«Земский доктор» (действует с 2012 г.) и «Земский фельдшер» (действует с 2015 г.) – программы поддержки медицинских работников, готовых переехать в сельскую местность. Министерство здравоохранения России готовит изменения о повышении выплат по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в новых регионах России. от 1 млн. до 1, 5 млн. рублей, для среднего медицинского персонала - от 500 тыс. до 750
Борис Гагин: «Программа «Земский доктор» - хорошее подспорье для молодого врача»
Новости и СМИ. Обучение. Такие условия программы «Земский доктор» пока действуют только на Дальнем Востоке. Главная Наша деятельность Новости Татьяна Кусайко: Участникам программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» разрешат менять место работы. Программа "Земский доктор" направлена на привлечение молодых специалистов на село с помощью единовременных выплат. По программе "Земский доктор" штат Сернурской ЦРБ пополнился 4 врачами.
Владимир Путин отметил успешное действие программы «Земский доктор» на Дальнем Востоке
Мурманская область почти не смогла привлечь врачей в рамках «Земского доктора», но инициировала принятие новой федеральной программы «Арктический доктор». На них распространят действие программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Программу «Земский доктор» на территории нашего региона реализуют уже на протяжении 11 лет.
Минздрав пояснил суть изменений в программе "Земский доктор"
Программа «Земский доктор», направленная на развитие медицины в сельской местности, действует с 2012 года. Руководство областных больниц юга Тюменской области с программами «Земский доктор» и «Земский фельдшер» во многом связывает решение острого кадрового вопроса в селах. Глава государства поручил продлить до 2030 года программы «Земский доктор», «Земский фельдшер» и «Земский учитель».
Владимир Путин отметил успешное действие программы «Земский доктор» на Дальнем Востоке
Программы поддержки медработников «Земский доктор» и «Земский фельдшер» необходимо проиндексировать, чтобы стимулировать приток сотрудников в глубинку, заявил лидер партии и думской фракции «Справедливая Россия – За правду» Сергей Миронов. либо города с населением до 50 тыс. человек на территории Пермского края» в Пермском крае в 2024 году продолжает действовать программа «Земский доктор/Земский фельдшер» (далее – Программа). Выплаты по программе «Земский доктор» предложили увеличить с одного до трёх миллионов рублей, а «Земский фельдшер» — с половины миллиона до одного. Программа "Земский доктор" направлена на привлечение молодых специалистов на село с помощью единовременных выплат. Он напомнил, что врачи, участвующие в программах, при переезде получают по миллиону рублей, а фельдшеры, акушерки и медсестры — по 500 тысяч.
Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» распространят на новые регионы
РИА Новости. Правительство подготовит документы для повышения подъемных для участников программы" Земский доктор" в новых регионах, сообщил премьер-министр России Михаил Мишустин. РЕПОРТАЖ: программа «Земский доктор» решает проблему нехватки врачей. На «Прямой линии» президент Владимир Путин предложил увеличить выплату по программе «Земский доктор/фельдшер» для врачей и фельдшеров. В Московской области реализуются программы для привлечения медицинских кадров в отдаленные территории: «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Глава государства поручил продлить до 2030 года программы «Земский доктор», «Земский фельдшер» и «Земский учитель». Участник программы «Земский доктор» / «Земский фельдшер» должен соответствовать следующим.
Что за программа «Земский доктор» и чем она выгодна для врачей
Субсидию можно получить в любом российском регионе, где есть открытые вакансии. По статистике наиболее остро стоит вопрос нехватки медицинских кадров в Смоленской, Московской, Томской области, Краснодарском крае. Как потратить. Участник программы может самостоятельно решить, как потратить выплату. Наиболее популярными направлениями являются строительство дома, покупка квартиры или погашение ипотеки. С учетом того, что врачу нужно переехать в сельскую местность, большая часть специалистов решает с помощь субсидии жилищный вопрос.
Целевое расходование средств по программе «Земский доктор» не контролируется и не может стать основанием для лишения субсидии. Как принять участие в программе «Земский доктор». Куда обращаться. За прием заявлений на получение компенсаций отвечает Министерство департамент здравоохранения региона. Какие документы нужны.
