И как вишенка на торте: во всех магазинах читай город сотрудники имеют право брать читать книги, а в магазине на Братиславской заведующая запретила это делать. Отзывы сотрудников "Читай-город" описывают с негативной стороны, рассказывая о еще одном нюансе работы. Штрафы Отзывы сотрудников «Читай-город» описывают с негативной стороны, рассказывая о еще одном нюансе работы. Источник Отзывы сотрудников «Читай-города» о работе в сети книжных магазинов Вопрос трудоустройства во многих семьях сегодня встает особенно остро.
Работа в "Читай Город" — отзывы сотрудников
Вся правда о мошеннических схемах«Новый книжный (Читай-город)» от действующих и бывших сотрудников компании за 2023 год. На нашем сайте представлены реальные отзывы сотрудников о работе в компании Читай Город. Рейтинг компании Читай Город составлен на основе 15 отзывов. Рейтинг компании Читай Город составлен на основе 15 отзывов.
Жалоба на отзыв
Продавцы не приучены здороваться с покупателями, которые заходят в книжный магазин, также никого не интересует пожелание клиента. Зачем вообще работать??? Все это, жутко раздражало, и я ушла с данного места работы. Среди зимы, открылся новый магазин по продаже книжных изданий «Читай город». Я сильно обрадовалась, так как появилась возможность снова взяться за любимое дело! К тому же, хотелось вновь применять свои знания и опыт на деле, тут должно быть все иначе.
Обсудить Редактировать статью Что ж, сегодня нашему вниманию будут представлены отзывы сотрудников "Читай-города" о магазинах компании в разных городах России. Данная торговая сеть является довольно хорошим с виду местом для трудоустройства. Но так ли это на самом деле? Практика показывает, что зачастую внешний лоск не оправдывает ожидания работников. Неужели и здесь нам придется столкнуться с данным явлением? Давайте попробуем разобраться как можно скорее с этим непростым вопросом.
Деятельность Первое, на что стоит обратить внимание, — это деятельность фирмы. Дело все в том, что именно от этого зависят первостепенные отзывы сотрудников. С чем же мы имеем дело? Речь идет о книжной торговой сети. То есть "Читай-город" — это самые обычные магазины. Правда, они распространены еще не по всей России.
Но там, где имеются "отделения" сети, отзывы о фирме сотрудниками и покупателями оставляются крайне часто. Для потребителей данное место — одно из лучших, где можно по выгодным ценам прикупить какую-нибудь книгу. Но какие работа в "Читай-город" отзывы сотрудников получает? Неужто это действительно добросовестный работодатель? Собеседование Если полагаться на мнения потребителей, то можно склоняться именно к такому ответу. Но практика показывает, что в действительности у каждого работодателя есть свои недостатки.
На некоторые можно закрыть глаза, а какие-то оказываются настолько существенными, что приходится искать себе новое начальство. Первый этап, который вы должны будете пройти для того, чтобы стать частью "Читай-города", — это собеседование. Здесь в каждом городе имеется свой опыт, и поэтому определиться с тем, как в действительности проходит данный этап, сложно. Например, "Читай-город" Новосибирск отзывы сотрудников в этом плане получает вполне хорошие. Собеседование проводится в головном офисе фирмы, со специально обученными менеджерами по подбору персонала. Весь процесс буквально предрасполагает вас к себе.
А значит, есть смысл становиться частью торговой сети. Правда, не везде все так хорошо. К примеру, "Читай-город" Краснодар отзывы сотрудников о данном этапе зарабатывает ужасные. Работающие в главном офисе менеджеры не умеют общаться с потенциальными подчиненными. И вместо обычного собеседования, как минимум в спокойной обстановке, получается что-то вроде жесткого допроса. Мало кому данное явление придется по вкусу.
Никто точно не знает, повезет ли вам с собеседованием, или нет. Но пока что понятно одно: приходить на данный этап стоит подготовленным к хамству.
Вся бумажная работа проходит только через Москву; центр персонала тоже один - в Москве, поэтому если вам понадобится запросить какие-либо документы, то вы их вряд ли дождетесь в установленные сроки. Возможность найти работу недалеко от дома.
