В 2024 году ожидается новое повышение зарплат на плановые 4%. Однако, точная сумма будет озвучена специальным Указом Президента РФ. Средняя зарплата воспитателя детского сада в городах-миллионерах России. В 2024 году воспитателям стоит рассчитывать на повышение зарплаты с 1 января по причине быстрого роста инфляции. Стоит ли ждать повышения заработной платы воспитателей в 2024 году и насколько?
Трудовые льготы для учителей
- Как будет начисляться заработная плата педагогических работников в 2024 году
- THIS IS SOME TITLE
- Трудовые льготы для учителей
- Как будет начисляться заработная плата педагогических работников в 2024 году
01.03.2024 Президент России анонсировал новые меры поддержки педагогов
Мы рассказываем о повышении зарплаты бюджетников в 2024 году в России. Смотрите видео онлайн «Володин поднял вопрос низких зарплат воспитателей детских садов» на канале «Дума ТВ» в хорошем качестве и бесплатно, опубликованное 26 апреля 2024 года в 14:17, длительностью 00:01:14, на видеохостинге RUTUBE. В 2024 году ожидается новое повышение зарплат на плановые 4%. Однако, точная сумма будет озвучена специальным Указом Президента РФ. Зарплата воспитателей обычно ниже средней по регионам, но предусмотрены надбавки за уровень образования, категорию, работу с детьми с ОВЗ, стаж работы, звания и награды, регион проживания, дополнительную нагрузку. Более богатые регионы могут себе позволить платить воспитателям зарплату воспитателей в 2024 году на уровне средней по экономике или даже выше ее.
Зарплаты воспитателей в России в 2024 году
В первую очередь, нужно иметь высшее профессиональное образование, связанное с профилем работы воспитателя. Также важно подтвердить стаж работы в этой должности не менее трех лет. Доказательством стажа работы могут служить печатные материалы, подтверждающие его продолжительность. Для того чтобы получить доплату, воспитателю необходимо обратиться в соответствующий отдел образования. В документах должны быть указаны все необходимые данные о специалисте и его образовании. Также нужно предоставить все подтверждающие документы о стаже работы воспитателем. После рассмотрения заявления и предоставленных материалов, администрация регионального отдела образования примет решение о предоставлении доплаты. Таким образом, доплата воспитателю за 1 категорию в 2024 году является важным стимулирующим механизмом и зависит от региональных факторов. Воспитатели должны выполнить несколько условий и обратиться в соответствующий отдел образования для получения финансового поощрения.
Перспективы развития системы оплаты педагогам в будущем Внедрение новых правил оплаты позволит обеспечить более справедливое распределение средств между педагогами разных уровней и категорий. Будет учтено не только количество отработанных часов, но и качество педагогической работы. Это стимулирует педагогов к профессиональному развитию, повышению квалификации и достижению лучших результатов в образовательном процессе. Одной из перспектив развития системы оплаты труда педагогов является введение дифференцированного подхода к оплате. В этом случае заработная плата будет зависеть от результатов работы педагога, включая достижения учеников, уровень профессионального мастерства и участие в профессиональных конкурсах и проектах. Такой подход мотивирует педагогов к саморазвитию, улучшению качества образования и повышению своей результативности. Важным направлением развития системы оплаты педагогов является внедрение современных технологий и цифровых ресурсов в образовательный процесс. Это позволит создать новые возможности для педагогов в работе с учениками, а также сделать образовательный процесс более интерактивным и доступным.
Внедрение современных технологий также повысит привлекательность профессии педагога и поможет привлечь в сферу образования новые таланты. В целом, развитие системы оплаты педагогов подразумевает увеличение прозрачности и справедливости в распределении средств, стимулирование профессионального развития и улучшения качества образования, а также внедрение современных технологий и цифровых ресурсов в образовательный процесс. Это позволит создать условия для достижения лучших результатов в образовании и развития педагогического потенциала страны.
