Отзывы о Райффайзенбанке — оценки клиентов и сотрудников банка. Средняя оценка: 1.17, всего отзывов: 225.
FT: обещавший уйти из РФ Райффайзенбанк начал искать сотрудников в стране
В Raiffeisen Bank International подчеркнули, что продолжают попытки продать российское подразделение, а объявления о поиске сотрудников «не отражают мер, принятых RBI для сокращения своего российского бизнеса, и не соответствуют планам на будущее, относящимся к российскому бизнесу». Да и вообще, банк сокращает работников, а не набирает, заявили банкиры. Источники в австрийской банковской группе в свою очередь сообщили изданию, что объявления о поиске сотрудников были «крайне неудобными» и вызвали панику, их потребовали срочно удалить и переписать. Американские власти пригрозили австрийскому Raiffeisen Bank International RBI самыми жесткими санкциями за то, что компания продолжает работать в России.
Но в голосовой записи она отметила, что работу свою я выполнила грамотно и претензий по поводу компетентности менеджера у нее не имеется. Тем не менее вину начальство возложило на меня. Руководителя абсолютно не волновало, как это все произошло и в чем причина, мне просто сказали, что в моих услугах фирма больше не нуждается. И за эту нулевую оценку мне пришлось выслушать гневную тираду руководителя. Меня просто попросили выметаться из компании, и только потому, что я, видите ли, не сумела связаться с клиентом после проведения операции и попросить его поставить мне 10 баллов.
Отмечу, что беседа на данную тему с клиентами проводилась всегда, и просьбу поставить 10 баллов мы им высказывали. После этого инцидента я и уволилась из банка. Кстати, в отделе по работе с физлицами дела обстоят еще хуже: у моих коллег, которые работали там, рабочее время продолжалось с 9-30 до 20 часов, при этом переработанные часы зарплатой никак не возмещались. А планы у них гораздо жестче, чем у нас.
Начальник юридического управления и Комплаенс Мне нравится, что у нас все честно и открыто! Мы не просто коллектив, бьющийся за идею и болеющий за результат, мы - семья. Семья, которая вместе с тобой разделит и радость, и печаль, которая поддержит и подтолкнёт.
Я часть этой семьи.
Я пришла к обеду, заранее предупредив безопасника, что меня Анна «отпустила», так эта тут же прибежала, как я пришла, и подсовывает мне приказ на отпуск на этот последний день!!! Мне трудовую забирать, а она не отдает!!! Сказала приходи завтра. Этакая Шапокляк: «у меня сегодня радость — я кому-то сделал гадость».
Трудовую мне всё-таки отдали в день увольнения — спасибо безопаснику, тот тоже возмутился такому поведению. Думаю, с такой директриссой вся радость работы в Райфе в магнитогорском офисе закончилась. Над технологиями в банке стоит ещё работать и работать… Многие продукты в стадии «догоняющих». В связи с этим сопровождение клиентов, которые увидели не только макушку айсберга, а весь его целиком, сопряжено с разногласиями и требуется проявлять чудеса дипломатии и снимать их раздражение. А вообще хороший банк, хороший коллектив, отличные условия труда — жаль, что предыдущая директор Марина Меркулова уехала в Екатеринбург, но мы рады за неё: А выбор Степкиной — роковая ошибка HRов и высшего руководства!!!
Итак 2015 год тяжелый для банков, а кто будет работать??? Положительные стороны 1. Белая зарплата выше рынка, без задержек всегда в одно и то же время, прозрачная и понятная система премирования, адекватные планы; 2. Практически всегда приходила и уходила вовремя, без задержек, за два года лишь пару раз сама выходила в выходной, никто никогда не принуждал работать сверхурочно; 3. Уникальный соцпакет 2 недели в году больничный доводится до полной зарплаты; 3 дня в год можно не выйти на работу без объяснения причин и эти дни оплачиваются; ДМС с хорошей начинкой; бесплатные новогодние корпоративы; льготное кредитование и много других полезностей ; 4.