Больше всего мне понравилась не близость к остановке, а часы работы - с 9 утра до 17 вечера. Вполне нормальное время, а не 12 часовая смена, как это во всех крупных магазинах. Нет, данная компания также является крупной, только вот своим отличием они ставят время работы - такое, как было раньше. Это позволяет не испытывать недостатка в работниках, да и покупатели находят посреди будничного времени минутку на отдых в любимом магазине. Собеседование Сначала я позвонила по телефону - со мной не стали долго разговаривать, а сказали куда подходить, что я и сделала. Собеседование было обычным, без номодых стрессовых подходов. Анкету попросили заполнить сразу же и оставить им ну это для связи, если подойду. Мне задавали разные вопросы, спрашивали про мою предыдущую работу, опыт и желание работать здесь. Я рассказывала о себе честно, но не забыла добавить, что пришла сюда от любви к литературе. Не знаю стоило ли это говорить, но у меня это сорвалось с губ. Уж не знаю не подумали ли HR что я собираюсь в рабочие часы сидеть и читать там новенькие книжки Неважно что они могли подумать - важно что мне позвонили и пригласили устроиться к ним.
Отзывы сотрудников о компании Читай-город
| Читай-город - отзывы сотрудников - AMAZON REWIEVS | Читать все отзывы 319. |
| Чего ждать, если ты кассир в «Читай-городе»? | Написать отзыв про Работа в читай город отзывы сотрудников. |
| Работа в Читай-городе||мой опыт||собеседование и плюсы работы (часть 1) - YouTube | Я написала отзыв на Читай город и получила много ответов от других сотрудников, которые находятся в похожей ситуации. |
Читай-Город отзывы. Мошенник или нет?
Отзывы сотрудников о работе в: Пыталась устроиться на работу продавцом -кассиром. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Читай-город, сеть магазинов книг и канцелярских товаров. Написать отзыв о работодателе Читай-город. Актуальная информация о компании ЧИТАЙ-ГОРОД, рейтинг сотрудников.
Отзывы сотрудников о компании Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город
А "Читай-город" просто получил бесплатную работу по адаптации инструкций и улась с таким отношением первый раз. Отзывы сотрудников "Читай-город" описывают с негативной стороны, рассказывая о еще одном нюансе работы. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Читай-город, сеть магазинов книг и канцелярских товаров. Читайте реальные отзывы сотрудников о работе в Читай город: Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве и отношениях в коллективе. Вся правда о мошеннических схемах«Новый книжный (Читай-город)» от действующих и бывших сотрудников компании за 2023 год. Сотрудники «Читай-города» о своем работодателе: допрос при трудоустройстве и тяжелые условия.
Сеть магазинов Читай город — отзывы сотрудников
Я просто прыгала от счастья, когда реально решилась туда лично прийти в магазин и проявить инициативу работать там, и когда меня уже конкретно взяли на работу и когда я уже прошла стажировку. Но потом когда начала полноценно там работать, я осознала все тонкости, которые меня начали раздражать просто. И сейчас я конкретно перечислю минусы: 1 работа очень, очень сильно истощает, так как на ногах с утра до вечера, стоять на кассе, пересчитывать каждую копейку просто, обслуживать кучу людей, и это не только товар пробивать и заказы выдавать, но ещё бегать искать для них нужную книгу, которая ещё черт знает где. Плюс раскладывать кучу товара, когда приходит 30 коробок, если не больше всего этого барохла, или наоборот бегать по залу и выискивать книги и прочую дребедень для переоценки, книги и канцтовары нужно поправлять, чтоб ровно стояли, не дай бог, наедут сразу же, видите ли тут криво, там криво,особенно бесит это всё делать после того, как словно торнадо врывается детвора и оставляет там бардак. Вот тут разные люди бывают. Бывают хорошие, а бывают наглые просто с таким настроем, видите ли "у нас есть бабки, так что обслуживай нас". Ещё бегай им книгу ищи при том, что я сама ни черта не знаю до конца, где она, чуть ли не полчаса ищу, а пока я там ищу книгу, там толпа собирается у кассы.
