Рассказываем, какие профессии самые востребованные в России сегодня, а какие будут нужны через пару десятков лет.
Основные карьерные тренды в 2024 году
- Какие профессии и навыки будут востребованы через 10 лет
- Новые профессии
- Профессии будущего: новые и перспективные на 20 лет вперед
- Топ-10 профессий будущего в настоящем
- 10 профессий, востребованных в ближайшие 20 лет
Перспективные профессии будущего: на кого стоит переучиться в 2023 году
Эксперты рассказали, какие профессии будут востребованы в ближайшие 5-10 летВ России продолжается бум IT-специальностей. Профессии будущего — это специальности, которые появились на стыке дисциплин и адаптировались под актуальные задачи. статьи, новости, фоторерортажи, события, публикации. Лайфхакер рассказывает, какие востребованные профессии будущего актуальны уже сейчас.
Список гуманитарных специальностей
- Актуальные профессии - ТОП-25 направлений в 2024
- Центр «Профессии будущего»
- Самое популярное
- Востребованные профессии — какие специалисты будут нужны в 2023 году и в будущем
Массовые профессии настоящего и будущего
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов. Нейропилот и медиаполицейский стали самыми перспективными профессиями будущего. Ознакомьтесь с востребованными профессиями, которые возможно получить уже сегодня, а также с специальностями не столь отдаленного будущего. Рассказываем, какие профессии самые востребованные в России сегодня, а какие будут нужны через пару десятков лет. Поэтому для профессий будущего особенно будут важны критическое мышление, эффективность работы в команде, владение цифровыми системами, знание программирования и грамотность в кибербезопасности.
Какие профессии будут востребованы в ближайшие 10 лет
Расскажем о десяти наиболее интересных и перспективных профессиях будущего, по мнению экспертов. Как определить, в какую сферу труда идти, на кого учиться, как выбрать такую профессию, чтобы не остаться без работы сегодня и в будущем? В статье я расскажу о том, какие профессии будущего самые перспективные. Наш профессиональный киборг Евгений Черешнев рассказывает, какие новые интересные профессии появятся в ближайшем будущем. Профессии будущего — это профессии на стыке нескольких дисциплин, которые появятся через 15–20 лет. Расскажем о десяти наиболее интересных и перспективных профессиях будущего, по мнению экспертов.
Профессии будущего и будущее сегодняшних профессий
оп 30 востребованных и высокооплачиваемых профессий будущего, с описанием преимуществ и перспектив профессионального развития. В то же время эксперты отмечают, что ряд профессий в будущем может испытать сокращения или даже исчезнуть. Глава 1. Профессии будущего и устаревающие профессии настоящего. Расскажем о десяти наиболее интересных и перспективных профессиях будущего, по мнению экспертов. Нейросеть ChatGPT назвала десять самых перспективных профессий будущего.
Востребованные профессии будущего: Топ-10 специалистов 2030-ых
Использование роботизированного оборудования расширяет сферы деятельности. Ранее сферой применения были простые механические операции на производствах. Сегодня робототехника используется: в медицине для диагностики, сбора материала, обследований, лечения и даже проведения хирургических операций. Специалист должен одинаково хорошо разбираться в механике, программировании, электронике.
Часто интерес к конструированию возникает в детстве или подростковом возрасте. Задача родителей и педагогов — помочь ребенку развить интерес, пространственное мышление, моторику. Оператор беспилотных летательных аппаратов Один из вариантов актуальных профессий будущего — это оператор беспилотных летательных аппаратов.
Техника, управляемая дистанционного, обходится многократно дешевле использования пилотируемых аппаратов. Простота управления, экономическая выгода, эффективность делают востребованными аппараты и их операторов. В гражданских сферах дроны и беспилотники применяются: в спасательных операциях, что особенно важно при поиске людей; в съемке всех типов, включая картографию; при поиске очагов возгорания при тушении пожаров; контроле над важными объектами и природными ресурсами.
Основная сфера применения — военная, что определяется необходимостью решения оборонных задач. Подходит преимущественно для мужчин. Минусом профессии считается большая психологическая нагрузка.