Чтобы принять участие в программе «Земский доктор» нужно собрать и передать следующие документы их копии : заявление; трудовой договор с медицинской организацией и допсоглашения к нему; приказ о приеме на работу; копии приказов о переводах если есть ; диплом о высшем или среднем профессиональном образовании, об окончании интернатуры или ординатуры; диплом о профессиональной переподготовке если есть ; документ об отсутствии обязательств по целевому обучению если есть ; СНИЛС; выписка из банковского счета с реквизитами. Перечень документов может варьироваться в зависимости от региона.
Для участия в программе участник программы должен: - иметь российское гражданство пп.
Право на участие в программе имеют работники, перечисленные в Примерном перечне должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год программный реестр должностей , утв. Приказом Минздрава России от 04.
По их инициативе финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам осуществляется с 2013 года и по настоящее время в равных долях - за счет средств бюджета Федерального фонда ОМС и средств бюджетов субъектов Российской Федерации. После поручения Президента Российской Федерации от 14 сентября 2012 года условия предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам были существенно изменены. С 2013 года перечень населенных пунктов расширился за счет рабочих поселков. Следует отметить, что обязательное участие субъектов Российской Федерации в финансировании единовременных компенсационных выплат, сразу потребовало соответствующие обязательства региональных бюджетов.
В этой связи возросшая ответственность субъектов Российской Федерации сразу сказалась на повышении качества заявок на предоставление единовременных компенсационных выплат и реальном привлечении медицинских работников в сельские населенные пункты и рабочие поселки. Несмотря на изменение с 2013 года механизма финансового обеспечения, в бюджете Федерального фонда ОМС бюджетные ассигнования на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам предусматриваются с ежегодным ростом: в 2013 году — 2 861,5 млн. Общий размер средств фактически направленных на единовременные компенсационные выплаты с учетом средств бюджетов субъектов РФ составил: в 2013 году - 4 257,8 млн.
Очень хорошая инициатива. Уверена, это поможет решить кадровый вопрос в нашем крае. В 2023 году по этой программе привлекли 295 медработников, - прокомментировала вице-губернатор Анна Минькова.
Мишустин заявил о расширении программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер»
При этом возвращать нужно не всю сумму, а пропорционально отработанному периоду. Например, если врач отработает 4 года из 5, то ему придется вернуть 200 тыс. Причем, помимо долга перед бюджетом суд может обязать медработника вернуть еще и проценты. Когда врач освобождается от ответственности. Деньги можно не возвращать: При переезде в другое село, участвующее в программе только при предварительном согласовании с департаментом здравоохранения. При поступлении на обучение по профессиональным программам. В случае, если специалиста должны перевести на другую работу по состоянию здоровья, но медицинская организация не может предложить ему подходящую вакансию или сам врач отказался от всех предложений по п. Если врача признали недееспособным, в случае эпидемии, войны, ЧС или смерти по нормам ст. Нужно ли возвращать субсидию, если женщина ушла в декрет.
При оформлении декретного отпуска договор участия в программе «Земский доктор» не продлят. К примеру, женщина отработала в селе фельдшером 2 года, а затем ушла в декретный отпуск на 3 года. Она не обязана более возвращать субсидию и может уволиться сразу после декрета без каких-либо последствий. Нужно ли вернуть субсидию, если врача призовут на военную службу. Нет, но только если он продлит трудовой договор на период прохождения службы. Если такой вариант врача не устраивает, он может продолжить работу как минимум до достижения 5-летнего стажа.
После поручения Президента Российской Федерации от 14 сентября 2012 года условия предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам были существенно изменены.
С 2013 года перечень населенных пунктов расширился за счет рабочих поселков. Следует отметить, что обязательное участие субъектов Российской Федерации в финансировании единовременных компенсационных выплат, сразу потребовало соответствующие обязательства региональных бюджетов. В этой связи возросшая ответственность субъектов Российской Федерации сразу сказалась на повышении качества заявок на предоставление единовременных компенсационных выплат и реальном привлечении медицинских работников в сельские населенные пункты и рабочие поселки. Несмотря на изменение с 2013 года механизма финансового обеспечения, в бюджете Федерального фонда ОМС бюджетные ассигнования на осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам предусматриваются с ежегодным ростом: в 2013 году — 2 861,5 млн. Общий размер средств фактически направленных на единовременные компенсационные выплаты с учетом средств бюджетов субъектов РФ составил: в 2013 году - 4 257,8 млн. В 2015 году для предоставления единовременных компенсационных выплат увеличен возраст медицинских работников до 45 лет в целях привлечения на работу более опытных и квалифицированных специалистов для укрепления кадров в сельской местности и рабочих поселках.
