С января 2023 года разнообразные выплаты на детей, в том числе ежемесячное пособие до 3 лет на первого и второго ребенка (так называемые “путинские выплаты”). Услуга позволяет подать онлайн-заявление на получение пособия на ребенка от 0 до 3 лет. Ежемесячные выплаты на ребенка до 3 лет взамен путинских: кто вправе получить в 2024 году, в какой сумме, при соблюдении каких условий.
Виды пособий на детей до 3 лет
выплату на третьего ребенка до 3 лет из бюджета, которая есть в 78 регионах и предоставляется по разным правилам. Пособие по уходу за ребенком до 3 лет будут платить разным семьям, которые проживают в одном регионе. С 2024 года в законодательстве о пособиях по уходу за ребенком произошел ряд изменений: теперь пособие платят, даже если выйти на работу до 1,5 лет ребенка, а лимиты для расчетов выросли.
Универсальное пособие на детей с 2023 года: что меняется
Вице-спикер Госдумы Борис Чернышов предложил сохранять за родителями право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком и после достижения им полутора лет, сообщил парламентарий в своем Telegram-канале. Отпуск по уходу за ребёнком может длиться, пока малышу не исполнится три года (но пособие выплачивают только до достижения возраста 1,5 года). сразу после рождения ребёнка матери пытаются выйти на работу. В 2023 году действуют новые размеры пособий по уходу за ребенком до полутора лет.
Пособие на ребенка до 3 лет в 2024 году
Поэтому, предложено продлить период выплаты пособия с 1,5 до 3 лет родителям-одиночкам, а также тем, что воспитывают детей-инвалидов. Авторы законопроекта считают, что для таких родителей «страховым случаем следует признать уход за ребенком не до полутора лет, а до трех лет и выплачивать им ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение всего декретного отпуска». Выплаты хотят делать за счет средств Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации.. Нилов обратил внимание на то, что в России по-прежнему не хватает яслей.
А там, где место в яслях имеется, не каждого малыша можно туда отдать, особенно если это касается детей с особенностями развития.
В случае, когда сама мама, подавшая заявление на пособия, не менее 3 месяцев находится на непрерывном лечении, эти 3 месяца учитывались в качестве уважительной причины. Но вот если мама не болела, но у нее болел ребенок, и мама была вынуждена все эти не менее трех месяцев за ним ухаживать в больнице, естественно, не имея возможности работать, то в этом случае такого рода 3 месяца непрерывного лечения в праве нулевого дохода не учитывались. Вот сейчас при назначении единого пособия это также планируется учесть. То есть и 3 месяца непрерывного лечения самого заявителя, мамы или отца, или же 3 месяца непрерывного лечения ребенка, в течение которых родитель был вынужден, естественно, за ним ухаживать. Ольга Баталина: Период оценки доходов […] выглядит следующим образом. От месяца подачи заявления откладывается назад — сейчас 4 месяца, а с 1 января будет откладываться всего 1 месяц, то есть мы еще ближе стали к оценке текущего финансового состояния семьи — […] это так называемый «слепой период» период, за который налоговая служба просто еще не видит отчетности работодателя , а потом после этого 1 месяца будет взято 12 календарных месяцев, в течение которых будут анализироваться все доходы.
Но что важно — все доходы за эти 12 месяцев просуммируются, разделятся на 12, чтобы понять, каким доходом в среднем в месяц располагает семья, и разделятся на количество членов семьи. Ольга Баталина: И еще раз многократно обращаю внимание, если в семье несколько детей, и все они по возрасту подходят под условия выплаты от 0 до 17 лет, то в заявлении нужно указывать всех детей. В этом случае это выгодное для семьи решение. Потому что в этом случае размеры выплат на всех детей будут назначены одинаковые, и при подаче заявления на детей на них не будут учитываться ранее назначенные выплаты. Сделать это можно будет через Госуслуги. Ольга Баталина: Новая выплата — единое пособие, как я уже говорила, — будет назначаться Социальным фондом России. Именно так у нас с Нового года называется объединенный фонд.
