За участие и активную роль на конференции «Экономика ОПК», прошедшей 19 октября 2023 года в рамках реализации комплексной программы развития федерального кадрового резерва руководящего состава оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации. В 2023 году более 300 предприятий российского оборонно-промышленного комплекса (ОПК) приняли участие в программе обучения. Выгоды сотрудничества Научно-исследовательский центр оборонно-промышленного комплекса ведет свою деятельность с 2013 года. Руководитель Федерального кадрового центра ОПК Владимир Пальмов, в свою очередь, рассказал о возможностях и потенциале кадрового центра и презентовал электронный сервис, направленный на содействие трудоустройству выпускников вузов.
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР ОБОРОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
Студентам СевГУ доступна регистрация на портале Федерального кадрового центра оборонно-промышленного комплекса На базе информационных ресурсов Федерального кадрового центра оборонно-промышленного комплекса ФКЦ ОПК создан электронный сервис, с помощью которого организуется взаимодействие студентов с кадровыми службами организаций оборонно-промышленного комплекса. Зарегистрировать личный кабинет на портале могут студенты любого курса, всех уровней образования, обучающихся на инженерно-технических и ИТ-направлениях.
В настоящее время заключены договоры на переобучение свыше 9 тыс. Среди специальностей, по которым уже идет обучение, — станочники, специалисты по аналоговой электронике, наладчики станков и манипуляторов с программным управлением, слесари механосборочных работ, стропальщики, кочегары технологических печей, электромонтажники и др. Напоминаем, принять участие в программе переобучения могут работники предприятий оборонно-промышленного комплекса, а также граждане, которые при обращении в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы заключили ученический договор с предприятиями оборонно-промышленного комплекса, при условии, если они не являлись участниками Программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования реализуемой в рамках нацпроекта «Демография».
Рады сообщить вам, что сегодня состоялся финал 1-го Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи". Федеральный кадровый центр ОПК достойно представил свою практику "Электронный сервис " Содействие трудоустройству" в группе федеральных практик. Делимся нашими результатами.
Студенты посетили фан-зону, ВИП трибуны, пресс-центр, раздевалку команды, специальные помещения, вышли на поле и провели фотосессию у скульптурной композиции "Отцы -основатели "Спартака" братья Старостины. Во время экскурсии пришли к соглашению об организации сотрудничества в области проведения практик и стажировок студентов на объектах клуба, а также совместных мероприятий в образовательной, учебной и развлекательной областях. Профилактическая беседа в области распространения и потребления психоактивных веществ. Спикерами выступили: Савушкин Александр Александрович - федеральный эксперт в области социально-негативных явлений в молодёжной среде Лобанов Антон Игоревич - медицинский психолог Центра профилактики зависимого поведения филиала ГБУЗ "Московский научно-практический центр наркологии ДЗМ". Шевелева Юлия Семеновна - директор центра профилактики «Подвал». В ходе беседы ребята получили важную информацию по зависимому поведению, по распространению психоактивных веществ, как избежать попадания в зависимость и как выбраться из нее.
Информационная лента
- Стартовало обучение третьего набора участников Федерального кадрового резерва ОПК
- Новости и события
- " + activity_types[activity_info['type']]['title'] + " на ярмарке вакансий
- ФЕДЕРАЛЬНАЯ ПРОГРАММА «РАБОТАЙ В РОССИИ!» — КАДРОВЫЙ ПОТЕНЦИАЛ ОБОРОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО КОМПЛЕКСА
- Вакансии компании
- Завершилась пилотная программа развития Федерального кадрового резерва ОПК
Правительство предложило гражданам пройти бесплатное обучение для работы в сфере ОПК
Важную роль в поиске потенциальных соискателей занимает работа с молодежью. Согласно данным 2023 года, более 400 студентов совмещают учебу и работу в ОПК. Для знакомства с профессией действуют программы летней занятости, профориентационные мероприятия и проект «Билет в будущее»: для выпускников колледжей и вузов организуют экскурсии и профтуры на предприятия, погружая в специфику будущей работы. По данным регионального Минтруда, с начала 2024 года на заводы трудоустроились свыше 2200 человек Более подробно с вакансиями от работодателей оборонно-промышленного комплекса Омского региона можно ознакомиться на сайте "Работа России".
