Здесь вы можете пройти тест для определения ваших сильных сторон,которые могут стать для вас ориентиром в выборе профессий. «Промышленность в стране активно развивается, наращивает мощности, вслед за ней растёт и потребность работодателей в большем количестве сотрудников».
Представители каких профессий активнее других ищут работу в этом месяце
Тогда не забудь подписаться на канал и поставить лайк этому видео!
Предприятиями и организациями подписаны около 1,5 тысяч коллективных договоров. Председатель Правительства РМ выразил лауреатам республиканского конкурса на звание «Лучший по профессии» искренние слова благодарности за добросовестный труд, отметив, что они, добившись высоких показателей в работе, стали наставниками и прекрасным примером для молодого поколения специалистов. Одной из лауреатов конкурса на звание «Лучший по профессии» стала воспитатель республиканского социального приюта для детей и подростков «Надежда» Нина Лебедева. Нина Ивановна работает с девочками старшей возрастной группы.
Специалистов в сфере медицины и цифровых технологий готовят и организации среднего профессионального образования. И спрос на эти направления среди абитуриентов высок, о чем свидетельствуют результаты приемной кампании СПО за этот год.
Так что повышать свой профессиональный уровень можно постепенно, присматриваясь и выбирая. Не может не радовать и то обстоятельство, что работодатель с удовольствием принимает на работу специалистов в сфере IT-технологий даже без опыта работы, что позволит вчерашнему студенту такой опыт получить и развиваться в профессии дальше. Надо сказать, что российские исследования уже сейчас показывают востребованность специалистов, владеющих цифровыми технологиями. Вузы же к 2024 году планируют увеличить число бюджетных мест по IT-направлениям, что, конечно, расширит возможности выпускников в выборе профессии. Отрадно, что не все профессии будущего требуют высшего образования или даже научной степени. Есть ряд сфер, где очень нужны специалисты — квалифицированная рабочая сила. Сантехники и Электрики В России имеется серьезный спрос на квалифицированные должности, такие как сантехники и электрики.
До сих пор работает стереотип, что быть рабочим, а особенно сантехником, непристижно и даже стыдно. Однако в реальности это не так. И сантехник, и электрик — это востребованные и хорошо оплачиваемые профессии с многообещающими перспективами карьерного роста в будущем. И это не шутка. Проблема нехватки рабочей силы существует во многих странах мира, что также свидетельствует об отличных карьерных перспективах данных профессий. Это лишь немногие из возможных вариантов профессий с многообещающим будущим. Надеемся, что наш топ поможет читателям определиться с выбором направления.
Напомним также, что с 21 по 23 сентября в Ярославле пройдет форум «Проектория», в рамках которого старшеклассники смогут узнать больше о профессиях будущего. Но главное, нужно помнить, что самая важная карьера — это та, которая подходит именно вам. Работа должна приносит удовольствие. Ведь, если вы занимаетесь любимым делом, то неважно какая это будет сфера. Главное — быть хорошим специалистом, а хорошие специалисты смогут добиться успеха в любой области. А как не совершить ошибок при трудоустройстве, правильно составить резюме и сопроводительное письмо, а также об иных тонкостях поиска работы сетевое издание «Учительская газета» рассказывало в статье «Вперед, к работе мечты».
Вы узнаете о том, какие навыки и сертификаты необходимы для работы в этих профессиях и какие перспективы на будущее они могут предложить. Мы также обсудим актуальные тенденции в мире труда и заработной платы в странах Европы, и как они влияют на выбор профессии сегодня.
Каталог профессий
Активные IT площадки. перечень лучших рабочих специальностей после окончания 9 и 11 классов в 2024 году. И в этом мы постараемся вам помочь, для чего подготовили список из 20 самых востребованных профессий в мире.
Каталог профессий
Так, даже гуманитарное направление в наши годы требует понимания основ программирования. Без веб-специалиста, сисадмина и начальника IT-службы не обходятся ни бюджетные, ни коммерческие учреждения. Программист имеет возможность ходить на официальную работу и дополнительно подрабатывать на аутсорсинге, совмещая деятельность для улучшения материального положения. Усилить специальность можно прохождением дизайнерских курсов, приобретением навыков разработки веб-ресурсов. Менеджер Грамотное руководство приведет к успеху любую компанию, независимо от рода ее деятельности. Управленец должен уметь составлять эффективную долгосрочную стратегию, грамотно разбивать ее на тактические задачи, создавать мотивирующую и плодотворную атмосферу в коллективе, контролировать финансовые и кадровые вопросы.
А для того чтобы попасть в ТОП-менеджмент требуются огромные усилия, опыт, амбиции и постоянное изучение инновационных технологий управления. Также необходимо иметь базовые знания права и психологии, маркетинга, экономики. Зачастую должность ТОП-руководителя получают ближе к 40 годам, однако, есть и молодые таланты, которые стремительно и добросовестно двигаются по карьерной лестнице. Маркетолог Самой востребованной специальностью в сфере рекламы и продвижения остается маркетолог-аналитик. Специалист в этой сфере проводит анализ потребительского рынка и конкурентов, после чего разрабатывает эффективную кампанию по продвижению продукта или услуги.
Он также знает, как разработать бренд, поддерживать лояльность целевой аудитории, улучшать репутацию и авторитет фирмы, представить фирменный стиль. Маркетологами становятся люди творческие и идейные, но при этом с гибким аналитическим умом. Профессия требует дипломатичности, стрессоустойчивости и умения глядеть в будущее. Бухгалтер На удивление, бухгалтер остается самой востребованной профессией на ближайшие годы, хотя одновременно остается и одной из древнейших. Каждая фирма опирается в своей экономической и финансовой деятельности на грамотный бухгалтерский учет.
Например, специалисты легкой промышленности научат обувь и одежду подзаряжать многочисленные гаджеты, встроенные в повседневный гардероб. Именно они заставят джинсы и кроссовки «стираться» на ходу и помогут напечатать одежду точно по собственной фигуре. Техностилист — это специалист, который делает одежду «умной», объединяет ее с гаджетами, датчиками, цифровыми и другими современными технологиями. Проектировщик новых тканей — это специалист, который занимается разработкой инновационных материалов и заранее продумывает их свойства. Например, «умные» ткани способны менять цвет и свойства в зависимости от температуры тела, самоочищаться, запоминать форму, аккумулировать солнечную энергию, светиться в темноте и не только. Специалист по переработке одежды — эколог с образованием материаловеда, разрабатывающий и внедряющий технологии оптимальной переработки старой одежды. Профессии будущего в социальной сфере Далеко не каждый сможет уверенно поспевать за переменами, которые ждет мир на пороге новой реальности. На помощь придут специалисты, которые помогут найти общий язык с продвинутыми современниками, «умными» машинами и представителями других культур. Например, общественные модераторы станут посредниками между конфликтующими сторонами или людьми с совершенно разными взглядами. Медиатор социальных конфликтов — это специалист, который помогает разрешать противостояния между группами людей так, чтобы найти выход мирным путем.