Например, сотрудники коммерческих компаний среднего уровня получают от 60 000 до 100 000 рублей в месяц, а специалисты с высшим образованием и большим опытом работы могут зарабатывать свыше 100 000 рублей. Также стоит учесть, что зарплата воспитателей значительно ниже, чем у врачей, юристов, инженеров и других высококвалифицированных специалистов. Например, врачи в Москве в среднем получают около 120 000 рублей в месяц. Таким образом, сравнение уровня зарплаты воспитателей с другими профессиями показывает, что они относятся к категории низкооплачиваемых работников. Низкий уровень дохода воспитателей отражает недостаточное признание и оценку их труда, что является одной из причин недостатка кадров в сфере дошкольного образования. Проблемы, возникающие при повышении зарплаты воспитателей 1. Недостаточное финансирование Одной из основных проблем, с которой сталкиваются воспитатели при повышении зарплаты, является недостаточное финансирование в сфере образования. Государство выделяет ограниченные средства на содержание дошкольных учреждений, что затрудняет увеличение заработной платы. Неравенство в оплате труда Еще одной проблемой является неравенство в оплате труда между воспитателями и работниками других сфер. Воспитатели часто получают значительно меньше, несмотря на важность и ответственность своей работы. Это приводит к недовольству и демотивации среди профессионалов в сфере дошкольного образования. Отсутствие системы премирования Воспитатели не имеют четкой системы премирования, которая бы стимулировала их профессиональное развитие и повышение заработной платы. В результате многие из них испытывают отсутствие мотивации и не видят перспективы роста в своей карьере. Низкая социальная защищенность Воспитатели в настоящее время сталкиваются с низкой социальной защищенностью, так как их заработная плата не позволяет обеспечить достойный уровень жизни и пенсии. Это вызывает беспокойство среди профессионалов и влияет на привлекательность профессии в глазах молодых специалистов. Отсутствие общественного признания Воспитатели не всегда получают должное общественное признание за свою важную и сложную работу.
Следует учитывать, что с 1 января 2024 года произойдет увеличение минимального размера оплаты труда, что также положительно скажется на материальной поддержке педагогов. Как известно, индексация происходит под влиянием инфляции и обычно пропорциональна ей. Поэтому на существенное увеличение выплат рассчитывать не стоит. К тому же в 2023 году уже произошло повышение доплат за оклад всем педагогическим работникам, включая дошкольных. Не исключено, что в течение года произойдут и другие положительные изменения, кроме индексации. Поэтому точно сказать, сколько будут составлять выплаты, однозначно сказать нельзя. Работающим в сельской местности полагаются дополнительные выплаты. Также осуществляется региональная поддержка молодых специалистов.
Государственные служащие. Согласно штатному расписанию, предусмотрено 6 категорий госслужащих. Такие специалисты работают как в федеральных организациях, так и в муниципальных органах. К этой категории относятся работники госпредприятий, госучреждений, сотрудники силовых ведомств, технические исполнители , прочие специалисты. Кроме вышеназванных 6 категорий госслужащих, предусмотрены госдолжности, имеющие категории «А», «Б», «В». Сегмент госслужащих достаточно обширный. В совокупности, на начало 2023 года, в этой сфере работало порядка 2,4 млн. Рабочие государственных органов, не имеющие статус госслужащие. Эта категория объединяет огромный пласт рабочих специальностей, которые не имеет статус госслужащих — кассиры, уборщицы, стенографисты, экспедиторы, водители, стенографисты, коменданты и т. Бюджетники категории «майские указы 2012 года». К таковым относятся специалисты детских дошкольных учреждений, педагоги школ, вузов, колледжей, училищ, научные сотрудники исследовательских организаций, врачи, медицинские работники, работники санитарных служб, тренеры спортивных школ.
Ожидается ли повышение зарплаты воспитателям в 2025 году?
С 2024 года круто повысят зп бюджетникам, интересно, не бюджетников это коснется? Зарплату воспитателей в детских садах в 2024 году планируютс повысить на 8-9% по сравнению с 2023 годом. Как формируется зарплата госслужащих.
Какую поддержку получают российские учителя в 2023 году
Более богатые регионы могут себе позволить платить воспитателям зарплату воспитателей в 2024 году на уровне средней по экономике или даже выше ее. Узнайте, ждать ли воспитателям повышения зарплаты в 2024 году, и какие ставки в России и других странах мира, а также разберитесь, какие факторы могут влиять на оклады педагогов дошкольных учреждений. Повышение зарплаты воспитателей в 2024 году: причины и последствия. Зарплата воспитателя в 2024 году может показаться довольно маленькой, если учитывать только базовый оклад. Ждать ли повышения зарплаты воспитателям в 2024 году?