Ещё выпендриваются из-за мелочей, мол фломастеры не те, а мне нужны такие то. А мне работать надо. Плюс меня бесит постоянно говорить про эти купоны , скретч-карты, как попугай, когда эта тупая акция книжных предсказаний была, я подбегала к покупателям с этим предложением поучаствовать в акции, как идиотка последняя, так надо потому что, а мне не комфортно, как будто навязываюсь я. Ещё я должна предложить всякую ерунду, которая на кассе:закладки, календарики, книгу Пелевина, которая 949 рублей блин стоит. А людям это не надо, что нужно им, сами они и выбирают,а так получается, как будто я клянчаю у них, потому смысл такой:купите, купите, ну купите, дайте мне денежку. Ну я так себя ощущаю.
И каждому подсказывать всё, терпеть недовольство забирает у меня слишком много энергии, у меня вообще куча сил тратится на общение с людьми. Вот это вообще веселая тема.
На самом деле чаще всего приходится работать более 12 часов в день без перерывов и выходных. Именно из-за большой текучки объявления о вакансии могут висеть на сайте долгое время. Зарплата Во время собеседования работодатель обещает от 1300 руб. После него — от 1600 за каждую смену. В договоре указывают официальный оклад в 20 000 руб. На самом деле вместо указанной суммы выплачивают «серую» зарплату. Иногда вместо 20 000 оклад превращается в 10 000 руб.
В некоторых магазинах наблюдается задержка заработной платы. Хотя многие сотрудники утверждают, что зарплату выплачивают в полном размере, а также оплачивают больничный и работу в праздничные дни. Многие сотрудники отмечают, что за любые провинности могут накладываться штрафы. Их размер руководство решает самостоятельно. За слишком частые провинности можно получить лишь около 5000 руб. Многие, наоборот, обращают внимание стабильные выплаты и процент от продаж, который приносит хороший доход перед началом учебного года и в период экзаменов. Примеры отзывов Замечательный коллектив. Заведующая — прекрасный человек, который поддержит и поможет, а также отлично поднимает корпоративный дух. Хотелось бы улучшить заработную плату, так как требования от работника не соответствуют оплате.
Приходиться работать сверх нормы за те же деньги. Огорчает и неорганизованная работа.
Перерывы разрешались, но просто без работы сидеть - естественно, нет. Мне было удобно то выходные перемещались по недели - плавающий график не каждому понравится, но мне подходил. Студентам-очникам, конечно, будет неудобно. Если минутка-другая перерывчика была - можно было открыть книжку - любую, по желанию, и посидеть немного с ней. Книгоманы поймут это приятное ощущение новенького шуршащего издания в твоих руках... Зарплата Сколько обещали, столько и платили.
Не обманули, честная компания.
Чем занимается компания Сеть книжных магазинов «Читай-город» — ведущее предприятие России. Компания имеет более 200 торговых точек различного формата в городах страны. Широкий ассортимент способен удовлетворить потребности как книголюбов, так и специалистов научных областей. Помимо книг в магазине представлены: канцелярские товары; товары для творчества и хобби; игрушки; поздравительная атрибутика. Торговая сеть работает свыше 20 лет. Численность работников компании — более 2500 человек. Стоимость продукции достаточно приемлемая. Компания регулярно устраивает распродажи и акции, чтобы клиенты могли экономить на покупках. Магазины устраивают благотворительные акции, а также помогают в организации проведения общегородских мероприятий.
Регулярно проводятся презентации книг с участием знаменитых авторов и звезд шоу-бизнеса, фестивали для взрослых и детей. Для помощи в саморазвитии и обучении проводятся мастер-классы, тренинги и семинары. Резюме отзывов Мы рассмотрели отзывы работников компании из разных городов на тематических сайтах. Также были рассмотрены отзывы, которые были направлены нам для резюмирования. Общая информация Прием на работу осуществляется после прохождения собеседования. Каждый соискатель должен пройти стажировку в течение 3 месяцев. Отзывы сотрудников в некоторых городах довольно положительные. Например, в Новосибирске прием на работу проводится специально обученными менеджерами в главном офисе компании. Имеются отрицательные отзывы о первой встрече с потенциальным работодателем.