После начисления и выплаты аванса мы разберем, как начисляется зарплата в 1С 8.3 Бухгалтерия пошагово. Начисление заработной платы в 1С 8.3 Бухгалтерия пошагово. В 1С:Бухгалтерия данные переносятся в формате «Отображение зарплаты в бухучете». Ввод начальных остатков по учету кадров и зарплате в 1С:ERP. Если расчёт зарплаты ведётся по обособленным подразделениям, то для каждого обособленного подразделения можно указать способ отражения расходов на оплату труда.
Настройки учета зарплаты в 1С Бухгалтерия 8.3 (3.0)
| Начисление зп в 1с 8.3 зуп пошагово. ЗУП | Прежде, чем совершать начисление и выплату заработной платы в программе 1С 8.3 Бухгалтерия 3.0, необходимо ее правильно настроить. |
| Начисление заработной платы в 1с 8.3 ЗУП, Бухгалтерия | Последовательность начисления зарплаты в 1С Бухгалтерия 3.0, ведение учета расчетов в этой области и реализация последующих выплат изначально требуют настроек. |
| Как начислить зарплату в 1С 8.3 Бухгалтерия: пошагово | В данном примере рассмотрим, как изменить оклад сотрудника работающего на нашем предприятии в конфигурации 1С Бухгалтерия предприятия редакции 3.0. |
| Как в 1с начислять зарплату | Как ведется учет зарплаты и кадров в 1С 8.3 Бухгалтерия: аванс, начисление зарплаты и окончательный расчет за месяц с уплатой НДФЛ в бюджет. |
| Начисление и выплата заработной платы в 1С 8.3 Бухгалтерия 3.0 | Процесс начисления заработной платы в программах 1с 8.3 Бухгалтерия и ЗУП не так сложен, как может показаться на первый взгляд, особенно если есть желание разобраться во всех возникающих нюансах. |
Синхронизация 1C:ЗУП 3 с 1С:Бухгалтерия 8.3
В этой статье мы хотим дать ответы на самые популярные вопросы, связанные с расчетом заработной платы в программе 1С: Бухгалтерия предприятия 8 редакции 3.0. Для анализа начислений удобно применять отчет из раздела «Зарплата и кадры/Зарплата/Отчеты по зарплате/Налоги и взносы (кратко)». Индексация заработной платы в 1с 8.3 Бухгалтерия пошагово. Вся сумма зарплаты за декабрь (в т. ч. аванс) попадает в отчет за 1-й квартал 2023 г.).
Настройки параметров учета заработной платы, налогов и взносов
- Посоветуйтесь со специалистом, как лучше решить вашу задачу!
- Как начислять и выплачивать аванс и зарплату в «1С:Бухгалтерия 8.3» в 2023 году
- Больничный в 1С 8.3 Бухгалтерия. Инструкция | ТехКон
- Все комментарии (3)
- Настроим учет заработной платы в 1С: Бухгалтерии предприятия 3.0
- Отражения расходов на оплату труда в программе "1С:Бухгалтерия 8" (ред. 3.0)
Как изменить оклад и другие начисления в программе 1С:Бухгалтерия ред.3
Шаг 0. Как настроить программу Прежде, чем двигаться в путь, следует правильно настроить все значимые условия, чтобы отражение зарплаты было четким. Для этого заходим в раздел «Администрирование», подраздел «Параметры учета». Когда откроется окно, следует выбрать пункт «Настройка зарплаты» — и Вы попадете именно туда, куда нужно. Обратите внимание, что вместе с выплатой заработной платы настраиваются а впоследствии будут начисляться и оплачиваться налоги, связанные с оплатой труда — НДФЛ налог на доходы физических лиц и страховые взносы. Еще один блок, который неразрывно связан с документами по начислению зарплаты, — это кадровый учет сотрудников. Если быть более конкретными, то в открывшемся окне «Настройка зарплаты» можно будет наблюдать 5 блоков: Общие настройки. Тут должно быть отражено, где ведется основной учет начислений, удержаний и выплат по заработной плате — в существующей программе или в другой. Здесь же можно сразу настроить вид и размещение на страницах для печати всех данных чтобы на страницу вошло все — и зарплаты, и взносы.
Расчет зарплаты. Поставленная галочка означает, что Вы будете вести учет отпусков, больничных и исполнительных документов.
