Все новости об организации «Пензенский государственный университет ПГУ» на Пензенская городская Дума – представительный орган муниципалитета. Ректор вуза Александр Гуляков заявил, что подобные сообщения дестабилизируют наших студентов, но переживать им не за чем. Актуальная информация о Пензенский государственный университет (ПГУ в г. Пенза) 2024: специальности и проходные баллы. В Пензенском государственном университете (ПГУ) зарегистрировали управляющую программу для аппарата сердечно-легочной реанимации. Приказы и распоряжения ректора. Ректорат.
Ректор Александр Гуляков выступил с отчетом на Ученом совете
Совсем недавно старейший вуз страны был назван в честь знаменитой белорусской святой, выдающейся просветительницы своего времени — Евфросинии Полоцкой. А во вторник 2 августа учреждение образования возглавил новый ректор — Юрий Романовский. Сегодня он функционирует, как классический вуз, вместе с тем является кузницей кадров для предприятий нефтехимического профиля. У него есть потенциал. Я думаю, Юрий Яцентович, при нашей поддержке и участии местных властей, вы приумножите имеющиеся достижения», — сказал Андрей Иванович.
Представляя научной общественности нового ректора, Министр отметил, что в системе образования Юрий Романовский человек не новый: имеет степень кандидата физико-математических наук, доцента, является автором более 70 научных работ, разработчиком курсов «Геометрия и алгебра», «Дифференциальная геометрия и топология». Трудовую деятельность уроженец д. Олешевичи Мостовского района начинал в Гродненском техническом колледже преподавателем математики. После окончания аспирантуры, перешел в ведущий вуз Гродненской области.
С 2002 по 2008-й работал преподавателем, потом — старшим преподавателем кафедры алгебры, геометрии и методики преподавания математики. Два года занимал должность заместителя декана факультета математики и информатики, затем еще пять лет — начальника учебно-методического управления университета, а с 2015 по 2019 годы — декана факультета довузовской подготовки.
Мероприятие запланировано на сентябрь-октябрь 2023 года. Цель форума - повышения эффективности мониторинга процедур оценки качества образования на территории России и развития общественного контроля за ходом проведения ГИА. На проведение форума от Федерального агентства по делам молодежи Росмолодежь на исполнение этих задач получен грант в размере 5 млн рублей.
Участница хореографического ансамбля «Катюша» Яна Налимова выразила желание консолидировать танцевальные коллективы Дальнего Востока в Биробиджане под какой-нибудь общей идеей.
Андрей Готфрид, студент факультета Педагогии и психологии сейчас работает по специальности учителем физической культуры в школе с. Наифельд Еврейской автономной области, и пришёл на встречу с вопросом: «Как в настоящее время университет способствует трудоустройству выпускников»? Ректор отметила, что вуз активно взаимодействует с работодателями, правительством области, большая работа идёт со школами. Сам университет в свою команду активно принимает молодые кадры. Кстати, именно благодаря тесному сотрудничеству школ города и области с университетом Андрей трудоустроился в сельскую школу по своему профилю. Завершилась встреча на трогательной ноте: «ПГУ имени Шолом-Алейхема — это моя жизнь и здесь есть место для амбиций.
Хочется, чтобы и вы загорелись этим. Я желаю нам быть лучшими в дальневосточном пространстве, а то и дальше, в отдельных видах деятельности», — зафиналила Наталья Геннадьевна. Студенты выразили общее желание о проведении встреч такого формата на регулярной основе.
Ректором Пятигорского государственного университета ПГУ , который является крупным образовательным центром Северного Кавказа, избран действующий глава вуза Александр Горбунов. Об этом сообщили журналистам в пятницу в пресс-службе учебного заведения. Отмечается, что подразделениями вуза помимо Горубнова были выдвинуты еще два кандидата: проректор по академической политике, контролю качества образования и информатизации Юрий Гранкин, проректор по управлению развитием инновационной среды, коммерциализации результатов интеллектуальной деятельности и региональному взаимодействию Армен Вартанов. Все кандидаты успешно прошли аттестацию Аттестационной комиссии Министерства науки и высшего образования России.
