Новости организаций. Наши коллеги в Ростовской области в феврале первые получат Дисконтные карты члена профсоюза (Профсоюзный дисконт). В Воронежской области продолжаются зональные этапы областного смотра художественной самодеятельности профсоюзных организаций учреждений образования под девизом «Учителями славится Россия». Анастасия Новикова — региональный руководитель программы "Профсоюзный дисконт", в течение прошлой недели посетила шесть регионов.
Для членов профсоюза запущены дисконтные карты
А карту «Профком дисконт» может уже сейчас получить любой студент абсолютно бесплатно в Профкоме студентов по адресам: ул. 20-летия Октября, 84, ауд. Отметим, что члены профсоюза организаций Свердловского обкома профсоюза строителей активно пользуются картой "Профсоюзный дисконт" на территории нашего региона, посещая со скидкой туристические походы (в том числе походы выходного дня), театры. Официальный запуск проекта в городах Воронежской области – 13 июля 2021 года.
Спортивный фестиваль
То есть на уровне уборщицы. Особенно много учителей с зарплатой уборщицы среди начинающих педагогов», — констатировала Бирюкова. Сообщила профлидер и о том, что власти затягивают с решением вопроса о компенсации сельским педагогам затрат на съем жилья в частном секторе, что тоже больно бьет по молодым специалистам. Со своей стороны обком профсоюза старается делать для молодых педагогов все от него зависящее. Помимо Школы молодого педагога, которая начала работать в 2015 году, с 2016 года в области действуют еще два проекта обкома: по обмену опытом молодых специалистов «Молодые — молодым! По инициативе обкома в отраслевое соглашение, заключенное с Департаментом образования, науки и молодежной политики области, включен ряд пунктов, касающихся молодых специалистов. Несколько лет назад обком добился установления им надбавки к заработной плате в размере от 20 до 30 процентов в течение первых пяти лет работы. В отраслевое соглашение на 2018-2020 годы добавились новые позиции. Так, рекомендуется при заключении территориальных соглашений и коллективных договоров предусматривать разделы, содержащие положения по обеспечению молодых специалистов автоматизированным рабочим местом ноутбуком , по преимущественному праву оставления их на работе при сокращении численности или штата в течение трех лет с момента заключения трудового договора , по формированию и обучению резерва из числа молодежи на руководящие должности и так далее. Положение молодых педагогов несколько смягчает репетиторство. А в сельской местности — еще и подсобное хозяйство.
Но это сомнительные выходы… Молодой педагог должен получать достойную зарплату! Большое внимание в своем выступлении Тамара Андреевна уделила и проблемам студенчества, составляющего почти половину от общей численности Воронежской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ. Здесь проблемы тоже давно на поверхности: плохое состояние вузовских турбаз, отсутствие бесплатных путевок на санаторно-курортное лечение и так далее. В конце выступления профлидер подчеркнула: ключевым направлением в работе с профсоюзной молодежью обком считает информационное сопровождение, «что обусловлено резким ростом конкуренции в борьбе за влияние на молодежную среду». Информация о мероприятиях, проведенных обкомом, публикуется в газете «Профсоюзный щит» и на сайте Vobkom. Создано две группы в социальной сети «ВКонтакте»: закрытая — для председателей райкомов и горкомов профсоюза и открытая — «Фотоновости обкома профсоюза». Должна быть создана и открытая группа, объединяющая всех членов профсоюза, а также мобильное приложение, позволяющее оперативно доставлять новости областной организации профсоюза участникам сообщества». С полным текстом доклада Тамары Бирюковой можно ознакомиться на сайте обкома профсоюза Vobkom. Прения по докладу прошли весьма эмоциональные и насыщенные. Социальная активностьПредседатель Поворинского райкома профсоюза Надежда Черикова сообщила, что в образовательных организациях района работают 94 молодых педагога.
