Рассказываем, где и кем можно работать в 14-16 лет, условия работы для несовершеннолетних. Ищете работу по запросу «для подростков 16-17 лет» в России? Мы собрали более 197197 свежих вакансий с HeadHunter, Авито, Работа, Superjob, TrudVsem и 150 других сайтов в одном месте! Пятнадцатилетний подросток может самостоятельно устроиться на работу — не нужно согласие родителей и органов опеки.
Работа для подростков на каникулах: где, как и за сколько тысяч рублей
РАБОТА ДЛЯ ПОДРОСТКОВ 12+ Необходимо написать отзыв на яндекс карты. Где для подростков обеспечены вполне комфортные условия труда: гибкий график, стабильная зарплата, обучение, рабочая форма, питание, карьерный рост. Пятая часть работодателей готовы принимать на работу подростков, а 67% ждут ребят на летние подработки. + Трудоустройство подростков снижает уровень детской преступности, помогает несовершеннолетним заработать свои первые карманные деньги, стать более ответственными и целеустремлёнными.
Работа для подростков: как устроиться и не быть обманутым
Также можно найти работу, связанную с собственными способностями и навыками. Можно заняться репетиторством или писать тексты для интернет-порталов. Удаленно работать над созданием презентаций и монтировать видеопроекты. Условия работы для детей Трудовой кодекс установил особые условия труда для несовершеннолетних, нарушение которых чревато для работодателя административной ответственностью. Режим работы. Дети имеют право на неполный рабочий день и только в свободное от учебы время. Подростки не могут работать с 22.
Исключены командировки, вахты и привлечение к сверхурочным работ. Оплата труда. Ребенок устраивается на работу, чтобы заработать деньги на личные расходы. Если подросток и взрослый трудятся в одной должности, наниматель не вправе ущемлять несовершеннолетнего сотрудника в поощрении. Зарплата тинейджера рассчитывается, исходя из оклада, который не может быть ниже МРОТ. Если оплата труда сдельная или часовая, это должно указываться в договоре и сопровождаться расценками.
Няней или бебиситтером проще будет устроиться тем, у кого есть младшие братья или сестры.
Также можно обратиться к традиционной «взрослой» службе — там тоже реально получить помощь. Отметим, что предлагаемые такими службами вакансии никогда не требуют специальной подготовки.
Подростки могут работать дворниками, подсобными рабочими, разносчиками посылок и почты и др. Важно понимать, что трудоустройство по государственным программам временной занятости с законной точки зрения гарантирует безопасность труда и должно выполняться только в официальном порядке. Найти работу через объявления в интернете Еще по теме Как гаджеты влияют на социум и развитие детей: через поколение будет другое общество Третий способ — самостоятельный поиск вакансий на специальных ресурсах в интернете.
Подростки могут использовать социальные сети, мессенджеры и специальные сайты для поиска интересующих их вакансий. Важно помнить, что такой метод может оказаться менее безопасным в сравнении с первыми двумя и требует более тщательных проверок работодателей. В целом, для того, чтобы успешно найти работу, подростку стоит обратиться к официальным и проверенным ресурсам, поскольку это, скорее всего, будет безопаснее, а также поспособствует определению профессиональных интересов.
Помните о правах несовершеннолетних работников Если ребенок работает впервые, организация обязана оформить ему трудовую книжку и свидетельство государственного пенсионного страхования.
Для этого потребуется письменное согласие родителей опекунов и разрешение муниципального органа опеки. Исключение — работа в сфере киноиндустрии, театра, модельного бизнеса: сниматься в рекламе или сериалах могут даже дошкольники. Трудовой договор в этом случае подписывает за ребенка его законный представитель. Новость по теме Меньше формальностей ждет подростков, которым уже исполнилось 16, а также учащихся вечерних школ с 15-летнего возраста.
С ними трудовой договор заключается на общих основаниях, как и со взрослыми соискателями. Если подросток устраивается на работу впервые, то организация обязана оформить ему трудовую книжку и свидетельство государственного пенсионного страхования. Какой рабочий день может быть у подростка: согласно Трудовому кодексу РФ, в период каникул продолжительность ежедневной работы для детей от 14 до 15 лет не может превышать 4 часа, от 15 до 16 лет — 5 часов, от 16 до 18 лет — 7 часов. Если ребенок решит продолжать подрабатывать и в течение учебного года, то допустимая продолжительность рабочего дня в этой ситуации составит для получающих общее или среднее профессиональное образование, в возрасте от 14 до 16 лет — 2,5 часа, от 16 до 18 лет — 4 часа. Сохрани номер URA.
RU - сообщи новость первым! Подписка на URA. RU в Telegram - удобный способ быть в курсе важных новостей!
Обычно там можно найти работу по благоустройству парков или помощи пожилым людям. Центр занятости.