Объективно очень выросла в профессиональном плане, потому как приветствуется практика делиться опытом. Продукты банка в ценовом отношении весьма конкурентоспособны, их при правильной подаче продавать даже легко я стала абсолютным чемпионом-2013 по кредитованию и абсолютным чемпионом-2014 по открытию счетов юр лицам. Продающим подразделениям такси за счет офиса, выдают рабочий мобильный и лимит 500 руб.
ЗАО «Райффайзенбанк» обходите стороной!
| Райффайзенбанк: условия работы и найма, тесты, собеседование | Возможные сотрудники компании указавшие место работы АО "РАЙФФАЙЗЕНБАНК" в социальной сети TenChat. |
| Райффайзенбанк не сворачивает бизнес? Российское подразделение набирает персонал | Финтолк | Отзыв клиента о банке Райффайзенбанк: Отвратительный сервис и сборище некомпетентых сотрудников от пользователя Елена. |
| Отзывы о Райффайзенбанке | По версии следствия, сотрудники банка могли таким образом похитить около 95 миллионов рублей. |
| 8 отзывов - ЗАО Райффайзенбанк отзывы сотрудников о компании | Российская дочерняя компания Райффайзенбанка, видимо, использовала миллионный дождь для заполнения открытых и новых вакансий. |
Работа в райффайзенбанке отзывы сотрудников москва
При трудоустройстве был договор, где было прописано что работа до 18-00, в итоге бывали люди которые работали до 21-00, и это всего лишь операторы, и DSA типо представители банка, а на самом деле просто курьеры. За переработки не доплачивали, а платили всего не чего 30000 руб.. Коллектив тоже еще тот... Москва Красивый, светлый, большой и современный офис неподалеку от ст. Коломенская Вежливый персонал Просторные и светлые доп.
На эту вакансию меня выбрала сама компания, позвонили, пригласили на собеседование, сперва в доп. Это собеседование я прошла, прислали на эл. Договорились о времени встречи.
А выполнить его в таких условиях оччень трудно. Расписывают все красиво,конечно, но я вздохнула свободно, когда уволилась оттуда. Я тоже думала сначала что это фигня. Действительно,всего то 2 клиента в день! Вроде бы ничего, но новичку найти так- практически нереально. Ладно бы если еще зп давалась , отталкиваясь от кол-ва оформленных бумаг.
И только. И все трясутся за то,чтобы их пакеты одобрились. У меня процент одобрения был... Допустим, что я попала в неблагоприятный период. Я ездила куда то очень далеко,мерзла там зимой под всеми ветрами, сапоги слоились под всеми слоями мерзости,которой посыпают тротуар. Допустим, чтобы добраться до отдаленной компании мне 2 раза пришлось отбиваться от стаи собак и идти через какие то гаражи, а благодаря вечной стройке на одном из объектов- час искать обходные пути на жутком морозе. Допустим это было неблагоприятное время года и мое общее впечатление подпортилось всем этим... Все усилия, потраченные на эту работу не окупились никак. Я не говорю, что я идеальный работник- которому дико не повезло здесь.
Нет, просто это работа не для новеньких.
А выполнить его в таких условиях оччень трудно. Расписывают все красиво,конечно, но я вздохнула свободно, когда уволилась оттуда. Я тоже думала сначала что это фигня. Действительно,всего то 2 клиента в день!
Вроде бы ничего, но новичку найти так- практически нереально. Ладно бы если еще зп давалась , отталкиваясь от кол-ва оформленных бумаг. И только. И все трясутся за то,чтобы их пакеты одобрились. У меня процент одобрения был...
Допустим, что я попала в неблагоприятный период. Я ездила куда то очень далеко,мерзла там зимой под всеми ветрами, сапоги слоились под всеми слоями мерзости,которой посыпают тротуар. Допустим, чтобы добраться до отдаленной компании мне 2 раза пришлось отбиваться от стаи собак и идти через какие то гаражи, а благодаря вечной стройке на одном из объектов- час искать обходные пути на жутком морозе. Допустим это было неблагоприятное время года и мое общее впечатление подпортилось всем этим... Все усилия, потраченные на эту работу не окупились никак.
Я не говорю, что я идеальный работник- которому дико не повезло здесь. Нет, просто это работа не для новеньких.
