Не стоит забывать, что средняя зарплата — это как средняя температура по больнице. Минимальной зарплаты в Швеции нет, но вот «входная зарплата» для людей без опыта вполне может начинаться с 23,000–25,000 крон в месяц.
Зарплаты в Швеции по отраслям и профессиям
Шведское национальное посредническое бюро MI сообщает, что средняя заработная плата в Швеции выросла в сентябре на 2. Но потребительские цены выросли при этом на 9. Это означает, что в сентябре реальная заработная плата снизилась на 6.
Что будет в этом году — пока неизвестно. Бывает, что стоимость киловатта уходит в минус: выходит, что нам как бы платят за то, что мы используем электричество. Но на практике, конечно, денег мы не получаем: отрицательные показатели бывают крайне редко и этот минус всегда незначительный чуть меньше одного эре. В Стокгольме, например, проездной на все виды транспорта на месяц обойдётся в 970 крон 86 евро , разовый билет на 75 минут, покрывающий все виды транспорта, стоит 39 крон 3,5 евро. В целом считается, что один взрослый, готовящий всю еду дома, потратит около 3700 крон в месяц около 327 евро.
Согласно статистике, одинокому человеку на проживание требуется около 9500 крон около 840 евро в месяц; семье с детьми — около 25,000—30,000 крон 2200—2650 евро. Что касается средних зарплат, в 2022 году она составила 37,500 крон 3314 евро в месяц. Налоговая система в Швеции прогрессивная, то есть чем больше зарабатываешь, тем больше заплатишь. Не стоит забывать, что средняя зарплата — это как средняя температура по больнице. Минимальной зарплаты в Швеции нет, но вот «входная зарплата» для людей без опыта вполне может начинаться с 23,000—25,000 крон в месяц. В основном, столько получают уборщики, официанты, персонал по уходу за пожилыми и больными. Самые высокооплачиваемые должности - руководящие.
Здесь зарплаты доходят до 85,000—100,000 крон в месяц. Столько же зарабатывают и некоторые врачи-специалисты, например, хирурги. Для сравнения: высококлассный специалист в области IT, занимающий руководящую должность, в среднем получит 77,000 крон около 6800 евро.
Таким образом, потребность в содержании для трудовых иммигрантов увеличилась с прежних 13 000 шведских крон до 27 360 шведских крон, что составляет 80 процентов от средней заработной платы. Кроме того, ежемесячная заработная плата должна быть на уровне коллективных договоров или практики в профессии или отрасли. В этих случаях для получения разрешения на работу ежемесячная зарплата должна составлять не менее 80 процентов от средней зарплаты, действующей на момент подачи заявления. Неважно, полная это или неполная занятость", - говорит Анна Линдблад, заместитель начальника юридического отдела Шведского миграционного агентства. Пострадают те, кто подает заявку на продленное разрешение на работу.
Выбор зависит от специализации заявителя, профессии, фирмы-работодателя. Необходимые сведения выдаёт отдел профсоюзов. Действующий список а-касс в Швеции можно посмотреть по ссылке.
Рекомендуется оформить страховку на случай безработицы. Она поможет получать гарантированные денежные выплаты. Как рассчитывают пособие по безработице в Швеции Рынок труда в Швеции предоставляет гибкие и комфортные условия для лиц, временно оставшихся без работы.
Чтобы получить пособие по безработице, нужно соответствовать ряду требований: В течение года перед увольнением заявитель должен работать не меньше 80 часов в месяц. При работе на полставки — 480 часов за 6 месяцев. Необходимо зарегистрироваться в а-кассе как минимум за год до увольнения.
Нужно встать на учёт в государственной службе занятости. Рекомендуем прочесть: зарплата в Швеции. Если во время работы были веские причины отсутствия уход за детьми, болезнь , то период расчёта продлевают.
По некоторым должностям в расчётный период входит временная работа в Швейцарии и странах ЕС. Существует потолок ограничений по размеру выплат. В течение первых 100 дней безработный получает до 30 тысяч крон в месяц.
