«Атлас профессий будущего» будет служить навигатором для всех желающих получить востребованные на рынке труда знания и навыки. Престижная и очень доходная профессия ближайшего будущего — архитектор умных домов.
Рынок труда: актуальные тренды и профессии будущего
В ближайшие 20 лет социальные сети будут появляться всё чаще. И компаниям будут нужны люди, которые понимают алгоритмы ранжирования и принципы работы рекламных кабинетов. Специалист по соцсетям будет регистрироваться в каждой соцсети ещё до того, как она наберёт «хайп», и разбираться в ней. После этого он может делать гайды, отчёты или вести аккаунты своих клиентов. Для того чтобы разбираться в новых соцсетях, нужно понимать, как работают старые. А начать можно с курса «SMM-щик» от Republic. Вы научитесь настраивать рекламу во всех соцсетях, поймете, как подготовить контент-стратегию и работать по контент-плану «Водитель» беспилотников Строительные компании используют дронов для красивой съёмки новых объектов. Компания «Яндекс» запускает доставку с помощью маленьких роботов-вездеходов. Через 20 лет таких устройств точно станет больше. И для них потребуются специалисты, которые будут их настраивать и водить вручную.
Люди со своим автопарком беспилотников станут как владельцы нескольких «газелей» и грузовиков с манипулятором. Их услуги будут нужны многим, а сами они будут работать в штате или на себя. Брокер больших данных Многие компании продают свои базы данных. Так, спортивные клубы регулярно предлагают свои базы для спонсорских и маркетинговых коммуникаций. Но сейчас большинство баз передаются «как есть». Чаще всего в виде эксель-файла с контактными данными. Big data-брокеры или брокеры больших данных будут консолидировать большие данные контактов, сегментировать их под нужды покупателя и помогать находить подходящие базы. Разобраться с инструментами, методами и подходами анализа больших объёмов данных поможет курс «Big Data с нуля» от Нетологии Брокер HR-ресурсов Нанять IT-специалистов становится всё дороже. Компании берут недорогих новичков, годами воспитывают их, а они уходят к конкурентам ради высокой зарплаты или выгорания.
Зарплаты в IT растут. Скорее всего, рынок будет реагировать на это появлением отдельных команд разработчиков, которым компании будут платить за фактическую выработку или результат. HR-брокеры будут собирать данные сотрудников, которые могут работать удалённо на компании и продавать доступ к таким базам для компаний. Для этого нужно в первую очередь хантить людей, потому что вакансии на сайтах работают слабо. Научиться хантить ценных специалистов и контролировать их отток и вовлечённость вы сможете на курсе «Digital HR» от Product Live Специалист по непрямому маркетингу Традиционный маркетинг и реклама всем надоели. Они требуют слишком много внимания, надоедают своей настойчивостью и лезут в личное пространство. В интернете всё чаще пишут о кейсах по партизанскому маркетингу и необычной рекламе. Новые поверхности, интересные форматы, эпатажные посылы — всё это привлекает больше внимания и получает вирусное распространение. Скоро партизанский маркетинг и новые форматы станут стандартом.
Очевидно, у нас и следующих поколений будет не только несколько рабочих мест, но и профессий на протяжении жизни. Людям предстоит оттачивать умение сотрудничать не только друг с другом, но и машинами, которые станут нашими партнерами во многих профессиях. Поговорим о том, какие рабочие места появятся в будущем и как к этому подготовиться. Прогнозы экспертов Будущее сферы труда будет определяться тремя ключевыми факторами: автоматизация труда: все более умные машины, выполняющие все больше человеческих задач; глобализация: наша рабочая сила становится глобальной, и глобальная рабочая сила приходит к нам; сотрудничество: множество рабочих мест, со многими работодателями, часто в одно и то же время. В исследовании Cedefop говорится, что автоматизация и исчезновение угрожает рабочим местам, связанным с физическим трудом, необходимостью «ручного управления», проведения простых вычислений и обслуживанием клиентов. Работа ближайшего будущего будет требовать от сотрудников высокого уровня когнитивных навыков, умения планирования, продвинутых цифровых знаний, развитых софт-скиллс, междисциплинарных талантов, сочетающих социальные умения, комплексное решение проблем и управление ресурсами. Автоматизация и роботизация До недавнего времени технический прогресс предусматривал автоматизацию наиболее рутинных физических задач и больше всего затрагивал обрабатывающую, горнодобывающую и смежные с ними отрасли. Сегодня автоматизация рабочего места происходит везде, где можно задать алгоритм и выполнить нужный набор действий с помощью робота или компьютерной системы. При этом роботизация — это вытеснение людей из производственного процесса, еще не доросла до высокого уровня.