Специалист по иностранным языкам переводчик После получения специальности специалист обладает как минимум двумя языками. Переводчики специализируются по нескольким специальностям — лингвистика, перевод, международные отношения, регионоведение и другие. Особый статус имеет переводчик — специалист, незаменимый при деловых переговорах и других межязыковых обменах информацией.
Среди специалистов различают: устные последовательные переводчики; синхронисты; письменные переводчики в областях технической, юридической, художественной литературы. Специалист в области иностранных языков должен дополнительно ориентироваться в сфере, выбранной учащимся. Дополнительно потребуется изучить актуальные направления политики и экономического развития страны.
Для переводчика важным качеством является склонность к изучению языков, хорошие свойства памяти, коммуникабельность.
Они расскажут о своём личном опыте, дадут рекомендации и ответят на все вопросы. Регистрируйтесь здесь и лучше побыстрее — количество мест намеренно ограничено, чтобы обеспечить высокое качество трансляции и возможность продуктивного общения. Кстати, первый в мире психотерапевт для роботов уже существует. Об этом мы узнали также от редакторов.
Для этого ему необходимо обратиться к человеку, который продвинет магазин по запросам «купить хоккейную экипировку» и «хоккейная экипировка цена». Главной задачей владельцев сайтов является приобретение высокого рейтинга среди многочисленных пользователей интернета. Поэтому грамотный SEO-специалист никогда не останется без работы.
Более того, она подходит для быстрого заработка, т. Желающий работать в этой сфере должен обладать следующими навыками: хорошо владеть английским языком; знать языки программирования HTML, CSS; быть хорошо знакомым с системой управления сайтами; уметь работать с большим количеством информации; знать особенности поисковых систем. На данный момент российские вузы не могут подготовить полноценного специалиста в области SEO. Поэтому тем, кто хочет освоить данную профессию, рекомендуют пройти специальные курсы. Биоинженер Биоинженером называют специалиста, занимающегося разработкой эффективных методик в области медицины. Люди, занимающие эту должность, работают с живыми организмами и применяют новейшие технологии в решении своих задач. Они принимают непосредственное участие в создании медицинских приборов, основываясь на междисциплинарных знаниях. Главной своей целью специалисты в данной области считают углубление уже имеющихся знаний в области инженерии и медицины. Биоинженеры применяют технический подход в решении задачи по укреплению здоровья человечества.
Одним из главных достижений этой научной области считают создание искусственных суставов. Также благодаря биоинженерии на свет появилась компьютерно-резонансная томография. При этом биоинженеры встречаются и в садоводстве. В задачи входит вывод новых сортов.
Это могут быть и лазерная технология, и фрезерный станок с ЧПУ. Раньше все это было труднодоступным, а теперь главное лишь - желание творить. Из реальных примеров мейкерства: устройство для навигации незрячих заказчик - сосед по лестничной клетке , механизм сортировки гранулированных средств заказчик - соседний завод. Мейкеров называют инженерами будущего. Но, как считает эксперт WSR Полина Дятлова, традиционных инженеров они вряд ли потеснят в обозримом "завтра". Где работать: Дома или в бизнес-структуре, в конструкторском бюро или на заводе Термин пришел с Запада.
Истоки движения мейкеров - в субкультуре DIY Do it yourself. Проявления этой философии были замечены еще в 70-е годы у панков. Тогда это был протест против консьюмеризма.
Какие профессии будут востребованы в ближайшие 10 лет
Если мы говорим о космических станциях, то нужно понимать, как это все устроено с точки зрения биологии. Космос — вообще невероятно актуальная тема, и в России мы постоянно слышим о программе Роскосмоса, и в других странах, посмотрите, что делает Илон Маск. Человек возвращается к теме космоса снова и снова, и значит, для этого понадобятся специалисты, все больше и больше. Пока высшие учебные заведения готовят ограниченное количество космонавтов, в космос летят единицы. Но запрос на соответствующие компетенции в нашем глобальном мире будет расти. Есть, конечно, и профессии из сферы чистой футурологии — например, управление сложными технологиями с помощью нейроинтерфейса.