В оставшиеся дни — не более 23,5 тысячи. Пособие по безработице облагается налогом. Рекомендуем прочесть: налоги в Швеции.
Гражданам моложе 20 лет положено пособие «грюндбелопп» даже если они не зарегистрировались в а-кассе или до увольнения не прошёл год с момента регистрации. Размер выплаты зависит от выработки часов и не превышает 365 крон в день 40 евро. Подробней о налогах в Швеции можете узнать из видео.
О размерах пособий по безработице в разных странах мира можете узнать из статьи на нашем сайте. Период выплаты пособия по безработице в Швеции Для граждан Швеции максимальный срок выплаты — 300 дней с момента постановки на учёт. Для родителей с несовершеннолетними детьми — до 450 дней.
Если во время поиска работы сотрудник участвовал в программе «активитестод» службы занятости, то период поиска плюсуют к рабочим дням.
Рекламные ссылки
- Средняя зарплата в Швеции в 2023 году - Работа За Границей
- Средние зарплаты в Швеции по профессиям
- Жизнь в Гетеборге
- Обзор доходов жителей Швеции и мигрантов
- СРЕДНЯЯ И МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ
- Швеция - Заработная плата | 1980-2023 Данные | 2024-2026 прогноз
Жизнь в Гетеборге
При этом он взимается с гражданина, заработавшего 470 тысяч крон и больше за 12 месяцев. Мигрантам в стране не предусмотрено отличительных от коренных жителей выплат, если они получили вид на жительство, и им официально выдали разрешение на работу. В исключительных случаях специалистам из других стран редкой специализации, приглашенным на работу крупными организациями, могут платить до 50 000 крон. В 65 лет шведы выходят на заслуженный отдых, но премиальной и доходной частью пенсии человек может воспользоваться с 61 года.
Замыкают рейтинг представители финансовых отраслей. К ним относятся банкиры, бухгалтеры, финансовые и бизнес-аналитики, экономисты. Зарплата начинающих специалистов — от 30 000 крон.
Мигрантам стоит помнить: несмотря на то, что перечисленные профессии очень востребованы в Швеции, устроиться в крупную фирму на высокую должность иностранцу будет непросто. Во-первых, ему придется конкурировать с местными специалистами, которым работодатели отдают предпочтение в первую очередь. Во-вторых, языковой барьер может послужить серьезным препятствием на пути к успешной карьере.
Шведские работодатели нанимают иностранцев на серьезную должность только в том случае, если не могут найти нужного специалиста из числа граждан своей страны Предложение Швеции иностранным рабочим Работа в Швеции для россиян, украинцев, белорусов и других граждан СНГ — это возможность стать востребованным в Европе специалистом и увеличить в разы ежемесячный доход. Более того, постоянная работа на территории Королевства дает право на длительное пребывание в стране и получение ПМЖ или гражданства в дальнейшем. Сезонные заработки в Королевстве К категории «сезонных» относятся следующие виды работ: фермерство; обработка грунта; разведение домашних животных и другие услуги.
На такие вакансии, как правило, отзываются иностранцы, и большинство из них — русские. Но для того, чтобы легально работать, неквалифицированному мигранту, нужно получить разрешение на трудоустройство — соответствующую визу. Иностранец получает одобрение от консульства в том случае, если было получено и предоставлено приглашение от работодателя, а предполагаемая зарплата будет не ниже установленного минимума в Швеции, то есть не менее 1300 крон.
Сюда входит страховка от потери дохода. Плюс профсоюз окажет юридическую помощь, если работодатель захочет незаконно вас уволить или как-то еще нарушить ваши права. Вас могут даже представлять в суде. Некоторые профсоюзы еще оплачивают обучение на ваш выбор.
Пандемия коронавируса ударила по всем профессиям в Швеции. Все потому, что многие компании хотя бы частично уменьшили штат. Например, в моей сократили несколько должностей. Для этого правительству пришлось брать кредит.
Теперь мы снова работаем как раньше. Во время пандемии все хорошо только у супермаркетов и онлайн-магазинов. И по-прежнему востребованы инженеры и сотрудники ИТ-сферы — их берут на работу даже без знания шведского языка. Это немного.
