Отзывы о Московская объединенная энергетическая компания на метро Строгино. Московская объединенная энергетическая компания Москва. 23 апр. 2024 г. горячего водоснабжения с потребителями ПАО МОЭК (юридические лица) Оформление дополнительных соглашений в договоры с поставщиками ПАО "МОЭК" Планирование, контроль. Отзывы о компании МОЭК. положительных отзывов: 25, отрицательных отзывов: 15. Отзывы сотрудников о работе в: Чтобы восстановить МОЭК надо полностью разогнать всё руководство. Лучше по УК РСФСР. Хотя МОЭК никогда не был хорошей организацией. Это лужковский высерок.
МОЭК и "Мосэнерго" в майские праздники будут работать в усиленном режиме
В сферу деятельности компании входят производство, транспорт, распределение и сбыт тепловой энергии. Компания в отзывах нередко можно почерпнуть интересную информацию о сотрудниках и администрации, узнать о наличии социальных льгот, сумме заработной платы и других моментах, которые не могут не заинтересовать претендента на свободную должность.
Специалисты с опытом и совестью поувольнялись, потому что не захотели участвовать в разрушении отрасли которая отчасти и создавалась их руками. В ближайшее время будет как в Химках отопительный сезон начнётся а отопления не будет, ведь в Химках занимается теплоснабжением тск Мосэнерго которая занималась теплоснабжением Зеленограда до передачи МОЭКу, хотя все они дочки ГЭХа Газпромэнергохолдинг и меняют названия чтобы уйти от ответственности, странно что префектура на разрушение теплоснабжения города не реагирует, на станциях уже нет сварщиков слесарей, оборудование обслуживается...
Например, компания компенсирует затраты на санаторно-курортное лечение. Также в компании развита корпоративная культура и проводятся совместные мероприятия для сплочения коллектива.
Главный минус - это связанные с профессией риски. Работа связана с опасным производством, высоким давлением, горячим паром. Требуются строгое соблюдение техники безопасности и ответственность. Другая сложность - это работа вахтовым методом в полевых условиях. Бывают командировки и необходимость трудиться в ночное время.
Но для многих минусы перекрываются достойной зарплатой и уверенностью в завтрашнем дне. Таким образом, по отзывам самих сотрудников, МОЭК предстает как надежный работодатель с достойным уровнем оплаты труда и широкими возможностями для карьерного роста. Конечно, есть и определенные сложности, связанные со спецификой работы в энергетической сфере. Но в целом компания оставляет хорошее впечатление у тех, кто в ней трудится. Рассмотрим более подробно те аспекты работы в МОЭК, которые упоминаются в отзывах сотрудников.
Возможности карьерного роста для разных категорий сотрудников В МОЭК можно продвигаться по карьерной лестнице, начиная как с рабочих специальностей, так и с инженерных или офисных должностей. К примеру, начинающий слесарь или оператор котельной при желании и старании может вырасти до начальника смены, цеха, а в перспективе - и до директора филиала МОЭК. Инженеры также имеют хорошие шансы продвинуться до руководящих позиций. Таким образом, в отзывах отмечается, что возможности для роста в МОЭК есть у всех. Обучение и повышение квалификации МОЭК уделяет большое внимание обучению персонала.
Корпоративные курсы повышения квалификации проводят как внутренние тренеры, так и приглашенные специалисты. Сотрудники отмечают хороший уровень обучения, актуальность и практическую пользу полученных знаний.
Оборудование давно требует замены,никто его не меняет,хотя срок службы ввп 10 лет,у нас на участке есть ввп которые служат по 15-20 лет,таких процентов 60,остальные бтп-срок службы-15 лет,служат с 96-98 года,никто менять не собирается. Клапаны гвс-цо-это вообще отдельная песня-на нашем участке к примеру из 30 цтп на 6 не работают клапана,нет запчастей чтобы отдать в ремонт "головы",люди с риском обжечь руки пользуются водой,ибо зимой температура тэц-120 град,и идет ночью напрямую к потребителю 120 град..