Если нужно отразить в бухучете страховые взносы или взносы в ФСС от НС и ПЗ по статьям затрат, отличным от статьи затрат начисления, необходимо в реквизите «Статья затрат начисления» указать статью для отражения начисления, а в реквизите «Статья затрат» указать, откуда следует отразить взносы. Список начислений Некоторые виды начислений уже присутствуют в программе по умолчанию.
В список начислений по кнопке «Создать» существует возможность добавить также новые виды начислений к примеру, «Компенсация за неиспользованный отпуск», «Ежемесячная премия», «Оплата за время в командировке». Список удержаний «Удержание по исполнительному документу» предустановлен в программе. Список удержаний по кнопке «Создать» может быть расширен такими категориями, как: Профсоюзные взносы;.
Появится форма настроек, где указан график работы с плановой нормой рабочего времени; способ отражения, в котором указывается счет затрат; отношение к ЕНВД; когда выплачивается аванс и в какой сумме. При списании депонированной зарплаты указать способ отражения. Если больничные выплачиваются не организацией, а ФСС, то указать с какого периода была передана. Чтобы в электронных трудовых книжках отражалось подразделение нужно поставить галку «Заполнять подразделения в мероприятиях трудовой деятельности». В нижней части кликнем по ссылке «Настройка налогов и отчетов», в новом окне можно сделать настройки по вычетам и взносам на соответствующих вкладках.
Она начисляется за все оставшиеся дни нахождения на больничном. Чтобы окончить расчет, нужно нажать на кнопку "ОК". Для завершения операции по отражению больничного в бухгалтерской программе 1С 8. Чтобы проверить проводки следует кликнуть на "ДтКт".
В открывшемся окне проводок пользователь может ознакомиться с записями начисления: За счет компании, в которой работает сотрудник, по дебету затратного счета. За счет ФСС, по дебету счета 69. Пользователь также может увидеть размер налогового вычета из начисленной суммы. Второй шаг: выплата пособия Для того чтобы работник получил положенное ему пособие, в форме больничного листа нужно кликнуть по кнопке "Выплатить". Если в открывшейся карточке работника указан способ выплаты "На счет в банке", то пользователь может воспользоваться специальным "помощником", который поможет сформировать платежку.
Отражения расходов на оплату труда в программе "1С:Бухгалтерия 8" (ред. 3.0)
Использование возможностей 1С:Бухгалтерии для автоматизации расчетов по оплате труда позволяет работодателю не только соблюдать требования трудового законодательства, но и оптимизировать бухгалтерский учет в части начисления заработной платы. Гибкая настройка параметров способствует повышению эффективности работы бухгалтерии предприятия Обмен кадровой документацией поможет упростить сервис 1С:Кабинет сотрудника. Он позволяет дистанционно взаимодействовать с работниками: выгружать расчетные листки, принимать заявления, выдавать справки. Нужны услуги специалиста 1С?
По ссылке в графе Начислено в дополнительной форме отражаются подробное описание всех начислении по сотруднику. Автоматически рассчитываются только ежемесячные начисления, указанные в документе Прием на работу. В нашем примере указана только Оплата по окладу. Наряду с Оплатой по окладу это могут быть, например, ежемесячная премия или доплата за ненормируемый рабочий день.
При необходимости графы Дни, Часы и Начислено можно откорректировать вручную. В январе 2021 года при пятидневной рабочей неделе 40 ч. С Дружниковым Г. Сотрудница Трофимова Л. Оклад Трофимовой Л. Начислено за январь — 51 000 руб. Дружникову Г.
Если кроме ежемесячных выплат следует начислить дополнительные, то необходимо воспользоваться кнопкой Начислить. Подробнее о настройках начислений НДФЛ — сумма налога на доход физлиц, удержанная из заработной платы. По нажатию на ссылку в графе НДФЛ раскрывается расчет — таблица, где указан доход по сотруднику за текущий налоговый период с начала года, предоставленные вычеты. В нашем примере у работников нет предоставленных вычетов. Взносы — сумма исчисленных страховых взносов. Расчет взносов ведется по каждому сотруднику. Его можно посмотреть по ссылке в графе Взносы в дополнительной форме.