Улучшение условий труда может способствовать улучшению удовлетворенности сотрудников и повышению их мотивации. Общение: Один из отзывов указывает на неприятное общение с руководителем. Улучшение коммуникации и создание поддерживающей и доброжелательной рабочей атмосферы могут способствовать повышению комфорта сотрудников. Компания предоставляет надежность, социальный пакет и возможности для роста и развития.
Однако, необходимо учесть некоторые негативные аспекты, такие как условия труда и неприятное общение с руководством.
Райффайзенбанк - отзывы сотрудников
Там после назначения директором куста Юг некого Коробцова, начался полный, мягко говоря, «алес». Данный человек добивается увольнения всех кто ему не по нраву, чтобы потом на его место поставить своего подхалима, который будет бегать перед ним на задних лапках. Причем действуем от очень жестко, требует не возможного, а потом публично унижает и втаптывает человека в грязь.
Причем действуем от очень жестко, требует не возможного, а потом публично унижает и втаптывает человека в грязь. После нескольких таких подходов, у человека вытрепанны все нервы и он полностью морально уничтожается и пишет заявление по собственному желанию. Проще говоря если вам дороги ваше нервы, не вздумаете устраиваться на работу в отделения данного банка находящиеся на Юге Москвы.
Хороший коллектив, но тут как повезет. Мне очень повезло. Средненькие корпоративы, хотя видали и лучше. Чистые офисы и нормально оборудованные рабочие места. Без нареканий.
Пожалуй и всё. Недостатки: 1. Зарплата небольшая. За ту же работу в других банках платят на 5 - 10 тысяч больше. Повышают её неохотно и на какие-то мизерные циферки.
На месяц мне поставили в план 22 счета, а помимо них и другие продукты. Причем 20 из этих 22 счетов должны были быть с реальным бизнесом, а поэтому надо было привлекать хороших клиентов. Если же не удается привлечь надежных клиентов, тебя лишают премии, которая по этому KPI и без того мизерная. Если сотрудник не сумеет выполнить возложенный на него план, то руководитель так его отчихвостит, что мама не горюй! При этом ему регулярно будут напоминать, что никто здесь в его услугах не нуждается, а не нравится — можешь быть свободен, как птица в полете! Разумеется, руководитель подразделения получает в этом случае свою порцию выволочки от вышестоящего начальства. Ладно, для терпеливого человека это еще не так страшно. Но вот агрессивное отношение к качеству обслуживания клиентуры — это гораздо страшнее. Если, не дай Бог, клиент выставит менеджеру менее 10 баллов, то кошмарный разбор полетов работнику обеспечен.
Работа в Райффайзенбанк: отзывы сотрудников
Ладно, для терпеливого человека это еще не так страшно. Но вот агрессивное отношение к качеству обслуживания клиентуры — это гораздо страшнее. Если, не дай Бог, клиент выставит менеджеру менее 10 баллов, то кошмарный разбор полетов работнику обеспечен. Ошибки в процессе работы — явление недопустимое.
Критической ошибкой считается, к примеру, невыкладывание в общую папку отсканированного паспорта а менеджер просто забыл это сделать. Такая ошибка тоже чревата разбором полетов. Читай еще один крик души: Негативный опыт работы в компании «Дельта» Таким образом, по персональной работе сотрудника формируется огромное количество различных отрицательных коэффициентов.
После 6 месяцев работы менеджер проходит своеобразное собеседование с непосредственным начальником по поводу качества своей работы, проделанной за этот срок. Лишь при таком показателе можно рассчитывать на мизерную прибавку.
Если сотрудник не сумеет выполнить возложенный на него план, то руководитель так его отчихвостит, что мама не горюй! При этом ему регулярно будут напоминать, что никто здесь в его услугах не нуждается, а не нравится — можешь быть свободен, как птица в полете!
Разумеется, руководитель подразделения получает в этом случае свою порцию выволочки от вышестоящего начальства. Ладно, для терпеливого человека это еще не так страшно. Но вот агрессивное отношение к качеству обслуживания клиентуры — это гораздо страшнее. Если, не дай Бог, клиент выставит менеджеру менее 10 баллов, то кошмарный разбор полетов работнику обеспечен.
