Главному военному прокурору определить порядок исполнения настоящего приказа в органах военной прокуратуры. N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», в случае гибели (смерти), признания безвестно отсутствующим или объявления умершим военнослужащего в период прохождения им военной службы по контракту в органах военной прокуратуры»Прокуратура усилит надзор за. Приказ Генпрокуратуры России от 02.06.2021 N 294 "О реализации Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" (вместе с "Порядком направления прокурорами требований о.
Для продолжения работы вам необходимо ввести капчу
- Что еще почитать
- Вы точно человек?
- Повышение довольствия — новые нормы и условия
- Саратовцы пожаловались заместителю генерального прокурора России - МК Саратов
- Замгенпрокурора в Саратове указал на проблемы с образованием и здравоохранением
- Приказ Генпрокуратуры России от 07.12.2022 N 744
Краснов перераспределил полномочия между руководством Генпрокуратуры
Опубликованный Приказ Генеральной прокуратуры от 24.11.2023 интересен и требует чтения «между строк». В целом, Приказ и его положения как всегда направлены на усиление прокурорского надзора. документов Генерального прокурора Российской Федерации; обеспечивают согласно заключенным договорам о целевом обучении органы прокуратуры Российской Федерации студентов. На 531-м заседании Совет Федерации одобрил внесение изменений в статью 44 Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации» и статью 35 Федерального закона «О Следственном комитете Российской Федерации» в части совершенствования правового. Согласно проекту приказа Генеральной прокуратуры «Об организации прокурорского надзора за соблюдением трудовых прав граждан», работодателям стоит ожидать проверок, если. Приказ Генпрокуратуры России от 05.02.2024 г. № 98 "Об организации прокурорского надзора за соблюдением трудовых прав граждан" расширяет полномочия прокуратуры на проведение проверок. Главного военного прокурора № 148 от 05.07.2022 "Об утверждении Положения о жилищной комиссии Главной военной прокуратуры.
Генпрокурор призвал усилить контроль за средствами на капремонт
Краснов перераспределил полномочия между руководством Генпрокуратуры | Приказ Генерального прокурора Российской Федерации от 03.08.2015 № 407 “Об утверждении типового положения об отделе по надзору за исполнением законодательства о противодействии коррупции прокуратуры субъекта Российской Федерации” Текст приказа. |
Генпрокурор заявил о росте числа терактов и призвал ужесточить контроль за мигрантами | Генеральная прокуратура привлечёт к ответу виновных в масштабном ущербе от паводка. |
Генпрокурор заявил о росте числа терактов и призвал ужесточить контроль за мигрантами
Приказ 744 входит в состав следующих классификаторов NormaCS. ГЕНЕРАЛЬНАЯ ПРОКУРАТУРА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ С изменениями на 7 марта 2023 года ПРИКАЗ от 13 марта 2018 года № 135 Об утверждении Инструкции по учету кадров прокурорских работников, федеральных государственных гражданских служащих, работников. «Генеральная прокуратура РФ после обращения проверит законность аудиоконтроля (прослушки) амбулаторного приема врача в учреждениях здравоохранения города Москвы. О внесении изменений в приказ Генерального Прокурора Республики Казахстан от 4 января 2023 года № 4 «Об утверждении Правил регистрации, учета обращений, поступающих в государственные органы, органы местного самоуправления.
Прокуратура. Органы юстиции. Адвокатура. Нотариат
О внесении изменений в приказ Генерального прокурора Российской Федерации от 28.12.2020 N 434-10 Об утверждении Положения о закупке товаров, работ, услуг федеральным государственным бюджетным учреждением Санаторий работников органов прокуратуры. Утвержден приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2020 N 744. Глава Генеральной прокуратуры РФ Игорь Краснов анонсировал проект ведомственного приказа о проактивном надзоре прокуроров в защиту прав бизнеса. Утвержден приказом Генерального прокурора Российской Федерации от 29.12.2020 N 744. Приказ Генпрокуратуры России от 02.06.2021 N 294 "О реализации Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации" (вместе с "Порядком направления прокурорами требований о. В соответствии с распоряжением заместителя Генерального прокурора Российской Федерации – Главного во.
