина?
| А деньги где? Почему в январе россияне получили маленький аванс | Даже несмотря на то, что в январе россияне будут отдыхать больше недели, их зарплаты за этот месяц не должны стать меньше – Самые лучшие и интересные новости по теме: Минтруд, Новый год, выходных на развлекательном портале |
| Почему В Январе Зарплата Меньше | Юрист Татьяна Нечаева рассказала, в каких случаях зарплата за январь у россиян может оказаться меньше, чем в другие месяцы. |
| МРОТ вырастет с 1 января 2024 года: пересчитайте зарплату сотрудникам уже сейчас | Работа - 25 января 2023 - Новости Екатеринбурга - |
| Выходит и сам оклад будет меньше из за праздников? - | Существует мнение, комментируют авторы исследования, что за январь зарплата всегда меньше, чем за другие месяцы. |
А деньги где? Почему в январе россияне получили маленький аванс
За январь работники должны получить ту же зарплату, что и за другие месяцы. В январе 2023 года многие жители России получат (или уже получили) аванс меньше, чем обычно. Расчет зарплаты россиян за январь отличается от расчета за другие месяцы. Вот и ответ, почему аванс в январе меньше, чем обычно, — из-за длинных праздников в расчет берут меньшее количество фактически отработанных дней. Mathman, А почему в других странах хватает денег и на зарплату и на налоги.