В последние три года педагогическое сообщество пополнилось шестнадцатью молодыми специалистами, каждый из которых был обеспечен ноутбуком, получает ежемесячную надбавку к зарплате и имеет педагога-наставника. Райком профсоюза в своей работе делает упор на вовлечение молодых педагогов в деятельность выборных профсоюзных органов образовательных организаций. В целях становления и адаптации молодежи в профессии райком организует для нее семинары и мастер-классы. В районе хорошо зарекомендовал себя проект обкома профсоюза «Молодые — молодым! Черикова убеждена, что вовлеченная в профсоюз молодежь становится социально активной. Доказательством этому, по мнению Надежды Николаевны, служит энергичное участие молодых педагогов в проводимом обкомом профсоюза среди образовательных организаций смотре художественной самодеятельности, в работе Совета молодежного самоуправления при администрации района, в ежегодной интеллектуальной игре среди работающей молодежи района «Что? Профком дает дисконтПредседатель Студенческого координационного совета обкома профсоюза, председатель профсоюзной организации студентов Воронежского государственного технического университета ВГТУ Антон Ходунов рассказал о проекте, который помог решить не поддающуюся прежде решению проблему повышения профсоюзного членства среди студентов вуза, обучающихся на платной основе. Раньше «платники» вступали в профсоюз единично, как правило, только тогда, когда попадали в критическую ситуацию, а недавно они пошли массово. Стимулом стала профсоюзная дисконтная карта, позволяющая получать скидки на товары и услуги в Воронеже в размере от 5 до 50 процентов. Участие самого профкома студентов ВГТУ в проекте «Профком-дисконт» ограничивается интеллектуальными усилиями: средства на выпуск карт и рекламных буклетов выделяют организации, вступившие в проект, причем, по словам Антона Михайловича, делают они это весьма охотно, так как взамен получают ощутимый приток покупателей своих товаров и услуг.
Создано две группы в социальной сети «ВКонтакте»: закрытая — для председателей райкомов и горкомов профсоюза и открытая — «Фотоновости обкома профсоюза». Должна быть создана и открытая группа, объединяющая всех членов профсоюза, а также мобильное приложение, позволяющее оперативно доставлять новости областной организации профсоюза участникам сообщества». С полным текстом доклада Тамары Бирюковой можно ознакомиться на сайте обкома профсоюза Vobkom. Прения по докладу прошли весьма эмоциональные и насыщенные. Социальная активностьПредседатель Поворинского райкома профсоюза Надежда Черикова сообщила, что в образовательных организациях района работают 94 молодых педагога. В последние три года педагогическое сообщество пополнилось шестнадцатью молодыми специалистами, каждый из которых был обеспечен ноутбуком, получает ежемесячную надбавку к зарплате и имеет педагога-наставника. Райком профсоюза в своей работе делает упор на вовлечение молодых педагогов в деятельность выборных профсоюзных органов образовательных организаций. В целях становления и адаптации молодежи в профессии райком организует для нее семинары и мастер-классы.
В районе хорошо зарекомендовал себя проект обкома профсоюза «Молодые — молодым! Черикова убеждена, что вовлеченная в профсоюз молодежь становится социально активной. Доказательством этому, по мнению Надежды Николаевны, служит энергичное участие молодых педагогов в проводимом обкомом профсоюза среди образовательных организаций смотре художественной самодеятельности, в работе Совета молодежного самоуправления при администрации района, в ежегодной интеллектуальной игре среди работающей молодежи района «Что? Профком дает дисконтПредседатель Студенческого координационного совета обкома профсоюза, председатель профсоюзной организации студентов Воронежского государственного технического университета ВГТУ Антон Ходунов рассказал о проекте, который помог решить не поддающуюся прежде решению проблему повышения профсоюзного членства среди студентов вуза, обучающихся на платной основе. Раньше «платники» вступали в профсоюз единично, как правило, только тогда, когда попадали в критическую ситуацию, а недавно они пошли массово. Стимулом стала профсоюзная дисконтная карта, позволяющая получать скидки на товары и услуги в Воронеже в размере от 5 до 50 процентов. Участие самого профкома студентов ВГТУ в проекте «Профком-дисконт» ограничивается интеллектуальными усилиями: средства на выпуск карт и рекламных буклетов выделяют организации, вступившие в проект, причем, по словам Антона Михайловича, делают они это весьма охотно, так как взамен получают ощутимый приток покупателей своих товаров и услуг. Ходунов привел в пример один из фитнес-клубов Воронежа, который всего за месяц своего участия в проекте получил полугодовую прибыль.
И это притом, что проект, которому немногим более месяца от роду, пока не успел охватить все 12 тысяч студентов ВГТУ. Ходунов горячо поддержал предложение председателя обкома профсоюза Тамары Бирюковой о создании в социальной сети «ВКонтакте» группы областной организации профсоюза. По словам Антона Михайловича, коммерческие партнеры в первую очередь обращают внимание на число участников группы в социальной сети и хотят иметь дело только с той организацией, у которой в группе несколько тысяч человек. А проект «Профком-дисконт» в перспективе может быть распространен на всю областную организацию профсоюза. Москва — ВоронежПредседатель Левобережного райкома профсоюза Валентина Перфильева в своем выступлении заявила, что учителя сегодня не очень-то нужны нашему обществу. Как пояснила Валентина Семеновна, поводом для такого заявления является мизерная зарплата, за которую учителей вынуждают работать. Платят учителям достойно только в Москве. Заявление Перфильевой не было голословным.