Роботами труднее заменить работу, связанную с мелкой моторикой, например заправку кроватей или складывание полотенец. Они пока не умеют искать предметы в пространстве, например, складывать журналы на столике. Тем не менее, автоматизация и роботизация, как процесс идет, и движется он в сторону междисциплинарности. Например, будущему консультанту по здоровому образу жизни или диетологу, потребуется высокий уровень цифровой грамотности, чтобы предоставлять индивидуальные услуги, основанные на данных о состоянии здоровья и прогнозном моделировании. Пути развития человека В обозримом будущем проблемой «кибернации» будет не массовая безработица, а необходимость обучения работе, которую не могут выполнять компьютеры. Итак, как развиваться человеку в условиях технологического прогресса: Постоянно обучайтесь. В прошлом веке извозчиков заменили водители, а сегодня компьютеры и программисты вытесняют бухгалтеров. Но даже если появится робот-швея, профессионалы, способные создавать новые модели одежды, все еще будут нужны. Расширяйте профессиональный кругозор.
Десять лет назад мы не знали ничего о блогерах, таргетологах, SMM-специалистах, коучах. Сегодня это полноценные профессии в сфере интернет-услуг.
Сегодня это полноценные профессии в сфере интернет-услуг. Сосредоточьтесь на том, чтобы оставить собственный, человеческий след на вещах, которые создаете. Делайте уникальные вещи, в том числе руками. Помните, что ИИ — это всего лишь алгоритм. Не давайте машинам полномочия, с которыми они не предназначены и не увлекайтесь автоматизацией. Это не так: машины ошибаются также, как люди.
Развивайте ключевые человеческие навыки будущего: концентрацию и способность направлять свое внимание на важные вещи, отключаясь от остального мира. Эмпатию и этичность, умение правильно отдыхать и развивать творческий потенциал. Кроме того, важна цифровая проницательность, то есть умение распознавать фейки. Эксклюзивная ручная работа. Робот может пошить одежду. Но от этого хенд-мейд будет ещё более ценным, чем сейчас. Потому что люди любят эксклюзив. Микс вышеназванного.
Официанта в кафе можно заменить роботом. Но есть дорогие рестораны, куда мы приходим не просто поесть, а развлечься и отдохнуть. Она облегчит нам жизнь и переведет на новый уровень: люди получат возможность заниматься глубокими творческими профессиями. Профессии будущего Некоторые профессии будущего станут вариациями уже существующих, но с включением в них технологических возможностей для ускорения. Какие-то станут более персонализированным, например, персональный бренд-менеджер или специалист по обеспечению конфиденциальности данных превратятся из должностей, которые обслуживают организации, в личных консультантов людей. Управление цифровой идентификацией и безопасностью уже становится необходимостью для каждого из нас.
Постоянно обновляется и совершенствуется инфраструктура игр, происходят значительные изменения в визуальных эффектах.
Чем больше расширяется данная индустрия, тем сильнее ей нужны новые разработчики. Если вы хотите перейти от игрока к разработчику и превратить свой интерес в профессию, то хорошее владение языками программирования, а также готовность к нестандартному видению дизайна и эффектов могут способствовать этому. Цифровой маркетингУчитывая скорость развития технологий, цифровой маркетинг становится все важнее с каждым днем. Пандемия во всем мире в очередной раз показала, какие удобства могут дать цифровые разработки. В этот период компании осознали, на что способен цифровой мир, и увидели недостатки своей цифровой инфраструктуры. В настоящее время, когда многие отрасли перешли на удаленную работу, онлайн-покупки достигли высочайшего уровня, и даже такие виды деятельности, как социализация, образование и спорт, можно осуществлять через цифровые каналы, потребность в специалистах по цифровому маркетингу возрастает. Чтобы стать таким специалистом, необходимо внимательно следить за цифровыми тенденциями, осваивать платформы социальных сетей, совершенствоваться в области поисковой оптимизации и Google Analytics, создавать тенденции цифрового маркетинга.