Александр Гуляков поздравил коллектив ПГУ с Днем университета
- Пермский экс-министр стал московским ректором — В курсе.ру
- Ректор ПГУ в сопровождении студентов проинспектировала, как идет ремонт в возглавляемом ею ВУЗе
- Ректору ПГУ Гулякову присвоили ученое звание профессора
- Похожие новости
- Архив материалов
- Прощание с Игорем Кревским пройдет в Пензе 15 июля
Пензенцы попрощаются с проректором ПГУ, которого 5 дней искали на "Белой горе"
Последние должны быть в приоритете. И призвал ректора более ответственно взаимодействовать с министерствами и ведомствами - заказчиками научных исследований. Все права защищены. При использовании материалов сайта активная ссылка на этот сайт обязательна.
Учинину, Е. Духанину, Н. Стяжкову», - сказал Д. Для обеспечения трудоустройства выпускников ИСИ институт организует на регулярной основе экскурсии студентов на ведущие предприятия региона, проводит иные мероприятия. Темой третьего вопроса стало создание системы мотивации молодых преподавателей и ученых в вузе к подготовке и защите кандидатских и докторских диссертаций. Доклад сделал заведующий кафедрой «Механизация и автоматизация производства» И. Прежде всего, Игорь Иванович заметил, что в последние годы снижение числа аспирантов происходит по всей России. Романенко изучил опыт нескольких вузов России и Белоруссии и проанализировал их работу по созданию системы мотивации для молодых ученых.
Среди мер, которые способны побудить аспирантов активнее вести работу по подготовке и защите своих диссертаций, Игорь Иванович выделил некоторые формы материального стимулирования, предоставление возможности работать на более совершенном оборудовании и др. В целом же И. Романенко предлагает собрать в ПГУАС рабочую группу, которая сможет улучшить систему мотивации в вузе, используя, в том числе, и опыт других университетов. По представленному докладу среди членов ученого совета развернулась дискуссия. Прозвучало еще несколько выступлений о том, как вуз может увеличить число своих аспирантов и кандидатов наук. В итоге было решено изучить данный вопрос более обстоятельно и выработать в течение года конкретные меры по улучшению системы мотивации молодых ученых. В разделе «Разное» члены ученого совета утвердили штатное расписание сотрудников ПГУАС, обновили положения о кафедрах, факультетах и институтах, а также проголосовали за присвоение декану Автомобильно-дорожного института Ю. Родионову почетного звания «Заслуженный работник транспорта РФ».
В мероприятии участвовали не только студенты, но и преподаватели Института цифрового управления. На открытии конференции ее участников приветствовали модераторы - к. Преподаватели высказали пожелание, чтобы студенты на научном форуме проявили такую же выдающуюся активность, какую проявляли на творческих мероприятиях. Выступления на конференции решено было представлять в порядке возрастания: первые доклады делали младшекурсники, последние — выпускники-магистранты. Каждому выступающему давалось по 10 минут, включая время на обсуждение. Открывал работу форума доклад Анастасии Арбековой. Студентка рассказывала об инвестициях в человеческий капитал. Анастасия отметила, что в современном обществе наблюдается дефицит кадров, способных эффективно действовать и развиваться в условиях цифровой экономики.
По результатам проведенного исследования девушка приходит к выводу, что при развитии человеческого капитала государство сегодня делает акцент на сферу образования. Полина Недопекина изучала особенности рынка труда в России. Студентка выяснила, что в последние десятилетия численность безработных в стране сократилась в 3 раза. Однако эта тенденция имеет не только положительные стороны. Еще одно важное направление в исследуемой сфере — это постепенное замещение некоторых рабочих мест роботами, искусственным интеллектом и прочими продуктами технического прогресса. Полина полагает, что угроза такого замещения особенно велика для водителей, кассиров и кладовщиков. Софья Ерофеева сосредоточилась на более узкой теме — особенностях безработицы в Пензенской области. Согласно полученным данным, уровень занятости в регионе в последние годы повышается.