Вот мы сейчас с вами в конце года живем еще в ситуации с двумя внебюджетные фонды — один фонд называется Пенсионный фонд [ПФР], а второй — Фонд социального страхования [ФСС]. Вот эти два фонда с 1 января следующего года объединяются в один фонд, который будет называться Социальный фонд России [СФР]. То есть чисто территориально, если вы раньше приходили, предположим, в клиентскую службу Пенсионного фонда, и вы планируете подать заявление в следующем году в бумажном виде, по каким-то причинам у вас нет личного кабинета на портале Госуслуг, то вы придете в ту же самую клиентскую службу. Но называться это будет уже клиентская служба Социального фонда России. Ольга Баталина: Если Социальный фонд мы предусматриваем это специально в правилах предоставления единого пособия при назначении выплаты увидит, что совокупный размер выплат, который получается к расчету, больше, чем тот, который вы получаете сейчас, то вам будет назначено единое пособие. В этом смысле мы будем действовать в интересах семьи. Если же уже при расчете будет видно, что размер выплат в силу разных причин мы же говорим о ситуации, когда ситуация финансовая в семье ухудшилась, а она может и улучшиться, ситуация может быть очень разная.
Так вот, если в момент расчета Социальный фонд увидит, что новый размер выплат в совокупности на детей будет меньше, чем тот, который семья получает сейчас, то Социальный фонд не будет выносить такого решения, чтобы не ухудшить положение семьи. У семьи будет в этом случае возможность продолжать получать ранее назначенные выплаты. То есть если в этом случае Социальный фонд выносит решение об отказе в назначении, потому что это невыгодно семье, только в этом причина отказа а не потому, что семья не соответствует требованиям — она им соответствует , то предыдущие выплаты, ранее назначенные, они не прервутся, они будут продолжать выплачиваться до истечения полного, собственно говоря, периода. Изменения по выплатам на детей до 3 лет — При рождении ребенка до 1 января 2023 года на него можно будет даже в 2023 году оформить старые ежемесячные выплаты на детей от 0 до 3 лет в том числе оформить впервые. Ольга Баталина: Те семьи, у которых дети родятся […] вплоть до 1 января то есть последняя дата будет 31 декабря текущего года , смогут принять решение: они подадут заявление на оформление, теперь мы можем их назвать, «старых выплат» — на первого ребенка или на третьего и последующих детей [от 0 до 3 лет], — или же они, проанализировав, примут решение, подадут заявление на оформление единого пособия, которое начнется с 1 января 2023 года. Если они подадут заявление на так называемые «старые» выплаты, то они сохранят это право подавать повторно заявление на протяжении всех 3 лет — то есть до достижения ребенком возраста 3-х лет. Выплата назначается до достижения ребенком одного года, потом нужно будет повторно подать заявление до двух лет, подать заявление до трех лет.
Если же в течение этого периода они в какой-то момент, может быть, не сразу, примут решение перейти на единое пособие, подадут заявление на единое пособие и будут соответствовать требованиям единого пособия, то с момента, когда это единое пособие будет назначено, старая выплата прекратится. Но учитывая, что условия назначения у старых выплат и у единого пособия разные, очень важно каждой семье, которая такое право выбора приобретет, внимательно проанализировать, какие условия ей выгоднее. И ровно на этих условиях, собственно, и подавать заявление. Ольга Баталина: Если вы получаете или имеете право на пособия на детей от 0 до 3 лет на первого ребенка или на третьего ребенка, будьте особенно внимательны, потому что условия назначения тех выплат — они другие, с другим критериям нуждаемости, с другими требованиями. Поэтому все внимательно взвесьте, при необходимости обратитесь за консультацией в органы социальной защиты субъектов РФ. Все готовы вас проконсультировать и детально вам все пояснить. А новая выплата — единое пособие, как я уже говорила, — будет назначаться Социальным фондом России.
