Минимальный оклад составит более 900 швейцарских франков, или около 82 тысяч рублей в месяц. Самый высокий МРОТ в мире был установлен властями Швейцарии.
Особенности зарабонтной платы в Швейцарии в 2024 году: минимальный и средний оклад
Минимальная зарплата в Швейцарии в 2021 году составляет около CHF 2 200, но оклад такого размера редкость, даже в самых маленьких регионах страны. Зарплата в Швейцарии заоблачно высокая и в отличие от некоторых стран Европейского союза, налоговая нагрузка умеренная. В Швейцарии понятия минимальной заработной платы нет, то есть МРОТ законодательством не установлен.
Жизнь в Швейцарии: цены, зарплаты, уровень жизни
Неофициальная минимальная зарплата в Швейцарии для неквалифицированных работников составля 2300-4000 швейцарских франков, для специалистов — 3000-5000 франков. Минимальная зарплата в Швейцарии в 2021 году составляет около CHF 2 200, но оклад такого размера редкость, даже в самых маленьких регионах страны. Для таких стран просто брал минимальную зарплату в Макдональдсе.
Минимальная и средняя зарплата в Швейцарии
Заработная плата в Швейцарии составила 7442.892 USD/месяц в 2023 году. Смотрите актуальные данные о минимальных и средних зарплатах в Швейцарии а Средние зарплаты по профессиям и видам деятельности в Швейцарии. Согласно последним данным, средняя зарплата в Швейцарии в 2023 году составляет около 6,200 швейцарских франков в месяц.
Где зафиксирован самый большой МРОТ: рейтинг стран по уровню минимальной зарплаты
Индекс развития — Швейцария самая развитая страна мира, климатические беженцы, профсоюзы требуют больше зарплаты, весёлый Париж, конец света лучше в Швейца. Вопрос максимальных, средних и минимальных зарплат в Швейцарии – один из наиболее обсуждаемых среди жителей Альпийской республики. Минимальная зарплата зависит от прожиточного минимума. МРОТ в России 12 130 рублей в месяц! Сколько нужно зарабатывать в Швейцарии, чтобы считаться богатым? | новости [HOST]. Минимальная зарплата в Швейцарии в месяц для иностранцев составляет 5,4 тыс. франков.
Швейцария отвергает самую высокую в мире минимальную заработную плату
В Швейцарии можно устроиться и не на полный рабочий день или неделю, все эти условия обсуждаются с работодателем и прописываются в трудовом договоре. Личные машины есть далеко не у каждого работника, поэтому многие добираются до работы общественным транспортом, велосипедом или электричками. На рабочем месте созданы условия для благоприятного труда: удобные кресла, столы, свет. В каждом здании офиса есть отдельное кафе, где работники проводят свой обеденный перерыв. Вы никогда не увидите швейцарца, сидящего за своим столом и пьющего чай или кофе целый день. Обед — это целая трапеза, здесь заказываются полноценные блюда традиционной или зарубежной кухни. Также граждане Швейцарии — заядлые сладкоежки. Ни одна деловая встреча не проходит без десерта: шоколад, торты, кондитерские новинки и другое. Выходные и праздничные дни Средней продолжительностью рабочей недели считается 40 часов, то есть 5-дневная система труда с 2-мя выходными. На каждом предприятии действуют свои трудовые распорядки и возможен любой вариант в рамках действующего законодательства.
В некоторых районах страны наоборот — не принимаются во внимание общегосударственные праздники. Отпуска Швейцария признана страной, которая хочет максимально удлинить отпуска своим гражданам. Например, в 2012 году большая часть населения выступила против законодательного решения о продлении всеобщего отпуска до 6 недель 1,5 месяца. Причиной такого решения стали финансовые соображения, так как по расчётам экспертов и бизнесменов выяснилось, что «лишние» 2 недели отпуска обойдутся предприятиям в несколько миллиардов бюджета. На сегодняшний день минимальный срок отпуска установлен в 4 недели и в 5 для лиц моложе 20 лет. Но каждое предприятие имеет право устанавливать свои временные границы ежегодного отдыха рабочих, прописывая их в персональных либо в коллективных договорах. И это право используется в Швейцарии довольно часто. Размер заработной платы в Швейцарии В стране нет общепринятого минимального уровня заработной платы, так как страна представляет собой Конфедерацию, то есть каждый кантон 26 шт. Тем более что практика установления МРОТа на отдельных предприятиях очень распространена.