Проверить все начисления, удержания и выплаты по сотруднику, которые будут отражены в расчетном листке, можно прямо в форме Начисления документа Начисление зарплаты. Расчетные листки для отправки сотрудникам можно распечатать в разделе Зарплата и кадры — Зарплата — Отчеты по зарплате — Расчетный листок. В данном случае мы рассмотрим пример на сотруднике, у которого есть несовершеннолетний ребенок. Как известно, в таких случаях применяется налоговый вычет. Указать заявление на него можно в карточке сотрудника, перейдя в раздел «Налог на доходы». Обратите снимание, что налоговые вычеты являются нарастающими. Если они не будут применены в одном месяце, то в следующим будут учтены за оба периода.
После того, как все кадровые документы заполнены, можно приступить непосредственно к начислению заработной платы. Для этого выберите в меню «Зарплата и кадры» пункт «Все начисления». В открывшемся списке документов выберите в меню «Создать» пункт «Начисление зарплаты». Заполните в шапке месяц начисления и подразделение и нажмите на кнопку «Заполнить». Программа заполнит все необходимые данные. Ручные корректировки допускаются. Важно помнить, что в программе 1С:Бухгалтерия не ведется документ «Табель учета рабочего времени».
Читайте также: Внеоборотные активы Вкладка «Сотрудники» отражает сводную таблицу по документу в разрезе сотрудников. На следующей вкладке отражаются начисления и вычеты по сотрудникам и количество фактически отработанного времени. Эти данные при необходимости можно скорректировать вручную. Так же на этой вкладке доступна печать расчетного листка. Вкладка «Удержания» в данном примере пустая, так как у сотрудника их не было. Мы ее пропустим. Следующая вкладка отражает НДФЛ и налоговые вычеты.
У данного сотрудника есть вычет на детей, который мы ранее вводили. Данные на этой вкладке можно откорректировать, установив соответствующий флаг.
Рекомендуется оформлять этот документ из «Ведомости в банк» по кнопке «Оплатить ведомость». Вместо данной кнопки появится ссылка на новый документ. Большое достоинство данного сервиса в том, что он позволяет исключить из обмена с банком промежуточные файлы, что существенно повышает уровень безопасности организации.
Начисление зарплаты Данная операция оформляется во вкладке «Зарплата и кадры» — раздел «Зарплата» — «Все начисления». Открывается список уже оформленных документов разных видов начислений. Для оформления нового документа нужно нажать кнопку «Создать» — «Начисление зарплаты». После этого нажать кнопку «Заполнить» для автоматического заполнения документа. После этого в таблице документа будут заполнены суммы начислений, исчисленного НДФЛ и страховые взносы по сотрудникам.
Они позволяют начислить и удержать дополнительно все выплаты сотрудникам любое начисление или удержание, созданное ранее. Рассмотрим подробнее поля документа. В столбце «Начислено» указываются все рассчитанные начисления сотрудника. Если щелкнуть по столбцу несколько раз, то откроется форма, в которой отражается подразделение сотрудника, начисления, виды начислений, количество отработанного рабочего времени по производственному календарю, сумма вычета при необходимости. По ссылке «Подробнее» открывается предварительный расчетный листок сотрудника.
После проведения документа «Начисление зарплаты» по расчетному листу данные станут фактическими. В новом окне нужно указать наименование удержания, его сумму и получателя. При двойном клике на данный столбец открывается окно с данными НДФЛ, которые рассчитаны методом нарастающих итогов по видам дохода. Указаны суммы вычетов, которые были предоставлены сотруднику. Внизу формы доступна ссылка «Регистр налогового учета по НДФЛ », где можно посмотреть все данные налогового учета на доходы физ.
При двойном клике на указанный столбец выходит окно, где можно увидеть страховые взносы по каждому сотруднику. Также в новой форме доступна ссылка «Карточка учета по страховым взносам», где выходит печатная форма по указанным данным. После заполнения всей информации по зарплате, взносам и удержаниям документ «Начисление зарплаты» нужно провести. После проведения документа формируются проводки, которые можно посмотреть по кнопке «ДтКт» и начисление зарплаты проходит по 70 счету. Начисление зарплаты возможно сделать несколькими способами: По окладу, пропорционально отработанным дням По окладу, пропорционально отработанным часам Рассмотрим первый случай, когда зарплата зависит от количества рабочих дней.
В такой ситуации сначала нужно настроить вид начисления Оплата по окладу раздел Зарплата и кадры — Настройки зарплаты — раздел Расчет зарплаты — ссылка Начисления. После этого, указанный вид начисления нужно установить в документе «Прием на работу». Этот вид начисления, как и в предыдущем примере, указывается в документе «Прием на работу».