Специалист по адаптации людей с ОВЗ к работе в интернете — специалист, который помогает людям с ОВЗ интегрироваться в социальную жизнь. Его помощь может выражаться в обучении удаленной работе, организации процесса труда, подборе платформ для общения и образовательных программ. Социальный модератор — специалист, который организует работу группы над темой, проблемой, проектом, чтобы она максимально быстро и эффективно вышла на практический результат. Социальный модератор не придумывает за группу решение, он помогает участникам сессии самим сделать выбор, что и как они будут делать. Специалист по адаптации мигрантов — социальный работник, который помогает людям, переехавшим из других стран, адаптироваться на новом месте. Он помогает им наладить жизнь, сориентироваться в новой социальной и жизненной среде, поддерживает в изучении языка, поиске работы, жилья и при обучении. Специалист по краудсорсингу общественных проблем — это профессионал, который собирает и анализирует общественные проблемы, а также привлекает ресурсы для их решения. Это новая профессия на стыке менеджмента, социологии, юриспруденции и информационных технологий. Проектировщик доступной среды — разрабатывает инфраструктурные решения для детей, пенсионеров, и людей с ограниченными физическими возможностями вокруг во дворах, подъездах, домах. Консультант долгожителей будет работать с людьми на протяжении всей их жизни, но особенно помогать старшему поколению, чтобы прожить продуктивную и полноценную жизнь.
Реинтегратор — специалист, который помогает переехавшим встроиться в новое общество. Например, людям, которые сменили работу, уехали из-за войны, либо климатических проблем, либо выпали из общества по состоянию здоровья или из-за нарушения закона. Помощник по принятию решений — выслушивает потребности клиентов, собирает дополнительные данные, к которым у клиента может и не быть доступа, осмысляет эту информацию и помогает принять решение. Профессии будущего в сфере безопасности В мире, у которого зависимость от данных только растет, безопасность информации становится важным приоритетом. Всемирный экономический форум в 2019 году назвал хакинг и сетевое мошенничество в числе главных проблем, с которыми сталкивается общество. Специалист по кибербезопасности — тот, кто обеспечивает защиту IT-системы от взломов, которые приводят к сбоям в работе и утечкам данных. Киберследователь — это специалист по IT-безопасности, уполномоченный выявлять и пресекать киберпреступления. Проектировщик личной безопасности — специалист, оценивающий и проектирующий жизнь человека с точки зрения всех возможных рисков от генетической предрасположенности к определенным заболеваниям до вероятности аварий и того, что человек станет жертвой преступления и их предотвращения. Менеджер непрерывности бизнеса — обеспечивает бесперебойность бизнес-процессов, чтобы отключение IT-систем, кибератаки или другие форс-мажоры не остановили работу компании. Аналитик поведения в соцсетях — специалист по изучению данных для творческого прогнозирования будущих моделей поведения в социальных сетях.
Цифровой мемориалист — специалист, который работает с живыми членами семьи и близкими, чтобы определить, какие части цифровой идентичности человека должны быть в открытом доступе, какие сохранены семьей, а какие сданы в архив. Криминалист-аналитик — человек, изучающий данные с места преступления, чтобы понять, что произошло. С помощью инструментов, основанных на машинном обучении, ищет доказательства незаконной деятельности и киберпреступлений. Этичный хакер или пентестрер — будет выполнять атаки по алгоритмам киберпреступников и искать уязвимости в системе безопасности. Для поиска слабых мест он использует те же инструменты, что и криминальные хакеры, но легально и с разрешения компаний. Профессии будущего в бизнесе и финансах Блокчейн и криптовалюта уже стале обыденным явлением в финансах и бизнесе. Но все ценнее становятся другие активы: время, интеллектуальная собственность, инсайты и стратегии. Чтобы бизнесу адаптироваться в будущем, придется учиться его понимать и прогнозировать, принимать быстрые решения и работать с изменениями. Мультивалютный переводчик — это специалист, который занимается организацией систем обмена валюты. Она может быть традиционной, стандартной и альтернативной.
Это означает, что переводчик работает как с общепринятыми и известными валютами, например, евро и долларами, так и с менее привычными — например, разновидностями «крипты». Операционист криптовалютного банка — специалист, который будет осуществлять и курировать криптовалютные переводы, а также консультировать клиентов по вопросам приобретения и продажи криптовалюты. Оценщик интеллектуальной собственности — это специалист, который определяет стоимость продуктов умственного труда. Он изучает объект оценки, анализирует рынок и аналогичные активы, может проводить дополнительные экспертизы, привлекая профильных экспертов 100. Разработчик персонального пенсионного плана — это специалист, который помогает построить индивидуальную стратегию инвестиций в будущую пенсию. Он подбирает подходящие финансовые инструменты для накопления, отталкиваясь от доходов, запросов клиента и его ожиданий от собственной старости. Менеджер фонда по инвестиции в талантливых людей — специалист, который занимается подбором перспективных сотрудников для компании. Он ищет талантливую молодежь и анализирует потенциал кандидатов. Также менеджер фонда находит инвесторов, которые готовы вкладываться в образование и развитие будущих сотрудников. Трендвотчер — специалист, который изучает изменения в экономике, политике, науке, культуре и общественной жизни, а затем на основе их анализа выдает бизнесу стратегические рекомендации.
