Проверенные отзывы о компании ЛЕНТА от реальных сотрудников. Также присутствуют отрицательные отзывы, в основном связанные с недостаточной оплатой труда и отношением младшего руководства к сотрудникам.
Интервью со специалистом компании «ЛЕНТА»
Уважаю Вас как... Уважаю Вас как человека который смог построить первую в Днепропетровске сеть супермаркетов, человек который сам смог этого добиться! Ваша позиция напоминает мне психологию проигравшего в азартные игры, пытаются отыграться при любом случае. Но остановитесь, вздохните и оглянитесь! Кто остался с ВАМИ!? И где сейчас эти преданные люди, они не на дороге находятся они не боятся трудностей, они управленцы и директора… А кто рядом снова спрошу лизоблюды которые боятся оказаться на улице, которые ради того что бы остаться у кормушки приносят Вам фиктивные отчёты, которые рассказывают Вам что они делают всё для Вас, а с коробля бегут только крысы.
Но лучше Ведь не становится, правда? Вы не спрашивали у них у этих лизоблюдов почему!? Да они Вам и не скажут, они не знают. Я не могу Вам сказать что делать, Вы хозяин денег и ситуации.
После этого администрация делает все возможное, чтобы приписать какое-нибудь нарушения и указать работнику на дверь. Еще одной историей поделилась жительница Ростова-на-Дону Мария. Как отметила женщина, «Лента» ей не выплачивает больничный с декабря 2017 года. С 19 января текущего года Мария находится в декрете и до сих пор не может дозвониться директору.
В заключение стоит добавить, что на ситуацию с тюменкой Екатериной администрация сети гипермаркетов все-таки обратила внимание: женщине изменили график, ее пригласили выйти на работу, когда у нее был выходной. Екатерина не исключает, что после этого руководство предпримет массу действий, чтобы ее уволить… Если вы столкнулись с правонарушением со стороны гипермаркета «Лента» в Омске или других магазинов Магнит, Пятерочка , пожалуйста, сообщите об этом в редакцию ИА «Город55»: reporter gorod55. Анонимность гарантирована законом ст.
В общем, я плохой якобы человек, неофициально "получаю денюжку" и решил ещё получать пособие от государства, что совсем не является правдой. Весь день бегал по городу в мороз, чтобы узнать, что за организация такая отчисляет в ПФР, а я при этом дохода то не имею с этого.
Был в ПФР, выяснили название организации. Как оказалось, что сторонняя организация сотрудничает с компанией "ООО Лента". И в ПФР это не первый случай, когда работника с Ленты увольняют официально , а с той неофициальной нет. Приехав на бывшее место работы и объяснив ситуацию, выяснилось, что сотрудники отдела кадров при моем увольнении "положили болт", когда отправили той организации документы о моем увольнении, а те прислали необработанный документ обратно. Таким образом, я якобы до сих пор работаю и получаю выплаты.
Только с какого перепуга идут отчисления в ПФР, если нет ни одного часа работы. Хорошо, пообещали разобраться хотя они это должны были сделать ещё год назад , сказали позвонят, "скажут, что сделали и сколько примерно ждать ответа". В итоге, звонка не было, позвонил сам через пару дней.
Сотрудники все заняты или их нет в отделе. Были только те кто выкладывает товар.
Одну особу я все таки застала которая не только выкладывала, но и нарезала и взвешивала. Но она была очень занята. Все кто работает в колбасном отделе и сырном заняты, и честно я их не осуждаю. Там огромный повал работы! Сотрудники тех отделов часто грубые.
Это русская торговля, все здесь ясно. Помочь мне помогли, но не сразу и видно нехотя и скрепя зубами. Что в 19:00 всё бросила и ушла. В такой обстановке мало кто захочет работать. А именно постоянные выяснения.