Условия труда Трудовое соглашение может быть составлено в любой форме. За счет этого многие швейцарские компании пользуются формой общего профсоюзного трудового договора форма GAV — этот документ является договором между работодателем или их структурой из нескольких работодателей и профсоюзом рабочих. Такие договоры помогают регулировать условия работы: длительность трудодня; длительность испытательных сроков; возможные причины увольнения. Трудовое законодательство регулирует количество рабочих дней и рабочих часов. Так, например, большинство работников не может работать более 45 часов за одну неделю. Сверхурочные часы оплачивают по увеличенной ставке, примерно 1,25 к обычному окладу. Структура частичной занятости Довольно часто в Швейцарии встречается устройство на работу с частичной занятостью.
Условия труда Трудовое соглашение может быть составлено в любой форме. За счет этого многие швейцарские компании пользуются формой общего профсоюзного трудового договора форма GAV — этот документ является договором между работодателем или их структурой из нескольких работодателей и профсоюзом рабочих. Такие договоры помогают регулировать условия работы: длительность трудодня; длительность испытательных сроков; возможные причины увольнения. Трудовое законодательство регулирует количество рабочих дней и рабочих часов. Так, например, большинство работников не может работать более 45 часов за одну неделю. Сверхурочные часы оплачивают по увеличенной ставке, примерно 1,25 к обычному окладу. Структура частичной занятости Довольно часто в Швейцарии встречается устройство на работу с частичной занятостью.
Иностранцу утроится на такую работу крайне сложно.
В стране используется почасовая оплата. Ставка зависит от квалификации сотрудника, уровня образования и профессии. Размер заработной платы для иностранцев, во многом, зависит от квалификации. В Швейцарии есть категория приглашенных иностранных сотрудников, которые получают больше граждан страны, занимаемых ту же должность. Уровень минимальной зарплаты в Швейцарии Официально размер минимальный размер оплаты труда МРОТ в Швейцарии не установлен но трудовые профсоюзы устанавливают ориентировочную сумму по регионам Официально размер минимальный размер оплаты труда МРОТ в Швейцарии не установлен, но трудовые профсоюзы устанавливают ориентировочную сумму по регионам. Ставка формируется на основании почасового тарифа, а также выработки в неделю. При заключении договора с работодателем, в контакте указывается минимальный оклад при выполнении поставленного объема работы. В стране большинство компаний работает по 45-часовой рабочей неделе.
Минимальная зарплата в Швейцарии в 2018 году составляет около CHF 2 200, но оклад такого размера редкость, даже в самых маленьких регионах страны. В остальных городах она не ниже CHF 2 000. Интервал минимального оклада в Швейцарии в 2017 году составлял CHF 400, с учетом квалификации сотрудников и региона трудоустройства. Особенности выплаты зарплат в Швейцарии В Швейцарии, как и в других европейских государствах, есть главные отрасли экономики, которые приносят наибольший доход.
МИНИМАЛЬНАЯ И СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА В ШВЕЙЦАРИИ
Важно отметить, что налоговая нагрузка на трудоспособное население остается умеренной, в отличие от большинства стран ЕС. Однако стоимость недвижимости, аренды, продуктов питания и непродовольственных товаров также является самой высокой в Европе. Поэтому многие жители соседних государств предпочитают ежедневно добираться на работу в Швейцарию, а вечером возвращаться домой. Минимальная зарплата в Швейцарии Федеральная Конституция Швейцарии закрепляет за каждым гражданином право на справедливую оплату труда, независимо от его пола, расы или возраста. В стране успешно борются с любой дискриминацией в сфере занятости.
Но в Швейцарии нет понятия минимальной зарплаты, регулируемой на законодательном уровне. Хоть как то регламентируют размер минимальной оплаты труда профсоюзы и федерации работодателей. В отдельных отраслях они могут устанавливать ставки за час работы. Отказ от регулируемой минимальной зарплаты объясняется тем, что мелкие предприятия будут вынуждены поднимать стоимость товаров, на которые и так самые высокие цены в Европе.