В больших городах созданы специальные организации, в которых можно найти вакансии или оставить свою анкету для работодателей. Существуют рекрутерские сайты, биржи фриланса, на которых размещают различные вакансии. Например, если ребенок владеет фотошопом, то он может делать баннеры для социальных сетей, или писать тексты для каталога товаров. Стажировки в крупных компаниях. Многие организации приглашают школьников пройти стажировку.
Подработка для подростков в свободное время – самые высокооплачиваемые вакансии
- Как заработать деньги подростку и школьнику
- Продажа изделий ручной работы
- Как и где начать зарабатывать подростку
- Как школьнику найти свою первую работу
- Зачем ребёнку работать
Продажа изделий ручной работы
- Законодательное регулирование труда школьников
- Гайд по трудоустройству подростков на лето-2023 во Владимире
- Детский труд: несколько историй подростков, которые решили подработать
- Работа подростков по закону РФ
Первая работа для ребёнка — зачем нужна и как устроиться
| Пенсия.PRO | Трудолюбивый и ответственный подросток может найти работу в почтовой службе: эта организация предлагает несовершеннолетним официальное трудоустройство как на летний период, так и в течение года. |
| Как заработать школьнику. Топ-20 идей заработка для несовершеннолетних | Найти взрослого сотрудника на такую должность порой бывает непросто, а значит прием на работу подростка может быть выгоден для организации. |
Как заработать школьнику. Топ-20 идей заработка для несовершеннолетних
С чего начать трудоустройство? Итак, ты решил устроиться на работу. Неважно, ребёнок ты или подросток, начать можно с просмотра так называемых рекрутинговых сайтов или порталов. Один из самых популярных — Rabota. Чтобы найти подходящую вакансию, придётся потрудиться. Вряд ли ты потратишь на это целый год, но поиск вполне может занять пару месяцев. Так что если хочешь найти подработку на лето, позаботься об этом заранее. Вакансий для подростков не очень много, зато им предлагают трудоустройство в самых разных сферах — можно попробовать себя везде. Однако не меняй работодателя слишком часто, чтобы не показать себя как сотрудника, который сам не знает, чего хочет. И всё же если где-то тебе работать больше неинтересно или невыгодно, смело ищи новое место. Отнесись к выбору даже первой работы со всей серьёзностью.
Эта должность положит начало твоей карьере, на неё будут смотреть твои следующие работодатели. При этом вполне допустимо, что подростком ты начнёшь карьеру, например, в сфере общественного питания, а после института полностью сменишь сферу деятельности. К этому работодатели относятся с пониманием. Кем реально работать? Одними из самых популярных подработок для подростков давно стали вакансии флаерщиков, расклейщиков рекламы и мерчендайзеров. Обычно здесь не требуется тяжёлый труд, устроиться можно с гибким графиком. Работа официантом тоже распространена среди молодёжи: помимо зарплаты, здесь часто большие чаевые. Ещё наверняка хоть один твой знакомый подрабатывал курьером. Им тоже можно стать, но ты можешь столкнуться с ограничениями по возрасту или по предельным нормам тяжести для несовершеннолетних. А если у тебя есть какие-то навыки, ты можешь воспользоваться ими, устроившись работать репетитором, сотрудником в онлайн-школе, SMM-специалистом, автором текстов.
А ещё ты можешь выгуливать собак, писать рефераты, заниматься программированием, работать консультантом в магазине по твоим интересам.
Только в отличие от центра занятости делают свою работу они за деньги. Поэтому обращаясь в такую компанию, следует внимательно изучить отзывы и прочитать договор, который прописывается при внесении оплаты.
На практике мошенники просят сразу внести оплату, выдавая только квитанцию. Крупные и надежные компании предлагают подписать договор, в котором четко прописаны обязанности каждой стороны. Многие крупные агентства работают по схеме, согласно которой оплата за услуги вычитается с первой зарплаты после успешно найденной работы.
Чтобы воспользоваться их услугами, достаточно предъявить паспорт и написать заявление, по итогам визита получить свой экземпляр договора и ждать предложений. В завершение можно отметить, что, несмотря на век технологий, подростки чаще выбирают работу в «офлайне» ТОП-5 вакансий, на которые хорошо берут подростов: На практике молодые лица активно работают промоутерами в магазинах в течение нескольких часов. Расклеивание объявлений.
Достаточно получить пачку объявлений, которую нужно в указанном районе расклеить. Для оплаты потребуется фотоотчет о расклейке. Также хорошо подросткам отдают работу курьером по доставке продуктов питания или иных товаров.
Молодые лица могут быстро передвигаться по городу на велосипеде и не зависят от пробок, что привлекает работодателей. Да и компенсировать расходы за проезд или бензин работодателю не нужно. Сезонный работник.