При мне была еще и ругань администратора и курьеров. И какая-то женщина в конце рабочего дня просто напала на меня, хотя она только пришла на смену. Все что она мне сказала могла произнести это спокойно как старший сотрудник, помочь. Быстрее бы поняла , что она хочет от меня. Нежели кричать и хамить на человека который здесь совсем не долго.
На следующий день была какая-то поверка работающих кадров и рабочего процесса. Прибыли разного рода руководители. Один из всех мне запомнился, так как он проводил собрание и опрос на базе пикеров и курьеров. По очерёдности спрашивал кто сколько уже работает по времени в ленте, и второй вопрос по мнению сотрудника по чему часто происходят задержки доставки и прочие ошибки.
Только правда о работодателях! Плюсы и минусы.
- Похожие компании
- Отзывы сотрудников о компании Лента
- Гипермаркет Лента - отзывы сотрудников о компании
- Сколько зарабатываю
- ООО "Лента" отрицательные и положительные отзывы сотрудников о работе.
- Результаты поиска
работа на ОАО "Лента" , кто работал рабочим на Ленте, как платят?
Мастерство и ответственность Мы управляем бизнесом умело и рачительно, как своим, постоянно повышая свое мастерство. Фокус Мы заботимся о наших клиентах, внутренних и внешних, и обеспечиваем им высокий уровень сервиса. Уважение Мы заботимся о наших сотрудниках, партнёрах и окружающем мире, обеспечиваем позитивную и безопасную среду. Командная Вместе мы сильнее!
В общем компания себя издевает!
Постоянные сокращения основного персонала, Замена аутсорсингом , чей труд в разы дешевле! И ответственности минимум! Все производственные проишествия скрываются, санитарные книжки с удручающем состоянии, частые проверки РПН по этому поводу! Но как мы все знаем как эти проверки закрываются!
В общем все зависит от директора! Как говориться, рыба гниет с головы. Должность не указана Плюсы: Зарплата всегда вовремя. Что можно улучшить: Улучшить нужно все!
Начиная с отношения начальства к сотрудникам. Чуть ли не каждый месяц сотни разных ненужных проверок: EPP, планограммы, служба качества, ЧТМ частная торговая марка , и еще много чего, не пройдя которых вы не получите премию. А они всегда проходят в не подходящий момент когда Вас нагрузили 1000 других забот. Причем за подъем тяжелых товаров, и выгрузку его покупателю Вам ничего не платят.
Тяжелое я имею ввиду кг 40-50 а то и выше. А попробуй откажи покупателю погрузить товар. Жалоба сразу, а гипер вроде как самообслуживания. Показуха сплошная.
Вот молодец тот кто написал это, ведь так и есть на самом деле, текучка да, есть, бывает работаешь за двоих, а когда и за троих, но доплаты нет или копейки. Комнаты отдыха для нас нет, пообедал и беги сразу работать. Подписываться не будем, так как работаем там… ответить Александр 22 ноября 2022 Я работаю в новой «Ленте» Власихинская 67 уже пятый год и менять место работы не планирую. Идеальных условий нет нигде, но в целом условия работы меня полностью устраивают. В целом могу сказать, что эта работа — динамичная и интересная, рабочий день проходит быстро, вроде бы только пришёл, а уже нужно уходить. Читая некоторые отзывы складывается ощущение, что они либо писались о другой компании, либо те, кто их написал не совсем искренни, так как я на собственном опыте знаю, что у тех кто работает добросовестно особых проблем не возникает. За годы работы я видел немало сотрудников, которые устраиваются на работу, но работают спустя рукава и потом пытаются переложить ответственность на компанию. Как говорится «Не нужно пенять на зеркало...
Кроме того, компания реализует «пилотный» проект по созданию сети меньших по размеру супермаркетов в Москве. Компания имеет 6 миллионов активных держателей карт лояльности. Штат компании по состоянию на 31 декабря 2014г.
Лента: о трудоустройстве, отборочных тестах и собеседовании
Даже если брать во внимание часы пик, когда поток клиентов большой, работа не утомляет. На кассе современное оборудование, обслуживать клиентов получается быстро. Ну и еще плюс в зарплате.
