Финансы, Бизнес, Новости, Почта России, зарплата.

Работа - 28 июля 2023 - Новости Екатеринбурга -

Почтовые рабы. Когда Почты России коснётся радикальная реформация?

Более того, заверили в «Почте России», в ближайшее время откроется дополнительно 1 тыс. ставок для развития проекта по выдаче в отделениях заказов Ozon. Новости. Отделения Почты России изменят график работы в майские праздники. Гендиректор "Почты России" Михаил Волков пообещал, что руководство продолжит направлять средства на улучшение условий труда сотрудников. Работа - 19 июля 2023 - Новости Уфы -

«Почта России» в среднем на 22% повысит зарплату сотрудникам

Работа - 19 июля 2023 - Новости Уфы - "Почта России" опровергла сообщения об изменении начисления зарплат сотрудникам. Новости о планах сотрудников «Почты России» искать новую работу, кажется, идут в разрез с планами компании о диверсификации бизнеса. Проектов, которые требовали бы дополнительных рук, у почтальонов планируется достаточно много, но уже устроенным сотрудникам, похоже.

В «Почте России» столкнулись с массовыми увольнениями работников

Старики не могут получить свою пенсию — большие очереди, душно, не работает кондиционер. Очень много почты, посылок и прочего. Нужно успеть это разобрать. Все услуги связи дорогие. А работникам платят копейки. Руководство совсем не думает об организации работы. Видимо, их доход от эффективности работы почты не зависит.

В ответ на это обращение в «Почте России» принесли извинения клиентам и уточнили, что складывающаяся ситуация временная и связана с тем, что часть сотрудников сейчас в отпусках и на больничных. Клиентов помогают обслуживать дополнительные сотрудники. Они доставляют корреспонденцию, пенсии и пособия, газеты и журналы, приносят по заявкам продукты и другие товары. Обещают, что все почтовые отделения возобновят работу в обычном режиме, как только укомплектуют их штат. Кадровая служба компании сейчас вместе с органами местного самоуправления и центрами занятости ищет кандидатов на вакансии.

Об этом сообщает "Коммерсантъ", ссылаясь на источники. Издание цитирует соответствующий приказ компании, принятый в мае.

В материале отмечается, что раньше работники "Почты России" могли поделить между собой несколько ставок, чтобы заработать больше к примеру, пять ставок на трех сотрудников. Сейчас, однако, введены ограничения и сокращено само количество ставок.

Издание 56orb. В связи с началом высокого сезона компания приняла решение о повышении заработной платы и уже реализует его. Количество вакансий в «Почте России» составляет около 6 — 7 тысяч.

Михаил Волков отметил, что компания столкнулась с дефицитом основного персонала — сотрудников отделений, логистических центров, водителей. При этом в компании значительный объем работы и спрос на услуги остается высоким, поэтому требуется привлечение большего числа людей.

Об этом сообщил генеральный директор компании Михаил Волков. Он уточнил, что речь идет о повышении оплаты труда, которое коснется 115 тысяч сотрудников основного производства. Уточним, что такой показатель ниже среднего.

В преддверии высокого сезона в организации было принято решение повысить заработную плату работникам основного производства, сообщают 56orb. На сегодняшний день в компании открыто шесть — семь тысяч вакансий. Не хватает водителей, сотрудников логистических центров и почтовых отделений.

«Почта России» – гибельные нововведения

Это односельчанин, который как своеобразная «ходячая стенгазета» снабжает население местными новостями, собирая, в свою очередь, эти новости со дворов. Работники "Почты России" в среднем получают 26,6 тыс. рублей в месяц. Член совета директоров «Почты России», глава комитета Госдумы по информполитике Александр Хинштейн сказал “Ъ”, что ему известно об инициативе компании о сокращении числа ставок, не занятых сотрудниками, из разных регионов. Генеральный директор «Почты России» Михаил Волков объявил о планах проиндексировать заработные платы сотрудников в 2024 году. – последние новости и актуальные статьи газеты «Солидарность».

Сходил на почту – попал в тюрьму. «Почта России» ввела новое правило для всех

Все пять лет Екатерина работала на полной ставке: ее зарплата была 20 тыс. На работу ее устроила мать: та проработала на почте 20 лет, дала дочери образование специалиста по почтовой связи и ушла на пенсию. Теперь уволилась и Екатерина: она устала от требований по выполнению плана и отношения начальства к работникам. Потом ушел почтальон, работа упала на меня. Год без почтальона — и мне убрали ставку оператора, — рассказала Екатерина. Из всех собеседниц только Елена из Сахалинской области планирует отстаивать свои трудовые права — она написала заявление в трудовую инспекцию. Женщина возмущена, что лишь она одна попала под сокращение. Остальные собеседницы в тяжбах с «Почтой России» не видят смысла: кто-то считает, что решение уже не изменить, кто-то — что зарплата почтальона не стоит потраченного на разбирательства времени. Работа по привычке Виктория Новожилова живет в новом пригородном поселке Калининградской области. Она начала работать почтальоном в начале 2023 года.