Генпрокурор заявил о росте числа терактов и призвал ужесточить контроль за мигрантами
Прокуратурой Шпаковского района в рамках исполнения приказа Генерального прокурора Российской Федерации от 13.12.2021 № 744 «Об организации прокурорского надзора за исполнением законодательства о несовершеннолетних. Опубликованный приказ генерального прокурора Игоря Краснова №736 «Об организации прокурорского надзора за исполнением законодательства в налоговой сфере» знаменует новый и довольно важный этап в этой сфере. Согласно проекту приказа Генеральной прокуратуры «Об организации прокурорского надзора за соблюдением трудовых прав граждан», работодателям стоит ожидать проверок, если. Генеральный прокурор России Игорь Краснов распорядился усилить контроль за работой Федеральной службы судебных приставов. приказы Генерального прокурора Российской Федерации.
Генпрокурор России назначил нового прокурора Мариинска
Поддержка профессионального роста Увеличение довольствия сопровождается обеспечением необходимых ресурсов и инструментов для профессионального роста. Сотрудники могут рассчитывать на поддержку и помощь со стороны руководства в достижении своих карьерных целей. Компания может предоставить доступ к специализированным обучающим программам, библиотекам и другим источникам знаний, которые помогут сотрудникам развиваться в своей области. В целом, повышение довольствия сотрудников генеральной прокуратуры с 1 октября 2023 года открывает множество возможностей для развития карьеры. Это может быть началом нового этапа в профессиональной жизни сотрудников и способствовать их личному и профессиональному росту. Улучшение условий труда В рамках улучшения условий труда будет осуществлен ряд мероприятий, направленных на обеспечение комфортной и безопасной рабочей среды. В частности, будет проведен ремонт и модернизация рабочих помещений, обновлено оборудование и мебель.
Также будет улучшена система отопления, вентиляции и кондиционирования, что позволит создать оптимальные условия для работы сотрудников прокуратуры. Ремонт и модернизация рабочих помещений; Обновление оборудования и мебели; Улучшение системы отопления, вентиляции и кондиционирования. Повышение довольствия также предусматривает дополнительные льготы для работников прокуратуры. Одной из таких льгот является предоставление возможности профессионального развития и повышения квалификации. Будут организованы специальные курсы, тренинги и семинары, которые позволят сотрудникам прокуратуры расширить свои знания и навыки. Кроме того, работникам будут предоставлены дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и другие бонусы, которые способствуют улучшению качества жизни и работы сотрудников прокуратуры.
Все эти меры направлены на повышение мотивации сотрудников и создание благоприятной рабочей атмосферы. Поддержка сотрудников В связи с повышением довольствия сотрудников, генеральный прокурор принял решение о введении дополнительных мер по поддержке персонала. Это позволит улучшить условия работы и повысить мотивацию сотрудников. Ниже описаны основные меры поддержки, которые вступят в силу с 1 октября 2023 года. Повышение медицинского страхования Сотрудникам будет предоставлено расширенное медицинское страхование, которое будет включать все необходимые виды медицинской помощи, включая стоматологическое и психологическое обслуживание. Это позволит сотрудникам получать качественную медицинскую помощь без дополнительных затрат.
Обучение и развитие Генеральный прокурор приказал о расширении программы обучения и развития сотрудников. Будут организованы специальные тренинги, семинары и курсы, способствующие профессиональному росту и повышению квалификации персонала. Кроме того, будет создана библиотека с правовой литературой и доступом к электронным ресурсам для самостоятельного изучения. Улучшение условий работы В рамках приказа будет произведено обновление и модернизация рабочих мест сотрудников. Будет приобретена новая офисная техника, мебель и программное обеспечение. Также будет проведена реконструкция помещений, чтобы создать комфортные условия для работы сотрудников.
Психологическая поддержка Для сотрудников будет организована психологическая поддержка, включающая консультации и тренинги по управлению стрессом и эмоциональным состоянием. Это поможет персоналу эффективно справляться с нагрузкой и сохранять психологическое здоровье. Социальные льготы Сотрудникам будут предоставлены дополнительные социальные льготы, такие как спортивные абонементы, оплата курсов и тренировок, субсидии на детский сад и многие другие. Это позволит сотрудникам улучшить свою физическую и психическую форму, а также облегчить финансовое положение. Все вышеперечисленные меры будут реализованы с 1 октября 2023 года и будут действовать в течение всего периода повышения довольствия. Они направлены на то, чтобы создать благоприятные условия для работы сотрудников и повысить их профессиональный и личностный рост.