Тогда выручка ретейлера составила без малого полтриллиона рублей. За тот же период, например, "Ашан" выручил всего 240 млрд. Как и конкуренты, "Лента" строит огромные отдельно стоящие торговые помещения, в них представлен широкий ассортимент товаров, айтишники предприятия создали продуманный сайт в Интернете, в соцсетях практикуются все новомодные фишки, используемые на Западе: в аккаунте "Ленты" специально обученные менеджеры профессионально и вежливо отрабатывают негатив со стороны потребителей. Как завлекают на работу в "Ленту" Кроме того, сеть может похвастаться современными технологиями рекрутмента и работы с талантами: на сайтах по поиску работы потенциального сотрудника "Ленты" встречает настоящее представительство департамента HR, в лучших традициях западных компаний завлекающее соискателей в свою команду. Масштабы предприятия впечатляют В мотивационных видеороликах директора магазинов убеждают будущего сотрудника, что он — это самое важное, что есть у компании, потому что именно от него зависит качественная работа и имидж ретейлера на рынке. Поэтому, как пишут эйчары в своём аккаунте, "Ленте" требуются даже не столько сотрудники, сколько единомышленники, и таким фирма предлагает высокую заработную плату, бонусы за переработки, профессиональный и дружный коллектив и льготное питание. Больше всего "Ленте" требуются продавцы и кассиры — более 700 вакансий, ещё 400 поваров, пекарей и кондитеров, 217 упаковщиков и комплектовщиков и 64 директора магазина. Денежная мотивация в описании вакансий действительно радует глаз: товаровед — до 62 тыс.
Даже на сайте по поиску работы проскакивают критические замечания о фирме со стороны её сотрудников Какие условия труда в сети супермаркетов В реальности многое из написанного маркетологами выглядит совсем не радужно. На собеседовании за двенадцатичасовые смены ему пообещали чистыми по 40 тыс. Я отработал четыре смены, у меня вышло 5126 рублей. В итоге выяснилось, что мне не записали два раза по шесть часов, а первые два дня оформили как стажировочные, несмотря на то что я уже работал и работал по 12 часов, — рассказывает сотрудник "Ленты", каждую смену наматывавший по залам гипермаркета по 30 тыс. За это же время молодой человек научился "грамотно" собирать заказы.
Поэтому, как пишут эйчары в своём аккаунте, «Ленте» требуются даже не столько сотрудники, сколько единомышленники, и таким фирма предлагает высокую заработную плату, бонусы за переработки, профессиональный и дружный коллектив и льготное питание. Больше всего «Ленте» требуются продавцы и кассиры — более 700 вакансий, ещё 400 поваров, пекарей и кондитеров, 217 упаковщиков и комплектовщиков и 64 директора магазина. Денежная мотивация в описании вакансий действительно радует глаз: товаровед — до 62 тыс. Даже на сайте по поиску работы проскакивают критические замечания о фирме со стороны её сотрудников. На собеседовании за двенадцатичасовые смены ему пообещали чистыми по 40 тыс.
Я отработал четыре смены, у меня вышло 5126 рублей. В итоге выяснилось, что мне не записали два раза по шесть часов, а первые два дня оформили как стажировочные, несмотря на то что я уже работал и работал по 12 часов, — рассказывает сотрудник «Ленты», каждую смену наматывавший по залам гипермаркета по 30 тыс. За это же время молодой человек научился «грамотно» собирать заказы. Наставник сборщика объяснил, что, мол, клиентам «Ленты» нужно отправлять продукты, срок годности которых уже подошёл к концу. С таких товаров снимается старая наклейка с просроченной датой изготовления и клеится новая. Сотрудники «Ленты» переклеивают этикетки со сроком годности в отделе готовых продуктов. Вареники уже второй день стоят с утра до вечера, мы просто должны постоянно переклеивать на них дату приготовления. Типа дата приготовления должна быть не больше трёх часов назад — вот каждые три часа переклеиваем, — делится схемой работы кухни «Ленты» другой сотрудник.