При этом самые востребованные в области профессии такие, например, как водитель, уборщик далеко не всегда являются еще и самыми высокооплачиваемыми. Изучая гендерные особенности управленческой деятельности, Виктория Мысина сделал общий вывод — количество женщин-руководителей с годами растет. Студентка также рассказала о некоторых типажах женщин-начальниц. К примеру, суровые «железные леди», придающие наибольшее значение дисциплине и выполнению работы, по своей манере руководства прямо противоположны «светским львицам», которые используют собственную женственность, чтобы манипулировать сотрудниками. Ольга Стионова провела анкетирование среди студентов, чтобы исследовать их предпринимательские способности. Опрос показал, в частности, присущи ли обучающимся ИЦУ такие полезные для бизнесмена качества, как креативность, аналитические навыки и уверенность в себе. Кроме того студенты при анкетировании рассказали о том, что мешает им заниматься предпринимательской деятельностью. Чаще всего в качестве препятствий назывались отсутствие стартового капитала и опасения «прогореть».
Алла Щербакова исследовала тему развития гибких навыков для повышения конкурентоспособности на рынке труда. Студентка рассказала о том, что помогает тренировать и улучшать свои «софт-скиллз» универсальные, личностные навыки на примере собственного опыта участия в конкурсах «Большая перемена», «Твой ход» и т. По мнению Аллы, к числу наиболее важных качеств относятся лидерские и коммуникативные навыки. Вопрос о том, насколько способны современные студенты самостоятельно обеспечивать свои финансовые потребности, изучала Амина Агишева. Согласно результатам проведенного ею опроса, для большинства обучающихся ИЦУ основным источником средств все-таки являются их родители. Амина полагает, что повышение уровня финансовой грамотности среди студентов поможет им научиться самостоятельно обеспечивать себя. Эту тему продолжила следующая выступающая конференции — Анна Шашкина. Студентка предложила несколько конкретных шагов для повышения финансовой грамотности студентов в университете.
Для этого Анна рекомендует организовать в вузе соответствующие курсы, проводить тематические игры, квесты и олимпиады. При этом было бы полезно привлекать к такой деятельности специалистов со стороны — представителей банковской, инвестиционной и других сфер. Виктория Ланченкова сделала доклад на тему «Способы выявления и оценки кадровых рисков на производственном предприятии». Свое исследование она провела в компании «Биосинтез» с помощью метода экспертного опроса. Выявив внешние и внутренние риски компании, Виктория сделала ряд предложений по их снижению. Руководству фирмы предложено подумать над повышением лояльности сотрудников и над совершенствованием критериев подбора персонала. Завершающий доклад первого дня форума сделал Роман Лапин. Магистрант изучал корпоративную культуру на примере одного из пензенских предприятий.
Роман отметил, что сегодня организации вынуждены действовать в ситуации дефицита квалифицированных кадров, когда фирмам приходится бороться за каждого сотрудника.
Их должен знать каждый гражданин, потому что именно он носитель этих знаний, богатой истории, традиций и моральных качеств, генетически присущих белорусам. В этом наше достоинство и отличие от других народов». Дмитрий Лазовский был ректором полоцкого вуза с 2003 года.
За время его работы на посту ректора университет начал активно использовать здания иезуитского коллегиума в Полоцке, открылся кампус университета в Междуречье под Новополоцком, ПГУ совместно с «Нафтаном» вошел в Новополоцкий инновационно-промышленный кластер. BY отмечает , что после событий 9 августа Полоцкий госуниверситет был самым протестным среди вузов в Витебской области. И преподаватели, и студенты ПГУ выступали с видеообращениями к власти, в которых осуждали насилие со стороны силовых структур. Четверых студентов вуза судили за акцию «Ноль промилле».
Студентов, которые записали ролик против беззакония, вызывали на беседу к прокурору Новополоцка.
Особо ректор ПГУ поблагодарил ветеранов педагогического и научного труда, а студентов нацелил на продуктивную учебу. В рамках праздничного мероприятия Александр Гуляков вручил преподавателям и студентам заслуженные награды. В 2022 году приказом ректора на доску почета занесены 42 сотрудника и 42 студента ПГУ.
Названа дата прощания с проректором ПГУ по цифровизации Игорем Кревским
При этом снижается качество обучения. Основной причиной этого является явное недофинансирование школ города», — пояснил Макарихин. Экс-ректор классического университета привел в пример данные Росстата. Согласно им, средний уровень зарплаты педагогов по региону в 2021 году составляет 36169 рублей, тогда как «реальные зарплаты составляют для разных ступеней образования от 19,5 до 24 тыс. Макарихин считает, что необходимо увеличить нормативы подушевого финансирования школ и детсадов. Это позволит повысить зарплаты педагогов до 52 тыс.