Во время приема на работу между работодателем и физическим лицом заключается трудовой договор. В нем прописывается размер оклада, количество рабочих часов и дней, срок отпуска, другие нюансы. Компании не выходят за рамки контракта с работником.
Подоходный налог зависит от годового дохода работника. Ставка будет снижена и при документальном подтверждении имеющихся на иждивении родственников. Соотношение расходов на жизнь и доходов от зарплаты в Швейцарии Несмотря на довольно высокий доход, в Швейцарии совсем не принято демонстрировать роскошную жизнь.
Даже самые богатые ведут счет своим доходам. Жители страны достаточно сдержанны в своих тратах. Аренда квартиры в городе площадью 100 кв. Ужин в ресторане в черте курортной зоны без алкоголя обойдется в 120 евро. В Швейцарии очень высокие цены на продукты питания, особенно, мясо. Цена 1 кг стоит от 20-80 евро.
За 0,9 евро можно купить 1 литр молока и за 2 евро — 0,5 кг хлеба. Бесплатного медицинского обслуживания в Швейцарии нет, возможно, поэтому их медицина считается одной из самых лучших в мире. Медицинскую помощь любого вида можно получить только на платной основе. Чтобы получить консультацию у специалиста нужно будет в среднем заплатить 150 евро. Обязательное страхование также предусмотрено. Более чем в 130 компаниях в стране можно получить страховые полиса.
Перспективы нерезидентов страны и уровень безработицы Рассчитывать на трудоустройство в Швейцарии из числа мигрантов могут не многие. Постараться найти работу нужно еще до приезда в страну. Это можно сделать на специальных сайтах, с помощью посредников либо воспользовавшись услугами кадрового агентства.
Швейцарские работники известны своей дисциплиной, точностью и стремлением к совершенству.
Эти качества приводят к тому, что предприятия в стране испытывают трудности с подбором квалифицированного персонала. В первом квартале 2023 года было 127 тысяч вакансий в Швейцарии, и это число только растет. Итак, что делают предприятия, чтобы привлечь и удержать сотрудников? Они предлагают высокие зарплаты, конечно, но также и другие инцентивы, такие как гибкий график работы, бонусные программы, страхование здоровья и даже помощь в переезде для иностранных работников.
Эти меры помогают предприятиям привлечь лучшие кадры и создать благоприятные условия для работы.
Зарабатывать С 1 ноября минимальный размер оплаты труда в одном из кантонов Швейцарии будет эквивалентен 25 долларам в час. Это самый высокий показатель во всем мире. Решение приняли избиратели региона большинством голосов.
Зарплаты в Швейцарии в 2023-2024 году
Теперь законодателям придётся вносить соответствующие поправки в конституцию, не забыв и о том, что надо предусмотреть и регулярное внесение корректировку с учетом инфляции. Правительство, парламент и представители деловых кругов Швейцарии шокированы результатом референдума. Их аргумент очевиден: столь щедрая оплата труда делает любую производительную деятельность в стране практически бессмысленной. И предпринимателям, работающим в секторе реальной экономики, придётся сворачивать свой бизнес. Зато представители профсоюзов и тесно взаимодействующая с ними партия социал-демократов обеими руками голосуют за эту идею, считая, что богатая Швейцария вполне может себе позволить платить такие деньги. В соседней Германии тоже обсуждается идея о введении единой минимальной оплаты труда, хотя и в сумме, мало сопоставимой со швейцарской — 8,5 евро в час.
На рабочем месте созданы условия для благоприятного труда: удобные кресла, столы, свет. В каждом здании офиса есть отдельное кафе, где работники проводят свой обеденный перерыв. Вы никогда не увидите швейцарца, сидящего за своим столом и пьющего чай или кофе целый день. Обед — это целая трапеза, здесь заказываются полноценные блюда традиционной или зарубежной кухни. Также граждане Швейцарии — заядлые сладкоежки. Ни одна деловая встреча не проходит без десерта: шоколад, торты, кондитерские новинки и другое. Условия работы При этом размер рабочей недели законодательно ограничен 45 часами. Довольно много и рабочих мест с частичной занятостью — например, три дня в неделю или около двух-трех часа в день. Их зарплату делим на два. Разумеется, существует и почасовая ставка — как и в подавляющем большинстве стран, зависящая от квалификации работника.