ОАО МОЭК отзывы сотрудников
Зарплаты в компании Московская объединенная энергетическая компания по должностям. Московская объединенная энергетическая компания. Главные вкладки. Просмотр. Ваша общая оценка компании ОАО МОЭК отзывы сотрудников.
ПАО МОЭК (Бибиревская ул., 8к1, Москва, 127549) - Отзывы
Компания работает уже многие десятилетия, она крупнейший поставщик тепла в Москве, ее услугами пользуются миллионы людей. Такая стабильная компания вряд ли закроется или обанкротится. Поэтому сотрудники чувствуют себя уверенно и спокойно, зная, что их рабочее место надежно защищено. Конечно, на самых начальных должностях оклады невысокие. Но по мере роста можно достичь очень достойного уровня оплаты труда. Например, инженеры и руководители подразделений получают от 150 000 рублей. Многие сотрудники отмечают, что в МОЭК им удалось обеспечить семью и повысить свой уровень жизни. Возможности профессионального и карьерного роста Большой плюс для амбициозных сотрудников - наличие перспектив карьерного и профессионального роста. МОЭК - огромная компания с развитой корпоративной структурой. Здесь можно постепенно продвигаться от рядового специалиста до руководителя высшего звена. Для этого в компании действует система внутренних тренингов, курсов повышения квалификации, стажировок.
Также есть возможность получить оплату учебы для дополнительного образования. Социальный пакет и корпоративная культура В дополнение к хорошей зарплате сотрудники МОЭК получают обширный социальный пакет. Это и медицинская страховка для работника и членов его семьи, и оплачиваемый отпуск, и различные льготы. Например, компания компенсирует затраты на санаторно-курортное лечение. Также в компании развита корпоративная культура и проводятся совместные мероприятия для сплочения коллектива. Главный минус - это связанные с профессией риски. Работа связана с опасным производством, высоким давлением, горячим паром. Требуются строгое соблюдение техники безопасности и ответственность.
Конечно, это не полная история и я избавила вас от скучных фактов, которые важны только для меня и для остальных пострадавших жильцов, но основа и так ясна, я думаю.
Кроме потрепанных нервов я ещё и узнала, как прекрасно человеческих организм может реагировать на грибок - пугающими приступами кашля, словно ты из туберкулезного диспансера упаси Боже. И это точно реакция на грибок, потому что приступы были только когда я находилась в помещении, где начинали поднимать полы. Так что, кстати, следите внимательно, чтоб дома у вас никогда этой гадости не было. Грибок, образовавшийся под ламинатом Жить было невозможно в квартире, приходилось мотаться по углам, так сказать. Держат за идиотов. Электричества, повторюсь, не было неделю. Вот такая замечательная есть у нас в государстве организация МОЭК. И ещё более замечательное у нас государство, считающее нормальным, что люди все должны делать сами и выбивать каждое движение, от виноватой стороны. Нанимайте юристов, адвокатов и не сдавайтесь.
Не будут. Вспомните, где мы живём. Желаю вам никогда не столкнуться с этой компанией и не иметь с ней никаких дел. Смотрите также.
К тому же, электричества не было неделю. А на следующий день 20. Как вы думаете, торопился ли МОЭК возместить ущерб? После множественных звонков, писем, обращений в префектуру, письма на имя президента РФ, прокуратуру, обращения к депутатам партий - бестолку. А этим временем в квартирах из-за повышенной влажности уже начинает зарождаться плесень и грибок, что логично, и каждый хоть немного понимающий человек сообразит, что после такого залива будут такие последствия. Лишь через месяц после произошедшего МОЭК соизволил собрать жильцов на совещание в управе района, где они типо извинились как же вымученно это было , и обещали все компенсировать, прислать свою независимую экспертизу и выплатить нам деньги. Эксперт действительно пришел, но результатов оценки мы ждали ещё очень долго. Вообще, в принципе, все, что МОЭК делал - это было из под палки, из-за бесконечных звонков и напоминаний о себе. Дождаться связи с представителем МОЭКа можно было только после ругани, нормального общения они не понимают. Юрист в МОЭК - самый настоящий хам, как и вся организация, пропитанная гнилыми людьми. С каждым звонком я слышала насмешки в его голосе: "ну я же делаю все возможное для Вас, что ж вы все подождать не можете". Конечно, хорошо так говорить, когда твоя пятая точка в уютном и чистом кресле, а после работы ты приходишь в свою чистую квартиру, которую тебе никто не изуродовал. Наконец-то в конце августа нам прислали Соглашение, в котором было немыслимое количество подводных камней, ни один человек, прибывающий в чистом рассудке не подпишет такое. А оценочный отчёт так и не прислали.
