Отмечается, что в январе-июне нынешнего года средняя зарплата сотрудников при найме в китайской столице составила 18,9 тыс. юаней ($2,6 тыс.). Средняя зарплата до уплаты налогов и соцотчислений в Китае в 2021 году составляет 6872 юаня, или 995,5 доллара в месяц, что на 5 % выше, чем год назад. Средняя зарплата в работе без специальности на Филиппинах составляет от 8 510 руб. и до 13 730 руб. Например, в Пекине средняя зарплата составляет около 1500 долларов в месяц, а в Шанхае около 1480 долларов.
Размеры заработных плат в Китае по профессиям в 2024 году
Реклама одной из языковых школ, в которой я работала. Белокожие учителя в Китае — генераторы продаж Звучит дико, но это так: славяне и европейцы в Китае получают больше, чем учитель из Гонконга или ЮАР с идеальным английским, только потому, что каждый китайский ребенок хочет себе красивого учителя с глазами, как в мультиках Диснея. После пробного урока с новым учеником родители запросто могут отказаться от учителя и попросить другого, покрасивее. И при этом ни один китаец не будет испытывать стыда. Потока иностранных мигрантов на низкооплачиваемые работы в Пекине нет.
При населении 1,5 млрд человек в стране хватает приезжих из провинций, чтобы закрыть все возможные вакансии. Наоборот, в стране создают дополнительные рабочие места, чтобы занять население. На входе в парк я наблюдала такую картину: справа от входа в одном киоске продают билеты, а в соседнем — проверяют. И таких примеров много.
НДФЛ и штрафы Ставка подоходного налога в Китае прогрессивная, точная его сумма зависит от размера зарплаты. Со мной оговорили сумму, которую я буду получать уже после вычета налогов. Закон обязывает работодателей перечислять деньги ежемесячно. В деталях местного налогообложения я не разбираюсь, поэтому желающим предлагаю узнать больше из обзора международной консалтинговой компании PWC.
В Китае прогрессивная шкала налогообложения. Чем больше заработаешь, тем больше налог Самый интересный для меня вид выплат государству в Китае — это штраф за рождение большего количества детей, чем разрешено законом. До конца 2015 года в стране действовала политика одного ребенка в семье. С 1979 по 2015 год некоторые семьи в Китае имели право на рождение второго ребенка, если получали специальное разрешение от государства.
С января 2016 года всем китайцам законодательно разрешено иметь двоих детей. Подробнее о реформе и ее последствиях — в статье The New York Times Штрафы за рождение третьего ребенка различаются в зависимости от места проживания и дохода родителей. Их обязывают платить «социальный сбор на воспитание», который равен одному или двум официальным годовым доходам каждого родителя. Если не заплатить сбор, то ребенок не получит «хукоу» — это аналог нашей регистрации, которая дает право на бесплатное образование и медицинское обслуживание по месту рождения.
По словам моей знакомой китаянки, за третьего ребенка их семья выплатила сумму в несколько раз больше дохода за последний год. Дональд Трамп и Си Цзиньпин договорились о снижении ставок с обеих сторон, но чем это закончится, пока не знает никто. Китайцы дисциплинированно платят налоги, потому что в целом воспитаны в духе уважения законов и общественного порядка. Они боятся полиции и проблем с государством, поэтому на нелегальную работу идут только самые нуждающиеся или отчаянные.
Конечно, это не так: Китай — постсоциалистическое государство, в котором были и есть пенсии. Но нет единой фиксированной суммы для всей страны. Как начисляются пенсии в Китае Пенсионный возраст в Китае — 60 лет для мужчин, 50 лет для женщин. На госслужбе и государственных предприятиях на пенсию женщины выходят в 55 лет, мужчины так же — в 60.
Если вы отработали минимум 15 лет и делали все отчисления с зарплаты, то будете получать пенсию, равную средней зарплате в конкретном городе.
Китайские зарплаты в 2019 году у танцоров равны 60000 рублей. Сфера услуг — кого примут в штат с «распростертыми объятьями»? Женщин со славянской внешностью охотно принимают на должность обслуживающего персонала гостиницы. Заработка хватает на оплату жилья, пропитание, безбедное существование. Горничные в отелях получают 45 тыс. При желании подзаработать побольше, устраиваются на службу домработницами в частные дома с зарплатой 52 000 руб. Секреты гуанчжоуского рабочего О копеечных зарплатах на предприятиях Гуанчжоу речь не идет.
Семьдесят лет назад на территории Китайского города положение рабочих было незавидным. Ситуация в Гуанчжоу поменялась: город принято считать «столицей» китайской автомобильной промышленности. Большие города опережают российские города по уровню жизни. В магазинах килограмм говядины обходится в 11 долл. Заставляя работать сверх нормативов, работодатели не забывают вознаградить сотрудников, пожелавших поработать выше нормы. Хотите получить гарантированное второе гражданство? Посмотрите рейтинг надёжных миграционных компаний! Исполняя трудовые обязанности поверх установленного регламента за первые два часа, сотруднику китайских корпораций положена выплата согласно коэффициенту 1,5.