Так вот, на вопрос профлидера о том, планируют ли они связать свою дальнейшую трудовую деятельность с Воронежем, москвичи ответили дружным категорическим «нет». Как выяснилось, даже размер их стипендии выше зарплаты воронежских учителей. А уж когда они приступят к работе в Москве, то получать будут от 100 тыс. В сложившейся ситуации Левобережный райком профсоюза старается сделать все от него зависящее, чтобы помочь молодым учителям: создал Совет молодых педагогов под названием «Молодая гвардия», ежегодно проводит для них районные форумы, привлекает к участию в других районных профсоюзных делах, направляет на учебу и мероприятия, проводимые обкомом профсоюза и Общероссийским Профсоюзом образования. Правом стать тьютором, или, другими словами, куратором первокурсников, профком наделяет тех студентов-старшекурсников, кто прошел зимнюю и летнюю школы профсоюзного актива и школу профгруппоргов. По словам Романа Сергеевича, проект настолько пришелся по вкусу студентам-профактивистам, что желающих стать тьюторами среди них всегда больше имеющейся потребности. А самое главное — благодаря проекту студенты вуза о профсоюзе теперь знают все необходимое!
Мира, д. В отдельных организациях скидка предоставляется после сканирования штрих-кода с пластиковой карты профсоюзного дисконта. Как стать партнером программы? Партнеры программы - это юридические лица организации, ИП , которые предоставляют скидки или льготные цены на свои товары и услуги.
Социальный фонд также будет помогать с подготовкой ответов на обращения граждан по вопросам пенсионного и социального обеспечения, которые поступают в отделения Союза пенсионеров России. Метрика», IP-адрес; версия ОС; версия веб-браузера; сведения об устройстве тип, производитель, модель ; разрешение экрана и количество цветов экрана; наличие программного обеспечения для блокирования рекламы; наличие Cookies; наличие JavaScript; язык ОС и Браузера; время, проведенное на сайте; глубина просмотра; действия пользователя на сайте; географические данные в целях определения посещаемости сайта. Отказаться от обработки пользовательских данных и использования «cookie» можно, выбрав соответствующие настройки в браузере. Однако это может повлиять на работу некоторых функций сайта.
РОСПРОФПРОМ-Воронеж
- Дисконтная карта члена профсоюза: информация, скидки и бонусы в приложении «Кошелёк»
- Предыдущий & Следующий
- Профсоюзам больше не нужен собственный учебно-методический центр
- Как привлечь свежие силы? Профсоюз сосредоточился на решении проблем молодежи
- Разделы сайта
КАРТА"ПРОФСОЮЗНАЯ ХАЛВА"
- Комментарии
- Архив номеров
- С наступающим!
- Карта “Профсоюзный дисконт” работает! — Российский Профсоюз Работников Транспортной Безопасности
- С наступающим!
- Навигация по записям
Презентация проекта "Профком-дисконт" 20 11 17
| Домен не добавлен в панели | Профсоюзный дисконт. |
| Дисконтная карта члена профсоюза | Первые карты в Воронежской области были выданы Воронежской областной организации профсоюза работников радиоэлектронной промышленности в декабре 2021 года. |
Профдисконт Волгоградской области (Профсоюзный дисконт) — телеграмм канал
В расширенном заседании профсоюзного комитета принял участие председатель Воронежской областной профсоюзной организации Профрадиоэлектрона Д. Дмитрий Сергеевич отметил важную роль Единого дня информирования в доведении до трудового коллектива информации о деятельности предприятия и выстраивании внутренних коммуникаций между руководством предприятия и Профсоюзом. Также, в рамках расширенного заседания состоялось награждение профсоюзного актива предприятия Почетными грамотами профсоюзного комитета и Областного комитета Профсоюза.