До этого момента почтальона в ее поселке из 700 домов не было 10 лет. Сейчас женщина работает на 0,8 ставки и получает за это 11 тыс. Но реальная нагрузка, рассказала Виктория, намного выше, чем в объявлении о приеме на работу. По факту дают очень большой объем — при том, что у меня 0,8 ставки, я работаю шесть дней в неделю. Другие почтальоны [из соседних поселков], как и я, не увольняются, потому что жалко бросать людей, которым мы носим корреспонденцию. Эта работа — волонтерская. Еще одна причина, почему Виктория не увольняется, — сочувствие к начальнице отделения: через год она должна выйти на пенсию, а пока выполняет огромный объем работы. Виктория считает, что, когда ее начальница уйдет на пенсию, отделение в поселке закроется. Но это может случиться и раньше: 20 июня руководство «Почты России» сообщило работницам об изменениях в трудовом договоре.

Естественно, никто не останется работать, все уволятся.

Да, бывало, изменялись сроки доставки, но не критично. Данная ситуация не подходит не под какие рамки. Я отправила заказ в Волгоград, покупатель отказался, и заказ должен был отправиться ко мне назад, но он покатался по Волгограду и вернулся в место вручения. Только теперь уже с пометкой ждёт выдачи.

Куда смотрят на сортировке? Как на почте приняли посылку, которая от них же и ушла? Я могу понять, когда ошибся один человек, но не все же! На горячей линии было составлено 8!!!

В редакцию по этому поводу обращались десятки наших людей, в частности, Валентина Прошина с ул. Ленина, 11, Татьяна Карпова с ул. Советской, 30, Мария Апухтина с ул. Кривошеина, 6, гр. Стукалова и Беляева с ул. Кривошеина, 4, причём последняя вообще не ходит своими ногами. Фото: Анастасия Александрова - Ну как такое возможно терпеть, - рассказала нам наша постоянная читательница Надежда Мерзликина. После этого таких как я перевели получать газету через сортировку, со двора. Во время второго посещения мне было радостно сообщено, что почтальона, наконец, на работу приняли, и ситуация с доставкой нормализуется. Мы бы, наверное, и поверили, если бы не раздался звонок от другой нашей читательницы «со стажем». С той же проблемой, отсутствием доставки, обратилась Мария Лопина с ул. Точно так же, и звонила, и обращалась, сама-то не в силах забирать «Победу» на почтамте. Кто бы слышал жалобы людей! Отдельно стоит сказать вообще о работе почтамта. И достаточно взглянуть на очереди, которые каждый день собираются у дверей почтамта, пока тот в течение часа закрыт на обед в будние дни, чтобы понять: такой график не может горожан устраивать! Почтовое начальство, ау! Новые увольнения на почте Все вышеозвученные проблемы носят далеко не локальный характер. На Почте это «системная ошибка». Сей факт подтверждают совсем свежие новости.

А теперь, продолжают источники, такую раздачу свободных ставок ограничили, а само их количество урезали. Глава думского комитета по информационной политике Александр Хинштейн рассказал газете «Коммерсант», что ситуация «действительно привела к определенным волнениям и перегибам в отдаленных сельских территориях». В «Почте России» сегодня опровергли, что они меняли систему начисления заработных плат, но при этом отметили, что упомянутый приказ ограничивает максимально возможное начисление для руководящего состава.

«Половина отделений убыточны»: что ждёт «Почту России»?

Люди, работающие в этой компании, в большинстве своем это полностью адепты данной организации» [текст дан в оригинале]. В мае 2023 года «Почта России» изменила правила распределения ставок между сотрудниками — вместе с этим уменьшилась и зарплата почтальонов. Зарплаты упали почти у всех. Такое решение обусловлено убытками: 2022 год «Почта России» впервые за девять лет закончила с убытком в размере 27 млрд руб. В компании это объяснили сложностями с логистикой, уходом иностранных брендов и сложностями с проведением платежей. Елена из Сахалинской области устроилась оператором на почту два года назад. Женщина хотела стабильности, а также хотела получать оплату больничного, белую зарплату и налоговые отчисления. Работать ей комфортно: в отделении понимающее руководство, а в штате работают десять человек.

Но ставку Елены планируют сократить — перевести с полной на 0,1. Елена будет увольняться. Причем сокращение коснулось только ее. В «Почте России» утверждали, что «о сокращении основного персонала речи не идет», и обещали открыть 1 тыс. Ходят слухи, что за открытие ПВЗ [пункт выдачи заказов] почта получит дополнительные денежные средства. Не отделение, а само руководство. В отделениях на материке меняют графики, и люди будут работать даже в воскресенье, хотя у многих воскресенье — выходной день, — прокомментировала Елена.

Екатерина из Ставропольского края проработала на почте пять лет. Ее последний рабочий день был 4 июля. Все пять лет Екатерина работала на полной ставке: ее зарплата была 20 тыс. На работу ее устроила мать: та проработала на почте 20 лет, дала дочери образование специалиста по почтовой связи и ушла на пенсию. Теперь уволилась и Екатерина: она устала от требований по выполнению плана и отношения начальства к работникам.