Ошибки в процессе работы — явление недопустимое. Критической ошибкой считается, к примеру, невыкладывание в общую папку отсканированного паспорта а менеджер просто забыл это сделать. Такая ошибка тоже чревата разбором полетов.
Все было отлично, и я даже получала 3. Без предупреждения и объяснительных меня вызвали в отдел кадров, где меня ожидали уже готовые документы - согласие о расторжении трудового договора. Без компенсаций и выплат. Предложили "принять правильное решение" и подписать его, иначе мне портят трудовую, увольняют по статье. Что можно отметить так это полнейшее неуважение к сотрудникам со стороны руководства. Несоблюдение норм морали и законодательства. Угрозы, крики, оскорбления, клевета, доносительство.
Ощущение, что работаешь при Сталине.
Звоню сама на горячую линию, а для понимания горячая линия это не совсем сотрудники банка, тк на горячей линии можно все вроде как!!! Вот его и заказала. Через двое суток сотрудник наконец позвонил, и каков результат? Вновь отказ-уменьшение суммы, хотя к этому моменту были предоставлены заранее все возможные дополнительные документы справка 2НДФЛ, копия трудовой, выписка ПФР , не смотря на рекламу о не требовании доп справок. В разговоре с сотрудником говорю, что нужно посоветоваться с мужем, чтобы принять решение о необходимости дальнейшего сотрудничества, и прошу прямой номер сотрудника, тк имеется негативный опыт заказа звонка получили добавочный номер сотрудника, который ведет мою заявку, и гарантию, что не будет сложности в дозвоне , через день пытаюсь дозвониться, и конечно же безрезультатно, сотрудник не берет трубку, его нет на месте. С сотрудником горячей линии оформляем заказ встречи с курьером, для подписания ТРЕТЬЕГО пакета документов, выбираем конкретную дату, уточняем дату удобную для платежа. И вроде конец близок.
Райффайзенбанк - отзывы сотрудников
И по будням сверхурочно. Коллега Анна Шукайлова просто не выходила на работу, согласно, договоренностей, в выходные и пыталась всю работу спехнуть, когда ей было это удобно. То у нее голова болит, то ей в больницу это оч неприятно. Так что подумайте прежде чем сталкиваться с такими ситуациями, Должность: Старший специалист.
Если упала программа и ты не смог из-за этого сделать план по кредиткам, на следующий день тебя опустят как последнее чмо, и начальнику пофигу, что там было с программой да, ты должен был сам лично ее поднять, вылезти из кожи вон и сделать план.
Каждый день собрания, на которых начальник будет смачно поливать грязью всё отделение. В общем, начальство не в курсе, что оно тоже часть коллектива, а искренне считает себя царём и богом над жалкими никчёмными людишками. Если кто-то увольняется, то начальство не поинтересуется о причинах, не предложит альтернативы. Короче, на тебя всем глубоко плевать и никто тебя как часть коллектива не ценит.
Притом, что работают люди исправно и не косячат. По крайней мере мне с этим не повезло два раза. Их нет. Точнее, они есть, но какие-то весьма туманные.
Как бы ты не пахал, как бы не делал продажи, дальше менеджера ты не уйдешь, банально потому что начальству это невыгодно.
Зарплата небольшая. За ту же работу в других банках платят на 5 - 10 тысяч больше. Повышают её неохотно и на какие-то мизерные циферки. Оооо, эта тема для отдельного разговора.
Но если кратко: как повезет. Знаю девушку, у которой весь отдел на начальника молится. В большинстве же отделений отношение начальников к подчиненным как к рабам. Если упала программа и ты не смог из-за этого сделать план по кредиткам, на следующий день тебя опустят как последнее чмо, и начальнику пофигу, что там было с программой да, ты должен был сам лично ее поднять, вылезти из кожи вон и сделать план. Каждый день собрания, на которых начальник будет смачно поливать грязью всё отделение.
В общем, начальство не в курсе, что оно тоже часть коллектива, а искренне считает себя царём и богом над жалкими никчёмными людишками.