Конференция началась с торжественного просмотра 3D-инсталляции «Дорога к победе». В рамках пленарной сессии обсуждались стратегические планы организаций ОПК. Во второй части конференции представители корпоративных академий госкорпораций «Росатома», «Роскосмоса», «Ростеха» и ПСБ рассказали о программе обучения и её особенностях.
В 2024 году учебная программа подготовки резервистов составит 424 ак. Участников ожидают стажировки, посещение экскурсий на ведущие предприятия ОПК, в том числе дискуссионные площадки с участием руководителей приоритетных направлений, выполнение проектных работ в группах. Программа завершится защитой проектов и вручением документов об окончании обучения.
За время реализации программы ФКР ОПК стал ключевой площадкой для развития талантливых управленцев в оборонной промышленности, способных решительно действовать в изменяющихся условиях, неординарно мыслить и решать самые сложные государственные задачи. В 2024 году ярмарка трудоустройства пройдет в два этапа: региональный и федеральный. Региональный этап, как старт подготовки к федеральному этапу, запланирован на 12 апреля 2024 года, федеральный этап — 28 июня 2024 года.
Одной из основных целей проведения ярмарки трудоустройства в субъектах Российской Федерации является подбор необходимых кадров для промышленных, транспортных, сельскохозяйственных компаний, научно-исследовательских организаций, работающих на импортозамещение и обеспечение технологического суверенитета.
Предприятия Ростеха победили в пяти номинациях: «Привлечение персонала и управление талантами», «Совершенствование системы наставничества», «Эффективность HR и автоматизация», «Материальная мотивация и льготы» и «Обучение и развитие». В число лидеров вошли четыре предприятия Объединенной двигателестроительной корпорации: «ОДК-Климов» с технологией подготовки кадрового резерва и «ОДК-Сатурн» с двумя проектами по работе с молодежью и повышению эффективности подготовки рабочим профессиям, АО «ОДК-Пермские моторы» — за внедрение современных форм обучения и развития сотрудников, а также Московское машиностроительное предприятие им. Чернышева — за эффективную адаптацию и стажировки работников. Филиал компании «Сухой» в составе Объединенной авиастроительной корпорации — Комсомольский-на-Амуре авиационный завод имени Ю. Гагарина — победил с проектом по автоматизации работы с персоналом. Входящее в концерн КРЭТ предприятие «Техприбор» стало победителем благодаря комплексному подходу к внутреннему обучению работников.
Уверен, что наши подходы по формированию сильного управляющего звена в ОПК позволит эти задачи успешно решить - отметил Олег Рязанцев в своем выступлении. Программа обучения резервистов рассчитана на 8 месяцев и включает набор курсов и лекций по оборонным тематикам, управлению проектами, диверсификации и цифровизации производства, управлению финансами и развитию кадрового потенциала предприятия.
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ ЦЕНТР
Об учебном заведении Учебный центр основан в 2015 Межотраслевой центр дополнительного профессионального образования Федерального кадрового центра ОПК реализует программы повышения квалификации для сотрудников организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации курсы повышения квалификации, переподготовки, тренинги, семинары. Кампус и инфраструктура Учебный корпус Оставьте отзыв Учились здесь?
На конференции обсуждались ключевые задачи кадровой политики предприятий оборонно-промышленного комплекса в период национальных и глобальных вызовов. Также обсуждался вопрос обеспечение кадровой устойчивости предприятий ОПК в период дефицита квалифицированных рабочих. Завершающими мероприятими стали экскурсии на производственную площадку АО «Щегловский вал» и Центр подготовки специалистов им. Коноплева АО «Конструкторское бюро приборостроения» им.
Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.
Участники соглашения также намерены объединить усилия в популяризации отрасли в целом через совместные публикации.
Я посмотрел, привередливо и вдумчиво, программу и те компетенции, которые предлагает Академия ПСБ. И был не то чтобы приятно поражен или удивлен - потому что на рынке много таких предложений, но они точечные, фрагментарные, непонятные. Но когда все стекается в наш Федеральный кадровый центр, в Академии, которые я перечислил, и программа, которая предлагается Академией ПСБ, будет, безусловно, интегрирована, и в течение нашего курса обучения, и по его итогам, эффект, надеюсь, будет положительным и принесет в нашу образовательную историю новые моменты».
