Крупнейшая в России рекрутинговая компания HeadHunter показала сильные финансовые результаты за II квартал 2023 года. Помогла нехватка кадров в стране — сервис нарастил. , сайт объявлений: адреса со входами на карте, отзывы, фото, номера телефонов, время работы и как доехать.
Новости и события Оренбургской области
Главные новости Оренбурга и Оренбургской области на сегодня. Мы ежедневно публикуем самую актуальную информацию города. Репортажи, аналитика, мнение экспертов. Официальный и совсем не скучный канал Актуальные новости, полезные советы по поиску работы и много других интересных вещей. Оренбург. Водительское удостоверение категории Б (стаж от 3х лет) Подробнее узнать о компании и вакансии вы можете на нашем сайте. Вакансии от Центров занятости населения, Свежие предложения работы от бирж труда, агентств, прямых работодателей Оренбургской области на сегодня. Лента новостей Оренбурга. Официально. Елена Федотова покинула пост начальника управления по правовым вопросам администрации города Оренбурга. Оренбургские студенты помогают предпринимателям, бизнес которых пострадал от паводка.
Оренбургская область испытывает дефицит кадров
Новости по акциям Headhunter Group (HHR). Президент российской компании HeadHunter Михаил Жуков умер в возрасте 55 лет. Простой и удобный поиск работы, все вакансии в Оренбурге, только проверенные работодатели. В Оренбургской области выросло количество вакансий. С начала года запросы от работодателей выросли на три тысячи и составляют 19,3 тысяч, сообщает Минтруда. Новости по метке «Хэдхантер». В результате выкупа и обмена бумаг МКАО «Хэдхантер» станет холдинговой компанией группы HeadHunter с листингом акций на Мосбирже. Кыргызстан поддержал пострадавший от паводков регион России, 27 апреля Пензенская область присоединится к марафону чистоты. Акции свежеиспеченной МКАО «выплеснут» на рынок?
Почему люди не хотят работать в мэрии Оренбурга и сколько зарабатывают чиновники?
Несмотря на это, число нарушений в сфере оплаты труда растет: если в минувшем году было выявлено свыше 7000 таких фактов, то за январь-май 2023-го - уже более 3700. Такие цифры корреспонденту "РГ" назвали в надзорном ведомстве. За неполные полтора года на работодателей было подано 219 представлений и 1414 исковых заявлений. В результате удалось защитить трудовые права 2500 человек. Если при проверке установлено, что деньги у организации были, но потрачены они на другие цели, а не на выплату зарплаты, в зависимости от срока такой задержки административкой уже не отделаться. Пример тому - уголовное дело о неплатежах по заработной плате 183 работникам "Ураллесстроя".
Своих денег люди не получали почти четыре месяца. За это время сумма долга превысила 31 миллион рублей. Погасить его руководство компании заставила лишь жесткая реакция правоохранительных органов.
В начале 2019 года портал Career. Школа программистов — образовательная IT-платформа для студентов или выпускников инженерной, физической или математической специальностей в форме офлайн-курсов по теории и практики по 3 месяца каждый программирования на Java и JavaScript. Обучение проходит ежегодно в офисе HeadHunter. HRspace — пространство для заказа подбора персонала у частных рекрутеров. HeadHunter обеспечивает безопасность сделок и документооборот.
StaffStation — платформа по подбору и замене исполнителей, административная поддержка и сопровождение на всех этапах работы для бесперебойной работы бизнеса. Совместный проект HeadHunter и Ventra. Исследовательская деятельность править Первые исследования HeadHunter появились в конце 2006 года. Изначально исследования представляли собой анализ текущих тенденций на рынке труда. Позже направления исследовательской деятельности разделились на: исследования рынка труда; зарплатные исследования; онлайн-опросы на темы и исследования, касающиеся карьеры, отношений между соискателями и работодателями и просто работы. Часть статистических данных по рынку труда и онлайн-рекрутмента находятся в открытом доступе на специальном ресурсе — stats. Банк данных заработных плат править С ноября 2013 года HeadHunter запустил уникальный проект федерального масштаба под названием «Банк данных заработных плат» — профессиональный обзор заработных плат, созданный полностью в онлайне. Данные по зарплатам берутся не из резюме и не из вакансий.