Корпоративный антрополог — это специалист, который изучает культуру компании, неофициальные связи и поведение в коллективе, чтобы извлечь из этого ценные для бизнеса уроки. Его выводы основываются не на формальных доводах в пользу эффективности или сухой аналитике, а на бытовом положении дел. Тайм-менеджер — это специалист, который помогает распределять время так, чтобы без стресса успеть как можно больше за минимум времени. Виртуальный адвокат — специалист по удаленному юридическому сопровождению, в том числе по нормам законодательства страны, в которой должно вестись дело вне зависимости от места, где практикует сам юрист. Трендвотчер — специалист, который отслеживает новые тенденции в разных отраслях экономики, общественной жизни, политике, культуре. Консультант по цифровым валютам — специализируется на крипто- и цифровых деньгах, показывают людям, как управлять своим состоянием, используя правильный баланс систем. Блокчейн-аналитик талантов — выясняет, какой человек нужен компании на ту или иную роль. Он анализирует профиль способностей и качеств сотрудника с помощью инструментов искусственного интеллекта, а затем с помощью алгоритмов аналитики талантов и поисковых ботов подбирает подходящего кандидата. Персонализированный маркетолог — специалист, который разрабатывает и реализует маркетинговые стратегии, основанные на индивидуальном контенте. Менеджер инноваций развивает стратегии и процессы, которые помогают объединить усилия экспертов, проводить «мозговые штурмы», поощрять сотрудничество и обмен идеями для разработки инновационных решений.
Менеджер магазина смешанной реальности создает физические версии виртуальных объектов и виртуальные версии предметов, одежды и мебели, которыми люди владеют в физической реальной жизни. Профессии будущего, связанные с детскими товарами и сервисами Дети сильно влияют на все общество. Например, любимые мультфильмы и видеоигры формируют ценности, интересы и представление о мире будущего поколения. Поэтому сервисы и товары для детей будут разрабатывать, как образовательный продукт. Дети остаются ключом к будущему для крупных компаний и брендов, но что еще важнее — для мирового интеллекта и человечества. Эксперт по образу будущего ребенка помогает школьникам сформировать персональные траектории развития, подбирает курсы, кружки и секции соразмерно их интересам и способностям. Фактически, это эксперт на стыке профориентации и педагогики. Архитектор трансмедийных продуктов — это специалист, который с одним набором персонажей делает медиапродукты в разных медиаформатах, создавая «вселенную» вымышленного мира. С помощью трансмедийного повествования он расширяет сюжет истории, используя разные виды современных медиа — фильмы, игры, комиксы и другой контент. Он выявляет таланты, анализирует фантазии детей, мысли и их представления об окружающем мире через игры, рисунки и поделки, замечает интересные решения, адаптирует и предлагает в качестве новых идей для производителей разных товаров.
Высокий спрос на новых сотрудников отмечается в сфере услуг. Наиболее востребованы специалисты по работе с клиентами, повара, официанты, бариста и представители индустрии красоты. Ретейлеры ищут продавцов, администраторов торговых залов, товароведов, мерчандайзеров, кладовщиков, комплектовщиков и сборщиков заказов. С продвижением рынка электронной коммерции растет потребность в специалистах по маркетплейсам и менеджерах интернет-магазинов.
Работодатели из транспортно-логистической отрасли ведут подбор специалистов по транспортной логистике, водителей различных категорий, операторов связи, машинистов электропоездов и экспедиторов. Традиционно в IT высока потребность в специалистах по кибербезопасности, инженерах компьютерной обработки информации, экспертах в области информатики и вычислительной техники и графических дизайнерах. Трудоустроиться на востребованную позицию помогают специалисты столичной службы занятости населения. Карьерные консультанты подберут наиболее соответствующую уровню образования, опыту работы и квалификации кандидата вакансию и окажут комплексную поддержку от составления конкурентоспособного резюме до подготовки к встрече с работодателем.
Суть труда заключается в сборе, оформлении и хранении документации. Объём работ достаточно большой, поэтому предусмотрена особая штатная единица. Грамотный делопроизводитель, занимающийся документооборотом — ценный сотрудник любой организации. Мы желаем нашим девушкам успешного обучения!
Самые высокооплачиваемые и востребованные профессии: настоящее и будущее
В целом руководитель должен быть нацелен на отбор сотрудников с высоким, но не зашкаливающим уровнем активности. Разумеется, специфика каждой должности уникальна, поэтому целевые показатели активности могут варьироваться. Наряду с ними при отборе кандидатов нужно также учитывать и другие факторы например, потребность в общении, стрессоустойчивость, показатели тревожности. Все эти особенности складываются в общий образ эффективного сотрудника. Но как осуществить такой подробный анализ и минимизировать потери? Для реализации данной задачи необходимо подобрать эффективный инструмент оценки персонала.
Примером надежной и профессиональной онлайн-платформы, позволяющей дифференцировать сотрудников по уровню активности, на российском рынке является платформа «Проф-Диалог». Методика «Проф-Диалог» была создана на основе современного европейского подхода к оценке и отбору кадров. Рассмотрим практические отчеты, полученные после проведения диагностики сотрудников с разными уровнями активности. Высокий уровень активности Имея такого сотрудника в команде, руководитель может смело делегировать ему сложную работу в режиме многозадачности. Очевидно, что инициативность и гибкость работника положительно скажутся на любой деятельности.
Поэтому такому человеку можно поручать широкий спектр задач. Кроме того, изменение условий труда также не представляет угрозы-активные люди обладают, как правило, хорошей способностью к адаптации. Средний уровень активности В данном случае мы также видим профиль потенциально эффективного сотрудника. Однако важно понимать, что даже незначительная градация показателей активности уже вносит коррективы в особенности функционирования работника. Так, например, руководителю стоит предпринимать определенные меры по повышению мотивации и заинтересованности человека, в противном случае общая эффективность рискует снизится.
Именно поэтому так важно проводить комплексную глубокую оценку персонала, которую предоставляет платформа «Проф-Диалог». Даже минимальные отличия могут сыграть весомую роль. Низкий уровень активности Разумеется, осторожность и внимательность могут быть очень ценными характеристиками личности. Однако условия жесткой конкуренции и постоянного развития рынка предлагаемых услуг ставят работодателей перед вопросом сокращения количества сотрудников с низкими показателями активности, проявляющими инертность. Помимо вышеперечисленных неблагоприятных факторов, нужно отметить, что малоактивные люди склонны к синдрому «профессионального выгорания».
То есть они просто не выдерживают бурно развивающихся требований рынка труда и увольняются. На сегодняшний день текучесть кадров представляет собой значительный фактор риска для эффективного функционирования предприятий. Была задача собрать команду инициативных людей, готовых работать в режиме многозадачности. Что сделано: с помощью метода оценки линейного персонала «Проф-Диалог» были протестированы все кандидаты и отобраны те, которые продемонстрировали высокие показатели активности. Из них были сформированы рабочие команды с учетом других личностных характеристик, также измеренных в ходе диагностики.