Ольга Баталина: Да, действительно, у нас не было такой гарантированной поддержки из средств бюджета на всех детей, независимо от очередности рождения в возрасте от 0 до 3 лет. Но теперь она есть, потому что единое пособие назначается семьям с детьми от 0 до 17 лет, а также беременным женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности, то есть не позднее 12 недель беременности. Оно охватывает такой длинный жизненный период человека от беременности, рождения ребенка, и до достижения этим ребенком возраста 17 лет.
Раньше она была стимулирующей, а теперь является компенсацией за утраченные льготы и гарантии. В связи с этим указанную надбавку должны получать и военнослужащие, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения возраста трех лет. Однако в судебном решении не указан мотив, по которому этот его довод был отклонен.
Данное пособие является особенно важным для родителей, находящихся в затруднительном материальном положении ввиду социальных или иных причин. Согласно анализу «Росгосстрах Жизнь» и «Росгосстрах», большинство российских семей тратит на содержание ребенка — покупку еды, одежды, игрушек и так далее — до 30 тыс.
Ольга Баталина в прямом эфире Минтруда ответила на вопросы о едином пособии с 1 января 2023 г.
Выплата на третьего или последующих детей до 3 лет. Депутаты от фракции ЛДПР предложили продлить выплату пособий по уходу за ребенком с 1,5 до трех лет. до достижения им возраста трех лет, перечня документов (сведений), необходимых для распоряжения средствами (частью средств) материнского (семейного) капитала на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) ребенка до достижения им. Пока ребенку не исполнится три года, семья может получить целый ряд выплат.
На какие детские пособия нужно подавать заявления о продлении выплаты
Следует помнить, что частично аннулировать заявление, уменьшить сумму или приостановить распоряжение маткапиталом нельзя — для изменения цели, суммы или срока потребуется полностью аннулировать текущее заявление и подать новое. Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. Кто может получить пособие по уходу за больным ребенком Любой из работающих членов семьи необязательно родители , опекун, попечитель, осуществляющий фактический уход за больным ребенком. Это могут быть как граждане РФ, так и иностранные граждане и лица без гражданства при условии постоянного или временного проживания на территории России, а также граждане государств — членов ЕАЭС.
Размер пособия по уходу за больным ребенком Размер пособия зависит от возраста ребенка и трудового стажа лица, осуществляющего уход за ним. В свою очередь, продолжительность выплаты пособия зависит от возраста ребенка, характера заболевания и некоторых других обстоятельств. Пособие по временной нетрудоспособности, связанной с необходимостью осуществления ухода за больным ребенком, выплачивается полностью за счет средств бюджета СФР, в отличие от оплаты больничного самому работнику, когда первые 3 дня оплачиваются за счет страхователя.
Как получить пособие по уходу за больным ребенком Оно назначается проактивно без подачи заявления. Основанием для выплаты служит сформированный медорганизацией электронный листок нетрудоспособности. Он регистрируется в системе СФР, а информация поступает работодателю страхователю.
Затем СФР запрашивает у работодателя необходимые для начисления пособия сведения только те, которыми не располагает сам и назначает пособие. Срок оформления не должен превышать 10 рабочих дней со дня предоставления работодателем в Фонд сведений для назначения и выплаты пособия. Приказ Минздрава России от 23 ноября 2021 г.
Кто может получить пособие при передаче ребенка на воспитание в семью Право на единовременное пособие имеет один из усыновителей, опекунов попечителей , приемных родителей. Размер пособия при передаче ребенка на воспитание в семью Базовый размер составляет 8 тыс. Если на воспитание в семью передаются двое и более детей, то пособие полагается на каждого ребенка.
А если усыновлен ребенок-инвалид, ребенок в возрасте старше 7 лет, а также дети, являющиеся братьями и или сестрами, пособие выплатят в размере 100 тыс. С учетом индексации c 1 февраля 2023 года размер таких пособий составляет 22 909,03 руб. С 1 февраля 2024 года эти размеры поднимут до 24 604,30 руб.