Как и в любом профессиональном обзоре заработных плат лучших провайдеров данные об уровне заработных плат предоставляют компании-клиенты. Доступ к отчёту появляется после заполнения анкеты о заработных платах и льготах в компании. В отчёте информация предоставляется в виде статистически упорядоченной выборки без индивидуальной информации по конкретной компании. Данные о компенсациях и льготах всегда поддерживаются в актуальном состоянии. Вычисляется путём соотношения количества размещённых в базе hh. Чем больше индекс, тем больше разрыв между количеством резюме и вакансий.
Но насколько это выгодно? Главное: отпускные не равны зарплате. Первое начисляют за календарные дни, второе — за отработанные. Поэтому чем больше в месяце рабочих дней и меньше праздников, тем больше будет отпускных.
Адрес организации:129085, город Москва, ул. Годовикова, д. Подпишитесь на обновления в Telegram или по email - и узнайте первым!
Работа в Оренбурге
МКАО «Хэдхантер» объявила о результатах оферты по обмену акций, находящихся за пределами российской инфраструктуры. Читайте отзывы, сравнивайте оценки покупателей, просматривайте снимки экрана и получайте дополнительную информацию об этом контенте (Работа и вакансии на hh). Загрузите этот. Вакансия Специалист телемаркетинга (В2В) в компании СИТИЛИНК. Зарплата: от 50000 ₽. Оренбург. Требуемый опыт: не требуется.
Hh ru работа в Оренбурге
Не в полном объеме получали зарплату и сотрудники больницы в Сакмарском районе: изданное администрацией положение о выплате стимулирующих надбавок не соответствовало требованиям федерального закона. Изменения в нормативный акт были внесены лишь после протеста прокуратуры. Теперь медики будут получать свои деньги полностью. К сожалению, на ряде предприятий неплатежи носят хронический характер. Особенно много таких фактов на селе, где выбор вакансий небольшой и люди вынуждены держаться за свое рабочее место, даже если их трудовые права систематически нарушаются.
Так, в начале текущего года прокуратура добилась погашения шести миллионов рублей долга по зарплате за два месяца 260 работникам сельхозпредприятия из Ташлы. Подобные факты здесь фиксировались и прежде. А в апреле ситуация на предприятии вновь потребовала вмешательства правоохранительных органов - за это время хозяйство успело задолжать своим сотрудникам уже 11 миллионов рублей. Основная доля долгов - 64 процента - приходится на банкротов и недействующие предприятия.
Кому-то это покажется неожиданным, но кандидаты просто-напросто не заявились на конкурс. Резерв искали на должности начальников управлений, заместителей начальников управлений и руководителей комитетов. Можно сказать, что администрация Оренбурга испытывает настоящий кадровый кризис. К слову, в этом признавался и мэр города. В одном из интервью он рассказывал о том, что, что испытывает проблемы с кадрами в администрации города. По его мнению, заместители главы должны быть сильными управленцами.
Прежний генеральный директор Михаил Жуков 2008—2023 стал президентом компании и занимал пост до своей смерти в феврале 2024 [25] [1]. Деятельность править Бизнес-модель компании HeadHunter построена на продаже информации из базы данных резюме. Стратегия компании — инвестиции в новые технологии и совершенствование существующих и разработка новых сервисов в сфере управления персоналом. Все вакансии и резюме на сайте hh. Доступ к базе резюме и размещение вакансий — платные. Поиск по базе вакансий бесплатный для соискателей. Как для работодателей, так и для соискателей HeadHunter предоставляет набор инструментов для эффективной работы. Проекты компании править Премия HR-бренд — ежегодное награждение компаний за наиболее успешные проекты в области построения работодательской репутации.
Учреждена HeadHunter в 2006 году. Саммит HR Digital — ежегодно HeadHunter организовывает самое крупное дискуссионно-обучающее мероприятие для специалистов сферы HR, интересное также топ-менеджерам и руководителям бизнеса, которым важна компетенция people-менеджмента. На саммите обсуждают актуальные темы в управлении персоналом, знакомятся с готовыми цифровыми решениями для успешного закрытия задач, обучаются HR-аналитике и современным инструментам подбора персонала и не только. Talantix — cистема для управления подбором персонала позволяет вести базу кандидатов: импортировать резюме из разных источников и добавлять из файлов, загружать вакансии с hh. Виртуальный рекрутер — определяет подходящую аудиторию с помощью технологий искусственного интеллекта и проводит отбор кандидатов по телефону, через чаты и видео-интервью. И после сообщает собеседникам о результате: отказывает или приглашает на разговор с «живым» рекрутером. В рамках проекта HeadHunter уже запустил 100 виртуальных рекрутеров, которые работают круглосуточно без выходных и праздников по всей территории России, Украины, Белоруссии и Казахстана. В начале 2019 года портал Career.