Так, низкоквалифицированный сотрудник без профильного образования и профессионального стажа может рассчитывать на 18 франков в час. Специалист средней категории с четырьмя годами стажа по профессии получит 20 франков. В то же время сотрудник с высшей категорией, обладатель сертификата EFZ и профильного стажа свыше трех лет — целых 23 франка за час. Продолжительность работы, как и ее условия, регулируются специальным договором — GAV — заключаемым при официальном трудоустройстве. За его соблюдением этого бдительно следят швейцарские профсоюзы. Сверхурочные на работе возможны, но являются редкостью — работодатель обязан их оплачивать по повышенной ставке, примерно 1,25 от стандартной. Проще нанять еще одного сотрудника — благо, конкуренция за рабочие места в стране высокая. Кстати, при потере работы швейцарский наемный работник должен уплачивать специальный страховой взнос. Несмотря на защиту прав человека, все еще заметно и гендерное неравенство в уровне оплаты труда. В среднем швейцарский мужчина получает на четверть больше женщины — независимо от сферы занятости.
Выходные и праздничные дни Средней продолжительностью рабочей недели считается 40 часов, то есть 5-дневная система труда с 2-мя выходными. На каждом предприятии действуют свои трудовые распорядки и возможен любой вариант в рамках действующего законодательства. Помимо этого есть и государственные праздники, в которые граждане страны заслужено отдыхают: Отмечаются и региональные, местные празднества фестивалями и выходными днями в рамках одного кантона.
Тогда предлагалось установить лимит эквивалентный 4000 долларам США. Однако предложение было отклонено большинством проголосовавших граждан. Аргументом было то, что в этом случае мелким и средним предпринимателям придется компенсировать дополнительные затраты за счет роста цен на их продукцию и услуги. Однако в некоторых сферах государство все же вводит некие ограничения с целью защиты прав представителей труда низкой квалификации. Это касается туризма, отельного бизнеса, водителей такси. На заметку!
Далее суммы будут приводиться в швейцарских франках. На текущее время курс местной валюты к доллару практически 1:1.
В последнее время значительно выросли доходы IТ секторе, и они наравне с банковским сектором порядка 9 000 франков в месяц. Конечно, доходы некоторых талантливых программистов превышают 30 000 франков в месяц или почти 2.
Какие налоги платить в Швейцарии физическое лицо Все иностранцы с доходом до 10 000 франков в месяц платят налоги у источника, то есть их удерживают с заработной платы при выплате работодателем. При получении более высоко дохода и при получении постоянного вида на жительство категории С налоги платятся в течении года несколькими доля, самостоятельно на основе поданной налоговой декларации. При этом ваш работодатель будет доплачивать как минимум аналогичную сумму. Эти деньги можно забрать при выезде их Швейцарии или использовать для покупки жилой недвижимости в Швейцарии в качестве первоначального вклада.
Окончательные обязательства по уплате налогов будут исполнены после уплаты подоходного налога.
Минимальные зарплаты в странах ЕС
| Европейская страна с самой высокой минимальной зарплатой | Получение зарплаты Зарплата полицейского в Швейцарии в звании сержанта составляет на сегодняшний день свыше 7 000 долларов США. |
| В Женеве установили самый высокий МРОТ в мире | Неофициальная минимальная зарплата в Швейцарии для неквалифицированных работников составляет 2300-4000 швейцарских франков, для специалистов — 3000-5000 франков. |
ЗАРПЛАТА В ШВЕЙЦАРИИ
Наиболее благополучен в этом отношении самый крупный город Швейцарии — Цюрих, средняя зарплата в котором превосходит на 2 000 долларов США уровень по стране и составляет более 12 000 долларов США впрочем, в «чистом» виде это 6 900 долларов США. Средняя зарплата в Женеве в 2022 году достигла 10 560 в долларовом эквиваленте в «чистом» виде — 6 550 долларов США. Кроме Цюриха, это также меньше, чем в Базеле, однако больше, чем в других регионах страны. А вот некоторые южные кантоны Швейцарии, особенно примыкающие к Италии высокогорные Граубюнден и Тичино, отличаются наиболее низким средним окладом. С профессиональной точки зрения наиболее доходными являются банковская и страховая сферы. Так, опытный финансовый директор банка ежемесячно официально получает 21 000 долларов США. Также высокие заработки у специалистов в области высоких технологий и у высококлассных фармацевтов. В этих престижных отраслях работают, как правило, швейцарские граждане, так что иммигранту непросто получить такую должность. Зарплата полицейского в Швейцарии в звании сержанта составляет на сегодняшний день свыше 7 000 долларов США. При этом его загруженность — стандартные 42 часа в неделю.