Зарплаты воспитателей в России в 2024 году
В 2024 году ожидается новое повышение зарплат на плановые 4%. Однако, точная сумма будет озвучена специальным Указом Президента РФ. Также в 2012 году воспитатели ежемесячно получали выплаты из муниципального бюджета (их ввели на уровне города), но и эту льготу отменили. Прогнозы на 2024 год по повышению зарплаты воспитателей В 2024 году ожидается, что повышение зарплаты воспитателей станет одним из главных приоритетов для государства. В 2024 году планируется повышение заработной платы воспитателям, что является хорошей новостью для трудящихся в этой сфере. Среднюю зарплату воспитателей детсадов было велено подтянуть до уровня зарплат учителей в регионе в 2013 году. Впрочем, наибольший отклик новость о зарплатах учителей вызвала не среди учителей, а среди воспитателей детсадов, которые стали жаловаться, что о них-то власти совсем забыли.
Зарплата воспитателей в 2024 году: будет ли повышение?
Он отметил, что уровень средних зарплат по экономике в регионах разный, а значит, доход учителей даже в соседних регионах порой сильно отличается. К 2025 году планируется разработать новую модель оплаты труда бюджетников в регионах, к 2026 году — распространить ее на всю страну. Напомним, в Ивановской области по инициативе Губернатора Ивановской области Станислава Воскресенского в Год педагога и наставника приняты дополнительные меры социальной поддержки для педагогов. Более 4,5 тысяч классных руководителей школ и кураторов студенческих групп колледжей дополнительно к федеральной выплате получают региональную ежемесячную выплату в размере 3 тысячи рублей за классное руководство. Установлена единовременная выплата в размере 10 тыс.
Аналогичный порядок повышения заработных плат был в период с 2014 по 2016 годы, а также в 2021 году. Но, как стало известно, в 2024 году индексацию представителям бюджетной сферы России проводить не будут. Действующее законодательство «О бюджете в РФ» действительно содержит толкование о проведении ежегодной индексации заработной платы бюджетной сфере. В пояснительной записке к проекту ФЗ о бюджете России на 2024 год не планируется проведение индексации. Аналогично не планируется проведение индексации и на плановые 2025 и 2026 годы. Финансово-экономический блок Правительства РФ называет это «оптимизацией расходов бюджета».
Кому будет положена индексация Интересно, что отмена индексации не коснется определенных категорий работников бюджетной сферы, которые уже с 1 октября 2023 года получили надбавку к окладам. Работникам определенных федеральных учреждений с 1. Без какого-либо перерыва ожидается повышение зарплат бюджетникам из здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры. Эти категории бюджетников ожидают повышение зарплат по «майским указам 2012 года» Президента. Сотрудникам федеральной гражданской службы повышение окладов, тарифов планируется в соответствии с Законом «О бюджете», но пор представлению Президента.
После, исходя из зарплатного фонда конкретного детского сада, заведующие решают, сколько и за что будет получать каждый сотрудник. При этом минимальные оклады везде одинаковые, а вот размер стимулирующих выплат разный. Руководители могут разработать свою мотивацию, например сделать надбавку воспитателям за интенсивную нагрузку или работу в группе, где много малышей , но документ нужно утвердить на собрании коллектива детского сада. Также зарплата зависит от квалификации сотрудника и того, ведет ли он кружок или секцию. Как правило, в группах детских садов компенсирующей направленности открытых вакансий младших воспитателей практически не бывает и зарплата у них чуть выше, — объясняет Наталья Ведерникова. Если в группах с ОВЗ нормированное количество детей, например, в группе с тяжелыми нарушениями речи может быть до 16 человек, то в обычной группе для детей с 3 до 7 лет их количество определяется нормативом два квадратных метра на одного ребенка. В случае с нянечками тяжелый труд стараются сделать легче за счет покупки новой техники, например посудомоечных машин потому что мыть посуду в садиках нужно особым методом, строго по СанПиН. Кроме нянечек, в детских садах есть и помощники воспитателей. И у них оклады еще меньше, поэтому чаще всего сотрудников берут именно на должность младшего воспитателя. Основная текучка кадров в садиках приходится на начало осени. Воспитатели, которые решили выйти на пенсию или уволиться, доводят свои группы до выпуска и уходят. А молодые сотрудники осенью часто уходят на больничные со своими детьми. В такие моменты складывается ощущение, что работать попросту некому. Стоит отметить, что отпуска у воспитателей, в отличие от учителей, не всегда бывают летом. Этот момент тоже устраивает не всех. Еще одна из причин, по которым воспитатели не так охотно идут работать в детские сады, — отношения с родителями. Последние предъявляют педагогам всё больше претензий, касающихся воспитания их детей. Снобизм или даже некий потребительский экстремизм иногда превышает границы дозволенного. О таких ситуациях воспитательницы уже не раз рассказывали E1. Стоит отметить, что нагрузка есть и на заведующих, им необходимо работать и с коллективом, и с родителями, и с департаментом образования — отчитываться по каждой жалобе родителей и о каждом конфликте, произошедшем в стенах садика. Раньше воспитателей удерживали бонусами: каждому сотруднику, будь то повар или нянечка, могли без очереди выделить место для его ребенка в садике. К сожалению, в октябре 2013 года Свердловский областной суд решил, что муниципалитет не имеет права устанавливать такие льготы. В списке льготников, кроме воспитателей, были работники всех бюджетных организаций, в том числе врачи и учителя.