Чтобы заранее сориентироваться, можно посмотреть вилку по своей специальности на сайтах Lonestatistik , Центрального бюро статистики и профсоюза Unionen. Зарплата зависит от округа, возраста и опыта работы. Но полностью на это опираться нельзя. Например, врачи бывают разные, и обычный терапевт получает меньше нейрохирурга.
По моему опыту после нескольких интервью работодатель говорит: «Наш бюджет на эту позицию такой-то. Слышала, это могут только те, кто работает в продажах. Даже когда вас повышают, зарплата растет не сильно. Их платят даже работающие студенты, пенсионеры и те, кто получает пособия.
Официальный сайт Налоговой службы Швеции — на русском языке Налоги вычитаются из зарплаты. Раз в год приходит декларация, которую можно подписать с помощью электронной подписи через мобильное приложение. Если вы сдаете домик или у вас дополнительный бизнес, декларацию придется дополнить. Все платят налоги в свое графство и коммуну — муниципалитет.
Они везде разные. Верующие платят еще церковный сбор. Есть еще так называемая плата за погребение — на случай вашей смерти. Налог покрывает уход за кладбищем, услуги по кремации и захоронению.
Но, например, гроб и прочую похоронную атрибутику родственники покойного оплачивают сами. Я плачу еще налог на машину. Он не включен в декларацию, и мне просто приходит счет. Налог зависит от размера машины и от того, сколько углекислого газа она выбрасывает.
Но слышала, что скоро этот налог повысится. На электрокары налог меньше, ведь они не выбрасывают углекислый газ. Но сколько точно, я не знаю. Дополнительные взносы делает работодатель.
По данным Пенсионного фонда за 2017 год, 11 тысяч шведов перевели своим вторым половинкам часть своей накопительной пенсии. Гарантированная часть пенсии Garantipension - это пенсия для тех, кто всю жизнь имел очень низкий доход. Данную часть выплат можно получать только с 65 лет.
Она не повышается и не индексируется в зависимости от того, когда человек вышел на пенсию. Сейчас максимальный размер garantipension для не состоящих в отношениях - 8 254 шведских крон - это 763,50 евро , а для тех, у кого есть партнер - 7 363 шведских кроны, что соответствует 681,08 евро. Право на эту часть пенсии есть у всех, кто прописан и живет в Швеции не менее трех лет.
Чтобы получать гарантированную пенсию в полном размере, надо прожить в стране не менее 40 лет, то есть приехать до 16 лет, чтобы к 65 годам было право на ее получение. Права на получение такой пенсии нет у шведов, чья условно-накопительная часть превышает 11 тысяч 906 шведских крон в месяц для одиноких и 10 тысяч 553 шведских крон, если есть вторая половинка. К 2020 году Пенсионный фонд планирует поднять гарантированную часть пенсии на 200 крон в месяц.
Это пенсионные отчисления, предусмотренные трудовым контрактом работодателя, профсоюза и работника. В Швеции 9 из 10 наемных работников имеют такой договор. Большая часть любой пенсии — это, как раз, дополнительная рабочая.
Она очень важна, и устраиваясь на работу, шведы выбирают такие компании, где есть коллективный трудовой договор. Чем раньше начать работать в фирме, которая отчисляет такую пенсию, тем больше будет ее размер в будущем. Если же вы - частный предприниматель, то перечисление такой части пенсии - собственная задача и ответственность.
Без наследников В шведской пенсионной системе не предусмотрено наследование накопительной части родственниками. После смерти пожилых людей, их накопления перераспределяются между еще живыми ровесниками-согражданами. Так система всегда получает деньги для выплат.
Правда, всегда можно оформить страховку для пенсии на случай смерти. Тогда родственники будут получать часть от персональной накопительной пенсии. Есть и вариант пенсии по потере кормильца - efterlevandepension.
Это часть общей пенсии, выплачиваемая родственникам умершего. Она возмещает долю дохода погибшего. На нее имеют право дети до 18 лет; супруг или супруга, равно как и сожитель или сожительница, если есть, были или будут совместные дети; вдовы, если рождены после 1945 и погибший муж зарабатывал значительно больше.
