Приобрел у Инграда однушку 33,5 м2 в ЖК Филатов луг. Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании Инград на официальном сайте-отзовике Электронный Центр Занятости Населения. Прочтите отзывы клиентов и сотрудников о компании «ООО "ИНГРАД"», г. Москва или оставьте свой.
ИНГРАД отзывы
Коллектив, это сплошные базарные бабы, которые кроме как из-за сплетен, на работу больше не из-за чего приходят! Обсуждают каждого, осмотрят с ног до головы, польют за глаза грязью. И это касается не только клиентов, кто к ним обратился, но и внутри коллектива. Крысы те еще... Очень гнилые все. А еще любят разговаривать на посторонние темы.
В общем занимаются всем, кроме работы. А в это время клиенты находятся в ожидании, что по их вопросу что-то решится, но ничего не происходит... Девчонок самих за спиной обсуждают. И из КРУ тоже всех обсуждают и это бесконечно происходит. Никто не может прервать их бесконечные беседы!
А инициатор, начальница. Ей заняться нечем, только дай тему обсуждать. На новичков нападают. На сотрудницу Катя, примерившая корону, нападала на новенькую, которая в два раза старше ее... Бестактная, хамка и невоспитанная баба.
Таких сотрудников не за что держать на рабочем месте. Или корпоративным духом заняться, а то совсем распоясались. Я думала, дедовщина бывает только в армии. Оказывается, что нет. И даже в обычном офисе может происходить такое, о чем противно потом вспоминать...
На рабочем месте занята лишь сплетнями, работой не знаю, когда она занимается. Любительница подлизнуть попу начальству. А когда ей руководить отделом, если у нее другие дела?! Почему там люди работают, может только из-за зарплаты. А в остальном, гадкое место, со змеями.
Не хочется превратиться в такую же... Как говорится, с кем поведешься, от того и наберешься!
Свято место пусто не бывает, поэтому давайте пофантазируем, кого же мы можем увидеть в роли нового коммерческого директора? Девушку, про которую написали коллеги, я знаю. Сейчас она работает на аналогичной позиции у девелопера, который входит в топ-10 лучших застройщиков Москвы. Но, насколько я знаю, она предложение пока не приняла, поэтому по этическим причинам имя её публиковать не стану.
Детский сад, кафе, пекарня, магазины продуктов от фермеров, кондитерские и кофейни - есть всё, что душе угодно. Необходимо отметить изысканность архитектуры, солидность и респектабельность данного проекта. Сделано всё для того, чтобы качество жизни было первоклассным. Методы отбора, способы и рекомендации по управлению персоналом В Академическом районе Москвы представлен квартал бизнес-класса общей площадью 101 000 квадратных метров. Здесь архитектурное решение выполнено строго и лаконично, отличается соблюдением высокого стиля. Расположение исключительно удобное - минуты ходьбы до метро, отличная экологическая обстановка, поблизости все самые лучшие вузы страны. А также с жителями остаётся спокойствие одного из самых старых районов Москвы, благоустроенность, большое количество детских садов и школ. Реклама Здесь четыре жилых корпуса от восемнадцати до двадцати этажей, дворы без автомобилей, подземный паркинг. Квартиры пользовались самым большим спросом благодаря стильной европейской архитектуре и расположению. Действительно, владение жилплощадью в таком прекрасном районе - это превосходная инвестиция в собственное будущее и, конечно же, предмет гордости. Жилой комплекс бизнес-класса "Вавилова, 69а" окружён традиционными и респектабельными московскими "сталинками", дипломатическими и ведомственными домами. Здесь хорошая экология, обилие зелени, самое большое средоточие научных центров и академий, инфраструктура самого высокого качества, сеть автодорог удобна. Локация данного комплекса удачна, как никакая другая. Это характеризуется и тем, что транспортная доступность лучшая в городе. Около десяти минут неспешным шагом - и вот метро "Профсоюзная", рядом с жилым комплексом огромное количество автобусных и троллейбусных остановок, изобилие и маршрутных такси. В самом жилом комплексе городское пространство снабжено высоким комфортом. Есть всё: велодорожки, спортплощадки, детские прогулочные зоны прекрасно оборудованы, места для отдыха оформлены просто и изысканно. Детский сад и школа собственные, но есть возможность пешком добраться до самых лучших гимназий и школ, которых вокруг МГУ огромное количество, а университет буквально в шаговой доступности. В самом названии таятся самые главные его достоинства: сочетание редчайшего для большого города природного ландшафта и в то же время самого высокого уровня комфорта городская среда. Площадь ЖК в 115 474 квадратных метров со всех сторон окружена парками. Экологическая среда здесь более чем благоприятна, а сам жилой комплекс во всём соответствует концепции комфорта. Семь высоких 19-22 этажей башен органично вписываются в остальную застройку этого района. Инфраструктура полноценная: школы и детские сады в большом количестве в том числе и собственные , несколько торговых центров, разнообразных магазинов, спортивные комплексы, фитнес-клубы.