Школа программистов — образовательная IT-платформа для студентов или выпускников инженерной, физической или математической специальностей в форме офлайн-курсов по теории и практики по 3 месяца каждый программирования на Java и JavaScript. Обучение проходит ежегодно в офисе HeadHunter. HRspace — пространство для заказа подбора персонала у частных рекрутеров.
Ру 3538 Администрация Оренбурга. Фото из архива Администрация Оренбурга в 2023 году проводила конкурсы на кадровый резерв по руководящим должностям. Однако найти специалистов не удалось на 50 позиций. Почти все конкурсы были признаны несостоявшимися. Соответствующая информация опубликована на сайте городской администрации. Почему конкурсы не состоялись?
Почему люди не хотят работать в мэрии Оренбурга и сколько зарабатывают чиновники?
Также высокая конкуренция среди соискателей в сфере «Юристы» 17,1 , среди ИТ-специалистов 12 , административного персонала 11,1 , педагогов и научных сотрудников 10,2 , специалистов по безопасности 9,7 и закупкам 9,6 , бухгалтеров 9,1 , специалистов по тренингам и управлению персоналом 8,6. Во всех этих сферах сейчас уровень конкуренции выше показателя в 7,9 резюме на вакансию.
Жарить шашлыки, ходить в баню и много отдыхать — планы грандиозные. И чтобы не прерываться на рабочие беседы между праздниками, некоторые берут отпуск и растягивают свой отдых. Но насколько это выгодно? Главное: отпускные не равны зарплате.
В качестве причин они называют личные обстоятельства, лучшие карьерные возможности, а также более благоприятный экономический прогноз в стране. Подписывайтесь на «Газету. Ru» в Дзен и Telegram.
В Оренбургской области максимальные значения индекса в 2023 году были зафиксированы в марте — 5,5 резюме на вакансию, однако в апреле он начал снижаться, а по итогам мая уровень индекса опустился до соотношения 4,2 резюме на вакансию, и это рекордно низкий показатель с начала 2023 года. Такие изменения говорят о тренде на усиление дефицита кадров в регионе, однако на рынке труда в Оренбургской области сохраняется здоровая конкуренция. В список дефицитных специалистов вошли: сотрудники сферы автомобильного бизнеса — на одну вакансию для них приходится всего 2 резюме; из сфер розничной торговли 2,3 , рабочий персонал и специалисты по продажам и обслуживанию по 2,8 , медики 2,9 , специалисты по транспорту и логистике 3,4 , сельскому хозяйству и строительству, недвижимости по 3,6 , сотрудники сферы «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» 3,8.
Промышленность Оренбуржья испытывает кадровый голод
Жарить шашлыки, ходить в баню и много отдыхать — планы грандиозные. И чтобы не прерываться на рабочие беседы между праздниками, некоторые берут отпуск и растягивают свой отдых. Но насколько это выгодно? Главное: отпускные не равны зарплате.
Налог будет вычтен с цены продажи. Общий размер налога, который может быть выплачен российским властям , составит до 1,3 млрд - 2,5 млрд руб. Еще одним условием осуществления оферты является получение разрешения от Министерства финансов США на выплату налога с оферты в пользу российского Правительства. Оно было запрошено еще в мае 2023 г. Оферта будет хорошим способом для инвесторов из «недружественных стран» выйти из капитала компании. Если они это не сделают, то у них все равно останется экономический интерес в новой компании. Однако, как предупреждают в HeadHunter, в соответствие с российским законодательством, переводимые им дивиденды будут зачисляться на специальные счета «S», доступ к которым ограничен.
Обмен акций для российских инвесторов и редомиляция Инвесторы, зарегистрированные в российской финансовой инфраструктуре — Национальном расчетном депозитарии НРД или «СПБ-Бирже» - не смогут принять участия в оферте. Вместо этого им предлагается осуществить обмен принадлежащих им ценных бумаг из соотношения 1:1 на акции новой компании. Предложение по обмену акций действительно до 17 ноября 2023 г.