Результат: компания получила Значительно более высокий процент попадания в намеченную цель. Работники оказались эффективными, удалось избежать текучки кадров, показатели прибыли оказались выше ожидаемых. Компания вдвое перевыполнила месячный план продаж. В рекламной компании предполагалась командная работа. В нескольких командах, подобранных руководителем случайно, без учета психологических особенностей, постоянно возникали разногласия, конфликты.
Сотрудники тратили больше времени на выяснение личных отношений, чем на работу. Многие не выдерживали такой напряженной атмосферы и меняли место работы, уходя в другие компании, где работать было комфортнее. Что сделано: была проведена комплексная диагностика всех работников. Результаты тестирования выявили в конфликтных командах значительное количество сотрудников с гиперактивностью. Такие сотрудники мешали работе команды.
Они были неспособны сосредоточиться на работе, на цели и результате, отвлекали других сотрудников, претендовали на роль неформальных лидеров, снижали авторитет руководителя, тем самым создавая конфликтную ситуацию в коллективе. Опираясь на рекомендации методики «Проф-Диалог», старые неэффективные команды были расформированы.
И работу найти они не могут, ведь никто им не говорит, что спецы без опыта не нужны, — предупредила эксперт, добавив, что сейчас востребованы «сеньоры» — разработчики с опытом от шести лет и серьезным послужным списком. Рекрутер Валинуров перечислил сферы, в которых сотрудники работают более 40 часов в неделю При этом в IT-сфере есть дефицит специалистов по кибербезопасности.
Как отметила Лоикова, начинающий «безопасник» может рассчитывать на зарплату от 200 тысяч рублей. Например, на рынке нужны специалисты, которые предотвращают утечку данных. Их нанимают и коммерческие, и государственные структуры, — пояснила эксперт. Врачи медицина Квалифицированные медработники нужны всегда во всем мире.
В России также наблюдается их нехватка. Но пока еще непонятно, как их оценивать и проверять их навыки, — говорит спикер. По данным Росстата за январь—сентябрь 2022 года, средний заработок российских врачей составил 95,4 тысячи рублей.
Рассрочка от института и индивидуальные скидки. Ведется набор студентов. Юриспруденция В этой области высока потребность в знатоках узких правовых отраслей, таких, как пенсионное, семейное или международное азиатское право. Выводы экспертов Price.
Для полноты картины другое мнение: данные портала hh. Анализ вакансий В своем обзоре старший аналитик hh.
Нехватка инженеров, специалистов технического профиля и представителей рабочих специальностей наблюдалась и до санкций. Под влиянием курса на импортозамещение спрос на них вырос, так как российские производственные предприятия стремятся нарастить мощности, переоборудовать имеющиеся производства и запустить новые линии. А что с переходом?
Перейти в инженерные специальности сложно: в большинстве случаев необходимы знание производства, большой и специфический опыт. Может ли условный повар стать технологом? В производстве пищевых продуктов — да, и наверняка быстрее, чем условный электрик изучит производство микроэлектроники. Будет ли это просто? Нет, и быстро тоже не будет.
Специалист столкнется с необходимостью длительного обучения и вынужденной паузой в работе. Наталья Пугаева Что до перехода на рабочие специальности, то он относительно простой и быстрый: поступить в техникум или колледж проще, чем в вуз, учеба стоит недорого а порой и вовсе бесплатная , предприятия предлагают стипендию или обучают на практике. Важно помнить о двух моментах: профессия должна вам подходить и нравиться, иначе вас ждет разочарование или выгорание; производства быстро автоматизируются и роботизируются, поэтому пропадет необходимость во многих рабочих профессиях. Профессиональным рабочим стоит постоянно развиваться, интересоваться новыми технологиями, «переобуваться» на ходу — особенно если компания предлагает бесплатное переобучение. Специалисты по инновационным технологиям К ним относятся ученые, изобретатели, сотрудники лабораторий и исследовательских центров.
Высокотехнологичная сфера — био- и нанотехнологии, электроника, микроэлектроника и робототехника, авиакосмические технологии — сильно пострадала при уходе международных компаний.
В Москве назвали самые востребованные специальности в 2023 году
знании предмета Представители ВолГАУ оценивали мастерство юных матросов-спасателей Знакомство с работодателем: будущим финансистам рассказали о тонкостях профессии. Эти же профессии вошли в тройку наиболее высокооплачиваемых профессий — IT-специалист (29%), военнослужащий / работник силовых структур (14%) и медик (10%). Руководитель центра «Профессии будущего» Андрей Тарасов рассказал в беседе с RT, какие направления соискатели чаще всего выбирают для переобучения и освоения новой профессии. Разберем, какие хорошо оплачиваемые профессии сейчас на пике популярности и где можно получить необходимые знания. знании предмета Представители ВолГАУ оценивали мастерство юных матросов-спасателей Знакомство с работодателем: будущим финансистам рассказали о тонкостях профессии.
Какие профессии нужны в новых условиях
Последние новости. Пятничный вечер был наполнен радостью. В рамках деловой программы чемпионата прошло обсуждение олимпиады профессий будущего, которая по инициативе президента Владимира Путина окончательно. Какие профессии востребованы в России сегодня и точно останутся таковыми в 2022 году? Активные IT площадки. В начале 2023 года наиболее активно набирают персонал в застоявшиеся за время ковидных ограничений отрасли, логистику и юриспруденцию. Конкурс помог выявить самых активных рационализаторов страны, расширить сообщество профессионалов и обменяться лучшими практиками рационализаторской и новаторской.
Профессии вне кризиса. Какие работники будут востребованы?
За большой вклад в укрепление пожарной безопасности, предупреждение и ликвидацию чрезвычайных ситуаций, качественное выполнение служебных обязанностей, продолжительную плодотворную работу в системе МЧС России и в связи с Днем пожарной охраны России И. Иван Михайлович возглавляет первый караул, в обязанности которого, согласно специализации, входит выполнение правил охраны труда, пожарной безопасности и санитарно-гигиенических норм личным составом. Он успешно анализирует и контролирует состояние и проведение мероприятий по охране труда и производственной санитарии в части, проводит обучение правилам охраны труда и прием зачетов по ним. Разрабатывает график контроля второй ступени трехступенчатого контроля по правилам охраны труда, контролирует работу первой ступени в части. В том, что 96 ПСЧ 12 ПСО в смотре-конкурсе на звание «Лучшее подразделение федеральной противопожарной службы по Республике Башкортостан в области охраны труда в 2017 году» заняла третье место и награждена дипломом Главного управления МЧС России по Республике Башкортостан, несомненно, велика роль начальника караула И. Фото из открытых источников.