Если забьешь, минус премия. Никто ничего не хочет, требования к сотрудникам существенно завышены, а платить за это никто не хочет. Сверхурочная работа еженедельно. За эту работу никто ничего не доплачивает, дают только отгулы. Руководство не делает от слова совсем, их задача - спихивать делегировать поручения на своих сотрудников, а затем "подпинывать" их для ускорения, подкрепляя всё это дело шантажом не сделаешь вовремя - лишении премии по объяснительной.
Теплоснабжение Москвы под угрозой — в столице проблема с тепловыми пунктами
Эти твари похожи на украинских тупорылых фашистов для которых деньги и власть стали богами в жизни и они думают, что они пупы земли, а все остальные челядь. Но умные и честные люди, которых они ни во что не ставят так как сами являются полными тупарями и ублюдками, это не безмолвные рабы.
Стоит признать, что объемы работ в Компании, в большинстве своем огромные и темп бешеный. Не у всех и не всегда, но как правило. Компания огромная, малоповоротливая и бюрократическая. Да, адаптация как система отсутствует. И здесь как повезет, если руководитель в тебе заинтересован, то научит, подскажет, поможет. Ну или ты сам найдешь, у кого научиться.
Так что выживают сильнейшие.
Компания активно работает по всей стране, обеспечивая жителей и предприятия качественным и безопасным энергоснабжением, водоснабжением и водоотведением. Мы стремимся удовлетворить потребности наших клиентов, улучшая качество и доступность предоставляемых услуг. Наша команда высококвалифицированных специалистов заботится о безопасности, надежности и эффективности нашей инфраструктуры, чтобы каждый клиент мог быть уверен в стабильности и комфорте. Преимущества работы Адекватное руководство: Один из отзывов выделяет лучшего директора предприятия и высокую оценку руководства компании. Это является важным фактором для удовлетворенности работой и стабильности в организации. Условия для отдыха: Несколько отзывов отмечают хорошие условия для отдыха.
Это включает возможность получения медицинской страховки и прохождения врачей в хороших клиниках.
Карьерный рост: Из плюсов: стабильная нищенская зарплата вовремя Из минусов: работаю в моэке уже давно. Что я хочу сказать-всем сотрудникам понятно,что то,что льется со странице газеты и телевизора про моэк-это наглое вранье.
Когда накипело
Сотрудники компании Московская объединенная энергетическая компания оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 284 оценок. Отзывы о компании МОЭК. положительных отзывов: 25, отрицательных отзывов: 15. Вся правда о компании МОЭК. Положительные и отрицательные отзывы сотрудников компании. Только правдивая информация с первых уст! Сотрудники, которые пишут отзывы, вам премию за это дают? Половина отзывов от сотрудников и они это даже не компания так себе. Отношение к потребителям тоже так себе.
ПАО «МОЭК»
Московская объединённая энергетическая компания (ПАО «МОЭК») — российская компания, снабжающая потребителей Москвы и ряда городов ближайшего Подмосковья теплом и горячей водой. Сотрудники компании Московская объединенная энергетическая компания оценивают оплату труда на 2.9 из 5, на основании 284 оценок. Публичное акционерное общество «Московская объединенная энергетическая компания» (ПАО «МОЭК») обеспечивает централизованное отопление и горячее водоснабжение столицы в зоне действия ТЭЦ «Мосэнерго», собственных источников теплоснабжения.