Двойной размер оклада полагается за последующие часы работы. Обратившись с просьбой поработать на выходных, работодатель китайской компании обязан оплатить труд по двойному тарифу. Рабочая смена длится 8 часов. Жители Поднебесной стараются сами вызываться на подработку. О налоговой политике и ценниках в магазинах Шкала налогообложения установлена прогрессивная.
МРОТ в Китае включает зарплату, премии и субсидии, то есть это весь доход людей за месяц.
Платить меньше, чем МРОТ, по закону нельзя. Еще важный момент: в Китае прогрессивная шкала налогообложения, то есть чем выше доход, тем выше налоги, и наоборот. С бедных подоходный налог не взимается вообще.
Наличие людей, готовых работать «за еду», во многом обусловливает невысокие зарплаты. Информация о значении этого показателя в крупных городах республики размещена несколько ниже.
Такая средняя заработная плата в Китае позволяет жителям страны хорошо отдыхать, путешествовать и иногда даже откладывать. Оплата сверхурочного труда в Китае Сверхурочные часы в КНР подразделяются на: дополнительное время ведения трудовой деятельности, оговоренное обеими сторонами — работником и нанимателем; время работы сотрудника в его выходной день. В первом варианте обычно действует такой порядок оплаты: тариф за первые два часа возрастает в 1,5 раза, а за каждый последующий час — в 2 раза. Работа в выходной подлежит оплате в двойном размере При оформлении на работу рекомендуется внимательно изучить трудовое соглашение. Дело в том, что каждая организация наделена правом устанавливать свои условия оплаты сверхурочного времени.
Заработные платы по специальностям Размер дохода от ведения трудовой деятельности зависит от опыта работы специалиста, его образования и квалификации. Коротко рассмотрим средние зарплаты в Китае по профессиям. Найти работу русскоязычным программистам — украинцам, россиянам, белорусам — в Поднебесной относительно несложно. А с учетом того, что большинство представителей этой специальности знают английский язык, особых проблем в общении с китайскими коллегами не возникает. Далее приведем ориентировочные цифры.
Преподаватели английского языка в КНР очень востребованы. В таких специалистах нуждаются учреждения всех уровней системы образования Китая — от детсадов до вузов. При этом полицейский может взять в месяц определенное количество выходных, даты которых оговариваются заранее. Для российских медиков преимущество трудоустройства в Китае заключаются не только в неплохой зарплате, но и в относительной дешевизне жилья по сравнению с европейскими ценами. Наряду с врачами востребован и младший медперсонал.
Чтобы занять вакансию, соискателю из РФ необходимо предоставить вместе с дипломом его нотариально заверенный перевод на английский и китайский языки. Обусловлено это спецификой китайского языка. Факт повышения уровня жизни в КНР, помимо всего прочего, подтверждают также большие заработки людей, имеющих диплом инженера.
Средние зарплаты в Китае про профессиям и отраслям
Средние зарплаты в китайской промышленности уже значительно выше российских. Официальная минимальная и средняя заработная плата в Китае. По данным международных аналитиков, средняя зарплата в Китае в 2023 году составляет около 1.227 долларов США или 106 тыс. юаней в месяц. Средний уровень заработной платы по городам и провинциям в Китае в 2022 году.
В Китае средняя зарплата оказалась почти в два раза больше, чем в России
национальная нефтегазовая корпорация China National Petroleum; Средняя зарплата в Пекине в 2019 году составляет ¥ 8 731,5 (₽ 85 019). По текущему курсу средний китаец зарабатывает в два раза больше россиянина: $1387 в Китае против $808 в России. Средняя месячная заработная плата во втором квартале 2022 года по сравнению с первым в 38 основных городах Китая выросла на 3,3%, до 10 340 юаней ($1540), согласно отчету рекрутинговой компании Zhaopin, сообщает 7 июля издание Yicai Global. 47 867 рублей, а за первый квартал 2021 – 52 143 рубля (официальные данные Росстата). Средняя месячная заработная плата в Китае составляет 5 995 юаней (около 96 000 рублей). Главная» Новости» Средняя зарплата в китае на сегодня.