Актуально для школьников. Тут особых навыков не нужно. Часто это сельское хозяйство — сажать, поливать, собирать урожай.
Неофициально можно начинать зарабатывать в любом возрасте, если есть желание, силы, время и определенные навыки. Есть профессии, доступные школьникам , и еще больше возможностей для студентов. Работа офлайн Работа офлайн означает, что вы приходите на свое рабочее место, выполняете определенные функции и в конце рабочего дня отправляетесь домой. Это привычная занятость для большинства людей. Она хорошо подходит для тех подростков, кто ищет подработку на лето. Преимущества такого вида заработка: часто не требуется особых навыков, можно за 2 — 3 дня получить начальные знания и приступать к работе; общение с другими людьми в коллективе; не сидишь дома все каникулы; возможность официального трудоустройства, если получится договориться с работодателем. Основной минус заключается в том, что в период между каникулами найти время для такой работы довольно сложно, но все же при большом желании можно. Более 100 крутых уроков, тестов и тренажеров для развития мозга Начать развиваться Промоутер Это одна из самых популярных подработок для школьников. Задача предельно проста — раздать как можно больше рекламной продукции заказчика. Чаще всего листовки или буклеты нужно раздавать на улице.
Иногда требуется вручать их водителям на перекрестках. Еще один вариант — распространение продукции по подъездам или расклейка объявлений на специальных досках. Оплата обычно производится ежедневно за отработанное время, что помогает избежать мошенников, которые хотят использовать бесплатный труд. От промоутера требуется физическая выносливость, готовность работать на жаре и холоде, хорошее настроение, приветливость и вежливость. Аниматор Это еще один подходящий вид работы для молодых людей. Иногда нужно надевать забавные костюмы, иногда — просто развлекать и заниматься с детьми. Бывает и так, что работа аниматором и промоутером совмещается. Вам может понадобиться развлекать людей и вручать им рекламную продукцию. Часто аниматоров нанимают кафе, рестораны, торговые центры для детей, чтобы взрослые могли спокойно тратить свои деньги. Если вы улыбчивый, веселый, активный и ответственный человек, то такое занятие может вам понравиться и приносить неплохой доход.
Работать часто нужно в выходные дни, поэтому вполне можно совмещать этот вид деятельности с учебой. Курьер Чаще всего курьеры сейчас ездят на машинах, а значит, такая работа больше подходит взрослым. Но можно найти и такие варианты, где не нужно носить большие тяжести и можно передвигаться на общественном транспорте или на велосипеде.
Можно подрабатывать на протяжении всего года. Могут ли обмануть при устройстве на работу и как этого избежать? Перед устройством на работу нужно обязательно ознакомиться с фирмой или компанией подробней, прочитать информацию, попросить родителей, чтобы они связались с работодателем. На встречу также лучше прийти со взрослыми. Вот несколько советов, которые уберегут от обмана. Если работа без официального трудоустройства, стоит соглашаться только на оплату сразу после выполнения задания. Например, три часа ребенок раздавал листовки, после этого должны сразу оплатить его работу. Если работодатель предлагает платить раз в неделю или реже, есть риск, что денег не будет. Если перед началом работы требуют заплатить за материалы, портфолио или что-то еще, это скорее всего тоже разводки. Также стоит иметь в виду, что существует 2 варианта найти работу подростку в 14-15 лет: это официальная занятость с заключением договора и записью в трудовой книжке и неофициальная занятость без договора. Со вторым вариантом всё и так ясно — вы приходите и устраиваетесь, на свой страх и риск. Первый вариант требует разъяснений. Тут важно знать, что Трудовой кодекс РФ разрешает работать официально с 14 лет, но только с письменного согласия хотя бы одного из родителей. Кроме того, работа обязательно должна соответствовать правилам. Ребенок в подростковом возрасте не может быть принят на вакансию, где физически и морально тяжело например, работа грузчиком ; условия труда слишком опасны сложное оборудование, высота и прочее ; нужно работать на праздники, выходные, ночью или там, где есть торговля спиртным или обращение с ним. Если подросток устраивается на работу впервые, то организация обязана оформить ему трудовую книжку и свидетельство государственного пенсионного страхования.
Летняя подработка для студентов и школьников: где искать, кем работать, сколько платят
Школьник решил устроиться на работы: какие варианты возможны для несовершеннолетних, с какого возраста официально берут на работу и какие документы нужны. Работа курьером довольно ответственна, поэтому следует искать те вакансии, где не требуется доставлять серьезную документацию. Рассказываем, где и кем можно работать в 14-16 лет, условия работы для несовершеннолетних. Подросток может быть официально трудоустроен, но работодатель обязан соблюдать строгие правила, касающиеся графика работы и оплаты труда.