Однако позднее по этому поводу высказался ректор Пензенского государственного университета Александр Гуляков. Он опроверг данную информацию. По мнению ректора, подобные сообщения необходимы, чтобы дестабилизировать студентов.
Светлая память об Игоре Гершевиче навсегда останется у его коллег и учеников», — говорится в сообщении, опубликованном на официальном сайте ПГУ.
Пензенцы смогут проститься с Игорем Гершевичем в период с 11:00 до 12:00 15 июля в ритуальном зале облбольницы имени Бурденко на ул.
Но вот удивительное дело: та часть доклада, что касалась педвузов, уже стала реализовываться. Первой жертвой, похоже, чиновники наметили один из самых уважаемых педагогических высших учебных заведений — Пензенский государственный педагогический университет. Другое письмо Евгений Яковлевич послал в адрес областного Законодательного собрания с тем, чтобы депутаты это убийство оформили как положено.
Для педуниверситета происходящее не новость: вот уже год вуз подвергается массированному и жесткому давлению чиновников от образования. Ректора Казакова неоднократно вызывали в Москву в Рособразование. Разговор жесткий: вопрос решен, сопротивляться бесполезно, придется подчиниться. Вот и губернатор того же желает — направил в июне прошлого года письмо с предложением о реорганизации, так что не будет в дальнейшем в области педуниверситета.
А спрашивается, почему? Один из основных аргументов — слишком много в области вузов. Но в 2003 году губернатор Бочкарев ходатайствовал перед тем же Министерством образования РФ о выделении филиала Пензенского госуниверситета — Пензенского технологического института в самостоятельное образовательное учреждение, в области появился новый вуз — Пензенская государственная технологическая академия, которая в свою очередь открыла уже два своих филиала. Выходит, не в количестве вузов дело.
Из практики давно известно, что реорганизация происходит тогда, когда на кон поставлена собственность. У Пензенского ГПУ восемь зданий, три корпуса общежития, поликлиника, санаторий-профилакторий, ботанический сад, биостанция, оздоровительно-спортивный лагерь «Спутник», учебно-спортивный центр «Труд», три спортивных зала, лыжная база, автопарк, бассейн, уникальные зоологический и геологический музеи, огромная библиотека и еще много чего интересного для алчущего взора. За последние пять лет ПГПУ заработал и вложил в развитие материальной базы 75 миллионов рублей, что для педвуза очень хорошо. Не могу утверждать, что вузы объединяют, чтобы отнять часть имущества, но то, что в результате высшее образование области чего-то недосчитается, можно не сомневаться.
Интересно, что педуниверситет заверяют: ничего не изменится, ничего не сократится, оба вуза будут работать, как работали.
Ректор ПГУ в сопровождении студентов проинспектировала, как идет ремонт в возглавляемом ею ВУЗе
Все новости об организации «Пензенский государственный университет ПГУ» на Пензенская городская Дума – представительный орган муниципалитета. На сайте Пензенского государственного университета появилась информация о гибели проректора вуза по цифровизации, кандидата технических наук, доцента Игоря Гершевича. Актуальная информация о Пензенский государственный университет (ПГУ в г. Пенза) 2024: специальности и проходные баллы. Ректор Пятигорского государственного университета профессор Александр Павлович Горбунов принял участие в расширенном заседании Российского союза ректоров в. С 18 апреля начинаются встречи кандидата на должность ректора ПГУ им. Т.Г. Шевченко проректора по экономической деятельности и стратегическому развитию профессора. Ученые Пензенского государственного университета (ПГУ) совместно с коллегами из Казахстана разработали способ нейросетевого анализа состояния сердца.
#КЭБ_Итоги. Приднестровцы: Ректор ПГУ о переменах и планах
В 1990 году защитил кандидатскую диссертацию. С 1990 года работал инженером, ассистентом, затем старшим преподавателем кафедры «Системы автоматизации проектирования» ППИ, с 1992 года — доцентом кафедры. С 1996 по 2016 годы являлся директором пензенского регионального центра дистанционного образования в составе ПГУ. С 2005 по 2013 год — заместитель директора по научной работе пензенского филиала Российского государственного университета инновационных технологий и предпринимательства РГУИТП. С 2016 года — руководитель проектного офиса электронной информационно-образовательной среды ПГУ. С 2020 года — проректор по цифровизации ПГУ.