Каждый год пенсионный фонд Швеции получает данные из Налоговой службы и сообщает всем, у кого есть право на такую часть пенсии по потере кормильца. Если шведы получают меньше 15 тыс. Сейчас она составляет 5 тыс.
Арифметика шведской пенсии, или почему пожилые сбегают в другие страны
Средний заработок шведских судей составляет 177 314 шведских крон 1 297 330 рублей. Наименее оплачиваемый труд у неквалифицированных работников: средний заработок уборщиков -ц около 14 543 шведских крон 106 410 рублей. Больше всего зарабатывают Go разработчики — около 61 74 шведских крон 445 190 рублей.
Денежные переводы из Швеции Несмотря на то что заработные платы мигрантов меньше, чем у тех, кто родился в стране, уровень оплаты труда в Швеции достаточно высок. Полученный доход позволяет иностранцам не только содержать себя, но и помогать своим близким, оставшимся на родине. Отправка переводов доступна из всех стран Евросоюза, в том числе Швеции. При переводе денег с конвертацией валют когда валюта отправки и получения отличаются комиссия не взимается. Скачать приложение можно в App Store Google Play. Это бесплатно.
Это причудливым способом сочеталось с высокой безработицей. Потому что многие шведы просто не хотели идти на низкооплачиваемую работу. Поэтому найти работу в Швеции дворником или уборщицей можно достаточно легко. Сегодня на территории страны зарегистрировано около восьми процентов безработных. Это составляет примерно 398 тысяч человек. Солидную часть процента безработных 132 тысячи составляют студенты. Шведское законодательство дает четкую формулировку того, кого конкретно следует считать безработным в 2024 году. Так, согласно существующему законодательству, безработным является лицо в возрасте от 15 до 74 лет. На настоящий момент такое лицо: не имеет рабочего места; готов приступить к своим обязанностям в течение 2-х недельного срока; последний месяц активно пытался трудоустроиться; ожидал трудоустройства в течение 90 календарных дней. Таким лицам выплачивается пособие по безработице в Швеции. Для того чтобы гарантированно получить его, необходимо своевременно стать постоянным членом А-кассы, прикрепленной к одной из отраслей. В целом получить пособие достаточно сложно. Каждый вопрос рассматривается сугубо индивидуально. Средний размер пособия составляет не более 2,7 тысячи крон. Помощь пожилым лицам Иногда бывает и так, что человек, достигший 65-летия, не получает пенсии. Учитывая это, а также то, что цены в Швеции в последнее время только растут, человек имеет право на получение пособия. Также пособие для пожилых выплачивается тем пенсионерам, размер пенсии которых ниже прожиточного минимума. Размер среднего пособия для пожилых лиц составляет примерно 3,6 тысячи крон. Стоимость проживания Швеция относится к наиболее дорогим европейским странам. Карта цен на недвижимость в разных областях Швеции Уровень жизни здесь довольно высок. Цены в Швеции в 2024 году несколько выше немецких, но ниже норвежских. Сегодня, учитывая непростую ситуацию на рынке, уровень цен несколько вырос. Власти страны стараются делать все для того, чтобы жители страны не испытывали связанного с этим дискомфорта. Продукты сегодня достаточно дороги. Средняя стоимость магазинных продуктов выглядит следующим образом: Отбивные, свинина 1 килограмм — 65-70 кр. Говядина 1 кило — 90 кр.
Местные жители абсолютно не переживают по этому поводу и даже поддерживают подобную инициативу властей. В большинстве случаев размер минимального дохода в Швеции зависит от профессии, возраста и опыта специалиста. В отдельных секторах экономики ставки регулируются коллективными соглашениями между профсоюзами и работодателями. Переговоры по оплате труда проходят на постоянной основе, в документы вносятся изменения и обозначить конкретные ставки довольно сложно. Но сомнению не подлежит тот факт, что минимальная зарплата в Швеции в 2024 году не менее 2 000 евро месяц. Довольно редко оклады устанавливаются ниже этого уровня. Даже в сфере неквалифицированного труда.