Ограниченные возможности для отдыха: В некоторых отзывах высказывается недостаток в возможностях для отдыха. Улучшение условий и предложений для отдыха может повысить удовлетворенность сотрудников. Стоит ли работать в Инград? Работа в компании Инград предоставляет множество преимуществ, таких как достойная зарплата, белая зарплата, удобное расположение офисов и дружный коллектив. Кроме того, есть возможности для профессионального роста. Однако, некоторые недостатки, такие как уровень дохода и ограниченные возможности для отдыха, следует учитывать перед принятием решения о работе в компании. Решение следует принимать, исходя из своих личных предпочтений и обстоятельств. Отзывы сотрудников о компании Инград Сначала новые.
Информация
- Инград: 18 отзывов сотрудников о работе
- 26 отзывов - ИНГРАД отзывы сотрудников о работодателе, отзывы о работе в компании ИНГРАД
- «Инград» запустил рекламную кампанию с реальными сотрудниками
- Группа компаний Инград — отзыв клиентки или как нарушают права граждан при сдаче квартир
- Отзывы о компании «Инград»
Отзыв сотрудника Александр о компании Инград
Выгодно для обеих сторон. Всем желаем здоровья и счастья, а мы Вам в этом поможем! Ваше имя обязательно.
Вначале все было хорошо, персонал вежливый, внимательный и дружелюбный. Условия озвучивались самые привлекательные даже в мелочах. В реальности оказалось все совсем не так. Не говоря об окнах и их ремонте, постоянно затопляемом подземном этаже, неутепленном фасаде и несоблюденных сроках, так они еще и организовали круговую оборону. Никакого контроля качества или хотя бы какой-то службы для приема жалоб от жителей у них нет.
Если бы это была структура микрофинансирования, то не было бы вопросов. Возмутителен вопрос и касательно того, готов ли я опуститься по телу кредита. Например я еще не определился с квартирой в компании Ingrad, мне интересны как 1 комнатные, так и двухкомнатные квартиры, поэтому я и запросил максимальное тело кредита. Девушка даже не знала о таком застройщике и том, что банк сотрудничает с ним. Сейчас мне уже не интересен ипотечный кредит в данном банке.
Но мне интересна справедливость.
Отрицательные стороны Была на собеседовании, потом приехала на пробный день. Обязанностей у секретарей прилично, постоянно нужно быть в режиме многозадачности. Не присядешь вообще. Бешеный поток людей. Клиентов много.
О компании «Инград-проект»
Залог успеха Хотя отзывы сотрудников ГК "Инград" о работодателе нужно отметить, что это быстро уволившиеся сотрудники и отмечают, что начальство, мягко говоря, специфическое, компания явно идёт к успеху. Наверное, это всё-таки потому, что к сотрудникам руководство относится требовательно, что только повышает надёжность коллектива, укрепляет финансовую устойчивость и не вредит безукоризненной репутации на столичном рынке недвижимости. Девелоперские проекты тщательно прорабатываются по всей концепции: проверяется локация, транспортная доступность, состояние экологии данного района. И только соблюдая все, даже самые малые условия, можно быть уверенным, что жилые комплексы будут на рынке конкурентными. Жильё от компании высоко востребовано у москвичей, а потому и отзывы сотрудников о компании "Инград" собираются самые уважительные. Партнёры тоже относятся к деятельности группы компаний положительно, поскольку спектр оказываемых услуг довольно широк, а репутация серьёзна.