Как заработать деньги подростку и школьнику
Подбираем отделение ближе к дому», — объяснили журналисту в колл-центре, куда он дозвонился по одному из объявлений. Не везде берут несовершеннолетних и промоутерами. ООО «Мокко-плюс» ищет раздатчика листовок на оплату от 150 рублей в час, но только старше 18 лет — заведение работает с алкоголем. Зато в компании «Подари жизнь», как представился собеседник, работать готовы даже с 14-летними, правда, в формате не официального трудоустройства, а подработки. Оплата — 250—300 рублей в час. Компания большая — подростков 20—25 работает», — рассказал представитель Камил Сиражетжиов.
По его словам, такого, чтобы по итогам работы кому-то не заплатили, еще не было. ПАО «Ростелеком» предлагает работу «консультант по услугам» с зарплатой от 25 тысяч в месяц и премиальными в 10 тысяч «с официальным трудоустройством для несовершеннолетних». В обязанности входит продвигать услуги компании, консультировать по услугам и акциям и оформлять заявки. Просто не берем В парке аттракционов школьников на работу, увы, не берут. Хотя подростки вполне могли бы подметать, например, дорожки или собирать разбросанный посетителями мусор.
Почему не хотят школьникам дать шанс попробовать себя в деле, в парке не пояснили. В сетевой ресторан-пиццерию требуется клинер — человек, который будет мыть посуду и приводить в порядок кухню. В объявлении на «Авито» указано, что работа подойдет для «людей без опыта». Но связываться со школьниками здесь тоже почему-то не хотят.
В таком случае трудовой договор подписывают родители. Об этом говорится в Трудовом кодексе РФ. До 16 лет без участия родителей вопрос с трудоустройством решить не получится. Да и после, до совершеннолетия, лучше изучать и подписывать трудовой договор в присутствии матери или отца.
У нечестных работодателей будет меньше соблазнов оставить юного работника без заслуженной оплаты или обмануть его другим способом. Подработка для подростка: кем можно работать в 14 лет Топ-5 вакансий и подработок для несовершеннолетних: 1. Чаще всего нужно расклеивать или раздавать объявления, листовки, рекламные брошюры, реже — проводить акции, дегустации. Плюс — оплата ежедневно или, по крайней мере, раз в неделю. Так меньше вероятность, что за работу не заплатят. Таким способом можно заработать от 500 рублей в день. Многие школьники находят первую подработку у соседей или знакомых 2. Озеленитель, дворник, почтальон.
На такие вакансии устраивают школьников в Центрах занятости населения и через муниципалитеты. В местную службу занятости в любом случае стоит сходить, во многих населенных пунктах работают программы по трудоустройству молодежи. Плюс — все законы соблюдены, трудоустройство официальное. Минус — низкая оплата, в среднем 5000-10 000 рублей в месяц. Доставка товаров, корреспонденции или продуктов — популярная услуга. На такие позиции всегда нужны люди, особенно в крупных городах. Плюс — оплата за каждый доставленный заказ, почасовая или за смену. Минус — физически тяжелая работа, даже если носить нужно только конверты с документами.
Большую часть рабочего времени придется проводить на ногах. Помощник вожатого или аниматор. Во время каникул при многих образовательных организациях открывают лагеря. Также увеличивается число мероприятий для младших школьников. Вожатыми берут в основном студентов педвузов. Но помощниками к ним могут устроиться и старшие школьники, которые умеют находить общий язык с малышами. Коммуникабельные ребята, которые ладят с младшими детьми, могут также попробовать себя в роли аниматоров на детских праздниках.
Предполагалось, что его примут в феврале, но документ все еще на стадии рассмотрения. Депутаты заставят подростков работать: все, что известно о правилах трудоустройства детей Есть общие правила трудоустройства подростка, вне зависимости от возраста. Запрещено работать в опасных условиях и таскать грузы.
Запрещается работать там, где может пострадать нравственность в игорном бизнесе, промоутерами в рекламе алкоголя и тому подобное. Детям положен увеличенный отпуск — 31 день, причем в удобное для них время. Подростков нельзя привлекать к сверхурочным часам, отправлять в командировки, давать ночные смены и выходные дни за исключением работы в СМИ, театрах, цирках и так далее. Работодатель по своей инициативе может уволить несовершеннолетнего только с разрешения комиссии по делам несовершеннолетних, а испытательный срок устанавливать нельзя. А еще — на заметку родителям — подросток вправе распоряжаться своим заработком самостоятельно. При таких вводных не удивительно, что подростков берут на работу далеко не в любую организацию. Тем не менее, варианты есть. Коммерческим компаниям дети интересны по двум основным причинам: закрыть «брешь» в сезон отпусков это работа, не требующая высокой квалификации и найти таланты, сформировать свой кадровый резерв. А еще несовершеннолетних трудоустраивают по государственным и муниципальным программам. Куда подростку пойти работать на каникулах Где искать работу и сколько заплатят Подростки могут воспользоваться теми же сервисам по поиску работы, что и взрослые: hh.