У офицеров оклады повыше, в зависимости от звания и должности. Однако ни в каких организациях, будь то частная фирма или государственное ведомство, зарплата самого младшего сотрудника не может быть более чем в 12 раз ниже жалования самого старшего. Этот принцип обязателен для всех отраслей без исключения. Зарплата учителя в Швейцарии в 2022 году в начальной школе почти такая же, как и у сержанта полиции, — немногим менее 7 000 долларов США.
Существенное влияние на уровень оплаты труда оказывает как отраслевой, так и региональный фактор ы. Наиболее благополучен в этом отношении самый крупный город Швейцарии — Цюрих, средняя зарплата в котором превосходит на 2 000 долларов США уровень по стране и составляет более 12 000 долларов США впрочем, в «чистом» виде это 6 900 долларов США. Средняя зарплата в Женеве в 2022 году достигла 10 560 в долларовом эквиваленте в «чистом» виде — 6 550 долларов США. Кроме Цюриха, это также меньше, чем в Базеле, однако больше, чем в других регионах страны. А вот некоторые южные кантоны Швейцарии, особенно примыкающие к Италии высокогорные Граубюнден и Тичино, отличаются наиболее низким средним окладом.
С профессиональной точки зрения наиболее доходными являются банковская и страховая сферы. Так, опытный финансовый директор банка ежемесячно официально получает 21 000 долларов США. Также высокие заработки у специалистов в области высоких технологий и у высококлассных фармацевтов. В этих престижных отраслях работают, как правило, швейцарские граждане, так что иммигранту непросто получить такую должность. Зарплата полицейского в Швейцарии в звании сержанта составляет на сегодняшний день свыше 7 000 долларов США. При этом его загруженность — стандартные 42 часа в неделю. У офицеров оклады повыше, в зависимости от звания и должности. Однако ни в каких организациях, будь то частная фирма или государственное ведомство, зарплата самого младшего сотрудника не может быть более чем в 12 раз ниже жалования самого старшего. Этот принцип обязателен для всех отраслей без исключения.
Эта уютная альпийская страна известна своей дороговизной, но и высокими зарплатами. Минимальная и средняя заработная плата в Швейцарии Вы можете быть удивлены, узнав, что в Швейцарии нет общенациональной минимальной заработной платы. В 2014 году швейцарские избиратели отклонили меру по введению самой высокой минимальной заработной платы в мире - 22 швейцарских франка в час или 4000 швейцарских франков в месяц. Работодатели обычно устанавливают заработную плату для своих рабочих исходя из опыта, уровня подготовки будущего сотрудника. Однако можно отметить, что согласно публикациям различным СМИ в Швейцарии один из самых высоких годовых уровней заработной платы в мире - около 6500 швейцарских франков в месяц. Отмечу, что швейцарский франк примерно равен 83 рублям. В при этом в зависимости от сектора экономики заработная плата значительно разнится.
Эти средства можно потратить на открытие собственного бизнеса, покупку недвижимости в Швейцарии, аренду земель.
Освобождены от налогов следующие доходы: Выручка от незначительных кредитных сделок; Взносы в государственный пенсионный фонд; Выходные пособия; Расходы на профессиональную переподготовку и повышение квалификации; Государственные премии. Соотношение зарплаты и расходов на жизнь Швейцарцы очень сдержаны в тратах, демонстрировать роскошь не принято. Даже обеспеченные граждане привыкли вести счет деньгам. Стоимость аренды квартиры в 100 кв. Обед в ресторане без учета алкоголя обойдется в 90 франков. Самый дорогой продукт питания — мясо. Цена колеблется от 20 до 80 франков за кг.