Обязанности и ответственность В соответствии с приказом генерального прокурора о повышении довольствия с 01. Ниже приведены основные обязанности, которые лежат на сотрудниках после вступления в силу новых норм и условий. Соблюдение законодательства.
Прокурор разъясняет 22 марта 2023 Прокуратурой Шпаковского района в рамках исполнения приказа Генерального прокурора Российской Федерации от 13. По результатам проверки выявлено 29 муниципальных нормативных правовых актов и локальных актов образовательных организаций по вопросам, затрагивающим права и законные интересы детей, противоречащих требованиям действующего законодательства.
Об этом сообщил генпрокурор РФ Игорь Краснов, выступая в Совете Федерации с ежегодным докладом о состоянии законности и правопорядка. Борьба с коррупцией, теракт в "Крокусе" и паводки.
Доклад генпрокурора Совфеду "Всего за год судами удовлетворены антикоррупционные иски прокуроров на сумму свыше 400 млрд рублей, значительная часть которой уже взыскана и поступила в бюджет.
Запрещается получать, обрабатывать и приобщать к личному делу гражданского служащего не установленные федеральными законами персональные данные о его политических, религиозных и иных убеждениях, частной жизни, членстве в общественных объединениях, в том числе в профессиональных союзах. Документы в личном деле гражданского служащего располагаются по разделам в зависимости от их содержания. В первом разделе личного дела помещаются документы, содержащие биографические данные гражданского служащего: собственноручно заполненные и подписанные гражданином Российской Федерации, гражданским служащим анкета по форме , утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26. В четвертом разделе личного дела помещаются копии документов об образовании и о квалификации, документы, подтверждающие повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, о присвоении ученой степени, ученого звания если таковые имеются и иные документы об образовании, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. В пятом разделе личного дела помещаются документы, содержащие сведения гражданского служащего: справка о доходах формы 2 НДФЛ, представленная при поступлении на службу до 1 января 2021 г. Документы, приобщенные к личному делу гражданского служащего, брошюруются, страницы нумеруются. К каждому разделу личного дела прилагается опись. Учетные данные гражданских служащих хранятся кадровым подразделением на электронных носителях, которое обеспечивает их защиту от несанкционированного доступа и копирования.
Кадровое подразделение осуществляет ведение личных дел гражданских служащих: приобщает документы, указанные в пунктах 4. Работники кадровых подразделений, уполномоченные на ведение и хранение личных дел гражданских служащих, могут привлекаться в соответствии с законодательством Российской Федерации к дисциплинарной и иной ответственности за разглашение конфиденциальных сведений, содержащихся в указанных личных делах, а также за нарушения порядка ведения личных дел гражданских служащих, установленного настоящей Инструкцией. При переходе гражданского служащего на должность гражданской службы в другой государственный орган его личное дело по запросу этого государственного органа передается по новому месту замещения должности гражданской службы. При назначении гражданского служащего на государственную должность Российской Федерации или государственную должность субъекта Российской Федерации его личное дело по запросу этого государственного органа передается в государственный орган по месту замещения данной должности. Личные дела гражданских служащих, уволенных с гражданской службы за исключением гражданских служащих, указанных в пунктах 4. Если гражданин, личное дело которого хранится кадровым подразделением, поступит на гражданскую службу вновь, его личное дело по запросу этого государственного органа подлежит передаче указанным кадровым подразделением в государственный орган по месту замещения должности гражданской службы. Личные дела гражданских служащих, содержащие сведения, составляющие государственную тайну, хранятся кадровым подразделением в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной тайне. Об изменениях, подлежащих занесению в личное дело, гражданский служащий обязан уведомить кадровое подразделение в 10-дневный срок с момента наступления этих изменений либо с момента, когда ему стало об этом известно. Личное дело работника, замещающего должность, не являющуюся должностью федеральной государственной гражданской службы, и работника, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего в органах и организациях прокуратуры Российской Федерации 5.