Как получить пособие при передаче ребенка на воспитание в семью Пособие назначает и выплачивает территориальный орган СФР.
Сейчас документ ожидает подготовки заключения правительства. В пояснительной записке к законопроекту, которая есть в распоряжении «Российской газеты», указано, что он разработан «в целях усиления социальной защиты единственных родителей матери или отца , осуществляющих уход за ребенком, а также лиц, осуществляющих уход за ребенком-инвалидом». Инициатива направлена «на увеличение для них периода выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком с полутора до трех лет». Инициатор законопроекта, глава комитета ГД по труду, социальной политике и делам ветеранов, замглавы фракции ЛДПР Ярослав Нилов, напомнил, что родитель может находиться в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. При этом период до 1,5 лет является видом страхового обеспечения по обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Отмена справки о сумме заработка С 04. В них были внесены изменения, утв. В этой связи из Правил исключено положение о том, что работник должен подавать страхователю а страхователь, в свою очередь, передавать в фонд заявление о перерасчете уже назначенного пособия, если справку о сумме заработка он получил позднее даты наступления страхового случая. Как в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» ред. Поэтому фонд располагает необходимой информацией о сумме заработка, исходя из которого рассчитываются пособия. Если на дату назначения пособия у фонда не будет сведений о заработной плате либо они будут учтены не в полном объеме, то впоследствии при поступлении или уточнении таких сведений фонд в беззаявительном порядке пересчитает пособие физлицу. Информация об уточненном размере пособия должна быть отражена в личном кабинете физлица на Госуслугах. Кроме того, вновь поступившие сведения о выплатах физлицу фонд направит и страхователю п.
На время срочной службы отца в ВС РФ семье полагается ежемесячное пособие на ребенка до 3 лет в размере 15 548 рублей. Семья будет получать деньги, даже если малышу исполнится три года до того, как папа завершит срочную службу. Набор для документов для этой выплаты стандартный — заявление и свидетельство о рождении ребенка. Также к нему нужно будет прикрепить документ, удостоверяющий, что отец проходит службу. Удобнее будет сделать это на сайте сервиса Госуслуги. Как оформить пособия на детей до 3 лет Существует несколько вариантов оформления пособия на детей до 3 лет. Самый простой из них — заявление на получение дополнительной выплаты можно оставить на портале Госуслуг : авторизуйтесь на портале; выберите в поиске «Единое пособие на детей и беременных женщин»; отправьте заявление: заявление подает один из родителей или усыновителей. Для заявления нужна информация о ребенке и банковском счете. Также не забудьте: свидетельство о рождении каждого ребенка, банковские реквизиты. Заявление — одно, вне зависимости от количества детей; дождитесь вердикта по заявлению — в течение 5 рабочих дней; в случае одобрения, получите выплату — она поступит на указанный счет в течение 3 дней. Но лучше, по возможности, никуда не ходить и оформить все, не выходя из дома, — добавляет Шадрина. Популярные вопросы и ответы Зависит ли выплата пособия на ребенка до 3 лет от получения других пособий? Она может быть назначена в плюс к иным мерам поддержки, которые в нашей стране рассчитаны на родителей и их детей. Может ли сумма выплаты измениться из-за налогов или каких-либо комиссионных изъятий? Нет, пособие на ребенка до 3 лет не облагается налогами. Никакие комиссии с этих денег не удерживаются. Они должны поступать в указанном размере. Указываются ли перечисленные средства в доходах семьи? Документально — нет.
Детские пособия и электронный документооборот с СФР: что изменилось с 2024 года
У Минтруда спросили, нужна ли женщине минимальная отработка на новом месте работы, чтобы она снова могла взять отпуск по уходу. ТК РФ не регулирует ситуацию, если мать ребенка до 3 лет устраивается на новую работу. Заявление об отпуске по уходу за ним женщина может написать сразу после заключения трудового договора.