Эти платформы по поиску работы умеют искать варианты для тех, кому исполнилось 14 лет. Второй вариант — поиск через Центр занятости или молодежную биржу труда, они открыты во многих регионах. Оплата труда подростков сильно зависит от региона и специальности, прошлым летом в среднем платили от 140 до 250 рублей в час, вероятно, в новом сезоне летних каникул оплата будет аналогичная или чуть выше. Вот некоторые варианты: Курьер: самый популярный запрос работодателей. Подростки могут перемещать только легкие грузы, но «Яндекс» и Delivery в курсе. Работу предлагают и другие компании. Часто доплачивают или предлагают другие бонусы, если привести с собой друга. Требуется смартфон, а самокат или велосипед часто будут отличным подспорьем. Помощник продавца на маркетплейсе: нужно помогать с оформлением карточек, следить за продажами, движением товара.
Например, можно сниматься в рекламе, кино необязательно на главных ролях, это может быть роль в массовке или попробовать себя в качестве фотомодели. В таком случае трудовой договор подписывают родители. Об этом говорится в Трудовом кодексе РФ. До 16 лет без участия родителей вопрос с трудоустройством решить не получится. Да и после, до совершеннолетия, лучше изучать и подписывать трудовой договор в присутствии матери или отца. У нечестных работодателей будет меньше соблазнов оставить юного работника без заслуженной оплаты или обмануть его другим способом. Подработка для подростка: кем можно работать в 14 лет Топ-5 вакансий и подработок для несовершеннолетних: 1. Чаще всего нужно расклеивать или раздавать объявления, листовки, рекламные брошюры, реже — проводить акции, дегустации. Плюс — оплата ежедневно или, по крайней мере, раз в неделю. Так меньше вероятность, что за работу не заплатят. Таким способом можно заработать от 500 рублей в день. Многие школьники находят первую подработку у соседей или знакомых 2. Озеленитель, дворник, почтальон. На такие вакансии устраивают школьников в Центрах занятости населения и через муниципалитеты. В местную службу занятости в любом случае стоит сходить, во многих населенных пунктах работают программы по трудоустройству молодежи. Плюс — все законы соблюдены, трудоустройство официальное. Минус — низкая оплата, в среднем 5000-10 000 рублей в месяц. Доставка товаров, корреспонденции или продуктов — популярная услуга. На такие позиции всегда нужны люди, особенно в крупных городах. Плюс — оплата за каждый доставленный заказ, почасовая или за смену. Минус — физически тяжелая работа, даже если носить нужно только конверты с документами. Большую часть рабочего времени придется проводить на ногах. Помощник вожатого или аниматор. Во время каникул при многих образовательных организациях открывают лагеря. Также увеличивается число мероприятий для младших школьников. Вожатыми берут в основном студентов педвузов. Но помощниками к ним могут устроиться и старшие школьники, которые умеют находить общий язык с малышами.
Как заработать школьнику без отрыва от учёбы. Исчерпывающий список вариантов
Доски объявлений Это старый проверенный метод. Вблизи остановок или у входа в подъезд дома или магазина есть специальные доски, на которых размещены объявления. Однако в век технологий больше работодателей публикуют объявления в интернете, а в объявлениях значительная часть предложений — это мошенничество или что-то похожее. Ярмарка вакансий Ежегодно университеты устраивают ярмарку вакансий. На ней представлены представители крупных российских и международных компаний, промышленные предприятия и частные учреждения. Все работодатели готовы предложить не только постоянную, но и частичную занятость.
Во многих случаях можно пройти стажировку и получить хороший опыт. Посетить ярмарку может каждый подросток, как правило, бесплатно или заплатив символическую стоимость за входной билет. На практике она длится несколько дней, благодаря чему соискатель может изучить предложения всех работодателей, пообщаться с ними и получить обратную связь. Кадровые агентства На территории РФ есть специальные агентства, которые готовы помочь в поиске работы своей мечты. Только в отличие от центра занятости делают свою работу они за деньги.
Поэтому обращаясь в такую компанию, следует внимательно изучить отзывы и прочитать договор, который прописывается при внесении оплаты. На практике мошенники просят сразу внести оплату, выдавая только квитанцию. Крупные и надежные компании предлагают подписать договор, в котором четко прописаны обязанности каждой стороны. Многие крупные агентства работают по схеме, согласно которой оплата за услуги вычитается с первой зарплаты после успешно найденной работы. Чтобы воспользоваться их услугами, достаточно предъявить паспорт и написать заявление, по итогам визита получить свой экземпляр договора и ждать предложений.