Какие специальности ждут трансформации и какие изживут себя? То ли ругаясь на своего создателя, то ли, наоборот, довольно приветствуя его всеми своими шестернями, робот по производству бургеров медленно, но верно делает свое нелегкое дело, пытаясь угодить вкусу заказчика очередного бутерброда, который будет не похож на предыдущий, потому что в меню заложено сразу несколько рецептов. Но скачок для человечества в автоматизированном процессе приготовления бутербродов, который изобрел Константин Масюк и его инженеры, не только в том, что, возможно, через пару лет людям больше придется самим делать себе бургеры. Прямо на наших глазах происходит другая важная трансформация — уходит в прошлое профессия повара-кассира , уступая место профессии оператора роботизированных систем в общепите. Константин Масюк, генеральный директор компании по роботизации общепита: «Основная идея в том, чтобы освободить людей от рутины, дать им больше творчества».
Институт статистических исследований и экономики знаний Высшей школы экономики, анализируя тенденции, предрек, что к 2030 году постоянная работа по специальности потеряет свою актуальность. Новые способы получения знаний окажутся более востребованы, чем вузы, а половине работников в ближайшее время потребуется переподготовка. Но бояться этого не стоит. Сегодня ленинское «учиться, учиться и еще раз учиться» называется Lifelong Learning подходом.
В чрезвычайном ведомстве выбирают лучших работников, номинаций несколько десятков. Специальная комиссия оценивает совершенствование организации службы дежурных караулов и роста профессионального мастерства огнеборцев по определенным критериям. Учитываются такие показатели, как профессиональная подготовка, оперативные показатели, теоретические знания и личные качества. Он активно занимался спортом и одновременно пополнял свои знания. Иван Михайлович успешно закончил в 2008 году Уфимский государственный колледж радиоэлектроники по специальности «Пожарная безопасность». Руководство отряда выдвинуло его начальником караула. В обязанности И.
За ним идет робототехник, который должен не только создавать новых роботов, но и внедрять их в существующие производственные циклы. Замыкает тройку лидеров специалист по информационной и кибербезопасности, который должен искать уязвимости в системах и устранять их.
Какие профессии нужны в новых условиях
КЦОП помогает сокращать сроки адаптации, оптимизировать непроизводственные потери на рабочем месте, повышать эффективность обучения работников. В 2024 году будет отобрано 50 предприятий-участников для создания на их базе Корпоративных центров опережающей подготовки. В течение февраля будут проведены брифинги для предприятий-участников конкурсного отбора и для территориальных органов исполнительной власти, ответственных за реализацию национального проекта «Производительность труда», с целью информирования о порядке и этапах конкурсного отбора.
Обзор: 9 востребованных и высокооплачиваемых ИТ-профессий 2023 года : специалисты в области высоких технологий всегда в цене. В обзоре рассмотрим профессии: Blockchain Developer, разработчик полного стека, Data Scientist, инженер по искусственному интеллекту, DevOps-инженер, специалист по цифровому маркетингу и технический писатель.
Спрогнозировать спрос на новые профессии в не столь отдаленном будущем вполне реально: достаточно обратить внимание на текущие проблемы в обществе и тенденции развития высоких технологий. Многие из этих специальностей можно освоить уже сейчас. Перспективные профессии рынка труда с 2024 по 2025 год Технологический прогресс влияет на все сферы жизни, и в первую очередь — на рынок труда. Появляются новые профессии, и несмотря на то, что их носители работают в самых разных сегментах науки, производства и обслуживания, наблюдается любопытная закономерность: в отличие от традиционных профессий прошлого, современные специальности включают в себя компетенции из нескольких несмежных областей знаний.
По оценке экономистов-аналитиков из Оксфорда, в ближайшие 15-20 лет роботы и искусственный интеллект возьмут на себя половину рутинных работ. Чтобы не остаться без работы в будущем, к выбору специальности следует подходить взвешенно. Они получают возможность выполнять работу в одних из лучших компаний мира и зарабатывать довольно много денег. С постоянно растущим внедрением аппаратного обеспечения — такие гарнитуры виртуальной реальности, как Oculus Rift, Oculus Quest и HTC, имеют рекордные продажи, реальный мир нуждается в разработчиках виртуальной реальности или некоторых других специалистах, связанных с XR.
Деятельность на стыке программирования, дизайна окружения, психофизиологии, нейропсихологии и машинного обучения. Посещение виртуальной среды — с самыми разными целями — станет обычным явлением в ближайшее время. Если на заре разработки технология применялась в основном в индустрии видеоигр, то сейчас очевиден огромный потенциал VR и AR для таких разных сфер, как профессиональное обучение и проведение боевых учений. Пандемия уже способствовала переходу образования и развлечений в виртуальную сферу, эта тенденция сохранится и в дальнейшем.
Качественного VR контента еще очень мало, хотя доступные устройства уже есть на рынке. Это одна из самых перспективных профессий будущего. Это лучшее время, чтобы быть инженером-программистом, который может создавать виртуальную или дополненную реальность. В последние несколько лет крупные технологические компании, такие как Google, Facebook и Apple, инвестировали в виртуальную реальность VR и родственную ей технологию дополненной реальности AR.
Они разрабатывают новое программное обеспечение и создают функции, которые заставляют разрозненные инструменты XR работать вместе. Начало карьеры в области VR или AR не требует особой специализации. Базовые навыки программирования и дальновидное мышление в сочетании с оптическими навыками помогут вам легко найти работу в этой области. Эта теория объясняет поведение энергии и материалов на атомном и субатомном уровнях.
Другими словами, вычисления производятся на основе вероятности состояния объекта перед измерением, а не просто 0 и 1. Квантовые вычисления позволяют легко запрашивать, анализировать и принимать меры на основе заданных данных, независимо от их источника. Это сыграло важную роль в профилактике Covid-19 и разработке новых вакцин. Эти компьютеры экспоненциально быстрее обычных компьютеров.
По прогнозам, к 2029 году объем рынка квантовых вычислений превысит 2,5 млрд. Для работы в этой области необходим опыт работы с квантовой механикой, линейной алгеброй, машинным обучением и теорией информации. В этом процессе технологии, основанные на данных, берут на себя выполнение человеческих обязанностей и задач. Смартфоны, офисные приложения, промышленные машины и даже устройства искусственного интеллекта — все они используют данные, чтобы взаимодействовать с нами и улучшать наш образ жизни.