Серьезное подспорье, особенно в тех регионах, где есть различного рода проблемы, там, с дошкольным образованием», — рассказала она. Также прозвучала идея принять закон о многодетных семьях, чтобы уравнять их права на территории России независимо от региона проживания. Это позволит гарантировать всем одинаковый минимальный набор мер поддержки. Также на партийной площадке «Единой России» обсуждали расширение возможностей использования материнского капитала.
Подробнее об этой инициативе рассказала уполномоченный при президенте России по правам ребенка Анна Кузнецова, вошедшая в пятерку лидеров федерального списка партии. Сейчас размер пособия ограничен определенной планкой, выше которой молодые родители получить не смогут, каков бы ни был их заработок до декрета. Это тоже, я считаю, что важная задача, я имею в виду работающих родителей, и увеличение этого периода до трех лет. Серьезное подспорье, особенно в тех регионах, где есть различного рода проблемы, там, с дошкольным образованием», — рассказала она.
Правительство РФ наделяется полномочиями по установлению порядка и условий назначения и выплаты пособия. Закон вступает в силу с 1 января 2023 года. Единое пособие объединит ряд действующих мер соцподдержки Председатель Госдумы Вячеслав Володин, комментируя закон, отметил, что его принятие установит единые условия выплат семьям с детьми. На эти цели из федерального и региональных бюджетов будет направлено 1,7 триллиона рублей", - сказал Володин во вторник.
Изменение правил пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2023 году по указу Владимира Путина
Далее передает работодателю, а тот в течение 3 рабочих дней передает полученные сведения в фонд Уведомление о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком Если работник досрочно вышел из отпуска по уходу за ребенком или по другим причинам потерял право на выплату. Например: отпуск переоформили на другого члена семьи; женщина ушла в отпуск по беременности и родам Работодатель для фонда в течение 3 рабочих дней со дня, когда узнал, что работник больше не вправе получать детское пособие Извещение о представлении недостающих сведений или документов Если фонд посчитает, что работодатель предоставил неполные сведения СФР. Далее передает работодателю, а тот в течение 5 рабочих дней должен предоставить недостающие сведения или документы Извещение о внесении исправлений в листок нетрудоспособности Если фонд нашел ошибку в больничном СФР.
Наличие ребенка до 3 лет — объективная причина нулевого дохода даже для безработного родителя. Возраст до 3 лет важен именно в расчетном периоде. То есть уважительная причина засчитывается только за те месяцы, когда не было 3 лет. Такая причина может быть только у одного из родителей ребенка. В семье двое детей — 10 лет и 2 года. Мама подает заявление на выплату от 8 до 17 лет в июле 2022 года. Расчетный период — с марта 2021 по февраль 2022.
Пособие по уходу за ребенком Эту выплату назначают одному из родителей или другому родственнику, взявшему отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. По действующим правилам, выплаты можно получать только пока не работаешь. Если «декретный» родитель, обычно мама, выходит на работу раньше — выплата прекращается. В Минтруда объяснили, что когда новые правила примут, мамы и другие получатели выплат смогут получать назначенное пособие, даже если начнут работать. Правда, есть потолок: 33 281 рубль. Ранее в Минтруда обещали, что эта сумма вырастет более чем в полтора раза к 2025 году. Пособие по уходу за ребенком-инвалидом Выплату по уходу за детьми-инвалидами и инвалидами с детства первой группы, могут получать как родители, опекуны и попечители ребенка, так и любой другой человек, который непосредственно занимается ребенком.
Суммы выплаты будет равна 7 000, 10 500 и 14 000 рублей. Чтобы понять, имеет ли семья право на выплату, нужно взять общую сумму доходов семьи за 12 календарных месяцев, разделить ее на 12, а потом разделить на количество членов семьи, включая рожденного ребенка.