Полноценный обед сотруднику магазина обходится всего в 45 рублей, что по нынешним временам почти бесплатно. В Москве, например, даже общественный транспорт до работы обходится дороже. Однако старожилы «Ленты» пользоваться льготой не спешат и новичков отговаривают: можно отравиться. Говорят, мы сами не едим: неизвестно, что они там приготовят. Покупатель может нарваться на просроченные товары. У истоков будущего гиганта российского ретейла стоял известный предприниматель из Брянска Олег Жеребцов. В своих интервью он упоминал, что вкладывал душу в ретейлер и эта работа занимала у него практически всё время. На пике подъёма предприятия в середине нулевых он продал свою долю и занялся парусным спортом. После этого — в 2010-х — «Лента» пережила серьёзный корпоративный конфликт нескольких собственников и в итоге досталась молодому коммерсанту из Череповца, владельцу металлургического гиганта «Северсталь» Алексею Мордашову. Владелец «Ленты» Алексей Мордашов. Вместе с магазинами в подчинение к новому владельцу перешло около 5,4 тыс. Благодаря этой покупке «Лента» прочно обосновалась в Москве и Московской области. Теперь на сайтах-отзовиках можно найти критические отклики клиентов и по новым адресам ретейлера.
Будь здоров
Отзывы о работе в компании "Лента" за 2024 год. Отзывы о «Ленте» от штатных работников даст возможность соискателю сложить объективную картину трудоустройства в компании. Оставшиеся же, по словам сотрудников “Ленты”, не всегда имеют высокий уровень квалификации. Отзывы о работодателях компании «ЛЕНТА» рознятся в зависимости от руководства конкретного гипер или супермаркета. Отзывы о работодателях компании «ЛЕНТА» рознятся в зависимости от руководства конкретного гипер или супермаркета. Лента Мой опыт работы в гипермаркете Все за и против - В нынешнее непростое.
Лента отзывы сотрудников спб
Стоимость часа продавца в Ленте на 2022 год 112 рублей в час. Возникает вопрос а зачем я там работал,сам не знаю потерял только своё время. Будут проверки качества где то раз в 4 месяца и если секция её не пройдет и за это могут уменьшить какую то часть зп.
Компания была основана в 1993 году в Санкт-Петербурге. Средний гипермаркет «Ленты» имеет 6 200 кв. Компания оперирует четырьмя распределительными центрами для гипермаркетов.
Описание компании 54 История компании начинается в 1993 году, когда в Санкт-Петербурге одновременно открылись два гипермаркета «Лента». Сейчас по всей России функционирует уже 244 гипермаркета и 135 супермаркетов.
Все они расположены в крупных городах с населением более 500 000 человек. Товарооборот компании составляет 500 миллиардов рублей. Сферой деятельности организации является реализация продуктов питания и товаров народного потребления. На работу соискателей принимают по трудовому договору, по которому человек получает некоторые гарантии. Это оплачиваемые отпуска, больничные, квартальные и годовые премии, доплаты за выслугу лет. Заработная плата начисляется ежемесячно с учетом отработанных часов. Учитывается выполнение дополнительных показателей.
Доплата полагается за работу в особых условиях, к примеру за выгрузку продукции в морозильной камере. Премии выплачиваются за работу в выходные и праздничные дни. Вакансии на сайте компании постоянно обновляются. Самыми востребованными являются вакансии кассира, руководителя секции, оператора клиентского сервиса, повара и водителя погрузчика. На работу принимают по итогам собеседования.
Да они Вам и не скажут, они не знают. Я не могу Вам сказать что делать, Вы хозяин денег и ситуации. Но Оглянитесь, Вы уже не подымите людей баррикады, они устали не верят, не Вам, Вы просто с ними не говорили хотя наверное в столь тяжёлое время надо было!