Кроме того, в портфеле компании очень "лакомые кусочки", впрочем, кусочками их не назвать, поскольку малых объектов там практически нет. Отзывы сотрудников рассказывают о нюансах работы по обслуживанию, эксплуатации нежилых помещений, о сдаче в аренду коммерческой недвижимости на территориях Москвы и области. В эксплуатацию нежилого фонда входит и предоставление разнообразных услуг: коммунальных, например, в бизнес-центрах, в подземных комплексах автостоянок. Отзывы сотрудников "Инград Сервис" отмечают, что услуги по управлению арендой не так просты, а в Москве и области очень много промышленных площадей и офисов сдаётся в аренду именно этой компанией. Всего "Инград Сервис" имеет шесть крупных объектов нежилой недвижимости, которые сдаёт в аренду с предоставлением услуг ЖКХ арендаторам, а совокупная их площадь - 185 000 квадратных метров.
Объём довольно большой. В Москве отзывы сотрудников "Инграда" говорят, что вклад этой компании в инвестиционный девелоперский холдинг очень велик, несмотря на то, что основное направление - это строительство и реализация жилых комплексов. Отмечается обилие творческой работы, выполнение которой приносит сотрудникам и моральное удовлетворение, и материальное. На рынке группу компаний представляет, по отзывам сотрудников, "Инград Недвижимость", которая с 2010 до 2016 гг. Здесь фронт работ сейчас очень обширный - в девелоперском проекте почти два с половиной миллиона квадратных метров жилых площадей в столице и области, а восемь проектов находятся в стадии реализации.
Миссия компании Группу компаний отличает прогрессивный подход к каждому новому начинанию, поскольку конечный продукт является идеей, дающей возможность получить максимальную прибыль. Проекты не просто реализуются и совершенствуются, компания своей деятельностью формирует новый стиль жизни, когда новосёлы получают не только свои квадратные метры, но и комфорт, и удобство, и всю необходимую инфраструктуру. ГК "Инград" отличает от других исключительно динамичное развитие, результатом которого является и приумножение капитала. Используются все возможности для создания благоприятного производственного пространства, а потому и отзывы сотрудников о работе в компании "Инград" отличаются большим количеством положительных оценок. Здесь созданы все условия для того, чтобы вырастал профессиональный опыт.
Результат - создание интересных проектов, часто уникальных. Реализуются амбиции самые смелые, но каждый раз это во всех компонентах продуманная формула.
Теперь соискатели видят 1 отзыв. Вы получили статус «Открытый работодатель»","employerReviews. Кандидаты увидят ответы на hh. Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать.
Что это даст? Попросите лояльных сотрудников конструктивно написать, что им нравится в компании и что можно улучшить. Это важно, потому что поток однострочных отзывов, где описаны только плюсы, вызывает у людей недоверие.
В рамках рассмотрения Ваших обращений, поступивших различными каналами, была проведена внутренняя проверка, по итогам которой Вам был предоставлен ответ на эл. Позвольте повторно отметить, что в результате прослушивания аудиозаписи проведенных переговоров нарушений в работе сотрудника не выявлено. Верификация проводилась в уважительной форме, вопросы задавались в соответствии с внутренним регламентом. Заверяю, что озвученные вопросы были необходимы исключительно для принятия объективного решения о возможности предоставления ипотечного кредита. Сожалею, что совершенный звонок вызвал у Вас негативные эмоции, а по заявке было принято отрицательное решение. Ваши замечания не остались без внимания и были доведены до сведения руководителя, курирующего работу ответственного подразделения Банка, для анализа и принятия необходимых мер по улучшению качества обслуживания клиентов. Выражаю надежду на то, что в дальнейшем Вы рассмотрите возможность сотрудничества с Банком. С уважением, Павел, Управление улучшения качества обслуживания Оставьте отзыв.