Пока это трудно себе представить, хотя уже есть нейропилотирование — на человека надевают энцефалограф, который запоминает определенные состояния испытуемого и в зависимости от этого состояния выполняет различные действия. Скажем, если я расслабился, объект, которым я управляю робот , должен стоять на месте, если я собран — он должен двигаться вперед. Если я думаю о красном, идет направо, о зеленом — налево. Это уже делается, есть такие компьютерные игры. И хотя пока мы не можем настолько хорошо управлять эмоциями, а техника несовершенна, специалисты в этой области со временем будут нужны.
Параллельно происходит другой процесс — часть профессий уходит. Конечно, нельзя сказать, что через год исчезнет профессия бухгалтера или журналиста, но такого рода людей будет нужно все меньше.
На первом месте ожидаемо оказался программист, разрабатывающий алгоритмы, системы машинного обучения и искусственный интеллект. За ним идет робототехник, который должен не только создавать новых роботов, но и внедрять их в существующие производственные циклы. Замыкает тройку лидеров специалист по информационной и кибербезопасности, который должен искать уязвимости в системах и устранять их.
Задачу каталога они видят в том, чтобы рассказать о трендах, которые формируют запрос на новых специалистов. С этой задачей они справились: в целом топ отражает тенденции развития российской и мировой экономики, и в описаниях профессий будущего есть данные о драйверах развития каждой специальности. Но это условия для роста спроса, а не факт, с которым надо считаться уже сейчас. Читайте также Профгид Что выбрать абитуриентам Тем не менее выбор абитуриентам надо делать уже сегодня. Эксперты советуют не пытаться угадывать спрос роста на те или иные узкие направления, а развивать умение учиться и получать фундаментальные знания, приобретать понимание ключевых идей. Основополагающие технологические направления сейчас формируются на базе математики, физики, биологии и инженерии.
В этих странах сильны системы среднего и высшего образования то есть высокие «Способности» , но рынок труда неэффективен из-за более низких «Мотивации» и «Возможностей» [31] Butenko, Polunin et al. Востребованность «нового типа» работников. Нехватка работников нового типа «открытого креативного руководителя», «специалиста-коммуникатора», «инициативного и креативного рабочего» в особенности отмечается инновационными компаниями [7] Vasilev, Shulga, 2012. Такого рода компаниям необходимы работники, обладающие комбинацией творческих и креативных навыков, нетипичной для настоящего рынка труда. Нехватка необходимых навыков компенсируется внутренними и внешними программами обучения. При этом особое внимание уделяется освоению технических профильных навыков. В результате одну из серьезнейших задач, поставленных системе образования, представляет развитие социальных, поведенческих навыков и когнитивных навыков высокого порядка. Как было отмечено ранее, автоматизация существенно повлияет на многие профессии. По данным PwC, автоматизируя функции работников, чьи функции характеризуются высокой степенью монотонности, машины органично дополняют потенциал специалистов, работающих на «эмоционально» интеллектуальных EQ должностях, а также в сфере управления или конфликт-менеджмента [30], сочувствия и творческих способностей. Работники, выполняющие задачи, которые не под силу машинам, становятся особо ценными и называются работниками нового типа. Таким образом, креативность, хорошее воображение, инновационность и дизайнерские способности будут наиболее востребованы работодателями. Однако в связи с меняющейся спецификой им необходимо будет обладать несколько иными навыками: навыками работы с новейшими электроэлементами, управления новыми видами транспорта или проектирования самоуправляемых операционных систем. В творческий сегмент профессий включат 3D-модельеров, дизайнеров и архитекторов в сфере VR виртуальной реальности и AR дополненной реальности. Внедрение искусственного интеллекта в бизнес-процессы. Цифровые технологии являются базисом производственно-сбытовой цепи, являются неотъемлемыми участниками автоматизации офисного сопровождения и фактором, влияющим на коммерциализацию. Тем не менее в рамках высокого влияния на благосостояние рынка они постепенно могут захватить контроль над целыми экономиками. По данным исследований ВЭФ, к 2022 году самыми востребованными станут работники, которые будут обучать остальных пользоваться