Личное дело другого работника состоит из совокупности документов, содержащих сведения, необходимые для осуществления им трудовой деятельности в органах и организациях прокуратуры Российской Федерации и касающиеся конкретного работника. Личное дело другого работника оформляется после издания приказа работодателя органа организации прокуратуры о приеме на работу. Личному делу присваивается порядковый номер согласно установленной нумерации. Личное дело другого работника должно содержать сведения о выполняемой работе, повышении его квалификации. Запрещаются сбор и внесение в личное дело другого работника сведений о его политической и религиозной принадлежности. Работник в течение 10-дневного срока обязан сообщать в кадровое подразделение обо всех изменениях, подлежащих занесению в личное дело, либо с момента, когда ему стало о них известно. Все документы, приобщенные к личному делу, размещаются в хронологическом порядке, заносятся в опись, которая подшивается в начале личного дела.
Генпрокурор РФ поменял местами двух районных прокуроров в Саратовской области
В ведении Виктора Гриня — вопросы деятельности главного управления по надзору за следствием, дознанием и оперативно-розыскной деятельностью, главного управления по надзору за расследованием особо важных дел, главного уголовно-судебного управления, главного гражданско-судебного управления, управления по надзору за исполнением законов о федеральной безопасности, межнациональных отношениях, противодействии экстремизму и терроризму. Руководство Главной военной прокуратурой, вопросы прокурорского надзора в Вооруженных Силах РФ, взаимодействие с органами военного управления остаются в ведении Валерия Петрова. Руководить управлением в Центральном Федеральном округе будет по-прежнему Юрий Пономарев. Также в его ведении — вопросы деятельности Главного управления кадров и правового управления.
Также в приказе Игоря Краснова расписано, кто из руководителей надзорного ведомства будет заменять своего коллегу в случае его временного отсутствия.
Прием на обучение проводится в соответствии с рекомендацией Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокуратур субъектов Российской Федерации, Университета. Для получения рекомендации: работник Генеральной прокуратуры Российской Федерации подает заявление на имя заместителя Генерального прокурора Российской Федерации, курирующего работу с кадрами, с приложением характеристики, подписанной руководителем структурного подразделения, в котором проходит службу; работник прокуратуры субъекта Российской Федерации или Университета подает заявление на имя прокурора субъекта Российской Федерации, ректора Университета в установленном ими порядке.
Заместитель Генерального прокурора Российской Федерации, курирующий работу с кадрами, прокуроры субъектов Российской Федерации, ректор Университета рекомендуют для обучения в Университете по программам подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре работников, проявляющих склонность к научной и научно-педагогической деятельности. При принятии решения о рекомендации учитываются опыт практической работы в органах и организациях прокуратуры, наличие у кандидата научных публикаций, разработка им методических рекомендаций, аналитических документов, материалов по вопросам организации прокурорского надзора и иной функциональной деятельности прокуратуры, участие в исследовательских проектах, в подготовке и проведении научно-практических конференций, методических семинаров, круглых столов, занятий со студентами и слушателями в Университете, в межрегиональных центрах профессионального обучения прокурорских работников и федеральных государственных гражданских служащих. Поступающий представляет в приемную комиссию Университета следующие документы: согласие на обработку персональных данных; заявление о приеме на обучение по форме, размещенной на официальном сайте Университета; оригинал и копию документа, удостоверяющего личность, гражданство; оригинал документа об образовании; личный листок по учету кадров, заверенный кадровым подразделением органа или организации прокуратуры по месту службы; характеристику-рекомендацию, подписанную соответствующим должностным лицом, указанным в абзаце первом пункта 4.
Поступающие сдают вступительные испытания, проводимые Университетом по: специальной дисциплине, соответствующей профилю направления подготовки; философии; иностранному языку. Форма вступительных испытаний, порядок оценки их результатов устанавливаются Правилами приема на обучение в Университет в соответствии с законодательством Российской Федерации об образовании. Программы вступительных испытаний формируются на основе федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования по программам специалитета или магистратуры.