Город Артёмовский именно таким и является. Отметим, для привлечения врачей и фельдшеров для работы в отдалённых и сельских территориях в Свердловской области реализуются и другие меры поддержки — это сертификаты на строительство или приобретение жилья и компенсация за найм жилья. В Артёмовской ЦРБ 16 сотрудников получили жилищные сертификаты, 39 человек ожидают своей очереди.
В перечне еще 84 населенных пункта, в том числе многие райцентры. Заокский — административный центр одноименного района, расположенный в 63 км от Тулы и в 100 км от Москвы по отличной автотрассе в великолепном месте на берегу Оки. И тем не менее проблема с кадрами врачей не решается ни в Якутии, ни в Заокской центральной районной больнице Тульской области, которой сегодня требуются три врача, четыре фельдшера, 13 медсестер. Ольга Перегуд ИА Красная Весна Медсестра Огромный плохо востребованный резерв — обучающиеся по целевому набору студенты медвузов и колледжей. Чтобы они «вернулись на родину», мало щелчка пальцев или — тем более — угроз. Нужно напрягаться, создавать условия, работать с каждым будущим врачом, а это мало кто хочет делать. Только-только губернаторами утверждены программы модернизации первичного звена здравоохранения. Это — огромные талмуды из текстов и таблиц. В Нижегородской области такая программа насчитывает 2100 страниц. Выборочный анализ планов программ, касающихся земляков, обучающихся по целевым направлениям, показал следующее. В Тульской области лишь 20 процентов «целевиков» трудоустраиваются в медучреждения области, однако по губернаторскому плану к 2025 году эта цифра подрастет только до 40 процентов. Иначе говоря, если 80 врачей из 200 выпускников вернутся в область, план по валу будет считаться выполненным, а программа — успешно реализованной. Кстати, в области коэффициент совместительства врачей составляет 1,7, а в ряде тульских районов — 2,0, 2,1, 2,2, 2,3. Колоссальный дефицит врачей и дикий перегруз специалистов. Недавно президент именно на проблему с кадрами врачей публично обратил внимание тульского губернатора. В Нижегородской области губернатора устраивает существующее положение дел. Он таким сохранится и к 2025 году. Социальное положение медиков ухудшается всё последнее время. Без закрепления за врачами особого статуса оно не изменится. То, что в программе «Земский доктор» сняты все возрастные ограничения, правильно. Только вслед за этим все сельские врачи, к которым прибыли сослуживцы, должны почувствовать, что и они не выпадают из зоны государственного внимания. Должны быть созданы социальные условия, возмещающие те потери, которые доктор несёт, если он не работает в большом городе. Законодательно закреплены обязанности органов местного самоуправления по обеспечению медицинских работников, которые не имеют жилья, служебными жилыми помещениями. Или выплачивать денежную компенсацию за наем. Также необходимо, чтобы любой сельский врач мог взять на льготных условиях ипотечный кредит, увидеть перспективы профессионального роста и возможностей для качественного образования ребёнка. Надо ввести льготы или специальные программы при поступлении детей сельских жителей в медицинские университеты. Среди участников программы значительную долю составляют те, кто ушёл в отпуск по уходу за ребёнком. Это надо учитывать и всячески приветствовать.
По программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» в Первомайскую ЦРБ трудоустроились два медика
Когда там стало небезопасно, я выставила свое резюме на сайте по поиску работы, так как в Москву возвращаться не хотелось. По условиям программы я получила выплату в полтора миллиона рублей на приобретение жилья, на которые мы уже начали строить свой дом. Детям сейчас 10 и 12 лет, нам здесь очень нравится, люди хорошие. Хотим остаться здесь и после окончания моей пятилетней отработки». По словам главного врача Бутурлинской ЦРБ Татьяны Стрельцовой, появление специалиста позволило закрыть кадровый дефицит сразу в двух местах: Любовь Прозорова работает участковым терапевтом в поликлинике в Бутурлино и по совместительству в Ягубовской врачебной амбулатории, которая находится в 50 километрах от центральной районной больницы.