Когда уже будут достойные оклады? Работаю 9 часов в день воспитателем без подмены. Стаж 7 лет. Зарплата вместе со стимулирующими 19000. Ольга 4 ноября 2022 в 19:25 Щелково, Московская обл. Работаю младшим восп. Чистыми на руки 25000. Все время, пишут про надбавки,но их почему то нет. Оксана 8 ноября 2022 в 07:45 Здравствуйте, Рязань, высшая категория, педстаж почти 20 лет, оклад 12105 Оксана did not rate this post. Лиля 13 ноября 2022 в 18:27 Здравствуйте, республика Татарстан, категория высшая, стаж 20 лет, оклад 16730,зарплата чистыми на руки 26 тысяч. А в Москве получают не менее 50 тысяч. Где справедливость. Лиля did not rate this post. Анжелика 17 ноября 2022 в 22:10 Музыкальный руководитель ДОУ, высшая категория, стаж 30 лет, 19 тысяч на руки в Ставропольском крае. Анжелика did not rate this post. Ирина 23 ноября 2022 в 14:04 зарплата муз руководителя в детском саду на 23 ноября 2022г. Нязепетровск Ирина did not rate this post. Катя 29 ноября 2022 в 10:20 25 000 у воспитателей 1 категории если в 2 смены тогда 30 000. Дальний восток. Катя did not rate this post. Арина 29 ноября 2022 в 11:01 Добрый день, работаю воспитателем 6 лет, высшее образование, 1 категория. В 2017 году поставили воспитателем зарплата была хорошая, по 30000 и более получали но и конечно нужно было потрудиться активно за баллы. А сейчас говорят, обещают вот только более 20000 т. Все дорожает, как жить? Арина did not rate this post. Ольга 29 ноября 2022 в 15:36 Псковская область, город Великие Луки. Работаю воспитателем 27 лет. Зарплата моя снизилась с 2022 года и стала МРОТ 15300. С вычетами налога 13000. Емилия 30 ноября 2022 в 19:17 Ульяновская область. Заведующий детским садом. Зарплата 30000р. Стаж-37 лет. Большая ответственность и такая низкая зарплата Емилия did not rate this post. Ирина 30 ноября 2022 в 19:35 Многие пишут, почему каждый год повышают зарплату, а нам нет. Дело в том, что зарплату повышают бюджетникам, а это военные, силовики, чиновники и т. Сады и школы отдают во власть муниципалитетов, то есть повышение зарплаты в их власти, а они откупаются копеечными надбавками. Ирина did not rate this post. Лариса 1 декабря 2022 в 22:24 Здравствуйте, работаю в детском саду при школе в посёлке городского типа Мурыгино в Кировской области, Юрьянского района. Зарплата аванс 5000 тысяч рублей, остатки 10000. В общей сумме тысяч 15 и возврат коммуналки. Премий и стимулирующих выплат, как таковых не наблюдается, и от этого жить становится проблемно. Лариса did not rate this post. Ольга 4 декабря 2022 в 20:10 У воспитателя Москвы совсем не 33 оклад,а гораздо выше. А в общей сложности- это дето дни,выслуга и так далее. Ну очень не плохая зарлата. Приморский край. Ольга 8 декабря 2022 в 08:02 Воронеж Стаж 38 лет. Чистыми со стимулирующими 24 тыс. Средняя по саду 36. Такую зарплату получаем с 2017 году. Повышение только в окладе, а стимулирующие урезали. Татьяна 8 декабря 2022 в 09:13 Ванинский район, казалось бы что работаем в поселке, должны получать сельские, да и северный район, а зарплата маленькая, премий нет, стимулирующие убавили непонятно по какой причине, в сентябре немного стимулирующие прибавили, а в октябре их забрали , творят что хотят! И никому дела нет! Почему дошкольники, такая ответственная работа, а не цениться,? Обидно, в садах текучка, воспитатели бегут с садов, кто же работать будет в дальнейшем.! Оксана 