Данные стали частью нашей жизни гораздо раньше, чем вы можете себе представить. Хранение этих данных требует обеспечения безопасности, что привело к росту спроса на специальности в области защиты данных в нашей стране. ИТ-специалисты, специалисты по работе с данными, инженеры, менеджеры, технические специалисты — все они работают в одной и той же области. Карьера в области данных требует не столько высокой квалификации, сколько навыков.
В их обязанности входит использование данных для разработки решений, отвечающих уникальным потребностям компании. Специалист по данным интерпретирует необработанные данные и извлекает из них ценный смысл. Затем они используют эту информацию для поиска закономерностей и разработки решений, необходимых организации для роста и конкурентоспособности. Работа Data Scientist специалиста включает в себя получение информации из различных источников и ее анализ, чтобы получить четкое представление о том, как работает компания.
Data Scientist специалисты сочетают практические навыки, — программирование и математика, со способностью статистического анализа для достижения результатов. Специалист использует статистические и аналитические методы, а также инструменты искусственного интеллекта для автоматизации определенных процессов внутри организации и разработки интеллектуальных решений для бизнес-задач. После интерпретации данных они представляют результаты в ясной и интересной форме. Цель состоит в том, чтобы помочь компании проанализировать тенденции для принятия более эффективных решений.
Таким образом, хороший специалист по данным должен иметь правильное сочетание технических, аналитических и коммуникативных навыков. Роли и обязанности специалиста по данным включают в себя: Интеллектуальный анализ данных или извлечение полезных данных из ценных источников данных; Использование инструментов машинного обучения для выбора признаков, создания и оптимизации классификаторов; Проведение предобработки структурированных и неструктурированных данных; Усовершенствование процедур сбора данных для включения всей необходимой информации для разработки аналитических систем; Обработка, очистка и проверка целостности данных, которые будут использоваться для анализа; Анализ больших объемов информации для поиска закономерностей и решений; Разработка систем прогнозирования и алгоритмов машинного обучения; Представление результатов в понятной форме; Предлагать решения и стратегии для решения бизнес-задач; Сотрудничайте с бизнес- и ИТ-командами. Хорошие прикладные статистические навыки, включая знание статистических тестов, распределений, регрессии, оценок максимального правдоподобия и др. Знание статистики необходимо для компаний, работающих с данными; Машинное обучение — хорошее знание методов машинного обучения, таких как k-Nearest Neighbours, Naive Bayes, SVM, Decision Forests; Сильные математические навыки многомерное исчисление и линейная алгебра — понимание основ многомерного исчисления и линейной алгебры важно, поскольку они составляют основу многих методов прогнозирования производительности или оптимизации алгоритмов; Обработка данных.
Умение обращаться с несовершенствами данных является важным аспектом должностной инструкции специалиста по данным; Опыт работы с инструментами визуализации данных , такими как matplotlib, ggplot, d3. Практический опыт работы с инструментами обработки данных; Способность решать проблемы. Аналитический склад ума и отличное деловое чутье; Высшее образование в области компьютерных наук, инженерии или смежной области приветствуется. Специалист по данным — относительно новый ключевой игрок в организациях — новое поколение экспертов по аналитическим данным.
Они частично математики, частично компьютерщики и правят миром больших данных. Сегодня компании борются с объемами неструктурированной информации, которая представляет собой виртуальную золотую жилу, которая может помочь увеличить доход при обнаружении ценной информации. Компаниям нужны профессионалы, которые могут копаться и находить ценные бизнес-идеи, просеивая бесполезную шелуху и находя драгоценные крупицы данных. Инженер игрового процесса и инструментов XR Этот специалист отвечает за создание инструментов отладки, разработки и профилирования.
Они предоставляют разработчикам решения, которые сокращают время итерации их программного обеспечения. Более того, они помогают улучшить инструменты разработчика и повысить эффективность рабочего процесса. Требования к опыту и проф-навыкам Работодатели ищут кандидатов, которые имеют: Опыт написания текстов на языках Python, C и Java не менее трех лет; Опыт работы с Vulkan, OpenGL или DirectX; Степень математики или компьютерных наук или их эквивалент. Шкала заработной платы в мире Шкала оплаты здесь варьируется в зависимости от игрового процесса XR или работы по разработке инструментов XR, которую вы выполняете.
Специалисты 5G технологии Технология 5G способна изменить наше представление о мире Интернета. Технологии 3G и 4G изменили наши представления о взаимодействии с мобильными устройствами, обеспечив более быстрый просмотр интернет-страниц, использование сервисов, основанных на данных, и увеличив пропускную способность для потокового вещания. Сеть 5G призвана произвести революцию в виртуальном взаимодействии, интегрировав технологии AR и VR и улучшив облачные игровые возможности. Он также будет использоваться на заводах и предприятиях для мониторинга и оптимизации операций.
Эта технология, которая лежит в основе криптовалютных и банковских приложений нового поколения, имеет огромный потенциал роста в следующем десятилетии или около того. Преимущества: эта область только зарождается, что означает, что она имеет огромный потенциал роста, поскольку спрос на ресурсы блокчейна выше, чем предложение. Кроме блокчейн-инженера существует различные специальности и варианты карьеры в блокчейне: Блокчейн-разработчик Как следует из названия, разработчики блокчейна занимаются разработкой и усовершенствованием протоколов. Они разрабатывают архитектуру систем блокчейна, разрабатывают веб-приложения и смарт-контракты с помощью технологии блокчейн.
Кроме того, они помогают компаниям ориентироваться в различных блокчейн-платформах, спрос на которые растет. Менеджер проекта блокчейн Когда компания решает совершить скачок и объединить блокчейн с бизнесом с намерением изменить свои технологические платформы, первые специалисты, которых они захотят нанять в команду, — это менеджеры проектов блокчейна. В обязанности менеджера блокчейн-проекта входит разработка и позиционирование блокчейн-проектов компании. Инженер по качеству блокчейна Создание гарантии качества QA протоколы и стандарты автоматизированного тестирования, а также написание стратегий автоматизации тестирования — одни из ключевых обязанностей инженеров по качеству блокчейна.