Значительных успехов университет достиг и в области цифровизации.
Александр Гуляков отметил положительную динамику в развитии онлайн-обучения — в ПГУ создано более 1500 онлайн-курсов по различным дисциплинам. Развивается уникальный проект, разработанный специалистами вуза, — электронная информационная образовательная среда; готовится к запуску мобильное приложение для студентов. Оснащение компьютерной техников по-прежнему в приоритете. Продолжается совершенствование инфраструктуры: модернизируется аудиторный фонд, ремонтируются учебные корпуса, общежития, социально-культурные объекты; ведется работа по благоустройству и озеленению территории кампуса; реконструируются инженерные коммуникации и оборудование. Открыта Аллея дружбы — место притяжения для отдыха студентов и сотрудников. Недавно состоялось открытие «Студ.
Александр Гуляков подчеркнул, что поддержка студенческих инициатив, формирование активной гражданской позиции молодежи — это залог успешного развития страны. В вузе большое внимание уделяется расширению деятельности студенческих объединений, волонтерству, вовлечению обучающихся в проектную деятельность.
Были оформлены 13 заявок на изобретения. За 5 лет обучающиеся института заняли на подобных соревнованиях более 50 первых и призовых мест. Этому способствовала, в том числе, и активная работа преподавателей ИСИ по привлечению студентов к занятию науками.
Среди преподавателей, активно руководящих такими объединениями, можно отметить М. Арискина, Ю. Смирнову, Т. Учинину, Е. Духанину, Н.
Стяжкову», - сказал Д. Для обеспечения трудоустройства выпускников ИСИ институт организует на регулярной основе экскурсии студентов на ведущие предприятия региона, проводит иные мероприятия. Темой третьего вопроса стало создание системы мотивации молодых преподавателей и ученых в вузе к подготовке и защите кандидатских и докторских диссертаций. Доклад сделал заведующий кафедрой «Механизация и автоматизация производства» И. Прежде всего, Игорь Иванович заметил, что в последние годы снижение числа аспирантов происходит по всей России.
Романенко изучил опыт нескольких вузов России и Белоруссии и проанализировал их работу по созданию системы мотивации для молодых ученых. Среди мер, которые способны побудить аспирантов активнее вести работу по подготовке и защите своих диссертаций, Игорь Иванович выделил некоторые формы материального стимулирования, предоставление возможности работать на более совершенном оборудовании и др. В целом же И. Романенко предлагает собрать в ПГУАС рабочую группу, которая сможет улучшить систему мотивации в вузе, используя, в том числе, и опыт других университетов. По представленному докладу среди членов ученого совета развернулась дискуссия.
Прозвучало еще несколько выступлений о том, как вуз может увеличить число своих аспирантов и кандидатов наук. В итоге было решено изучить данный вопрос более обстоятельно и выработать в течение года конкретные меры по улучшению системы мотивации молодых ученых. В разделе «Разное» члены ученого совета утвердили штатное расписание сотрудников ПГУАС, обновили положения о кафедрах, факультетах и институтах, а также проголосовали за присвоение декану Автомобильно-дорожного института Ю. Родионову почетного звания «Заслуженный работник транспорта РФ». В мероприятии участвовали не только студенты, но и преподаватели Института цифрового управления.
На открытии конференции ее участников приветствовали модераторы - к. Преподаватели высказали пожелание, чтобы студенты на научном форуме проявили такую же выдающуюся активность, какую проявляли на творческих мероприятиях. Выступления на конференции решено было представлять в порядке возрастания: первые доклады делали младшекурсники, последние — выпускники-магистранты. Каждому выступающему давалось по 10 минут, включая время на обсуждение. Открывал работу форума доклад Анастасии Арбековой.
Студентка рассказывала об инвестициях в человеческий капитал. Анастасия отметила, что в современном обществе наблюдается дефицит кадров, способных эффективно действовать и развиваться в условиях цифровой экономики. По результатам проведенного исследования девушка приходит к выводу, что при развитии человеческого капитала государство сегодня делает акцент на сферу образования. Полина Недопекина изучала особенности рынка труда в России. Студентка выяснила, что в последние десятилетия численность безработных в стране сократилась в 3 раза.