В завершение можно отметить, что, несмотря на век технологий, подростки чаще выбирают работу в «офлайне» ТОП-5 вакансий, на которые хорошо берут подростов: На практике молодые лица активно работают промоутерами в магазинах в течение нескольких часов.
Доход на такой работе довольно высок, так как начальный оклады в месяц стартует от 20 тыс. Работать можно с 14-15 лет, при письменном согласии родителей. Работа довольно простая, поэтому не потребует от подростка знаний и умений.
Все знания приобретаются внутри заведения, поэтому вакансия повара — отличный шанс приобрести навыки и заработать деньги. Рестораны быстрого питания KFC, Burger King постоянно набирают сотрудников в возрасте от 16 лет для обучения и последующего трудоустройства. Вакансии можно найти практически в любом регионе РФ, поэтому особых трудностей возникнуть не должно. Средняя заработная плата находится в диапазоне от 18 до 35 тыс.
Легкая работа, которая доступна каждому желающему, позволяет приобрести навыки общения с клиентами, а также прочувствовать работу заведения изнутри. Такая подработка для школьников не требует никаких навыков и умений. Вас просто назначают к определенному аттракциону, а ваша задача получать на входе билет и пропускать клиентов. Чаще всего операторов нанимают на неделю или месяц, за которые можно довольно неплохо подзаработать.
Средний доход в день может составлять от 500 рублей и выше — все зависит то количества проданных билетов. Поиск работы можно производить онлайн, либо обратиться к знакомым. Старайтесь регламентировать трудовые отношения на бумаге, чтобы не остаться обманутыми. Подработка для подростков может быть совершенно разной, но особую популярность получила вакансия «Консультант по продажам» от компании МТС.
На этой должности предлагают достойную заработную плату от 14 до 25 тыс. Работать у операторов сотовой связи довольно выгодно, так как после окончания института можно стать полноценным участником коллектива.
Максимальная продолжительность рабочего времени: для подростков от 16 до 18 лет — 35 часов в неделю, при этом не более семи часов в день. Если же подросток не посещает учебные заведения, то максимальная дневная продолжительность труда — 5 часов. Подросткам младше 16 лет можно поручать только легкий труд учитывается не только физическая, но и психологическая нагрузка. Минимальная длительность ежегодного оплачиваемого отпуска — 31 день. Отозвать из отпуска нельзя, менять его на денежную компенсацию тоже нельзя.
Трудоустройство происходит без испытательного срока; 5. Уволить можно только со специальной комиссией; 6. Закон защищает подростков от работы во вредных условиях и с опасными веществами. Нельзя работать в религиозной организации причина — опасения законодателя, чтобы несовершеннолетних не втягивали в тоталитарные секты, но, к сожалению, получается, что и в православном храме подросток по закону подработать не сможет. Нельзя вызывать на работу по выходным и праздникам; 8. Нельзя назначать смены на ночное время; 9. Нельзя направлять в командировки, применять вахтовый график работы, оформлять по совместительству; 10.
Несовершеннолетний не может занимать должности, которые предусматривают материальную ответственность. Например, продавца, кассира. Топ-5 полезных тренингов для молодых специалистов и ребят, которые только начинают свой карьерный путь в центре «Моя карьера»: 1. Очень важно не испортить первое впечатление и четко сформулировать свой ElevatorPitch англ. Это короткий рассказ о себе или своем проекте, который позволяет разжечь любопытство у собеседника и стимулирует у него желание получить как можно больше информации. На тренинге предусмотрены и теоретическая, и практическая части. Например, быстро придумать оригинальный ответ на неожиданный вопрос.
Или найти решение в экстренной рабочей ситуации. Подобрать четкие аргументы в пользу вашей идеи. Эти навыки пригодятся в любой сфере деятельности. Их можно развить, если регулярно тренировать креативное мышление. В творческих способностях скрывается ключ к осознанию своей уникальности и позитивному мышлению. Креативность помогает смотреть на ситуации под другим углом, делает мышление более вариативным и оригинальным и просто добавляет в жизнь радость. На тренинге «Креативное мышление» участники делают десять конкретных упражнений, направленных на «прокачку» творческих «мышц», учатся видеть нестандартные подходы и раскрывать внутренние ресурсы.
Одни воплощают свои смелые идеи в жизнь, для других мечты мало соотносятся с реальностью. Причин много, но одна из ключевых — отношение к времени. Каждый человек управляет своим временем, а значит и своей жизнью. Тренинг «Как управлять временем» поможет участникам развить способности самоанализа и самоорганизации, приобрести навыки тайм-менеджмента успешной организации дел на работе и в личной жизни, освоить техники оценки собственного временного ресурса и грамотного распределения сил. Модуль 1. Мои эмоции» Что такое эмоциональный интеллект или «эмоциональный коэффициент», EQ и как он может повлиять на карьеру?