11 декабря 2022 в 17:03 Хабаровский край. Работаю в детском саду 32 года. Оклад с 2013 года не менялся. Имею очное среднеспециальное и высшее образование, высшую категорию уже более 10лет и оклад 7050р. Нам говорят о постоянных повышениях, где они? Всегда мимо дошкольных работников. Молодёжь в сады не идёт, а если приходят, не задерживаются. Стажисты постепенно уходят, кто будет работать? Стимулирующие бывают не каждый месяц, суммы постоянно разные. Нам постоянно с упрёком говорят, вам платят коммуналку. Это не зарплата, зависит от района, удаленности от центра. Иначе бы отдавали ползарплаты, за наше ЖКХ. А цены? Выживаем… А вы говорите на Дальнем Востоке высокие зарплаты. Оксана did not rate this post. Светлана 11 декабря 2022 в 21:31 В Ставропольском крае, а именно в городе Минеральные Воды, у воспитателя оклад 8906 рублей. Плюс баловая система это в среднем 10000р и плюс губернаторскии 2000р. В принципе не плохо! Отпускные и больничные расчитывают с 8906р. И будущую пенсию тоже. А это плохо! Светлана did not rate this post. Оксана 12 декабря 2022 в 21:21 Нижний Новгород, чистыми 18500 это стимулирующие и первая категория. Светлана 13 декабря 2022 в 17:05 Работаю заведующим детским садом в Тверской области,в Кашинском городском округе. Общий стаж 33 года. Зарплата 21277. Оксана 14 декабря 2022 в 21:48 Очень бы хотелось надёжную систему оплату труда, а не так сейчас через 40 рук и в итоге начисления зависят от настроений руководителя. Каждый месяц меняется сумма в расчетном листе, причем разница может быть от до 5 тыс. Оклады мизерные 9574, из-за этого подработка копеечная, работа продолжительностью в 12 часов в среднем 800р. Курск Оксана did not rate this post. Вера 17 декабря 2022 в 09:13 Кострома. Когда бухгалтерия будет платить нормальный оклад воспитателям. Всё зависит от заведующей сада. Вторая смена по чистому окладу. Самые нищие, меньше уборщицы зарплаты, а ответственности выше крыши. Повышения только на бумаге. В одном месте прибавят в другом убавят. Всё враньё. Опуститесь на землю и посмотрите реальные выплаты на руки. Вам бы жить на такие деньги. Вера did not rate this post. Ольга 18 декабря 2022 в 16:01 зарплата у педагога повысилась в связи с увеличением рабочего времени и разных надбавок, которые могут отменить в любой момент. Это фексроаанная сумма за ставку.
Зарплата воспитателей в 2024 году
RU Российским учителям с января обещают повысить заработную плату. Повышение составит от 2500 до 5000 рублей. Сейчас по стране она в среднем составляет более 45 тысяч рублей. Есть регионы, где педагоги получают гораздо меньше.
В своей колонке педагог из Тюмени, где зарплата выше среднероссийской — почти 58 тысяч рублей, откровенно рассказала о доходах и нагрузке педагогов. Публикация собрала множество комментариев от коллег по профессии и простых людей. Публикуем самые интересные из них.
Цены растут, зарплата снижается, так что это повсеместно. Знаете, сколько стоит снять хотя бы однокомнатную квартиру? Или, например, у меня ипотека 29 тысяч, как на 16 тысяч прожить?
Болеть нельзя, иначе теряешь в зарплате, льгот для учителей нет. Приходится брать допнагрузку, в связи с чем мой уровень на основной работе снижается. Домой приходишь в восемь вечера, без сил.
Не живу, а выживаю. И многие учителя так крутятся. Больно, грустно.
Учительский труд — это титаническая работа, — рассказала учительница.