У меня процент одобрения был… ну процентов 30 дай боже. Допустим, что я попала в неблагоприятный период. Я ездила куда то очень далеко,мерзла там зимой под всеми ветрами, сапоги слоились под всеми слоями мерзости,которой посыпают тротуар. Допустим, чтобы добраться до отдаленной компании мне 2 раза пришлось отбиваться от стаи собак и идти через какие то гаражи, а благодаря вечной стройке на одном из объектов- час искать обходные пути на жутком морозе. Допустим это было неблагоприятное время года и мое общее впечатление подпортилось всем этим… но если бы мои труды хоть как то покрывала зп или выполняемость плана.. Все усилия, потраченные на эту работу не окупились никак. Я не говорю, что я идеальный работник- которому дико не повезло здесь. Нет, просто это работа не для новеньких. Новенькому сложно заработать хоть что нибудь сверх минимума.
Мурыжат реально каждый день. Принес меньше 2х пакетов- почему, как так вышло, чем себя оправдаешь? Коронный вопрос этого отдела: а расскажи чем ты занимался вчера по часам. Хороший контроль,конечно, но проблема в том, что если ездишь в жопу мира, в какую нибудь пром зону на севере города и стоишь в пробках по 1,5 часа- это твои проблемы. Проблема с рассчетом времени пути с учетом всех дорожных ситуаций-большая проблема и головная боль. В более ближние и выгодные компании-как всегда,только любимчиков.
Raiffeisenbank
Отзывы о работе в секундочку от бывших сотрудников и работников. Несмотря на заявление об уходе из страны, «Райффайзенбанк» начал набирать сотрудников. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Райффайзенбанк, ЗАО. Работа в Raiffeisen. Отзыв о работе.
Отзывы сотрудников о компании Райффайзенбанк
Читайте отзывы сотрудников о компании РАЙФФАЙЗЕНБАНК. Однако именно московские работники СБ настояли на увольнении данного сотрудника по статье. Хочу отставить отзыв о работе РайффайзенБанк при открытии счета для юридического лица. Насмотревшись и наслушавшись всяких нюансов во время таких многочисленных визитов в отделение Райффайзенбанка с несколькими коллегами, я тихо порадовалась, что не стала участвовать в зарплатном проекте. нещадно удаляем накрученные комментарии! Отзывы о работодателе Райффайзенбанк;Райффайзен;Райф;ЗАО «Райффайзенбанк Австрия»;Raiffeisenbank от действующих и бывших сотрудников.
«Райффайзенбанк» - отзывы сотрудников и клиентов
| ЗАО "Райффайзенбанк Австрия" Россия - Отзывы сотрудников компании - О Работе | Расскажу, как проходила моя стажировка в Райффайзенбанке. |
| АО Райффайзенбанк - отзывы о работе в компании | Нужны отзывы сотрудников о компании Райффайзенбанк? На нашем сайте есть информация о данной компании. |
| Читайте отзывы о Райффайзенбанк | В Райффайзенбанке на запрос «Известий» сообщили, что подозрительные операции с валютой обнаружили сотрудники управления экономической безопасности самого банка. |
| Оставь правду о своём работодателе. | Возможные сотрудники компании указавшие место работы АО "РАЙФФАЙЗЕНБАНК" в социальной сети TenChat. |
| Сотрудник Райффайзенбанка повёл себя некорректно в общении с Еленой | Австрийский Райффайзенбанк, который уже два года собирается уйти из России, разместил объявления о поиске более 2 000 сотрудников для подразделения в РФ. |
Raiffeisenbank
Отзывы о Райффайзенбанке () – мнения, комментарии клиентов и сотрудников. АО «Райффайзенбанк» какбэ российский банк, в российском правовом поле, что с ним может быть не так? Читайте реальные отзывы сотрудников о работе в ЗАО Райффайзенбанк: Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве и отношениях в коллективе. Отзывы о работе в Raiffeisenbank Отзывы о работодателях, обсуждение компаний, зарплаты, отзывы сотрудников. Через суд с «Райффайзенбанка» будут взысканы не только многолетние долги по заработной плате, но и компенсация вреда нанесённого здоровью сотрудников.