И эта цель близка. Поскольку "Инград" строит, в основном, жилые комплексы бизнес- и комфорт-класса - не самое, прямо скажем, востребованное жильё в столице и на её окраинах, продажи осуществляются успешно. Отзывы сотрудников "Инграда" указывают и на причины такого состояния. Дело в том, что компания не только особым вниманием сопровождает качество строительства, но и соблюдает сроки сдачи своих объектов, и вместе с прекрасным жильём новосёлы получают в комплексе комфортную среду, где всегда есть доступная и разнообразная спортивная, образовательная, бытовая инфраструктура. Проекты и планы Отзывы сотрудников ГК "Инград" сообщают, что компания особенно ярко заявила о себе в 2016 году, активно включившись в строительство масштабнейших проектов по освоению территорий Московской области, прилегающих к столице. Это "Новое Медведково" и чуть подальше - "Новое Пушкино". И в границах Москвы у компании много строящихся объектов. Это жилые комплексы "Вавилова, 69а", "Петра Алексеева, 12а", и в самом начале 2017-го началось строительство жилого комплекса, о котором говорят весьма много, - это "Михайлова, 31". Ещё семь таких объектов планируется ввести на рынок недвижимости столицы в ближайшее время. Отзывы сотрудников ГК "Инград" отмечают высокий интерес ко всем столичным проектам компании со стороны покупателей. И в Подмосковье так же хорошо идут продажи. Судя по всему, у ГК "Инград" нет предпосылок для свёртывания темпа работ. Весной в группе стало на одну компанию больше - влилась фирма "Опин", также занимавшаяся девелоперской деятельностью, теперь она уже работает под брендом "Инград". И планы тоже увеличились: разрабатываются и реализуются на разных этапах уже пятнадцать жилых комплексов, о которых подробно будет сказано ниже. Залог успеха Хотя отзывы сотрудников ГК "Инград" о работодателе нужно отметить, что это быстро уволившиеся сотрудники и отмечают, что начальство, мягко говоря, специфическое, компания явно идёт к успеху. Наверное, это всё-таки потому, что к сотрудникам руководство относится требовательно, что только повышает надёжность коллектива, укрепляет финансовую устойчивость и не вредит безукоризненной репутации на столичном рынке недвижимости. Девелоперские проекты тщательно прорабатываются по всей концепции: проверяется локация, транспортная доступность, состояние экологии данного района. И только соблюдая все, даже самые малые условия, можно быть уверенным, что жилые комплексы будут на рынке конкурентными. Жильё от компании высоко востребовано у москвичей, а потому и отзывы сотрудников о компании "Инград" собираются самые уважительные. Партнёры тоже относятся к деятельности группы компаний положительно, поскольку спектр оказываемых услуг довольно широк, а репутация серьёзна. Кроме того, в портфеле компании очень "лакомые кусочки", впрочем, кусочками их не назвать, поскольку малых объектов там практически нет. Отзывы сотрудников рассказывают о нюансах работы по обслуживанию, эксплуатации нежилых помещений, о сдаче в аренду коммерческой недвижимости на территориях Москвы и области. В эксплуатацию нежилого фонда входит и предоставление разнообразных услуг: коммунальных, например, в бизнес-центрах, в подземных комплексах автостоянок.
Инград отзывы. Мошенник или нет?
Видно Инград настолько гадкая контора раз такую шушару и шваль как Краславская берут на работу. Мнение сотрудников и клиентов компании: Инград 0 рекомендуют компанию, 3 не рекомендуют компанию для трудоустройства и сотрудничества. Новости, мнения и отзывы.
ИНГРАД отзывы сотрудников
Либо система такая, либо недобросовестная работа HR-специалиста... Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс WorkDigest.
Потому что не нормально, что белоголовая королевишна так относиться к новичкам. Уволился Иванушка дурачок решил поискать чуда в другом месте. Вот и сказке конец. Не все то чудо что Инградом зовется хоть и зарплата там белая, зато душа у людей черная. Ему подвергаються новые сотрудники. Новички будьте бдительны, при первых признаках травли делайте выводы и берегите свое здоровье. На работе все сидят до 9-10 вечера и это не оплачивается, у кого то действительно много работы, кто то выслуживается.
В компании дурной тон уходить в 6 вечера. У многих сотрудников корона от того, что они работают в такой компании. Корпоративный дух доходит до маразма, принято говорить служу Инграду, все ради Инграда. В отделе где я непосредственно работала начальница была со своей особенностью, которая для меня не была норма. Пересылать задания в 6 вечера для исполнения в этот же день хотя видно что письмо пришло день или два назад и при том говорить куда собралась когда рабочий день уже закончился, это не уважение к сотруднику. Да бывают срочные дела, бывает забыла, но когда это систематически и притом днем ничего не пересылала для меня это не нормально. Отношения в коллективе тоже не здоровые, все какие то запуганные и не когда не помогут и не подскажут даже в элементарных вещах, которые ты можешь не знать только из-за того что недавно пришла на работу.