Поэтому общаться с тобой должны не из позиции родителя. Сколько я буду работать? Если ты хотел работать на всю мощь и зарабатывать по-крупному — не получится. Законом установлены следующие нормы рабочего времени: до достижения 16 лет ты можешь работать не более 24 часов в неделю, в возрасте от 16 до 18 — не более 35 часов в неделю. Более того, если ты работаешь в течение учебного года в свободное от получения образования время, то продолжительность рабочего времени не может превышать половину установленных норм. Количество часов в смене тоже ограничено : для работников в возрасте с 14 до 15 лет — не более 4 часов; с 15 до 16 лет — не более 5 часов; c 16 до 18 лет — не более 7 часов. Но если ты обучаешься по основной общеобразовательной программе или по программе среднего профессионального образования и совмещаешь в течение учебного года получение образования с работой, смены будут сокращены: для работников в возрасте от 14 до 16 лет — до 2,5 часов; от 16 до 18 лет — до 4 часов. Кстати, работать в ночные смены, в выходные и в праздники ты не сможешь — это запрещено законодательством. Когда отдыхать? Обычно до истечения 6 месяцев непрерывного стажа оплачиваемый отпуск сотрудникам не предоставляется, но есть категории граждан, которые могут его получить по заявлению. И ты как несовершеннолетний можешь на него рассчитывать. Продолжительность отпуска у тебя будет больше, чем у обычных сотрудников — 31 календарный день вместо 28. А если ты ещё учишься, то работодатель предоставляет дополнительный отпуск с сохранением среднего заработка для прохождения ГИА. В 9 классе на срок 9 календарных дней, в 11 классе — на срок 22 календарных дня. Подробнее о своих правах на отдых можешь почитать здесь. Есть ли ещё ограничения? Ты не сможешь работать в игорном бизнесе, в ночных клубах и кабаре, в производстве, перевозке и торговле спиртными напитками, табачными изделиями, наркотическими и иными токсическими препаратами, материалами эротического содержания. Также работодатель не может тебя отправить в служебные командировки и привлекать к сверхурочной работе. Если меня захотят уволить? Если работодатель захочет тебя уволить, ему необходимо будет получить согласие Государственной инспекции труда и Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав. Уволить тебя, как и обычных сотрудников, можно в том случае, если ты не соблюдаешь трудовую дисциплину, появляешься на работе в алкогольном или наркотическом опьянении, не выполняешь норм и сроков работы, а также по другим причинам, с которыми ты можешь ознакомиться здесь.
Подработка для школьников: куда можно устроиться во время учёбы или каникул
С 16 лет эти документы уже не понадобятся: согласно ТК РФ несовершеннолетние от 16 лет вправе заключать трудовой договор самостоятельно. Это право есть и у подростков 15 лет, но при условии, что они уже закончили 9 классов или продолжают обучение в иной форме. Стоит отметить, что эти возрастные ограничения не касаются несовершеннолетних, которые снимаются в кино, выступают в театре или цирке — им можно работать с любого возраста, но также с разрешения родителей и органов опеки. Как найти работу подростку О подработке на лето стоит задуматься заранее, еще до конца учебного года. За это время можно понять, чем хочется заниматься, прощупать почву. Никогда не знаешь, сколько времени уйдет на поиски: кто-то находит работу за пару дней, а кто-то на это тратит пол-лета. Как же не оказаться в числе последних и ускорить процесс?
Вот несколько советов. Как подростку выбрать профессию и не прогадать Определите свои сильные стороны У каждого человека есть какой-то талант, что-то, что ему дается лучше остальных. Если вы хорошо пишете сочинения, подумайте о вебрайтинге или копирайтинге. Если виртуозно решаете уравнения, предложите ребятам помладше свои услуги в качестве репетитора по математике. Тому, кто уже знает, на какую специальность будет поступать, полезно поискать оплачиваемую стажировку в одной из компаний в нужной сфере. Вариантов подработки много, но когда опыта работы нет, для начала важно определить хотя бы вектор поиска.
Проявите инициативу Самый простой и безопасный вариант поиска работы в таком возрасте — расспросить родителей и родственников, не нужен ли кому помощник на лето.
Базовая финансовая грамотность. Часто дети воспринимают деньги как нечто эмоционально значимое, а это может приводить к повышенной тревожности. Ребёнок поймёт, что деньги — это ресурс, который не достаётся просто так. Пускай он потратит их, как захочется. А потом можно объяснить, как делать правильнее. Это поможет ему в будущем управлять своим бюджетом, не тратить лишнее и откладывать. Коммуникативные навыки.