Они следят за каждым этапом процесса разработки блокчейна, включая разработку веб-приложений и мобильных устройств. Они обращают внимание на каждую мельчайшую деталь, поскольку им необходимо убедиться, что каждая часть проекта имеет желаемое качество. Если они не будут помнить о нюансах, это приведет к ошибкам, и малейшая ошибка с их стороны повлияет на используемую ими технологию. Юридический консультант по блокчейну Когда компания решает внедрить блокчейн в свои бизнес-системы, необходимо помнить о множестве юридических аспектов.
Поэтому компаниям необходим юридический консультант по блокчейну, чтобы предоставить юридическую экспертизу в отношении того, что необходимо учитывать при инвестировании в технологию блокчейн. Компаниям важно знать, к чему приведет внедрение технологии блокчейна в их бизнес-системы и как позаботиться о своих финансах. Разработка принципиально новых продуктов питания — искусственного мяса, заменителей молочных продуктов, безглютеновых кондитерских изделий — прямое следствие стремительно растущего спроса на ЗОЖ. Ожидается, что в будущем культивированное мясо вытеснит массовое разведение скота, а городские фермы заменят бескрайние поля.
Работа в сфере современного фудтеха требует обширных знаний в области биохимии, генетики, агротехнологий. Технологи пищевых продуктов исследуют, разрабатывают и контролируют производство продуктов питания.
Функционирует при финансовой поддержке Министерства цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации Регион 8 марта 2023, 14:06 Российские женщины стали активнее интересоваться "мужскими" профессиями В России стремительно меняются представления о "мужских" и "женских" профессиях, а в последние годы представительницы прекрасного пола осваивают те сферы, в которых раньше не могли работать. Об этом пишет RT. Впрочем, аналитики подчёркивают и обратную тенденцию: увеличилось число мужчин — соискателей "женских" профессий.
Сами соискатели стали более чутко прислушиваться к себе и прежде всего следовать своим желаниям при выборе профессии", — заметил управляющий директор платформы "Авито. Работа" Артём Кумпель.
С постоянно растущим внедрением аппаратного обеспечения — такие гарнитуры виртуальной реальности, как Oculus Rift, Oculus Quest и HTC, имеют рекордные продажи, реальный мир нуждается в разработчиках виртуальной реальности или некоторых других специалистах, связанных с XR. Деятельность на стыке программирования, дизайна окружения, психофизиологии, нейропсихологии и машинного обучения. Посещение виртуальной среды — с самыми разными целями — станет обычным явлением в ближайшее время. Если на заре разработки технология применялась в основном в индустрии видеоигр, то сейчас очевиден огромный потенциал VR и AR для таких разных сфер, как профессиональное обучение и проведение боевых учений. Пандемия уже способствовала переходу образования и развлечений в виртуальную сферу, эта тенденция сохранится и в дальнейшем. Качественного VR контента еще очень мало, хотя доступные устройства уже есть на рынке.
Это одна из самых перспективных профессий будущего. Это лучшее время, чтобы быть инженером-программистом, который может создавать виртуальную или дополненную реальность. В последние несколько лет крупные технологические компании, такие как Google, Facebook и Apple, инвестировали в виртуальную реальность VR и родственную ей технологию дополненной реальности AR. Они разрабатывают новое программное обеспечение и создают функции, которые заставляют разрозненные инструменты XR работать вместе. Начало карьеры в области VR или AR не требует особой специализации. Базовые навыки программирования и дальновидное мышление в сочетании с оптическими навыками помогут вам легко найти работу в этой области. Эта теория объясняет поведение энергии и материалов на атомном и субатомном уровнях. Другими словами, вычисления производятся на основе вероятности состояния объекта перед измерением, а не просто 0 и 1.
Квантовые вычисления позволяют легко запрашивать, анализировать и принимать меры на основе заданных данных, независимо от их источника. Это сыграло важную роль в профилактике Covid-19 и разработке новых вакцин. Эти компьютеры экспоненциально быстрее обычных компьютеров. По прогнозам, к 2029 году объем рынка квантовых вычислений превысит 2,5 млрд. Для работы в этой области необходим опыт работы с квантовой механикой, линейной алгеброй, машинным обучением и теорией информации. В этом процессе технологии, основанные на данных, берут на себя выполнение человеческих обязанностей и задач. Смартфоны, офисные приложения, промышленные машины и даже устройства искусственного интеллекта — все они используют данные, чтобы взаимодействовать с нами и улучшать наш образ жизни. Данные стали частью нашей жизни гораздо раньше, чем вы можете себе представить.
Хранение этих данных требует обеспечения безопасности, что привело к росту спроса на специальности в области защиты данных в нашей стране. ИТ-специалисты, специалисты по работе с данными, инженеры, менеджеры, технические специалисты — все они работают в одной и той же области. Карьера в области данных требует не столько высокой квалификации, сколько навыков. В их обязанности входит использование данных для разработки решений, отвечающих уникальным потребностям компании. Специалист по данным интерпретирует необработанные данные и извлекает из них ценный смысл. Затем они используют эту информацию для поиска закономерностей и разработки решений, необходимых организации для роста и конкурентоспособности. Работа Data Scientist специалиста включает в себя получение информации из различных источников и ее анализ, чтобы получить четкое представление о том, как работает компания. Data Scientist специалисты сочетают практические навыки, — программирование и математика, со способностью статистического анализа для достижения результатов.
Специалист использует статистические и аналитические методы, а также инструменты искусственного интеллекта для автоматизации определенных процессов внутри организации и разработки интеллектуальных решений для бизнес-задач. После интерпретации данных они представляют результаты в ясной и интересной форме. Цель состоит в том, чтобы помочь компании проанализировать тенденции для принятия более эффективных решений. Таким образом, хороший специалист по данным должен иметь правильное сочетание технических, аналитических и коммуникативных навыков. Роли и обязанности специалиста по данным включают в себя: Интеллектуальный анализ данных или извлечение полезных данных из ценных источников данных; Использование инструментов машинного обучения для выбора признаков, создания и оптимизации классификаторов; Проведение предобработки структурированных и неструктурированных данных; Усовершенствование процедур сбора данных для включения всей необходимой информации для разработки аналитических систем; Обработка, очистка и проверка целостности данных, которые будут использоваться для анализа; Анализ больших объемов информации для поиска закономерностей и решений; Разработка систем прогнозирования и алгоритмов машинного обучения; Представление результатов в понятной форме; Предлагать решения и стратегии для решения бизнес-задач; Сотрудничайте с бизнес- и ИТ-командами. Хорошие прикладные статистические навыки, включая знание статистических тестов, распределений, регрессии, оценок максимального правдоподобия и др. Знание статистики необходимо для компаний, работающих с данными; Машинное обучение — хорошее знание методов машинного обучения, таких как k-Nearest Neighbours, Naive Bayes, SVM, Decision Forests; Сильные математические навыки многомерное исчисление и линейная алгебра — понимание основ многомерного исчисления и линейной алгебры важно, поскольку они составляют основу многих методов прогнозирования производительности или оптимизации алгоритмов; Обработка данных. Умение обращаться с несовершенствами данных является важным аспектом должностной инструкции специалиста по данным; Опыт работы с инструментами визуализации данных , такими как matplotlib, ggplot, d3.