Если полученная сумма меньше 2-кратной величины прожиточного минимума, семья имеет право на получение ежемесячной выплаты. Сумма зависит от дохода семьи: универсальная выплата будет дифференцированной. Сейчас такой подход применяется к помощи от государства на детей в возрасте от 3 до 7 лет и от 8 лет до 16 включительно. Теперь выплата из бюджета и на ребенка до трех лет тоже будет дифференцированной. Оформлять или нет: от чего зависит условие получения? Новое пособие скорректирует расчетный период. Теперь это будут 12 месяцев, предшествующие одному месяцу перед подачей заявления, а не 4 или 6 месяцев, как сейчас. Однако только проверки доходов для получения пособия недостаточно. Социальный фонд также проведет комплексную оценку нуждаемости.
Вводится обязательное условие наличия заработка — так называемое правило нулевого дохода, когда родители не могут получить выплату, если они не работают без объективных причин. Прежние критерии для получения пособия до 3 лет учитывали только размер дохода — не более двух прожиточных минимумов на члена семьи в течение года.
Ежемесячные выплаты на ребенка до 3 лет не равно единое пособие
| Ольга Баталина в прямом эфире Минтруда ответила на вопросы о едином пособии с 1 января 2023 г. | Новости компаний. |
| Виды пособий на детей до 3 лет | С января 2023 года разнообразные выплаты на детей, в том числе ежемесячное пособие до 3 лет на первого и второго ребенка (так называемые “путинские выплаты”). |
Все федеральные выплаты на детей до 3 лет
И хорошо, если беременная женщина уже имеет официальную работу, а если она является студенткой на подработках, или только-только трудоустроилась? У нее еще нет гарантий и финансовой подушкой безопасности, она просто не успела ею обзавестись. Если беременная женщина имеет небольшой доход, и из-за своего положения она оказалась в сложной финансовой ситуации, то она имеет право на помощь от государства. В чем она заключается: Пособие по беременности Это декретные выплаты, которые будущая мама получает во время нахождения в декретном отпуске. Напомним, что пособие назначается всем женщинам за 70 дней до родов и на 70 дней после них, причем если беременность многоплодная или роды прошли с осложнениями, то срок отпуска будет больше, соответственно, и выплаты тоже. Кто может получить пособие: Женщины работающие по ТД, в том числе и иностранные сотрудницы, временно пребывающие на территории РФ; Женщины, которых уволили из-за ликвидации компании или закрытия ИП, которые встали в течение 12 месяцев на учет по безработице; Женщины, которые учатся на дневном отделении студенты ; Военнослужащие по контракту. Как получить выплаты? Для этого нужно собрать документы, и передать их своего работодателю. Работодатель передает все нужные данные и документы в Фонд социального страхования ФСС , а уже Фонд перечислит деньги, напрямую будущей маме при выходе в декрет в течение 10 календарных дней. Декретные будут зависеть от официального дохода, который получала мама. Для расчета берут доход за последние 2 года, которые предшествовали году уходу в декретный отпуск.
Пособие беременной жене военнослужащего Если у военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, на «гражданке» осталась беременная жена, то она получает право на получение единовременного пособия. При этом важно, чтобы срок беременности был не менее 6 месяцев. Доходы и имущество не учитываются, выплаты получают все. Пособие для беременных в трудной финансовой ситуации С 1 июля 2021 года в нашей стране заработал новый механизм помощи беременным женщинам, заменивший единовременную выплату при ранней постановке на учет. Он доступен только тем, кто оказался в сложной финансовой ситуации.
Пособие выплачивается ежемесячно, либо единовременно, если заявление подано уже после того, как ребёнку исполнилось 1,5 года. Но заявление надо подать до того, как пройдёт два года с рождения малыша. Размер пособий на детей в 2024 году. Фото: ptoday. Теперь есть единое пособие — с рождения и до 17 лет. Опять мы столкнулись с тем, что единого размера пособия на ребёнка до 17 лет нет. Для каждого региона он будет свой. Подсчитайте самостоятельно по нашей таблице с прожиточными минимумами , ориентируясь на приведённый пример. Пример В 2024 году детский прожиточный минимум в Краснодарском крае составляет 14 205 рублей. Пособие выплачивается ежемесячно. Размер «путинского» пособия на ребёнка до трёх лет Ещё одно пособие, которое могут получать семьи с детьми, называют «путинским».