Средняя зарплата в Китае в 2024 году в юанях и рублях
По официальным данным Национального бюро статистики и МТРСО Китая, в 2014 году 19 регионов увеличили минимальную заработную плату, в 2015 году 27, в 2016 году 9, в 2017 году 20, в 2018 году 15, в 2019 году 7, в 2020 году 3, в 2021 году 20, в 2022 году 7, в 2023 году 14, в 2024 году 7. В провинциях Хэнани, Цзянсу и Чжэцзян повысили минимальную заработную плату с 1 января 2024 года, Хубэй и Нинся с 1 февраля и с 1 марта соответственно, Цзянси и Ляонин с 1 мая. Восемь регионов — Шанхай, Гуандун, Пекин, Тяньцзинь, Цзянсу, Шаньдун, Хубэй и Чжэцзян, превысили отметку в 2000 юаней 275 долларов по своим ежемесячным стандартам минимальной оплаты труда. В 2020 году из-за пандемии COVID-19 большинство регионов Китая отложили свои планы по корректировке минимальной заработной платы.
В провинциях Хэнани, Цзянсу и Чжэцзян повысили минимальную заработную плату с 1 января 2024 года, Хубэй и Нинся с 1 февраля и с 1 марта соответственно, Цзянси и Ляонин с 1 мая. Восемь регионов — Шанхай, Гуандун, Пекин, Тяньцзинь, Цзянсу, Шаньдун, Хубэй и Чжэцзян, превысили отметку в 2000 юаней 275 долларов по своим ежемесячным стандартам минимальной оплаты труда. В 2020 году из-за пандемии COVID-19 большинство регионов Китая отложили свои планы по корректировке минимальной заработной платы. Только три провинции — Фуцзянь, Цинхай и Гуанси — повысили минимальную заработную плату.
Платить меньше, чем МРОТ, по закону нельзя. Еще важный момент: в Китае прогрессивная шкала налогообложения, то есть чем выше доход, тем выше налоги, и наоборот. С бедных подоходный налог не взимается вообще.
Соответственно МРОТ подоходным налогом не облагается, потому что он минимальный.
То, насколько управленческая деятельность организована здесь, обеспечивает китайских граждан тем уровнем жизни, на котором они находятся. Но даже самые маленькие ставки позволяют людям жить нормально. Минимальная зарплата в Китае Размеры минимальных зарплат не фиксированы на уровне государства, поэтому отдельный район или уезд может ввести свои показатели. Различия в зарплатах могут выявляться даже в пределах одного региона: вы можете отправиться в соседний район и выяснить, что зарплата там совсем другая. Например, в Шанхае размер самых маленьких зарплат — 2500 юаней в месяц после вычета всех платежей и без учёта надбавок это примерно 20 тысяч рублей или от 20 юаней в час это примерно 170 рублей. При этом работодатель оплачивает вам переработки, жильё, питание, проезд, доплачивает за работу в ночную смену или другие сложные условия труда, делает взносы в страховой фонд. В городе Шэньчжэнь минимальные ставки составляют, соответственно, 2200 юаней и 19 юаней, в Тяньцзинь — 2100 и 21, в Пекине — 2000 и 20, в Гуанчжоу — 1800 и 18, а в Ваньчжоу — 1600 и 17, соответственно. Средний уровень доходов китайцев Средняя зарплата в Китае — примерно 900 долларов в месяц это 6500 юаней , но из них впоследствии вычитаются налоги и социальные отчисления. Чтобы обеспечивать себя и свою семью такой суммы достаточно, но если сравнивать с другими странами, в особенности — Европой и США, то разница в доходах существенная.
Оценивая уровень зарплаты, важно понимать, что и траты у жителей этих стран различны. В Китае вам потребуется намного меньше денег на жильё, транспорт и питание, в то время как в Европе суммы на услуги и цены в магазинах неподъёмные. Поэтому человек среднего достатка вполне будет здесь доволен жизнью, потому как он имеет возможность не только жить без нужды, но и откладывать средства. Такой бурный рост вызван развитием промышленности, выходом многих китайских производств на мировой рынок и включением Китая во всемирные экономические процессы. Максимальная заработная плата Конечно, чтобы получить максимально возможную зарплату, придётся очень потрудиться, получить квалификацию и хорошее образование, обзавестись богатым опытом в популярных и востребованных областях. В таком случае доход может составлять до 3 тысяч в месяц и до 60 тысяч в год. Прежде всего такие размеры зарплаты характерны для больших городов, но есть специальности, которые пользуются спросом и хорошо оплачиваются независимо от местоположения специалиста. При этом в особо развитых регионах есть правила, которые не допускают оплату труда менее 1500 юаней ежемесячно.
Зарплаты в Китае в 2023 году
Средняя зарплата в Москве и регионах в 2024 году — почему такая разница. Какая средняя заработная плата? На среднюю зарплату в Пекине можно прожить, но будет сложно накопить на поездки в отпуск и абсолютно невозможно — на покупку жилья. Какая средняя заработная плата? За последние десятилетия уровень средних китайских зарплат приблизился к европейским. А кое-какие страны Китай даже обогнал: например, в европейской Болгарии средняя зарплата — 695 долларов в месяц, в Китае — 756 долларов.