Гиперссылка должна размещаться непосредственно в тексте, воспроизводящем оригинальный материал oren. За достоверность информации в материалах, размещенных на коммерческой основе, несет ответственность рекламодатель. Instagram и Facebook Metа запрещены в РФ за экстремизм.
Оренбург, ул. Пороховая, д.
Оренбургская область испытывает дефицит кадров
| Freedom Finance Global: Кто «охотится» за бумагами Headhunter.ru? | 06/03 МКАО Хэдхантер рассчитывает получить листинг на Мосбирже в 3кв 2024г. |
| Оренбургская область: последние новости | Хедхантер новости. |
| Новости компании HeadHunter Group PLC | — сервис, который помогает найти работу и подобрать персонал в Оренбурге более 20 лет! |
| Свежие вакансии в Оренбурге за сегодня, поиск работы в Оренбурге | Администрация Оренбурга постоянно ищет кадры — и для работы прямо сейчас, и для формирования кадрового резерва. |
Специалист телемаркетинга (В2В)
Еще одно распространенное нарушение - когда руководители бюджетных организаций "экономят" на зарплатах. Так, весной текущего года удалось добиться перерасчета медикам в Центральном районе Оренбурга. Как показала прокурорская проверка, в январе главврач издал приказ с изменением условий стимулирующих выплат сотрудникам. При этом самих медработников об этом не уведомили. Представление, внесенное надзорным ведомством, заставило выплатить персоналу недостачу на общую сумму 8,5 миллиона рублей. Перерасчет затронул 769 человек. Не в полном объеме получали зарплату и сотрудники больницы в Сакмарском районе: изданное администрацией положение о выплате стимулирующих надбавок не соответствовало требованиям федерального закона. Изменения в нормативный акт были внесены лишь после протеста прокуратуры. Теперь медики будут получать свои деньги полностью.
Удалённая работа в пару кликов.
Выберите подходящий параметр в расширенном поиске и найдите вакансии с удалённым форматом или работу на дому. Безопасный поиск. Откликайтесь на вакансии от проверенных работодателей и общайтесь с ними в удобном и безопасном чате прямо в приложении. Резюме быстро и просто. Опишите свой опыт работы, укажите навыки и расскажите о себе — это поможет впечатлить работодателей с первого взгляда. Подтверждение навыков. Можно не только указать их в резюме, но и подтвердить свои умения в интерактивном формате.
Особенно много таких фактов на селе, где выбор вакансий небольшой и люди вынуждены держаться за свое рабочее место, даже если их трудовые права систематически нарушаются. Так, в начале текущего года прокуратура добилась погашения шести миллионов рублей долга по зарплате за два месяца 260 работникам сельхозпредприятия из Ташлы. Подобные факты здесь фиксировались и прежде. А в апреле ситуация на предприятии вновь потребовала вмешательства правоохранительных органов - за это время хозяйство успело задолжать своим сотрудникам уже 11 миллионов рублей. Основная доля долгов - 64 процента - приходится на банкротов и недействующие предприятия. Таких организаций в списке 21, суммарно они задолжали 26,6 миллиона рублей. Оставшиеся 15,1 миллиона рублей - долг по шести экономически активным предприятиям. С ними в ежедневном режиме работает межведомственная комиссия по вопросам оплаты труда, уплаты страховых взносов и снижения неформальной занятости, которую возглавляет губернатор области.
Попробуйте позже. Введите другую, чтобы подписаться","search. Давайте перенесём его! Работодатель увидит звонок вместе с вашим резюме. Обратитесь к персональному менеджеру. Заполните все обязательные поля, чтобы резюме стало доступно для работодателей","supernova. Допускаются компании от 100 сотрудников. Оплата только за успешный подбор кандидата. Изучить материалы, а также ","supernova. Сообщите работодателю, если ваши планы изменились","negotiation. Проверьте наличие квот заранее","vacancy. Услуга осталась на счёте. Она нарушает правила размещения или законодательство. Попробуйте чуть позже. Сделайте ее запоминающейся и выделите среди других публикаций. Попробуйте повторить попытку позднее","vacancySearchResults. TEXT":"Добавьте блоки описания вашей компании, чтобы соискатели узнали о вас больше. Измените адрес или добавьте новый","employer.