Юрию Ивановичу, Ирине Николаевой и остальным! Но хочу и могу Вам сказать как бы я поступил Вы меня поймёте. Да долги есть у фирмы, есть долги по зарплате, есть кредитные обязательства, проценты. Я бы поговорил с людьми, вернул преданных и оставшихся людей, взял новый молодой персонал хуже ведь уже не будет. Ведь данная ситуация началась уже давно! Вопрос только в том, что эти ВСЕ люди делали раньше, за что они получали зарплату и премии! Они и раньше рассказывали и сейчас Вам рассказывают басни!
ООО Лента - отзывы о работе в компании
Отзывы сотрудников о работе в: Года 2 назад искала работу в с связи с закрытием предыдущей компании, заполнила на сайте гипермаркетов Лента анкету, т.к. их вакансии висели на всех приличных сайтах. Отзывы о компании Лента гипермаркет. Отзывы о работе в секундочку от бывших сотрудников и работников.
Будь здоров
Отзывы сотрудников (Без цензуры) о работодателе Гипермаркет Лента. Рейтинг 4,9 на основе 8409 оценок и 2044 отзывов о продуктовом гипермаркете «Гипер Лента», Санкт-Петербург, Планерная улица, 17. Отзывы сотрудников о работе в Лента. Отзывы сотрудников о работе в Ленте. Последний отзыв от 14.05.2023. Всего отзывов: 17. Отзывы о работе в компании "Лента" за 2024 год. Как устроиться в «Ленту» на работу на руководящие должности расскажут сотрудники на стойке в торговом зале.
Как сотрудники «Ленты» отзываются о работе в компании?
Но остановитесь, вздохните и оглянитесь! Кто остался с ВАМИ!? И где сейчас эти преданные люди, они не на дороге находятся они не боятся трудностей, они управленцы и директора… А кто рядом снова спрошу лизоблюды которые боятся оказаться на улице, которые ради того что бы остаться у кормушки приносят Вам фиктивные отчёты, которые рассказывают Вам что они делают всё для Вас, а с коробля бегут только крысы. Но лучше Ведь не становится, правда? Вы не спрашивали у них у этих лизоблюдов почему!? Да они Вам и не скажут, они не знают. Я не могу Вам сказать что делать, Вы хозяин денег и ситуации. Но Оглянитесь, Вы уже не подымите людей баррикады, они устали не верят, не Вам, Вы просто с ними не говорили хотя наверное в столь тяжёлое время надо было! Юрию Ивановичу, Ирине Николаевой и остальным!
Но хочу и могу Вам сказать как бы я поступил Вы меня поймёте.
Кормили только сотрудников ито в рефреджираторе:- типа полевая кухня. Читать полностьюСвернуть.
Из плюсов это обед стоимостью 45 руб. На этом плюсы закончились,думайте сами,решайте сами,но я не рекомендую.
Ведь данная ситуация началась уже давно! Вопрос только в том, что эти ВСЕ люди делали раньше, за что они получали зарплату и премии!
Они и раньше рассказывали и сейчас Вам рассказывают басни! Сохраните оставшееся! Отделите от общей системы Элит Маркет, это единственный рабочий проект, который самодостаточен и даёт прибыль! Заставьте людей там работать и думать! И будет ещё лучше. Система Славутич Кеш энд Кери которая была признана когда то не рентабельной и сложной раньше, вдруг стала эффективной! Как же так, а что это раньше было не понять?! Ах ну да просто кое кому не хотелось работать!
Работники «Ленты» рассказывают о нарушениях прав и угрозах увольнением
Лента выжимает из сотрудников все соки и ники для них это исходный материал. Отзывы о работодателях от настоящих сотрудников. Лента — это внимание к каждому сотруднику. Мы с уважением относимся друг к другу и к тому, чем занимаемся. Написать отзыв про Лента отзывы сотрудников спб.