Тогда звучали проблемы о закрытии отделений в отдаленных территориях, низкой зарплате, высоких тарифах на услуги и убыточность деятельности. С уменьшением объема услуг руководство организации приняло решение о приведении численности штата до нормативных показателей. Основная причина нехватки кадров — низкий уровень зарплат. Директор Управления по краю сообщил, что в зависимости от северных надбавок сумма может составлять от 20 до 35 тыс.

Но даже этого люди не получают, так как многие сотрудники почты работают на неполную ставку — от 0,1 до 0,5. Особенно сложная ситуация на севере, где такие зарплаты не могут конкурировать на рынке труда. По итогам июльского заседания комитет принял решение, что вопрос о работе почты депутаты и Минцифры края поднимут на федеральном уровне, также будут разработаны предложения для стабилизации обстановки своими силами. В сентябре к вопросу вернулись на новом заседании комитета, где краевые парламентарии обсудили, какие изменения произошли за это время.

Тогда почта вообще не открывается. Работают максимум два окна. Одно — на выдачу пенсий, одно — на выдачу писем, посылок и прочего. Написали, что посылки и письма не принимают, езжайте на главпочтамт. Нет людей на доставку пенсий. Бывает, что оператор ездит на выдачу пенсий. Старики не могут получить свою пенсию — большие очереди, душно, не работает кондиционер. Очень много почты, посылок и прочего. Нужно успеть это разобрать. Все услуги связи дорогие. А работникам платят копейки. Руководство совсем не думает об организации работы.

Почта России Причиной добровольных увольнений могут быть изменения в системе начисления заработной платы. Сотрудники «Почты России» массово увольняются после того, как компания изменила систему оплаты труда. Об этом сегодня написала газета « Коммерсант ».

В «Почте России» обнаружили дыру

О необходимости реформ в "Почте России" заговорили на фоне информации об убытках, которые несет компания. В "минус" федеральный почтовый оператор ушел на фоне сворачивания трансграничной торговли и прочих трудностей, вызванных СВО. В "Почте России" пожаловались, что вынуждены содержать убыточные отделения в малонаселенных и труднодоступных пунктах. А такие объекты порой выполняют там не только логистические, но и социальные функции.

Поэтому маркетплейсам стоит скинуться на их содержание, ведь услугами-то они пользуются, а свои ПВЗ там открывать точно не будут. Идея налога на маркетплейсы в результате не была поддержана на самом высоком уровне.

А теперь начальнику отделения делают ставку 0,5, почтальонам — 0,4, а оператору вообще 0,2! При этом, по его словам, объём работы большой — отделение обслуживает множество пенсионеров.

Сотрудник обратил внимание на то, что почтальоны разносят пенсии, имея при себе крупную сумму, при этом никаких средств защиты у них нет. Всё вышеперечисленное, по словам автора публикации, приводит к массовым увольнениям сотрудников. Начальник отделения уверяет, что президент — их последняя надежда на помощь. Пресс-служба управления «Почты России» Воронежской области заявила, что нагрузка на сотрудников, наоборот, снижается.

Обо всех изменениях условий трудовых договоров мы информируем сотрудников строго в соответствии с Трудовым кодексом, — прокомментировали представители воронежской почты.

Зарплата почтальона составляла 6 800 рублей при трёх рабочих днях в неделю. А теперь начальнику отделения делают ставку 0,5, почтальонам — 0,4, а оператору вообще 0,2!

При этом, по его словам, объём работы большой — отделение обслуживает множество пенсионеров. Сотрудник обратил внимание на то, что почтальоны разносят пенсии, имея при себе крупную сумму, при этом никаких средств защиты у них нет. Всё вышеперечисленное, по словам автора публикации, приводит к массовым увольнениям сотрудников.

Начальник отделения уверяет, что президент — их последняя надежда на помощь. Пресс-служба управления «Почты России» Воронежской области заявила, что нагрузка на сотрудников, наоборот, снижается.

Отмечается, что в данный момент на одного замещающего сотрудника может приходиться до половины от должностного оклада по вакантной должности либо должности временно отсутствующего коллеги. Вместе с тем предусматриваются исключения для начальников отделений почты и их заместителей. В пресс-службе «Почты России» корреспондентам издания пояснили, что приказ вводит в действие положение об оплате труда, в котором были учтены ограничения по максимально возможному совокупному персональному вознаграждению руководящего состава. Представители организации уточнили, что о сокращении основного персонала речи не идёт. Уточнятся, что компания активно взаимодействует с производителями вина, регуляторами, другими игроками, чтобы учесть всю специфику операционных процессов, информационного обмена и другие необходимые параметры для старта эксперимента.

Сотрудников заставляют работать за меньшую ставку.

«Почта России» оказалась в центре скандала 29 сентября 2023 года | Нижегородская правда
Почта России
Финансовая ситуация в компании печальная
Никто не хочет работать
Новое повышение платы

Новости почта россии новости для работников почты