Испытательный срок 3 месяца, я его прошла и уволилась. Так что хорошо подумайте прежде чем туда устраиваться. Г-жа Скобенникова прибыла на собеседование с уже явно поедвзятым отношением, вела себя надменно и высокомерно. Постоянно перебивала тоном, не терпящим возражений. Но выше указанная дама начала задавать вопросы, не указанные в требованиях вакансии и явно относящиеся к компетенции руководителя, а не рядового специалиста. Не давая договорить до конца, перебивала и сразу же строила догадки о моей несостоятельности. В конце беседы она заявила, что сидит на работе до 9 вечера каждый день и требует того же от сотрудников.
Я не считаю ежедневное просиживание на работе до ночи показателем высокого профессионализма, коим явно кичиться г-жа Скобенникова. Но похвастать ей видимо больше нечем, ни культурой общения, ни адекватностью, ни просто элементарной ответственностью. И, к сожалению, даже куча дипломов не делают человека профессионалом и просто человеком, если он таковым по сути не является. ООО Домус Финанс обманным путем продает неликвидные квартиры вам перед подписанием документов о продаже показывают одну квартиру, в итоге вы получаете другую квартиру. Обо всех важных особенностях квартиры, которые делают квартиру неликвидной к продаже вам не сообщат. Как только вы подпишите все необходимые документы у них вам не будут отвечать на ваши письма по почте, на ваши письменные заявления и вообще сделают вид что вас не существует. Лучше не связывайтесь с этой нечестной компанией, а если не смотря на чужие негативные отзывы все же решили с ними сотрудничать, то требуйте обязательно показать именно вашу квартиру перед покупкой, а не "идентичную" со слов менеджеров компании Домус Финанс квартиру, ни под каким предлогом.
И изучайте договор, который вам подсовывает Домус Финанс с хорошим юристом. Я из-за этой компании потеряла несколько сотен тысяч рублей. ООО Домус Финанс предоставляет на своем сайте недостоверную информацию о стоимости квартир. Сотрудники компании без разрешения и уведомления покупателя меняют сумму собственных средств в договоре купли-продажи. Также пропускают 45-дневный срок выдачи банком ипотеки из-за медленной регистрации договора купли-продажи, из-за этого приходится повторно обращаться в банк за продлением срока выдачи ипотеки до 90 дней. Сотрудники компании ООО Домус Финанс предоставляют ненадлежащую и неполную информация о покупаемом у них жилье. В случае возникновения спорных ситуаций ООО Домус Финанс не отвечает ни на письма, ни на письменные заявления, телефонные разговоры с ним ни к какому результату не приводят.
Лучше не связывайтесь с этой компанией!
Но во главе инграда стоит солдафон, не слишком разбирающийся в недвижимости. А вокруг него -шайка сплетников и подхалимов, гордо называющих себя командой. Людей ценят не за профессиональные качества и результаты, а за умение угодить владыке.