Конференция «Экономика оборонно-промышленного комплекса»
НИИ «Федеральный кадровый центр ОПК» по адресу Москва, Садовая-Кудринская улица, 11, стр. 1, метро Баррикадная, +7 499 254 33 39. Президент России Владимир Путин объявил о планах по укреплению кадрового потенциала отечественного оборонно-промышленного комплекса (ОПК), сообщает ТАСС. 15 тысяч высококлассных специалистов планируется подготовить по заказу предприятий оборонного и военно-промышленного комплекса в рамках программы «Новые кадры для ОПК». 15 тысяч высококлассных специалистов планируется подготовить по заказу предприятий оборонного и военно-промышленного комплекса в рамках программы «Новые кадры для ОПК». Президент России Владимир Путин объявил о планах по укреплению кадрового потенциала отечественного оборонно-промышленного комплекса (ОПК), сообщает ТАСС.
Завершилась пилотная программа развития Федерального кадрового резерва ОПК
| Федеральный кадровый центр центра оборонно-промышленного комплекса (ФКЦ ОПК) | Кадровый национальный конгресс состоится в столице 13 июля, на нем обсудят развитие кадрового капитала предприятий оборонно-промышленного комплекса. |
| Трудоустройство на предприятия оборонно-промышленного комплекса | Осуществляется работа по привлечению дополнительных кадров в организации оборонно-промышленного комплекса (ОПК). |
| Правительство предложило бесплатное обучение для работы в ОПК - Ведомости | Работники предприятий оборонно-промышленного комплекса (ОПК) смогут бесплатно повысить квалификацию, а работодатели получат компенсацию за их обучение. |
Более 100 предприятий ОПК заключили договоры на обучение сотрудников
За прошедшие 8 лет работы Федеральный кадровый центр заслужил репутацию надежного и компетентного партнера в области развития кадрового потенциала оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации. Предприятия оборонно-промышленного комплекса (ОПК) Нижегородской области смогут возместить затраты на. В соответствии с решением коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации в состав федерального кадрового резерва вошли 70 управленцев предприятий оборонно-промышленного комплекса, в том числе 8 представителей Группы ОСК. Федеральный кадровый резерв формируется по решению Коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации. В состав резервистов третьего набора ФКР ОПК планируется включение женщин-лидеров в ОПК – представительниц управленческого звена предприятий.
Федеральный кадровый центр
Президент России Владимир Путин объявил о планах по укреплению кадрового потенциала отечественного оборонно-промышленного комплекса (ОПК), сообщает ТАСС. По заказу Минпромторга России на базе информационных ресурсов Федерального кадрового центра оборонно-промышленного комплекса (далее – ФКЦ ОПК) создан электронный сервис (). Ключевой целью программы развития ФКР стало укрепление кадрового резерва для оборонно-промышленного комплекса России.
V набор федерального кадрового резерва руководящего состава оборонно-промышленного комплекса
| Проекты Ростеха вошли в число лучших HR-практик в оборонно-промышленном комплексе | Обучение проводится в межотраслевом центре дополнительного профессионального образования Федерального кадрового центра ОПК ФГУП «ВНИИ «Центр» по адресу: ул. Садовая-Кудринская, д.11, стр.1. |
| Генеральный прокурор предложил меры по ликвидации "кадрового голода" в ОПК- 27.04.2024 - Техэксперт | Федеральный кадровый центр осуществляет мониторинг кадровой обеспеченности и информационно-аналитическую поддержку работ в сфере сохранения и развития кадрового потенциала организаций оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации с. |
| Трудоустройство студентов в организации оборонно-промышленного комплекса | Выгоды сотрудничества Научно-исследовательский центр оборонно-промышленного комплекса ведет свою деятельность с 2013 года. |
| Федеральный кадровый центр ОПК – Telegram | В государственной программе Российской Федерации "Развитие оборонно-промышленного комплекса" отражены вопросы развития кадрового потенциала ОПК с учетом необходимости создания взаимосвязанной системы. |
| Федеральный кадровый центр оборонно-промышленного комплекса | конкретная организация), которые адресно доводятся через личные кабинеты до кадровых служб организаций ОПК. |
Более 100 предприятий ОПК заключили договоры на обучение сотрудников
Федеральный кадровый центр оборонно-промышленного комплекса принимает резюме студентов. Это организация, которая проделывает значительную работу в сфере подготовки профессионального состава оборонно-промышленного комплекса. Студенты, выпускники профессиональных учебных заведений, учащиеся и не имеющие профобразования, желающие работать в оборонной промышленности, могут разместить резюме на портале Федерального кадрового центра оборонно-промышленного комплекса.