Через клавишу «Создать на основании» выбираем «Выдача наличных». Здесь заполнять ничего не нужно, только проверить и провести. Если посмотреть проводки, то будет отображаться одна проводка на выдачу зарплаты: scloud. Вручную без ошибок это выполнить весьма проблематично. Нужно учесть все льготы, налоговые вычеты, применить разные ставки НДФЛ. Начисление зарплаты в 1С позволяет полностью автоматизировать весь процесс учета. При грамотном внесении первичных данных, есть возможность формировать отчеты аналитического учета для руководства и в государственные органы. Первичное внесение данных Перед тем, как начислять зарплату в 1С, нужно проверить первичные настройки программы. Для этого войти в программу под именем администратора. В поле выбрать поочередно ячейки: «Начисления»; «Удержания»; «Показатели расчета зарплаты». В каждой вкладке проверить заполнение шаблонов. Для добавления параметра расчета кнопкой «Создать» следует ввести и сохранить параметр учета, который можно будет использовать в начислении оплаты труда. Изменение штатного расписания Основной документ для расчета заработной платы в 1С 8 — штатное расписание. Оно утверждается приказом руководителя. Посмотреть действующий документ можно в меню «Кадры» вкладке «Штатное расписание». Если издан приказ об изменении, внести изменения можно в соответствующей вкладке. Для создания нового документа в 1С начисление зарплаты, нужно войти во вкладку «Создать». Откроется поле, которое нужно максимально подробно заполнить. Ячейка «Добавить позицию» предназначена для введения новой должности, подразделения, оклада; Вкладка «Изменить позицию» предназначена для изменения параметров действующей ставки, оклада, условий работы, льгот например, расходов на проезд ; Поле «Заполнение показателей» применяется в том случае, когда вводятся однотипные данные для всех позиций. При сохранении параметров учета, данные будут применены ко всему списку; При внесении данных о новой должности можно привязать индивидуальные графики работы в 1С ЗУП. После внесения изменений нужно внести сведения о приказе и проверить дату утверждения штатного расписания. Только после этого документ можно сохранить, он будет основанием для начисления заработной платы с этого периода. Табель учета рабочего времени В течение календарного месяца отражаются все кадровые изменения в организации: прием на работу, отпуска, отгулы, доплата за совмещение должностей в 1С ЗУП, работа в выходные и праздничные дни, больничные и увольнения.
Страховые взносы за январь 2023 в программе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8"
| Как изменить оклад и другие начисления в программе 1С:Бухгалтерия ред.3 | В программе 1С:Бухгалтерия предприятия ред. 3.0 в ведомости на выплату заработную плату с видом аванс суммы отражаются без учета копеек. |
| Зарплата в 1С 8.3 базовая | Пошаговое описание как включить раздел «Зарплата и кадры» в 1С:Бухгалтерия редакция 3. |
| 1с бухгалтерия способ учета зарплаты | В данной статье мы пошагово рассмотрим весь цикл расчетов с работниками за труд в 1С 8.3 Бухгалтерия: аванс, начисление зарплаты и окончательный расчет за. |
Как настроить зарплату в 1С:Бухгалтерия 8.3
Главная» Новости» Настройка зарплаты в 1с на 2024. Зарплата), там же формируется документ с проводками (Отражение зарплаты в бухучете) и затем он с помощью обмена попадает в программу Бухгалтерия Предприятия редакции 3.0. Начисление зарплаты пошагово для начинающих в 1С Как же использовать счет семьдесят и начислить оплаты работникам в программе 1С? Мы будем начислять заработную плату и вести кадровый учет в программе 1С 8.3 Базовая версия, без использования программы 1С ЗУП и выгрузок между базами.
Пошаговая инструкция начисления зарплаты в 1С Бухгалтерия 8
В программе 1С Бухгалтерия 8.3 предусмотрен функционал, чтобы начислять зарплату. Как в 1С:Бухгалтерии 3.0 включить/выключить пункт Зарплата и кадры. Главная» Новости» Аванс зарплата в 1с бухгалтерия.