В столице воспитатель получает значительно больше, чем в регионах. Московская заработная плата может составлять приблизительно 60 тысяч рублей. При этом не учитывается персональные множители за стаж, квалификацию и личные достижения работника. Отдельно рассматриваются зарплаты сотрудников из частных садов, так как они во многом зависят от конкретного учреждения. По статистическим данным зарплата работника колеблется от 40 и может доходить до 120 тысяч рублей. Даже алгоритм расчета заработной платы отличается от организации к организации. Так, в одних учреждениях оклад фиксирован, а в других — рассчитывается по количество детей в группе. В среднем в Беларуси 22,5 тысячи, в Казахстане 19 тысяч.
В США все частные сады — платные. Соответственно там высокие требования к образованию и квалификации сотрудников, но и оклад тоже выше — в районе 80-85 тысяч рублей.
Глава государства требовал в том же году довести среднюю зарплату учителей до средней зарплаты по региону. Среднюю зарплату воспитателей детсадов было велено подтянуть до уровня зарплат учителей в регионе в 2013 году.
К 2018-му — поднять среднюю зарплату преподавателей колледжей и работников культуры до средней в регионе, а среднюю зарплату врачей, преподавателей вузов и научных сотрудников — до двух средних в регионе. Чудище о пяти головах: какие напасти ждут российскую экономику в 2024 году В первое время субъекты РФ, с которых центр спрашивал, но деньгами помогать не спешил, лезли из кожи вон. В бюджетных учреждениях дробили ставки, увольняли совместителей, а нагрузку распределяли среди оставшихся. Росстат с 2013 года отслеживает, в соответствии с формулировками указа, среднюю зарплату бюджетников разных категорий по всем учреждениям в конкретном регионе.
Но это «средняя температура по больнице»: цифры не говорят о том, выросло ли и если да, то насколько благосостояние конкретных врачей, библиотекарей или учителей. За 9 месяцев 2023 года более свежих данных еще нет средняя зарплата в детских садах 54 регионов из тех, что отчитались, недотягивала до целевого ориентира. А абсолютные цифры средних зарплат в субъектах РФ различались в разы. В Тверской области учителя получали прошлой осенью 39 670 руб.
Это без учета федеральной доплаты в размере 5 тыс. Порталы, помогающие в поиске работы, рисуют другую картину. Так, «ГородРабот. Не оклад — зарплата в целом.
Директор учителю не товарищ Александр Сафонов считает, что установленные майским указом 2012 года соотношения «должны остаться, но не как показатель среднего заработка, а применительно к каждому сотруднику, иначе старые проблемы никуда не денутся». Трудовые резервы: как раз и навсегда решить проблему нехватки рабочих рук в российской экономике Спикер Госдумы Вячеслав Володин летом прошлого года предложил Минтруду «вывести из расчета [средней зарплаты] заработную плату руководителей бюджетных учреждений», чтобы увидеть реальность. По его мнению, «в большей массе своей» зарплата бюджетников «ниже, чем то, что заявлено», и люди бегут. Антон Котяков признал: коэффициент совместительства в разных бюджетных отраслях составляет от 1,2 до 1,6—1,7, и это «не всегда обусловлено желанием получать более высокую зарплату» — просто некому работать.
Об изменении правил расчета средних зарплат министр говорить не стал. Решение вопроса о том, во сколько раз заработок руководителей может превышать зарплату рядовых сотрудников, с 2016 года отнесено Трудовым кодексом ТК к ведению того уровня власти, который является учредителем.
Регионы размещают список актуальных вакансий, требования к претенденту по каждой из них и дополнительную информацию для своей территории. Анкета кандидата проходит экспертную оценку, по результатам которой формируется балльный рейтинг участника. При отборе учитывают: - достижения в научной и профессиональной сфере; - уровень квалификации; - стаж и опыт работы.
Учителя-победители подписывают трехсторонний договор с правительством региона и школой и подают заявку на выплату денежных средств в региональный департамент образования. Деньги можно потратить на любые цели по своему усмотрению. Но чаще всего это покупка или строительство жилья. Прочие выплаты Учителя на пенсии могут получить звание «Ветеран труда» и рассчитывать на различные льготы в виде денежных выплат и социальных мер защиты: - получение ежемесячной денежной выплаты — ЕДВ; - компенсацию расходов на оплату коммунальных услуг; - оказание медицинской и протезно-ортопедической помощи; - предоставление бесплатного санаторно-курортного отдыха. Дополнительные деньги получают педагоги, имеющие государственные награды: им полагается надбавка 10 процентов от оклада.