Сотрудники ПАО "МОЭК"
Единственный конкурент газовой монополии в торгах участия фактически не принял, поэтому городской пакет акций был продан за стартовую цену 98,6 млрд руб. Всего к станции подключены 292 здания, 47,2 километра сетей и 68 центральных и индивидуальных тепловых пунктов. Компания обеспечивает теплом и горячей водой более 70 тысяч зданий, из которых 32,6 тысячи — жилые дома. Протяженность сетей находящихся на балансе компании около 16,3 тысяч километров.
Зарплату выплачивала частями или вообще забывала, или считала, что людям не надо кушать, перестала платить. При увольнении - не доплачивала или вообще не производила расчет работника. Товарищи, держитесь подальше от этой компании, хотя она себя позиционирует, как большая, хорошая и качественная типография, но УВЫ - это не так!.
ПАО «МОЭК» осуществляет бесперебойное теплоснабжение 12 млн жителей Москвы, являясь оператором самой протяженной теплоэнергетической системы в мире более 16 тыс. В компании работает свыше 20 тысяч сотрудников.
Компания и ее дочерние общества также функционируют в некоторых городах ближнего Подмосковья. Деятельность компании включает транспорт, распределение и сбыт тепловой энергии, обеспечение деятельности и развитие централизованной системы теплоснабжения, а также генерацию тепловой энергии. ПАО «МОЭК» является оператором самой протяженной теплоэнергетической системы в мире: в эксплуатации компании находится свыше 16 440,1 км тепловых сетей, в том числе порядка 8 066,6 км магистральных и 8 373,5 км — разводящих.
Моэк отзывы сотрудников - 85 фото
Это включает возможность получения медицинской страховки и прохождения врачей в хороших клиниках. Уровень дохода: Многие сотрудники оценивают хороший уровень дохода, что является важным аспектом для финансовой стабильности и удовлетворенности работой. Условия труда: В отзывах отмечаются адекватные условия труда и возможность выбора места работы рядом с домом. Это может способствовать комфорту и удобству работников. Профессиональное обучение и возможности для роста: Несколько отзывов указывают на возможности для профессионального роста и обучения в компании. Это может быть важным фактором для развития карьеры и повышения квалификации. Недостатки работы Конфликты с руководством: Один из отзывов описывает противоречия и проблемы с руководством внутри филиала.
Однако издание krylatskoye. В МОЭК тогда дали официальный ответ, в котором говорилось, что отключения связаны с износом оборудования. Только в этом московском районе требуется ремонт шести ЦТП.
Организовано дежурство ответственных сотрудников аппарата управления и эксплуатационных филиалов, оперативно-ремонтного персонала тепловых станций и сетей. В праздничные дни будет увеличено количество обходов и объездов тепломагистралей, осмотров оборудования и сооружений на тепловых сетях. Обеспечена готовность парка техники: 49 передвижных бойлерных установок, 116 единиц аварийно-ремонтной техники и механизмов, в том числе 29 единиц спецтехники, 22 экскаватора и семь автокранов", - добавляется в материале. Кроме того, оперативный персонал МОЭК и "Мосэнерго" прошел необходимое обучение при действиях в случае нарушения теплоснабжения.
И спрос одинаковый. Поговорили о разделении,чтоб у каждого мастера было не более 30ти цтп в августе месяце об этом, и забыли как всегда. Обидно Что цена тебе одна и таже,что 50 цтп,что 20. Должность не указана Плюсы: зп гроши,но вовремя Что можно улучшить: Творится несправедливость. С октября 2017 добавили оклад руководящему составу,служащим филиалов, мастерам, начальникам участка тп,тс,эту,Киповцам,электрикам,сварщикам. Остальных обделили. Слесаря тп,тс,операторы,не получили надбавки,и,как сказали,не получат,денег у моэка нет. Карманный профсоюз молчит.
Где справедливость?