Однако эта тенденция имеет не только положительные стороны. Еще одно важное направление в исследуемой сфере — это постепенное замещение некоторых рабочих мест роботами, искусственным интеллектом и прочими продуктами технического прогресса. Полина полагает, что угроза такого замещения особенно велика для водителей, кассиров и кладовщиков. Софья Ерофеева сосредоточилась на более узкой теме — особенностях безработицы в Пензенской области. Согласно полученным данным, уровень занятости в регионе в последние годы повышается.
При этом самые востребованные в области профессии такие, например, как водитель, уборщик далеко не всегда являются еще и самыми высокооплачиваемыми. Изучая гендерные особенности управленческой деятельности, Виктория Мысина сделал общий вывод — количество женщин-руководителей с годами растет. Студентка также рассказала о некоторых типажах женщин-начальниц. К примеру, суровые «железные леди», придающие наибольшее значение дисциплине и выполнению работы, по своей манере руководства прямо противоположны «светским львицам», которые используют собственную женственность, чтобы манипулировать сотрудниками. Ольга Стионова провела анкетирование среди студентов, чтобы исследовать их предпринимательские способности.
Опрос показал, в частности, присущи ли обучающимся ИЦУ такие полезные для бизнесмена качества, как креативность, аналитические навыки и уверенность в себе. Кроме того студенты при анкетировании рассказали о том, что мешает им заниматься предпринимательской деятельностью. Чаще всего в качестве препятствий назывались отсутствие стартового капитала и опасения «прогореть». Алла Щербакова исследовала тему развития гибких навыков для повышения конкурентоспособности на рынке труда. Студентка рассказала о том, что помогает тренировать и улучшать свои «софт-скиллз» универсальные, личностные навыки на примере собственного опыта участия в конкурсах «Большая перемена», «Твой ход» и т.
По мнению Аллы, к числу наиболее важных качеств относятся лидерские и коммуникативные навыки. Вопрос о том, насколько способны современные студенты самостоятельно обеспечивать свои финансовые потребности, изучала Амина Агишева. Согласно результатам проведенного ею опроса, для большинства обучающихся ИЦУ основным источником средств все-таки являются их родители. Амина полагает, что повышение уровня финансовой грамотности среди студентов поможет им научиться самостоятельно обеспечивать себя. Эту тему продолжила следующая выступающая конференции — Анна Шашкина.
Студентка предложила несколько конкретных шагов для повышения финансовой грамотности студентов в университете. Для этого Анна рекомендует организовать в вузе соответствующие курсы, проводить тематические игры, квесты и олимпиады. При этом было бы полезно привлекать к такой деятельности специалистов со стороны — представителей банковской, инвестиционной и других сфер. Виктория Ланченкова сделала доклад на тему «Способы выявления и оценки кадровых рисков на производственном предприятии».
Ректор, руководство и коллектив Пензенского государственного университета выражают соболезнования родным и близким. Светлая память об Игоре Гершевиче навсегда останется у его коллег и учеников. Прощание с Игорем Гершевичем состоится в пятницу, 15 июля, с 11:00 до 12:00 в ритуальном зале областной клинической больницы им. Бурденко ул. No comments Log in or sign up to add a comment Next publication.
Ректор ПГУ опроверг информацию о вручении выпускникам повесток вместе с дипломами
Ректор Пятигорского государственного университета профессор Александр Павлович Горбунов принял участие в расширенном заседании Российского союза ректоров в. Пензенский государственный университет с глубоким прискорбием сообщает, что 8 июля на 59-м году жизни погиб проректор по цифровизации, кандидат технических наук. Ректор Пензенского государственного университета (ПГУ) Александр Гуляков опроверг информацию о том, что выпускники ПГУ вместе с дипломами будут получать повестки в. 25 тыс. руб. по профессорскому составу – 36 тыс. руб. В преддверии праздника ректор вуза Александр Гуляков рассказал в программе «Актуально о главном» о достижениях, именитых выпускниках и о том, как университет поддерживает с. Ректор ПГУ Александр Гуляков сделал акцент на том, что подобные сообщения дестабилизируют студентов.