Практический опыт работы с инструментами обработки данных; Способность решать проблемы. Аналитический склад ума и отличное деловое чутье; Высшее образование в области компьютерных наук, инженерии или смежной области приветствуется. Специалист по данным — относительно новый ключевой игрок в организациях — новое поколение экспертов по аналитическим данным. Они частично математики, частично компьютерщики и правят миром больших данных. Сегодня компании борются с объемами неструктурированной информации, которая представляет собой виртуальную золотую жилу, которая может помочь увеличить доход при обнаружении ценной информации. Компаниям нужны профессионалы, которые могут копаться и находить ценные бизнес-идеи, просеивая бесполезную шелуху и находя драгоценные крупицы данных. Инженер игрового процесса и инструментов XR Этот специалист отвечает за создание инструментов отладки, разработки и профилирования. Они предоставляют разработчикам решения, которые сокращают время итерации их программного обеспечения.
Более того, они помогают улучшить инструменты разработчика и повысить эффективность рабочего процесса. Требования к опыту и проф-навыкам Работодатели ищут кандидатов, которые имеют: Опыт написания текстов на языках Python, C и Java не менее трех лет; Опыт работы с Vulkan, OpenGL или DirectX; Степень математики или компьютерных наук или их эквивалент. Шкала заработной платы в мире Шкала оплаты здесь варьируется в зависимости от игрового процесса XR или работы по разработке инструментов XR, которую вы выполняете. Специалисты 5G технологии Технология 5G способна изменить наше представление о мире Интернета. Технологии 3G и 4G изменили наши представления о взаимодействии с мобильными устройствами, обеспечив более быстрый просмотр интернет-страниц, использование сервисов, основанных на данных, и увеличив пропускную способность для потокового вещания. Сеть 5G призвана произвести революцию в виртуальном взаимодействии, интегрировав технологии AR и VR и улучшив облачные игровые возможности. Он также будет использоваться на заводах и предприятиях для мониторинга и оптимизации операций. Эта технология, которая лежит в основе криптовалютных и банковских приложений нового поколения, имеет огромный потенциал роста в следующем десятилетии или около того.
Преимущества: эта область только зарождается, что означает, что она имеет огромный потенциал роста, поскольку спрос на ресурсы блокчейна выше, чем предложение. Кроме блокчейн-инженера существует различные специальности и варианты карьеры в блокчейне: Блокчейн-разработчик Как следует из названия, разработчики блокчейна занимаются разработкой и усовершенствованием протоколов. Они разрабатывают архитектуру систем блокчейна, разрабатывают веб-приложения и смарт-контракты с помощью технологии блокчейн. Кроме того, они помогают компаниям ориентироваться в различных блокчейн-платформах, спрос на которые растет. Менеджер проекта блокчейн Когда компания решает совершить скачок и объединить блокчейн с бизнесом с намерением изменить свои технологические платформы, первые специалисты, которых они захотят нанять в команду, — это менеджеры проектов блокчейна. В обязанности менеджера блокчейн-проекта входит разработка и позиционирование блокчейн-проектов компании. Инженер по качеству блокчейна Создание гарантии качества QA протоколы и стандарты автоматизированного тестирования, а также написание стратегий автоматизации тестирования — одни из ключевых обязанностей инженеров по качеству блокчейна. Они следят за каждым этапом процесса разработки блокчейна, включая разработку веб-приложений и мобильных устройств.
Они обращают внимание на каждую мельчайшую деталь, поскольку им необходимо убедиться, что каждая часть проекта имеет желаемое качество. Если они не будут помнить о нюансах, это приведет к ошибкам, и малейшая ошибка с их стороны повлияет на используемую ими технологию. Юридический консультант по блокчейну Когда компания решает внедрить блокчейн в свои бизнес-системы, необходимо помнить о множестве юридических аспектов. Поэтому компаниям необходим юридический консультант по блокчейну, чтобы предоставить юридическую экспертизу в отношении того, что необходимо учитывать при инвестировании в технологию блокчейн. Компаниям важно знать, к чему приведет внедрение технологии блокчейна в их бизнес-системы и как позаботиться о своих финансах. Разработка принципиально новых продуктов питания — искусственного мяса, заменителей молочных продуктов, безглютеновых кондитерских изделий — прямое следствие стремительно растущего спроса на ЗОЖ. Ожидается, что в будущем культивированное мясо вытеснит массовое разведение скота, а городские фермы заменят бескрайние поля. Работа в сфере современного фудтеха требует обширных знаний в области биохимии, генетики, агротехнологий.
Технологи пищевых продуктов исследуют, разрабатывают и контролируют производство продуктов питания. Они изучают физические, химические и биологические свойства продуктов питания и помогают улучшить продукты во всех отношениях, от пищевой ценности до срока годности. Они также могут работать над существующими или недавно открытыми ингредиентами и технологиями для изобретения новых рецептов и концепций, как модификация пищевых продуктов для создания, например, обезжиренных продуктов и готовых блюд. Специалисту в этой области обеспечена востребованность и занятость и по-настоящему интересная работа с высокой зарплатой. Инженер-робототехник Робототехника — это область техники, которая сосредоточена на создании машин, имитирующих действия человека. Специалисты работающие в областях робототехники, используют программное и механическое оборудование для проектирования, сборки и тестирования роботов и связанных с ними машинных процессов. Инженер-робототехник создает и проектирует прототипы, строит и тестирует машины, а также поддерживает управляющее ими программное обеспечение. Инженеры-робототехники проводят исследования, чтобы найти наиболее экономичный и безопасный процесс производства своих роботизированных систем.
Часто цель состоит в том, чтобы запрограммировать машины для выполнения повторяющихся, опасных или вредных для здоровья работ. Специалисты в области робототехники занимаются разработкой конструкций, созданием программного обеспечения и техобслуживанием роботов.