Индексация зарплаты в 1с 8.3
Как нужно оформить документы в программе "1С:Бухгалтерия 8" ред. Сотруднику 23. Налог с аванса не был исчислен и удержан. Зарплата за вторую половину декабря была выплачена 10. В декабре 2022-го сотруднику выплачен аванс. В документе на выплату нет суммы удержанного НДФЛ рис. Дата получения дохода — 10.
НДФЛ также отражен в учете как налог с доходов, полученных в январе 2023 г.
Получить доступ к облаку 1С:Фреш бесплатно на 30 дней! На линию консультаций нашей компании периодически обращаются пользователи с вопросом: "Почему при создании новой информационной базы в панели разделов интерфейса ТАКСИ типовой конфигурации "1С:Бухгалтерия предприятия, редакция 3. Если при создании информационной базы был пропущен шаг ввода данных об организации и все настройки были оставлены "по умолчанию", то в интерфейсе программы не будет отображаться раздел Зарплата и кадры. Если при создании информационной базы был выбран вид организации Юридическое лицо, то раздел Зарплата и кадры появится в интерфейсе автоматически после записи организации.
Если же при создании базы был выбран вариант Индивидуальный предприниматель, то возможны варианты. Если при создании Индивидуального предпринимателя был взведен флаг Используется труд наемных работников, то раздел Зарплата и кадры должен также отображаться в интерфейсе. Из вышесказанного становиться понятным, что проблемы с отображением раздела Зарплата и кадры в большинстве случаев возникают, если в программе велся учет Индивидуального предпринимателя без наемных работников. Если при первом запуске флаг Используется труд наемных работников не был взведен, то пункта Зарплата и кадры в панели разделов не будет и для того и что бы включить его отображение флаг Используется труд наемных работников необходимо выбрать уже непосредственно в карточке организации. Исправлено 15.
Начиная с версии 3. В новых версиях типовой конфигурации необходимость отображения раздела Зарплата и кадры определяется автоматически, если в настройках функциональности взведен соответствующий флаг в подразделе Сотрудники.
За высокую эффективность труда увеличен его оклад до 40 тысяч рублей с 8 февраля 2019 года. Перейдем в карточку сотрудника. Посмотрим размер оклада на текущий момент, дату принятия и остальную необходимую информацию. Таким способом придется заполнять документ вручную с нуля. Будет создан уже заполненный документ. Нам остается только установить дату перевода и указать размер нового оклада в таб.
Выведем на печать приказ по форме Т-5. Последним шагом произведем начисление и расчет зарплаты за февраль. Заполняем реквизиты шапки и месяц указываем — февраль.
Расчет зарплаты. Поставленная галочка означает, что Вы будете вести учет отпусков, больничных и исполнительных документов. Еще одна галочка поможет не пересчитывать итоговые суммы по документу «Начисление зарплаты», если в рабочий вариант документа будут вноситься изменения это очень удобно и помогает избежать ошибок. Заполните также перечень видов начислений и такой список — по удержаниям. Отражение в учете — для начала можно оставить настройки, которые заданы по умолчанию. Впоследствии, если будет удобно, некоторые из них можно будет поменять.
Кадровый учет. Если это важно, то лучше выбрать вариант «Полный», поскольку тогда будут соблюдены все правила кадрового учета с документами приема на работу. Теперь, когда все необходимые подготовительные мероприятия закончены, можно переходить непосредственно к отражению зарплаты в бухучете. Шаг 1. Рассчитываем и начисляем Начисление зарплаты в 1С 8.
Как начислить зарплату в «1С:Бухгалтерии»
Этот ролик для тех, кто самостоятельно работает в базовой версии 1С 8. Я продемонстрировала, как сделать все самые распространенные операции. Помощник расчета отпускных и пособий 12. Как проверить зарплату и взносы? Что распечатать в конце месяца? Сводная таблица.
Как услышали, так и записали.
Было и такое, что отчество записано правильно, но в нем пять слов. И при переносе могли быть ошибки, что-то бы отнесли к фамилии или имени. Во-вторых, были проблемы с табельными номерами. В Додо ИС свои восьмизначные табельные номера, пустые места заполняются нулями. Для переноса непонятно, табельный номер 12000000 — это 12 с шестью нулями или 120 с пятью нулями. В последнее время в системе Додо ИС вообще перестали заполнять табельные номера.