новыми технологиями и самостоятельно их развивать. Это специалисты по искусственному интеллекту, по обработке больших данных, эксперты по автоматизации процессов и т. Так, AI искусственным интеллектом и роботизацией будут заменены монотонные, регламентированные и алгоритмизируемые специальности, к которым можно отнести продавцов, водителей, колл-центры. Востребованными же будут так называемые сложные профессии, в которых искусственный интеллект не сможет выполнять функции людей ученые, топ-менеджеры, врачи высшей категории и т. Также умение работать в команде, договариваться, способность учиться и адаптироваться к изменениям, креативность мышления soft skills останутся востребованы в перспективе 10 лет, так как благодаря им будут встраиваться процессы коммуникаций между человеком и искусственным интеллектом [34] Gusenko, 2019. Официальное признание навыков, вне зависимости от пути их получения. В настоящее время на мировом рынке труда существуют сложности, связанные с признанием профессиональных компетенций и навыков, полученных неформально, в том числе сложности с изменением нормативно-правовых актов в области образования, признанием методологии оценки результатов неформального обучения, созданием и применением эффективных инструментов и систем признания, сертификации и аккредитации неформального обучения и пр. Внедрение системы признания неформального обучения может обеспечить продвижение концепции образования в течение всей жизни life-long learning , создание обучения более эффективного и соответствующего потребностям рынка труда, а также позволит снизить затраты на обучение, мотивировать обучающихся, которые начинают учиться с уровня, соответствующего реальным навыкам, знаниям и умениям, а не с нуля в случае отказа признавать их навыки, полученные в процессе неформального обучения [13] Litvinova, Samorukov, 2015. Уже сейчас в мире постепенно начинают использоваться эффективные инструменты и системы признания, сертификации и аккредитации неформального обучения, включая создание специальных органов и процедур для обеспечения качества. Важным источником для формирования востребованных навыков является опыт трудовой деятельности. Совершенно очевидно, что наиболее востребованные навыки решение проблем, критическое мышление, работа, как самостоятельная, так и в коллективе, распределение времени — это именно те навыки, которые чаще приобретаются непосредственно на работе, а не во время обучения в вузе [17]. Таким образом, официальное признание таких навыков поможет молодым людям в процессе создания своего дальнейшего карьерного пути. Расширение систем для признания навыков может значительно поспособствовать развитию рынка переобучения, переподготовки и повышения квалификации в ближайшем будущем, а также улучшению результатов деятельности работников [48]. Заключение Проведенное исследование позволило охарактеризовать уровень цифровизации российского населения, а также выявить перспективные тенденции изменения спроса на профессии и навыки в современных условиях развития российской экономики. В качестве перспективных тенденций отмечены: использование человекоцентричной концепции профессионального развития работников; востребованность работников «нового типа»; внедрение искусственного интеллекта в бизнес-процессы; массовое появление новых профессий и официальное признание навыков, вне зависимости от пути их получения. Неизбежная трансформация востребованности навыков и профессий, сопровождающая цифровизацию российской экономики, проявляется в одновременном росте значимости навыков как профессиональной группы творческие навыки, междисциплинарные навыки, навыки использования новейших разработок и технологий и др. Наиболее востребованными в настоящее время являются профессии и навыки, связанные с информационными технологиями и разработкой, что обуславливается спецификой Индустрии 4. Уже сейчас в России отмечается востребованность специалистов по анализу данных, искусственному интеллекту, машинному обучению, программистов, системных аналитиков. Одновременно дефицит технологов, конструкторов, мастеров участков наблюдается в традиционной сфере промышленности. В АПК высока потребность в технологах, агрономах, зоотехниках, лаборантах, селекционерах, катализатором которой выступили санкции и господдержка отечественных производителей. В связи с популяризацией проектного подхода растет спрос на специалистов по управлению проектами и бизнес-аналитиков.