Профессии, которые исчезнут к 2030 годуКонсультант по туризмуКогда-то для бронирования летнего отдыха нужно было зайти в турагентство, пролистать несколько брошюр, после чего приветливый менеджер должен был собрать все это воедино на огромном компьютере. Теперь каждый может забронировать свой отдых благодаря множеству простых в использовании сайтов. Многие туроператоры, осознавая это, закрывают свои филиалы, чтобы сосредоточиться на онлайн-предложениях. КассирС выходом на передний план бесконтактных платежей, Apple Pay и даже криптовалют, таких как биткоин, в последние несколько лет набирают силу споры о реальности безналичного общества. Вдобавок к этому по всему миру начали распространяться кассы и станции самообслуживания.
Как меняется рынок труда
- 9. Онлайн-доктор
- Современные профессии в мире
- 50 специальностей «Атласа профессий будущего»
- Новые комментарии:
Топ профессий во время кризиса | Профессии будущего и настоящего
Роботы уже вокруг нас, а робототехник — больше не профессия будущего. Расскажем о десяти наиболее интересных и перспективных профессиях будущего, по мнению экспертов. Профессии будущего в агросекторе. Сельское хозяйство в недалеком будущем переживет глубокую модернизацию – это станет возможно благодаря новейшим технологиям: 3D-печати, генной инженерии, развитию систем ИИ и роботов. В статье рассказывается о тенденциях, определяющих профессии будущего, а также наиболее перспективных специальностях в самых различных сферах. Некоторые профессии будущего станут вариациями уже существующих, но с включением в них технологических возможностей для ускорения.
10 самых востребованных профессий будущего
Институт статистических исследований и экономики знаний Высшей школы экономики, анализируя тенденции, предрек, что к 2030 году постоянная работа по специальности потеряет свою актуальность. Новые способы получения знаний окажутся более востребованы, чем вузы, а половине работников в ближайшее время потребуется переподготовка. Но бояться этого не стоит. Сегодня ленинское «учиться, учиться и еще раз учиться» называется Lifelong Learning подходом. И здесь, по словам эксперт по трудоустройству Гарри Мурадяна, необходимо говорить о практикориентированности на всех этапах обучения, особенно в вузах.
В России такие стратегии уже реализуются. Напряженная работа на стыке медицины и инженерии. Конкурсное задание чемпионата высоких технологий. Здесь из современных материалов выращивают фрагменты костной ткани.
Это специалист, отвечающий за реализацию проектов от идеи до запуска. Менеджеры проектов востребованы не только в сфере IT, но во многих других областях, таких как сфера услуг, финансов, в некоммерческих организациях и т. Эти специалисты обычно обладают большим диапазоном умений и навыков, так что в ближайшее время спрос на них будет расти. Профессии в медицинской сфере Для увеличения продолжительности жизни и повышения ее качества будут востребованы такие профессии будущего: врачи, оказывающие помощь дистанционно, специалисты в области генетики, персональные менеджеры по здоровью и другие. Генетический консультант.
Это специалист по вопросам терапии и профилактике наследственных заболеваний, имеющий высшее медицинское образование. Он даёт рекомендации при выявлении заболеваний генетического характера, а также консультирует семьи при планировании беременности. Эта профессия актуальна уже сегодня. Генетический консультант Онлайн-терапевт — врач, владеющий технологиями для дистанционной постановки диагноза. Основными направлениями работы доктора являются диагностика и профилактика.