Ректор ПГУ поздравил пензенское телевидение с 65-летием
Новости, ПГУ, новости витебской области, Полоцк, Витебская область 19 мая в Полоцком государственном университете состоялась торжественное заседание Совета университета. В своей поздравительной речи ректор Пензенского государственного университета Александр Гуляков отметил, что за 74 года своего становления и развития ВУЗ прошел путь от. Пензенский государственный университет отметит 80-летие со дня основания. В преддверии большой даты гостем программы «Актуально о главном» стал ректор ПГУ Александр Гуляков. Актуальная информация о Пензенский государственный университет (ПГУ в г. Пенза) 2024: специальности и проходные баллы.
PenzaNews - Новости Пенза
Что на самом деле? Все вузы страны к концу учебного года и уже к началу нового учебного года делают определенную оптимизацию штатной численности исходя из финансового ресурса. Это означает: учебный год закончился, мы людям выдали зарплаты, отпускные, и уже формируем бюджет, который начнется 1 сентября. Каждый вуз делает определенную оптимизацию по финансовым расходам. В том числе - и сокращению штатов.
На сегодняшний день мы сократили 136 ставок — те, которые были незадействованы, вакантны, которые, как правило, бывают на многих кафедрах. Эти ставки мы сокращаем, деньги, вырученные от этих сокращений, отдаем по кафедрам, и заведующие кафедр, деканы факультетов по своему усмотрению увеличивают заработную плату оставшимся сотрудникам», - сказал Александр Гуляков. По его словам, по факту в ПГУ подлежат сокращению 10 человек. Из них точно решено сократить троих, по остальным семерым вопрос решается — возможно, им что-то еще будет предложено.
Многие заведующие кафедрами предпочитали на эту маленькую ставочку не брать людей — они там по 4, по 5, по 6 тысяч рублей — кто на эту зарплату согласится? А давали 2-3 ставки одному лаборанту и платили ему, или, например, одному заведующему лаборатории — это вспомогательный персонал, преподавательский состав здесь фактически не затрагивается.
И ложь. Три раза слово «ложь». Что на самом деле? Все вузы страны к концу учебного года и уже к началу нового учебного года делают определенную оптимизацию штатной численности исходя из финансового ресурса. Это означает: учебный год закончился, мы людям выдали зарплаты, отпускные, и уже формируем бюджет, который начнется 1 сентября. Каждый вуз делает определенную оптимизацию по финансовым расходам. В том числе - и сокращению штатов.
На сегодняшний день мы сократили 136 ставок — те, которые были незадействованы, вакантны, которые, как правило, бывают на многих кафедрах. Эти ставки мы сокращаем, деньги, вырученные от этих сокращений, отдаем по кафедрам, и заведующие кафедр, деканы факультетов по своему усмотрению увеличивают заработную плату оставшимся сотрудникам», - сказал Александр Гуляков. По его словам, по факту в ПГУ подлежат сокращению 10 человек. Из них точно решено сократить троих, по остальным семерым вопрос решается — возможно, им что-то еще будет предложено.
Эта дата стала Днем университета. Обращаясь к преподавателям, сотрудникам, ветеранам, студентам, Александр Гуляков отметил, что история вуза богата и разнообразна и напомнил, что в следующем году университет перешагнет 80-летний рубеж. Особо ректор ПГУ поблагодарил ветеранов педагогического и научного труда, а студентов нацелил на продуктивную учебу.
Достаточное количество программ развития, которые реализуются в ближайшей перспективе», - отметил Геннадий Козлов. За плечами Александра Гулякова уже около семи лет на должности ректора университета. За это время учебному заведению удалось сохранить лидерство среди вузов региона. Ежегодно сюда поступают около тысячи абитуриентов. Это солидный вклад в подготовку специалистов для Пензенской области и страны в целом. Большое внимание уделяется инклюзивному образованию.
Ректор ПГУ Александр Гуляков: У меня зарплата - 150 тысяч рублей
Экс-ректор классического университета привел в пример данные Росстата. Исполнил свой гражданский долг и проголосовал на выборах президента ректор ПГУ Александр Гуляков. Полоцкий государственный университет имени Евфросинии Полоцкой глазами студентов.