Пациенты были так счастливы, что даже написали мне коллективное благодарственное письмо. Это лучшая награда для меня! Это 31 врач и 18 специалистов со средним медицинским образованием. Все они уже помогают людям в разных уголках региона.
Программа «Земский доктор» действует с 2012 года.
Для тех, кто будет работать на удаленных и труднодоступных территориях, такие выплаты увеличены в полтора раза — до 1,5 млн и 750 тысяч.
После возвращения ему предложили стать участником программы «Земский доктор». Моя профессия многое для меня значит. С детства перед глазами был пример моего дяди — хирурга Федора Васильевича Тюрькина. Помню всегда с интересом слушал его рассказы о работе и восхищался его преданности своему делу», - рассказывает «земский доктор». Борис Гагин всегда стремился после учебы вернуться в родной район.
Бывает и так, что в смену принимает по 50-60 пациентов.
СоцсетиДобавить в блогПереслать эту новостьДобавить в закладки RSS каналы Добавить в блог Чтобы разместить ссылку на этот материал, скопируйте данный код в свой блог. Код для публикации: Кабмин распространит на новые регионы РФ программы "Земский доктор" и "Земский фельдшер".
«Земский доктор»
А несколько месяцев назад с семьей перебралась в Выездное, где ей предложили жилье и работу по программе «Земской доктор». И теперь работает в местной центральной районной больнице, где уже успела полюбиться как пациентам, так и коллегам. Марина Матвеева - заместитель главного врача по медицинской части Арзамасской районной больницы: «Детского населения в районе 7 400 человек, как раз эти все дети будут приходить на прием. Доктор грамотный, детки и родители довольны, помощь оказывается квалифицированная».
На этот раз денежными выплатами будут поощрять тех врачей и фельдшеров, которые выберут работу в воинских частях. Рассказываем, как будет работать эта программа и какие еще меры поддержки есть для тех специалистов, кто выбрал работу в отдаленной местности. Выплаты ранжированы так: воинские части вне населенных пунктов в Дальневосточном федеральном округе, районах Крайнего Севера и регионах, входящих в состав Арктической зоны России — 2 млн рублей для врачей и 1 млн рублей для фельдшеров, медсестер и медбратьев; гарнизонные медсанчасти, расположенные на удаленных и труднодоступных территориях — 1,5 млн и 750 тыс. Выплаты в рамках программы не будут облагаться НДФЛ. Взамен выплаты от участников программы потребуют отработать в выбранной части не менее 5 лет. При этом все трудовые льготы и повышенные коэффициенты сохраняются. Если досрочно разорвать трудовой договор, то придется вернуть все полученные деньги, а также заплатить штраф. Участвовать в этой программе смогут не только практикующие врачи, но и выпускники медицинских вузов. Возраст при этом не важен. Однако стоит учитывать, что если в программе будет участвовать специалист предпенсионного возраста, обязательства по отработке у него сохраняются. До конца года Минобороны определит, как специалистам оставить заявку на участие в программе и в каких частях требуется усиление.
Напомним, принять участие в этих программах могут медицинские работники без возрастных ограничений, если они прибыли на работу в сельские населенные пункты, рабочие поселки, поселки городского типа и города с населением до 50 тысяч человек, а также удаленные и труднодоступные населенные пункты региона. Размер единовременной выплаты составляет от 1 до 1,5 млн рублей для врачей, от 500 до 750 тысяч рублей — для среднего медперсонала. Отметим, в Ивановской области также действует комплекс региональных мер социальной поддержки для молодых медиков.
Можно ли получить выплату дважды? Нет, каждые пять лет получать деньги на новом месте работы не получится. Могут ли отказать? Если вы не выполнили все условия программы. Сколько времени будут длиться программы? Пока что они рассчитаны до 2024 года. Пошаговая инструкция Итак, чтобы участвовать в госпрограммах, нужно: Шаг первый: найти свою специальность в региональном списке. Обычно он находится на сайте регионального ведомства здравоохранения. Можно обратиться в госучреждение напрямую. Для этого просто позвоните туда или придите на прием. Телефоны и адрес есть на сайте. Шаг второй: заключить с государственной медорганизацией трудовой договор на пять лет. Шаг третий: пройти испытательный срок. Шаг четвертый: предоставить полный пакет документов. В некоторых медучреждениях с оформлением помогают специалисты отдела кадров. Уточните этот момент.