Во время загрузки появляется таблица сравнения, можно проверить, совпадает ли сотрудник в базе и в файле из Додо ИС. В итоге не будут появляться дубли, когда в базе один и тот же человек записан под двумя именами, правильным и неправильным. Теперь базу не приходится вычищать от ошибок. Для них загрузка автоматически создает акт выполненных работ, саму выплату, и эти данные отправляются в 1С:Бухгалтерию, чтобы там создалась платежка. Для этого мы сделали расширение. Акт выполненных работ по ученическому договору, который формируется в КАМИНе Бывает сложно, когда разработчики Додо ИС что-то меняют со своей стороны, а франчайзи надо скоро выдавать зарплату.
Мы должны подправить свою загрузку под обновления Додо ИС, а потом пройти аудит от 1С. Франчайзи работают в 1С:Фреше, поэтому просто так доработку сделать нельзя, а аудит занимает до пяти дней.
Ее мы рассмотрим далее. В старых версиях 1С Бухгалтерия необходимость вести учет больничных и отпусков также подключается в меню «Расчет зарплаты». Данный функционал ограничен количеством сотрудников — до 60 человек. В данном разделе пользователь может настроить состав начислений и удержаний: оклады премии, алименты и прочее.
Настройка начислений и удержаний в программе 1С Бухгалтерия возможна только фиксированными суммами. Расчет вознаграждений с использованием формул доступен в программе 1С Зарплата и управление персоналом. В карточке начисления пользователю необходимо настроить порядок налогообложения и способ отражения зарплаты в бухгалтерском учете. В карточке вида удержания можно указать только наименование и код удержания: На закладке «Отражение в учете» необходимо настроить способы отражения зарплаты и статьи затрат.
Выплата зарплаты и авансов указываются даты до которых необходимо начислить зарплату.
Если в организации будет вести учет по депонентов, тогда необходимо выбрать «Списание депонированных сумм». Данный вид списания в программе не предусмотрен изначально, поэтому пользователю нужно будет его создать самостоятельно в справочнике «Способ учета зарплаты». Настройка «Пилотный проект ФСС» — используется при начислении и учету пособий по обязательному социальному страхованию, также данная настройка используется при выплате больничных. Вкладка «Резервы отпусков» — если на предприятии используются резервы, то необходимо активировать данную вкладу , после чего сделать необходимые настройки. Вкладка «Территориальные условия» — данная настройка будет актуальна, если на предприятии осуществляются надбавки по выбранным районам.
Выплата аванса В программе возможно два способа выплаты аванса, через кассу или банк. Зарплата и кадры — Настройки зарплаты — Порядок учета зарплаты Выплата через кассу осуществляется документом «Ведомость в кассу».
Как в 1С:Бухгалтерия начислить компенсацию при увольнении сотрудника
- Способы отражения зарплаты в бухгалтерском учете 1С 8.3 Бухгалтерия 3.0
- Начальные остатки по заработной плате в 1С Бухгалтерия
- Начисление зарплаты в 1С 8.3 Бухгалтерия по шагам
- Начисление зарплаты в 1С 8.3. Пошагово для начинающих. Для чайников
- Отражения расходов на оплату труда в программе "1С:Бухгалтерия 8" (ред. 3.0)
Как производить расчет и начисление зарплаты
- Как сделать изменение оклада в 1С:Бухгалтерия?
- Как начислить зарплату в 1С 8.3 Бухгалтерия: пошагово
- Начисление зарплаты в 1с 8.3
- Алгоритм выгрузки зарплаты из 1С в ЗУП, правильная последовательность действий.
- Как начислять зарплату в 1С Бухгалтерия 8.3?
- Начисление заработной платы в 1с 8.3 ЗУП, Бухгалтерия
Начисление зарплаты в 1С 8.3. Пошагово для начинающих. Для чайников
В программе 1С Бухгалтерия 8.3 по умолчанию задан только один способ отражения зарплаты в бухгалтерском учете — это начисление на счет 26 «Общехозяйственные расходы». Для анализа начислений удобно применять отчет из раздела «Зарплата и кадры/Зарплата/Отчеты по зарплате/Налоги и взносы (кратко)». На этом уроке мы познакомимся с возможностями "тройки" (1С:Бухгалтерия 8.3, редакция 3.0) в части выплаты заработной платы сотрудников через банк. Если расчёт зарплаты ведётся по обособленным подразделениям, то для каждого обособленного подразделения можно указать способ отражения расходов на оплату труда.