Зачисление в порядке перевода в Университет для продолжения обучения по образовательным программам высшего образования 5. Перевод осуществляется при наличии в Университете вакантных мест, финансируемых за счет средств федерального бюджета, определяемых разницей между количеством мест по конкретной основной профессиональной образовательной программе высшего образования далее - образовательная программа года приема, установленных Генеральной прокуратурой Российской Федерации, и фактическим количеством обучающихся по данной образовательной программе на соответствующем курсе. Условиями перевода являются: наличие образования, требуемого для освоения образовательной программы; наличие направления рекомендации органов прокуратуры Российской Федерации; отсутствие ограничений, предусмотренных для освоения соответствующей образовательной программы за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, если обучение не является получением второго или последующего образования; трудоустройство в органы и организации прокуратуры Российской Федерации и возможность обеспечения научным руководством лиц, претендующих на перевод для продолжения обучения по основным образовательным программам высшего образования - программам подготовки научных и научно-педагогических кадров в аспирантуре далее - лица, претендующие на перевод по программам аспирантуры.
Перевод осуществляется, если общая продолжительность обучения не превышает более чем на один учебный год установленный федеральным государственным образовательным стандартом с учетом формы обучения и иных оснований, влияющих на срок освоения образовательной программы срок освоения образовательной программы, на которую переводится обучающийся. Перевод обучающихся допускается не ранее чем после прохождения ими первой промежуточной аттестации. Перевод на завершающий курс образовательной программы не допускается.
Перевод обучающегося осуществляется на основании его личного заявления и справки об обучении или о периоде обучения. Лица, претендующие на перевод, обращаются с заявлением в прокуратуру субъекта Российской Федерации. Лица, претендующие на перевод по программам аспирантуры, обращаются с заявлением в прокуратуру по месту прохождения службы.
Прокуратура субъекта Российской Федерации на основании результатов проверочных мероприятий и психологического обследования принимает решение о возможности перевода обучающегося и заключении с ним договора о целевом обучении, о чем направляет в Главное управление кадров мотивированное ходатайство с приложением документов обучающегося, предусмотренных абзацем первым пункта 5. Главное управление кадров совместно с Университетом рассматривает поступившее ходатайство, вносит курирующему заместителю Генерального прокурора Российской Федерации предложение о выделении бюджетного места либо об отказе в удовлетворении ходатайства и о принятом решении информирует прокуратуру субъекта Российской Федерации и Университет. К заявлению о переводе могут быть также приложены представленные кандидатом документы, подтверждающие его индивидуальные достижения, результаты которых учитываются при переводе в Университет, и иные документы, представление которых отвечает интересам кандидата на перевод.
Личное дело кандидата представляется в Университет не позднее сроков, установленных Университетом. Кандидату в течение 5 календарных дней со дня поступления его личного дела Университетом выдается справка о переводе далее - справка с указанием уровня высшего образования, кода и наименования направления подготовки или специальности, на которые осуществляется перевод. Справка подписывается ректором проректором Университета, директором заместителем директора института филиала Университета и заверяется печатью.
К справке прилагается перечень изученных учебных дисциплин, пройденных практик, выполненных научных исследований, подлежащих перезачету или переаттестации при переводе.
Сотрудники надзорного ведомства должны будут уведомлять руководство о прекращении гражданства РФ, приобретении иностранного гражданства и получении вида на жительство в течение пяти дней. Также, согласно закону, надзорное ведомство не должно исполнять решения межгосударственных органов, если они противоречат Основному закону. Закон вступает в силу со дня его официального подписания.
Главному управлению правовой статистики и информационных технологий Генеральной прокуратуры Российской Федерации обеспечить: формирование справочника подразделений правоохранительных органов Российской Федерации и своевременное внесение в него изменений с учетом проводимых организационно-штатных мероприятий, связанных с созданием, ликвидацией или реорганизацией федеральных государственных органов и федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих в соответствии с законодательством Российской Федерации уголовное судопроизводство; актуализацию общих справочников и классификаторов, в том числе в соответствии с общероссийскими справочниками и классификаторами. Заместителям Генерального прокурора Российской Федерации, начальникам главных управлений и управлений Генеральной прокуратуры Российской Федерации, прокурорам субъектов Российской Федерации, приравненным к ним военным и иным специализированным прокурорам обеспечить исполнение настоящего приказа подчиненными работниками и контроль за его реализацией в поднадзорных органах. Министерству внутренних дел Российской Федерации, Министерству Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, Следственному комитету Российской Федерации, Федеральной службе безопасности Российской Федерации, Федеральной службе исполнения наказаний, Федеральной таможенной службе, Федеральной службе судебных приставов, Судебному департаменту при Верховном Суде Российской Федерации обеспечить исполнение настоящего приказа.