Сквозь зубы с ним разговаривает на вопросы по работе не отвечает, а если и старается Иванушка что-то спросить у нее, то отвечает очень грубо по-хамски при этом делая вид что не слышит вопроса. Или дает не четкие задания, и понять, что должно быть в конечном результате не понятно. Дурит белоголовая королевишна, подставляет Иванушку дурачка перед добрыми молодцами из КРУ. Прошла неделя, потом вторая продолжает так вести себя королевишна и улучшения не видно. К Иванушке не подходит, работу не дает. И опечалился Иванушка, не рады ему в Инграде. Не случилось чуда. Контора то оказалась с причудами. И понял Иванушка что с такой белоголовой королевишной и ее свитой, если останется насовсем работать, то потеряет квалификацию, а еще чего доброго заболеет нервным расстройством. Потому что не нормально, что белоголовая королевишна так относиться к новичкам. Уволился Иванушка дурачок решил поискать чуда в другом месте. Вот и сказке конец. Не все то чудо что Инградом зовется хоть и зарплата там белая, зато душа у людей черная. Ему подвергаються новые сотрудники. Новички будьте бдительны, при первых признаках травли делайте выводы и берегите свое здоровье. На работе все сидят до 9-10 вечера и это не оплачивается, у кого то действительно много работы, кто то выслуживается. В компании дурной тон уходить в 6 вечера. У многих сотрудников корона от того, что они работают в такой компании. Корпоративный дух доходит до маразма, принято говорить служу Инграду, все ради Инграда. В отделе где я непосредственно работала начальница была со своей особенностью, которая для меня не была норма. Пересылать задания в 6 вечера для исполнения в этот же день хотя видно что письмо пришло день или два назад и при том говорить куда собралась когда рабочий день уже закончился, это не уважение к сотруднику. Да бывают срочные дела, бывает забыла, но когда это систематически и притом днем ничего не пересылала для меня это не нормально. Отношения в коллективе тоже не здоровые, все какие то запуганные и не когда не помогут и не подскажут даже в элементарных вещах, которые ты можешь не знать только из-за того что недавно пришла на работу. Испытательный срок 3 месяца, я его прошла и уволилась. Так что хорошо подумайте прежде чем туда устраиваться. Г-жа Скобенникова прибыла на собеседование с уже явно поедвзятым отношением, вела себя надменно и высокомерно. Постоянно перебивала тоном, не терпящим возражений. Но выше указанная дама начала задавать вопросы, не указанные в требованиях вакансии и явно относящиеся к компетенции руководителя, а не рядового специалиста. Не давая договорить до конца, перебивала и сразу же строила догадки о моей несостоятельности. В конце беседы она заявила, что сидит на работе до 9 вечера каждый день и требует того же от сотрудников. Я не считаю ежедневное просиживание на работе до ночи показателем высокого профессионализма, коим явно кичиться г-жа Скобенникова. Но похвастать ей видимо больше нечем, ни культурой общения, ни адекватностью, ни просто элементарной ответственностью. И, к сожалению, даже куча дипломов не делают человека профессионалом и просто человеком, если он таковым по сути не является. ООО Домус Финанс обманным путем продает неликвидные квартиры вам перед подписанием документов о продаже показывают одну квартиру, в итоге вы получаете другую квартиру. Обо всех важных особенностях квартиры, которые делают квартиру неликвидной к продаже вам не сообщат. Как только вы подпишите все необходимые документы у них вам не будут отвечать на ваши письма по почте, на ваши письменные заявления и вообще сделают вид что вас не существует.
"Инград": отзывы сотрудников о работе в компании
Плохих отзывов не нашла, а о Инград, как о девелоперский компании тоже только хорошие отзывы. Антон Мошкин (период работы в ГК " Инград" до апреля 2019 года), менеджер по внешним коммуникациям одного из крупных застройщиков — ГК INGRAD, рассказывает о своём опыте работы с агентством Fohat. Новости, мнения и отзывы.
ИНГРАД отзывы
Новости, мнения и отзывы. прейдите наконец в себя, у вас не задерживаются квалифицированные сотрудники. Отзывы сотрудников о компании Инград.
Рейтинг работодателя
- Популярные места из категории Компания-застройщик
- Разоблачения
- Интервью с Романом Морозовым, начальником отдела информационной безопасности ГК «Инград»
- Инград отзывы. Мошенник или нет?
- Свежие записи
"Инград": отзывы сотрудников о работе в компании
Положительный отзыв о компании Инград [Забанен]. Читайте отзывы о компании INGRAD (Инград) на сайте новостроек Москвы. Мнения и комментарии от покупателей и дольщиков. Прочтите отзывы клиентов и сотрудников о компании «ООО "ИНГРАД"», г. Москва или оставьте свой. Рейтинг 4,4 на основе 1605 оценок и 660 отзывов о девелопмент недвижимости «Инград, центральный офис», Маяковская, Москва, Краснопролетарская улица, 2/4с13. Девелоперскую компанию «Инград» раскритиковали за низкую зарплату на руководящих должностях. ReTWORK – быстрый поиск отзывов о компании, магазине, сотруднике, работодателе в интернете.