За год работы организаторам проекта удалось привлечь более 36 партнеров и 3 вуза города Воронежа, которые также выдают карты в рамках этой программы. Сергей Александрович отметил важность профсоюзной организации студентов в жизни института: «Именно через профком студентов я узнаю, чем сейчас интересуются студенты, что им хотелось бы видеть в вузе для комфортного обучения и отдыха, где отдыхать в период летних каникул». А карту « Профком дисконт » может уже сейчас получить любой студент абсолютно бесплатно в Профкоме студентов по адресам: ул.
На протяжении многих лет профсоюзы области добиваются реального улучшения уровня жизни воронежцев, проводят большую и эффективную работу по развитию и укреплению социального партнерства, находятся в постоянном контакте с органами исполнительной власти и местного самоуправления, работодателями, активно участвуют в решении вопросов, актуальных для трудовых коллективов региона, защищая права трудящихся. Право каждого члена профсоюза — быть защищенным, высказывать свое мнение, а доносить его до работодателей и власти должен профсоюзный орган. Главная задача профсоюза — сделать так, чтобы работодатель понимал социальную ответственность перед своими работниками.
Подобное событие впервые состоялось в Воронеже в пореформенное время. В областном Совете профсоюзов были вручены Знаки отличия «Почетный наставник Воронежской области».
Воронежская областная организация Российского профсоюза работников промышленности
дисконт С 2012 года областной союз «Федерации профсоюзов Самарской области» и Самарский институт профсоюзного движения реализуют уникальный проект под названием «Профсоюзный дисконт». Федеральная бонусная программа Общероссийского Профсоюза образования. А карту «Профком дисконт» может уже сейчас получить любой студент абсолютно бесплатно в Профкоме студентов по адресам: ул. 20-летия Октября, 84, ауд. Первые карты в Воронежской области были выданы Воронежской областной организации профсоюза работников радиоэлектронной промышленности в декабре 2021 года.
Профдисконт Волгоградской области (Профсоюзный дисконт) — телеграмм канал
Первые карты в Воронежской области были выданы Воронежской областной организации профсоюза работников радиоэлектронной промышленности в декабре 2021 года. Социальные сети – Профсоюзный дисконт Ростовской области. Официальный запуск проекта в городах Воронежской области – 13 июля 2021 года. Бюджетное учреждение здравоохранения Воронежской области “Воронежский областной клинический онкологический диспансер”. Президент РФ объявил благодарность шести жителям Воронежской области, соответствующий указ Владимир Путин подписал 26 февраля. Официальный запуск проекта в городах Воронежской области – 13 июля 2021 года.
26 апреля 2024 г.
Наш ответ: Да! Если вы держатель дисконтной карты члена профсоюза. Скидки по ней эксклюзивные и постоянные. Платите меньше, получая качественные услуги и подарки от проверенных партнёров! Neo Flora, цветочная база, г. Скидки не суммируются с другими акционными предложениями по этим же позициям. Тарелка, гастрономическая столовая, г.
После выполнения донорской функции, кровь отправляют в лабораторию, где она подвергается различным тестам, в том числе на инфекционные заболевания, ВИЧ, сифилис, гепатит В, С. Если какой-то из тестов оказывается положительным, вас обязательно об этом проинформируют. Регулярные кроводачи полезны для профилактики «болезней накопления» - атеросклероза, подагры, нарушений пищеварения, деятельности поджелудочной железы, печени, основного обмена.
Когда человек молод душой и смотрит на жизнь с оптимизмом, то о возрасте легко забыть.
Сила духа и жизнелюбие позволяют оставаться в прекрасной физической форме и верить в себя, как и много лет назад. Участие в спортивных мероприятиях подтверждает, что необходимо оставаться в строю вопреки всему», — отметил региональный координатор Александр Меркулов. Партийный проект «Единой России» «Старшее поколение» направлен на содействие повышению качества жизни и благополучия граждан старшего поколения. В различных регионах активисты партпроекта рассказывают пенсионерам о мерах защиты от мошенников, учат пожилых людей работать с компьютерами, благоустраивают территории домов-интернатов для старшего поколения.
Наша Победа во всероссийском конкурсе 24 Апр 2024 bos Новости В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 г. БУЗ ВО «Воронежский областной клинический онкологический диспансер», уделяет особое внимание и приоритет в проведении политики в области охраны труда, по вопросам сохранения жизни, здоровья и трудоспособности работников. На конкурс были представлены для рассмотрения материалы в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы».