Ребёнок учится представляться, знакомиться, договариваться, проявлять себя и даже слушать критику. Сейчас он поймёт, как правильно заявлять о своих желаниях или дискомфорте. И тогда в будущем подростку будет проще договариваться с людьми и находить полезные знакомства. С какого возраста и сколько можно работать ребёнку 13 лет и младше. Дети до четырнадцати лет могут сниматься в кино, сериалах и рекламе, играть в театре, выступать в цирке или участвовать в концертах. Но принимать решения и подписывать документы они пока не имеют права. С этого возраста можно получить паспорт, трудовую и санитарную книжку. Ребёнок может самостоятельно устроиться на работу, но только если он окончил девять классов, учится заочно или ушёл в вечернюю школу, техникум или колледж.
Если подросток учится в девятом классе или только перешёл в десятый, потребуются дополнительные документы. Чаще всего подростки задумываются о работе ближе к летним каникулам. Но даже если нет учёбы, школьник не может работать целыми днями. Если подросток собирается работать вне каникул, это возможно только после уроков — от 2,5 до 4 часов в день.
Обычно здесь не требуется тяжёлый труд, устроиться можно с гибким графиком. Работа официантом тоже распространена среди молодёжи: помимо зарплаты, здесь часто большие чаевые. Ещё наверняка хоть один твой знакомый подрабатывал курьером. Им тоже можно стать, но ты можешь столкнуться с ограничениями по возрасту или по предельным нормам тяжести для несовершеннолетних. А если у тебя есть какие-то навыки, ты можешь воспользоваться ими, устроившись работать репетитором, сотрудником в онлайн-школе, SMM-специалистом, автором текстов. А ещё ты можешь выгуливать собак, писать рефераты, заниматься программированием, работать консультантом в магазине по твоим интересам. Главное, помни — оформлять всё стоит официально, а не надеяться на устные обещания о выплатах. При опросе работодателей почти половина из них отметили, что опыт найма несовершеннолетних у них есть. И всё же ты можешь устроиться на работу. Возможности по найму несовершеннолетних, а также регулирование их прав закреплены в Трудовом кодексе РФ. Давай разберёмся, как работает закон и как получить желаемую работу. Как получить согласие органов опеки и попечительства? Необходимо прийти в отдел социальной защиты населения по адресу постоянной регистрации. До 14 лет заявление подают твои законные представители, с 14 лет можешь сделать это сам. Список необходимых документов опубликован на сайте Госуслуг. Я подхожу по критериям. Что делать дальше? Нужно собрать пакет документов, в который входит: паспорт при достижении 14 лет или свидетельство о рождении если нет паспорта ; трудовая книжка. Если её нет, а работа первая — работодатель тебе её оформит; документы воинского учёта для юношей с 17 лет — для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу; согласие одного из родителей попечителя ; согласие органа опеки и попечительства; аттестат об основном общем или среднем общем образовании, диплом о среднем профессиональном образовании или даже справка об обучении; СНИЛС. Кроме того, тебе необходимо будет пройти медицинский осмотр и получить медицинскую справку о состоянии здоровья. Осмотр нужно будет проходить потом ежегодно. Ещё немного про трудовой договор В твоём трудовом договоре должны прописать продолжительность рабочей недели и оплачиваемого отпуска, а также другие особенности оформления на работу.
Например, по запросу «Воронеж, летняя подработка» можете найти много интересных вакансий из разных источников, вам останется только выбрать подходящие и откликнуться. Сайты для поиска работы — SuperJob Students и hh. Есть каналы с подборками вакансий для удалённой работы, для работы в конкретных сферах, каналы с предложениями для жителей конкретных городов. Читать подробнее Как устроиться на работу Соискателям младше 16 лет нужно согласие родителей, чтобы устроиться на работу. Текст документа — произвольный, его можно написать от руки или распечатать. Обязательные элементы: название организации-работодателя и Ф. Понадобятся документы: паспорт; трудовая книжка если её нет, то первый работодатель оформит в электронном виде ; школьный аттестат если есть или справка с места учёбы; медицинская справка о состоянии здоровья. Документы надо представить работодателю для оформления договора. Он может быть трудовым или гражданско-правовым. В нём должны быть указаны ваша должность, зарплата, должностные обязанности, график работы, сроки выполнения работы если это гражданско-правовой договор , другие условия труда. На договор ставится печать организации и подпись ответственного лица. Официальное оформление гарантирует соблюдение ваших прав на зарплату, обеденный перерыв, форменную одежду если она предусмотрена и пр. Если вам предлагают договориться о работе на словах, имейте в виду, что могут обмануть и не заплатить. В этом случае вы сможете доказать в суде факт работы лишь с помощью скринов переписки, отправленных заданий, отчётов и пр.
Трудоустройство с 14-и лет: где ребенку лучше работать и как не попасть в ловушку
В статье разбираемся, чем именно первая работа полезна, в каких условиях может работать подросток и где найти первую вакансию. Где найти работу? С какого возраста можно трудиться и где подростку искать работу? 3 Где можно найти работу на школьных каникулах?