Вид пособий и выплат на ребенка до 3 лет во многом определяется его возрастом см. Ранее назначенные компенсации выплачивают до достижения ребенком трехлетнего возраста. Узнайте о том, какие выплаты получают родители первого ребенка в 2024 году. Но не только возраст определяет вид и размер выплаты. Например, ежемесячные выплаты до достижения ребенком возраста 3 лет из средств материнского капитала доступны не всем. На рисунке ниже показаны условия, при соблюдении которых подобная выплата возможна:: Пособия до трех лет в 2024 году могут назначаться и в зависимости от выполнения иных условий. К примеру, для многодетных семей доступны региональные спецвыплаты за третьего ребенка, вводимые на территориях с низким коэффициентом рождаемости. Далее детальнее расскажем о размерах и видах пособий на ребенка до 3 лет. А размеры всех предусмотренных законом пособий на детей любых возрастов , а также ссылки на ресурсы, которые помогут эти пособия оформить, вы найдете в «КонсультантПлюс». Получите пробный доступ к системе бесплатно и переходите в Справочник.
Она приступает к обязанностям, а работодатель возобновляет выплату зарплаты, при этом отправлять в СФР новое извещение ему не придется. Дополнительные выплаты и отпуска Если сотрудник возобновляет трудовую деятельность до того, как ребенку исполнится 1,5 года, он вправе не только продолжать получать пособие, но и требовать соблюдения прочих прав, согласно ТК РФ. К их числу относится следующее: очередной отпуск за счет работодателя; пособие по нетрудоспособности, например, в результате болезни или получения травмы; внеочередной отпуск за свой счет. Обратите внимание! Если один член семьи выходит на работу, сохраняя за собой право на получение компенсации, второй, например, супруг или родитель, может сам уйти в отпуск по уходу за ребенком. Однако у него не будет права претендовать на пособие, поскольку его уже получает первый член семьи. Пример 5. Дарья Л. В результате Дарья получает пособие и зарплату, а вот у супруга такой возможности нет. Иначе говоря, оформить сразу 2 выплаты у семьи не получится. Неисключаемый период Срок, в течение которого сотрудник получает ежемесячную компенсацию при досрочном прекращении отпуска по уходу за ребенком, не берется в расчет для определения страховых случаев в т. Причем не имеет значения, в каком формате и на какую занятость пошел работник, прерывая отпуск, будь то удаленка, полный рабочий день или половинная нагрузка. Что осталось неизменным после поправок Нововведения не отразились на возможности полного или частичного использования перерыва в работе одним из родителей или ближайшими родственниками либо опекунами ребенка. Как и прежде, уйти в отпуск по уходу можно только после перерыва на беременность и роды. Если же мать официально не числилась в декрете, начало отпуска по достижении 1,5-летнего возраста может прийтись на день, который считается фактической датой ухода за ребенком. Коротко о главном Для сохранения права на пособие в случае выхода на работу нужно, чтобы работник до этого момента находился в отпуске по уходу за ребенком. Без первоначального оформления отпуска по уходу воспользоваться новым правилом нельзя. Выйти из отпуска по уходу за ребенком на полный рабочий день с сохранением права на ежемесячное пособие можно не ранее 1 января 2024 года. До этого дня сотрудник мог продолжать получать пособие, если выходил на работу на условиях неполного рабочего времени или на дому. Право на пособие сохранится и в переходный период — если работник ушел в отпуск по уходу до 1 января 2024 года, а после 1 января 2024 года вышел на работу до достижения ребенком возраста 1,5 лет.