Профсоюзный дисконт воронежской области
В соответствии с решением Совета Воронежской областной думы Благодарность Воронежской областной думы объявлена: Вишняковой Ирине — технику отдела технического анализа аппарата главного ревизора по безопасности движения поездов ЮВЖД; Крюкову Алексею — ведущему инженеру отдела эксплуатации административно-хозяйственного центра ЮВЖД. В соответствии с постановлением администрации городского округа город Воронеж Почётной грамотой администрации городского округа город Воронеж награждены: Саввин Станислав — электромеханик Воронежской дистанции сигнализации, централизации и блокировки; Якунин Дмитрий — заместитель начальника отдела планирования и контроля ремонта локомотивов Юго-Восточной дирекции тяги. В соответствии с постановлением ЦК Роспрофжела за достижение высоких результатов в области социально-экономической и правовой защиты членов профсоюза, повышение эффективности деятельности организации и укрепление профсоюзного единства знаком «Лауреат премии Российского профессионального союза железнодорожников и транспортных строителей» награждена: Рыжкова Ольга — председатель первичной профсоюзной организации Роспрофжел Юго-Восточного регионального общего центра обслуживания; знаком «За активную работу в профсоюзе»: Бородин Николай — главный технический инспектор труда профсоюза дорожной территориальной организации Роспрофжел на ЮВЖД; Благодарность председателя Роспрофжела вручена: Фролову Дмитрию — председателю первичной профсоюзной организации Роспрофжела Юго-Восточной дирекции по ремонту тягового подвижного состава. В соответствии с постановлением президиума дорпрофжела на ЮВЖД за многолетний добросовестный труд, большой вклад в повышение эффективности работы первичной профсоюзной организации, активную работу по укреплению единства профсоюзного движения именными часами председателя дорожной территориальной организации профсоюза на ЮВЖД награждена: Монина Анастасия — мастер участка производства Лискинского территориального участка Юго-Восточной дирекции по тепловодоснабжению; Благодарственное письмо комитета дорожной территориальной организации профсоюза на ЮВЖД вручено: Ларичневой Елене — начальнику сектора развития пропускных и перерабатывающих способностей Юго-Восточной дирекции управления движением; Туренко Светлане — дежурному по залу железнодорожного вокзала Лиски; Ширяеву Артёму — начальнику смены производственного отдела Воронежского информационно-вычислительного центра; Шкатову Юрию — электромеханику Воронежского регионального центра связи Воронежской дирекции связи.
Колодяжный и именно ему, уже по сложившейся традиции, была вручена первая карта « Профком дисконт » на новый учебный год. Благодаря поддержке со стороны ректората год назад начала действовать программа, которая помогает студентам и сотрудникам нашего вуза совершать покупки на выгодных условиях в магазинах, кофейнях, а также получать скидки на услуги в салонах красоты и медицинских учреждениях. За год работы организаторам проекта удалось привлечь более 36 партнеров и 3 вуза города Воронежа, которые также выдают карты в рамках этой программы.
Согласие действует по достижении целей обработки или в случае утраты необходимости в достижении этих целей, если иное не предусмотрено федеральным законом. Датой выдачи согласия на обработку персональных данных Субъекта Персональных Данных является дата отправки регистрационной веб-формы с Сайта Оператора. Оператор гарантирует конфиденциальность получаемой информации. Обработка персональных данных осуществляется в целях эффективного исполнения заказов, договоров и иных обязательств, принятых Оператором в качестве обязательных к исполнению. В случае необходимости предоставления Моих персональных данных правообладателю, дистрибьютору или реселлеру программного обеспечения в целях регистрации программного обеспечения на мое имя, я даю согласие на передачу своих персональных данных.
При выходе из профсоюза карта изымается и блокируются. Никаких денег за годовое обслуживание эта карта не требует. Задачи проекта Профсоюзный дисконт сэкономить денежные средства членам профсоюза; сделать удобной работу с дисконтными картами путем их замены на одну — универсальную ; усилить мотивацию профсоюзного членства.
Для членов профсоюза запущены дисконтные карты
Волшебный подарок от профсоюза получили сотрудники ВГПУ, посетив 5 апреля 2024 года балет А. Шора «Хрустальный дворец» в Театре оперы и балета! АО «Высокие Технологии» стало участником межрегиональной всероссийской программы «Дисконтная карта члена профсоюза», реализуемой в Омской области. члену профсоюза. Волгоградские профсоюзы» ВОО профсоюза работников здравоохранения РФ» санаторно-курортное лечение» Профсоюзный дисконт! Панорама — профсоюз Воронежская областная профсоюзная организация работников потребительской кооперации и предпринимательства, Воронеж.