Медицинский маркетолог. Это специалист, занимающийся изучением рынка и продвигающий услуги клиник и фармкомпаний. Его задача заключается в том, чтобы привлечь максимальное количество людей в клиентскую базу медицинской компании. Эксперт по персонифицированной медицине. Это врач, хорошо разбирающийся в генетике.
Он может проводить и расшифровывать ДНК-тесты. Биоэтик — это специалист, который формирует этические принципы, нормативную базу и правовые отношения в связи с развитием медицины и ее направлений. Биоэтик занимается сложными медико-биологическими случаями, организуя взаимодействие между пациентом, его родными, врачами, генетиками и специалистами в области права. Разработчик киберпротезов и имплантов. Данный специалист занимается разработкой функциональных устройств и органов, обладающих высокой биосовместимостью и не вызывающих отторжение со стороны организма.
Специалист по имплантам мозга. Он занимается созданием, подбором, регулировкой и сервисом устройств, вживленных в мозг пациента или подключенных к нему. Профессии в сфере образования В сфере образования уже сейчас есть дефицит по некоторым специальностям. Эта тенденция будет усиливаться. Вот перечень новых профессий будущего, на которые стоит обратить внимание.
Татьяна Карпова — директор образовательных программ одного из центров подготовки операторов беспилотных летательных аппаратов. Вместе с Московским институтом стали и сплавов центр сейчас формирует новую профессию — специалист по летающим робототехническим платформам. Суть в том, чтобы сделать из дрона умного робота, связать софт и железо. Татьяна Карпова, директор образовательных программ «Гаскар групп»: «Трек начинается с 8 лет, к 12 годами начинают писать продвинутый код». Алексей Лахменев последние три года готовил своего ученика Ивана Толкунова к чемпионату высоких технологий.
Иван программирует дроны. Алексей же помогает ему не только писать код, но понять и то, куда двигаться дальше, ведь область применения беспилотных летательных аппаратов — это тоже целый мир. Какой ни была бы сфера, хоть метасфера, хоть робосфера, хоть сфера по защите интеллектуальных данных, эксперты солидарны в одном: в будущем, причем уже самом ближайшем, востребованы будут не образование и опыт, а навыки. Гарри Мурадян, эксперт по трудоустройству и реализации в карьере: «Мы больше отходим от позиции цвета кожи, возраста и пола, переходим в компетентностную модель».
А платформа Sever. AI научилась оценивать резюме, проводить телефонные собеседования и анализировать видеоинтервью с соискателем вакансии.
Искусственному интеллекту требуется всего 5 секунд для обработки анкеты, тогда как человеку нужно для этого не менее часа. Ну и конечно,ChatGPT. С 2023 года именно эта нейронная сеть активно используется для подбора и адаптации персонала. Искусственный интеллект составляет вакансии, схожие тому, что уже есть на рынке. Также с помощью «умного поиска» он может сам отыскать кандидата на различных ресурсах, проанализировать его резюме и тестовое задание и подготовить вопросы для дальнейшего интервью. Фактически мы видим, как сегодня рекрутеры передали часть своих обязанностей нейросети — но до полной замены людей машинным трудом ещё далеко, считает Надежда, ведущий менеджер по персоналу: «ИИ — хорошее подспорье для разных задач.
Скажем, подготовить текст вакансии. Но без участия человека тут не обойтись. Как минимум нужно правильно составить запрос и оценить полученный ответ. Что же касается попыток полностью делегировать ИИ проведение собеседований или поиск нужного сотрудника — на мой взгляд, это пока невозможно. Люди не готовы общаться с роботами, а компании — полностью доверять результатам от ИИ. Многое зависит не только от навыков кандидата, но и, к примеру, от его ценностей.