В Швеции повысят требования к зарплатам трудовых мигрантов
В 65 лет шведы выходят на заслуженный отдых, но премиальной и доходной частью пенсии человек может воспользоваться с 61 года. Средний размер таких выплат составляет 7800 крон или 800 евро и складывается из нескольких составляющих: после 60 лет гарантийные начисления от государства составят 3780 крон; пенсия за выслугу лет; накопления в частных фондах. Им выплачивается материальная поддержка в размере 2 835 крон. Для таких категорий есть сезонные виды заработка.
Также показатель влияет на выдачу «голубых карт» blue card — разрешений на работу в Евросоюзе. По своему значению blue card близка к визе.
Наличие такого документа существенно облегчает оформление вида на жительство и впоследствии гражданства. Ранее «Вокруг света» рассказывал , как живут 10 самых богатых стран мира.
Заработная плата мужчин и женщин разная. Мужчины получают среднюю зарплату 694,078 SEK. Женщины получают зарплату в размере 592,186 SEK. По уровню образования самые высокие зарплаты получают люди с Докторская степень окладом 727,369 SEK.
Например, в Стокгольме за 10—15 минут ходьбы можно дойти до сквера, парка или даже леса.
Для любителей природы страна будет идеальным местом: здесь можно заниматься пешим туризмом, ходить на каяках, отправляться на архипелаги на парусниках, зимой наблюдать северное сияние и регулярно встречаться с зайцами и косулями. Для тех кто любит ходить по горам на севере есть длинная пешеходная тропа Кунгследен. Швеция стремится снизить свой углеродный след и планирует совершенно отказаться от углеводородов к 2040 году. Поэтому уже сейчас по городу ходят автобусы на биогазе, который производят из пищевых отходов, собранных жителями, машины на биогазе и с электродвигателем имеют преимущества на парковках. Повсеместно раздельно собирают отходы, в том числе электронные, а смешанные отходы превращают в энергию на мусоросжигательных заводах. Такие заводы являются источниками тепла и горячей воды в городах. При этом в самой Швеции мусоросжигание не вызывает протестов населения, однако не считается лучшим решением в области утилизации отходов.
Шведы ищут более экологичные альтернативы для переработки, поскольку уровень потребления жителей высок и его снижение не планируется. Тот самый автобус Субъективное ощущение жизни Чтобы составить представление о шведской жизни, можно посмотреть видео Антона Птушкина. Также можно почитать-посмотреть блоги Оксаны и Эллины , они давно переехали сюда и рассказывают о разных аспектах жизни в северной стране. Швеция входит в первую десятку стран с высоким уровнем удовлетворенности жизнью среди населения. В стране создана прозрачная система управления, государство вкладывается в создание условий материальной и медицинской поддержки жителей, люди могут принимать риски без страха потерпеть фиаско. Это один из важных факторов успеха шведской экономики: можно спокойно заниматься созданием и развитием бизнеса, даже если проект не взлетит, это не приведёт к тотальному личному финансовому краху. Людям не нужно разрываться между карьерой и семьей.
Декретный отпуск является одним из самых длинных и хорошо оплачиваемых в мире — 480 дней, при этом папа тоже проводит обязательную часть времени с ребенком. Шведы по праву этим очень гордятся. Подробнее об активном отцовстве можно почитать в книге Nordic dads. Для родителей также есть возможности подстраивать график работы под себя, брать оплачиваемые больничные без лишней бюрократии. Сами шведы довольно холодно относятся к иностранцам, и если вы не очень коммуникабельны сами по себе, навряд ли у вас появится друг-швед в течение первых 7—10 лет. Значительная часть дохода будет уходить на оплату налогов и квартиры. Если ваш партнер — врач, ему придется приложить значительные усилия, чтобы получить врачебную лицензию и начать работать по специальности.
Швеция обладает своей харизмой. Кажется, что люди здесь умеют ценить то, что у них есть.
ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ
Мигрантам в стране не предусмотрено отличительных от коренных жителей выплат, если они получили вид на жительство, и им официально выдали разрешение на работу. В исключительных случаях специалистам из других стран редкой специализации, приглашенным на работу крупными организациями, могут платить до 50 000 крон. В 65 лет шведы выходят на заслуженный отдых, но премиальной и доходной частью пенсии человек может воспользоваться с 61 года. Средний размер таких выплат составляет 7800 крон или 800 евро и складывается из нескольких составляющих: после 60 лет гарантийные начисления от государства составят 3780 крон; пенсия за выслугу лет; накопления в частных фондах.
Я не удивлюсь, если наш местный менеджер получает меньше, чем х2 от моего дохода. В Москве это соотношение было 1 к 10 я его, так случилось, точно знаю. Причем в Москве компания была поменьше. Окей, зарплату получили, давайте налоги заплатим. Налоги в Швеции платить легко.
Но иностранные предприятия не имеют права платить данную сумму. Они должны оплачивать сотрудникам более высокую зарплату. Лица, которые живут на 11 195 крон в месяц, могут получать различные пособия. Средняя Средний уровень заработной платы зависит от того, в каком городе трудится специалист, а также от сферы его деятельности. Так, IT-специалисты получают 3000 крон и выше, зато у водителей вряд ли будет ежемесячная плата выше 24 000 крон в месяц. Средняя стартовая зарплата в том числе для иностранцев Стартовая зарплата для иностранцев, как правило, составляет 10—12 тысяч крон.
Минимальная зарплата в Швеции Официальная минимальная заработная плата в Швеции не устанавливается. В большинстве секторов экономики ставки фиксируются в специальных коллективных договорах между профсоюзами и работодателями. Минимальный заработок шведских работников во многом зависит от региона, профессии, образования, уровня квалификации, опыта и многих других факторов. Центральное статистическое бюро Швеции отслеживает среднюю заработную плату по стране в основных сферах деятельности, а профсоюзы собирают статистику от своих членов. В дальнейшем эти цифры и некоторые другие показатели используются в качестве ориентиров во время индивидуальных переговоров и при заключении коллективных соглашений. Номинально шведы работают порядка 38—40 часов в неделю 225 рабочих дней в году. Оплачиваемый ежегодный отпуск составляет 5—6 недель.
Работа в Швеции: где найти, как устроиться и сколько можно заработать
Швеция — все новости по теме на сайте издания Россию отстранили от участия в «Евровидении» в 2022 году. По данным шведского статистического управления, средняя зарплата в Швеции в 2021 году составляет 39 675 крон в месяц, что эквивалентно 3 770 евро. Официального уровня минимальной и средней оплаты труда в Швеции нет – данная сумма определяется конкретной сферой и условиями коллективного договора. Размер зарплаты рабочих в частном секторе вырос за год на 2,4%. Заработная плата у служащих увеличилась на 3,1%.
Швеция: сколько зарабатывают люди различных профессий в 2023 году
Средняя зарплата в образовании в Швеции составляет 48 730 шведских крон (356 153 рублей). Средняя зарплата в Швеции по итогам 2021 года – более 440 000 шведских крон в год. Средняя зарплата в Швеции данных специалистов варьируется от 6 150 до 6 570 евро (это порядка 443-470 тысяч рублей).
Краснозерское — Санкт-Петербург — Стокгольм
- Данные за 2017 год
- Содержание
- Какая средняя зарплата в Швеции? Сколько зарабатывают шведы? - YouTube
- Поиск по статьям и новостям
- СРЕДНЯЯ И МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В ШВЕЦИИ
Какая средняя зарплата в Швеции? Сколько зарабатывают шведы?
Средняя зарплата в среднем в Швеции равна 36 100 крон (306 128 рублей). Средняя зарплата в Швеция составляет 672,055 SEK в год. Средняя валовая заработная плата в Швеции, составляет 37 600 шведских крон в месяц, в нетто варианте её размер составит ≈ 28 072 SEK (3 366 USD). Где самая высокая среднегодовая зарплата в Евросоюзе?