Вовлечённый руководитель или эйчар лучше сообразят, совпадают ли ценности сотрудника с ценностями компании или нет». Какие профессии могут исчезнуть в ближайшем будущем Для ответа на этот вопрос мы воспользовались «Атласом новых профессий» — сборником будущих отраслей и профессий, которые, как ожидается, будут востребованы в ближайшие 15-20 лет. Вот несколько базовых специальностей, которые могут исчезнуть к 2030 году, если верить авторам проекта: Купить рекламу Отключить Переводчик Уже сейчас существуют программы, способные качественно переводить научные и официальные тексты. Однако перевод произведений искусства, таких как стихи, пьесы и фильмы, требует в буквальном смысле более человеческого подхода. Учёные-лингвисты работают над «очеловечиванием» искусственного интеллекта, и определённые результаты уже есть. В прошлом году писательница Елена Храмцова решила перевести один из своих рассказов на немецкий язык с помощью ChatGPT: «Нейросеть очень хорошо перевела текст, а главное, смогла локализовать его.
Безусловно, этот перевод нельзя брать и выкладывать "как есть", нужна вычитка. Причём вычитка носителем языка с последующим допросом с пристрастием "а что и как ты понял" абсолютно обязательна. Но разница по сравнению с Гугл- и Яндекс-переводчиками очевидна». Турагент Работников этой сферы могли бы заменить каталоги и онлайн-сервисы по подбору вариантов отдыха. Отзывы людей в социальных сетях могут куда эффективнее передать впечатления от отпуска и дать советы тем, кто ищет, как и где провести свой отпуск. Риелтор Сейчас риелторы ищут продавцов, покупателей, арендодателей и арендаторов, обеспечивая точное оформление всех документов и процесс сделки.
В будущем их функционал может значительно сократиться.
Профессия будущего и настоящего
Какие профессии в будущем будут востребованы? Так какие же профессии будущего уже через 10 лет войдут в обиход? Пандемия ускорила цифровизацию и привела к тому, что некоторые «профессии будущего» стали реальностью уже сейчас. 14:10 15.04.20Тренды настоящего и профессии будущего: как пандемия влияет на рынок труда. Нейросеть ChatGPT назвала десять самых перспективных профессий будущего.
Основные карьерные тренды в 2024 году
- Профессии будущего, к которым стоит присмотреться подросткам
- Как правильно выбрать профессию
- Массовые профессии настоящего и будущего
- Тенденции, определяющие профессии будущего
Перспективные профессии будущего: на кого стоит переучиться в 2023 году
Путеводитель по миру профессий будущего. Рассказываем о новых профессиях, навыках ХХI века и помогаем строить карьерную траекторию. Престижная и очень доходная профессия ближайшего будущего — архитектор умных домов. Престижная и очень доходная профессия ближайшего будущего — архитектор умных домов.
Профессии будущего
Как определить, в какую сферу труда идти, на кого учиться, как выбрать такую профессию, чтобы не остаться без работы сегодня и в будущем? В этой статье мы расскажем, какие профессии будут популярны в России уже через. Причем меряться своими компетенциями соискателям будущего, видимо, придется в том числе и с роботами, которым, как уже сейчас заметил создатель робота-повара Константин Масюк, не нужны ни перекусы, ни перекуры. Специалисты выяснили, какие профессии будут востребованы в будущем у HRов, кто в безопасности от поРОБОщения их трудовой территории, кто сможет занять новые ниши. Путеводитель по миру профессий будущего. Рассказываем о новых профессиях, навыках ХХI века и помогаем строить карьерную траекторию.
Новые комментарии:
- "ОБЗОР ПРОФЕССИЙ НАСТОЯЩЕГО И БУДУЩЕГО"
- Содержание статьи
- Профессии будущего: кем можно стать, чтобы быть востребованным / Skillbox Media
- "ОБЗОР ПРОФЕССИЙ НАСТОЯЩЕГО И БУДУЩЕГО"
Для тех, кто не хочет остаться без работы, названы профессии будущего! Вот этот список
Нейропилот и медиаполицейский стали самыми перспективными профессиями будущего. Тем не менее, есть и хорошие новости – старые профессии исчезнут, но новые и перспективные специальности ждут своих героев, которые готовы учиться и строить карьеру. Нейропилот и медиаполицейский стали самыми перспективными профессиями будущего. Лайфхакер рассказывает, какие востребованные профессии будущего актуальны уже сейчас. Наш профессиональный киборг Евгений Черешнев рассказывает, какие новые интересные профессии появятся в ближайшем будущем.